Einleitung DIrekt bei Zürich befindet sich eine moderne, helle und grosszügige Praxis, die sich mit integriertem Trainingsbereich auf über 600 m² erstreckt. Das junge, motivierte Team besteht aus zehn Physiotherapeuten, zwei Fitnessbetreuern, einer Masseurin und zwei Disponentinnen. Die Schwerpunkte der Praxis liegen in den Bereichen: Orthopädie, Rheumatologie, Traumatologie und Sportphysiotherapie. Aufgaben Planung, Dokumentation und Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen Fördern eines regelmässigen Austausches mit zuständigen Fachbereichen und zuweisenden Ärzten und Spitälern Erstellen von individuellen Trainingsplänen für unsere Kunden und Patienten Betreuen Deines Patientenstamms und des gesamten Trainingsbereichs Erledigen von administrativen Aufgaben: Verfassen von Therapieberichten, Patientendokumentation und Planung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in (mit SRK-Anerkennung oder im Prozess diese zu erlangen) Weiterbildungen in folgenden Bereichen sind von Vorteil: Manuelle Therapie, Dry Needling, Triggerpunkt-Therapie, Sportphysiotherapie, Lymphdrainage, oder das Interesse sich hierin weiterzubilden Du bist ein Teamplayer und ein harmonischer Arbeitsplatz ist Dir wichtig Du bist eine flexible, zuverlässige und engagierte Persönlichkeit und Du hast Freude an Deinem Beruf Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, kannst Menschen gut motivieren und bringst Empathie mit Benefits Interessanter, vielfältiger und harmonischer Arbeitsplatz Aufgeschlossenes & motiviertes Team Zwei Disponentinnen die Dich bei Deiner Arbeit unterstützen Interne Team- und personalisierte Sitzungen Moderne Räumlichkeiten mit Trainingsbereich, die Du selbstverständlich in Deiner Freizeit nutzen darfst Elektronische Dokumentation Grosser, heller Pausenraum Möglichkeit Ideen einzubringen und die Entwicklung der Praxis mitzugestalten Mitwirken bei internen Weiterbildungen Täglich bezahlte Adminzeiten Eine Stunde für den Erstbefund Zeitgemässe Entlöhnung 13. Monatslohn und die Möglichkeit einen zusätzlichen Bonus am Ende vom Jahr zu erarbeiten 5 Wochen Ferien finanzielle und zeitliche Unterstützung bei externen Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung :-)
Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: Attraktive Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 € Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2 Bis zu 30 Urlaubstage Kostenlose Arbeitsschutzkleidung Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Wir suchen für ein bekanntes Unternehmen in der Nähe von Schlüchtern mehrere Lagermitarbeiter (m/w/d), die das Lagersystem am Laufen hält. Gearbeitet wird in Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel! Kommissionierung und Zusammenstellung der Kundenaufträge Entnahme von Artikeln aus den Kartons Reklamationsbearbeitung Warenkontrolle Das bringen Sie mit Interesse an einer Tätigkeit im Lager - Vorkenntnisse sind nicht notwendig Kenntnisse als Lagermitarbeiter (m/w/d) sind von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel Führerschein und PKW zum Erreichen des Arbeitsortes Zuverlässige, engagierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position Lagermitarbeiter (m/w/d) geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" . Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf im PDF-Format. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Lagermitarbeiter (m/w/d) in der Nähe von Schlüchtern! Ihr Ansprechpartner abakus Personal GmbH & Co. KG Melanie Schmitt Weimarer Straße 21a 36039 Fulda Tel. 0661 / 250 640 0 *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
Einleitung Bei NEUKING bist du Teil eines jungen und dynamischen Teams, das voll motiviert ist, gemeinsam etwas zu bewegen. Mit digitalen Tools und einem unkomplizierten Umfeld sorgen wir dafür, dass du effizient arbeiten und dich entwickeln kannst. Außerdem gibt's bei uns neben attraktivem Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, und und und! Wir suchen eine engagierte Unterstützung, die uns flexibel bei verschiedensten Aufgaben im Bereich Heizung und Wärmepumpen unter die Arme greift. Aufgaben Unterstützung bei Installationen, Wartungen und Reparaturen Vor- und Nachbereitung der Baustellen Zuarbeiten bei komplexeren Projekten Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Kundenkontakt und -betreuung nach Bedarf Qualifikation Handwerkliches Geschick und technisches Interesse Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung Teamfähigkeit und Flexibilität Benefits Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Arbeiten in einem familiären, mittelständischen Unternehmen Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben Möglichkeit, praktische Fähigkeiten in einem gefragten Fachbereich zu entwickeln Arbeit in einem motivierten und familiären Team Unterstützung und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du Lust hast, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld mit anzupacken und echte Veränderungen zu bewirken, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Werde Teil von NEUKING und hilf uns, gemeinsam die Energiewende mitzugestalten.
Einleitung NORMA gehört seit über fünf Jahrzehnten zu den führenden deutschen Discount-Unternehmen und setzt sein kontinuierliches Wachstum erfolgreich fort: Mit durchdachtem Konzept, einheitlichem Auftritt, ansprechendem Erscheinungsbild und einer klaren Organisationsstruktur wird NORMA seinem enorm hohen Qualitätsanspruch täglich aufs Neue gerecht. Wöchentlich aktuelle Angebote aus den Bereichen Food und Nonfood ergänzen das umfangreiche Sortiment des täglichen Bedarfs, unter anderem um saisonale Trendartikel zum Thema Haushalt, Familie und Freizeit. Durch eine eigenständige Preispolitik kann NORMA rund 1.000 Lebensmittelsortimentsartikel, Güter des täglichen Bedarfs und Nonfood-Aktionsartikel in hervorragender Qualität zu äußerst günstigen Preisen anbieten. Aufgaben Warendisposition, -kontrolle und -präsentation Umsatz-, Kosten-, sowie Inventurverantwortung Motivieren und Führen Ihres Teams Qualifikation Berufsausbildung im Einzelhandel wäre von Vorteil, ist aber nicht Bedingung Teamfähigkeit Interesse für Handel und Verkauf Selbstständige und leistungsorienterte Arbeitsweise Benefits Leistungsgerechte, lukrative Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine gründliche Einarbeitung, auch wenn Sie branchenfremd sind Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Du bist eine kreative Netzwerker*in und hast Freude daran, neue Partnerschaften aufzubauen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine aufgeschlossene und ideenreiche Persönlichkeit mit Erfahrung in den Bereichen Restkredit-, Zahlungsausfall- und Spezialversicherungen – oder die Motivation, sich in diese Themen einzuarbeiten. Dabei legen wir großen Wert darauf, dass du eigene Ideen mitbringst, proaktiv handelst und Initiative ergreifst. Was uns besonders macht? Wir kombinieren die Stärke des AXA Konzerns mit der Agilität von AXA Partners. Gemeinsam mit Businesskund*_innen entwickelst du innovative Lösungen, die echten Mehrwert schaffen – für deine Partner_innen, deren Endkund*innen und AXA. Lust auf einen Vertrieb, der anders tickt? Hier gibt es kein "Schema F". Bei uns kannst du strategisch denken, kund* innenorientiert handeln und erfolgreich neue Wege gehen. Dabei arbeitest du eng mit deinem Team zusammen, bist ein echter Teamplayer und trägst aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei. Aufgaben Akquisition neuer B2B/B2B2C-Kund*innen in den Bereichen Banken & Finanzinstitutionen, Automotive Captive und weiteren Unternehmen mit Bedarf an Zahlungsausfall-Absicherungen Erstellung von überzeugenden Präsentationen, Berichten und Ausschreibungsantworten Unterstützung bei Vertrags- und Rahmenvertragsverhandlungen Marktbeobachtung und -analyse für die DACH-Region Weiterentwicklung unseres Produkt- und Leistungsportfolios Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholder*innen im Rahmen von Abstimmungsprozessen Verantwortung für das Budget in deinem Bereich Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/MBA) in Business Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung in der Gewinnung und Betreuung von Großkund*innen Ein belastbares Netzwerk in den Branchen Banken, Zahlungsanbieter oder anderen Unternehmen mit Bedarf an Zahlungsausfall-Absicherungen Tiefes Verständnis für die Finanz- und Versicherungsbranche sowie deren Endkund*innen Unternehmerisches Denken, Gespür für wirtschaftliche Trends und nachweisliche Erfolge im Business Development Eigeninitiative, analytische Fähigkeiten und Organisationstalent Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten – auch auf Englisch Ausgeprägte Teamfähigkeit und eine kooperative Arbeitsweise, mit der du zum gemeinsamen Erfolg beiträgst Reisebereitschaft (ca. 30 Prozent) Benefits Moderner Campus in Offenbach mit idealer Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten Ergonomische Arbeitsplätze, Meeting- und Ruheräume, Home-Office 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Silvester und Heiligabend Vielfältige Weiterbildungsangebote, darunter Sprachkurse, Coachings und Online-Trainings Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf bekannte Marken und Technik Ein Unternehmen, das Nachhaltigkeit aktiv lebt: Für jede neue unbefristete Einstellung wird ein Baum gepflanzt. Erfahre mehr über das Reforest-Programm hier. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechter und Altersgruppen. Noch ein paar Worte zum Schluss Über das Unternehmen AXA Assistance Deutschland GmbH, AXA Partners S.A.S. (Credit & Lifestyle Protection) und Inter Partner Assistance Service GmbH sind Teil dieser internationalen AXA PARTNERS Gruppe. Wir sind führender Lösungs-Anbieter für Versicherungen, Assistance-Services und Lösungen in den Kernmärkten Banken, Versicherungen, Automobil, Gesundheit, Energieversorgung, Telekommunikation, Einzelhandel & E-Commerce. Mit unseren innovativen Produkten unterstützen wir unsere Business-Partner bei einer zukunftsorientierten Ausrichtung ihres Produkt- und Leistungsportfolios und helfen den Endkunden unserer Partner weltweit in schwierigen Lebenssituationen – zu Hause und unterwegs. Bock auf Neues? Bock auf AXA! Bei AXA Partners erwartet dich ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem internationalen Umfeld. Engagierte Persönlichkeiten haben bei uns die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir bieten dir optimale Rahmenbedingungen und eine Unternehmenskultur, die von Teamgeist, Offenheit und Vielfalt geprägt ist. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Gehalt 65.000 € - 74.000 € | unbefristetes Arbeitsverhältnis | Home Office | Großraum Karlsruhe | flexible Arbeitszeiten | Aufstieg zum Projektleiter Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Ingenieurbüro im Raum Karlsruhe, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachplaner HKLS (m/w/d) zur tatkräftigen Unterstützung. Das Unternehmen mit Sitz im Großraum Karlsruhe beschäftigt gut 50 Mitarbeiter verteilt auf 2 Standorte deutschlandweit und hat sich auf die Planung der Gebäudetechnik und Elektrotechnik in den Leistungsphasen 1-9 der HOAI spezialisiert. Vor allem besticht das Planungsbüro dadurch, dass es großen Wert auf Nachhaltigkeit und erneuerbare Energien legt. Bemerkenswert ist, dass das mittelständische Unternehmen auch Großprojekte mit einem Projektvolumen im zweistelligen Millionenbereich betreut. Zu seinem Projektportfolio gehören Bürogebäude, komplexe Industriebauten oder öffentliche Gebäude . Herausstechend ist, dass das Unternehmen seinen Mitarbeiter lokale Projekte zuordnet, sodass diese ihre Freizeit mit Familie und Freunden genießen können. Das Unternehmen, bei dem die Weiterentwicklung der Mitarbeiter an erster Stelle steht, sucht einen motivierten und teamfähigen neuen Kollegen, der den Bereich HKLS mithilfe seiner fundamentalen Expertise unterstützt. Als Fachplaner HKLS (m/w/d) haben Sie exzellente Möglichkeiten, sich zum Projektleiter zu entwickeln. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner HKLS (m/w/d) erwartet Sie: Planung anspruchsvoller Projekte der Leistungsphasen 1-9 der HOAI enger Austausch mit dem Projektleiter regelmäßige Kommunikation mit Kunden und anderen Planungsbeteiligten Projektbegleitung unterschiedlicher Kunden Mitwirkung bei der Objektüberwachung Ihre Vorteile: Als Fachplaner HKLS (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (65.000 € - 74.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld exzellente Aufstiegschancen zum Projektleiter mehrtägige Betriebsausflüge Möglichkeit des Home Office flexible Arbeitszeiten fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner HKLS (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Energie- und Gebäudetechnik / Diplom der Versorgungstechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich HKLS mehrjährige Berufserfahrung auf der planenden Seite Betreuung von unterschiedlichen Projekten wünschenswert ist Erfahrung in CAD-Programmen wie AutoCAD, Revit, etc. Zuverlässigkeit & Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 390LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
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