Bist du bereit für einen Jobwechsel? Dann sind wir dein neuer Arbeitgeber Herzlich willkommen bei KCS Medical! Hier sind die besten Gründe, sich noch heute Als ATA (m/w/d) bei KCS Medical zu bewerben: Unbefristeter Arbeitsvertrag sichere dir ein fettes Gehalt! Vollzeit ab 151,67h im Monat Urlaub - 6 Wochen im Jahr - d.h. 30 Tage Mobilität - Jobticket, Fahrtkosten. Firmenwagen erstklassige Zuschläge Kein Einsatz zu finden? - volle Lohnfortzahlung satte Rabatte in der Corporate Benefits App halte dich fit - mit unserem EGYM Wellpass Fortbildungen - kostenlos über Thieme CNE Berufliche Weiterentwicklung durch vielseitige Einsätze Keine Ruf- und Anwesenheitsbereitschaft Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge – bei unserem Partner der Ergo Mitarbeiterevents Vermögenswirksame Leistungen KEINE Urlaubssperren in der Probezeit Attraktive Sonderprämien "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", usw. Erreichbarkeit in Notfällen auch außerhalb unserer Bürozeiten Einsatzgebiete - Kunden in München und Umgebung Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team Deine Aufgaben als ATA (m/w/d) sind: Betreuung der Patienten vor, während und nach der Narkose Überwachung der Patienten im Aufwachraum ggf. Schmerztherapie nach ärztlicher Anweisung Das bringst du mit: einen Abschluss als ATA (m/w/d) Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Kliniken Offenheit für die Arbeit Schichtdienst (je nach Klinik auch Nächte) hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Und … haben wir dich überzeugt? Dann sende einfach nur deinen Lebenslauf und deine Urkunde an: bewerbung.muc10@kcs-medical.de Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Wir als Szenekenner sind Ihr spezialisierter und professioneller Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit zahlreichen attraktiven Jobs in den Bereichen Medizin, Pflege und Pädagogik. Menschlichkeit und Teamgeist sind der Grundstein für unsere Arbeit. Wir bieten außerdem noch weitere Stellen in Vollzeit für: Anästhesietechnischer Assistent, Anästhesietechnische Assistentin, Anästhesietechnische Assistenz, Fachkrankenpfleger Intensiv- und Anästhesie, Anästhesiepflege, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pfleger, Krankenpfleger, examinierte Pflegekräfte, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Fachkrankenschwester Operationsdienst, Fachkrankenpfleger Operationsdienst, mit OP Erfahrung (all gender welcome)
Sie überzeugen durch Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Ihre aufgeschlossene Art? Sie stechen mit Ihrer organisierten Arbeitsweise und Ihrer Teamfähigkeit aus der Masse heraus? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG und stellen Sie sich einer neuen und spannenden Herausforderung! Unser Kunde, ein Unternehmen aus dem Raum Naunhof, sucht nach einem Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Fachkundige Betreuung und umfassende Beratung von Bestandskunden Effiziente Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Erstellung maßgeschneiderter Kalkulationen und Angebote Aktive Unterstützung bei der Identifikation und Gewinnung potenzieller Neukunden in enger Abstimmung mit dem Außendienst Proaktive Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung interner Vertriebsprozesse Sorgfältige Verwaltung und Aufbereitung von Kunden- und Produktdaten Verantwortliche Abwicklung des Auftragsmanagements von der Annahme bis zur termingerechten Lieferung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in der Holz- oder Baustoffbranche Versierter Umgang mit ERP-Systemen, bevorzugt MS Dynamics Navision Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis Strukturierte, ergebnisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie exzellente Beratungskompetenz Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und hohe Eigenverantwortung ergänzen Ihr Profil Ihre Benefits Festeinstellung direkt beim Kundenunternehmen Attraktives Gehaltspaket Kollegiales Team Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Corporate Benefits, wie z.B. Vergünstigungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Anne-Marie Kempf leipzig-bewerbungen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches Bau- und Immobilienunternehmen und leistet seit über 50 Jahren hohe Qualität in sämtlichen Bereichen des Bauwesens und über den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie. Die Schwerpunkte umfassen das schlüsselfertige Bauen, sämtliche Leistungen aus dem Hochbau, der Metall- und Fassadenbau und das Immobilienmanagement. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde an dem Standort in Düsseldorf oder Georgsmarienhütte einen Planungskoordinator Hochbau (m/w/d) : Ihre Aufgaben Prüfung der AG-seitigen Vorplanungen in Hinblick auf Vollständigkeit, Widersprüche sowie auf baurechtliche und technische Belange Ausarbeiten und Verhandeln der Ingenieur- und Planerverträge Strukturieren und Einrichten von Planungsprojekträumen Koordination und Steuerung der Planungsprozesse zwischen den Objekt- und Fachplanern über die Leistungsphasen 1-8 in Abstimmung mit dem Ausführungsprojektleiter/Oberbauleiter Unterstützen beim Nachforderungsmanagement Ihr Profil ein abgeschlossenes Architektur-Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Bereich der Planungskoordination, Entwurfs- u. Ausführungsplanung, idealerweise auch in der Bau-/Projektleitung, Projektsteuerung erweiterte Kenntnisse in der VOB, HOAI sowie im Ingenieur-/Planervertragsrecht Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB-ITWO) wünschenswert ein hohes Maß an technischem und wirtschaftlichen Verständnis und Verantwortungsbewusstsein Was wird geboten Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld inkl. 30 Tage Urlaub Fester Einsatzort am Standort, daher wenig Reisetätigkeit Mobiles Arbeiten Business Bike Leasing Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Schulungs- und Seminarprogramm Firmenevents Kontakt Bei Interesse können Sie sich gerne unter den folgenden Kontaktdaten melden: Janica Fischer Associate Recruitment Consultant WeMatch Consulting GmbH +49 151 545 112 05 j.fischer@wematch.de
Über uns 1st-Level-Supporter (m/w/d) – Freelancer mit Option auf Festanstellung (Vollzeit, unbefristet) Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen engagierten 1st-Level-Supporter (m/w/d) auf Freelancer-Basis , mit der Option auf eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit . Projektauslastung: On Demand Aufgaben Annahme und Bearbeitung von Störungen im IT-Umfeld (per Telefon, E-Mail und Ticketsystem) Erstlösungen und Weiterleitung komplexer Anfragen an den 2nd-Level Dokumentation der Anfragen und Lösungen Benutzerverwaltung Profil Erfahrung im IT-Support oder Helpdesk (1st-Level), in der medizinischen Bereich wünschenswert Grundkenntnisse in Windows-Betriebssystemen, MS Office, idealerweise Active Directory Gute Kommunikationsfähigkeiten und serviceorientiertes Auftreten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Regelmäßige Mitarbeiterevents & ein kollegiales, wertschätzendes Umfeld Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Mobiles Arbeiten Kontakt Olga Höhne Mobil: +49 16091836612 Email: olga.hoehne@digit-xperts.com
Die Stelle Lust auf ein Jahresgehalt von bis zu 60.000€, Homeoffice-Möglichkeit, Servicefahrzeug und tolle Projekte in der Eventbranche? Bringen Sie Ihre Expertise auf die Bühne – Werden Sie ein Schlüsselmitglied im Team eines renommierten Veranstaltungsservice! Sind Sie ein erfahrener Meister der Veranstaltungstechnik, der es liebt, bei Großveranstaltungen die Technik zum Leben zu erwecken? Sie haben Erfahrung in der Tontechnik, Beleuchtung und Video-Streaming und möchten Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einbringen? Dann sind Sie hier genau richtig! Unterstützen Sie bei der Planung und Durchführung spektakulärer Events, von Konzerten bis hin zu großen Sportveranstaltungen. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Meister Eventtechnik (m/w/d) – Gestalten Sie beeindruckende Events! – bis zu 60.000€ p.a. Ihre Aufgaben Eigenständige Begleitung von Bands, Einrichtung von Tonanlagen und Ansprechpartner für die gesamte technische Betreuung während der Veranstaltung Planung, Installation und Konfiguration von LED-Wänden, Berechnung der Signalstärke und Gewährleistung der hohen Übertragungsqualität Programmierung und Einrichtung von Lichtshows über DMX, enge Zusammenarbeit mit dem Planungsteam Sie sind der direkte Ansprechpartner für unsere spannenden Kunden im Sport- und Eventbereich. Vom Handball über Fußball bis hin zu Konzerten – es wird nie langweilig Sie führen ein kleines, engagiertes Team von 4-5 Mitarbeitern und teilen Ihre Expertise mit Ihren Kollegen Sie übernehmen das Erstellen von Angeboten und Kostenvoranschlägen, um Kundenwünsche effizient umzusetzen Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in Veranstaltungstechnik, Medientechnik, Tontechnik oder vergleichbar Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Veranstaltungstechnik mit, idealerweise in der Führung von kleineren Teams Sie sind Meister Veranstaltungstechnik oder haben Interesse an der Weiterbildung zum Meister Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut (mindestens B2) für die Kommunikation mit Kunden und Team Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B Sie haben technisches Verständnis in der Handhabung von Audio-, Video- und Lichttechnik und sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft und Flexibilität, da die Tätigkeit regelmäßige Wochenendarbeit und Spätschichten umfasst Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Starten Sie mit einem Jahresgehalt von bis zu 49.200 €, bei exzellenten Kandidaten sind bis zu 60.000 € möglich. Zusätzlich erhalten Sie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Firmenwagen & Ausstattung: Nutzen Sie ein Servicefahrzeug zur betrieblichen Nutzung sowie Firmenlaptop und -telefon. Flexibilität: Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an mehreren Tagen im Homeoffice zu arbeiten. 28 Urlaubstage + Ausgleich: Erholen Sie sich mit einer großzügigen Urlaubsregelung. 28 Tage gibt es vertraglich. Zusätzliche Urlaubstage durch Überstundenabbau sind möglich. Zukunftsperspektiven: Nutzen Sie Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch durch die Förderung einer Meisterschule. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Bernd Bastians unter +49 211 972 695 29.
Über VEGA Grieshaber KG Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat. Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen. Deine Aufgaben: Du leitest das HR-Projekt zur Standortneugründung und übernimmst die End-to-End Verantwortung für die Planung und Durchführung aller damit verbundenen HR-Aktivitäten Du arbeitest eng mit der übergeordneten Projektleitung, den Teams von Recruiting, HR Development und Compensation & Benefits sowie unterschiedlichen Stakeholdern zusammen Du bist in der parallelen Funktion als Business Partner verantwortlich für die Beratung, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in den Dir zugeordneten Fachbereichen in allen HR-Themen entlang des Employee Life Cycle, um unser Unternehmen kennenzulernen und zu verstehen Du bist Sparringspartner:in und Berater:in für die Führungskräfte und deren Teams bei organisatorischen Veränderungen und deren Umsetzung sowie bei der Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal, Rechtswissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss Du hast zwingend nachweisbare Expertise bei HR-Großprojekten und fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner in einem Produktionsunternehmen Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, idealerweise im Bereich Metall- und Elektroindustrie sowie in der Zusammenarbeit mit den Gremien der Mitarbeitendenvertretung Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und ein Talent für's Netzwerken Du besitzt eine hohe Beratungskompetenz, mit der Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven im Blick zu haben Du hast sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse Du arbeitest proaktiv und lösungsorientiert und gehst engagiert an Herausforderungen heran Du bist eine verbindliche Persönlichkeit, der Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein wichtig ist Unser Angebot: Einmalige Herausforderung bei der Neugründung eines (Produktions-)Standortes in Deutschland aktiv mitzuwirken Wesentliche Mitgestaltung unseres unternehmensinternen Portfolios als strategischer Business Partner Raum für Deine Expertise und Gestaltung von Prozessen und Strukturen Sparring durch Deine Führungskraft und Unterstützung durch ein motiviertes und kompetentes Team Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept Moderne Arbeitsatmosphäre, flexibles Arbeitszeitmodell, faire Vergütung und ein Arbeitgeber der so sicher ist, wie seine Produkte Zur Bewerbung Unser Jobangebot HR Business Partner (m/w/d) Fokus HR-Großprojekt klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden VEGA Grieshaber KG.
Neue Perspektiven im Rechnungswesen - DIrektvermittlung in ein renommiertes Unternehmen in Mainz-Altstadt SIe sind Steuerfachangestelle:r und möchten den nächsten Schritt in ihrer beruflichen Entwicklung gehen? Sie wünschen sich ein stabiles Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen können? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Im Auftrag eine etablierten Unternehmens mit Sitz in Mainz suchen wir im Rahmen der DIrektvermittlung einen engagierten Steuerfachangestellten (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in der Finanzbuchhaltung - von der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung über die Klärung steuerlicher Sachverhalte bis hin zur Mitwirkung bei Jahresabschlüssen. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, ein kollegiales Team sowie attraktive Rahmenbedingungen - darunter ein unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen. Ihre strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ist gefragt - ebenso wie Ihre Freude n der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen. Wenn Sie Ihre berufliche Zukunft in einem wertzuschätzenden Umfeld gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung buchhalterischer Aufgaben in den Bereichen Debitoren (inkl. Kontenklärung, Vorabrechnungen, Mahnwesen), Kreditoren und Hauptbuch Kommunikation mit Kund:innen und Lieferant:innen zu buchhalterischen Themen Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen Klärung umsatzsteuerlicher und buchhalterischer Sachverhalte Verbuchung von Zahlungseingängen (Bank) Unterstützung in weiteren Bereichen der Buchhaltung (z.B bei Vertretungen) Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Qualifikationen als Steuerfachkraft oder Buchhaltungsfachkraft Grundkenntnisse im Umsatzsteuerrecht wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift SAP-Kenntnisse von Vorteil Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen und gutes Zahlenverständnis Ihre Vorteile Sicheres Arbeitsverhältnis: Unbefristeter Vertrag Attraktive Vergütung: Jahresgehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Erholungszeit: 30 Urlaubstage Umfassede Unterstützung: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch das gesamte Team Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum Home-Office Zukunftssicherung: Einbringen von vermögenswirksamen Leistungen Gesundheitsförderung: Betriebsärztlicher Dienst und Gesundheitsmaßnahmen Geute Erreichbarkeit: Optimale Verkehrsanbindung Mobilitätszuschuss: Fahrtgeldzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr Kostenfreie Getränke: Wasser, Kaffee und Tee stehen zur Verfügung Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Mit Ihrem fundierten Wissen in der Entgeltabrechnung, Ihrer präzisen Arbeitsweise und Ihrem Verständnis für arbeitsrechtliche Vorgaben stellen Sie sicher, dass die Lohn- und Gehaltsabrechnungen korrekt und termingerecht erfolgen. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als HR Specialist (m/w/d) Abrechnung Entgelt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung, die Pflege von Personalstammdaten sowie die Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Anfragen. Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung und der Finanzbuchhaltung zusammen, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich HR suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortlich für Gehaltsabrechnung und Datenaufbereitung in entgeltrelevanten Themen Pflege von Stammdaten, Zeitwirtschaftsdaten und elektronischer Personalakte Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in diesen Angelegenheiten Administrative Unterstützung bei entgeltrelevanten Belangen Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und anderen Institutionen Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im Entgeltbereich Zuverlässige und präzise Arbeitsweise, stets termingerecht Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen Sehr gute Kenntnisse in MS Office idealerweise Fachkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit PeopleSoft HCM und grundlegende Kenntnisse in SAP HR Das erwartet Sie Begrüßungstag (Welcome Day) – Ankommen und Kontakte knüpfen Vertrauensarbeitszeit – flexible Arbeitszeit mit Ausgleich für Überstunden Mobiles Arbeiten – deutschlandweit die Möglichkeit, an verschiedenen Orten zu arbeiten Workation – bis zu 20 Tage pro Jahr in einem EU-Land arbeiten Fortbildungsmöglichkeiten – Angebot von über 100 Schulungen und Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge – Unterstützung durch Arbeitgeberbeiträge Mitarbeitervorteile – Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern und Partnerunternehmen Zusammenarbeit (Miteinander) – gemeinsames Arbeiten, Netzwerken und Feiern Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Dienstleistungsunternehmen mit technischem Fokus. Mit Standorten in über 100 Ländern steht das Unternehmen für Stabilität, Innovationskraft und hohe Standards. Der Standort im Hamburg zeichnet sich durch eine moderne Infrastruktur, eine offene Unternehmenskultur und langjährige Mitarbeiterbindung aus. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Kreditorenbuchhalter (m.w/d). Ihre Aufgaben: Eigenständige Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Pflege und Abstimmung der Kreditorenkonten Durchführung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der Fälligkeiten Bearbeitung von Mahnungen und Klärfällen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Kommunikation mit Lieferanten sowie internen Fachabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellte/r Fundierte Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision o. ä.) Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Das wird geboten: Unbefristete Festanstellung bei einem international tätigen Unternehmen Möglichkeit für Homeoffice Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektive Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen vorab stehen wir Ihnen gern vertraulich zur Verfügung.
Kaffee, Teamgeist und ein Arbeitsplatz, der dich fordert und fördert - klingt gut? Dann lies weiter! Aktuell suchen wir für die Standorte Achim, Weyhe, Bremen, Delmenhorst, Lilienthal und Umgebung: Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Das erwartet dich bei uns: Ein fester Job mit Top Bezahlung bei einem Stundenlohn von 27 € bis 30 € – wir möchten dich langfristig im Team haben. Extra Cash : Bis zu 75 % Zuschläge auf deinen Stundenlohn für Wochenend-, Nacht-, Feiertags- und Überstunden. Vollzeit sind bei uns 35 Std. die Woche – Teilzeit ist auch möglich. Überstunden musst du nicht machen, wenn du nicht möchtest. Vielfältige Einsatzbereiche : Arbeite in verschiedenen Bereichen wie Behindertenbetreuung, klassische Alten- und Erwachsenenpflege oder auf verschieden Stationen in Kliniken. Voller Stundenlohn im Urlaub und bei Krankheit. Du fühlst dich bei uns als Gesundheits- und Krankenpfleger wohl? Erzähle es weiter und profitiere von Sonderprämien bei Mitarbeiterempfehlungen. Goodies für den Alltag - z.B. Wärmflaschen, kuschelige Decken, Thermobecher, Strandtaschen, Eiswürfel-Form etc. Lohnfortzahlung : Deine Bezahlung ist auch gesichert, wenn mal kein Einsatz gefunden wird. Keine Ruf- und Anwesendheitsbereitschaft. Freizeit : 30 Tage Urlaub ohne Sperre in der Probezeit. Fahrtkostenübernahme : egal ob Sprit, Bahntickets oder die Möglichkeit auf mehr Mobilität durch ein Job-Bike. Extra Benefits: Willkommensprämie bis zu 2.000 €, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen . Exklusive Vorteile: Großartige Rabatte bei Adidas, Apple, Dyson und Co ., über 450 Online Fortbildungen über CNE Thieme. Wir sind immer für dich da – 7 Tage die Woche erreichbar und regelmäßige Mitarbeiterevents zum Austausch. Das bringst du mit: ein Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) die Bereitschaft im 3 Schicht-System zu arbeiten die Bereitschaft spannende Einsätze in Kliniken und Pflegeheimen zu absolvieren Unabhängig davon, ob du bereits langjährige Erfahrung in der Pflege hast oder Berufsanfänger bist– wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten! Ruf uns unkompliziert unter 0421 – 33 11 36 82 an, sende uns deine Bewerbung an bewerbung.hb10@kcs-medical.de oder melde dich per WhatsApp unter 0800 – 527 0 527 . Natürlich freuen wir uns auch über einen Besuch auf Social Media. Folge uns und verteile deine Herzen und Daumen auf Instagram , TikTok und Facebook . Dein KCS Medical Team Bremen. Wir bieten Stellen für: Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) und Pflegefachfrau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d) und Krankenpfleger (m/w/d).
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