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Office Manager Bonn (m/w/d)

Instaffo GmbH - 53115, Bonn, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Office Manager Bonn (m/w/d) bei mindtwo GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Bei uns kannst du weit mehr als "nur" Büroorganisation: Du bist das Herzstück unseres Teams und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rundläuft – mit Überblick, Eigeninitiative und einem Gespür für Menschen. Deine Aufgaben sind vielseitig und verantwortungsvoll – von der internen Koordination über das Reisemanagement bis hin zur Gästebetreuung und Ausstattung des Büros. Anders als in starren Konzernstrukturen schätzen wir bei uns Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und echte Mitgestaltung. Du bekommst den Raum, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln, deine Ideen einzubringen und ein Umfeld mitzugestalten, in dem sich alle wohlfühlen und produktiv arbeiten können. Wenn du gerne organisierst, vorausschauend denkst und Lust auf ein herzliches, digitales Team hast, bist du bei uns genau richtig. Tätigkeiten Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen und organisatorischen Belangen Verantwortung für die Büroorganisation sowie proaktive Optimierung interner Abläufe Telefonmanagement sowie Korrespondenz Verwaltung von Bürobedarf und Dienstleistern (z.B. Post, Lieferanten, Reinigungsservice) Reisemanagement (Planung, Buchung und Abrechnung von Geschäftsreisen) Organisation von Firmenveranstaltungen und Events Ansprechpartner/-in für Kollegen bei organisatorischen Fragen Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren Lösungsorientierte Denkweise und die Fähigkeit, Probleme schnell zu bewältigen Freude an der Organisation und Optimierung von Prozessen Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und eine hohe Eigeninitiative Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit vertraulichen Informationen Du bist ein/-e Teamplayer/-in mit einem Auge für Details und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick Erfahrung im Office Management oder einer vergleichbaren administrativen Rolle Bewerbungsprozess Bewerbung einreichen: Deine Bewerbung wird von uns mit höchster Aufmerksamkeit behandelt. Nachdem wir deine Unterlagen erhalten haben, prüfen wir sie gründlich auf deine Qualifikationen und schauen, ob du zu unserer Unternehmenskultur passt. Erstes Feedback: Nach der ersten Prüfung bekommst du unser Feedback. Wenn wir überzeugt sind, dass dein Profil gut zu uns passt, laden wir dich zu einem Telefoninterview oder persönlichen Gespräch ein. Sollte es keine optimale Übereinstimmung geben, erhältst du eine wertschätzende und ehrliche Rückmeldung. Persönliches Kennenlernen: Nach einem erfolgreichen ersten Gespräch laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen in unsere Agentur ein. Dies ist deine Gelegenheit, unser Team und die Arbeitsatmosphäre hautnah zu erleben. In einem offenen Gespräch kannst du herausfinden, ob es von beiden Seiten harmoniert. Probearbeiten in der Agentur: Um sicherzustellen, dass du dich bei uns wirklich wohlfühlst und gut ins Team passt, laden wir dich zum Probearbeiten ein. Dabei kannst du unsere Arbeitsweise kennenlernen, aktiv an Projekten teilnehmen und erste Einblicke in dein zukünftiges Tätigkeitsfeld gewinnen. Dies ist nicht nur eine Chance für uns, sondern auch für dich, zu prüfen, ob mindtwo das perfekte Arbeitsumfeld für dich ist. Vertragsangebot: Wenn nach dem Probetag alles passt, bereiten wir ein Vertragsangebot für dich vor. Du erhältst die Vertragsunterlagen zur Durchsicht und hast ausreichend Zeit, alles in Ruhe zu prüfen und deine Fragen zu klären. Vertragsunterzeichnung: Die Vertragsunterzeichnung findet flexibel nach deiner Terminplanung in unseren Büroräumen statt. Bei dieser Gelegenheit lernst du dein neues Arbeitsumfeld noch besser kennen und triffst einige deiner zukünftigen Kolleg:innen. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Über das Unternehmen Die mindtwo GmbH ist eine schnell wachsende Digitalagentur im kreativen Herzen von Bonn. Unsere Philosophie fußt auf Qualität, Individualität und Zielorientierung. Für unser Team suchen wir Talente, die unsere Leidenschaft für Innovation und Technik teilen. Unsere Erwartungen definieren sich stark am jeweiligen Erfahrungsschatz, womit wir eine Kultur etabliert haben, die Weiterentwicklung, Eigenverantwortung und die persönliche Laufbahn eines jeden Teammitglieds fördert .

Sales Team Lead (B2C) - Berlin/hybrid (m/w/d)

getolo GmbH - 10115, Berlin, DE

Um den digitalen Gesundheitsschutz weiter voranzutreiben und noch mehr Menschen den Zugang zu sinnvoller Vorsorge zu ermöglichen, bauen wir unser Vertriebsteam weiter aus. Daher suchen wir ab sofort einen Sales Team Lead (m/w/d) für unser Produkt dentolo (Marke für Zahnzusatztarife) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit (Montag bis Freitag) von 40 Stunden. Dein Wohnort sollte idealerweise im Raum Berlin/Brandenburg sein - ist dies nicht der Fall, kannst du dich trotzdem bewerben. Deine Rolle in unserem Team Du führst ein motiviertes Team von zehn Sales Agents. Du agierst als empathische:r Mentor:in, sodass dein Team neue Sales Erfolge erzielt und kontinuierlich über sich hinaus wächst. Du erhöhst nachhaltig die Abschlussrate, Performance und Produktivität. Mit deiner Sales-Erfahrung und strategischen Weitsicht trägst du maßgeblich zur Optimierung von Prozessen bei. Du gewinnst gemeinsam mit dem Recruiting Team die besten Sales Talente und kannst diesbezüglich einschätzen, welche Kandidat:innen am besten zum Verkauf von dentolo geeignet sind. Du arbeitest in engem Austausch mit unserem Operations-Team, um einen reibungslosen Ablauf im gesamten Customer Lifecycle zu gewährleisten. Dein Profil Du hast erste Führungserfahrung erlangt - idealerweise im Aufbau eines Vertriebsteams in einem systematischen Vertriebsumfeld. Du hast idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Telesales an den Endkunden (B2C) sammeln können. Du hattest nachweislich Erfolg in deinen bisherigen Sales-Stationen und gehörtest stets zu den besten Verkäufer:innen. Du bist ein:e großartige:r Motivator:in mit Kommunikationskompetenz und treibst dein Team zur Zielerreichung an. Du bist datengetrieben - es macht dir Spaß, KPIs zu definieren, Conversions zu analysieren und Reports auszubauen. Du lässt dich auch in schwierigen Situationen nicht aus der Bahn werfen und bleibst stets lösungsorientiert und professionell. Du hast die nötige Portion, Charisma und Charme, um deine Gesprächspartner:innen zu begeistern und findest stets die passenden Argumente. Du sprichst fließend Deutsch (mind. C2) und hast gute Englischkenntnisse. Warum getolo? Gehalt & Urlaub Fixgehalt mit einer ungedeckelter Provision Gestaffelte Urlaubstage, beginnend bei 28 Tagen (max. 30 Tage). Frei am 24. und 31.12. ‍ Mobilität & Flexibilität Wähle zwischen einem Swapfiets-Fahrrad oder einem bezuschussten BVG Umwelt- oder Deutschlandticket Arbeite hybrid - aus deinem Home Office oder in unserem Büro in Berlin (Mitte) Arbeite bis zu 60 Tage im EU-Ausland Gesundheit Nutzung von kostenlosen Coaching-Sitzungen mit nilo.health, unserem Tool für mentale Gesundheit Teste unsere Produkte selbst! Wähle zwischen dentolo, petolo oder vitolo Weiterentwicklung Weiterbildungsbudget ab 750 € jährlich Regelmäßiges (360 Grad) Feedback Und vieles mehr… Legendäre Sommer- und Winterpartys Regelmäßige Teamevents Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Zwei Ehrenamtstage pro Kalenderjahr Haustierfreundliches Büro Klingt nach einer perfekten Stelle für dich? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Über getolo Die 2015 gegründete getolo GmbH ist ein innovatives und mehrfach ausgezeichnetes InsurTech, das ganzheitliche Zusatztarife in den Bereichen Zahnzusatz, Tierkranken und -haftpflicht sowie Krankenzusatztarife anbietet. Unter den Marken dentolo, petolo und vitolo betreuen wir über 200.000 Kund:innen in Deutschland und bieten einen digitalen und unkomplizierten Schutz an, der sich nahtlos in den Alltag unserer Kund:innen integriert. Wir glauben: Vorsorge ist immer besser als Nachsorge und deshalb stellen wir Prävention, kundenzentrierten Service und finanzielle Sicherheit in den Mittelpunkt, um Kund:innen und ihre Liebsten vor unerwarteten Kosten zu schützen. Dank der engen Zusammenarbeit unseres Teams aus Marktspezialist:innen und Versicherungsexpert:innen behalten wir aktuelle Entwicklungen stets im Blick, um praktikable Lösungen für aktuelle Probleme anzubieten. Die getolo Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovationsgeist und Schnelligkeit – immer mit dem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Mit einem Team von rund 200 Mitarbeitenden wird getolo von Daniel Gadea (CEO) und Laura Wulff (CGO) geleitet. getolo ist Partner von DA Direkt und Teil der Zurich Gruppe Deutschland. getolo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle getolis zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Bei deiner Bewerbung konzentrieren wir uns ausschließlich auf deine Erfahrung und Motivation. Du entscheidest selbst, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Foto, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität usw.). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich. Kontakt: getolo Recruiting Team

Filialleiter (m/w/d)

Action - 53340, Meckenheim, Rheinland, DE

Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Teamleiter Entwicklung (m/w/d) in Vollzeit

Amadeus Fire AG - 55268, Nieder-Olm, DE

Teamleiter Entwicklung (m/w/d) in Vollzeit Referenz 12-218493 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und einer Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie mit Amadeus FiRe den nächsten Schritt! Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen aus der Softwarebranche im Großraum Mainz, suchen wir einen erfahrenen Teamleiter Entwicklung (m/w/d) in Vollzeit . Die Position ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt projektbasiert zu besetzen. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Leitung von Entwicklungsteams im Bereich innovativer IT-Lösungen haben und die Entwicklung von Softwarelösungen aktiv mitgestalten möchten, bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Entwicklung (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Benefits: Offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine Hands-on-Mentalität Flexibles Arbeitszeitmodell, Mobiles Arbeiten und leistungsgerechte Vergütung Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement und familienfreundliche Rahmenbedingungen Attraktive geldwerte Vorteile und weitere Zusatzleistungen Ihre Aufgaben: Leitung des Entwicklungsteams und Förderung einer innovativen Feedbackkultur Gezieltes Mentoring zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter Sicherstellung der termingerechten und qualitätsvollen Umsetzung von Softwareprojekten im Budgetrahmen Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Planung der Produktstrategie mit Fokus auf Technologie, Sicherheit und Skalierbarkeit Bewertung neuer Technologien zur Weiterentwicklung der Softwareprodukte Ihr Profil: Mehrjährige Leitungserfahrung von Entwicklungsteams Fundierte Kenntnisse in C# (ASP.NET, EF-Core), TypeScript (Angular), Cloud-Lösungen und Microservice-Architekturen Erfahrung in agilen Entwicklungsprozessen wie Scrum und starkes Verständnis für agiles Arbeiten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Hohe Kooperationsbereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Vanessa Roll (Tel +49 (0) 6131 24050-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218493 per E-Mail an: it.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz

Projektleiter - Planung / Bauausführung / Vertragsführung (m/w/d)

Workwise GmbH - 93047, Regensburg, DE

Über Value& Consulting by Hannes Freyer GmbH Die Value& Consulting by Hannes Freyer GmbH ist eine Unternehmens- und Strategieberatung mit Fokus auf Groß- und Multiprojektmanagement. Mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, komplexe Projekte effizient und erfolgreich umzusetzen. Unser hochqualifiziertes Team von Beratern zeichnet sich durch Fachkenntnisse und Engagement aus. Als bevorzugter Partner für Groß- und Multiprojektmanagement streben wir danach, die Zukunft unserer Kunden aktiv mitzugestalten. Was erwartet dich? Du steuerst eigenverantwortlich Projekte im Bereich Planung und Bauausführung Du koordinierst alle Projektbeteiligten und internen Abläufe Du berätst in technischer Vertragsführung sowie in der Qualitätssicherung, Termin- und Kostensteuerung Du dokumentierst die Projektergebnisse gemäß DB-Vorgaben Du wickelst projektbezogene Verträge ab und erstellst die Abrechnung Was solltest du mitbringen? Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL mit Schwerpunkt Immobilienmanagement, Architektur, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung in der Projektsteuerung, idealerweise im Bahnsektor Du hast einen sicheren Umgang mit Doxis, iTWO und PKP Du bringst fundiertes Know-how in DB-Prozessen mit Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine hohe Eigenverantwortung Was bieten wir dir? Eine Gehaltsspanne von 45.000€ (brutto) bis 80.000€ (brutto) - abhängig von deiner bisherigen Erfahrung! Du erhältst zusätzlich Sonderzahlungen wie z. B. Bonus und Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld, sowie gewinnorientierte Erfolgsbeteiligung, ggf. auch einen Firmenwagen. Dir wird zudem ein Firmenhandy zur Verfügung gestellt und ein Laptop mit der notwendigen Software. Du kannst Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und hast die Option auf Home Office. Wir unterstützen deine Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen und fördern Deine Weiterentwicklung durch bspw. Weiterbildungen. Wir legen Wert auf eine moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung sowie tolle Firmenevents und -veranstaltungen. Wir pflegen unsere offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und bieten dir einen kollegialen Teamspirit. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter - Planung / Bauausführung / Vertragsführung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

JAVA Lead Software Architekt (gn)

Jungwild GmbH - 51129, Köln, DE

Du willst die technologische Vision für den deutschen eHealth-Sektor maßgeblich mitgestalten? Du brennst für moderne Architekturen mit Java und Kubernetes in einem agilen Umfeld? Du suchst strategische Verantwortung und fachlichen Lead ohne disziplinarische Personalführung? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein führender deutscher IT-Dienstleister und eine treibende Kraft bei der Digitalisierung von Zukunftsbranchen. In dieser Rolle arbeitest du an hochrelevanten Inhouse-Projekten im eHealth-Bereich und gestaltest aktiv die digitale Gesundheitsversorgung von morgen mit. Du wirst Teil einer Kultur, die auf Innovation, fachlichen Austausch und nachhaltige Lösungen setzt. Das wird geboten: Ein Jahresgehalt von bis zu 95k auf Basis von 12 Monatsgehältern Wähle deinen Standort (Gütersloh, Hamburg, Köln, Leipzig oder Rostock) und arbeite bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice Du übernimmst den technologischen Lead für wegweisende eHealth-Projekte und treibst die fachliche Entwicklung von rund 20 Entwicklern voran Freu dich auf eine Gewinnbeteiligung und weitere Benefits eines etablierten Top-Arbeitgebers Arbeite an Inhouse-Projekten mit modernem Tech-Stack (Java, Kubernetes) und gestalte die Architektur von Grund auf Das sind Deine Aufgaben: Du verantwortest die technologische und strategische Lead-Architektur im Bereich eHealth Du führst fachlich zwei Entwickler-Teams (ca. 20 Personen) in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Lead-Entwicklern der Teams Du konzipierst und gestaltest Lösungen im Rahmen von wichtigen Ausschreibungen (z.B. von der GEMATIK) Du stößt die fachliche Weiterentwicklung deiner Kollegen durch Vorträge, Fortbildungen und Mentoring an Das bringst Du mit: Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Softwarearchitektur Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Fundierte Kenntnisse in Backend-Entwicklung mit Java sowie Expertise in Kubernetes und moderner Webentwicklung Ausgeprägte konzeptionelle und architektonische Fähigkeiten sind ein absolutes Muss Verhandlungssicheres Deutsch rundet dein Profil ab Neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Melde dich bei Maximilian per WhatsApp oder direkt telefonisch unter 0157 85553543 .

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

RTK Regeltechnik Kornwestheim GmbH - 70806, Kornwestheim, DE

Liebe Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige und engagierte Unterstützung für folgende Aufgaben: Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) Aufgabenschwerpunkt: Ein,- und Auslagerung von Gussmaterialien im Hochregal Führen von Bestandslisten für Hochregal-Lager RTK und Lager ERA Überwachung der Guss-Inhousebestände Materialanforderung aus Lager ERA organisieren Kommissionierung von Gussteilen nach Fertigungsauftrag und Transport zur Maschine Teilereinigung der Gussteile Be- und Entladen der LKW Mithilfe bei Jahresinventur Vertretung im Bereich Versand, Wareneingang, Megamat Qualifikationen: Abgeschlossenen Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist Staplerführerschein erforderlich Sicherer Umgang mit MS Office Grundkenntnisse in Englisch Teamfähigkeit Wir bieten: Eine qualifizierte Einarbeitung Moderne Hard- und Software im ganzen Unternehmen Ein wettbewerbsfähiges Festgehalt inklusive Sonderzahlungen Ein sehr attraktives "Ownership-Programm” bekommst du von uns geschenkt Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung) inklusive erhöhtem Arbeitgeberzuschuss Individuelle Weiterbildungen (intern / extern) Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit möglich Neben kleinen Snacks bieten wir auch eine reichhaltige Auswahl an Speisen für die Mittagspause Selbstverständlich achten wir auf deine Gesundheit und bieten dir neben frischem Obst, kostenlosen Heissgetränken und Wasser, auch die Kooperation mit Fitnessstudios Job-Bike-Leasing Proaktiver Arbeits- und Gesundheitsschutz Wer arbeitet, darf auch feiern – regelmäßige Firmenevents runden unsere Benefits ab Jetzt fehlst nur noch du. Bewirb dich, komm in unser Team und lass uns gemeinsam erfolgreich sein! Regeltechnik Kornwestheim GmbH Ihre Ansprechpartnerin: Kiriaki Ageraki Max-Planck-Str. 3 D-70806 Kornwestheim Telefon: +497154 1314-153 E-Mail: jobs@rtk.de

Kaufmann (m/w/d) - Büromanagement

plusswerk GmbH Niederlassung Lübeck - 23843, Bad Oldesloe, DE

plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Kaufmann (m/w/d) - Büromanagement in Bad Oldesloe und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft: Du bist für die Bearbeitung sämtlicher organisatorischer und kaufmännischer Verwaltungsaufgaben zuständig Telefonate werden von Dir entgegengenommen und ggf. weitergeleitet Du bearbeitest die Ein- und Ausgangspost und erstellst Dokumente/ Schreiben Meetings werden von Dir vor- und nachbereitet Du verwaltest und pflegst Stammdaten Die Terminkoordination und -überwachung fallen in Deinen Aufgabenbereich Deine Stärken, die dich auszeichnen: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement o. Ä. Idealerweise bringst Du einschlägige Berufserfahrung mit Der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word, stellt für Dich keine Herausforderung dar Um Dich mit nationalen/ internationalen Kunden zu verständigen, bringst Du sichere Englischkenntnisse mit Du überzeugst mit Deinem sicheren Auftreten und Deiner Serviceorientierung Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022224 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Mitarbeiter in der Auftragsabwicklung (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG - 80687, München, DE

Sie haben Spaß an der Auftragsabwicklung? Sie haben Lust auf ein berufliche Weiterentwicklung? Für unseren namhaften Kunden im Raum München suchen wir Sie als Auftragssachbearbeiter (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Auftragsannahme & -pflege Koordination der gesamten Auftragsabwicklung bis hin zur Rechnungserstellung Reklamationsbearbeitung Termingerechte Prüfung und Erfassung von eingehenden Bestellungen Erstellen von Anfragen bei Lieferanten Erfassen und Pflege der Kundenstammdaten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660

Zahnärztin / Zahnarzt (m/w/d)

Dental Team Stachus MVZ GmbH - 80331, München, DE

Einleitung Ganzheitliche Zahnmedizin braucht Persönlichkeiten wie Sie! Sie möchten in einer Praxis arbeiten, in der Menschlichkeit und Qualität an erster Stelle stehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unsere moderne Zahnarztpraxis im Herzen von München (Stachus) hat sich der ganzheitlichen Zahnmedizin verschrieben. Unser Ansatz geht über die klassische Zahnheilkunde hinaus: Wir betrachten den Menschen als Ganzes und beziehen seine individuellen Bedürfnisse, Lebensweise und Gesundheit in die Behandlung mit ein. Dabei legen wir großen Wert auf Prävention, schonende Verfahren und nachhaltige Therapiekonzepte. Wenn Sie Lust haben, in einem engagierten, empathischen Team zu arbeiten und mit modernen Techniken sowie ganzheitlichen Behandlungsmethoden unseren Patienten zu mehr Lebensqualität zu verhelfen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Ganzheitliche Untersuchung, Diagnostik und individuelle Behandlungsplanung unter Berücksichtigung der Gesamtgesundheit Durchführung konservierender, prothetischer und chirurgischer Behandlungen inklusive Wurzelkanaltherapien und Füllungen Umsetzung von Implantatprothetik und kleineren chirurgischen Eingriffen (je nach Qualifikation) Erstellung und Abstimmung von Heil- und Kostenplänen unter medizinischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie Anleitung zahnmedizinischer Fachangestellter Sicherstellung der korrekten Abrechnung nach BEMA, GOZ und idealerweise BEL/BEB Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin sowie gültige Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin Fundierte Kenntnisse in konservierender, prothetischer und chirurgischer Zahnheilkunde Erfahrung in der Durchführung von Wurzelkanalbehandlungen, Füllungstherapien sowie prothetischen Versorgungen (Kronen, Brücken, Prothesen) Je nach Profil: Kenntnisse in Implantatprothetik und in der Durchführung kleiner chirurgischer Eingriffe Sicherer Umgang mit der Erstellung von Heil- und Kostenplänen unter medizinischen und wirtschaftlichen Aspekten Erfahrung in der Anleitung zahnmedizinischer Fachangestellter sowie in der interdisziplinären Teamarbeit Benefits Gute Verdienstmöglichkeiten mit überdurchschnittlicher Bezahlung u.a. durch eine Tantiemevergütung Mobilitäts- und Betreuungszuschuss Mitarbeiterangebote in allen Lebensbereichen: Gutscheinkarte mit monatlicher Aufladung, Mitarbeiterrabatte für diverse Produkte und Dienstleistungen und finanzieller Unterstützung zahnmedizinischer Behandlungen wie Invisalign Behandlungen und Bleachings Flexible Arbeitszeiten durch Möglichkeit unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle Individuelle Karrierepfade und Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige Entwicklungsgespräche, zahlreiche interne Fortbildungen und Fortbildungsbudgets Weitreichendes Netzwerk, auf welches Sie zurückgreifen können Noch ein paar Worte zum Schluss Dental Team Stachus MVZ GmbH verbindet moderne Zahnmedizin mit ganzheitlichen Behandlungsmethoden. Im Fokus stehen dabei neben Zahngesundheit auch das allgemeine Wohlbefinden der Patienten. Mit hochwertigen, biokompatiblen Materialien und moderner Technik sorgt das Team für schonende, individuelle Therapien in entspannter Atmosphäre. Standort: Karlsplatz 6, 80335 München Telefonisch steht Ihnen für Rückfragen Lucie Hagedorn unter 01578 6155353 gerne zur Verfügung. Sie wollen ein Teil eines großen Ganzen sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen – inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung – per Email zu.