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IT-Systemingenieur - Microsoft / VMware / Citrix (m/w/d)

Workwise GmbH - 23936, Pohnstorf bei Grevesmühlen, DE

Über PBIT Systeme GmbH & Co. KG Wir sind ein herstellerunabhängiges IT-Dienstleistungsunternehmen, das sich auf Beratung, Implementierung und Support spezialisiert. Unser Bestreben ist es, den IT-Betrieb unserer Kunden zu vereinfachen und effizienter zu gestalten. Mit Leidenschaft unterstützen wir Unternehmen und öffentliche Auftraggeber auf ihrem Weg zur Digitalisierung. Seit unserer Gründung wachsen wir stetig und freuen uns darauf, immer wieder neue Talente in unserem Team begrüßen zu dürfen. Deshalb suchen wir ständig neue Talente, die die Zukunft der IT auf dem Schirm haben, sowie mit Expertise, Weitblick und Offenheit die Entwicklung unseres Unternehmens nachhaltig voranbringen. Was erwartet dich? Du konzipierst, planst und führst IT-Projekte durch Du betreibst und administrierst die IT-Infrastruktur mit vielfältigen Diensten Du betreibst und administrierst Microsoft Server Infrastrukturen (SQL, Exchange, AD, etc.) Du verwaltest und betreibst Server-, Desktop- und Anwendungsvirtualisierung Du suchst und behebst Fehler in IT-Umgebungen Was solltest du mitbringen? Du hast dein Studium oder deine Ausbildung im Bereich der Informatik erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation Du hast ein gutes Verständnis von modernen IT-Infrastrukturen und kannst diese sowie die dazugehörigen Dienste selbstständig betreuen Du zeichnest dich durch dein breites Wissen über Windows Server und Active Directory sowie sehr gute Kenntnisse über Citrix Umgebungen und VMware Infrastrukturen aus Du bist mit den gängigsten Tools namhafter Hersteller vertraut und kannst unsere Kund:innen optimal beraten, da du neben deinem Fachwissen über sehr gute Deutschkenntnisse verfügst Du denkst und handelst kunden- sowie lösungsorientiert und gestaltest deine Zeiteinteilung optimal und selbstständig Du möchtest jeden Tag etwas Neues dazu lernen, mit deinen Aufgaben wachsen, arbeitest gerne an vielfältigen Aufgaben, magst Abwechslung und bist ein:e Teamplayer:in, der:die sich gerne einbringt Was bieten wir dir? Ideales Backup für deine neue Rolle: Onboarding und top Hardware für das Büro & Zuhause, Weiterbildung & Förderung – auch in Form virtueller Angebote, ergonomischer Arbeitsplatz, ein Team auf Augenhöhe und schnelle Entscheidungswege Privatleben und Arbeit kannst du vereinbaren: unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich Du wirst gut versorgt: Snacks für den Motivationskick, gemeinsame Mittagspausen mit deinen Teamkollegen, Kaffee, Tee & Getränke, steuerfreier Sachbezug, den du vielseitig einlösen kannst, betriebliche Altersvorsorge, private & berufliche Unfallversicherung Wir wollen etwas mit dir erleben: regelmäßige Teamevents, Sommerfest, Weihnachtsfeier Für dich sind wir gut erreichbar: Gute Verkehrsanbindung, Parkplatz, Barrierefreiheit, Dienstwagenregelung Zur Bewerbung Unser Jobangebot IT-Systemingenieur - Microsoft / VMware / Citrix (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

Head of HR (all genders)

eleven personalberatung e.k. - 89073, Ulm, Donau, DE

About Unser Mandant steht für Qualität, Innovation und Verantwortung. Als familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Ulm entwickelt und produziert es hochwertige Geräte – maßgeschneidert und auf höchstem technischem Niveau. Mit über 500 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und partnerschaftliches Handeln bietet das Unternehmen ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, langfristigem Denken und kontinuierlicher Weiterentwicklung geprägt ist. Werden Sie Teil des Teams als Head of HR (all genders) und schreiben Sie maßgeblich an der weiteren Erfolgsgeschichte mit. Tasks Sie leiten das HR-Team bestehend aus fünf Kolleginnen und Kollegen Sie entwickeln moderne Recruiting-Strategien – inklusive Active Sourcing, Social Media Recruiting sowie dem Einsatz digitaler Tools und Plattformen Sie steuern das gesamte Bewerbungsmanagement und die Candidate Journey Sie verantworten den Aufbau und die Pflege eines attraktiven Employer Brandings in Abstimmung mit dem Bereich Marketing/Kommunikation Sie beraten und betreuen die Geschäftsführung sowie die Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Sie verantworten den Bereich Personalentwicklung Sie begleiten aktiv Veränderungsprozesse sowie Maßnahmen zur Organisationsentwicklung und optimieren so die HR-Prozesse Sie tragen die Verantwortung für die Personalplanung sowie das HR-Controlling Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Ausbildung und das duale Studium im Unternehmen Profile Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources mit, idealerweise mit Führungserfahrung Sie sind versiert in arbeitsrechtlichen Themen und besitzen fundierte Kenntnisse in Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres, empathisches Auftreten aus Sie denken unternehmerisch, handeln strategisch und haben Freude daran, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten Benefits Eine verantwortungsvolle, vielseitige Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Schöner Arbeitsplatz in stilvollem Design und mit hochwertiger Ausstattung Contact Karin Welz – Ihre Ansprechpartnerin für diese spannende Herausforderung E-Mail: welz@eleven-personalberatung.de Telefon: +49 731 140 224 – 11 Mehr erfahren: www.eleven-personalberatung.de Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Niederlassungsleiter (m/w/d) Detmold

Personalhaus Gruppe - 32756, Detmold, DE

About us Zur Erweiterung unseres Topteams in Detmold suchen wir aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Tasks Was macht ein Niederlassungsleiter beim Personalhaus? ✓ Du leitest selbständig und eigenverantwortlich deine Niederlassung der Personalhaus Gruppe ✓ Du führst, motivierst und förderst die internen und externen Mitarbeiter deiner Niederlassung ✓ Du tauscht dich stetig mit den anderen Niederlassungen und den Geschäftsführern der Personalhaus Gruppe aus ✓ Du (er)kennst den Markt und nutzt dein Können, um den Auf- und Ausbau deiner Niederlassung voranzutreiben Profile Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Du hast idealerweise Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder alternativ im Bereich Kundenbetreuung ✓ Du bestichst durch Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke ✓ Dich zeichnet eine strukturierte, erfolgsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus ✓ Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse What we offer Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Contact Sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf dich!

Altenpfleger (m/w/d) Intensivpflege

KCS Medical GmbH - 14513, Teltow, DE

Altenpfleger (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege Wir suchen für unseren Kunden in Zehlendorf und Teltow Pflegefachkräfte mit Erfahrung oder Weiterbildung in der außerklinischen Beatmung/Intensivpflege. Dir wird so einiges geboten: ein top Gehalt von bis zu 4.450 € brutto + Zuschläge Zuschläge im Nachtdienst von 26%, am Sonntag von 32% und an Feiertagen von 42% Einspring-Prämien, Dialyse-Zuschläge (wenn Patienten vorhanden und betreut werden) Vollzeit oder Teilzeit Früh-, Spät- und Nachtdienste (primär Frühdienst und Spätdienst) Dienstbeginn (Uhrzeit) individuell anpassbar an dein Leben - absolut familienfreundlich Dienste von 8 oder 12 Stunden - Du entscheidest! 1:3 Patientenbetreuung Dienstplanmitgestaltung + Wunsch-Berücksichtigung flache Hirarchien, Kommunikation auf Augenhöhe - ein offenes Ohr für deine Sorgen, Wünsche und Kritik Menschlichkeit und Wertschätzung – es wird gesehen, was du tagtäglich leistest! Team-Events mit tollen Kollegen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. der Beatmungsschein intensive Einarbeitung Aufstiegschancen, z.B. zur Teamleitung = 400€ mehr Gehalt Persönlicher Ansprechpartner und fortlaufende Betreuung von deiner Bewerbung, bis hin zur Einstellung Nennst du dich Altenpfleger (m/w/d), Altenpflegerin (m/w/d), Pflegefachfachfrau (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) und hast Lust auf ein motiviertes Team in der außerklinischen Beatmung und der außerklinischen Intensivpflege? Ob du schon lange in der außerklinischen Beatmung tätig bist oder gerade erst deinen Beatmungsschein absolviert hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ruf uns einfach an unter der 030 – 40 502 95 18 , schreib uns eine E-Mail: bewerbung.ber10@kcs-medical.de oder melde dich per WhatsApp unter 08005270527 ! Dein KCS Medical Team in Berlin

Vorbereitungsassistent*in (m/w/d)

Zahnarztpraxis München Solln I Dr. Südkamp & Brungsberg - 81477, München, DE

Einleitung Wir suchen ab Ende des Jahres einen engagierten Vorbereitungsassistent*in (m/w/d) mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung zur Verstärkung unseres Teams in München Solln. Ein entspanntes, gut gelauntes und eingespieltes Team freut sich auf Ihre Unterstützung! Aufgaben Unterstützung in allen Bereichen der modernen Zahnmedizin (außer Kieferorthopädie)Mitarbeit in den Schwerpunkten Oralchirurgie und Endodontologie ⁠Behandlungsvorbereitung und -durchführung unter Supervision Mitwirkung bei der Patientenberatung und -betreuung Enge Zusammenarbeit im Team mit Zahnärzt:innen, Assistenz und Verwaltung Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Rahmen des Vorbereitungsdienstes ⁠Interesse an Chirurgie und EndodontologiTeamgeist, Lernbereitschaft und Freude an einer modernen Zahnmedizin Freundliches, verbindliches Auftreten gegenüber Patientinnen und Kolleginnen Benefits Moderne, digital ausgestattete Praxis mit Schwerpunkt Oralchirurgie & Endodontologie Ein gut gelauntes, herzliches Team mit Spaß an der Arbeit Gute Stimmung, gegenseitige Unterstützung und strukturierte Einarbeitung Faire Bezahlung und individuelle Förderung Praxis in schöner Lage in München Solln Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail oder telefonisch. Ihre Praxis Dr. Südkamp & Brungsberg

Publicis Media - New Business / Commercial Project Controller (m/w/d) - Berlin

Publicis Media GmbH - 10629, Berlin, DE

Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark Foundry, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Im Commercial Team verantworten wir vorrangig den Bereich der Honorargestaltung und -kalkulation im Rahmen von Ausschreibungen (Pitches) zur Neukundengewinnung und bei unseren Bestandskunden. Wir bringen darüber hinaus weitere kommerzielle Themen und Projekte innerhalb der Agenturgruppe voran. Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Genaue Planung des Ressourceneinsatzes und der Kosten Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen Diverse Projekte zur kontinuierlichen Optimierung/Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Prozesse und Aufgaben Wir suchen Du besitzt bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Commercial, Revenue/Sales/Project Controlling oder in anderen Bereichen bei denen du bereits deine hohe Zahlenaffinität unter Beweis gestellt hast Du hast schon Erfahrungen in der Mediabranche, bestenfalls in einer Media-Agentur oder bei einem Vermarkter. Erfahrungen und Kenntnisse im Rahmen von New Business/Pitches sind ein großes Plus Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du verfügst über gute bis sehr gute Excel- sowie gute Powerpoint-Kenntnisse. Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, sowie eine hohe Genauigkeit. Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und ein Teamplayer. Du hast sehr gute Englischkenntnisse. Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity& Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277

IT-Systemadministrator/in Linux (m/w/d)

DIS AG - 12623, Berlin, DE

Seit mehr als 50 Jahren bringen wir bei der DIS AG Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft – komm ins Netzwerk der Besten! Für ein dynamisches und wachsendes Unternehmen sind wir derzeit auf der Suche nach eine/m IT-Systemadministrator/in Linux (m/w/d) für eine Festanstellung in Vollzeit an unserem Standort. In dieser spannenden Rolle hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Bereich Linux-Server-Administration weiterzuentwickeln und gleichzeitig innovative Lösungen zur Unterstützung unserer IT-Infrastruktur umzusetzen. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Administration und Wartung von Linux-Serversystemen für verschiedene Anwendungen Implementierung und Verwaltung von Web- und E-Mail-Servern Sicherstellen der Systemverfügbarkeit durch regelmäßige Überwachung und Wartung Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten im Team Technische Unterstützung und Betreuung für Kolleg*innen und andere Abteilungen Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich Deine Kommunikationsfähigkeiten sind ausgeprägt und teamorientiert Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit der Administration von Linux-Systemen bringst du bereits mit Du bist in der Lage, Probleme selbstständig zu identifizieren und zu lösen Deine Vorteile Abwechslung: Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Du lernst unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweiterst stetig Deinen IT-Horizont. Feedbackkultur: Wir garantieren Dir eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Dich bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Deine Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Deiner Prozesse. Faire Bezahlung: Bei uns erhältst Du eine übertarifliche Bezahlung und einen Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr Sicherheit : Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Dir auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Übernahme: Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit der Übernahme durch den Kunden Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29

Mitarbeiter Lagerlogistik & Haustechnik (m/w/d)

Kiefer Klimatechnik GmbH - 70469, Stuttgart, DE

Über uns Werden Sie unser Allrounder für Lager & Haustechnik! Als eines der führenden Unternehmen der Luft- und Klimatechnik steht Kiefer seit fast 150 Jahren für Qualität und Design. Neben der Entwicklung von hochwertigen Luftdurchlass-Systemen für den in- und ausländischen Markt, planen und realisieren wir in enger Zusammenarbeit mit Bauherren, Architekten und Planern maßgeschneiderte luft- und klimatechnische Anlagen. Unser Ziel ist dabei stets die bedarfsgerechte und umweltschonende Luft- und Klimatechnik. Wartung und Service der Anlagen runden unser Leistungsspektrum ab. Rund 100 Kiefer-Mitarbeiter/innen setzen die hohen Anforderungen unserer Kunden an Umweltbewusstsein und Komfort engagiert um. Wir suchen eine/n: Mitarbeiter Lagerlogistik & Haustechnik (m/w/d) für Lager- und Werkzeugverwaltung sowie Hausmeistertätigkeiten für Lager- und Werkzeugverwaltung sowie Hausmeistertätigkeiten Aufgaben Verwaltung von Montagematerial für unsere Baustellen Verwaltung von Werkzeugen, Gerüsten, Leitern etc. Materialtransporte zu Baustellen im Großraum Stuttgart Hausverwaltung: Organisation von Wartungen haustechnischer Anlagen, Durchführung kleinerer Reparaturen, Beauftragung von Dienstleistern, Pflege der Außenanlagen, ect. Profil Sie haben eine handwerkliche Ausbildung oder eine Ausbildung im Bereich Lager/Logistik und bringen ein gutes technisches Verständnis mit Sie konnten bereits Erfahrung in der Lagerlogistik und/oder in der Hausverwaltung sammeln und wissen, worauf es ankommt Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und absolut zuverlässig. Ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten ist für Sie selbstverständlich Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit zusätzlich freien Tagen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit zusätzlichen tariflichen Leistungen 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Benefits: Fahrkartenzuschuss, kostenfreie Parkplätze, Zuschuss Mittagessen, VWL, Rabattaktionen über ein Mitarbeiterportal, Sommer- und Weihnachtsfeier, Bonus bei langjähriger Betriebszugehörigkeit, ergonomischer Arbeitsplatz mit elektr. höhenverstellbaren Schreibtischen u. v. m. Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen Kontakt Wenn Sie Teil des Kiefer-Teams sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an personal@kieferklima.de unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin. Gerne beantwortet Herr Ingo Kiefer unter 0711 8109 262 auch vorab Ihre Fragen. Kiefer Klimatechnik GmbH Heilbronner Str. 380-396 70469 Stuttgart Mehr Informationen zu unserem Unternehmen und zu unseren Benefits finden Sie unter www.kieferklima.de/karriere

Technischer Administrator (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 30163, Hannover, DE

Technischer Administrator (m/w/d) Referenz 12-216622 Für ein renommiertes Mittelstandsunternehmen im Großraum Hannover suchen wir einen erfahrenen technischen Administrator. Es handelt sich um eine Festanstellung. Diese für Sie kostenfreie Vermittlung bietet Ihnen eine tolle Chance, denn dieser Arbeitgeber steht für eine inspirierende Unternehmenskultur und exzellente Mitarbeiterentwicklung. Bewerben Sie sich jetzt als Technischer Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket inklusive Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Umfassende Einarbeitung Bike-Leasing, Versorgung mit frischem Obst, Gemüse und Getränken Ihre Aufgaben: Unterstützung des Serviceteams bei der technischen und kaufmännischen Abwicklung von Aufträgen Erstellung von Angeboten, Verwaltung von Aufträgen, Bestellung von Ersatzteilen und Nachverfolgung von Terminen Telefonische Betreuung von Kunden und Pflege der Kundendaten im System Vertretung der Planungskoordination für die zu disponierenden Servicetechniker Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung in der Baubranche Ausgeprägte Teamfähigkeit Hohes Maß an Eigenverantwortung und strukturierter Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und AX Englischkenntnisse sind wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 51.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nele Gorczyca (Tel +49 (0) 511 807184-144 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216622 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover

SAP CMS Entwickler (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 80807, München, DE

SAP CMS Entwickler (m/w/d) Referenz 12-224141 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Bankenbranche mit Sitz im wunderschönen Zentrum von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 120.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als SAP CMS Entwickler (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (60%) Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Aktive Mitwirkung bei der Einführung des SAP-basierten Systems zur Sicherheitenverwaltung (SAP-CMS) Konzeption, Implementierung, Test und Dokumentation von Lösungen im SAP-CMS-Umfeld Kontinuierliche Umsetzung von Changes sowie Durchführung von Wartungsaufgaben nach der Produktivsetzung Weiterentwicklung und technischer Support für SAP-Schnittstellen zu internen Systemen (insbesondere SAP CML) und externen Drittanbieter-Lösungen Unterstützung bei der Lösungsarchitektur, im 2nd-Level-Support sowie bei der strategischen Weiterentwicklung des Systems in Richtung SAP S/4HANA Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik Fundierte praktische Kenntnisse in SAP BDT, ABAP-OO, Web-Services & REST-APIs Idealerweise Kenntnisse der SAP-Module CMS & CML Ausgeprägte Kommunikationsstärke Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224141 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München