Elektroniker (m/w/d) - Betriebstechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Hamburg - 24558, Henstedt-Ulzburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Betriebstechnik in Henstedt-Ulzburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft Installieren von elektrischen Bauteilen und Anlagen Wartung und Störungsbeseitigung sowie Modernisierung Installation von Leitungsführungssysteme, Energie- und Informationsleitungen Programmieren, Konfigurieren und Prüfen von Systemen und Sicherheitseinrichtungen Kundendiensteinsätze Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017345 oder per E-Mail: bewerbung-hamburgind@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Königin-Luise-Stiftung - 14195, Berlin, DE
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Das Internat bietet in drei Wohnbereichen insgesamt 33 Kindern und Jugendlichen im Rahmen der stationären Hilfen zur Erziehung gem. §§ 34, 35a und 41 SGB VIII einen geschützten Wohn- und Lernort unter einem Dach. Das Internat der Königin-Luise-Stiftung sucht zum 01.11.2025 eine Wohnbereichsleitung (m/ w/ d) in Vollzeit Sie möchten Kinder und Jugendliche unterstützen, bei schulischen Schwierigkeiten und häuslichen Problemen lösungsorientiert denken und ein Team mit bis zu sechs Kolleg*innen hierbei anleiten und begleiten? Sie arbeiten gerne mit einem engagierten multiprofessionellen Team (Mitarbeiter*innen aus Psychologie, Medizin, Therapie, Bildung und Pädagogik) zusammen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Zu Ihren Aufgaben gehören: Beratung der pädagogischen Fachkräfte und Praktikant*innen der Wohngruppe mit Ganzjahresbetreuung Enge Zusammenarbeit mit den Schulen, Eltern, Jugendämtern und anderen Institutionen Umsetzung der ordnungsgemäßen Erfüllung des Erziehungsauftrags innerhalb des Wohnbereiches Unterstützung bei Freizeitaktivitäten, soziale Beziehungs- und Gruppenarbeit und Krisenintervention Beteiligung am Aufnahmeprozess der Kinder und Jugendlichen Berichtswesen zur Vorbereitung der Hilfeplangespräche Teilnahme an Hilfeplangesprächen Organisation und konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebotes Verwaltungstätigkeiten Was Sie mitbringen: eine staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter*in*/-pädagog*in, alternativ eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in mit Zusatzqualifikation als Wohnbereichsleiter*in Berufserfahrungen im Jugendhilfebereich Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, Eltern, einem großen Kollegium (Erzieher*innen und Lehrer*innen) und externen Fachkräften • Flexibilität und Freude an Arbeitszeiten auch in den Nachmittags- und Abendstunden Wir bieten Ihnen: eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem lebendigen Arbeitgeber eigenverantwortliches Arbeiten im Wohnbereich und enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten einen zuverlässigen Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima eine leistungsgerechte Vergütung (vergleichbar TV-LS) eine betriebliche Altersversorgung und eine private Unfallversicherung vergünstigtes Mittagessen für Mitarbeiter*innen 30 Tage Urlaub Wenn Sie diese nicht alltägliche Arbeit an der Schnittstelle von Jugendhilfe und Schule herausfordert, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise als eine pdf-Datei per E-Mail an: bewerbung@kls-berlin.de oder postalisch an: Königin-Luise-Stiftung | Personalabteilung | Frau Bliß | Podbielskiallee 78 | 14195 Berlin
Manager (m/w/d) Energiebeschaffung und -handel (m/w/d) - 321504
DIS AG - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Sind Sie bereit, die strategische Energiebeschaffung und den Handel zukunftsorientiert zu steuern und so einen wichtigen Beitrag zur sicheren, wirtschaftlichen und nachhaltigen Energieversorgung zu leisten? Bei einem unserer namhaften Kunden in Freiburg , einem Unternehmen der Versorgungswirtschaft, bietet sich diese interessante Perspektive als Manager Energiebeschaffung und -handel im Rahmen der Personalvermittlung in Vollzeit. Ihre Aufgaben Fundiertes Verständnis von Strom-, Biomethan- und Erdgasmärkten sowie Trends und Preisentwicklungen in die strategische Planung und Beschaffung einbringen Beschaffungsstrategien für Biomethan, Biogas, Erdgas, Holzhackschnitzel, Pellets und Strom überprüfen und weiterentwickeln Strategische und operative Verantwortung für die Vermarktung der Stromerzeugung aus Blockheizkraftwerken übernehmen Flexible Energiebeschaffung und -vermarktung an den Energiemärkten nutzen, um wirtschaftliche und ökologische Vorteile zu erzielen Analyse- und Bewertungsfähigkeiten zur fundierten Entscheidungsfindung im Asset-Management einsetzen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder als Manager in der Energiebeschaffung und -handel Begeisterung für die Energie- und Wärmewende sowie deren Umsetzung auf regionaler Ebene Teamorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Eigenverantwortliches, konzeptionelles Arbeiten mit Durchsetzungsvermögen und Beharrlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Bruttojahresgehalt von bis zu 80.000 Euro Persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven mit flachen Hierarchien und modernen Organisationsformen Flexible Arbeitszeitgestaltung, sowie bis zu 4 Tage Home-Office/ Woche Ausgezeichnete Sozialleistungen, wie z.B. Hansefit, betriebliche Altersvorsorge und Kinderferienbetreuung JobRad und Jobticket zur perfekten Fortbewegung in Freiburg Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katri Kuckling freiburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 761/389080
Teamleitung für den IT-Support (m/w/d)
Seehoff GmbH - 27374, Visselhövede, DE
Einleitung Du bist serviceorientiert, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest den nächsten Karriereschritt gehen? Ein IT-Background ist kein Muss – denn Helpdesk kann man lernen! Wenn du Freude daran hast, ein Team zu führen und gemeinsam Erfolge zu erzielen, dann bewirb dich jetzt als Teamleitung für den IT-Support (m/w/d). Deine Mission Als Teamleitung führst du das Helpdesk-Team und bist zentrale Ansprechperson Du stellst einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher und behältst den Überblick Wenn Unklarheit herrscht, sorgst du für klare Zuständigkeiten und schnelle Entscheidungen Onboarding, Offboarding und Changes begleitest du aktiv und unterstützt dein Team bei deren Umsetzung Du optimierst Prozesse und arbeitest dabei eng mit Abteilungsleitungen zusammen – z. B. beim Onboarding Du sorgst dafür, dass dein Team arbeitsfähig bleibt – durch vorausschauendes Handeln und pragmatische Lösungen Die Nachverfolgung offener Tickets gehört zu deinem Verantwortungsbereich Bei Bedarf packst du selbst mit an, z. B. bei der Einrichtung von Laptops, Telefonen und mobilen Geräten Was macht die Position fachlich reizvoll? Die Teamleitung im Helpdesk bietet viel Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Lernmöglichkeiten . Für Einsteiger ist die Rolle besonders lehrreich – man erhält einen guten Einblick in viele IT-Themen und versteht die Herausforderungen der Endanwender. Wer aus einem großen, automatisierten Helpdesk kommt, spürt schnell den Unterschied: Die Strukturen sind kleiner und persönlicher . Man kennt die meisten Kollegen, denen man hilft, was Nähe und schnellere Lösungen schafft. Der Bereich befindet sich im Wandel : Viele Abläufe sind noch nicht automatisiert, sodass man aktiv an der Weiterentwicklung mitwirken kann ⚙️. Das bringt spannende Perspektiven, erfordert aber auch Einsatz. Außerdem ist der Helpdesk stark in Rollouts und technologische Neuerungen eingebunden . Neue Tools und Technologien gehören zum Alltag, ebenso wie die enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen – ideal für alle, die Technik, Teamführung und Weiterentwicklung verbinden wollen. Profil Du hast idealerweise erste Erfahrung in der Führung oder möchtest dich darin weiterentwickeln. Einfühlungsvermögen, klare Kommunikation und Konfliktlösung gehören zu deinen Stärken. Du motivierst dein Team, gibst Orientierung und unterstützt die persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden. IT-Basics wie Outlook, Teams und SharePoint kennst du, außerdem weißt du, was der Unterschied zwischen einem Terminalserver und einem Windows-PC ist. Erfahrung mit Ticketsystemen ist ein Plus, aber kein Muss. Auch wenn es mal stressig wird, behältst du den Überblick und bleibst ruhig. Du verstehst die Sprache von Technik, Business und den Menschen dazwischen. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Tankkarte im Wert von 90 € pro Monat – für deine Mobilität! ⛽️ 30 Tage Urlaub – Zeit, um neue Energie zu tanken! Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte nur für dich! Deutschlandweit fit – mit dem Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass. ️♂️ Business-Bike-Leasing – bleib in Bewegung! ♀️ Persönliche Weiterentwicklung – mit zertifizierten Partnern. Betriebseigene Kantine – schnelle und leckere Mahlzeiten direkt vor Ort. ️ Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Edis Moumin IT-Personaberater +49 151 706 98 343 edis.moumin@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 467
German speaking Senior AI Solution Engineer - 100% Remote
PYNEMA - 80331, München, DE
Einleitung Werde unser erster Solution Engineer und gestalte den Tech-Stack, der PYNEMA skaliert. Du wirst die erste technische Schlüsselrolle übernehmen und den Weg für unser zukünftiges Tech-Team ebnen. Deine Mission: Automatisierungen und KI-Lösungen entwickeln, die uns schneller, effizienter und innovativer machen – ohne Kompromisse bei der Qualität. Aufgaben Prozesse verstehen, Hebel erkennen und skalierbare Automatisierungen bauen KI-Lösungen finden, testen, implementieren , die unser Marketing-Team entlasten und Kundenergebnisse verbessern Daten effizient verarbeiten und automatisiert Entscheidungsgrundlagen liefern Stabile, wartbare und verständliche Systeme aufbauen – so, dass auch Nicht-Techies sie nutzen können Technisches Fundament legen , auf dem wir künftig ein starkes Tech-Team aufbauen können Keine Kundenkommunikation – Fokus auf Tech, Strategie und Umsetzung Qualifikation Strategie & Umsetzung kombiniert: Du denkst in großen Hebeln und setzt sie hands-on um Innovationsgeist: Du probierst neue Tools und Methoden aus – mit Fokus auf Business Impact , nicht Selbstzweck KI-Lösungen: Du findest, implementierst und verbesserst KI-gestützte Systeme, die echte Mehrwerte liefern MVP-Mentalität: Du stellst schnell funktionierende Versionen bereit, holst Feedback ein und verbesserst kontinuierlich Kosten/Nutzen-Balance: Du hast Budgeterfahrung und weißt, wann sich Tech-Investments lohnen Tech → Business: Du kannst komplexe technische Konzepte einfach und verständlich für Nicht-Techies aufbereiten Saubere Automatisierungen: Deine Lösungen sind stabil, wartbar, dokumentiert und skalierbar Pioniergeist: Du hast Lust, die erste technische Schlüsselrolle zu übernehmen und unser Tech-Team mit aufzubauen Must-Haves n8n-Expertise (zentraler Bestandteil unseres Tech-Stack) APIs & Webhooks sicher beherrschen Python & JavaScript für Scripting und Automatisierung OpenAI API / LLM-Integration (GPT-4, GPT-4o, GPT-4.1) Prozessanalyse & Business-Verständnis , um echte Effizienzhebel zu erkennen Benefits 100% Remote Arbeit: Voll flexible Arbeitsumgebung in ganz Europa Werteorientiertes Arbeiten: Qualität, Gerechtigkeit, Eigenverantwortung und Wachstum sind Teil unserer DNA Führende Kunden: Arbeite mit Brands, die in ihren Märkten Maßstäbe setzen Teamstruktur: Wachsendes, eng vernetztes Team von aktuell acht Personen – Tech-Team im Aufbau, du startest als Nr. 1 Teamspirit: Wir gehen nicht nur für unsere Kunden die Extrameile, sondern auch füreinander Kein Standard: Durchoptimierte Neukunden-Funnel, mobile Customer Journeys – keine langweiligen Setups Erfolge feiern: Monatliche und regelmäßige Teamevents, weil Ergebnisse gefeiert werden müssen Dein persönliches Wachstum: Aktive Förderung deiner Weiterentwicklung – sechsstellige Investitionen in unser Team allein im letzten Jahr Monatliche Benefits: 50 EUR Zuschuss für Urban Sports & Spenditcard Sicherheit: Langfristige Kundenverträge – wir sind gekommen, um zu bleiben. Du auch? Noch ein paar Worte zum Schluss Über uns Wir sind PYNEMA , eine Boutique-Agentur für E-Commerce-Performance-Marketing. Unser Anspruch: höchste Qualität, führende Kunden, smarte Systeme . Wir arbeiten mit Marken, die in ihren Branchen den Ton angeben – und liefern Ergebnisse, die sie weiter an die Spitze bringen. Klingt nach dir? Dann schick uns deinen CV.
Store Manager own Stores (m/w/d) im Vodafone-Shop
Vodafone GmbH - 54290, Trier, DE
Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Starte mit uns durch als Store Manager own Stores (m/w/d) im Vodafone-Shop Was Dich erwartet: Du verantwortest als Store Manager own Stores (m/w/d) die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in Deiner Filiale. Du bist zuständig für das Coaching von Verkaufsabläufen in der Filiale und gibst erfolgreiche Vertriebstechniken an das Team weiter. Du verantwortest die Ergebnissteuerung und somit die Zielerreichung der Filiale. Du sorgst für einen ordnungsgemäßen Betrieb und Außenauftritt der Filiale unter Berücksichtigung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, der Vodafone Retail Guidelines, sowie der Warenbestands- und Kassenrichtlinien. Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit im Rahmen der Vorgaben. Du analysierst Handlungsfelder und forcierst proaktiv die nachhaltige Behebung. Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und entwickelst verkaufsfördernde Maßnahmen. Was Dich auszeichnet: Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales / Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken / -techniken Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld von uns. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Gesundheits- oder Achtsamkeitsprogramme - wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Bewirb Dich jetzt! Job mit Zukunft sucht Dich! Vodafone GmbH Rekrutierungsteam Ferdinand-Braun-Platz 1 40549 Düsseldorf www.Vodafone.de Jetzt bewerben
Techniker (m/w/d) - Maschinenbau
plusswerk GmbH Niederlassung Buxtehude / Harburg - 21079, Hamburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Techniker (m/w/d) - Maschinenbau in Hamburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Kalkulation und Erstellung von Angeboten Telefonische Kundenbetreuung Abstimmung mit weiteren Abteilungen Stärken, die Dich auszeichnen: Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker - Maschinenbau (m/w/d) Vorzugsweise haben Sie im Vorfeld eine Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker abgeschlossen Erfahrung im Maschinenbau sind wünschenswert Erste Erfahrungen in der Kalkulation und im Erstellen von Angeboten sind vorhanden Kenntnisse in Microsoft Office Produkten sind ebenso vorhanden Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(4161)866917 oder per E-Mail: bewerbung-harburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Unterstützung des Geschäftsführungssekretariats
Cardiac Research GmbH - 44135, Dortmund, DE
Einleitung Wir suchen eine/n teamfähige/n, flexible/n, organisationsfreudige/n, eigenständig arbeitende/n Kollegen/Kollegin. Aufgaben Unterstützung der Geschäftsführung (Ablage, Erstellen von Excel-Tabellen, Anlegen von Akten etc.) Vorbereitung von Fortbildungsveranstaltungen (nach Einarbeitung teilweise selbstständig) E-Mail-Schriftverkehr mit Referenten, Sponsoren, Lieferanten Bestellwesen Qualifikation eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Berufserfahrung gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise hohe Belastbarkeit und Flexibilität sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Unfallversicherung Zusatz KV Vermögenswirksame Leistungen betriebliche Altersvorsorge Jobticket Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten einen vielseitigen, interessanten Arbeitsplatz in einem kollegialen und engagierten Mitarbeiterteam, eine angemessene Bezahlung und die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitgestaltung. Ihre Bewerbung richten Sie elektronisch an bewerbung(at)cardiacresearch. de oder aber auch per Post an Frau Kerstin Stahl.Gerne stehen wir Ihnen auch für Fragen unter der 0231 952971-0 zur Verfügung.
Mitarbeiter am Empfang (m/w/d)
DIS AG - 45731, Waltrop, DE
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf das Matching von Lebensläufen ankommt, sondern darauf, dass Persönlichkeit, Team und Aufgabe wirklich zusammenpassen. Deine Mission als Mitarbeiter am Empfang (m/w/d) bei unserem Kunden: Du bist das Lächeln, das man zuerst sieht. Wo andere einfach "Hallo" sagen, schaffst du sofort eine einladende Atmosphäre. Du liebst es, Menschen willkommen zu heißen, behältst auch in stressigen Momenten den Überblick und bringst dabei immer ein bisschen gute Laune mit? Dann wirst du der erste Eindruck – und der bleibt bekanntlich hängen. Deine Aufgaben Besucher:innen und Gäste begrüßt du mit einem offenen Ohr und einem freundlichen "Hallo!" Die Telefonzentrale hast du souverän im Griff – professionell, verbindlich und immer hilfsbereit Du bearbeitest die Ein- und Ausgangspost und kümmerst dich um den allgemeinen Schriftverkehr Auch die Koordination von Terminen und Konferenzräumen gehört zu deinem Alltag Am Empfang sorgst du dafür, dass alles rundläuft – vom Kaffeekochen bis zur Schlüsselkarte Außerdem unterstützt du Kolleg:innen in verschiedenen Abteilungen bei organisatorischen oder administrativen Aufgaben Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gerne bereits erste Erfahrung am Empfang, im Office oder im Kundenkontakt Du fühlst dich in der schriftlichen Kommunikation genauso wohl wie im persönlichen Gespräch – ob E-Mail, Serienbrief oder Empfangsnotiz MS Office, insbesondere Word und Outlook, beherrschst du sicher – Serienbriefe oder Vorlagen sind für dich kein Hexenwerk Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und behältst auch bei viel Trubel einen kühlen Kopf Dein Auftreten ist freundlich, professionell – und du bringst einfach gerne Menschen zum Lächeln Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – und wenn du auf Englisch ein paar Gäste begrüßen kannst, ist das ein Bonus Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721001
IT Specialist (m/w/d) Betrieb & Support
Antal International Nürnberg - 42117, Wuppertal, DE
Über uns Unser Kunde ist ein führender Träger von Kindertagesstätten mit über 50 Standorten und einem Team von engagierten Fach- und Führungskräften, die sich für eine qualitativ hochwertige Betreuung und Bildung einsetzen. In Deutschland beschäftigt das Unternehmen rund 450 Mitarbeitende und ist Teil einer internationalen Gruppe, die in Europa rd. 800 Kitas betreibt und 11,000 Mitarbeiter beschäftigt. Zur Verstärkung des Teams mit HomeOffice und ca. 2 Tagen/Woche Büropräsenz am Hauptsitz in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Specialist (m/w/d) Betrieb & Support Aufgaben Ihre Aufgaben: Planung & Durchführung von Systemen, Clients oder Applikationen Aktives Einbringen in operative IT-Projekte – von der Planung bis zur Umsetzung Überwachung von SLAs und Steuerung des externen IT-Dienstleisters Organisation der IT-Infrastruktur bei der Eröffnung neuer Standorte Strukturierte Bearbeitung von Incidents – idealerweise nach ITIL-Standards Überwachung der Systeme und Ressourcenplanung Festlegung von Sicherheitsrichtlinien und kontinuierliche Verbesserung der IT-Security Koordinierung der Benutzerverwaltung und Rechtevergabe in enger Zusammenarbeit mit externen Partner:innen Profil Ihr Profil: Fundierte IT-Kenntnisse im Betrieb & Support. Erfahren in der Steuerung von Dienstleistern Technisch versiert Offen für neue Technologien und wechselnde Anforderungen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Was wird geboten? Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber Sehr attraktives Gehaltspaket und sehr gute Sozialleistungen, Sonderzahlungen & Rabatte Chancen zur Fort- und Weiterentwicklung Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einem Unternehmen mit Zukunft an einem attraktiven Standort Einbringen des eigenen Talents und Erfahrungen Flache Hierarchien, verbunden mit schnellen Entscheidungswegen in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre Kontakt Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Stellenportal (https://antalfmcg.catsone.com/careers/7875-Antal-International-Nurnberg/jobs/16703542-IT-Specialist-mwd-Betrieb-and-Support?portal=) zu. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, können leider nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung:ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG Herr Andreas Dürr, E-Mail: aduerr@antal.com, Tel.: 0911 / 590 596 44
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