Einleitung Unsere Kernkompetenzen sind individuelle Marktstudien, Lead Generierung und die Begleitung von Produktentwicklungen von der Idee bis zur Vermarktung – mit Fokus auf Produkte und Technologien im naturwissenschaftlichen Bereich. Seit 20 Jahren bilden wir die Schnittstelle zwischen Herstellern und Forschungseinrichtungen auf der einen, und deren relevanten Märkten und Entscheidern auf der anderen Seite. TDCLAB wurde 2007 als Hessen-Champion für familienfreundliche Unternehmen nominiert. Aufgaben • Qualifizierte, fachbezogene Gespräche per Telefon mit Anwendern und Entscheidern für Labor- und Analysegeräte • Nach unserem individuellen Konzept – nette Gespräche auf Augenhöhe – keine Call Center Atmosphäre Qualifikation • Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten • Spaß am Telefonieren PC-Kenntnisse • Sehr gute Deutschkenntnisse essentiell • Englische Sprachkenntnisse willkommen Benefits • Sehr gute Work-Life-Balance – hervorragende Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Kleines Team – hervorragendes Betriesbklima • Teilweise Home Office möglich; Einarbeitung in unserem Büro in Nidderau • Teilzeit – Arbeitszeiten nach Absprache Mo-Fr zwischen 8.45 Uhr und 16.15 Uhr • Unbefristeter Vertrag • Weiterbildungsmöglichkeiten – Weiterentwicklung zum Teamlead und Key Account Manager (m/w/d) möglich • Umfassende Betreuung während der Einarbeitung • 30 Tage Urlaub – bezogen auf Vollzeitstelle – URLAUBSZEITEN FREI WÄHLBAR • Festes Gehalt – provisionsunabhängig – vielfach Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld o.ä. • Zuschuss für Direktversicherung oder Kindergarten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dr. Kirsten Siebertz per Telefon: 0174 3147341 oder per Nachricht.
Über uns Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) mit Fokus auf innovative Cloud-Lösungen für [Branche, z. B. Finanzen, Gesundheitswesen, Logistik]. Unsere Plattformen helfen Unternehmen weltweit, ihre Effizienz zu steigern, Prozesse zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu erreichen. Wir setzen auf modernste Technologien und ein dynamisches Team, das gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen arbeitet. Aufgaben Entwicklung und Pflege von Softwarelösungen auf Basis von Microsoft .NET-Technologien (C#, ASP.NET, .NET Core). Design, Implementierung und Testen von Anwendungen und Modulen gemäß den technischen Anforderungen. Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen zur Verbesserung von Leistung und Benutzerfreundlichkeit. Mitwirkung bei der Erstellung technischer Spezifikationen und Dokumentationen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern, Produktmanagern und Stakeholdern zur Umsetzung von Anforderungen. Einsatz moderner Entwicklungs- und Testmethoden (z. B. Unit Testing, Code Reviews, CI/CD). Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in C#, ASP.NET und .NET Core. Erfahrung mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS, JavaScript, Angular oder React ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken wie SQL Server. Erfahrung mit Versionsverwaltungstools (z. B. Git). Kenntnisse in der Cloud-Entwicklung (Azure, AWS oder andere Cloud-Plattformen) wünschenswert. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke. Wir bieten Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien. Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Teamorientierte Arbeitskultur mit flachen Hierarchien. Betriebliche Altersvorsorge und andere Benefits. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ https://buerolersch.de
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied! Du bist humorvoll, zielorientiert und suchst ein angenehmes Arbeitsumfeld , in dem Harmonie und Spaß an erster Stelle stehen? Dann bist du bei uns genau richtig! Was wir bieten: ✅ Ein wertschätzendes Team , das zusammenhält ✅ Flexibilität , um Beruf und Privatleben in Balance zu bringen ✅ Anerkennung für deine Arbeit und Raum zur persönlichen Entwicklung Du suchst einen Arbeitgeber, der dich unterstützt und fördert? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich! Aufgaben Betreuung von eigenen Mandantenstamm Erstellen von Jahresabschlüsse, Gewinnermittlungen und die dazugehörigen betrieblichen Steuererklärungen von Einzelunternehmen, Personengesellschaften, Kapitalgesellschaften Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen Anfertigung von Einkommensteuererklärungen Prüfen von Steuerbescheide und führen Schriftwechsel mit Finanzbehörden Digitalisierung Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zur Steuerfachangestellten/ zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Teamgeist und Kommunikationsstärke Umgang mit DATEV Spaß an digitalen Prozessen Benefits Leistungsgerechte Vergütung Verschiedene Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten Diverse Sozialleistungen Stetige Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Möglichkeit Ein verständnisvoller Chef Noch ein paar Worte zum Schluss Du suchst ein kompetentes und humorvolles Team , in dem Arbeit Spaß macht ? Dann melde dich gern bei mir! E-Mail: nina.dang@tpk-solutions.de Telefon: 01556 0037550 WhatsApp: Unsicher, ob dein Profil passt? Schreib mir einfach – gemeinsam finden wir den perfekten Job für dich! Ich freue mich auf deine Nachricht!
Einleitung Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Transport- und Logistikbereich mit mehreren Standorten und Niederlassungen. Seit über 30 Jahren bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Transportlösungen im Bereich Luft- und Seefracht und überzeugt durch Zuverlässigkeit und kundenorientierte Serviceleistungen. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Key Account Manager (m/w/d) Luft- und Seefracht, um das Geschäftsfeld weiter auszubauen und Neukunden zu akquirieren. Aufgaben Eigenständige Akquise von Neukunden im Bereich Luft- und Seefracht Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Dokumentation von Vertriebsaktivitäten und Kundeninformationen im Speditionssystem CargoWise Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung optimaler Logistiklösungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Luft- und Seefrachtlösungen Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke Kundenorientierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft, auch international Benefits Firmenwagen und Mobiltelefon – auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents und moderne Arbeitsumgebung Kostenlose Parkplätze sowie Kaffee, Tee und Wasser Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ref. Nr.: 02147 Für das weitere kontinuierliche Wachstum sucht unser Mandant einen Projektmanager oder einen erfahrene (Senior) Consultant / Architekten (m/w/d) mit Kenntnissen im Bereich SAP BI/BW/SAC - remote. Sie werden eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und herausragenden Perspektiven erleben. In einem engagierten Team haben Sie die Gelegenheit, eigenständig Projekte zu planen und umzusetzen. Unser Klient ist auf die Beratung und Managementunterstützung in der öffentlichen Verwaltung und an den Hochschulen spezialisiert, mit umfassender Erfahrung in der Durchführung von Reformprojekten. Er wurde als herausragender Dienstleister im Bereich Organisationsentwicklung ausgezeichnet und zählt zu den führenden Beratungsunternehmen in diesem Sektor in Deutschland - mit flachen Hierarchien und schnellen Aufstiegsmöglichkeiten. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen den Projektmanager oder einen erfahrenen (Senior) Consultant / Architekten SAP BW/BI/SAC (m/w/d) mit Kenntnissen im Bereich SAP S/4 Hana. Es erwartet Sie eine fesselnde Herausforderung in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und außergewöhnlichen Perspektiven. In einem engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich Projekte zu konzipieren und umzusetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte umfassen: Ganzheitliches Management von Projekten von der Entwicklungsphase bis zur erfolgreichen Umsetzung Die Themen Management, Planung und Controlling sind Schwerpunkte der Beratung im öffentlichen Sektor Konzeption bzw. Fachkonzeptionen von integrierten Lösungen für die Verwaltungssteuerung, speziell unter Einsatz von SAP BW on HANA Unterstützung beim Aufbau von IT-Umgebungen zur Planung und Steuerung öffentlicher Leistungen und öffentlicher Haushalte sowie deren Reporting-Tools Beratung und Unterstützung der Kunden zu sämtlichen Themen im Zusammenhang mit Analytics, BI-Systemen, Big Data und Künstlicher Intelligenz auf Managementebene Ihr Aufgabengebiete umfassen Effektive Kommunikation mit allen Fachbereichen und Stakeholdern auf strategischer und operativer Ebene Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen zu langfristigen Partnerschaften Unterstützung des Vertriebsteams bei der Gewinnung neuer Projekte Führungskompetenzen im Kontext Projektleitung (Teambuilding, Konfliktmanagement, fachliche Mitarbeiterführung) Durch die flache Hierarchie steht die Leitung eines Projektteams in Aussicht Arbeitgeber Unser Klient konzentriert sich auf Beratungsdienstleistungen und unabhängige Begleitung von Managementprozessen in der öffentlichen Verwaltung und an den Hochschulen. Das Unternehmen hat umfassende Erfahrung in der Entwicklung, Betreuung und Lenkung von Reformprojekten im öffentlichen Dienst und bietet umfangreiche Unterstützung für langfristige Veränderungsinitiativen. In Branchenreports im Bereich Organisationsentwicklung wurde unser Kunde mehrfach als herausragender Dienstleister ausgezeichnet und zählt zu den führenden Beratungsunternehmen in diesem Sektor in Deutschland. Flache Hierarchien und die damit verbundenen schnellen Aufstiegsmöglichkeiten zeichnen unseren Klienten aus. Selbstverständlich können Sie von guten Weiterbildungsmöglichkeiten, 30+ Tage Urlaub, Home-Office, Bonuszahlung, Teamevents und flexiblen Arbeitszeiten ausgehen. Ausbildung (Fach-)Hochschulabschluss Informatik, Betriebswirtschaft oder verwandte Fachrichtungen oder eine vergleichbare Ausbildung. Kenntnisse Mehrjährige Kenntnisse von SAP S/4 HANA Lösungen insbesondere in mindestens einem der folgenden BI-Module (SAP Lumira, SAP BPC, SAP SAC, SAP BW4/HANA oder MS-PowerBI) gute Deutsch und Englischkenntnisse Erfahrungen Im Bereich Managementberatung fühlen Sie sich zuhause und können mehrere Jahre einschlägiger Projekterfahrung und Berufserfahrung vorweisen. Standort Stuttgart, Dresden, Schwerin, Magdeburg, Berlin, Leipzig, Erfurt, Hannover, Köln, Wiesbaden, Frankfurt am Main, Nürnberg Home-Office basiertes Arbeiten ist deutschlandweit möglich. Der Umfang der Reisetätigkeit liegt bei zwei Tagen vor Ort beim Kunden im zweiwöchentlichen Rhythmus. Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns, Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet gerne: Mathias Voigt. Sie erreichen mich unter 01736790 177 oder voigt@it-personalberatung.de Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an voigt@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem PDF-File früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir: ++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++ Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Einleitung Reas Energie ist eine Marke der Reas GmbH mit Sitz Hohen Neuendorf, direkt angrenzend an die Berliner Stadtgrenze. Als Teil eines dynamisch wachsenden Marktes begleiten wir unsere Kunden auf dem Weg zur eigenen Photovoltaikanlage. Beginnend ab der individuellen Beratung über die Planung und Installation bis hin zu Wartungs- und Serviceleistungen bieten wir unseren Kunden ein vollumfängliches Leistungspaket. Unser Kundenstamm erstreckt sich vom Privatkunden bis hin zum Gewerbekunden. Werde Teil eines Unternehmens, das nachhaltige Energieversorgung in die Zukunft bringt! Aufgaben Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Photovoltaik-Projekte - nach Beauftragung übernimmst du dein Projekt und koordinierst es bis zum erfolgreichen Abschluss Du hältst alle Fäden in der Hand – ob Kund*innen, Lieferanten oder Partner. Du koordinierst alle Stakeholder souverän und transparent Du verstehst die Bedürfnisse der Kund*innen und übersetzt sie ins Technische Termine, Budgets und Qualität sind für dich kein Ziel, sondern Standard Du steuerst den Einkauf ganzheitlich – vom Bedarf über die Bestellung bis hin zum Lager hast du alles im Blick Qualifikation Du bringst erste Erfahrung im Projektmanagement mit – idealerweise konntest du diese in der Photovoltaik-Branche sammeln Du hast eine technische oder kaufmännische Ausbildung, z. B. in der Elektro-, Bau- oder Energietechnik – oder ein abgeschlossene Studium PV-Anlagentechnik und die relevanten Normen sind dir nicht fremd oder du bringst das notwendige Engagement mit um dich einzuarbeiten Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und verlierst auch in komplexen Projekten nicht den Überblick Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und findest auch in stressigen Situationen den richtigen Ton Mit MS Office und digitalen Planungstools fühlst du dich sicher oder möchtest sie kennenlernen Benefits 30 Tage Urlaub Firmenhandy Zugriff auf unser Poolfahrzeug Weiterbildung & Entwicklung Ein Job mit Zukunft Regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Gestalte die Energie von morgen mit uns als Projektmanager (m/w/d) im Bereich Photovoltaik. Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien im schönen Norden Berlins.
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Bonn und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Wir bieten Dir: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und / oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht: Individuelle Betreuung und Förderung von Bewohnern/ Schülern/ Klienten mit besonderen pädagogischen Bedürfnissen - je nach Ausprägung der vorliegenden Beeinträchtigungen Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten wie Logopäden, Ergotherapeuten, Psychologen und Ärzten Detaillierte Aufzeichnungen über den Fortschritt der Bewohner / Schüler / Klienten führen und regelmäßige Berichte für das Behandlungsteam erstellen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) Erfahrung in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen/Erwachsenen mit besonderen pädagogischen Bedürfnissen Empathie, Geduld und die Fähigkeit zur individuellen Förderung Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Reflexionsvermögen, insbesondere im Umgang mit Schülern/Klienten und Eltern Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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