Ihre Klinik Ein auf die Psychosomatische Medizin und Psychotherapie spezialisiertes Rehabilitationsklinikum mit rund 240 Betten Das Behandlungsspektrum umfasst Angsterkrankungen, Depressionen, somatoforme Störungen, chronische Schmerzstörungen, posttraumatische Belastungsstörungen, Persönlichkeitsstörungen, Post-Stroke Depressionen, Essstörungen, chronischer Tinnitus und stressinduzierte Erkrankungen Die verschiedenen Therapiebausteinen sind achtsamkeitsgebundene Therapieverfahren, Bewegungstherapie, Entspannungsverfahren, indikationsspezifische Gruppen, Gruppentherapie spezielle für junge Erwachsene, körperorientierte Therapieformen sowie die methodenübergreifende Psychotherapie Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Sie haben umfassende Erfahrung in der Diagnostik und Therapie psychosomatischer Erkrankungen oder psychischer Störungen Sie zeichnen sich durch hohe fachliche und menschliche Kompetenz, Führungsqualitäten, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Innovationsbereitschaft aus Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Supervision bei der Diagnostik und Therapie von Patienten/-innen mit psychosomatischen Erkrankungen oder psychischen Störungen Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung von Therapiekonzepten Sie leiten und koordinieren die therapeutischen Teams Sie sind in der Weiterentwicklung der Behandlungsangebote tätig Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einleitung Vion ist ein internationaler Hersteller von Fleisch, Fleischerzeugnissen und pflanzlichen Alternativen mit Produktionsstandorten in den Niederlanden und Deutschland. Vion hat Vertriebsunterstützungsbüros in sechzehn Ländern weltweit. Unser Unternehmen liefert frische Produkte aus Schweine- und Rindfleisch, pflanzliche Alternativen und Nebenprodukte für den (Einzel-)Handel, den Bereich Foodservice und die Fleischwarenindustrie. Wir beliefern Kunden in unseren Heimatmärkten in den Niederlanden und Deutschland ebenso wie in anderen Ländern der Welt. Unser Hauptsitz befindet sich im niederländischen Boxtel. Aufgaben Zusammen mit unserem Team sind Sie für die Steuerung und Betreuung unserer Mitarbeitenden verantwortlich Sie kümmern sich um das professionelle Onboarding und Offboarding der zukünftigen Kolleg:innen Sie wirken unterstützend im Vertragswesen und bei den damit verbundenen Aufgaben mit Sie sind für die Weiterleitung und Informationsbeschaffung sämtlicher Fragestellungen und Anliegen zuständig (z. B. Arbeitsunfähigkeiten, Änderungsvereinbarungen, ...) Sie übernehmen teilweise Verwaltungsaufgaben und kümmern sich um das Schlüssel- und Wäschemanagement Sie sind für die Vorbereitung und EDV-Eingabe aller für die Lohn-/Gehaltsabrechnung erforderlichen Daten und deren Weiterleitung an die zentrale Abrechnungsstelle verantwortlich Sie wirken unterstützend beim Recruiting sowie bei der Betreuung des Bewerbermanagements mit Sie bereiten sämtliche Personalreports für den HR-Manager vor Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen im Bereich Personal sind von Vorteil Sie sind vertraut mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Excel und PowerPoint SAP-Anwenderkenntnisse wären ein zusätzliches Plus Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit und Sorgfalt. Persönlich überzeugen Sie uns durch Einsatzfreude, Kommunikationstalent sowie Serviceorientierung Benefits Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Betriebliches Gesundheitsmanagment Mitarbeiterrabatte Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin bevorzugt online.
Für unseren Mandanten im Bankensektor, ein Unternehmen mit besonders moderner Kundenkommunikation, Kundenorientierung und einem hohem Qualitätsanspruch in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditreferent (w/m/d). Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erstellung der Jahresabschlüsse und Beurteilung der Kapitaldienstfähigkeit der Kreditnehmer Anfertigung von Kreditverträgen Überwachung von Krediten und Kreditnehmern Überprüfung und Überwachung der ordnungsgemäßen Buchungsabwicklung Mitwirkung und Unterstützung bei verschiedenen Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bankenwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytischen Arbeitsweise und ausgeprägte Teamorientierung Langjährige Erfahrung im Kreditgeschäft Ihre Benefits Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein kollegiales Miteinander Einen modernen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Fixgehalt Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Technischer Planer (m/w/d) für Anlagenstillstände Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere Junior-Fachplaner:innen. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Stillständen in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office SAP, Roser, MainTasc (erforderlich); MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau
Einleitung Wir setzen auf kreative Talente, die sich freuen, Verantwortung zu übernehmen. Flache Hierarchien, schnelle Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsam Mehrwerte schaffen - das ist für uns völlig normal. Wir geben Raum für kontinuierliches Lernen und die persönliche Entwicklung unseres Teams. Wir arbeiten jeden Tag an Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Kunden deutlich verbessern. Trete einem erfahrenen Gründerteam bei und realisiere als Teil unseres Core-Teams die Vision von assetbird. Aufgaben Du bist für das 360-Grad-Marketing mit der Zielgruppe der Immobilieninvestoren verantwortlich. Du erstellst gerne Content für verschiedene Formate (LinkedIn, E-Mail, Newsletter, Website etc.) und stimmst zielorientierte Strategien ab. Du begeisterst dich dafür, Mehrwerte von Produkten in nahbaren Stories für eine Zielgruppe zu erzählen. Du hast die optimale Customer Journey im Blick und führst Kunden mit deinen Kommunikations-Touchpoints entspannt durch ihren Entscheidungsprozess. Du kennst dich mit CRM-Systemen (bei uns Hubspot) aus oder möchtest lernen, darin z. B. smarte Workflows für zielgruppengerechte Kommunikation zu realisieren. Du stehst gerne im direkten Austausch mit den Kunden, um Zitate, Events oder Ähnliches abzustimmen. Du bist ein Teamplayer! Ideen und Impulse nimmst du neugierig auf und holst sie proaktiv ein. Du stimmst dich eng mit den Gründern (CSO und CEO) sowie mit Sales, Design und Produkt ab. Unsere und deine Marketing-Kultur Du begeisterst dich für modernes Marketing auf Augenhöhe und eine enge Zusammenarbeit im Team. Du unterstützt unsere Zielgruppen dabei, die Marke assetbird für unser empathisches Problemverständnis, unsere einfachen Lösungen und unser sympathisches Netzwerk zu schätzen. Struktur ist für dich kein Teufelswerk, sondern ein überragender Booster, um unserer Zielgruppe bedarfsgerecht zu helfen. Du bist aufgeschlossen, immer die besten Ideen und Möglichkeiten abzustimmen, mit denen wir unsere Zielgruppe effizient, klar und sympathisch erreichen. Offene Selbstreflexion ist für dich kein Tabu, sondern eine Schatztruhe, durch die du persönlich wachsen und die Welt immer besser verstehen kannst. Qualifikation Du hast 2-3 Jahre Erfahrung in der Erstellung von Content für verschiedene Kanäle wie LinkedIn, E-Mail und/oder Blogs. Du hast Erfahrung im Software-Marketing, idealerweise in einem Start-up. Du kennst dich mit CRM-Systemen (bei uns Hubspot) aus oder möchtest es lernen. Du kannst dich und deine Arbeitsweise gut strukturieren, einfache und wirksame Strategien entwickeln und diese abstimmen. Du hast die Fähigkeit, Use Cases in nahbare Geschichten zu erzählen. Du bist intrinsisch motiviert und willst "hands-on" etwas bewegen. Dir ist bewusst, dass die Arbeit in einem Start-up auch bedeutet, Aufgaben außerhalb der Komfortzone zu übernehmen. Du holst eigenverantwortlich das Beste aus dir, deiner Rolle und der Branche heraus. Du bist offen dafür, auch im Büro mit deinem Team zu arbeiten und voneinander zu lernen. Du sprichst und schreibst hervorragend Deutsch. Englischkenntnisse sind ein großes Plus. Optionale Pluspunkte: Erfahrung in der Immobilienbranche, ggf. PropTech Benefits Darum assetbird Wir bieten hervorragende persönliche und berufliche Wachstumschancen. Du wirst Teil des ersten Core-Teams eines Start-ups, das den Schritt zum Scale-up macht und sowohl den Product-Market-Fit als auch den Solution-Market-Fit abgeschlossen hat. Gemeinsam mit den Gründern baust du den Marktführer und Branchenstandard in der Immobilienbranche auf. assetbird hat eine neue Produktkategorie geschaffen und verfolgt erfolgreich die Blue-Ocean-Strategie. Unser größter Wettbewerber ist Excel. Deine Ideen und Meinungen sind bei uns immer willkommen, denn wir leben eine Kultur der Wertschätzung, des Vertrauens und der Eigenverantwortung. Du vermarktest ein Produkt mit einem klaren ROI ab dem ersten Tag, das bei den Nutzern für echte Begeisterung sorgt. Du erfährst einen einzigartigen Karriereschub und gestaltest eine Start-up-Erfolgsgeschichte direkt mit. Und natürlich kommt bei zahlreichen Teamevents auch der Spaß nicht zu kurz! Unser Angebot: Attraktives Grundgehalt nach Erfahrung. Altersvorsorge: durch den Arbeitgeber bezuschusste Altersvorsorge. Urlaub: 28 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr. Arbeitsplatz: Top Workspace in Berlin-Mitte am Hackeschen Markt. Agile Unternehmenskultur: Wachse mit uns, übernehme Verantwortung, organisiere deine flexiblen Arbeitszeiten und Urlaubstage, hybrides Arbeiten, Team-Offsites und alle sympathischen Ideen, die du einbringst. Anfangsdatum: So bald wie möglich Unser Einstellungsverfahren besteht aus vier Phasen , die innerhalb von zwei Wochen abgeschlossen werden können: Kennenlernen: In einem ersten 15-Minuten Telefonat lernen wir uns kurz kennen und schauen, ob wir einen sympathischen Fit haben und auf welche Stärken du stolz bist. Dieses Gespräch wird von Nico (CSO & Co-Founder) geführt. Job Role Gespräch: In dieser Phase führen wir ein tieferes Gespräch mit Nico und Tobias (CEO & Co-Founder), um mehr über die Rolle, deine Erfahrungen, deine Motivation, deine Eindrücke vom Produkt und deinen Fragen oder Gedanken zu erfahren. Sales Challenge & Abschlussgespräch: Setze eine Case Study um, bei der wir gemeinsam erleben, wie du ein Thema strukturierst und angehst. Diese Diskussion findet mit Nico und Tobias statt. Referenzgespräche: Nico & Tobias werden kurze 15-minütige Referenzgespräche mit 1 oder 2 deiner ehemaligen direkten Vorgesetzten führen.
Über uns Mit Max Mustermann – Die Personalberater kletterst du deine Karriereleiter hinauf. Für unseren Auftraggeber, ein international agierendes, mittelständisches Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie aus der Grafschaft Bentheim, suchen wir zur direkten Festanstellung einen engagierten Key Account Manager (m/w/d) , der durch die Stärkung von Kundenbeziehungen einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens leistet. Das Setting: Im Zuge des Wachstums neu geschaffene, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem Unternehmen auf Wachstumskurs, das bereits über 30 Jahre lang erfolgreich am Markt agiert. Du-Kultur, flache Hierarchien und offene, lockere, vertrauensvolle und direkte Kommunikation. Eigenverantwortliche Arbeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Du hast die Chance deine eigenen Ideen einzubringen und zu verwirklichen. Aufgaben Strategischer Ausbau des Vertriebs : Du entwickelst deinen Vertriebsbereich gezielt weiter, identifizierst neue Umsatzpotenziale und gewinnst proaktiv Neukunden. Kundenbetreuung und Verhandlungsführung : Du besuchst eigenständig Kunden, entwickelst maßgeschneiderte Betreuungskonzepte und führst Vertragsverhandlungen. Sicherstellung von Kundenzufriedenheit : In Zusammenarbeit mit dem CR-Management überwachst du Kundenkonditionen, bearbeitest Reklamationen lösungsorientiert und gewährleistest eine hohe Servicequalität. Markt- und Wettbewerbsbeobachtung : Du nutzt Social Networking zur Kundenbindung und hast Markttrends sowie Wettbewerbsentwicklungen stets im Blick. Repräsentanz und Networking : Auf Messen, Veranstaltungen und Kundenevents trittst du als kompetente/r Repräsentant/in auf und erkennst neue Geschäftschancen frühzeitig. Profil Qualifizierte Ausbildung : Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung oder ein entsprechendes Studium. Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld : Mit deiner fundierten Erfahrung im (internationalen) B2B-Vertrieb bringst du das nötige Praxiswissen und Marktverständnis mit Technisches Verständnis und Lösungskompetenz : Du erkennst Kundenbedarfe schnell und entwickelst passende, technisch fundierte Lösungen. Sprachkompetenz und Reisebereitschaft : Du kommunizierst sicher auf Englisch in Wort und Schrift, idealerweise auch in weiteren Sprachen, und trittst bei Kundenbesuchen stets professionell auf. Persönliche Stärken : Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus. Dein zukünftiger Arbeitgeber bietet dir ein attraktives Gehalt sowie jährliche Gehaltserhöhungen Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung und vermögenswirksame Leistungen Business Bike und EGYM Teamevents Flexibles und eigenverantwortliches Arbeiten sowie weitere Corporate Benefits. Kontakt Bist du bereit, dich dieser spannenden Herausforderung zu stellen? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format an ai@mmpersonal.de . Für Rückfragen steht dir Andre Iken (+49 5921/30821-16) gerne zur Verfügung. Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu! *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Mönchengladbach | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45520 Firmenprofil Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das mit innovativen IT-Lösungen zur Digitalisierung und Optimierung von Infrastrukturen beiträgt. Mit modernsten Technologien entwickelt das Unternehmen zukunftsweisende Konzepte für eine nachhaltige und effiziente IT-Umgebung . Zur Unterstützung des Teams suchen wir einen Windows Systemadministrator (m/w/d) für die Standorte Düsseldorf, Münster, Mainz, Leipzig, Hannover und Hamburg . Hat die Position dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, dir den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Administration und Wartung von Windows-Servern sowie IT-Infrastruktur Verwaltung von Active Directory, Group Policies, DNS und DHCP Unterstützung bei der Virtualisierung (Hyper-V, VMware) und Cloud-Diensten (Microsoft 365, Azure) Automatisierung von Prozessen mittels PowerShell Ihre Qualifikationen Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Active Directory, Windows Server und Netzwerktechnik Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien und PowerShell von Vorteil Eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Ihre Benefits Attraktive Vergütung bis zu 70.000 € Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option Individuelle Weiterbildungsprogramme für Ihre fachliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen für finanzielle Sicherheit Gesundheitsangebote und Sportprogramme zur Förderung des Wohlbefindens Mitarbeiterevents und Corporate Benefits für ein starkes Teamgefühl Ihr Ansprechpartne Herr Florian Kramer T: +49 211 86947-400 E: f.kramer@ratbacher.de
Derzeit unterstütze ich ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen bei der Suche nach einem Softwareentwickler (m/w/d) Java / Camunda . In dieser Rolle entwickeln Sie innovative IT-Lösungen für zukunftsweisende Projekte mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Wenn Sie Spaß an modernen Technologien, agilen Methoden und der Arbeit in einem starken Team haben, dann könnte dies Ihre nächste Herausforderung sein! Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Erweiterung komplexer IT- und Softwarelösungen für Kunden aus verschiedenen Branchen Umsetzung, Optimierung und Orchestrierung von Geschäftsprozessen in der BPM-Plattform Camunda Sicherstellung der Softwarequalität durch Code-Reviews und die Anwendung von Clean-Code-Prinzipien Technische Konzeption von Softwarearchitekturen und Unterstützung bei der Aufwandsabschätzung Leitung von Teilprojekten durch Strukturierung von Arbeitspaketen und Koordination der Umsetzung Unterstützung und Mentoring von Teammitgliedern, um den Wissenstransfer zu fördern und innovative Lösungen zu entwickeln Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Java und gängigen Frameworks Fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung und -orchestrierung mit BPMN und Camunda Erfahrung mit REST- und SOAP-Webservices sowie in der Entwicklung objektorientierter Anwendungen Hoher Qualitätsanspruch an Code-Standards und Clean-Code-Prinzipien Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Das bietet unser Klient: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice ( 100% Remote möglich ) Individuelle Karriereentwicklung: Fach- und Führungslaufbahnen mit gezielter Förderung Attraktive Benefits: Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote Inspirierende Teamkultur: Austausch in Entwickler-Communities, Summits und internen Events Sport & Wellness: Zugang zu deutschlandweiten Sport- und Gesundheitsangeboten
Über uns Im Auftrag eines traditionsreichen Unternehmens sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP ABAP Inhouse Entwickler (m/w/d) zur Festanstellung in Stuttgart. Seit über einem Jahrhundert ist unser Partner ein führendes Unternehmen in der Branche. Mit einer breiten Palette von Werten, die weit über den reinen Großhandel hinausgehen – darunter umfassende Marktkenntnisse und Unabhängigkeit – bietet unser Partner eine solide Basis. Stellen Sie sich neuen Herausforderungen und entwickeln Sie gemeinsam das SAP-System weiter. Aufgaben Entwicklung von Schnittstellen zwischen bestehenden Systemen und SAP Anpassungen und Optimierungen der SAP-Systemlandschaft sowie Unterstützung bei Geschäftsprozessen Planung und Durchführung von IT-Projekten Begleiten und Beraten in SAP-Entwicklungsthemen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP ABAP Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Teilzeitmodell 30 Urlaubstage Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Parkplätze Job Rad Deutschland-Ticket Unfallversicherung Onboarding-Programm Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-22-03-02402
Ihre Klinik Ein modernes Routine- und Speziallabor Es werden täglich über 52.000 Einzelanalysen durchgeführt, davon ein hoher Anteil an speziellen chemischen und immunologischen Untersuchungen Das Labor betreut mit knapp 220 Mitarbeitenden über 1.000 regelmäßige Einsender in Deutschland, Österreich und der Schweiz Ihr Profil Deutsche Approbation Sie haben bereits Vorerfahrung in der Labormedizin Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Sorgfalt, eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft aus Ihre Aufgaben Durchführen von diagnostischen- und analytischen Methodiken in der Laboratoriumsmedizin Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Leistungsportfolios Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Unterstützung bei der fachlichen als auch persönlichen Weiterentwicklung mit Kostenübernahme Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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