Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung
Amadeus Fire AG - 69190, Walldorf, Baden, DE
Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung Referenz 12-219049 Für ein international tätiges Unternehmen im IT-Sektor, das großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur und den Gestaltungsspielraum seiner Mitarbeiter legt, suchen wir Verstärkung. Das Unternehmen entwickelt innovative Lösungen und Technologien, die die digitale Transformation weltweit vorantreiben. Im Fokus stehen ein kreatives und kollaboratives Arbeitsumfeld sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir für den Standort südlich von Mannheim im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung. Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Moderne technische Ausstattung Diverse Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Operative Unterstützung im Tagesgeschäft Funktion als zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Terminkoordination über verschiedene Zeitzonen hinweg Vorbereitung von Unterlagen und Organisation von Meetings Nachverfolgung von To-Dos und deren Follow-up Erstellung und Koordination von Präsentationen und Kommunikationsmaterialien Planung von Workshops, Meetings und anderen Veranstaltungen Durchführung von Reisebuchungen sowie Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket sowie Concur Hohe Detailgenauigkeit sowie ausgeprägte Organisations-, Zeitmanagement- und Problemlösungsfähigkeiten Ausgeprägte Eigeninitiative und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Informationsdienste Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Karen Nahkor (Tel +49 (0) 621 15093-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219049 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Strategic Key Account Manager Deutschland – Medizintechnische Lasersysteme | Urologie (gn) 100% remo
TOPSTEP GmbH - 51129, Köln, DE
bundesweit | Remote | Hochwertige Investitionsgüter | TOPSTEP exklusiv | Du kennst den Klinikvertrieb im urologischen Umfeld wie Deine Westentasche – und suchst eine Herausforderung, bei der Du strategisch denken, kliniknah agieren und mit innovativer Technologie echten Mehrwert schaffen kannst? Dann könnte diese Rolle Dein nächster großer Schritt sein. Im Auftrag eines internationalen Technologieführers im Bereich minimalinvasiver Lasermedizin suchen wir einen abschlussstarken, strategisch denkenden Key-Account-Manager (gn) mit tiefem Verständnis für die Urologie – und dem Drive, ein neues Premiumprodukt im DACH-Markt zu etablieren. Strategic Key Account Manager Deutschland – Medizintechnische Lasersysteme | Urologie (gn) 100% remote Strategic Key Account Manager Deutschland – Medizintechnische Lasersysteme | Urologie (gn) 100% remote Ref. Nr. 331561 Aufgaben: Strategische Betreuung von Key Accounts im Kliniksektor – inklusive Entscheiderkontakt auf C-Level, Chefärzte & Einkauf Marktentwicklung und Neukundengewinnung im urologischen Umfeld Begleitung klinischer Implementierungen (OP-Begleitungen, Applikations-Support, Schulungen) Identifikation von Markttrends & Wettbewerbsaktivitäten Enge Zusammenarbeit mit Applikationsspezialisten und Produktmanagement Berichterstattung direkt an die internationale Marketing- & Vertriebsleitung Remote-Arbeit mit hoher Reiseaktivität (ca. 50 %) Profil: Fundierte Vertriebserfahrung im Bereich Medizintechnik – idealerweise mit Fokus auf urologische Anwendungen, Lasersysteme oder OP-nahe Technologien Alternativ: medizinische Ausbildung mit starker Vertriebsorientierung (z. B. OTA, OP-Pflege) und Kenntnis klinischer Abläufe Souveränes Auftreten auf Entscheider- und Fachebene (Ärzte, Klinikmanagement, Einkauf) Technisches Verständnis und Begeisterung für minimalinvasive Verfahren Ausgeprägte Selbstorganisation, unternehmerisches Denken, hohe Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und eine positive, lösungsorientierte Einstellung Wohnhaft in bestenfalls in Umgebung eines Ballungsgebiets (München, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf, Hamburg, etc.) Benefits: Technologie mit Alleinstellungsmerkmal – etabliert, klinisch anerkannt und mit starkem Wachstumspotenzial Arbeiten in einem dynamischen, innovationsgetriebenen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem wachsenden Marktsegment der Medizintechnik Fixgehalt + ungedeckelter Bonus und modernes Arbeitsequipment Repräsentativer Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Gestaltungsspielraum mit (inter)nationaler Perspektive und direktem Draht zum Management Board Region/Ort Bundesweit
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-215664 Es ist Zeit Bilanz zu ziehen! Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihre Expertise einsetzen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Zur Unterstützung eines gemeinnützigen Vereins mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Bilanzbuchhalter (m/w/d) . Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Sehr gute Verkehrsanbindungen Attraktives Gehaltspaket Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen Schwerpunkt: Debitorenbuchhaltung, Mahnwesen Erstellung von Abschlüssen Zusammenarbeit mit der Teamleitung und dem Controlling Durchführung der monatlichen Kontenabstimmung Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Mitarbeit bei Steuererklärungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Finanzbuchhaltungsprozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in der Finanz- und Debitorenbuchhaltung aus der Pflege- und/oder Gesundheitsbranche Fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket, insbesondere Excel, sowie ein sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen (idealerweise MS Navision und/oder Connext Vivendi) Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sozialwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Wohlmuth (Tel +49 (0) 69 96876-120 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215664 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Logistikplaner/in (m/w/d)
GREIWING logistics for you GmbH - 48268, Greven, Westfalen, DE
Wir, die GREIWING logistics for you GmbH, sind Teil der GREIWING logistics group und ein seit über 90 Jahren international tätiger Spezialist für Komplettlösungen in der Silologistik mit Hauptsitz in Greven. Unser Serviceportfolio umfasst konventionelle und kombinierte Verkehre, Lagerung, Handling sowie Mehrwertdienstleistungen (VAS). Logistikplaner/in (m/w/d) (Vollzeit) Greven Carl-Benz-Straße 11-15 Ihre Aufgaben Mitwirkung bei Angeboten für komplexe Kontraktlogistikaufträge Entwicklung und Beschreibung des Logistikkonzepts Kalkulation der Preise Präsentation von Kontraktlogistik-Konzepten Mitwirkung bei der Implementierung neuer Aufträge Optimierung bestehender Logistikleistungen Ihr Profil Berufserfahrung nach einem abgeschlossenen Studium im Bereich Logistik oder Betriebswirtschaftslehre Hohe Kalkulationskompetenz Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Paketen (z. B. Excel, PowerPoint) Affinität für den Vertrieb von Kontraktlogistikleistungen Interesse an Projektmanagement Strukturierte und kommunikative Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Unser Versprechen Familienunternehmen: international tätig, lokal verwurzelt und mit flachen Hierarchien Weiterbildungsmöglichkeiten: E-Learning und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Vermögenswirksame Leistungen: Monatliche Extra-Zahlung für dein speziellen Sparvertrag – direkt mit deinem Gehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Belohnungssystem für das Anwerben neuer GREIWING-Crew-Mitglieder Betriebliche Altersvorsorge: für einen sorgenfreien Ruhestand Urlaubs- und Weihnachtsgeld: um die Erholungszeit noch schöner zu gestalten GREIWING-Handy und ggf. Laptop: zur beruflichen und privaten Nutzung Rabattplattform: mit exklusiven Shopping-Deals und Freizeitrabatten GREIWING-App : Unsere Kommunikationsplattform, um immer auf dem Laufenden zu bleiben GREIWING-MasterCard: aufgeladen mit attraktiven Prämien zu besonderen Anlässen Top-Arbeitsplatz: mit hochwertiger Ausstattung wie höhenverstellbarem Schreibtisch JobRad: je nach Wunsch als klassischen Drahtesel oder flottes E-Bike leasen Sie haben noch Fragen? Dann stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter +49 2575 34-777 zur Verfügung.
Kalkulator HKLS/TGA Gebäudetechnik (m/w/d) in Düsseldorf
WeMatch. - 40210, Düsseldorf, DE
About us Mein Kunde ist ein bundesweit tätiges Bauunternehmen der technischen Gebäudeausrüstung. Zu seinem Kerngeschäft gehören das Planen, Bauen und Betreiben sämtlicher TGA-Gewerke für verschiedene Auftraggeber in Deutschland. Tasks Kalkulation von gebäudetechnischen Gewerken bei Neu-/Umbauten oder Sanierungen Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen Erstellung von Leistungsverzeichnissen, sowie Kosten- und Leistungsermittlungen Erstellen von Preisanfragen Abstimmung mit der Projektleitung, der Geschäftsleitung und den Lieferanten Profile Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung-, Lüftung-, Sanitär- oder Kältetechnik Idealerweise Zusatzqualifikation zum Meister / Techniker / Ingenieur Umfassende Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik und dem Umgang mit Kalkulationsprogrammen Ausgeprägte Zahlenaffinität What we offer Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Herausfordernde Aufgaben Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Familiäres Umfeld mit Möglichkeit, dass Unternehmen mitzugestalten Contact Fabio Grözinger Team Leader f.groezinger@wematch.de +49 151 141 976 23
Senior Consultant SAP Public (all genders)
adesso business consulting AG - 69190, Walldorf, Baden, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Lösungen im öffentlichen Sektor: Du übernimmst die federführende Verantwortung für die Einführung von SAP-Lösungen im Public Sektor. Deep Dive: Dabei bist du für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen unter Verwendung der SAP-Software verantwortlich. Hands on: Bei dir laufen viele Stränge zusammen, denn du übernimmst die Konzeption, Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen. Mittendrin statt nur dabei: Auf dich warten spannende Einsätze im Bereich der Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltung sowie in öffentlichen Unternehmen. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Kenntnisse: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte verfügst du über relevante Kenntnisse im Umgang mit SAP-Modulen innerhalb des Public Sektors. Bestehende Erfahrungen in mindestens einem SAP-Modul, wie z.B. FI, CO, MM, RE-FX, IM/PS, SD, PSM, PSCD, HCM, HXM, SRM oder SLcM, vervollständigen dein Profil. Beratungserfahrung: Deine Beratungs- und Methodenkompetenz konntest du bereits in verschiedenen SAP-Einführungsprojekten unter Beweis stellen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Personalberater - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Kolleg:innen, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Bei der PageGroup gleicht kein Arbeitsalltag dem anderen - die Aufgaben eines Personalberaters sind äußerst facettenreich: Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur langfristig berätst und unterstützt Der Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege sind dabei elementar Durch deine vertrieblichen Aktivitäten baust du dir dein Netzwerk aus und entwickelst dich in kürzester Zeit zum Branchenexperten Bewerber-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du berätst dabei Kunden und Bewerber und positionierst dich dabei als Businesspartner Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744732 Beraterkontakt +4915221749900
Personalberater - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Kolleg:innen, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Bei der PageGroup gleicht kein Arbeitsalltag dem anderen - die Aufgaben eines Personalberaters sind äußerst facettenreich: Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur langfristig berätst und unterstützt Der Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege sind dabei elementar Durch deine vertrieblichen Aktivitäten baust du dir dein Netzwerk aus und entwickelst dich in kürzester Zeit zum Branchenexperten Bewerber-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du berätst dabei Kunden und Bewerber und positionierst dich dabei als Businesspartner Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744734 Beraterkontakt +4915221749900
Fachplaner für Batteriespeicherprojekte (m/w/d)
encosa energy GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Übernimm Verantwortung für Batteriespeicherprojekte – von der technischen Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung encosa steht für "energy cost savings" – und genau das ist unsere Mission. Wir helfen Unternehmen mit Batteriespeichern und intelligenter Software, ihre Stromkosten zu senken und CO₂-Emissionen zu vermeiden. Für unsere schnell wachsenden Speicherprojekte suchen wir Verstärkung im Bereich technische Projektleitung , mit Fokus auf technische Planung, Koordination und Umsetzung . Du bist die zentrale Ansprechperson für die technische Abwicklung unserer Batteriespeicherprojekte und sorgst dafür, dass alle Projektbausteine – von der Auslegung über Netzanschlussplanung bis zur Inbetriebnahme – reibungslos und effizient umgesetzt werden. Aufgaben Deine Rolle Du übernimmst die technische Projektverantwortung – mit Schwerpunkt auf Systemauslegung, Netzanschlussplanung und Partnerkoordination . Deine Aufgaben: ✔ Projektentwicklung – Technische Auslegung von Batteriespeichern und Unterstützung bei der Projektumsetzung ✔ Technische Dokumentation – Stromlaufpläne, SLDs und Lagepläne erstellen oder prüfen ✔ Netzanschlussplanung – Erstellung technischer Unterlagen für den Netzanschluss und Abstimmung mit Netzbetreibern ✔ Vor-Ort-Termine organisieren & begleiten – Netzprüfungen, Standortbegehungen, technische Klärungen mit Partnern ✔ Schnittstellenarbeit – Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektleitung, Partnern & Lieferanten ✔ Standardisierung & Entwicklung – Aufbau wiederverwendbarer technischer Systembausteine und Dokumentationsstandards Qualifikation Dein Profil ✔ Ausbildung als Meister oder staatlich geprüfter Techniker im Bereich Elektro-, Energie- oder Gebäudetechnik ✔ >3 Jahre Erfahrung in Projektplanung im Bereich Energietechnik mit Fokus auf Netzanschlussplanung ✔ Know-how zu Batteriespeichern, Erneuerbaren Energien oder Energieinfrastruktur ✔ Erfahrung im Umgang mit CAD-Software & technischer Dokumentation ✔ Erfahrung rund um das Thema Anlagenzertifizierung nach VDE-AR-N 4110 und technische Anschlussbedingungen von Netzbetreibern ✔ Strukturiert & lösungsorientiert – Technisches Denken, praktisches Handeln ✔ Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) , Englisch ist ein Plus ✔ Eigenverantwortlicher Arbeitsstil , Spaß an technischer Koordination & klarer Umsetzung ✔ TREI-Sachkundenachweis (TREI-Schein) ist ein Plus Benefits Was wir bieten High Impact & Verantwortung – Du bringst reale Projekte auf die Straße ⚡ Zukunftsorientierte Technik – Batteriespeicher, Software & smarte Infrastruktur Flexibles Arbeiten – Hybrides Modell & Büro im Herzen Münchens Entwicklungsmöglichkeiten – In Richtung Projektleitung, Systemarchitektur oder Produktentwicklung Attraktives Vergütungspaket – Fixgehalt + Bonus + VSOP (Virtual Stock Option Program) Startup-Kultur mit Haltung – Offene Kommunikation, Wellpass-Fitness & Teamspirit Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit? Dann bewirb dich jetzt – und bring deine Energie in die Umsetzung bei encosa! Let’s build the smartest energy platform in Europe. Together. ⚡
AZAV Maßnahmenprüfer:in (m/w/d)
CERTURIA - 06112, Halle (Saale), DE
Einleitung CERTURIA Certification Germany GmbH ist eine akkreditierte Zertifizierungsstelle mit Spezialisierung auf die Zulassung von Bildungsträgern und Maßnahmen nach AZAV. Wir stehen für höchste Qualität, rechtliche Präzision und partnerschaftliche Kundenbetreuung. Um unser Prüferteam weiter auszubauen, suchen wir erfahrene Fach- oder Führungskräfte aus der Bildungsträgerbranche , die unser Qualitätsverständnis teilen. Aufgaben ✅ Fachliche Prüfung von Maßnahmen nach AZAV • Prüfung von Maßnahmenunterlagen auf fachliche, strukturelle und wirtschaftliche Plausibilität. • Bewertung von Maßnahmeinhalten, Zielgruppen, Methoden, Zeitplanung und Kalkulation. • Erstellung fundierter Prüfbewertungen zur Vorlage in unserem internen Entscheidungsprozess. • Kommunikation mit Trägern zur Klärung von Rückfragen oder zur Nachforderung fehlender Inhalte. • Dokumentation der Prüfergebnisse ✅ Unterstützung im Zertifizierungsverfahren • Fachlicher Input zur Weiterentwicklung unserer Prüfsystematik. • Mitwirkung bei internen Fachgesprächen, Schulungen und Erfahrungsaustausch. • Optionale Beteiligung an Sonderfällen, Stellungnahmen oder Widerspruchsverfahren. Qualifikation ✔ Berufspraxis bei einem zugelassenen Träger nach AZAV ist erforderlich – idealerweise in verantwortlicher Rolle (z. B. als Maßnahmemanager:in, Standortleitung, QM-Verantwortliche:r o. ä.). Alternativ bei Erfahrung bei einer anderen Favchkundigen Stelle. ✔ Du bringst fundiertes Wissen über das SGB III, die AZAV sowie operative Abläufe in Trägerorganisationen mit. ✔ Du arbeitest analytisch, strukturiert und nachvollziehbar – sowohl eigenständig als auch im Team. ✔ Du bist sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen (MS Office, CRM, Standardsoftware). ✔ Du verfügst über sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch. ✔ Ein pädagogischer, verwaltungstechnischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund ist von Vorteil. Benefits ✨ Ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit hohem fachlichem Niveau – ohne Verwaltungsballast. ✨ Zusammenarbeit mit Expert:innen, die die Branche verstehen und wertschätzen. ✨ Flexibles Arbeitsmodell: Remote-Work oder Büro in Halle (Saale). ✨ Familienfreundliche Rahmenbedingungen & moderne Unternehmenskultur. ✨ Strukturierte Einarbeitung und Zugang zu interner Fachdokumentation. ✨ Freiraum zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung. Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt bewerben und die Qualität in der Bildungszertifizierung mitgestalten.
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