Starten Sie jetzt Ihre berufliche Zukunft in Emmendingen als Schweißer (m/w/d) * : HeiBa – Wo Leistung auf Persönlichkeit trifft Seit über 20 Jahren Ihr kompetenter Partner für Personaldienstleistungen und -vermittlung in Südbaden. Ihr Plus bei uns: Übertarifliche Bezahlung mit Zusatzleistungen (z.B. Urlaubs- & Weihnachtsgeld) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Hohe Übernahmechance in Festanstellung Geregelte Arbeitszeiten, Freizeitausgleich Schneller Bewerbungsprozess und persönliche Beratung Umfangreiche und ordentliche Einarbeitung Vielseitige und spannende Aufgaben Ihre Aufgaben: Arbeitsaufgaben planen und vorbereiten Vorgaben der Arbeitsvorbereitung berücksichtigen, Zeichnungen und Montagepläne lesen Materialien, Werkzeuge, Vorrichtungen und die entsprechenden Schweißgeräte und -materialien zusammenstellen Arbeitsabläufe festlegen Bauteile verschweißen und prüfen Schweißen von Bauteilen und Komponenten für die Physiotherapie und Möbelindustrie Bauteile zum Schweißen vorbereiten und mit dem vorgeschriebenen Verfahren verschweißen Schweißnähte prüfen, nachbehandeln und Qualitätsprüfung durchführen Schweißkonstruktionen herstellen durch Fügen von Einzelteilen unter Anwendung der geeigneten Schweißverfahren wie WIG-Schweißen, Metallschutzgasschweißen (MIG- und MAG-Schweißen) Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Schweißer (m/w/d)* oder eine gleichwertige Qualifikation Erste Berufserfahrung im Schweißen von Stahl, Edelstahl und/oder Aluminium zwingend erforderlich Guter Umgang mit Messmitteln und Lesen von Zeichnungen Gültiger Schweißerpass von Vorteil Qualitätsbewusstes und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit Motivation, sowie Flexibilität Sie können nur gewinnen: ein kurzer Anruf genügt und wir besprechen dann alles Weitere. Bewerben Sie sich auch gerne per E-Mail. Ihr HeiBa Team Mit der Kontaktaufnahme bzw. Zusendung einer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Weiterverarbeitung Ihrer persönlichen Daten einverstanden. Charakter und Fähigkeiten sind entscheidend, nicht das Geschlecht!
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation: Du unterstützt unsere Kunden, ihre Geschäftsprozesse auf Basis von SAP S/4HANA Cloud umzusetzen und übernimmst die fachliche Verantwortung für die Implementierung, Sales Pipeline, Cloud Wachstum sowie überzeugende Lösungskonzeptionen. SAP-Beratung: Mit deiner Expertise berätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren und/oder zu erweitern. SAP Best-Practice-Methodik: Die Anwendung unterschiedlicher Tools und Durchführung von Fit-to-Standard Workshops gehören zu deinem Tagesgeschäft. Wissensaustausch: Der kontinuierliche Wissensaufbau in einem spezifischen S/4HANA Cloud Fachgebiet und die Unterstützung des Wissenstransfers innerhalb des Teams liegen ebenfalls in deinen Händen. Angebotserstellung & Sales-Support: Als Teil von Angebots- und Pitch-Teams wirkst du an der Beantwortung von Ausschreibungen sowie Erstellung von Präsentationen mit und verantwortest Themen wie Lösungsdefinition, Storytelling und Preisfindung. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung bildet dein Basis. SAP-Erfahrung: Du bringst Beratungserfahrung und Zertifizierungen in S/4HANA Cloud Public Edition in einem der Bereiche Finance, Controlling, Logistik, Professional Services oder Projektmanagement mit. Technologie: Mit SAP Cloud-Technologien und deren Integration auf der Business Technologie Plattform (SAP BTP) kennst du dich gut aus. Lösungsvertrieb: Du liebst es, Lösungen zu verkaufen und aktiv an ihrer Gestaltung mitzuwirken. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT Support Specialist (m/w/d) Referenz 12-222612 Wir suchen für ein Unternehmen in Bad Säckingen im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung einen IT Support Spezialisten im Bereich der Konsumbranche. Sie erwartet : Eine Position in einem Unternehmen, das eine unterstützende und teamorientierte Arbeitsatmosphäre bietet und Entwicklungsmöglichkeiten ermöglicht. Der attraktive Arbeitsstandort bietet zudem eine gute Verkehrsanbindung. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Daher freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen . Bewerben Sie sich jetzt als IT Support Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 2 Tage mobiles Arbeiten Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Weihnachts- und Urlaubsgeld Modernste Räumlichkeiten mit ergonomischen Arbeitsplätzen Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), frisches Obst Gesundheitsmanagement mit arbeitsmedizinischer Betreuung Employee Assistance Program (Beratung bei privaten oder beruflichen Fragestellungen) 30 Tage Urlaub + 4 betriebliche Feiertage Ihre Aufgaben: Unterstützung und Betreuung der IT-Nutzer (First/ Second Level) am Campus Bad Säckingen und remote an weiteren Standorten Beschaffung, Bereitstellung und Administration von jeglichen IT-Komponenten, wie z.B. PC, Laptop, Monitore, Tablet, Drucker, Telefone, Smartphone, Handhelds, etc. Administration inklusive Sicherstellung der Funktionalität und Verfügbarkeit von Netzwerk, Switches, Servern (VM), der Citrix-Farm und VoIP Telefonanlagen Applikation Engineering (Installation, Konfiguration und Wartung diverser Applikationen) Administration der Active Directory Konten und Gruppen sowie der IT-Inventardatenbank mittels ServiceNow Aktive Mitarbeit an der Beschaffungs- und Kostenplanung Planung und Umsetzung von IT-Projekten innerhalb des IT Service Desk EMEA Schulung der Mitarbeiter Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Administrator oder mehrjährige Berufserfahrung in der Informatik, insbesondere im User-Support Weiterbildung zum MCSE/MCITP von Vorteil Gute Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Netzwerk (CCNA), Softwareverteilung (SCCM), Windows Servern, virtuellen Umgebungen und Citrix Gute Kenntnisse im VoIP Telefonie Umfeld (Mitel) inklusive Call Center Erfahrung Gute Microsoft Office Kenntnisse (M365) Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222612 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Kollegiale Teamarbeit Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6754743 Beraterkontakt +491621309983
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Für unseren namhaften Kunden am Standort Paderborn suchen wir einen Disponent (m/w/d) mit Schwerpunkt Schwertransport Aufgabengebiet/Tätigkeiten als Disponent (m/w/d) Schwertransport in Paderborn: Eigenverantwortliche Fahrzeugdisposition des Fuhrparks Sie unterstützen das Dispositionsteam bei der Bearbeitung von nationalen und internationalen Schwertransporten Unter Berücksichtigung der internen Vorgaben in Bezug auf Qualität, Kosten und Kundenanforderungen überarbeiten Sie die Kundenaufträge und beantragen Sondergenehmigungen für Spezialtransporte Mit Ihrer Kompetenz und freundlichem Auftreten betreuen Sie das Fahrerpersonal, kontrollieren die Transporte und das dazugehörige Equipment Planung von Großraum- und Schwertransporten Überwachung des Transportablaufs Erstellen von Transport- und Begleitpapieren Zusammenarbeit mit den Behörden beim Erstellen der Genehmigungen und Transportdokumentationen Anforderungsprofil als Disponent (m/w/d) Schwertransport in Paderborn: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie zum Beispiel: Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann/-frau - Büromanagement (m/w/d) oder Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) Kaufmännisches Denken und Handeln Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit Erfahrung in der LKW-Disposition, vorzugsweise im Großraum- und Schwertransport, zwingend Teamfähigkeit Zuverlässige, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit Engagement Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen UNSER ANGEBOT als Disponent (m/w/d) Schwertransport in Paderborn PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland und Österreich. Wir bieten abwechslungsweise Herausforderungen und gute Entwicklungsperspektiven - mit eigener Akademie. HIER IST MEINE ZUKUNFT Wir suchen für unsere Niederlassung Stuttgart zum sofortigen Eintritt einen Logistik- und Versandleiter (w/m/d) Festanstellung, Vollzeit · Niederlassung Stuttgart DAS BIETEN WIR Festanstellung in Vollzeit bei einem sehr erfolgreichen mittelständischen Großhandelsunternehmen (ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber seit 2021) Tarifvergütung Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg, soziale Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine 24-Stunden-Unfallversicherung Qualifizierte Einarbeitung durch aktuellen Stelleninhaber Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein angenehmes Arbeitsumfeld Deutschland-Job-Ticket oder Fahrtkostenzuschuss Weiterbildung über unsere Hagos|akademie oder individuelle Qualifizierungen Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing DEINE QUALIFIKATION Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d) Wünschenswert abgeschlossene Weiterbildung zum Lagerleiter (m/w/d), Geprüfter Logistikmeister (m/w/d) oder Fachwirt Logistik (m/w/d) bzw. die Bereitschaft eine solche parallel zu absolvieren 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Logistik und Versand Erste fachliche Führungserfahrung Dienstleistungs- und teamorientiert Routinierter Umgang mit ERP-Systemen; idealerweise nachgewiesene Kompetenzen in SAP Wünschenswert Führerschein der Klasse C/CE, aber keine Bedingung Gabelstaplerschein von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift DEINE AUFGABEN Fachliche Führung eines Teams von 18 Beschäftigten; zuzüglich gewerblicher Auszubildender pro Ausbildungsjahr Verantwortung für die Lagerabläufe im Bereich Logistik, Versand, Kleinteilelager und Fuhrpark Planung der Lagerlogistik, des Materialflusses und der Lagerkapazität Durchführung von regelmäßigen Unterweisungen Umsetzung der gesetzlichen und internen Arbeitsschutzrichtlinien für den Logistikbereich Qualitätssicherung Inventurvorbereitung und -durchführung zum Jahreswechsel Wir legen großen Wert auf eine gute Unternehmenskultur und ein harmonisches Miteinander im Team. Wenn es Dich reizt, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Auf ein Anschreiben verzichten wir. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! https://www.hagos.de/job-boerse Weitere Informationen: Hagos eG Jeannette Jeromin Personalleitung Industriestraße 62 70565 Stuttgart bewerbungen@hagos.de Telefon 0711 78805-7041 www.hagos.de
Pionierleistungen in der Mess- und Steuerungstechnik - dafür steht der Name HEIDENHAIN seit mehr als 135 Jahren. Als Technologieführer treiben wir mit innovativen NC-Steuerungen und Hochpräzisions-Messgeräten neue Entwicklungen in der auto Matisierten Fertigung voran - U. a. in der Elektronik- und Halbleiterproduktion. Ein ideales Umfeld für technologiebegeisterte Menschen, Die mehr bewegen wollen. Wir reinvestieren große Teile unserer Erträge in Forschung und Entwicklung sowie in die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter. So schaffen wir langfristig sichere Arbeitsplätze und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven. Auch für Sie! Ihre Aufgaben Als erfahrener Praktiker unterstützen Sie unser Entwickler-Team bei der (Weiter-)Entwicklung der Steuerungssoftware, indem Sie die Anwendersicht einbringen und den Praxisaspekt vertreten. Sie betreuen unsere Werkzeugmaschinen, installieren NC-Steuerungs-Software und bereiten sie für Tests vor. Sie führen erste Tests mit Prototypen durch und stellen durch systematisches Testen im Laborumfeld und unmittelbar an der Maschine sicher, dass gewünschte Funktionalitäten vollständig und fehlerfrei realisiert sind. Dabei weichen Sie auch von gängigen Bedienfolgen ab, um die Komplexität der Steuerungen abzudecken. Testen heißt für Sie nicht nur prüfen, sondern auch Ursachen und Risiken analysieren und Lösungsvorschläge entwickeln. Ihr Profil Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation, Gerne mit Weiterbildung zum Meister / Techniker Mehrjährige Erfahrung im Einrichten und Bedienen von Werkzeugmaschinen Vertraut mit Klartextprogrammierung und HEIDENHAIN-CNC-Steuerungen Tüftler, der nicht mit der ersten, sondern erst mit der besten Lösung zufrieden ist Klar und offen in der Kommunikation, in der Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen gelegentlich auch auf Englisch Unser Angebot »Made by HEIDENHAIN« steht für Innovation, Qualität und langfristig sichere Arbeitsplätze. Wir setzen auf nachhaltige Entwicklungen, Perspektiven und auf stabiles Wachstum. Wir investieren in Ihre Entwicklung - mit individueller Förderung und einem umfangreichen Weiterbildungskatalog. Lassen Sie sich inspirieren von der Zusammenarbeit mit anderen klugen Köpfen. Führungskarriere oder Fachkarriere? Bei HEIDENHAIN ist beides möglich. Ihre attraktive Vergütung toppen wir mit einer Gewinnbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel zwischen 6 und 20 Uhr.
Intro 100% Remote, 100% Flexibilität Modernes Arbeitsumfeld und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation und Prozessoptimierung. Mit einem starken Fokus auf innovative Lösungen unterstützt er seine Kunden in der Umsetzung moderner Technologien und optimiert deren Geschäftsprozesse nachhaltig. Aufgabengebiet Verantwortung für die vollständige Umsetzung und Optimierung von End-to-End-Prozessen im Bereich Supply Chain Management Entwicklung und Anpassung kundenindividueller IT-Architekturen, sowohl systemübergreifend als auch spezialisiert Leitung eines Teams mit Fokus auf dessen Ausbau und Weiterentwicklung im Umfeld von SAP S/4HANA Übernahme der (Teil-)Projektleitung bei Transformations- und Prozessoptimierungsprojekten Integration von Systemen basierend auf Organisationsmodellen und Planungsprozessen innerhalb der SAP Supply Chain und Logistikmodule Kommunikation und Moderation auf allen Unternehmensebenen, um komplexe Themen verständlich zu vermitteln Enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Betreuung bestehender Partnerschaften sowie Ausbau neuer Geschäftsbeziehungen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet Idealerweise bereits erste Führungserfahrung in der Leitung von Teams oder Projekten Fundierte Kenntnisse in der Beratung und Durchführung von SAP-Implementierungen im Bereich Supply Chain, vorzugsweise in der Fertigungs- oder Prozessindustrie (insbesondere IBP, PP/DS) Interesse an zukunftsweisenden Technologien und Motivation, sich in neue Lösungen wie SAP IBP und embedded PP/DS einzuarbeiten Ausgeprägte betriebswirtschaftliche und kundenorientierte Denkweise sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Reisebereitschaft (ca. 60 %) Vergütungspaket Individuelle und zielgerichtete Weiterbildungsprogramme zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Zusatzleistungen wie Shopping-Karten, Zuschüsse für Internet und Jobrad sowie weitere Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket mit leistungsorientierten Bonusregelungen 30 Urlaubstage, die Option auf Sabbaticals und Workations Attraktive Firmenwagenregelungen Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-062025-6754794 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Steckbrief: Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) - Chirurgie - Orthopädie / Unfallchirurgie Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: Region Leipzig/Halle Kennziffer: SHC-619-16-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie/Unfallchirurgie. Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung, mit 12 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 400 - 450 Betten. Die Klinik Unfallchirurgie und Orthopädie verfügt über 46 Betten mit den Bereichen Akuttraumatologie und orthopädische Chirurgie. Es werden eine große Notfallaufnahme und D-Arzt-Ambulanz vorgehalten. Zudem erfolgen vor- und nachstationäre Behandlungen. Die Klinik ist als Regionales TraumaZentrum DGU sowie als EndoProthetikZentrum und als AltersTraumaZentrum DGU zertifiziert. Aufgabengebiet: arthroskopische Operationen, endoprothetischer Gelenkersatz, Osteosynthesen, posttraumatische und orthopädische Korrektureingriffe Diagnose und Behandlung von Verletzungen sowie angeborene und erworbene Formveränderungen der Stütz- und Bewegungsorgane stabilisierende Eingriffe an Wirbelsäule und Becken Aus-, Fort- und Weiterbildung der Assistenzärzte sowie PJ-Studierenden Teilnahme am Dienstsystem Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Spezielle Unfallchirurgie - 18 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung Orthopädie/Unfallchirurgie die Fachkunde Strahlenschutz Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Chirurgie - Orthopädie / Unfallchirurgie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 400 - 450 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Sachsen-Anhalt PLZ-Gebiet: DE-06xxx Ort/Region: Region Leipzig/Halle Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Über uns: CAPERA Bielefeld, Personalberatung , wir beraten Unternehmen und Organisationen bei der Suche, der Auswahl und der Entwicklung von Führungskräften und Experten. Wir sorgen auf ausgezeichnete Weise dafür, dass Menschen im Berufsleben zusammenfinden, die zusammengehören. Lassen Sie uns dazu sprechen. Unser Kunde ist ein unternehmensexklusiver IT-Dienstleister für eine Organisation mit 40 internationalen Standorten. Am zentral und zugleich verkehrsgünstig in Paderborn gelegenen Unternehmensstandort, einem modernen IT-Campus mit aktueller Hardware und flexiblen Arbeitsplätzen, finden Sie optimale Rahmenbedingungen für diese spannende, zukunftsorientierte Verantwortung. Ziele, Verantwortung & Team: Ihre Expertise zählt : Als Spezialist für ERP-Module im Finanz- und Rechnungswesen stellen Sie den reibungslosen Betrieb in einer internationalen Organisation mit dezentralen Produktionsstandorten sicher. Standards weiterentwickeln : Sie übernehmen die Verantwortung für die Optimierung bestehender Prozesse und stellen sicher, dass etablierte Standards eingehalten werden. Teamwork im Fokus : Sie führen vor Ort Ihr motiviertes Team von drei Mitarbeitenden und stehen in engem Austausch mit internationalen Spezialisten in den lokalen Finance-Bereichen. Anforderungen erkennen und umsetzen : Sie bewerten die Anfragen und Bedürfnisse der Anwender, koordinieren Anpassungen mit dem internen Softwareentwicklerteam und steuern externe Partner. Systempflege und Aktualisierungen : Sie übernehmen die Verantwortung für die laufenden, regelmäßigen Updates und projektieren länderspezifisch erforderliche Anpassungen. Projekte vor Ort : Sie begleiten die Implementierung der Module u. a. beim Neuaufbau neuer Standorte und sind zu umfangreichen Roll-outs ebenfalls vor Ort. So gewährleisten Sie die Integration und begleiten ein erfolgreiches Go-live. Das bringen Sie mit: Fundierte Erfahrung : Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder im Controlling und haben idealerweise bereits ERP-Module für Ihren Fachbereich betreut. Führungsqualitäten : Sie motivieren Ihr Team, priorisieren Aufgaben effektiv und behalten in hektischen Phasen stets den Überblick. Technisches Know-how: Die Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Modulen sind Ihnen vertraut. Ihr Verständnis für Programmstrukturen und systematische Prozesse ist bereits ausgeprägt oder diese Weiterentwicklung ist Ihr Ziel. Kommunikationsstärke : Sie agieren sicher in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie den Entwicklerteams in Paderborn und den operativen Ansprechpartnern in den internationalen Werken. Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend. Flexibilität und Reisebereitschaft : Sie sind organisiert, schätzen Abwechslung und bringen Offenheit für internationale Reisen mit. Unser Kunde bietet Ihnen: Eine Führungsaufgabe, die Ihre Expertise schätzt und Ihnen Freiraum für die eigene Entwicklung bietet. Ein dynamisches Team plus ein Umfeld, das innovative Ansätze fördert. Vernetztes Arbeiten in lokalen und internationalen Teams mit weltweitem Austausch. Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive an einem modernen IT-Campus. Parkplätze mit kostenfreier Lademöglichkeiten für E-Autos. Und weitere praktische Vorteile, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern. Kontakt: Kennziffer: CD120 CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Cornelia Dettmer und Andrea Förster Tel.: 0521 430 601 92 oder 0521 430 601 91, auch abends und am Wochenende Jetzt per E-Mail an bielefeld@capera.de, über XING oder über das Online-Formular auf unserer Websitebewerben.
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