Du lächelst, während du auf den Bildschirm schaust: Du hast gerade den nächsten großen B2B-Tech Kunden für Arvana gewonnen. Seit einem Monat arbeitest du nun schon bei Arvana und hast dich bereits gut in das Sales Team eingefunden Euphorisch klappst du den Computer zu und verabschiedest dich von deinen Kollegen in den Feierabend. Das klingt nach einer Vorstellung, die dir gefallen würde? Dann könnte die Position als Sales Manager (m/w/d) bei uns zu dir passen! Tätigkeiten Mit deinem Verhandlungsgeschick führst du Verkaufsgespräche und unterstützt die kontinuierliche Optimierung der Vertriebsprozesse. Du nutzt eingehende Leads effektiv und bereitest Kundentermine sorgfältig vor Du pflegst das CRM-System gewissenhaft und erstellst Angebote und Verträge Du beobachtest Markttrends, beteiligst dich aktiv an Meetings und erstellst regelmäßige Reports zur transparenten Erfolgskontrolle Durch kontinuierliche Weiterbildung erweiterst du deine Produkt- und Verkaufskompetenzen, um deine Kunden optimal zu beraten Anforderungen Du bist motiviert zu wachsen und hast eine starke Verkaufsorientierung, um die vereinbarten Umsatzziele zu erreichen Du hast Erfahrung im strategischen Vertrieb, vorzugsweise im SaaS- & Tech-Bereich und hast bereits erfolgreich Kunden nachhaltig gewonnen und begeistert Team Wir sind ein dynamisches, wachsendes Team aus acht Personen. In deinem täglichen Arbeitsumfeld wirst du eng mit unserem Gründer zusammenarbeiten. Bewerbungsprozess Du kannst dich in nur wenigen Sekunden bei uns bewerben. Im ersten Gespräch prüfen wir, ob die grundlegende Passung stimmt, und gehen dann im nächsten Interview detaillierter auf die Position ein. Der Einstellungsprozess für diese Position ist zügig geplant.
Wir bei Aveyara entwickeln digitale Lösungen für den öffentlichen Sektor und betreiben geschäftskritische IT-Services. Damit unsere Anwendungen zuverlässig laufen und kontinuierlich verbessert werden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Service Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt ITIL v4. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-Teams gestaltest du ein effizientes und nachhaltiges Servicekonzept für bestehende und neue digitale Lösungen. Tätigkeiten Gestaltung und Weiterentwicklung des IT-Service-Managements: Du verantwortest die Prozesse rund um den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Services gemäß ITIL. Gestaltung neuer Services: Du entwickelst und dokumentierst das Service-Management-Konzept für neue digitale Lösungen, stellst Betriebsfähigkeit sicher und begleitest die Einführung neuer Services. Service-Optimierung: Du analysierst bestehende IT-Services, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit unseren Teams Lösungen zur Verbesserung der Servicequalität. Schnittstelle zwischen Teams: Du arbeitest eng mit DevOps- und Entwicklungsteams (SCRUM), Product Ownern und Kunden zusammen, um Service-Anforderungen klar zu definieren und reibungslose Abläufe sicherzustellen. Überwachung & Steuerung: Du überwachst Service-Level-Agreements (SLAs), erstellst regelmäßige Reportings und leitest Maßnahmen zur Einhaltung und Optimierung ab. Incident & Problem Management: Du koordinierst und steuerst die Behebung von Incidents und Problemen, stellst Ursachenanalysen sicher und optimierst Prozesse zur Fehlervermeidung. Anforderungen Aktuelle ITIL 4 Zertifizierung (mind. Foundation Level); tiefgehende Kenntnisse der ITIL-Prozesse (Incident, Problem, Change Management etc.) und deren praktischer Anwendung. Verständnis für agile Methoden (SCRUM) und deren Zusammenspiel mit Service-Prozessen. Erfahrung in der Steuerung eines IT-Service/Support-Teams (z. B. Service Desk) und im SLA-Management. Vertraut mit ITSM-Tools (z. B. ServiceNow, Jira Service Management) zur Steuerung von Tickets und Workflows. Erfahrung in der Konzeption und Einführung neuer IT-Services. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch (mind. C1) und Englisch, um Anforderungen zwischen Technik und Fachbereichen zu moderieren. Analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Handeln sowie Organisationsstärke. Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch. Kenntnisse in state-of-the-art Monitoring- und Ticketing-Systemen sind ein Plus. Team Wir arbeiten auf Augenhöhe, wertschätzen Ideen und haben Spaß daran, gemeinsam großartige digitale Produkte zu schaffen. Du baust das Service-Management aktiv mit auf und bringst deine Ideen ein. Bewerbungsprozess - Video Interview - 2. Video Interview
Ihre TODOS als Buchhalter (m/w/d): Erfassung, Prüfung und Kontierung von Rechnungen Debitoren und Kreditorenbuchhaltung Bearbeitung sowie Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Prüfung und Abstimmung der Konten Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung zum/ zur (Bilanz-/ Finanz-) Buchhalter (m/w/d) Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, Rechnungsprüfung Sehr gute MS- Office Kenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile mit APV: Transparente, vertrauensvolle und offene Kommunikation mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner bei APV Coaching für Bewerbungsgespräche und Unterstützung bei Ihren Bewerbungsunterlagen Unbefristete Arbeitsverträge und übertarifliche Vergütung/ + Zuschläge auf Basis des IGZ/ DBG Tarifvertrages Weihnachts- und Urlaubsgeld, VWL sowie Zuschüsse zu den ÖPNV Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch starke Partner an unserer Seite Hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung Vorsorgeuntersuchungen und betriebliches Gesundheitsmanagement Bewerben Sie sich- Wir freuen uns SIE kennenzulernen! Nichts für Sie dabei? Gerne dürfen Sie sich auch Datenschutzerklärung für Bewerber/innen: Bitte beachten Sie unsere für Bewerber/innen
Stellenbeschreibung Wir sind die UNR – ein interdisziplinäres Planungsbüro mit Fokus auf Umwelt- und Raumplanung. Seit 2020 entwickeln wir nachhaltige Konzepte, die Mensch und Natur verbinden. Unser Team aus Geograf:innen, Landschaftsökolog:innen und Stadtplaner:innen arbeitet modern, fachübergreifend und partnerschaftlich. Gemeinsam mit unserem Partner Optima betreuen wir Projekte von der Idee bis zur Umsetzung. Wir wachsen – werde Teil unseres Teams als Raumplaner:in (m/w/d) in Cloppenburg. Deine Aufgaben Du bearbeitest Bebauungspläne und Flächennutzungspläne für vielseitige Projekte Du erstellst CAD- und GIS-Pläne zur Visualisierung und Planung Du koordinierst Verfahren mit Verwaltung, Politik und Fachplaner:innen Du begleitest Genehmigungsverfahren wie Raumordnungs- oder Planfeststellungsverfahren Das bringst du mit Ein abgeschlossenes Studium in Regional-, Stadt- oder Raumplanung, Geographie, Architektur (oder vergleichbar) Sicherer Umgang mit CAD, GIS und MS Office Gute Kenntnisse im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht Erste praktische Erfahrung in der Bauleitplanung Idealerweise Kenntnisse in der Städtebauförderung und dem Vergaberecht Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Was wir dir bieten Attraktive Vergütung : inkl. Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge, Nettolohnoptimierung, Tankgutscheinen etc. Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Gesundheit und Wohlbefinden: Hansefit-Mitgliedschaft, frisches Obst jede Woche und Fahrrad-Leasing Teamgeist und Spaß: Betriebsevents und ein erstklassiges Betriebsklima **Interesse geweckt? ** Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Melde dich gerne direkt per E-Mail oder telefonisch – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Herr Stephan Bicker Jetzt bewerben Jetzt bewerben
Karriere bei KEMNA. Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeitenden und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche. Für unsere Tochtergesellschaft "KEMNA BAU Ost GmbH & Co. KG" in Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Baukaufmann (m|w|d) Ihre Aufgaben: vollumfängliche kaufmännische Betreuung von Bauvorhaben im Straßenbau Erstellung und Analyse der monatlichen Leistungs-, Planungs- und Ergebnisrechnung Durchführung und Überwachung von Wirtschaftlichkeitsanalysen Rechnungsprüfung und -buchung Forderungs- und Bürgschaftsmanagement Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m|w|d) idealerweise Berufserfahrung in der Abwicklung von Straßenbauprojekten und ARGEN Kenntnisse in der Kostenrechnung und Buchführung, sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit selbstständiges, strukturiertes, kunden- und betriebswirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln Leistungsbereitschaft und Flexibilität Unser Angebot: unbefristetes Arbeitsverhältnis attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen umfangreiches Weiterbildungsangebot für die fachliche und persönliche Entwicklung Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Position in unserem Unternehmen interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Nutzen Sie dazu gerne unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! KEMNA BAU Ost GmbH & Co. KG (Eine Tochter der KEMNA-Gruppe) Herr Müller +49 (341) 6 56 19 - 58 Paunsdorfer Straße 72, 04316 Leipzig www.kemna.de online bewerben Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeitenden und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche.
Als Senior Fullstack TypeScript Developer (m/w/d) bist du eine tragende Säule in unserem Team und spielst eine zentrale Rolle bei der Entwicklung moderner und nachhaltiger Softwarelösungen. Du arbeitest eng mit unseren Kunden und dem internen Team zusammen, um hochwertige, zukunftsfähige Anwendungen zu gestalten. Dein Fokus liegt auf der Entwicklung von skalierbaren Fullstack-Lösungen mit TypeScript , der Anwendung von Domain Driven Design (DDD) und der Implementierung einer hexagonalen Architektur . Zudem bringst du Erfahrung mit AWS-Cloud-Technologien mit, um leistungsstarke und resiliente Systeme bereitzustellen. Tätigkeiten Entwicklung moderner Fullstack-Anwendungen mit TypeScript , React und Node.js . Architekturentscheidungen treffen, die auf DDD und hexagonale Architektur abgestimmt sind, um skalierbare und flexible Software zu gestalten. Zusammenarbeit mit Kunden zur Erfassung von Anforderungen und deren Umsetzung in intuitive und performante Webanwendungen. Optimierung und Bereitstellung von Cloud-Lösungen mit AWS (Lambda, DynamoDB, API Gateway, S3, Cognito etc.) . Mentoring und Coaching von Entwickler:innen im Team, um Best Practices und Clean Code Prinzipien zu etablieren. Code Reviews durchführen und sicherstellen, dass Code qualitätsgesichert, wartbar und performant bleibt. Proaktive Mitgestaltung unserer Entwicklungsprozesse und Auswahl neuer Technologien. Anforderungen Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit TypeScript , React und Node.js . Tiefgehendes Verständnis von State-Management (z. B. Zustand, Recoil) und modernen Architekturprinzipien. Erfahrung mit Testing-Strategien (z. B. Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright) . Kenntnisse in API-Integration (REST, GraphQL) und Schnittstellenentwicklung. Erfahrung mit AWS-Cloud-Services wie Lambda, DynamoDB, API Gateway, S3 und Cognito. Erfahrung mit CI/CD-Pipelines (Gitlab CI | Github) und modernen Build-Tools. Hohes Qualitätsbewusstsein, Pragmatismus und der Drang, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit in einem agilen Umfeld (SCRUM, Kanban) . Bewerbungsprozess 1. Schreib uns eine kurze Nachricht in den Instaffo-Chat 2. Wenn alles passt, treffen wir uns auf einen Kaffee und tauschen uns aus 3. Wenn alles von beiden Seiten passt, schicken wir dir dein Angebot zu.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeptionelle Beratung: Du berätst unsere Kunden bei der Digitalisierung von Service-Prozessen entlang der Wertschöpfungskette. Pragmatismus: Du führst Workshops, Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen im Bereich des Aftersales Service Managements durch. Eigenständigkeit: Du erarbeitest Vorschläge für die Technologie- und Systemauswahl sowie zur Vorgehensweise bei der Projektumsetzung. Konzeption: Du konzipierst und setzt Proof-of-Concepts um bzw. kümmerst dich um Projektpilotierungen. Analyse und Design: Du analysierst Service Prozesse in der Fertigungsindustrie und begleitest unsere Kunden bis zur Lösung. Vertrieb: Du unterstützt unser Sales Team in Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Blick auf das Wesentliche: Neben einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation, zählt vor allem eines: Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse genauso wie die Lust, sich in neue Themen reinzudenken und neue Technologien, Tools, etc. zu entdecken. Berufserfahrung: Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung bei der Digitalisierung von Service-Prozessen und bei der konzeptionellen Beratung im Bereich Digitale Serviceleistungen bei Industrieunternehmen. Fachliches Know-how: Begriffe wie Asset Management, Field Service Management, Remote Monitoring, ServiceNow und Ersatzteil-Management sind für dich keine Fremdwörter. IT-Kenntnisse: Dein Profil wird ergänzt durch IT Know-how - bevorzugt in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks. Persönlichkeit: Du punktest mit großer Überzeugungskraft genauso wie mit deiner offenen, kommunikativen und hilfsbereiten Art, Gestaltungskraft sowie analytisch-konzeptionellem Geschick. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
In dem neu entstandenen Wohnpark Hohenlohe in Berlin-Spandau wurde im August 2019 die neueste Pflegeeinrichtung der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft eröffnet – das Seniorenzentrum Hohenlohe. Es handelt sich dabei um ein vollstationäres Pflegeheim für Bewohner mit einem Pflegegrad. Das moderne Pflegeheim bietet Platz für insgesamt 90 Bewohner. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialdienst auf Teilzeitbasis. Ihre Aufgaben: Sie kümmern sich um die Akquise neuer Bewohner und die Steuerung des gesamten Einzugs- und Auszugsprozesses. Dabei gewähren Sie eine ganzheitliche und individuelle Beratung unserer Bewohner und Angehörigen in sozialrechtlichen Fragen. Sie klären bei Pflegekassen und Sozialämtern Anspruchsberechtigungen unserer Bewohner ab. Ebenfalls zu Ihren Aufgaben gehören die Planung, Organisation und Durchführung von Antragsverfahren, Korrespondenzen mit Leistungsträgern, Ämtern, Behörden sowie gesetzlichen Betreuern. Sie planen Veranstaltungen für die Bewohner und festigen unser Netzwerk mit Zuweisern und Multiplikatoren. Ihr Profil: Wir suchen Sie, wenn Sie ein Studium im Bereich der Sozialen Arbeit abgeschlossen haben oder einen vergleichbaren Abschluss im Sozial- und Gesundheitswesen vorweisen können Berufserfahrung im Altenhilfebereich gesammelt haben über fundierte sozialrechtliche Kenntnisse verfügen eine psychosoziale Beratungskompetenz haben Ihnen es Freude macht, mit älteren Menschen zu arbeiten Sie Spaß haben, im Team zu arbeiten eigenverantwortlich und verlässlich arbeiten über einfache PC-Kenntnisse verfügen. Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine wertschätzende Arbeit im Team und faire Arbeitsbedingungen. Sie werden bei uns umfassend eingearbeitet und haben die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen. Es gibt es zahlreiche Mitarbeitervergünstigung wie die Ticketplus Einkaufskarte und eine überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbeteiligung bei der Altersversorgung. Sie erhalten eine marktübliche Vergütung. Kontakt: Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich einfach online. DSG Seniorenzentrum Hohenlohe Ilona Geßner Ingelfinger Weg 5 13591 Berlin Spandau Sie haben Fragen? Dann rufen Sie uns an, wir helfen Ihnen gerne weiter. Sie können uns unter der Telefonnummer 030/588008-0 erreichen. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 250 Betten mit einem angegliederten MVZ Die Fachbereiche Innere Medizin und Gastroenterologie, Gefäßchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, plastische und ästhetische Chirurgie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie ein Zentrum für die seelische Gesundheit bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie verfügt über Schwerpunkte in der Endoprothetik, Schulterchirurgie, Kapselbandrekonstruktionen, Fußchirurgie und Handchirurgie Ein Orthopädischer Kassensitz steht im MVZ zur Verfügung Mit einer multiprofessionellen Versorgung ambulanter und stationärer Patienten/.innen auf höchstem fachlichen Niveau Weiterbildungsermächtigung über 24 Monate Basisweiterbildung Chirurgie und 24 Monate Orthopädie und Unfallchirurgie Ihr Profil Deutsche Approbation Idealerweise befinden Sie sich bereits in fortgeschrittener Weiterbildung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Eine modern ausgestatteten Klinik Einarbeitung in Rettungsmedizin und die Teilnahme am NEF Rotation in die Wirbelsäulenchirurgie
Wir zählen zu den führenden Microsoft-Partner und SAP-Partnerfür Integrationslösungen in Deutschland. Mit uns kannst Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander verbinden. Wir arbeiten fair, verantwortungsvoll, integrativ und nachhaltig. Wir haben Freude daran mit unseren Kunden optimale Resultate zu erzielen. Mit uns bist Du immer einen Schritt voraus, ob aus technologischer Sicht oder in Bezug auf neue, teamorientierte Arbeitsformen. Tätigkeiten Als Cloud Architect verbindest Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander. Deine konkreten Aufgaben bei uns: Analyse, Konzeption und Entwicklung von Integrationslösungen mit Azure Integration Services, C#/.NET Optimierung und Automatisierung bestehender Systeme Gestaltung und Aufbau anspruchsvoller geschäftskritischer Systeme Beratung unserer Kunden in Bezug auf Azure-Architekturen Mentoring für Junior Developer Die Position bietet dir die Möglichkeit, ab 50 Prozent Teilzeit flexibel zu arbeiten Anforderungen Du hast Teamgeist und arbeitest eigenverantwortlich. Dir liegt eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise am Herzen. Du bist sehr erfahren (mind. 3-5 Jahre) im Umgang mit Azure sowie mit C#/.NET oder einer vergleichbaren Sprache. Du hast Erfahrung im Umgang mit SQL oder einer ähnlichen Datenbank. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine gleichwertige Ausbildung oder entsprechende praktische Erfahrung. Du hast ein hohes Interesse an innovativen und smarten Lösungen. Wünschenswert: Erfahrungen mit Visual Studio, BizTalk, EAI, EDI, IOT, hybride Integration, Cloud. Erfahrung im Umgang mit Scrum oder anderen agilen Arbeitsmethoden. Team Unser junges und junggebliebenes Team setzt sich aktuell aus 40 Entwickler:innen, vom Azubi /Duali über den Junior Developer bis zum Senior Lead Architekten, Projektmaneger:innen IT und Sales IT zusammen. Wir haben 3 Geschäftsführer und 5 People, Office & Marketing Mitarbeiter:innen, die sich um alles kümmern was nicht IT ist. Wir sind ein Team mit sehr flachen Hierarchien, ausgesprochen flexiblen und guten Arbeitsbedingungen. Wir lernen gerne Neues, sind innovativ und arbeiten qualitativ hochwertig. Wir haben immer ein offenes Ohr für alle Ideen, Bedarfe sowie Anliegen und freuen uns über aktive Beteiligung am Unternehmen. Bewerbungsprozess Gespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Architekt:in. Fachgespräch mit integriertem Architektur-Test remote via Teams, ca. 1 Stunde mit 1-2 Architekt:innen aus unserem Team. Gespräch vor Ort, ca. 1,5 Stunden mit Geschäftsführer, Entwickler:in/Architekt:in, Personalmanagerin. Vertragsvorschlagsgespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Personalmanagerin.
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