Einleitung Pioniere? Hier entlang! Nutzen Sie die einmalige Chance, Teil eines führenden Spezialisten in den Bereichen grünes Engineering, nachhaltiges Bauen und Flächenrecycling zu werden, der seit 30 Jahren Maßstäbe setzt. Hier gestalten Sie die größten Leuchtturmprojekte Deutschlands und leisten einen bedeutenden Beitrag zu innovativen und ressourcenschonenden Bauprozessen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und übernehmen Sie als leitender Ingenieur Verantwortung für außergewöhnlich große Projekte im Bereich Baustoffrecycling. Freuen Sie sich auf eine Spitzenposition mit attraktiven Rahmenbedingungen (bis zu 130.000€ Einstiegsgehalt + Boni, Firmenwagen zur privaten Nutzung, individuelle Zusatzleistungen), vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, das Nachhaltigkeit und Innovation lebt. Bewerben Sie sich jetzt als Nachhaltige Bauprojekte: Leitender Ingenieur (m/w/d) Recycling und Engineering (80.000-130.000€+) Aufgaben Verantwortung für die technische Leitung und Steuerung von Flächenrecycling- und Rückbauprojekten Entwicklung von Machbarkeitsstudien und Konzepten für nachhaltige Bauvorhaben Fachliche Führung eines interdisziplinären Teams aus über 20 internen Mitarbeitenden und Nachunternehmern Proaktive Beratung und Betreuung von Kunden, insbesondere Kommunen, in allen Projektphasen Sicherstellung von Terminen, Qualität und Budget sowie die Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Ausbau und Pflege des Netzwerks bestehend aus Politikern, Kommunen und Partnern aus der Baubranche Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom oder Master) und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in Flächenrecycling und Rückbau Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit VOB und anderen relevanten Vorschriften Sie beherrschen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügen über solide Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus Benefits Gestaltungsfreiheit: Erleben Sie eine außergewöhnlich verantwortungsvolle Rolle, in der Sie eigenständig Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung leiten. Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf – setzen Sie nicht nur Akzente, sondern Maßstäbe. Nachhaltigkeit im Fokus: Alle reden von Rohstoffknappheit. Dabei muss man nur genau hinsehen. Sorgen Sie mit Ihrer Arbeit dafür, dass wichtige Ressourcen aus bereits vorhandenen Quellen wie Gebäuden wiedergewonnen werden, statt sie der Natur zu entziehen. Machen Sie die Bau- und Immobilienbranche nachhaltiger. Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Jahresgehalt von je nach Vorerfahrung bis zu 130.000 € brutto, ergänzt durch Boni, Firmenwagen und individuelle Zusatzleistungen. Sie gestalten den Unternehmenserfolg umfassend mit. Ihre Chance: Profitieren Sie von dieser langfristigen Karriereperspektive und der Möglichkeit, sich in einer zukunftsträchtigen Branche einen Namen zu machen. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31. # leitender ingenieur # flächenrecycling # nachhaltigkeit # rückbau # projektleitung # bau ingenieur # großprojekte # recycling # engineering # baufeldfreimachung # ressourcen management # baustoff recycling # innovative projekte # grünes engineering # bauleitung # kreislaufwirtschaft # betonrecycling # green engineering # selektiver rückbau # kampfmittelräumung # projektingenieur # projektleiter # baustoffrecycling # circular economy # projekt management # urban mining # projekt controlling # betontechnologie # digitales baufeld # green tec
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir: ++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++ Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Du bist Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Beschreibung Unser Mandant ist ein führender Anbieter von IT-Lösungen für ambulant tätige Ärzte in Deutschland und die Nr.1 im Bereich der Neukundengewinnung von Arztpraxen. Täglich entwickelt das mittelständische Unternehmen mit Leidenschaft, Wissen und Können innovative E-Health-Lösungen und gestaltet effiziente Prozesse für die Arztpraxis. Ihre Aufgaben Produktstrategie und -entwicklung: Sie übernehmen Verantwortung für die strategische Planung und Weiterentwicklung unserer Praxisverwaltungssysteme (PVS). Anforderungsmanagement: Gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern (Ärzte, Praxispersonal, Entwickler, Vertrieb) analysieren Sie die Anforderungen und setzen diese in technische und funktionale Lösungen um. Marktanalysen: Sie beobachten den Markt und führen Wettbewerbsanalysen durch, um neue Trends und Entwicklungen im Bereich eHealth und Praxisverwaltungssysteme frühzeitig zu erkennen. Produktverantwortung: Sie begleiten den gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee über die Entwicklung bis hin zur Markteinführung und dem Controlling des Erfolgs. Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Entwicklung, Marketing und Vertrieb, um eine erfolgreiche Produktumsetzung sicherzustellen. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Praxissoftware oder eHealth-Lösungen. Gutes Verständnis für die Prozesse und Abläufe in medizinischen Einrichtungen. Kommunikationsstärke und ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Analytische Denkweise und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln. Teamfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit. Wir bieten Moderne Arbeitsbedingungen in agilem Umfeld Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld Möglichkeiten, flexibel und mobil zu arbeiten Ein hohes Maß und Eigenverantwortung und selbstständigem Arbeiten Individuelle, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen Krippen und Kindergartenzuschuss Kontaktangaben Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4498SE001447 Für weitere Informationen steht Ihnen Peter Schönberger unter +49 176 47539309 gerne zur Verfügung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Hallo und herzlich willkommen bei Sella Mensa Schwarz GmbH! Wir sind ein dynamisches Unternehmen in der Büromöbel- und Einrichtungsbranche und suchen nach motivierten Talenten, die unser Team verstärken möchten. Als Teamleitung Verkauf Büromöbel (m/w/d) bist du der Dreh- und Angelpunkt unseres Verkaufsteams und sorgst dafür, dass unsere Kunden stets die beste Beratung und Betreuung erhalten. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, ein Händchen für Verkaufsstrategien hast und ein Team mit deiner positiven Energie anführen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam innovative Bürolösungen entwickeln und unseren Erfolg weiter ausbauen! Aufgaben Verkauf von gebrauchten Büromöbeln Pflege und Aktualisierung unseres Onlineshops Bearbeitung von Kundenanfragen und -aufträgen Administration und Koordination der Aufträge An- und Verkauf von Büromöbeln Betreuung unserer Bestandskunden sowie Akquise von Neukunden Qualifikation Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Möbelbereich Kenntnisse in der Pflege und Administration eines Onlineshops Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ERP-Systemen Teamfähigkeit und Flexibilität Benefits Attraktives Gehalt inklusive Inflationsbonus SpenditCard für flexible Zusatzleistungen Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen Modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Nachhaltigkeit: Bei der SellaMensa Schwarz GmbH legen wir großen Wert auf Kreislaufwirtschaft und Nachhaltigkeit. Durch den Handel mit gebrauchten Büromöbeln tragen wir aktiv zur Schonung von Ressourcen und zum Umweltschutz bei. Wir suchen Mitarbeiter, die diese Werte teilen und mit uns daran arbeiten möchten, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Wenn Sie Interesse an dieser spannenden und abwechslungsreichen Position haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.
Einleitung Amphenol-Air LB ist Teil der Amphenol-Gruppe, einer der weltweit größten Hersteller von Verbindungstechniken. Zuverlässige Lösungen, Steckverbindungen und Verkabelungen sowie innovative Entwicklungen und präzise Fertigung mit hoher Qualität, dafür steht Amphenol-Air LB. Als Teil der international agierenden Amphenol-Gruppe mit weltweit über 90.000 Mitarbeitern garantieren wir allzeit erstklassige Kontakte. Wir verstärken unser Team im Verkaufsinnendienst und suchen enganierte Mitarbeiter für unseren Standort in Saarlouis. In unsere dynamischen Teams eingebettet, arbeiten wir nach modernen und professionellen Arbeitsmethoden. Aufgaben Enger Kundenkontakt und telefonische Kundenbetreuung Angebotserstellung mit ERP-System Telefonische Angebotsverfolgung beim Kunden, zum Teil in englischer Sprache Auftrags-Analyse Auftragserfassung im ERP-System Prüfung von Lieferterminen und sonstigen Vertrags-Konditionen Terminverfolgung Margenanalyse der erfassten Aufträge Pflege von Preislisten und Kundenstammdaten Projektarbeit Qualifikation Abgeschlossenes BWL-Studium oder kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im administrativen Verkauf Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Sehr gute Excel-Anwenderkenntnisse Spaß am Umgang mit Menschen Kommunikationsstärke Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Benefits Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit Zukunft Nette, kompetente Kollegen, die einem mit Rat und Tat zur Seite stehen Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Homeoffice (zweimal wöchentlich) Überdurchschnittliche Sozialleistungen, B. arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Essensgutscheine Umfangreiche Einarbeitung sowie regelmäßige fachspezifische Schulungen Professionelles Feel-Good-Management; Feedback und Wertschätzung der Mitarbeiter in Form von Events, Gesundheitsprogramm und vieles mehr! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Bei uns steht die pharmazeutische Beratung in Verbindung mit einem breiten Produktportfolio und einer ansprechenden Einkaufsatmosphäre im Vordergrund. Wir sind stolz auf unser Betriebsklima und dem kollegialen Zusammenhalt. Mit einer Kombination aus einem starken Team in Verbindung mit einer einwandfreien Lieferfähigkeit begeistern wir unsere Kunden jeden Tag aufs Neue. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Apotheker (m/w/d) – mind. 30 Stunden - für unsere Apotheke im Globus in Waghäusel. Aufgaben Pharmazeutische Beratung und Handverkauf BTM Verwaltung Bewachung der Rezeptur Weitere Aufgaben werden anhand Interessengebiets zugeteilt Qualifikation Angehende oder erworbene deutsche Approbation Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) Viel Freude an der Beratung von Stamm- sowie Neukunden Hands-on Mentalität in der Zusammenarbeit im Team Engagement und Aufgeschlossenheit für moderne Abläufe und Strukturen Benefits Überdurchschnittles Gehalt sowie weitere Benefits Eine berufliche Umgebung mit ehrlichem Raum zur Eigenverantwortung, Mitbestimmung, viel Vertrauen und flachen Hierarchien Moderne Ausstattung, die Ihnen mehr Zeit für eine qualitativ hochwertige Beratung bietet Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Kommunikation auf Augenhöhe Eine maßgeschneiderte Weiterbildung, die Ihre fachliche Weiterentwicklung gezielt fördert Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das spannend? Dann freue ich mich auf Ihre Rückmeldung! Sie erreichen mich telefonisch, 015154440577 (auch über WhatsApp erreichbar)
Einleitung Schließ Dich Xylem bei der globalen Mission #LetsSolveWater an! Als führendes Wassertechnologieunternehmen mit 23.000 Mitarbeitern in über 150 Ländern steht Xylem an vorderster Front, wenn es darum geht, die größten Herausforderungen der Welt im Bereich Wasser zu meistern. Wir laden leidenschaftliche Menschen ein, sich unserem Team anzuschließen, die sich dafür einsetzen, die Erwartungen unserer Kunden durch innovative und nachhaltige Lösungen zu übertreffen. Wedeco gehört zur Xylem Gruppe und wurde 1976 in Herford gegründet, um chemiefreie und umweltfreundliche Wasseraufbereitungstechnologien zu entwickeln, einschließlich UV-Licht- und Ozonsysteme. UV-Desinfektionssysteme finden sich in einer Reihe von Anwendungen, einschließlich Wasseraufbereitung und Aquakulturen. Ozon-Desinfektionssysteme finden Anwendung in Trinkwasser, Abwasser, Prozesswasser, Produktpolitur, Bleiche, Ozonolyse/Synthese und Desodorierung. Aufgaben Was macht eine Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) eigentlich? Fachkräfte für Lagerlogistik sorgen dafür, dass Millionen von Gütern in alle Welt gelangen. Und das nach einem System, das wirtschaftlich, fristgerecht und reibungslos funktioniert. Neben der praktischen Tätigkeit im Lager werden Fachkräfte für Lagerlogistik auch in der Organisation und Optimierung eingesetzt: Lässt sich das Lagersystem verbessern? Gibt es bessere Bezugsquellen für bestimmte Güter? Wann muss was nachbestellt werden, damit es fristgerecht eintrifft? Verantwortlichkeiten: Du lernst den Wareneingang mengenmäßig zu kontrollieren und im ERP-System Navision zu verbuchen Du bereitest Güter zur Lagerung vor und lagerst diese ein Außerdem unterstützt Du die Warenausgabe Du kommissionierst Materialien anhand von Stücklisten und Fertigungslisten Du lernst Bestellungen zu bearbeiten und zu verbuchen, ebenso löst Du Bestellanforderungen aus Du unterstützt beim Umlagern, Verpacken u. Versenden von Ersatzteilen Du hilfst bei der permanenten Inventur Du unterstützt außerdem den innerbetrieblichen Transport Qualifikation Du hast einen Haupt- oder Realschulabschluss oder höherwertig Deine Noten in den Hauptfächern sind befriedigend oder besser Du bist motiviert, aufgeschlossen und willst stets Neues dazulernen Du bist lernbereit und flexibel Benefits Arbeitszeiten, die Platz für Hobbies lassen 30 Tage Urlaub Ganzheitliche, abwechslungsreiche Ausbildung, die euch durch alle Abteilungen des Unternehmens führt Ausbildungswerkstatt und enge Betreuung durch unsere Ausbilder (m/w/d) Interne Schulungen erweitern die Kenntnisse und Fähigkeiten aus der Ausbildung Ausbildungsplanung, Berichtsheft, Lernziele etc. – alles digital in einer App Aktive Pausenangebote wie z. B. Tischtennis, Kicker und Badminton Kostenfreie Getränke Vermögenswirksame Leistungen Viele Aktionen rund um das Thema Nachhaltigkeit Die Aussicht auf eine sichere Anstellung nach erfolgreicher bestandener Ausbildung Nach einem positiven Erstgespräch besteht die Möglichkeit zur Wahrnehmung eines Schnuppertages im Unternehmen, um uns vor Deiner Entscheidung zur Ausbildung bei uns besser kennenzulernen Noch ein paar Worte zum Schluss Für Rückfragen steht Dir Ward Barbar Amin, Corporate Recruiter, gerne unter +49 1726976222 zur Verfügung. Werde Teil des globalen Xylem-Teams und arbeite an innovativen Technologielösungen, die die Wassernutzung, -einsparung und -wiederverwendung verändern. Unsere Produkte wirken sich auf öffentliche Versorgungsunternehmen, Industriezweige, Wohngebiete und gewerbliche Gebäude aus. Wir engagieren uns für die Bereitstellung intelligenter Messgeräte, Netzwerktechnologien und fortschrittlicher Analysen für Wasser-, Strom- und Gasversorgungsunternehmen. Arbeite mit uns zusammen, um eine Welt zu schaffen, in der die Herausforderungen der Wasserversorgung mit Einfallsreichtum und Engagement angegangen werden und in der wir die Bedeutung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion für die Förderung von Innovationen anerkennen, die es uns ermöglichen, weltweit effektiver zu konkurrieren.
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