Einleitung Wir verwalten über 700 Einheiten und wachsen stetig weiter. Unsere Hausverwaltung steht für Effizienz, Serviceorientierung und modernes Immobilienmanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit für den Bereich Back Office / Büromanagement. Aufgaben Deine Aufgaben: Allgemeine Büroorganisation und administrative Unterstützung des Teams Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern und Eigentümern Bearbeitung von Mieteranfragen sowie Verwaltung von Mietverträgen und Objektunterlagen sowie Mahnwesen Erstellung von Schriftstücken, Protokollen und Serienbriefen Unterstützung bei der Vorbereitung von Betriebskostenabrechnungen und Objektunterlagen Terminkoordination sowie Datenpflege in unserer Verwaltungssoftware Qualifikation Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Immobilienkaufmann/-frau Berufserfahrung im Back Office oder in der Immobilienbranche ist von Vorteil, aber kein Muss Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Freundliches Auftreten und Organisationstalent Benefits Das erwartet dich bei uns: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Ein wertschätzendes und familiäres Team Moderne Arbeitsumgebung und digitale Prozesse Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative Geregelte Arbeitszeiten und flexible Urlaubsplanung Noch ein paar Worte zum Schluss wir finden für alle Probleme eine Lösung
Einleitung Leitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben: Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig. Und wenn Du dann noch Erfahrung im Bereich SAP-Logistik mitbringst, freuen wir uns über Deine Bewerbung, ganz gleich, ob Du ein Studium oder Berufsausbildung abgeschlossen hast. Wir sind ein internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, der Unternehmensprozesse optimiert und mit eigenen Lösungen weiterentwickelt. Seit 25 Jahren beraten wir Unternehmen in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskrete Fertigung und begleiten unsere Kunden auf ihrem Weg durch die digitale Transformation. Mittlerweile sind wir mit 950+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus, Litauen, China und den USA. Wir geben uns nicht mit halben Sachen zufrieden, wenn es um die Einführung und Optimierung von SAP-Systemen bei unseren Kunden geht. Und dafür brauchen wir Dich als Verstärkung in unserem stetig wachsenden Team. Aufgaben SAP auf die Straße bringen Wir suchen einen SAP Consultant Logistik, der/die SAP-Systeme und SAP-Module bei unseren Kunden einführt. In zwei- bis vierzigköpfigen Teams erarbeitest Du zusammen mit den Kolleg*innen und den Kunden die Anforderungen und setzt diese im Kundensystem selbst um. Dabei behältst Du stets den Gesamtprozess im Blick. Du trägst Eigenverantwortung für die Spezifizierung von Entwicklungen für die direkt im Team vor Ort mitarbeitenden Entwickler*innen und stimmst fachliche sowie organisatorische Themen mit Kunden, Entwickler*innen und Techniker*innen ab. Im Team mitarbeitende Junior-Berater*innen arbeitest Du in die Thematik ein und wirkst aktiv bei der Entwicklung Deiner neuen Kolleg*innen mit. Neben den Projektaufgaben fördern wir alle Möglichkeiten, Dich beruflich (aber auch privat) zu entfalten. Wir unterstützen Dich dabei: neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten Dich in neue Module einzuarbeiten und dieses Wissen innerhalb der abat bereitzustellen eine (Teil)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben Im Vertrieb mitzuwirken Qualifikation Deine Leidenschaft für Logistik-Prozesse und neue Herausforderungen stehen für uns genauso im Vordergrund, wie Deine hervorragende Teamfähigkeit und das Einbringen eigener Ideen. Im SAP-Umfeld hast Du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, im besten Fall in produzierenden Unternehmen, bei Automobilherstellern, -zulieferern oder bei Logistik-Unternehmen. Ob Du eine Berufsausbildung oder ein Studium abgeschlossen hast, ist nicht wirklich relevant – denn bei abat ist Können, Talent, Neugier und Umgang miteinander viel wichtiger als Beweiszettel vergangener Prüfungen. Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von ein bis zwei der folgenden SAP-Module mit: TM: Transportation Management EWM: Extended Warehouse Management EM: Event Management MM: Materialwirtschaft SD: Vertrieb WM: Warehouse Management PP: Produktionsplanung PM/PLM: Instandhaltung QM: Qualitätsmanagement GTS: Global Trade Services LE: Logistics Execution Ansonsten wünschen wir uns von Dir: sichere und freundliche Kommunikation fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse abstrakte Denkweise und schnelle Auffassungsgabe zur Lösung komplizierter Aufgabenstellungen hohe Einsatzbereitschaft und einen kühlen Kopf in turbulenten Projektphasen Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen für die Arbeit beim Kunden vor Ort Benefits Themenvielfalt – spannende, (inter)nationale Projekte, vielfältige Produkte & Dienstleistungen Transparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche Monatsgehälter Freiraum für Deine Ideen und Unterstützung bei der Realisierung Geförderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern Jährliches Strategiegespräch für Deine berufliche Weiterbildung Flache Hierarchien, Arbeiten nach New Work Prinzipien Firmenkreditkarte Wöchentlicher interner Newsletter und monatliches abat-TV mit Zahlen, Daten, Fakten Mehrtägige Willkommensveranstaltung (new(at)abat) Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, selbst konfigurierbar Prämie für Mitarbeiterempfehlungen Familienfreundlichkeit (z.B. Kita-Zuschuss) 30 Urlaubstage Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Firmenlaptop und -handy – auch zur privaten Nutzung Kaffee, Wasser und Softdrinks – natürlich inklusive Mehrfach ausgezeichnetes Betriebsklima (z.B. Top Job Arbeitgeber 2017, 2021, 2023) Mobiles Arbeiten (z.B. aus dem Homeoffice) & Wohnort flexibel wählen Flexible Arbeitszeitgestaltung Workation (Temporäres Arbeiten bis zu 6 Monaten innerhalb der EU) Regelmäßige Teamevents Ein internes Team für die Buchung von Dienstreisen und Schulungen und Abrechnung der Reisekosten Sport- und Gesundheitsförderung (JobRad® und HanseFit/Wellpass) Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest ein Teil der abat Familie werden? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse). Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle erreichst Du uns unter 0421/430460. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant steht seit vielen Jahrzehnten für ein ganz besonderes und uns allen bekanntes Produkt im Bereich der Verpackungslösungen für die Lebensmittelindustrie. Die internationale Unternehmensgruppe ist Weltmarktführer in ihrer Branche und in über 100 Ländern vertreten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen kommunikationsstarken, selbständig agierenden und verantwortungsbewussten EHS Manager (m/w/d) für den Produktionsstandort im südöstlichen Rheinland-Pfalz, am Rande des Rhein-Main-Gebiets und der Metropolregion Rhein-Neckar. Aufgaben Sie nehmen alle Aufgaben einer Sicherheitsfachkraft (m/w/d) wahr und verantworten sämtliche Themenstellungen aus den Bereichen Umwelt, Gesundheit und Sicherheit. Sie fungieren als Umweltbeauftragte/r mit Zuständigkeit für die Umweltbereiche Immissionsschutz, Gewässerschutz und Gefahrstoffmanagement. Sie schulen und sensibilisieren die Mitarbeitenden zu Sicherheits- und Umweltthemen und fördern damit eine proaktive Sicherheitskultur. Sie übernehmen die Durchführung von Genehmigungsverfahren, die Begleitung von Audits sowie die Organisation und Gestaltung von Begehungen, Übungen und Veranstaltungen für EHS-Themen. Sie verantworten die Budgets für die Bereiche EHS und ISO (45001/14001/50001), berichten die monatlichen KPIs und wirken aktiv in internationalen Projekten sowie an der Entwicklung, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung der Managementsysteme mit. Profil Sie haben ein Studium oder eine Ausbildung mit technischer Ausrichtung abgeschlossen und sind auf jeden Fall als Fachkraft für Arbeitssicherheit qualifiziert. Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung aus einem Industrieunternehmen im Bereich EHS mit und treten auf allen Ebenen souverän auf. Sie gehen gerne auf Menschen zu und kommunizieren proaktiv und adressatengerecht in sämtlichen Bereichen eines Unternehmens. Sie sind sehr gut selbstorganisiert, arbeiten strukturiert und können sich durchsetzen, um Ihre Ziele zu erreichen. Sie verfügen über gute fachspezifische Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Vorteile Anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe mit großen Freiheitsgraden sowie dynamischer Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens Mittelständisch geprägte, familiäre Arbeitsatmosphäre am Standort, konstruktives Miteinander im hochmotivierten Team und eine wertschätzende und durch Respekt geprägte Firmenkultur Systematische Einarbeitung durch fachlich versierte Kolleg:innen, individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven innerhalb einer multinationalen, wachstums- und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe Attraktives Vergütungspaket mit Teilnahme am Incentive Bonus Programm und diversen Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage zur Kinderbetreuung Unterstützung Ihrer sportlichen Betätigung durch 240€-Kontingent auf der Gesundheitsplattform Machtfit sowie Angebot weiterer Gesundheitsmaßnahmen, z.B. Dienstrad Referenz-Nr. APL/125102
Das Unternehmen Unser Mandant gehört zu den TOP 50 Vermögensverwaltungen mit Bafin Genehmigung in Deutschland und agiert seit über 20 Jahren erfolgreich als mittelständisches Unternehmen auf dem Markt. Durch die Unabhängigkeit, einer großen Auswahl an Depotbanken (auch in der Schweiz) und einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis schafft unser Mandant langfristige und nachhaltige Partnerschaften mit vermögenden Privatkunden, institutionellen Kunden und Stiftungen. Haben Sie Erfahrung in der Vermögensberatung und Interesse, sich langfristig in eine Partnerschaft einer bodenständigen und erfolgreichen Vermögensberatung zu entwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. [TOR/11166] HAPEKO ist mit mehr als 20 Standorten die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von langfristigen Verbindungen. Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für die individuelle Betreuung und Entwicklung von Vermögensportfolios von Privatkunden, Stiftungen und institutionellen Anleger Sie analysieren die finanzielle Situation sowie die Ziele Ihrer Mandanten und entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien und Finanzstrategien Sie beraten umfassend zu Vermögensplanung, Vermögensaufbau, Absicherung und Vorsorge Portfoliomanagement gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die kontinuierliche Überwachung der Performance Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzwesen, Controlling, Finance, Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung als Bankkaufmann oder Bankkauffrau mit Weiterbildung im Wertpapierbereich Die Zertifizierung als CFA oder CFP ist von Vorteil Berufserfahrung in der Vermögensberatung und ein bestehender und belastbarer Mandantenstamm im Private Banking Fundierte Kenntnisse der Finanzmärkte und Anlageinstrumente Erfahrung im Aufbau eines nachhaltigen Kundenstamms und in der Betreuung von Bestandskunden Hervorragende Kommunikationsfähigkeit Vorteile Ein hervorragendes Gehaltsmodell mit Fixum und Staffelprovision Unbegrenzte Verdienstmöglichkeiten Ein sehr bodenständiges, freundliches und familiäres, erfolgreiches und hilfsbereites Team mit hoher Beraterkontinuität und geringer Fluktuation Wertschätzender und ein sehr respektvoller Umgang Hohe persönliche Flexibilität, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Wahlmöglichkeit zwischen 2 Standorten: München (Zentrum) oder Landsberg am Lech Herausfordernde Projekte und die Möglichkeit, Ihr Fachwissen weiterzuentwickeln Weiterbildungsmaßnahmen und die berufliche Entwicklung in eine Partnerschaft sind möglich Referenz-Nr. TOR/111606
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein spezialisierter Bankendienstleister mit rund 160 Mitarbeitenden. In einem leistungsstarken Verbund entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen rund um Problemkredite. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und einem starken Miteinander. Als IT-Anwendungsbetreuer / Systemadministrator (m/w/d) übernehmen Sie eine tragende Rolle in der Weiterentwicklung der zentralen IT-Systeme und Anwendungen. Sie arbeiten dabei eng mit internen Fachbereichen sowie den Spezialisten im externen Rechenzentrum zusammen und gestalten die Digitalisierung des Unternehmens aktiv mit. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Betreuung, Weiterentwicklung und technische Steuerung zentraler IT-Anwendungen - im Zusammenspiel mit dem ausgelagerten Rechenzentrum Pflege und Administration bestehender Systemumgebungen (z. B. Active Directory, Gruppenrichtlinien) Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie dem Rechenzentrum zur Umsetzung technischer Anforderungen Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten, z. B. in den Bereichen KI oder Prozessautomatisierung Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Systemen, idealerweise im Bankenumfeld Verständnis für IT-Security (z. B. Cyber Security), ITIL und regulatorische Rahmenbedingungen (z. B. DORA) Erfahrung im Umgang mit externen Rechenzentren und deren Schnittstellen von Vorteil Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und der Blick über den Tellerrand Vorteile Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit an bis zu 3 Tagen pro Woche 39-Stunden-Woche ohne Rufbereitschaft, Gleitzeit sowie kurze Freitage und 30 Tage Urlaub Fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Hohes Maß an Eigenverantwortung in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur Referenz-Nr. ITE/125386
Einleitung Wir von der Firma Brand Compendium sind ein junges, dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen bei dem sich alles um Wein dreht. Sie wollen sich mit uns drehen? Dann werden Sie Teil unserer bislang 18-jährigen Erfolgsgeschichte als Spezialist für Direktimporte zahlreicher internationaler Spitzenweingüter die wir exklusiv auf dem deutschen Markt vertreten. Aufgaben Kommunikation mit den Weingütern (Lieferanten) auf Englisch oder Italienisch (wünschenswert) Unterstützung unseres Außendienstes Erstellung von Statistiken und Auswertungen Präsentationserstellung Unterstützung bei der Produktplanung (Absatz) Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden Schnittstellen wie z.B. Marketing Pflege von Systemdaten Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Auftragsbearbeitung bzw. Vertriebsinnendienst oder Assistenz Vertriebliches Gespür sowie ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung ERP-Kenntnisse (SAP B1 von Vorteil) und sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket (insbesondere Excel) Sprachliche Gewandtheit, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Italienischkenntnisse sind von Vorteil aber nicht zwingend Kommunikationsstark und lösungsorientiert Benefits eine unbefristete Stelle flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Familienunternehmen mit italienischem Flair und Kultur Genuss-Produkte zum Verlieben Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten Firmenfitness (Egym) Barista-Kaffee, regelmäßige Verkostungen, Personalrabatt Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie unsere Ausschreibung anspricht, dann freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie Gehaltsvorstellung) an Herrn Patrick Hebbering. Fragen vorab beantworten wir gerne auch per Telefon, schreiben Sie dazu einfach eine kurze Mail unter Angabe Ihrer Telefonnummer, wie rufen Sie dann zeitnah zurück.
Einleitung Werden Sie Teil von Maklerbüro Rennecke GmbH, einem gut eingeführten Unternehmen in der Immobilien,- Finanzierungs-und Versicherungsmaklerbranche, als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst. In dieser spannenden Rolle sind Sie das Herzstück unseres Vertriebsteams und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung unserer Verkaufsstrategien durch Zuarbeit an die Berater bei. Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Organisationstalent unterstützen Sie unsere Außendienstmitarbeiter und pflegen den Kontakt zu unseren Kunden. Bei uns erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und sich neuen Herausforderungen stellen können. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Teamarbeit, sodass Sie die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung unserer Zukunft mitzuwirken, gern auch Remote. Wenn Sie eine Leidenschaft für unabhängige, Kundenorientierte Beratung im Bereich Finanzierungen, Versicherungen, Energieberatung und Immobilien haben und Ihre Karriere in einem Unternehmen mit exzellentem Ruf vorantreiben möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Aufgaben Kundenanfragen telefonisch und per E-Mail bearbeiten Unterstützung des Vertriebsaußendienstes durch Terminvorbereitungen und Nachverfolgungen Erstellung und Pflege von Verkaufsunterlagen und Präsentationen Datenpflege im CRM-System und Erstellung von Berichten Koordination und Organisation von Besichtigungsterminen Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Immobilienvertrieb oder in einer ähnlichen Position Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit Benefits Remote arbeiten möglich, Erfolgsbeteiligung mgl., BKV und Entgeltoptimierungsbausteine mgl., BAV mgl. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil von Maklerbüro Rennecke GmbH, einem führenden Unternehmen in der Immobilienbranche, und gestalten Sie Ihre Karriere als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst. Bewerben Sie sich jetzt!
Einleitung Du möchtest Menschen bewegen und helfen –aber flexibel? Du möchtest Abwechslung und einen Job, der zu dir passt? Genieße flexible Arbeitszeiten und echtes Teamwork, mit vielen weiteren Benefits. Fülle einfach das Formular aus und wir melden uns bei dir. Aufgaben Therapeutische Behandlungen mit Leidenschaft Individuelle Therapiepläne erstellen Patientenberatung und -betreuung Qualifikation Abgeschlossene Physiotherapie-Ausbildung Empathie und Engagement für deine Patienten Teamfähigkeit und Flexibilität Benefits Sehr gute Entlohnung & flexible Arbeitszeiten – ideal als Nebenjob (wenn Minijob) Fortbildungsförderung – wir investieren in deine Weiterentwicklung Moderne Praxis & kollegiales Team – beste Bedingungen für deine Arbeit ♂️ Jobbike-Leasing – auch privat nutzbar Betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Für weitere Fragen melde dich gern per E-Mail oder schaue auf unserer Webseite vorbei.
Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) Was pluss dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Mit den Kindern spielen, basteln, musizieren, werken Konstruktives, Fantasie förderndes Spiel- und Lernmaterial auswählen und bereitstellen Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten und der Körperpflege Unterstützung bei der Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Unterstützung bei projektbezogenen Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagogischer Assistent: Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern Kreativität in Spielangeboten für Kinder Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Du suchst nicht direkt in Eutin eine Anstellung? Sprech uns auch auf Jobs, beispielsweise in Süsel, Schönwalde am Bungsberg oder Ahrensbök, an! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gern per E-Mail: bewerbung-luebeckbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 286 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Übernahme des Deutschlandtickets bzw. Kilometergeld Leistungsgerechte Vergütung und steuerfreie Zuschläge (außer samstags) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Motivation für Teamarbeit und Lernbereitschaft Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-bremen@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 294 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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