Einleitung Der DRK Kreisverband Müllheim e.V. betreibt eine HausNotruf- und Service-Zentrale mit derzeit rund 21.000 angeschlossenen Teilnehmern, die rund um die Uhr besetzt ist. Die Dienstleistung HausNotruf wird überwiegend von Seniorinnen und Senioren, sowie chronisch kranken Menschen in Anspruch genommen, die sicher in den eigenen vier Wänden leben möchten. Des Weiteren werden in der Service-Zentrale Anfragen, die den gesamten Kreisverband betreffen, bearbeitet bzw. an die zuständige Stelle im Haus weitergeleitet. Aufgaben Bearbeiten der(Haus-)Notrufe Datenpflege Bearbeiten/Weiterleiten von Anfragen an die jeweiligen Abteilungen im Rotkreuzhaus Helfereinteilung Terminierung für die Fachberater und Techniker Dokumentation aller Tätigkeiten Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise in einem Beruf im Gesundheitswesen/Disposition/Spedition - jedoch wäre ein Quereinstieg auch möglich Eignung nach dem arbeitsmedizinischen Grundsatz G37 (Bildschirmarbeitsplätze) Erfahrungen mit Microsoft-Office – Programmen Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten / Schichtarbeit inkl. Nachtarbeit und Wochenenden Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes und den Zielen unseres Kreisverbandes Eine kommunikative Persönlichkeit mit Gestaltungswillen und Teamfähigkeit Benefits Eine interessanten, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz Zusätzliche, persönliche Qualifizierungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld & Rahmendienstpläne Vergütung nach DRK-Tarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Ein sympathisches und kollegiales Team Betrieblich gefördertes Gesundheitsprogramm (Hanseefit) Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung (Hallesche FEELfree) Kinderbetreuungskostenzuschuss Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 380 Betten Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Die Urologischen Klinik versorgt jährlich ca. 1.400 Patienten/-innen stationär Zusätzlich werden jährlich mehr als 500 ambulante Operationen durchführt Das endoskopisch-operativen Spektrums umfasst Video-TUR der Prostata und Fluoreszenzdiagnostik sowie alle endourologischen Verfahren wie URS (flex./starr) und (Mini-PNL) und die urologische Laparoskopie und Inkontinenz-Chirurgie Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Urologie Ein hohes Maß an Empathie für die Patienten/-innen, Sozial- und Fachkompetenz sowie ein ausgeprägter Teamgeist Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Klinik Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Individuelle und gut strukturierte Einarbeitung Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Klinikeigene Kinderkrippe
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557500SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten eine/n Ihre Aufgaben: Sie verantworten die Installation und Administration von Oracle- und Microsoft-SQL-Server-Datenbanken, sowie von Exadata Plattformen Sie unterstützen im Backup und Recovery der Oracle und Microsoft-SQL-Server-Datenbanken Sie führen Monitoring und Performanceanalysen und Troubleshooting im Second- und Third-Level im Bereich Oracle- und Microsoft-SQL-Server durch Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung – z. B. zum Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse oder Systemintegration (m/w/d) – oder ein abgeschlossenes Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering Sie konnten bereits gute Erfahrungen in Oracle Recovery Manager (Backup, Recovery, Duplicate) und Oracle-Hochverfügbarkeitslösungen vorweisen, sowie Exadata Sie haben gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft-SQL-Server und routinierten Umgang mit Linux und Windows Sie sprechen Deutsch mindestens auf Niveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Interessante und spannende Aufgaben Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Unternehmensbeschreibung Enpal ist einer der Marktführer im Vertrieb und der Installation von Solaranlagen. Mit über 2500 Mitarbeitern bringen wir die Energiewende aktiv voran und sind das wachstumsstärkste Energieunternehmen in Europa . Werde jetzt ein Teil unseres Teams! * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen in einem krisensicheren Unternehmen * Moderne Arbeitsausstattung mit Tablets und Profiwerkzeugen von Hilti und Würth * Nachhaltiges und selbstständiges Arbeiten mit einer attraktiven Vergütung zwischen 3,300€ und 3,800€ Euro im Monat * Weiterbildungs- und Aufstiegschancen: Abhängig von deiner Leistung und Motivation kannst du bei uns in kurzer Zeit viel Verantwortung übernehmen * Abwechslungsreiche Tätigkeit: Jede Baustelle ist anders und du lernst jeden Tag dazu Stellenbeschreibung * Du bist für die Elektroinstallation der Photovoltaikanlage verantwortlich (keine Dacharbeit oder Arbeit im Freien notwendig) * Du bist Ansprechpartner für Kunden vor Ort und repräsentierst damit Enpal nach außen * Du startest deinen Tag bei dir zu Hause und übernimmst die technische Beratung und Einweisung bei unseren Kunden * Du findest in deinem Firmenwagen alle notwendigen Werkzeuge und Materialien Qualifikationen * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Elektrikerin (m/w/d) * Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit PV-Anlagen (nicht zwingend notwendig) * Für dich sind Zuverlässigkeit und sauberes Arbeiten selbstverständlich * Dich motivieren Teamarbeit und technische Herausforderungen * Du besitzt einen Führerschein der Klasse B * Du bringst im besten Fall Reisebereitschaft mit (Fahrzeit = Arbeitszeit) Zusätzliche Informationen Du kannst dich außerdem auf eine gründliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Elektromeister in unserer eigenen Akademie, eine Arbeit ohne Staub und Dreck und regelmäßige Schulungen zu neuen Produkten und Technologien freuen. Mit dem Team in deiner Niederlassung wirst du in engem Kontakt stehen und regelmäßig an Teamevents teilnehmen. Wir alle freuen uns auf dich! *Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.*
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Paderborn suchen wir aktuell: Verwaltungskraft (m/w/d) P PROFESSIONELL E EFFEKTIV » R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG » A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Aufgaben Was macht eine Verwaltungskraft beim Personalhaus? ✓ Du bist die Visitenkarte unserer Niederlassung und die erste Anlaufstelle für Besucher und Anrufer ✓ Du erfasst und pflegst personal- und lohnrelevante Daten und führst die Personalakten ✓ Du erstellst Arbeits- und Arbeitnehmerüberlassungsverträge und unterstützt so die Disposition ✓ Du bearbeitest Aufträge und wickelst diese ab Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gern Erfahrung in der Personaldienstleistung ✓ Organisationstalent und gute EDV-Kenntnisse ✓ Durch deine positive Art kannst du dich flexibel auf dein Gegenüber einstellen und verlierst auch in hektischen Situationen nicht dein Lächeln und deine Professionalität ✓ Dein Herz schlägt für das Thema Personal und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf Dich!
Aufgaben Der vernetzte Produktionsplan verbindet alle Prozesse von der Planung über die Beschaffung und Ausführung bis hin zur Inbetriebnahme und bildet die Grundlage für eine effiziente Steuerung am Ort der Wertschöpfung. Dabei werden alle am Bau Beteiligten aktiv eingebunden. Seien Sie Teil einer neuen Art des prozessorientierten und kollaborativen Arbeitens und übernehmen Sie folgende Aufgaben: Erstellen von Bauzeiten-, Bauphasen- und Bauablaufplänen Erarbeitung von Baustelleneinrichtungsplänen und Logistikkonzepten Unterstützung der Kalkulation während der Angebotsphase Begleitung der Baustellen während der Ausführung (tageweise vor Ort) Erarbeiten von Bauablaufsimulationen, teilweise mittels 4D und BIM, unterstützt durch die Vielzahl der Experten/Expertinnen des Konzerns und durch modernste Softwarelösungen Prozessoptimierung durch Anwendung von LEAN Construction Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium, Fachrichtung Bauingenieurwesen oder ähnlich Berufserfahrung erwünscht - aber keine Voraussetzung Neugierig und aufgeschlossen sich in neue Themen einzuarbeiten (z.B. BIM.5D/LEAN Construction) Teamfähig, kommunikativ und engagiert Gute Kenntnisse in Terminplanungsprogrammen (z. B. Power Projekt, MS-Project) sowie CAD-Kenntnisse Eine strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise sowie eine gute Motivationsfähigkeit Wir bieten Sie wollen nicht immer nur auf Baustellen unterwegs sein, sondern unsere Projekte vorausschauend planen? Sind Sie Jungingenieur:in und an der neusten Software interessiert oder sind Sie erfahren in der Abwicklung von Baustellen? Dann können wir Ihnen eine interessante Tätigkeit in der Prozessplanung und Baubetrieb (Arbeitsvorbereitung) anbieten. Ihr Dienstsitz ist in Stuttgart. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Kombination von Innendienst und Baustelleneinsatz. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Anschreiben) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.
Du hast dein Studium mit Finance-Bezug erfolgreich absolviert und suchst nun den passenden Berufseinstieg? Du hast großes Interesse an der Wirtschaftsprüfung und bringst ausgezeichnete analytische Fähigkeiten mit? Du möchtest von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre sowie der gezielten Förderung durch Mentoring und Coaching profitieren? Dann haben wir genau die richtige Perspektive für dich! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist eine etablierte Größe im Bereich der Wirtschafts- und Steuerberatung. Mit breitem Know-how unterstützt er Unternehmen verschiedener Größen und Branchen, von Start-ups bis zu Konzernen. Auch in komplexen Situationen wie Übergängen oder Umstrukturierungen bietet er passgenaue Lösungen. Nachhaltigkeit und langfristige Partnerschaften prägen die Arbeit. Das wird geboten: Flexible Arbeitszeiten und die Möglicheit, remote zu arbeiten Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Förderung durch Mentoring und Coaching Ein angenehmes Arbeitsklima durch eine kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und offene Kommunikation im Team Gesundheitsförderung durch Angebote wie Sportkurse, ergonomische Arbeitsplätze oder Gesundheitstage Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen Das sind deine Aufgaben: Mitwirkung bei der Prüfung von Einzel- und Konzernabschlüssen Erstellung von Jahresabschlüsse aller Gesellschaftsformen und Branchen sowie Steuererklärungen und Steuerbilanzen Bearbeitung steuerlicher Einzelfragen aus abwechslungsreichen Steuerrechtsgebieten Support des Teams bei Sonderprüfungen und sonstigen Projekten Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt Idealerweise erste Berufserfahrung im relevanten Bereich Analytische Fähigkeiten sowie Kenntnisse der gängigen EDV-Systeme runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: 0157 8507 2018 bei Laura.
Intro Global Player aus der Logistikbranche mit Sitz in Raunheim Sachbearbeiter (m/w/d) Luftfracht mit Lernwillen und Motivation Firmenprofil Unser Mandant ist ein global tätiger Logistikdienstleister mit starker Präsenz im asiatisch-europäischen Handelsraum. Am Standort Raunheim wird ein engagiertes Team geführt, das sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine dynamische Arbeitsweise auszeichnet. Die Unternehmenskultur ist pragmatisch, zielorientiert und wertschätzend. Aufgabengebiet Abwicklung und Überwachung von Luftfrachtexporten Kommunikation mit Airlines, Kunden, Partnern und Behörden Erstellung von Frachtpapieren, Zolldokumenten und Abrechnungen Bearbeitung von Reklamationen und Sicherstellung reibungsloser Abläufe Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der Luftfrachtabwicklung (Export) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Speditionssystemen Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW (Parkplätze vorhanden) Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Kontakt Carlo Diebel Referenznummer JN-062025-6755822 Beraterkontakt +491728513358
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg , Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6756223 Beraterkontakt +4915221749900
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark Foundry, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Im Commercial Team verantworten wir vorrangig den Bereich der Honorargestaltung und -kalkulation im Rahmen von Ausschreibungen (Pitches) zur Neukundengewinnung und bei unseren Bestandskunden. Wir bringen darüber hinaus weitere kommerzielle Themen und Projekte innerhalb der Agenturgruppe voran. Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Genaue Planung des Ressourceneinsatzes und der Kosten Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen Diverse Projekte zur kontinuierlichen Optimierung/Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Prozesse und Aufgaben Wir suchen Du besitzt bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Commercial, Revenue/Sales/Project Controlling oder in anderen Bereichen bei denen du bereits deine hohe Zahlenaffinität unter Beweis gestellt hast Du hast schon Erfahrungen in der Mediabranche, bestenfalls in einer Media-Agentur oder bei einem Vermarkter. Erfahrungen und Kenntnisse im Rahmen von New Business/Pitches sind ein großes Plus Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du verfügst über gute bis sehr gute Excel- sowie gute Powerpoint-Kenntnisse. Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, sowie eine hohe Genauigkeit. Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und ein Teamplayer. Du hast sehr gute Englischkenntnisse. Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity& Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
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