Geschäftsführer (m/w/d) für etablierten Mittelständler
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 86399, Bobingen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und ein regional etablierter Produzent mit globaler Ausrichtung. Der Hidden Champion hält eine weltweit einzigartige Position auf seinem Gebiet im Kunststoff-Bereich. Innovation, Qualität und Kundenservice prägen die Unternehmensphilosophie. Für den Standort im Großraum Augsburg suchen wir Sie - eine breit aufgestellte und operativ ausgerichtete Führungskraft als Geschäftsführer (m/w/d). Aufgaben In Ihrer Funktion übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Unternehmensstandort und die Steuerung von ca. 70 Mitarbeitenden Dabei verantworten Sie neben der Produktion und der Verwaltung am Standort auch den Vertrieb der Produkte über Baumärkte, Baustoff- und Großhändler weltweit Hierzu zählen die persönliche Betreuung von Großkunden, Angebotskalkulationen sowie die Verantwortung für den Rohstoffeinkauf und Investitions-Entscheidungen Die Optimierung vorhandener und Einführung neuer technologischer Lösungen in Bezug auf Energieeinsatz, Effektivität, Produktqualität und Wirtschaftlichkeit kommen hinzu In enger Abstimmung mit den Gesellschaftern entwickeln Sie Geschäfts- und Vertriebsstrategien Profil Ingenieurstudium, technische Ausbildung oder Kaufmännisches Studium und Berufserfahrung im produzierenden Mittelstand Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung in ähnlicher Funktion, idealerweise im Handwerk oder der Bau – und Baustoffbranche Sehr gutes technologisches Verständnis und Vertriebsaffinität sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität Unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit mit pragmatischer und selbstständiger Arbeitsweise Durchsetzungsstarke und zugleich teamfähige Führungskraft mit ausgeprägten Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Altersnachfolge mit Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum in einem mittelständisch geprägten, kollegialen Umfeld Dauerhafte Perspektive in einem stabilen Unternehmen, das großen Wert auf die Nachhaltigkeit und Umweltverträglichkeit der Herstellung legt Abwechslungsreiche Tätigkeiten für einen Marktführer in seinem Segment mit internationalem Anspruch Referenz-Nr. JEH/123011
Pflegefachhelfer (w/m/d)
Seniorendomizil Guttknechtshof - 90547, Stein, Mittelfranken, DE
Einleitung Das Seniorendomizil Guttknechtshof liegt in der malerischen Stadt Stein, in unmittelbarer Nachbarschaft zur Metropole Nürnberg. Das attraktive Haus wurde 2014 nach einer kompletten Modernisierung und Erweiterung eröffnet. Die hellen, großzügigen Zimmer und die topmoderne Ausstattung suchen in der Region Ihresgleichen. Das Leben in Gemeinschaft wird in unserer Einrichtung im Herzen von Stein besonders betont. Pflegefachhelfer (w/m/d) – Wir suchen Sie! Pflege ist gemeinsam füreinander da zu sein! Sie schaffen die größtmögliche Bewohnerzufriedenheit, indem Sie die Pflegefachkräfte bei der Sicherstellung der selbstständigen Lebensführung der Bewohner durch individuelle und aktivierende Pflege und Betreuung unterstützen. Aufgaben grundlegende Kenntnisse der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Standards Erledigung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten im pflegerischen Kontext Assistenztätigkeiten in der medizinischen Pflege Durchführung von behandlungspflegerischen Maßnahmen gemäß der vorliegenden Qualifikation Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der täglichen Bewohnerversorgung und deren Alltagsbewältigung sowie Beschäftigungsangeboten vollständige und sachgerechte Führung der Pflegedokumentation per EDV Eigenverantwortliche Leitung des Pflegehilfskräfte-Teams Qualifikation abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als staatlich anerkannter Pflegefachhelfer, Altenpflege-, Gesundheits- oder Krankenpflegehelfer wünschenswert: Pflegehelfer/ Schwesternhelfer-Kurs ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Initiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit Freude und Freundlichkeit im Umgang mit älteren Menschen sowie Mitarbeitern Benefits unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit attraktive Vergütung mit verschiedenen Prämien und Zuschüssen moderne Einrichtung mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden und familiären Unternehmenskultur offene Feedback-Kultur umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für die nächste Stufe Ihrer Pflegekarriere? Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich ganz bequem ohne Anschreiben online auf unserer Webseite. Bei Fragen können Sie uns gern vorab telefonisch (0911) 21 70 78 – 0 oder per E-Mail kontaktieren! Wir freuen uns auf Sie!
Business Development Intern - Commission based
Assystant - 10115, Berlin, DE
Tasks 1. Identifying, qualifying, and securing business opportunities; developing customized targeted sales strategies. 2. Building business relationships with potential clients. 3. Understanding client needs and offering solutions and support; answering potential client questions and follow-up call questions; responding to client requests for proposals (RFPs). 4. Collaborating with leadership to secure, retain, and grow accounts. 5. Creating informative presentations; presenting and delivering information to potential clients at client meetings, industry exhibits, trade shows, and conferences. 6. Creating and maintaining a list/database of prospect clients; maintaining a database (HubSpot, CRM, Excel, etc.) of prospective client information. 7. Cold calling, emailing, linkedin messaging; making multiple outbound reachouts to potential clients; closing sales and working with the client through the closing process. 8. Meeting all quotas for cold, active, and inactive calls, appointments, and interviews; meeting or exceeding annual sales goals. 9. Collaborating with management on sales goals, planning, and forecasting; maintaining short- and long-term business development plans. Requirements 1. Excellent verbal and written communication skills; the ability to call, connect, and interact with potential customers. 2. Persuasive and goal-oriented: Possesses an energetic, outgoing, and friendly demeanor. 3. Able to professionally and confidently communicate with C-Level Executives Knowledge of the sales process from initiation to close. 5. Ability to work independently or as an active member of a team. Benefits 1. Commission on Sales 2. Full-time conversion if a targeted revenue is achieved.
Physiotherapeut:in
Begegnungszentrum im Park - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Unser Therapiebereich vereint Physiotherapie, ein warmes Therapiebad, Ergotherapie und Logopädie – eingebettet in ein lebendiges, gemeinnütziges Zentrum für Gesundheit und Begegnung in Hamburg Bergedorf. Durch unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit erwartet Sie ein abwechslungsreiches und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fachkompetenz einbringen, weiterentwickeln und aktiv mitgestalten können Aufgaben Bei uns erwartet Sie: ein unbefristeter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub (5 Tage/Woche) interdisziplinäre Zusammenarbeit eine familiäre Atmosphäre, interdisziplinäre Zusammenarbeit interne Fortbildungen und Unterstützung bei externen Fortbildungen gut ausgestattete, modernisierte Räume inkl. Therapiebad Konzentration auf die fachliche Arbeit dank ständig besetzter Anmeldung QMS und moderner Software kostenlose Getränke, vergünstigte Mitarbeiterverpflegung im hauseigenen Restaurant Qualifikation Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung vorteilhaft: Zusatzqualifikationen Engagement und Freude an der Arbeit, Bereitschaft, die Praxis weiterzuentwickeln und sich fachlich einzubringen soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Benefits BENEFITS Fortbildungszuschüsse Flexible Arbeitszeiten Zuschuss zum Deutschland-Ticket Kitazuschuss Noch ein paar Worte zum Schluss Wir laden alle interessierten Bewerberinnen und Bewerber herzlich ein, sich zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung oder sonstigen Merkmalen – wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an jobs@haus-im-park.com https://haus-im-park.com/
Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) Platten/ Türen/ BWD/ Zubehör
ZEG Zentraleinkauf Holz + Kunststoff eG - 89564, Nattheim, DE
Einleitung Für die ZEG Rottenacker suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) Platten / Türen / BWD / Zubehör . Aufgaben Der Innendienstverkauf bietet ein breites Aufgabenspektrum und steht in direktem Kontakt mit unseren Kunden, die Du zusammen mit dem Vertriebsaußendienst betreust. Deine Kernaufgaben umfassen die Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, die Auftragsbearbeitung sowie die schriftliche, persönliche und telefonische Kommunikation mit Kunden. Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Vertriebserfahrung, Branchenkenntnisse im Bereich Platten bzw. Holzwerkstoffe. Benefits Möglichkeit der investierenden ZEG-Mitgliedschaft als Beteiligung am Unternehmen Personalentwicklungsprogramme intern (z. B. Vertriebsschulungen, Unterweisungen Lagerpersonal, Fahrerschulungen, Führungskräfteseminare, Produktschulungen) Personalentwicklungsprogramme extern (z. B. Handelsfachwirte, Studiengänge) 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge /Direktversicherung Zuschuss/ Vermögenswirksame Leistungen Gratifikationen (Urlaubs-, Weihnachtsgeld) Prämie für Betriebszugehörigkeit (ab 10 Jahren) Prämie für herausragende Leistungen Jahresprämie in Abhängigkeit des Unternehmenserfolges Attraktive Personalkonditionen im Wareneinkauf Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille Kita-Zuschuss
Verfahrensingenieur (w/m/d)
NES Global Deutschland GmbH / NES Fircroft - 30159, Hannover, DE
Einleitung Unser Kunde sucht einen Verfahrensingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Projektmanagement, der das internationale Team eines wachsenden Unternehmens verstärkt. Der Fokus liegt auf Prozesssicherheit, technologischer Transformation und Projektmanagement. Gesucht wird ein engagierter Teamplayer und Kommunikator, der eigenständig Initiative ergreift, Lösungen vorantreibt und Ziele erreicht. Aufgaben Projektmanagement von großen Greenfield-Anlagenprojekten sowie die verfahrenstechnische Entwicklung von Gesamt- und Einzelanlagen Leitung zentraler Prozesse: Management of Change, Prozesssicherheit und digitale sowie technologische Transformation Entwicklung von Projektkostenschätzungen, Kostenverfolgung, Terminplanung und Dokumentenkontrolle Schnittstelle zu Produktions- und Instandhaltungsteams für technische Unterstützung, Fehlerbehebung, Optimierung und Vorfalluntersuchung Abstimmung und Berichterstattung an internationale Kollegen und Führungskräfte. Diese Position berichtet an den Team Lead Facilities Engineering Europe. Qualifikation Abgeschlossenes, ingenieurswissenschaftliches Studium (Diplom/Master), wie Petroleum Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Chemie- und Verfahrenstechnik oder vergleichbar Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der E&P Industrie und exzellente Projektmanagement-Skills Gute Erfahrungen im Umgang mit Betrieben, betrieblichen Anlagen und Konstruktion von Anlagen Deutschkenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse Reisebereitschaft (Tagesreisen)
Structured Finance Transaction Manager (f/m/x)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Choose challenge. Choose pace. Choose growth Our Group Treasury consists of the following teams: Investor Relations, Captive Finance and Structured Finance. AUTO1 Group is a leader in using ABS financing technology. In addition to our unique existing ABS programme for our used car inventory, we are building a large captive finance business which we refinance in the ABS market, including our debut public market transaction, FinanceHero 2024-1. As we build the best way to buy and sell cars online we will also build the best ABS and captive finance business in the European car space. This is a great opportunity for a young professional in the securitisation space to move to the issuer side. While you will have a better work life balance, you will still have the excitement from being part in the growth and development of a key issuer in the European ABS space. Our head quarter is in Berlin. We have some flexibility for remote working but you will be expected to be in Berlin at least for an initial on-boarding period and subsequently be able to meet with colleagues on a regular basis in Berlin or London. Transaction Structuring & Execution: Lead the structuring, execution, re-negotiation and extension of ABS transactions, including liaising with banks, rating agencies, legal advisors, and internal teams to ensure seamless deal execution. Portfolio Analysis & Optimization: Analyze asset pool characteristics, performance data, and credit risk factors to optimize ABS structures and funding strategies. Investor & Lender Relations: Manage relationships with investors, banks, and rating agencies, ensuring transparent communication and engagement throughout the transaction lifecycle. Due Diligence & Documentation: Oversee due diligence processes, coordinate transaction documentation and ensure compliance with regulatory and investor requirements. Expansion & New Markets: Support the expansion of ABS programs into new jurisdictions, aligning transaction structures with country-specific regulations and investor preferences. Regulatory & Compliance Oversight: Monitor regulatory developments affecting ABS transactions, including ESMA Securitization Regulations, STS framework, and capital market requirements. Prior experience with Italian Law 130 structures would be a plus. Cross-functional Collaboration: Work closely with treasury, finance, risk, legal, and IT teams to support funding initiatives and ensure seamless operational execution of structured finance programs. Market Monitoring & Strategy Development: Keep abreast of market trends, investor demand, and competitive benchmarks to refine Auto1 Group’s structured finance strategy. Educational Background: Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Economics, Business, or a related field. Work Experience: Minimum of 5-7 years of experience in structured finance, securitization, or ABS transaction management, preferably within an investment bank, asset-backed lender, or financial services company. Technical Expertise: Strong understanding of ABS structuring, credit risk assessment, and transaction documentation. Familiarity with rating methodologies and securitization cash flow modeling is a plus. Regulatory Knowledge: Comprehensive understanding of European ABS regulations, STS framework, and securitization market dynamics. Stakeholder Management: Proven experience in managing external and internal stakeholders, including investors, banks, and legal advisors, in high-stakes transactions. Analytical & Problem-Solving Skills: Ability to analyze large datasets, assess credit performance, and optimize ABS structures. Communication & Negotiation Skills: Strong verbal and written communication skills, with the ability to present transaction insights to senior management and external stakeholders. Language Skills: Fluency in English is required; German or Italian is a plus. International teams Personal growth with the contribution of own ideas Employee benefit platform with countless discounts on your purchases Health offerings: vaccinations, occupational check ups, mental health program Above-average corporate pension plan Purchase discount for your next car Join us, building the best way to buy and sell cars! Contact Katharina Fuhr You do not meet 100% of the requirements? Take your shot and apply anyway! We offer room for growth and challenges to learn from. At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor. #LI-A1
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Bremen - Bildung und Soziales - - 27711, Osterholz-Scharmbeck, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Übernahme des Deutschlandtickets bzw. Kilometergeld Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-bremenbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Verkaufsberater / Kundenberater Autovermietung (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
SIXT Germany SIXT SE - 60308, Frankfurt am Main, DE
Du bist kontaktfreudig und hast Spaß am Verkauf? Dann komm zu SIXT! Hier sorgst Du für zufriedene Kunden, behältst unsere Autos im Blick und übernimmst spannende Aufgaben in der Filiale. Keine Sorge - wir bringen Dir alles Wichtige über Autos bei! Dich erwarten flexible Arbeitszeiten, gute Aufstiegschancen und ein Einstiegsgehalt ab 3.080 € im Monat plus Bonus ohne Limit! DEINE AUFGABEN Du hilfst Kunden freundlich weiter, berätst sie kompetent und verkaufst sinnvolle Extras Du organisierst die Autos und sorgst für eine reibungslose Vermietung Du erledigst gewissenhaft verschiedene Büroaufgaben DEIN PROFIL Du kannst gut verkaufen Du magst es, Kunden zu beraten und Deals abzuschließen Du hast Erfahrung Idealerweise hast Du schon in Verkauf, Service oder Tourismus gearbeitet Du bist kommunikativ Du kannst Dich klar ausdrücken und sprichst fließend Deutsch & Englisch Du bist flexibel Schichtarbeit, auch mal am Wochenende, ist für Dich in Ordnung Du hast einen gültigen PKW-Führerschein WAS WIR DIR BIETEN Gutes Gehalt & Bonus 3.080 € brutto pro Monat plus unbegrenzten Bonus, abhängig von Deiner Performance Planungssicherheit & Urlaub Dein Dienstplan steht frühzeitig fest und Du hast 30 Urlaubstage Karrierechancen Wir fördern Dich und bieten viele Aufstiegsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile Rabatte auf Mietwagen, Carsharing und viele Partnerangebote Sicherer Job & Extras Unbefristeter Vertrag plus Zuschläge für Sonntags-, Nacht- oder Feiertagsarbeit Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Teamlead (m/w/d) für Freizeit-Erlebniswelt
7th Space GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Willkommen im 7th Space – DER Erlebniswelt für Virtual-Reality-Games, virtuelle Escape Games und vieles mehr! Wir machen Geburtstagsfeiern, Familienausflüge, JGAs und Betriebsfeiern zu etwas ganz Besonderem und gehören zu Europas größten Virtual-Reality-Kompetenz- und Technologiezentren. Aufgaben Als Teamlead leitest du unser Serviceteam an und sorgst dafür, dass unsere Gäste bestens betreut werden und ein tolles Erlebnis haben. Du übernimmst organisatorische Aufgaben, bedienst die Buchungssysteme und die Kasse Du bedienst die Technik im VR-Bereich Du bist das Bindeglied zwischen Management und Team Du ermittelst den Schulungsbedarf, führst Schulungen durch und arbeitest neue Teammitglieder ein Du übernimmst die effiziente Steuerung des operativen Tagesgeschäfts unter Einhaltung der innerbetrieblichen Leistungskennzahlen (KPIs) und arbeitest mit verschiedenen operativen und administrativen Abteilungen zusammen Du erstellst wöchentliche Dienstpläne Du hast die Bestände im Blick und bestellst bei Bedarf Ware nach Qualifikation Du bist offen, kommunikativ und begeisterungsfähig Du verfügst über eine stark ausgeprägte Servicementalität Du bist zuverlässig, pünktlich, verantwortungsbewusst und selbstständig Du hast eine freundliche Ausstrahlung und ein gepflegtes Erscheinungsbild Du besitzt ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Organisationstalent Du bist flexibel und bereit, auch in den Abendstunden und am Wochenende zu arbeiten Du bewahrst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf Du hast ein sehr gutes technisches Verständnis Du hast ein gutes betriebswirtschaftliches Wissen Benefits eine intensive Einarbeitung von erfahrenen Teammitgliedern ein unvergleichlicher Arbeitsplatz mit einer tollen Atmosphäre in einem aufstrebenden Unternehmen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ein junges, dynamisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einem freundschaftlichen Betriebsklima regelmäßige Teamevents Aufstiegsmöglichkeiten und zunehmende Verantwortung faire Bezahlung zahlreiche Rabatte bei diversen Anbietern Fort- und Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich! Im 7th Space erwartet dich ein außergewöhnlicher Job in einem einzigartigen Arbeitsumfeld. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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