SAP SD Consultant (m/w/d) im Rems-Murr-Kreis
Skalbach GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über die Position Sie sind ein erfahrener SAP SD Consultant und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen im Rems-Murr-Kreis? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Wir suchen einen Experten (m/w/d), der unsere SAP SD Prozesse und Anwendungen weiterentwickelt und als kompetenter Berater für unsere nationalen und internationalen Fachbereiche agiert. Aufgaben Verantwortung für die Einführung und Weiterentwicklung der Prozesse und Anwendungen im SAP Modul SD Beratung und Unterstützung der nationalen und internationalen Fachbereiche bei Fragestellungen rund um SAP SD Mitwirkung in spannenden Rollout-Projekten als (Teil-)Projektleitung Analyse, Optimierung und Implementierung von effizienten Vertriebsprozessen Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung als SAP SD Consultant, idealerweise in einem international ausgerichteten Unternehmen Fundierte Kenntnisse in der SAP SD Modulbetreuung sowie in der Prozessgestaltung Erfahrung in der Leitung oder Mitwirkung von Rollout-Projekten Analytische und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit einer ausgeprägten Problemlösungsfähigkeit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was die Stelle besonders macht Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen Fahrtkostenzuschuss sowie attraktive Leasing-Möglichkeiten Flexible Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Projekten und spannenden Herausforderungen Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Mechatroniker / Elektriker Elektrotechnik (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unser Portfolio im Bereich Netztechnik / Umspannwerksbau umfasst u. a. die Planung und den Bau von Umspannwerken für Energieversorger und Gewerbe-/Industriebetriebe. Hierbei handelt es sich um Neubau, Umbau und Erweiterungen von bestehenden Umspannwerken und Schaltanlagen. Diese Arbeiten betreffen den Bereich der Primär- sowie der Sekundärtechnik. Ihre Aufgaben Sie übernehmen den Neubau, Umbau und die Erneuerung von Umspannwerken Sie verlegen und montieren Kabel im Niederspannungs- und Mittelspannungsnetz Sie nehmen Erweiterungen von bestehenden Schaltschränken vor, führen die Planrevisionen auf der Baustelle aus und übernehmen Koordinationsaufgaben mit anderen Gewerken sowie die Berichterstattung an die Projektleitung Sie stellen die Einhaltung der Vorschriften der Arbeitssicherheit, der technischen Richtlinien und der Qualitätsanforderungen sicher und übernehmen die DGUV A1-Verantwortung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroinstallateur, Elektromechaniker, Energieanlagenelektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Umspannwerksbau / Mittelspannungsbau oder Schaltanlagen Gültige Fahrerlaubnis Klasse B, bestenfalls BE sowie Office Kenntnisse Zuverlässigkeit, Kundenorientierung sowie selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten Unser Angebot Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Corporate Benefits Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
(Senior) SAP Entwickler CRM & S/4HANA (m/w/d)
Recruiter Netzwerk - 10969, Berlin, DE
Das kann Ihr neuer Arbeitgeber sein Unser Kunde hat seinen Sitz in Berlin, weitere Niederlassungen bzw. Tochterunternehmen befinden sich u.a. in Hamburg, Hannover und Bonn. Der Fokus der Unternehmensgruppe liegt auf der Entwicklung und Bereitstellung sicherer Digitalisierungslösungen. Zu den Hauptprodukten zählen Ausweisdokumente wie Personalausweise und Reisepässe, aber auch digitale Sicherheitslösungen für Behörden, Unternehmen und Bürger. Tätigkeitsbereiche: Sichere Identifikation: Technologien zur Identitätsprüfung, Herstellung von hochsicheren Dokumenten, die weltweit anerkannt sind Datensicherheit: Lösungen zum Schutz sensibler Informationen in digitalen Prozessen, z.B. bei der digitalen Signatur, der Verschlüsselung oder der sicheren Kommunikation Digitalisierungslösungen: Neben klassischen Druckerzeugnissen liegt ein starker Fokus auf digitalen Lösungen für E-Government und E-Health sowie der Entwicklung von Cloud- und Blockchain-Technologien. Unser Kunde übernimmt als staatseigenes Unternehmen eine zentrale Rolle bei der Herstellung und dem Schutz von offiziellen Dokumenten und sorgt für den Erhalt nationaler Sicherheitsstandards.Er investiert stark in Forschung und Entwicklung, um den wachsenden Anforderungen an Datenschutz und digitale Sicherheit gerecht zu werden. Mit über 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist er ein wichtiger Akteur im Bereich der digitalen Transformation und Sicherheit in Deutschland. Das können Ihre Aufgaben sein Für die Hauptstelle in Berlin suchen wir einen (Senior) SAP Entwickler CRM & S/4HANA (m/w/d). Sie sind ein erfahrener SAP Entwickler mit Leidenschaft für durchdachte Lösungen und moderne Architekturen? Sie möchten nicht nur entwickeln, sondern Systeme aktiv mitgestalten - und das in einem Umfeld, das Innovation genauso schätzt wie Teamgeist? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Verstärken Sie unser dynamisches SAP-Team in Berlin und bringen Sie Ihre Expertise in spannende Projekte rund um SAP CRM und S/4HANA ein. Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die sich für den Schutz von Identitäten und Daten begeistern. Wir bieten Ihnen ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Karrieremöglichkeiten und langfristiger Sicherheit. Das sind Ihre Aufgaben Weiterentwicklung mit Weitblick: Sie bringen die SAP CRM-Applikationen auf das nächste Level - durch kontinuierliche Weiterentwicklung und eigenverantwortliche Mitgestaltung spannender SAP-Entwicklungsprojekte Migration in die Zukunft: Sie wirken aktiv an der S/4HANA-Migration mit und übernehmen eine zentrale Rolle bei der systemarchitektonischen Betreuung und dem Ausbau moderner SAP-Systemlandschaften Architektur mit Substanz: Sie behalten das große Ganze im Blick und gestalten die SAP-Systemarchitektur nachhaltig - durch gezielte Erweiterungen und innovative Lösungsansätze Lösungen, die überzeugen: Sie entwickeln durchdachte Lösungskonzepte für individuelle Entwicklungsanforderungen und setzen diese in enger Abstimmung mit den Fachbereichen um Code mit Wirkung: Sie spezifizieren, entwickeln und implementieren ABAP-Entwicklungsaufträge und kundenspezifische Erweiterungen im SAP CRM - effizient und strukturiert Teamwork auf Augenhöhe: Sie arbeiten Hand in Hand mit den SAP-Modulberatern und -Administratoren und sorgen für stabile und leistungsfähige Systeme Support mit Tiefe: Sie übernehmen Verantwortung im Third-Level-Support und sind Ansprechperson für komplexe technische Herausforderungen. Das bringen Sie mit Damit überzeugen Sie uns und unseren Kunden Fundiertes IT-Know-how: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen zudem fundierte Erfahrung als SAP-Anwendungsentwickler mit ABAP als Ihr Handwerkszeug: Sie beherrschen die ABAP-Programmierung sicher und setzen Ihre Kenntnisse effizient und strukturiert in der Praxis ein Technologiekompetenz mit Tiefgang: Sie haben Kenntnisse in S/4HANA, SAP CRM, dem WebUI sowie in der Anbindung und Entwicklung spezifischer Schnittstellen Konzeptionsstärke und Dokumentation: Sie haben Erfahrung in der Erstellung fundierter SAP-Fach- und Integrationskonzepte sowie in der technischen Dokumentation komplexer Lösungen Objektorientiert denken und entwickeln: Sie besitzen ein tiefes Verständnis der ABAP-OO-Konzepte und setzen diese sicher in der täglichen Entwicklungsarbeit um Erfahrung im SAP-Projektumfeld: Sie bringen umfassende Projekterfahrung im SAP-Umfeld mit - idealerweise auch im Kontext öffentlicher Auftraggeber Kommunikation auf Augenhöhe: Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch - sowohl schriftlich als auch mündlich, mindestens auf B2-Niveau. Das können Sie erwarten Das finden Sie bei unserem Kunden Gemeinsam mehr erreichen: Freuen Sie sich auf einen starken Teamspirit in einem kompetenten, zukunftssicheren Umfeld - mit spannenden, teils einzigartigen Projekten, die wirklich etwas bewegen Flexibilität, die Leben erleichtert: Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist bei uns kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Dank flexibler Arbeitszeiten, modernen Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub pro Jahr State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten Sie mit modernstem Equipment, in agilen Teams und mit einem aktuellen Tech Stack, ergänzt durch innovative Tools für reibungslose digitale Zusammenarbeit Entwicklung, die Sie weiterbringt: Nutzen Sie gezielte Weiterbildungen und maßgeschneiderte Programme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - auch mit Perspektiven für Führungsaufgaben Arbeiten, wo es gut angebunden ist: Unser Standort punktet mit einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr - für einen stressfreien Arbeitsweg Fit bleiben in Körper & Geist: Profitieren Sie von Sportkooperationen, Gesundheits- und Präventionsangeboten sowie der Teilnahme an Laufevents und weiteren gesundheitsfördernden Aktivitäten Mehr als nur ein Job: Zusätzlich erwarten Sie attraktive Extras wie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen. So können Sie sich bewerben Sie sind interessiert Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) vorzugsweise per E-Mail an: Recruiter Netzwerk Jürgen Binnebößel, Principal Consultant und Kooperationspartner im Netzwerk Jesse-Owens-Str. 14 48301 Nottuln Tel +49 (0)172 5648223 E-Mail: juergen.binneboessel@recruiter-netzwerk.de
Sales Executive (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Sales Talent gesucht: Dein Einstieg ins IT Recruiting (m/w/d) Standort: Düsseldorf | Vollzeit Du hast Lust, Karriere im Vertrieb zu machen und möchtest dabei nicht nur Produkte, sondern echte Chancen vermitteln? Wenn du Kommunikation liebst, Drive mitbringst und Erfolge feiern willst – dann könnte das dein nächster Step sein. Dein Spielfeld: Aufbau von Kundenbeziehungen Du erkennst Potenziale im Markt, sprichst gezielt Unternehmen an und entwickelst daraus nachhaltige Partnerschaften. Matching mit Mehrwert Du bringst spannende IT-Talente mit genau den Firmen zusammen, bei denen sie durchstarten können – ein Job mit Impact! Sales mit Verantwortung Du begleitest den gesamten Prozess – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Dein Einsatz zahlt sich aus Ohne Limit: Je erfolgreicher du bist, desto höher dein Verdienst – transparent und leistungsbasiert. Was du mitbringen solltest: Erste Erfahrungen im Vertrieb, z. B. im B2B-Umfeld, Telesales oder Außendienst – oder einfach den absoluten Willen, in der Sales-Welt durchzustarten Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten und sie für deine Themen zu begeistern Eigenständige Arbeitsweise, Zielstrebigkeit und Durchhaltevermögen Interesse an IT und Digitalisierung – tiefes Fachwissen brauchst du noch nicht, das kommt mit der Zeit Was dich bei uns erwartet: Top-Verdienstmöglichkeiten Erfolge werden hier groß geschrieben – auch auf dem Gehaltszettel. Sechsstellige Jahreseinkommen sind kein Einzelfall. Vertriebskultur, die beflügelt Direkt, ehrlich, ehrgeizig – du bist Teil eines Teams, das gemeinsam Gas gibt und Erfolge feiert. Entwicklung, die mitwächst Ob Training, Mentoring oder Coaching – du wirst Schritt für Schritt fit gemacht für deine Karriere. Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen Modernes Büro im Herzen von Düsseldorf, mit allem, was du brauchst, um dich zu entfalten. Events, die verbinden Von Teamreisen bis Afterwork: Zusammenhalt wird hier nicht nur behauptet, sondern gelebt. Kontakt Bewirb dich jetzt – kein langes Anschreiben nötig! Ein überzeugender Lebenslauf und deine Motivation zählen. Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich noch heute und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an work@exclusive.de.com. Bei Fragen zögern Sie nicht, Fatma Gaeb unter 0211 975 300-21 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Einkauf (m/w/d)
DIS AG - 72766, Reutlingen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Reutlingen, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Deine Aufgaben Strategischer Einkauf von Serienmaterial im Bereich Mechanik Analyse der Beschaffungsmärkte zur Identifikation von Einsparpotenzialen sowie deren Umsetzung Definition und Umsetzung von Warengruppenstrategien unter Berücksichtigung von Marktentwicklungen Qualifizierung und Weiterentwicklung bestehender und potenzieller Neulieferanten im In- und Ausland sowie Erschließung neuer Bezugsquellen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen Durchführung von Ausschreibungen, inkl. Angebotsauswertung sowie Preis- und Vertragsverhandlungen Erstellung von Preis- und Wertanalysen sowie Implementierung von Maßnahmen zur nachhaltigen Kosteneinsparung Schnittstelle zu den technischen Abteilungen und der Fertigung, Beratung in allen Einkaufsfragen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise im Bereich Maschinen- und Anlagenbau Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kostenbewusstsein sowie eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten Kompetentes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Freude an Teamarbeit Bereitschaft zu Reisen im In- und Ausland Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits Ein zukunftsorientiertes, global agierendes Unternehmen mit einem faszinierenden Technologiespektrum Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten Familiäres Betriebsklima auf Augenhöhe Gemeinsames Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant – jeden Freitag "Family & Friends" Möglichkeit zur Kleinstkindbetreuung i Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement & Möglichkeit für E-Bike Leasing Firmenparkplätze mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Auftragssachbearbeiter (m/w/d) im Bankenbereich
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main ist auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor spezialisiert. Für unser renommiertes Kundenunternehmen in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Auftragssachbearbeiter (m/w/d) im Bankensektor. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Betreuung sowie Unterstützung der Kunden Bearbeitung sowie Kontrolle von Kundenaufträgen Prüfung der Aufträge auf Vollständigkeit, Plausibilität sowie Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Vorschriften Erstellung und Überprüfung von Dokumentationen und Verträgen Gewährleistung einer korrekten und termingerechten Abwicklung der Aufträge Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als Auftragssachbearbeiter/in oder in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil Sorgfältige, präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes Zahlenverständnis Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung Gute analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook Kenntnisse in relevanten IT-Systemen sowie bankenspezifischen Anwendungen sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Bankwesen und ein gutes Verständnis banküblicher Prozesse Ihre Perspektiven Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Die Möglichkeit, Teil eines engagierten und professionellen Teams zu sein Vielseitige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Ein modernes Arbeitsumfeld sowie eine freundliche Arbeitsatmosphäre Eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
HR Sachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 50667, Köln, DE
Bist du ein echter Teamplayer und hast Spaß an administrativen Aufgaben im Personalwesen? Dann haben wir die perfekte Stelle für dich! Für unseren Kunden in Köln suchen wir einen motivierten HR-Sachbearbeiter (m/w/d), der das Personalteam mit Fachwissen und Organisationstalent in allen administrativen Bereichen unterstützt. Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur erfolgreichen Personalbetreuung und -verwaltung bei. Die Position wird im Rahmen der Personalvermittlung angeboten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Du unterstützt den gesamten Personalverwaltungsprozess, von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeiter Du pflegst und verwaltest Personalakten sowie Stammdaten Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und andere HR-Dokumente Du kümmerst dich um die Bearbeitung der Zeitwirtschaft und Abwesenheitsmeldungen Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter bei personalbezogenen Fragen und Anliegen Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation Du beherrschst Deutsch sehr gut und verfügst über gute Englischkenntnisse Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit HR-Software Du arbeitest strukturiert und sorgfältig Du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Offene Kommunikation über Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördern Ein professionelles Onboarding, das dich optimal auf deine neue Rolle vorbereitet Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Möglichkeit, flexibel im Home Office zu arbeiten Regelmäßige Präsenz im Büro zur Förderung von Teamarbeit und Austausch Ein attraktives Fixgehalt und viele weitere Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
Finanzbuchhalter (m/w/d) ID: 280888
DIS AG - 78224, Singen (Hohentwiel), DE
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen in der Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung in Singen und sucht einen kompetenten Finanzbuchhalter:in , um das Team zu verstärken. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit *flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30% Home-Office*-Möglichkeit tätig zu sein. Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf ihre Bewertungen! Ihre Aufgaben Eigenständige Erstellung und Prüfung der monatlichen Finanzbuchhaltung Betreuung einen festen Mandantenstamm, arbeiten eng mit dem zuständigen Steuerberater zusammen Verantwortlich für die Abstimmung von Konten, Klärung offener Posten sowie Erstellung und Analyse betriebswirtschaftlicher Auswertungen Erstellung von Steueranmeldungen und statistischen Meldungen sowie Betreuung steuerlicher Angelegenheiten Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse in Zusammenarbeit mit Mandanten und Kollegen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im Steuerfachbereich und idealerweise die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter:in Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Versierter Umgang mit DATEV und MS Office-Anwednungen sowie Offenheit für IT-gestützte Prozesse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Die Konditionen bei unserem Kunden: Gehalt: bis zu 65.000 € Jahresbrutto Flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 30% Home-Office Hochdigitalisiertes Arbeitsumfeld Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen Individuelle Förderprogramme und Unterstützung bei berufsrelevanten Qualifikationen Lassen Sie uns einfach und unkompliziert Ihren Lebenslauf und Ihre Kontaktdaten direkt per Mail zukommen oder klicken Sie auf "Direkt bewerben"! Dein Kontakt Frau Katri Kuckling katri.kuckling@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 761/389080
Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Kreditorenbuchhaltung
DIS AG - 76287, Rheinstetten, Baden, DE
Sie sind überzeugt, dass die Kreditorenbuchhaltung ein spannendes Berufsfeld ist? Gut gepflegte Konten erfüllen Sie mit Stolz? Sie möchten Ihr kommunikatives Wesen in einer offenen Firmenkultur mit flachen Hierarchien einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Rheinstetten bietet sich diese interessante Perspektive in Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Erfassen und Verbuchen von Wareneingangsrechnungen und Gutschriften, manuell und elektronisch Sachliche Prüfung von Belegen durch Hinterlegen der korrekten Warenbewegungen Erstellen von kreditorischen Zahlläufen Ansprechpartner für Lieferanten und Hersteller für den buchhalterischen Bereich (Kontenklärungen, Saldenbestätigungen, Zahlungsverkehr) Ordnungsgemäße Archivierung von Belegen, manuell und elektronisch Allgemeine Sachbearbeitung im Bereich Kreditorenbuchhaltung Ihr Profil Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Erste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung wäre von Vorteil Ein umfassendes Zahlen- und Prozessverständnis Exakte, zuverlässige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
SAP SuccessFactors (Employee Central) Consultant – 100% Remote
Energize Recruitment Solutions - 80687, München, DE
Über Uns Energize arbeitet exklusiv mit einer der innovativsten digitalen Beratungen im DACH-Raum zusammen. Mit über 100 internen SAP-Experten ist das Unternehmen ein anerkannter Partner führender Marken in Deutschland. Highlights: Kürzlich abgeschlossener SuccessFactors-Rollout in mehreren europäischen Ländern Aktuell führendes Unternehmen bei einem Greenfield-S/4HANA-HXM-Projekt Gelebte Kultur von Vertrauen, Eigenverantwortung und Innovation Ihre Aufgaben Beratung & Implementierung von SAP SuccessFactors (v. a. Employee Central) Weiterentwicklung moderner HR-Systemlandschaften Abstimmung mit internen Stakeholdern und externen Partnern Unterstützung bei Rollouts & Schulungsmaßnahmen ✅ Ihr Profil Fundierte Erfahrung mit SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Leidenschaft für innovative HR-Technologien und moderne Projektmethoden Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Sie 100 % remote innerhalb Deutschlands Flexible Arbeitszeiten & Zeitausgleich Reisezeit gilt als Arbeitszeit (inkl. Firmenwagen & Hotelaufenthalt) Abwechslungsreiche Projektlandschaft im Bereich digitale HR-Prozesse Ein modernes Team mit Start-up-Mentalität und viel Gestaltungsfreiraum Attraktives Gehalt bis €80.000- €100.000 Contact Eilidhc@energizerec.com
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