Software und Control System Engineer (m/w/d) in Dresden
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Wir, die DIS AG, suchen Software und Control System Engineers (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für namhafte Kunden im Raum Dresden. Unsere Aufgabe ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Unsere individuelle Beratung und Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten! Ihre Aufgaben Implementierung von Workflows in den Kontrollsystemen nach Evaluierung von Anwendungsfällen Konzeption generischer Datenstrukturen für Messdatensätze Definition und Entwicklung von generischen Schnittstellen zum Datenaustausch mit dem Kontrollsystem Planung, Überwachung und Koordinierung des bereitgestellten Softwarepaketen Dokumentation des Entwicklungsprozesses der Anwendungen oder Software Koordination und Abstimmung mit den Kooperationspartnern Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder einer anderen Ingenieurswissenschaft samt erster Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung Verständnis von Design Patterns und Architekturansätzen Kenntnisse in der Programmiersprache C++ und Python Praxiserfahrung typischer Technologien des Softwareentwicklungsprozesses wie Git / GitLab oder CI / CD, Docker Geschick im Design von plattformübergreifenden Softwaresystemen samt Datenbanken und Datenmodellierung Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch Ihre Perspektiven bei der DIS AG Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Unbefristeter Arbeitsvertrag Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351/4391026
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in NRW in Lippstadt
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 59555, Lippstadt, DE
Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in NRW Stellen-ID: 2238 Standort: Lippstadt Anstellungsart(en): Vollzeit Beschäftigungsbeginn: Jetzt bewerben Ihr neuer Arbeitsplatz: Die geriatrische Fachklinik im östlichen Nordrhein-Westfalen verfügt über 120 Betten und eine angeschlossene Tagesklinik. Sie ist Teil des altersmedizinischen Zentrums am Standort mit eigener Physio- und Ergotherapie sowie einem Seniorenhaus. Behandlungsschwerpunkte sind die Akutgeriatrie, die internistische Altersmedizin sowie die Frührehabilitation. Die Klinik ist als akademisches Lehrkrankenhaus modern und auch personell sehr gut ausgestattet. Im Rahmen der geregelten Nachfolgeregelung suchen wir zum Januar 2024 einen Leitenden Oberarzt (m/w/d). Ihre Vorteile: Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit Vertretung der Chefärztin Weiterentwicklung der Klinik Großer Gestaltungs- und Handlungsspielraum Aus- und Weiterbildung des Ärzteteams Hohes fachliches Niveau Freundliches, engagiertes und interdisziplinäres Team Attraktive, übertarifliche Vergütung Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin Zusatzbezeichnung Geriatrie Langjährige praktische Erfahrung im Fachbereich Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 71563, Affalterbach, Württemberg, DE
Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Veränderung? Bei unserem angesehenen und weltweit bekannten Kunden aus der Automobilindustrie gibt es derzeit vier offene Stellen in der Kreditorenbuchhaltung! Der Beginn ist sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung möglich. Ihre Aufgaben Prüfung, Erfassung, Kontierung und Genehmigung von Eingangsrechnungen Pflege der Konten Bearbeitung von Reklamationen Abwicklung des Mahnwesens Erstellung von Saldenbestätigungen Abstimmungen mit der Lieferantenbuchhaltung sowie internen Bereichen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen Kenntnisse in dem ERP-System SAP Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte Denkweise Ihre Benefits flexible Arbeitszeiten mobiles Arbeiten möglich Erfolgsbeteiligung Health Performance Firmeneigenes Fitnessstudio Kantine Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Controller (m/w/d)
DIS AG - 52477, Alsdorf, DE
Zahlen sind Ihre Leidenschaft , Sie denken analytisch und verlieren auch bei komplexen Zusammenhängen nie den Überblick? Sie wünschen sich eine Position mit echtem Einfluss und Gestaltungsspielraum ? Dann sollten Sie jetzt unbedingt weiterlesen! Für ein renommiertes Industrieunternehmen im Großraum Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Controller (m/w/d) zur Direktvermittlung , der mit frischen Ideen und strategischem Weitblick überzeugt. Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der finanziellen Planung, dem Forecasting sowie beim unternehmensweiten Reporting Eigenverantwortliche betriebswirtschaftliche Betreuung von Schwestergesellschaften Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung aussagekräftiger Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung Erstellung und Bewertung von Investitionsrechnungen Aktive Mitgestaltung der Reporting-Strukturen sowie Begleitung der Einführung eines BI-Systems und eines neuen ERP-Systems Ansprechpartner für interne Stakeholder im Rahmen des Projektcontrollings Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Controlling-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in Kostenrechnung, Ergebnisanalyse, Bilanzierung sowie in der Planungsrechnung Erfahrung in der Anwendung von Planungs- und Reporting-Tools wie z.B. LucaNet oder Power BI von Vorteil Ausgeprägtes analytisches Denken sowie Interesse an technischen und operativen Prozessen Gutes kaufmännisches Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe in Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen Sicherer Umgang mit Controlling-Werkzeugen, MS Office (insbesondere Excel) und gängigen ERP-Systemen Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Internationale Reisebereitschaft (unter 5%) Teamorientierte Persönlichkeit mit strukturierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise Darauf können Sie sich freuen Unbefristete Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive in einem internationalen Arbeitsumfeld Viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten sowie die Möglichkeit, Ideen im Bereich Beteiligungscontrolling aktiv einzubringen und umzusetzen - Offene, wertschätzende Teamkultur mit strukturierter Einarbeitung und vielfältigen Weiterbildungsangeboten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance Attraktive Zusatzleistungen wie Urban Sports-Kooperation, Fahrradleasing und eine subventionierte Betriebskantine Sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze sowie Zuschüsse zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Teilnahme an regelmäßigen Firmenevents wie Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder Firmenläufen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
SAP FIORI Berechtigungsspezialist (m/w/d)
hyrUP GmbH - 45468, Mülheim an der Ruhr, DE
Über uns Unser langjähriger Kunde, ein innovatives Unternehmen aus dem Ruhrgebiet, mit dem wir seit bereits über vier Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP FIORI Berechtigungsspezialist (m/w/d). Wir legen großen Wert auf eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit, die durch regelmäßige Treffen geprägt ist. In diesen Austauschformaten gelingt es uns stets, eine Atmosphäre des Vertrauens und der Offenheit zu schaffen – so sichern wir eine erfolgreiche und nachhaltige Kooperation. Wenn Sie die Abwechslung und Herausforderung suchen, statt sich in der Alltagsroutine zu verlieren, dann könnte diese Position perfekt für Sie sein. Aufgaben Entwicklung, Pflege und Analyse von SAP-Berechtigungen und Rollen Gestaltung und Verwaltung von SAP-Fiori-spezifischen Berechtigungselementen Unterstützung der Anwender bei der Nutzung des SAP S/4HANA-Systems Abstimmung mit den Fachbereichen zu Anforderungen und Wünschen Durchführung von Abnahmetests zur Qualitätssicherung Betreuung und Unterstützung der SAP-Key-User-Organisation Begleitung und Mitwirkung bei SAP-bezogenen Projekten Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen oder IT-Bereich Optimal: Kenntnisse handelsbezogener Prozesse (Einkauf, Verkauf, Logistik) Erfahrung im IT-Umfeld , z. B. als Product Owner oder Prozessverantwortlicher SAP-Expertise in Berechtigungen, Rollenpflege und FIORI-Konzepten Wünschenswert: Kenntnisse in den Modulen SD und MM Hohe Eigenorganisation und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Konzeptionelle Denkweise und Gestaltungswille Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten Wir bieten Unser Kunde bietet eine breite und ansprechende Benefitspalette, die nicht nur Ihre berufliche Entwicklung fördert, sondern auch für eine optimale Work-Life-Balance sorgt und Ihre Zukunft sichert: Attraktive Vergütung & Prämien – Leistungsorientierte Bezahlung mit direkter Erfolgsbeteiligung Modernste Arbeitsumgebung – Hochwertige Ausstattung mit neuester Technik und ergonomischem Equipment Flexibles Arbeiten – Mobile Arbeitsmöglichkeiten (60 % pro Woche) und anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Zukunftssicherheit – Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven – Unbefristete Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung – Strukturierte Schulungen und ein maßgeschneiderter Onboarding-Prozess Weiterbildung & Karriere – Vielfältige Schulungsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freue ich mich, wenn Sie sich proaktiv bei mir bewerben – am besten noch heute auf die Position als SAP FIORI Berechtigungsspezialist Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Gerne vereinbare ich mit Ihnen einen Termin für ein persönliches Gespräch. Für Rückfragen stehe ich Ihnen unter der Telefonnummer 0211 54247134 zur Verfügung. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
Führungskraft Rechnungswesen/Personal (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 52064, Aachen, DE
Führungskraft Rechnungswesen/Personal (m/w/d) Referenz 12-221665 Unser Kunde, ein erfolgreiches mittelständisches Produktionsunternehmen aus der Städteregion Aachen, sucht zur Verstärkung des Teams und im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung eine engagierte Persönlichkeit, die sowohl das Finanz- und Rechnungswesen als auch das Personalwesen mit fachlicher Kompetenz und Führungsstärke verantwortet. Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Bewerben Sie sich jetzt als Führungskraft Rechnungswesen/Personal (m/w/d). Ihre Benefits: Eine verantwortungsvolle Schnittstellenposition mit Entwicklungspotenzial Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur in einem stabilen Mittelstandsunternehmen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Gestaltungsspielraum Attraktives Gehaltspaket Ihre Aufgaben: Erstellung von Monatsabschlüssen und Reporting an die Geschäftsführung Kontierung und Buchung laufender Geschäftsvorfälle (Bankbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren)) Umsatzsteuervoranmeldungen Weiterentwicklung der buchhalterischen Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern, u.a. in Verbindung mit Jahresabschlussarbeiten Operatives Bewerbermanagement und Begleitung von Vorstellungsgesprächen Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen und sonstigen HR-Dokumenten Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Betriebsrat Beratung zu arbeitsrechtlichen und personalstrategischen Fragestellungen Führung eines kleinen, aber kompetenten Teams von ca. 3 Mitarbeitern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und Buchhaltung Führungsverantwortung von mindestens einem Jahr Sicherer Umgang mit MS Office-Paket und gängigen ERP-Systemen Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem Blick fürs Ganze Kommunikationsstärke, Diskretion und ein wertschätzender Umgang mit Menschen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Welter (Tel +49 (0) 241 515759-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221665 per E-Mail an: bewerbung.aachen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Aachen Karmeliterstraße 6 52064 Aachen
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 33378, Rheda-Wiedenbrück, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 82110, Germering, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Verkäufer (m/w/d)
Action - 04328, Leipzig, DE
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
IT-Support-Spezialist (m/w/d) im First-Level Support
DIS AG - 68161, Mannheim, DE
Unser Kunde im Raum Mannheim sucht eine tatkräftige Verstärkung für sein IT-Team. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Unterstützung unserer medizinischen Fachkräfte bei technischen Problemen und IT-Anfragen. Wenn Sie Erfahrung im IT-Support haben und sich in einem anspruchsvollen Umfeld der Gesundheitsbranche wohlfühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für unseren Kunden aus der Gesundheitsbranche suchen wir Sie als IT-Support-Spezialist (m/w/d) im First-Level Support . Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner für medizinisches Personal bei IT-Fragen Unterstützung bei der Softwarepflege und Systemwartung Durchführung von Arbeitsplatzumzügen und Neueinrichtungen Identifizierung von IT-Problemen und Lösung wiederkehrender Störungen Bearbeitung komplexer IT-Probleme im Zusammenhang mit medizinischer Software und Geräten Fehleranalyse und -behebung bei technischen Problemen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Support Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld und idealerweise Erfahrung in der Gesundheits-IT Kommunikationsstärke und Geduld im Umgang mit Anwendern Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Mitarbeitervorteile, z. B. Gesundheitsprogramme und Vergünstigungen Modern ausgestattete Arbeitsplätze Corporate Benefits und Rabatte in verschiedenen Bereichen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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