Zerspanungsmechaniker (m/w/d)
Arnstädter Verzahnungstechnik GmbH - 99310, Arnstadt, DE
Einleitung Du hast CNC-Erfahrung und willst dir dein Schichtmodell selbst wählen? Du wünschst dir eine abwechslungsreiche Aufgabe und einen sicheren Arbeitgeber unabhängig von der Automotive-Branche? Willkommen bei der Arnstädter Verzahnungstechnik GmbH ! Als mittelständisches Unternehmen am Erfurter Kreuz bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Zahnräder, Fräs- und Drehteile. Unsere Mitarbeiter sind Gestalter und Wegbereiter – hier zählt der Mensch hinter der Maschine. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft mit Digitalisierung, 3D-Druck und Automatisierung. Aufgaben Du fertigst Einzel- und Kleinserienteile nach Zeichnung und 3D-Modell. Du richtest unterschiedliche CNC-Drehmaschinen (z.B. CMZ, DGM MORI) ein und bedienst diese. Du übernimmst Maßkontrollen und Programmkorrekturen , um die Produktqualität sicherzustellen. Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Erfahrung als Zerspanungsmechaniker oder CNC-Dreher/ -Fräser*. Auch Quereinsteiger willkommen: Hattest du schon erste Berührungspunkte mit Maschinen und möchtest dich stärker Richtung CNC entwickeln? Dann melde dich gern und wir ermöglichen dir einen Start. Benefits Sicherheit statt befristeter Verträge: unbefristeter Arbeitsvertrag, große Branchenvielfalt, unabhängig von der Automotive-Branche Wähle ein Schichtmodell, das zu dir passt: Dauerspätschicht, 2-Schicht im Wochenwechsel oder 3 Schichten Wertschätzung statt Kontrolle: Ruhige Arbeitsatmosphäre in einem entspannten Team, gegenseitige Unterstützung Leistungsgerechte Vergütung statt eingeschränkter Lohngruppe: Attraktive Vergütung, monatliche Prämien, Nachtschichtzuschläge & monatliche Sachgutscheine Abwechslung statt Massenfertigung: Vielseitige Aufgaben dank Kleinserien, Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Handeln Persönlichkeit statt Nummer sein: Familiäres Miteinander, kurze Wege & greifbare Vorgesetzte, regelmäßige Teambuilding-Events Integration statt Intoleranz: Offenes Miteinander im gesamten Team, gute Integration von Kollegen aus allen Altersgruppen Noch ein paar Worte zum Schluss Bring Deine Zukunft zum Laufen! Melde Dich über das Formular auf unserer Karrierewebsite. Bitte behalte auch Dein SPAM-Postfach im Auge und reagiere auf unbekannte Nummern – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! P.S. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander und werden Dich kontinuierlich über den Stand deiner Bewerbung informiert halten. Dies wünschen wir uns auch von Dir. *(m/w/d)
Softwareentwickler (m/w/d) Java / Camunda in 100% Remote
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 40211, Düsseldorf, DE
Derzeit unterstütze ich ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen bei der Suche nach einem Softwareentwickler (m/w/d) Java / Camunda . In dieser Schlüsselposition entwickeln Sie innovative IT-Lösungen für zukunftsweisende Projekte mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Wenn Sie Spaß an modernen Technologien, agilen Methoden und der Arbeit in einem starken Team haben, dann könnte dies Ihre nächste Herausforderung sein! Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Erweiterung komplexer IT- und Softwarelösungen für Kunden aus verschiedenen Branchen Umsetzung, Optimierung und Orchestrierung von Geschäftsprozessen in der BPM-Plattform Camunda Sicherstellung der Softwarequalität durch Code-Reviews und die Anwendung von Clean-Code-Prinzipien Technische Konzeption von Softwarearchitekturen und Unterstützung bei der Aufwandsabschätzung Leitung von Teilprojekten durch Strukturierung von Arbeitspaketen und Koordination der Umsetzung Unterstützung und Mentoring von Teammitgliedern, um den Wissenstransfer zu fördern und innovative Lösungen zu entwickeln Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Java und gängigen Frameworks Fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung und -orchestrierung mit BPMN und Camunda Erfahrung mit REST- und SOAP-Webservices sowie in der Entwicklung objektorientierter Anwendungen Hoher Qualitätsanspruch an Code-Standards und Clean-Code-Prinzipien Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Das bietet unser Klient: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice ( 100% Remote möglich ) Individuelle Karriereentwicklung: Fach- und Führungslaufbahnen mit gezielter Förderung Attraktive Benefits: Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote Inspirierende Teamkultur: Austausch in Entwickler-Communities, Summits und internen Events Sport & Wellness: Zugang zu deutschlandweiten Sport- und Gesundheitsangeboten
Einsatzbearbeiter (w/m/d) für die Zentrale Leitstelle in Hofheim am Taunus
Main-Taunus-Kreis - 65719, Hofheim am Taunus, DE
Einleitung Über uns Die Zentrale Leitstelle ist für die unverzügliche Entgegennahme aller nichtpolizeilichen Notrufe und Hilfeersuchen im Main-Taunus-Kreis zuständig. Dazu gehören insbesondere die Bearbeitung von Einsätzen der Feuerwehren, des Rettungsdienstes und des qualifizierten Krankentransportes. Neben der Einsatzdisposition und Dokumentation sind Sie für den aktuellen Kapazitätennachweis und die klinische Patientenzuweisung zuständig. Die Leitstelle ist 24 Stunden am Tag und an 7 Tagen in der Woche im Wechselschichtdienst besetzt. Die Beratung der Anrufenden über Sofortmaßnahmen in Notfällen bildet einen weiteren Schwerpunkt der Aufgaben. Alle anderen Auskunftsersuchen werden nach Dringlichkeit sowie Zuständigkeit bearbeitet und gegebenenfalls an die zuständigen Stellen weitergeleitet. Sie arbeiten in Teams im Amt für Brandschutz und Rettungswesen im ständigen Telefonkontakt zur Kundschaft. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe als erste Kontaktperson für Bürgerinnen und Bürger sowie Behörden. Aufgaben Ihre Hauptaufgaben Sie nehmen alle Notrufe und sonstigen Hilfeersuchen für den Rettungsdienst, Brandschutz und Katastrophenschutz entgegen und behandeln diese unverzüglich Sie alarmieren die Einsatzkräfte entsprechend des Alarm- und Einsatzplans Sie disponieren, lenken und dokumentieren alle Einsätze des Rettungsdienstes, Brandschutzes und Katastrophenschutzes Sie beraten Anrufende über Sofortmaßnahmen und erteilen Auskünfte Sie vermitteln den ärztlichen Bereitschaftsdienst, den Bereitschaftsdienst der Apotheken, Zahnärzte (w/m/d) und anderen Stellen Sie arbeiten im Katastrophenschutzstab mit Qualifikation Ihre fachlichen Kompetenzen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Einsatzbearbeiter (w/m/d) an der Hess. Landesfeuerwehrschule Alternativ bringen Sie mindestens eine Ausbildung als Rettungssanitäter (w/m/d) mit einschlägiger Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in Vollzeit oder entsprechend länger in Teilzeit mit und sind bereit die Ausbildung zum Einsatzbearbeiter (w/m/d) abzuschließen und diese jährlich nach DVO und HRDG aufzufrischen Sie haben die Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (Wechselschichtdienst) Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Gruppenführerlehrgangs (F III) an der Hess. Landesfeuerwehrschule (Nachqualifikation möglich) Eine abgeschlossene Überprüfung nach dem Hessischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz ist bei Ihnen gegeben (Nachqualifikation möglich) Sie haben Erfahrungen im Bereich der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr Gute Kenntnisse der Funk- und Telekommunikationstechnik, zur eingesetzten Leitstellensoftware und den einschlägigen rechtlichen Grundlagen sind wünschenswert Weitere Informationen zu den Anforderungen nach Entgeltgruppe 9a TVöD: Die Ausbildung der Einsatzbearbeiter (w/m/d) der zentralen Leitstellen in Hessen richtet sich nach den Vorgaben des Hessischen Rettungsdienstgesetzes und der dazugehörigen Durchführungsverordnung. Die Anwartschaft dauert in der Regel 12-24 Monate. Sie gliedert sich in vier Lernfelder, von denen zwei Lernfelder (2 und 4) mit insgesamt 5 Wochen an der Hessischen Landesfeuerwehrschule (HLFS) zu absolvieren sind. Die anderen zwei Lernfelder finden innerhalb der Anwartschaft im Rahmen der Standortausbildung statt. Das Lernfeld 4 endet mit einer praktischen Abschlusswoche und einem Kolloquium an der HLFS. Die Tätigkeit in der Zentralen Leitstelle erfordert eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach § 8 Abs. 1 Nr. 3 des Hessischen Sicherheitsüberprüfungsgesetzes. Ihre persönlichen Kompetenzen Sie erfassen Sachverhalte schnell, treffen selbständig sachgerechte Entscheidungen und geben Informationen zeitnah und verständlich weiter Sie sind bereit aktiv mit Menschen zusammenzuarbeiten und das gemeinsame Ziel in den Vordergrund zu stellen Sie sind sich der Verantwortung bewusst, die Sie in dieser Position für Ihre Mitmenschen tragen und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen Sie hören aktiv zu und können die Perspektive Ihres Gegenübers einnehmen Sie können auch in Ausnahmesituationen konzentriert arbeiten und sich schnell auf veränderte Gegebenheiten einstellen Sie sind bereit, sich ständig weiterzubilden, insbesondere weiterführende Lehrgänge für hauptberufliche Einsatzbearbeiter (w/m/d) zu belegen Sie sind gesundheitlich geeignet die ggf. erforderlichen Nachqualifikationen zu leisten Da Rufbereitschaft erforderlich ist, muss die Erreichbarkeit der Dienststelle in Hofheim innerhalb von maximal 45 Minuten vom Wohnsitz aus sichergestellt sein Benefits Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Einsatzleitstelle des Main-Taunus-Kreises in unbefristeter Anstellung eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD (als ausgebildeter Einsatzbearbeiter (w/m/d) bzw. nach Abschluss der erforderlichen Leitstellenausbildung), bis dahin erfolgt die Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD kostenfreies Jobticket und kostenlose Parkplätze an der Leitstelle sowie am Landratsamt E-Fuhrpark mit privater Entleihoption die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing ein Wechselschichtsystem mit langfristiger Schichtplanung eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, höhenverstellbare Schreibtische etc.) "Corporate Benefits" für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises zusätzliche Altersvorsorge sowie weitere Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist über unser Bewerbermanagementsystem Interamt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Thomas Rieger unter der Telefonnummer 06192 9918-340 gerne zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Lena Hettiger , Tel.: 06192 201-2117 . Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
Head of SAP-Consulting – Prozessindustrie (m/w/d) - Perspektive Geschäftsführung
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 40211, Düsseldorf, DE
Ref. Nr.: 02313 Als Head of Consulting übernehmen Sie die Leitung und den strategischen Ausbau eines etablierten SAP-Beratungsteams mit Branchenspezialisierung in der Prozessindustrie. Sie prägen die Ausrichtung, entwickeln die Organisation weiter und betreuen anspruchsvolle Kundenprojekte im Mittelstand und bei Konzernen. Das spricht Sie an? Dann lassen Sie uns sprechen. Sie erreichen mich unter 0173 6790 177. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Dir Türen öffnen! Wir beraten Dich objektiv, gehen auf Dein Profil und Deine Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Dir optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Mandant ist eine dynamisch wachsende Unternehmensberatung. In der Prozessindustrie verfügt das Unternehmen über eine tiefe Expertise von SAP-Lösungen und unterstützt führende Unternehmen aus den Bereichen Lebensmittel, Dairy, Chemie und Pharma bei der Digitalisierung und Transformation ihrer Kernprozesse. Für den weiteren Ausbau des Beratungsgeschäfts suchen wir im exklusiven Mandat eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of Consulting, die den Bereich strukturell, strategisch und operativ prägt und skaliert. Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung eines hochqualifizierten Teams von aktuell 30-40 SAP-Spezialisten Verantwortung für die strategische Ausrichtung und den Ausbau des Beratungsbereichs "Prozessindustrie" Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Vertrieb zur Weiterentwicklung des Angebotsportfolios Steuerung und Qualitätssicherung laufender Kundenprojekte in den Branchen Food, Dairy, Chemical und Pharma Persönliche Betreuung ausgewählter Key Accounts Rekrutierung und Onboarding neuer BeraterInnen sowie Teamentwicklung durch Coaching & Mentoring Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsrolle innerhalb der SAP-Beratung mit Branchenfokus Prozessindustrie Tiefgehendes Know-how in den Modulen SAP PP, SAP APO, SAP MM, SAP SD Fundierte Kenntnisse der branchenspezifischen Prozesse in der Lebensmittel-, Chemie- oder Pharmaindustrie Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leadership-Qualitäten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was Sie erwartet: Ein gestalterischer Führungsspielraum in einer wachsenden Organisation mit flachen Hierarchien Hochkarätige Kundenprojekte in einer zukunftsträchtigen Branche Ein eingespieltes Team mit hoher fachlicher Expertise und kollegialem Spirit Ein attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusregelung und Dienstwagen Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Option Arbeitgeber Über das Unternehmen: Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das sich durch eine offene und zielorientierte Unternehmensphilosophie auszeichnet. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, den Bereich Prozessindustrie maßgeblich mitzugestalten und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Als Arbeitgeber setzt unser Mandant auf Eigenverantwortung und Vertrauen sowie eine offene Kommunikationskultur und Diversität. Die individuelle Förderung der Mitarbeitenden ist ein wichtiger Baustein des Unternehmenserfolgs! Ausbildung Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung abgeschlossen. Standort bundesweit im Home Office, Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Heidelberg, Karlsruhe, Stuttgart, Ulm, München, Nürnberg. Die Reisebereitschaft beträgt ca. 3-4 Tage. Wenn Sie sich für komplexe und spannende Aufgabenstellungen und innovativen SAP-Lösungen begeistern und außerdem gerne im Kreis netter Kollegen arbeiten, die Freude daran haben, Dinge voran zu bringen, dann sind Sie hier richtig! Was müssen Sie tun? Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! .....Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Zimmerer Geselle (m/w/d)
Kleinwechter & Bröker GmbH - 48329, Havixbeck, DE
Einleitung Leidenschaft in jedem Balken, Mut in jedem Ziegel. Wir von Kleinwechter & Bröker sind leidenschaftliche Handwerker, mutige Gestalter und engagierte Helfer. Unsere Mission: Dächer schaffen, die schützen, begeistern und Lebensqualität verbessern. Das erwartet dich bei uns: Vielfältige Projekte: Vom Bau von Dachstühlen über Fachwerkrestaurierungen bis zu anspruchsvollen Holzarbeiten für Balkone und Anbauten. Moderne Ausstattung: Kombination aus traditioneller Handwerkskunst und innovativen Techniken – mit hochwertigem Werkzeug und einem modernen Fuhrpark. Starke Gemeinschaft: Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung sind bei uns selbstverständlich. Flexibilität und Sicherheit: Klare Strukturen und feste Arbeitszeiten ermöglichen dir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Weiterentwicklung: Wir fördern dein handwerkliches Können und bieten dir Raum, dich stetig weiterzuentwickeln. Aufgaben Fachgerechte Ausführung von Zimmererarbeiten, z. B. Holzkonstruktionen für Dächer, Carports, Balkone und Aufstockungen, Errichten von Dachstühlen, Fachwerkbau, Innenausbau Restaurierung und Erhalt von Fachwerkbauten mit höchster Sorgfalt und Präzision. Mitgestaltung von Anbauten, Aufstockungen und Balkonkonstruktionen. Selbstständiges Arbeiten und aktive Beteiligung im Team. Einsatz moderner Techniken und traditioneller Verfahren, um einzigartige Projekte zu realisieren. Zusammenarbeit im Team und eigenverantwortliche Durchführung von Aufgaben. Sicherstellung einer hohen handwerklichen Qualität, die unsere Kunden begeistert. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer oder eine vergleichbare Qualifikation. Leidenschaft für Holz und handwerkliches Geschick bis ins kleinste Detail. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine offene Kommunikation. Eigeninitiative und Freude daran, auch außergewöhnliche Projekte mit anzupacken. Benefits Darauf kannst du dich verlassen Kleinwechter ist ein Team aus den richtigen Menschen, die sich auf Augenhöhe begegnen und sich gemeinsam helfen, um jede Herausforderung zu meistern. DEINE RECHTE: Wir sind ein Team. Vorteile und Benefits bekommen bei uns alle. DEINE SICHERHEIT: Ohne wenn und aber. Wenn es draußen schüttet oder deine Familie dich braucht, dann bleibst du zu Hause. DEINE UNTERSTÜTZUNG: 100% Vertrauen von Bastian, Jens und Dominik. DEINE KARRIERE: Du willst mehr? Meister, Techniker, … – Ehrgeiz finden wir toll und unterstützen dich gerne. Extras, die Freude bereiten Geregelte Arbeitszeiten Freie Wochenenden Weihnachtsgeld 3 Wochen Urlaub am Stück Kostenlose Getränke auf der Baustelle Betriebsfeiern (Weihnachtsfeier, Sommerfest etc.) Familienfreundlichkeit Bonus für Betriebszugehörigkeit Zinsgünstiges Mitarbeiter-Darlehen Möglichkeiten zur Fortbildung Bezahlter Anhängerführerschein Jobrad (E-Bike) Vermögenswirksame Leistungen Stressfreies Arbeiten Kostenübernahme Physiotherapie und schnelle Terminbuchung Minutengenaue Abrechnung Gute Werkzeuge Sonderzahlungen Ausleihen von Fahrzeugen und Anhängern Arbeitskleidung Noch ein paar Worte zum Schluss Ein starkes Team: Du arbeitest in einem familiären, unterstützenden Umfeld. Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, auf Wunsch ein Jobrad und weitere Benefits. Moderne Ausstattung: Hochwertige Werkzeuge und ein moderner Fuhrpark erleichtern deinen Arbeitsalltag. Klare Werte: Ehrlichkeit, Respekt und ein hohes Maß an Verlässlichkeit sind unsere Grundprinzipien.
Bautechniker Industriebau 50-70k (m/w/d)
Riverstate International Consulting GmbH - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Die Stelle Wenn Sie einen bautechnischen Hintergrund sowie Spaß an der Beratung haben, dann haben wir ein unschlagbares Angebot für Sie. Kommen Sie zu einem Experten, wenn es um individuell maßgeschneiderte Gewerbeprojekte geht, und bringen Sie Ihr bisheriges Wissen mit ein. Hier entscheiden Sie gemeinsam mit den Kunden Wie, Wo und Was gebaut wird! Bei diesem familiären Unternehmen werden Planung und Ausführung aus einer Hand angeboten. Hier erwarten Sie nicht nur technisch anspruchsvolle Projekte und namhafte Kunden, sondern auch ein herzliches, eingespieltes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Bei einem Gehalt von bis zu 70.000 Euro Jahresbrutto, 30 Tagen Urlaub sowie flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten und einem Firmenwagen zur Privatnutzung bieten sich Ihnen auch gute Bedingungen für die Balance zwischen Beruf und Privatleben. Bautechniker Industriebau 50-70k (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Identifikation und Akquisition von Neukunden im Bereich Industrie- und Gewerbebau, sowie die technische Beratung und Betreuung neuer und bestehender Kunden Sie erarbeiten maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden und begleiten sie vom ersten Kontakt bis zur Schlüsselübergabe im Bereich Industrie- und Gewerbebau Die Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Baubranche oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit technischem Schwerpunkt o.Ä. Sie haben bereits mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Gewerbebau, Industriebau oder Sonderbau Sie beherrschen Deutsch fließend Ihre Perspektiven Konditionen: Profitieren Sie von einem Spitzengehalt von bis zu 70.000€ inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie von einem Firmenwagen zur Privatnutzung, vermögenswirksamen Leistungen und der Möglichkeit zu einem Business-Bike. Arbeitsumfeld: Auf Sie wartet ein eingespieltes Team, dass Sie herzlich begrüßen wird. Durch geringe Fluktuation und langjährige Geschäftsbeziehungen zu den Kunden, werden Sie hier ein dynamisches, erfahrenes und innovatives Arbeitsumfeld vorfinden. Mit regelmäßigen Fortbildungen bleibt man am Zahn der Zeit und stellt sich so auch für die Zukunft erfolgreich auf. Individuell und kreativ: Jede Lösung wird hier individuell mit Ihrer Begleitung und der Hilfe aus dem Team entworfen. So schaffen Sie echten Mehrwert für Ihre Kunden und können selbst das Unmögliche möglich machen. Ob Material, Bauweise oder Grundstück, Sie finden für Ihren Kunden die beste Umsetzung. Work-Life-Balance: Neben flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich sicher sein, dass Sie trotz Kundenbesuchen in der Region jeden Abend wieder zu Hause sind. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 176 552 373 36.
Personalreferent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80333, München, DE
Personalreferent (m/w/d) Referenz 12-220976 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Als spezialisierter Personaldienstleister bringt Amadeus Fire AG täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für ein renommiertes Kundenunternehmen mit Standort in München suchen wir ab sofort Sie als Personalreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Berufliche Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten Kollegiales Team Attraktives Vergütungspaket Ihre Aufgaben: Proaktiver Ansprechpartner und Berater der Führungskräfte und Mitarbeiter des definierten Betreuungsbereiches bei allen Themen eines ganzheitlichen Personalmanagements Durchführung aller personellen Einzelmaßnahmen (vom On- bis zum Offboarding) in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen Abteilungsübergreifende Schnittstellenfunktion im Rahmen bestehender Personalprozesse (Finanzabteilung, Personalentwicklung, etc.) Mitwirkung an Sonderprojekten zur Optimierung der Prozesse und Abläufe in der Personalabteilung Mitarbeit bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten Sicheres, kompetentes Auftreten mit entsprechender Serviceorientierung Freude an der Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220976 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Junior Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter für technische Produkte (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 76532, Baden-Baden, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Industrieunternehmen mit über 150 Mitarbeitenden. Die Unternehmensgruppe steht für innovative Qualitätsprodukte, internationale Ausrichtung und nachhaltiges Wachstum. Produziert wird direkt am Standort bei Baden-Baden - mit höchsten Ansprüchen an Qualität und Effizienz. In der neu geschaffenen Position als Sales Manager / Junior Vertrieb (m/w/d) wirken Sie aktiv beim Ausbau des Kundenstamms mit und betreuen gleichzeitig bestehende Kunden in Deutschland und Europa. Sie arbeiten eng mit der Vertriebsleitung zusammen und entwickeln sich perspektivisch zum eigenverantwortlichen Sales Manager (m/w/d) weiter. Sie sind engagiert, haben erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt, reisen gerne und suchen eine Aufgabe, für die Sie wirklich brennen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung zur Referenz SHE/125116! Aufgaben Akquise neuer Kunden und Betreuung von Bestandskunden Strategische Weiterentwicklung wichtiger Key Accounts Individuelle und lösungsorientierte Beratung Ihres Kundenkreises zusammen mit dem Produktmanagement Eigenverantwortliche Angebotserstellung und Auftragsabwicklung in Abstimmung mit dem Vertriebsteam Teilnahme an Fachmessen, Kundenveranstaltungen und Branchenevent Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich Erste Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder Sales von technischen, erklärungsbedürftigen Produkten; alternativ die Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten Selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft Gutes Englisch in Wort und Schrift Vorteile Arbeiten in einem wachstumsstarken, internationalen Mittelstandsunternehmen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Attraktive Entwicklungsperspektiven - vom Junior zum Sales Manager Moderne Arbeitsplätze in einem Neubau mit sehr guter Verkehrsanbindung Attraktive Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeit und Gleitzeitkonto, leistungsgerechte Vergütung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und hochspannenden sowie innovativen Umfeld Referenz-Nr. SHE/125116
Projektkoordinator / Projektmanager – Tiefbau / Straßenbau (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 23552, Lübeck, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Koordination und Überwachung von Tiefbau- und Straßenbauprojekten Planung und Budgetkontrolle Kommunikation mit Kunden und Behörden Qualitätssicherung und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine technische Ausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement im Tiefbau / Straßenbau Kenntnisse in gängiger Bau- und Projektmanagementsoftware Selbstständige, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Senior Consultant (m/w/d) SAP SuccessFactors - Employee Central (Home Office)
QRC Group - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Über uns Unser Mandant ist ein führendes, europaweit agierendes IT-Beratungshaus mit über 4.000 hochmotivierten Mitarbeitenden. Sein Fokus liegt auf innovativen und herausfordernden Projekten für namhafte Kunden und Hidden Champions in der digitalen Transformation. Mit einer einzigartigen Unternehmenskultur, die von Leidenschaft, Offenheit und familiärem Umgang geprägt ist, bieten wir kurze Entscheidungswege und Raum für individuelle Entfaltung. Für das stark wachsende Team im Bereich SAP SuccessFactors suchen wir deutschlandweit einen engagierten Senior Consultant (m/w/d) für das Modul Employee Central. Aufgaben Unterstützung der Kunden bei der Implementierung und Optimierung von SAP SuccessFactors Employee Central. Übernahme der Verantwortung für spezifische Teilprojekte, einschließlich Planung, Steuerung und Umsetzung . Beratung und Betreuung der Kunden während und nach der Projektumsetzung, mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und exzellenten Service. Unterstützung und Anleitung von Nachwuchsberatern. Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben innerhalb des Teilprojekts und proaktive Mitgestaltung der Projektstrukturen. Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Vertiefung des Fachwissens. Profil Mindestens 3 Jahre Erfahrung als SAP SuccessFactors Employee Central Berater/in, idealerweise in größeren Projekten. Vorzugsweise sind Zertifizierungen vorhanden. Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten, einschließlich Koordination und Abstimmung mit Projektteams und Stakeholdern. Fundierte Kenntnisse in Employee Central und der Integration mit anderen Modulen oder Systemen. Hohes Maß an Kundenorientierung und Verständnis für HR-Prozesse. Fähigkeit, Nachwuchsberater im Projektumfeld zu unterstützen und weiterzuentwickeln. Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein strukturiertes und zielorientiertes Vorgehen. Lernbereitschaft: Offenheit für Weiterentwicklung und neue Technologien. Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch sind notwendig. Wir bieten Mitarbeit in einem erfolgreichen und dynamisch wachsenden Unternehmen. Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege. Sehr gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen. Homeoffice. Attraktives Vergütungsmodell. Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen per E-Mail oder online und stehen für Ihre Fragen gerne zur Verfügung.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: