(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services Referenz 12-222771 Als finanzstarkes Unternehmen, das breit im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt aufgestellt ist, bieten wir dir optimale Bedingungen für deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) und Personalvermittlung. Für unser Vertriebsteam der Division IT-Services suchen wir dich als vertriebs- und erfolgsorientierte Persönlichkeit. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 30 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unseres Sales-Teams und gehe am Standort Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München und Stuttgart in unbefristeter Festanstellung deinen nächsten Schritt als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services. Deine Benefits: Vergütungspaket : Ein attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum und unlimitierter Provision, ein neutraler Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen, Cupra oder Skoda und ein iPhone, auch zur privaten Nutzung Work-Life Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrradleasing über -JobRad-, bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform -Corporate Benefits- Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung, die dir den Einstieg erleichtert Erfolgsgrundlage : Einen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den du übernimmst und ausbaust Persönliche Entwicklung : Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus Fire Akademie Karriere : Umfangreiche, transparente Karrieremöglichkeiten bei vertrieblichem Erfolg Deine Aufgaben: Du akquirierst und pflegst dein regionales Kundenportfolio mit Fokus auf IT-Positionen In den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung und IT-Contracting besetzt du die Anfragen deiner Kunden mit passenden Kandidaten aus dem IT-Bereich Du betreust die externen Mitarbeiter vor und während ihres Einsatzes Du rekrutierst aktiv Kandidaten für deine Positionen, unter anderem über Business-Netzwerke wie z.B. XING oder LinkedIn Mit Kandidaten führst du sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden, vermittelten Kandidaten und Mitarbeitern auf und stetig aus Dein Profil: Du hast dein Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen Alternativ hast du eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und kannst mindestens 2 Jahre zusätzliche Berufserfahrung sowie eine wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildung vorweisen Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen dich aus Mit Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffst du es, Menschen für dich zu gewinnen Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services. Solltest Du Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Dir Patric Hammer (Tel +49 (0) 69 96876-111 oder E-Mail karriere.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557576SBL Einsatzort: Heimsheim Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit gut 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.800 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 500 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams an den Standorten Stuttgart, München, Mosbach, Heidelberg, Heilbronn oder Hamm in der Position als Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Positionierung innovativer Software-Produkte, bauen ein starkes Vertriebsnetzwerk auf und beobachten hierzu eigenverantwortlich Markt & Wettbewerber Sie entwickeln einer passgenaue Vertriebsstrategie im Team und begleiten die Projekte ab Erstkontakt über die anschließende Kundenbetreuung bis hin zur finalen Implementierung der Produkte im Unternehmen und pflegen diese Weiterhin generieren Sie neue spannende Leads, übernehmen eigenverantwortlich den Vertrieb von passenden Softwarelösungen und passender Beratungsdienstleistung Sie Erkennen von Chancen und erarbeiten individuelle Projektangebote und wirken bei der Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen mit Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen und Interesse für Themen wie Digitalisierung, Industrie 4.0 und Smart Factory Hohes Maß an Eigeninitiative und Umsetzungsstärke Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Spaß daran, offen auf Menschen zuzugehen Analytisches und unternehmerisches Denken Schnelles Auffassungsvermögen und Kommunikationsstärke Dienstleistungsorientierte Denkweise und IT-Basiswissen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Bei unserem Mandanten erwarten Sie kurze Wege, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit technisch gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Damit die Zusammenarbeit auch über verschiedene Standorte und Arbeitssituationen hinweg optimal funktioniert, werden gängige Kollaborationstools genutzt. Unser Mandant bietet nach der Einarbeitung/Probezeit zwei Tage Remote zur flexiblen Einteilung Unser Mandant passt sich den Gegebenheiten auf dem Markt und in seiner Branche an, indem er sich laufend verändert. Um mit dieser ständigen Veränderung umgehen zu können, ist gegenseitige Unterstützung und der Teamgedanken oberstes Gut. Ein enger und dynamischer Austausch intern in allen Fachbereichen als auch extern mit den Kunden ist ebenso sehr wichtig. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld mit echten Zukunftsaussichten. Dabei spielen eine nachhaltige und individuelle Weiterentwicklung sowie die Förderung aller Mitarbeiter*innen eine sehr große Rolle. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie diese bitte an unser Bewerberportal oder per E-Mail an: Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: +49-1522 5782592 | stefani.blechschmidt@passionforpeople.de Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
Über uns Let’s Rock Payroll – als Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d)! Bist du bereit, die Zahlenwelt ordentlich aufzumischen? Bei uns geht’s nicht nur um trockene Abrechnungen – hier bist du die Schnittstelle zwischen Menschen und Zahlen , die den Unterschied macht! Wir suchen einen echten Payroll-Profi, der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse smarter zu gestalten und Teil eines motivierten Teams zu sein, das gemeinsam richtig was bewegt. Aufgaben Deine Mission – Payroll-Power mit Herz und Hirn Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung (500 Beschäftigte + 260 Betriebsrentner/innen) – mit doppeltem Blick im 4-Augen-Prinzip Du bist Ansprechpartner/in Nr. 1 für alle Fragen rund ums Gehalt – ob Kollegin, Kollege oder Chef Sorgfältige Pflege der Stammdaten und Erstellung von Arbeitgeberbescheinigungen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge (BAV) Erstellung von cleveren Statistiken und Auswertungen für unsere internen Teams Teamwork at its best: enge Zusammenarbeit und gegenseitige Vertretung im Payroll-Team Profil Das bringst du mit – fachlich on point, menschlich top Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Steuerfachangestellte/r, Bilanzbuchhalter/in oder Weiterbildung zum/zur Gehaltsbuchhalter/in (oder ähnlich) Praxiserfahrung in der Gehaltsabrechnung (du weißt, was du tust!) Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Erfahrung mit Abrechnungssystemen (P&E Loga? Jackpot!) Pluspunkt: Kenntnisse in betrieblicher Altersversorgung Analytischer Kopf, schnelle Auffassungsgabe und Liebe zum Detail Absolute Vertrauensperson, die mit sensiblen Daten verantwortungsvoll umgeht Lust auf Weiterentwicklung und Teamarbeit auf Augenhöhe Wir bieten Deine Benefits – hier gibt’s mehr als nur Gehalt Abwechslungsreiche, sinnstiftende Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in dich! Flexibles Arbeiten + Homeoffice (Mobilarbeit), damit Job und Privatleben zusammenpassen Zentrale Standorte, super erreichbar Jobticket, E-Ladestationen, bezuschusstes Mittagessen Top-Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Wertschätzung und Teamgeist setzt Kontakt Spricht dich an? Dann melde dich direkt bei mir! Verena Gand – 3eck Consulting vg@3eck-consulting.de
Einleitung Jets ohne Piloten? U-Boote ohne Kapitän? Die Künstliche Intelligenz von 21strategies ist führend bei der Simulation von KI-Taktiken für das Gefechtsfeld - dem Defense Metaverse. Unser Team aus Entwicklern, Strategen und Juristen erforscht und entwickelt Künstliche Intelligenz der Dritten Welle und simuliert neue Strategien und Taktiken mit der Unreal Game Engine zur Verteidigung gegen autonome smarte Angreifer. Zur Weiterentwicklung dieses Produkts suchen wir eine*n erfahrene*n Softwareentwickler*in (m/w/d), der/die sich in der Welt von Unreal Engine , Datenintegration und grafischer Benutzerführung zu Hause fühlt. Aufgaben Weiterentwicklung und Integration unserer proprietären Softwaremodule innerhalb des Defense Metaverse auf Basis von Unreal Engine Integration externer Systeme, Datenbanken und KI-Backends in die virtuelle Simulationsumgebung Konzeption und Umsetzung von Benutzeroberflächen (GUI) für militärische und technische Nutzergruppen Sicherstellung von Datenfluss und -konsistenz zwischen Simulation, Datenbanken und realen Systemen (Sim2Live Bridge) Umsetzung von Schnittstellen zu KI-Komponenten und Visualisierung komplexer taktischer Prozesse Enge Zusammenarbeit mit KI-Entwicklern, Analysten und Produktmanagement Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering o. ä. Sehr gute Kenntnisse in C++ und Unreal Engine Blueprints Erfahrung mit der Entwicklung von 3D-Anwendungen und interaktiven Benutzeroberflächen Kenntnisse in Datenbankdesign, Schnittstellen (REST, JSON) und Systemintegration Idealerweise Erfahrung mit Simulationstechnologien Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse Persönliche Eigung für eine Sicherheitsüberprüfung (Ü2) Benefits Mitarbeit in einem Deep-Tech-Startup für die nächste Generation Künstliche Intelligenz Flexibles und zielorientiertes Arbeiten auch im Home Office (hybrid) Regelmäßige Abstimmungs- und Betreuungscalls per Videokonferenz Zeitkonto und Vertrauensarbeitszeit Wertschätzendes Umfeld mit familiärem Teamklima Regelmäßige Firmenevents Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und möglichem Starttermin. Kontakt: recruiting@21strategies.com
Einleitung Technik trifft Gastro – und Du mittendrin. Du bist technisch geschickt, hast vielleicht in der Gastronomie gearbeitet oder einfach Spaß an Technik – aber keinen "klassischen" IT-Lebenslauf? Perfekt! Bei Gewinnblick zählt, was Du mitbringst – und was Du draus machen willst. Berufserfahrene & Quereinsteiger Aufgaben Eine Aufgabe mit Sinn: Dank Dir läuft der Betrieb! Du installierst und betreust moderne Kassen- und Bezahlsysteme in Gastronomiebetrieben – vom Café bis zum Großbetrieb. Du vernetzt Geräte, richtest Netzwerke ein (WLAN, Router, etc.) und sorgst dafür, dass beim Kunden alles rund läuft. Du unterstützt unsere Kunden per Ticketsystem oder vor Ort bei technischen Fragen. Du wirst Teil eines Teams, das Dich unterstützt, ausbildet und wachsen lässt. Qualifikation Quereinsteiger und Berufserfahrene willkommen! Du hast Lust auf Technik – egal ob gelernt oder selbst beigebracht. Du bist zuverlässig, freundlich, kommunikativ – Kundennähe ist bei uns kein Buzzword. Du bist bereit Neues zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und Teil eines starken Teams zu sein. Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind vorhanden. Benefits Persönliche Einarbeitung – wir machen Dich fit Ein sicherer Job in einem zukunftssicheren Bereich (digitale Gastro-Lösungen) Moderne Systeme & Hardware mit marktführenden Produkten Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Zusätzliche Verdienstmöglichkeiten durch Bereitschaftsdienst Entwicklungs- und Weiterbildungsförderung Regelmäßiger Austausch mit allen Standorten & Team Events Und vor allem: eine Aufgabe mit Sinn. Du sorgst dafür, dass bei unseren Kunden der Betrieb läuft. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt! Du möchtest Teil unseres Teams werden und die Gastronomiebranche mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Noch unsicher? Lass uns reden! Du fragst Dich, ob Du reinpasst? Ob Deine Erfahrung reicht? Sprich gerne mit uns! Wir hören zu und finden gemeinsam raus, ob’s passt.
Über uns Zusammen mit einer der Top-Adressen aus der IT-Beratung sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP BW/BI Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Frankfurt. Unser Kooperationspartner ist als Pionier seiner Branche immer einen Schritt voraus und beschäftigt als angesehener Arbeitgeber über 10.000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten. Er betreut Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor, Energieversorgung, Handel und Telekommunikation. Sie können es kaum abwarten, neue Technologien als Erstes umzusetzen und sich stetig weiterzuentwickeln? Dann ist dieser Arbeitgeber genau das Richtige für Sie! Freuen Sie sich auf eine bunte Mischung an attraktiven Benefits und spannende S/4HANA Projekte. Aufgaben Analyse der Anforderungen sowie fachliche Beratung Technische Überprüfung und Gestaltung der Systemarchitektur für maßgeschneiderte SAP Analytics Lösungen, hauptsächlich auf der Grundlage von SAP BW/4HANA und S/4HANA Entwerfen und Realisieren von Datenmodellen sowie die Entwicklung passender ETL-Prozesse unter Verwendung von SAP BW-Extraktoren, SAP HANA Views und CDS-Views (Teil-)Projektleitung Durchführung von Schulungen und Workshops Gestaltung und Umsetzung des Berichtswesens, beispielsweise mithilfe von SAP Analytics Cloud (SAC) oder Analysis for Office (AfO) Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP BW/BI Umfeld Von Vorteil sind ABAP, UI5 und/oder HANA SQL-Script Kenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice 30 Urlaubstage Attraktives Vergütungspaket Modernste Wunsch-Hardware Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Sport- und Wellnessangeboten Stetige Weiterbildung in den neusten Technologien Individuelles Coaching Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Kita-Kooperation und Ferienbetreuung Sabbatical Mitarbeiterevents Kostenloser Reinigungsservice Firmenwagen Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-05-07170
Über uns Ein mittelständisches IT-Beratungsunternehmen mit mehreren Standorten begleitet seine Kunden bei der digitalen Transformation im SAP-Umfeld. Das Team besteht aus erfahrenen Beratern, Entwicklern und Projektleitern, die sich auf individuelle SAP-Lösungen spezialisiert haben – insbesondere im Kontext von SAP S/4HANA, SAPUI5, Fiori und ABAP. Neben klassischer SAP-Prozessberatung entwickelt das Unternehmen auch eigene Produkte und Schnittstellen, etwa zur Zahlungsvalidierung oder zum Management von Unternehmenskennzahlen auf mobilen Endgeräten. Die Arbeitsweise ist praxisnah, partnerschaftlich und geprägt von hoher technischer Expertise. Zielgruppe sind vor allem mittelständische Unternehmen mit komplexen Geschäftsprozessen und hohem Anspruch an Prozesssicherheit und Individualisierung. Kunden schätzen die Verlässlichkeit, Flexibilität und Innovationskraft des Teams – sowohl in langfristigen Partnerschaften als auch in agilen Projektkontexten. Aufgaben Weiterentwicklung und Pflege bestehender SAP-Applikationen mittels ABAP und ABAP OO Analyse und Umsetzung technischer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Mitarbeit bei der SAP S/4HANA-Migration und Entwicklung innovativer Lösungen im SAP-Umfeld Optimierung bestehender Prozesse und Schnittstellen Technische Dokumentation sowie Durchführung von Tests und Qualitätssicherung Profil Berufserfahrung in SAP ABAP Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten 100% Homeoffice + Möglichkeit auf Workation 30 Tage Urlaub Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Jenni Phan E-Mail: phan@k4s.de
Über uns Unser Mandant hat mehrere sehr interessante und spannende Stellen für Sie als Finanzbuchhalter, Bilanzbuchhalter, Lohnbuchhalter, Steuerfachangestellter oder Steuerfachwirt (m/w/d) in Delmenhorst. Aufgaben + Erstellung von Gewinnermittlungen und Unterstützung bzw. Fertigung von Jahresabschlüssen für inhabergeführte Kapital- und Personengesellschaften sowie Freiberufler + Bearbeitung der Lohn- und Finanzbuchhaltung eines zugeordneten Mandantenkreises + Unterstützung der Steuerberater bei der betriebswirtschaftlichen Beratung und Ansprechpartner für Mandanten in kleineren steuerrechtlichen Fragestellungen + Erfahrungen in Abschlüssen mit der GmbH und Co KG Profil + Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung in einem der oben aufgeführten Bereiche oder vergleichbare Qualifikationen + gerne erste Berufserfahrung, aber kein Muss! + Sichere Beherrschung von Office-Anwendungen Wir bieten Unser Partner bietet: + unbefristeter Vertrag in Festanstellung + attraktives Festgehalt + Vollzeit + ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten + Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten + Homeoffice möglich
Intro partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre Individuelle Zukunftsperspektiven und offene Feedbackkultur Firmenprofil Ein traditionsreiches Finanzinstitut aus dem Rhein-Main-Gebiet verbindet seit über 200 Jahren Verlässlichkeit mit digitaler Innovation. Als eines der größten seiner Art in Deutschland genießt es das Vertrauen breiter Kundengruppen und prägt die wirtschaftliche Entwicklung der Region maßgeblich mit. Der Arbeitsalltag ist vielseitig, nah an den Menschen und geprägt von aktuellen finanzwirtschaftlichen Themen. Wer hier arbeitet, bewegt sich in einem Umfeld, das regionale Verbundenheit mit zukunftsgerichtetem Banking vereint. Mitarbeitende erwartet ein modernes, teamorientiertes Arbeitsklima mit attraktiven Konditionen, Raum zur Weiterentwicklung und der Chance, aktiv an der Gestaltung einer verantwortungsvollen Finanzwelt mitzuwirken. Aufgabengebiet Überwachung regulatorischer Standards: Aktive Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und stichprobenbasierten Kontrolle der Einhaltung von Organisationspflichten und Verhaltensanforderungen gemäß WpHG - insbesondere hinsichtlich Dokumentations- und Aufzeichnungspflichten. Compliance-Monitoring für individuelle Zuständigkeiten: Unterstützung bei der Überwachung der Anforderungen an die unabhängige Anlageberatung im Rahmen des "Single Officer"-Prinzips nach § 84 WpHG i.V.m. § 10 WpDVerOV. Schulungsmanagement mit regulatorischem Fokus: Selbstständige Pflege, Anpassung und Weiterentwicklung von Schulungsinhalten im Kontext aufsichtsrechtlicher Neuerungen. Ansprechpartner:in für Compliance-Fragestellungen: Unterstützung bei der internen Beratung zu regulatorischen Themenstellungen und Förderung eines regelkonformen Verhaltens im Haus. Transparenz durch Reporting: Mitwirkung bei der Erstellung und Aufbereitung compliance-relevanter Berichte für Fachabteilungen und die Unternehmensleitung. Kapitalmarkt-Compliance & Marktintegrität: Eigenverantwortliche Pflege und Kontrolle von Insiderverzeichnissen sowie Beobachtungs- und Sperrlisten - inklusive Überwachung der Verbote von Insiderhandel und Marktmanipulation sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Verdachtsmeldungen gemäß § 23 WpHG. Datenqualität & Mitarbeitermanagement: Laufende Plausibilitätsprüfungen und Abgleiche compliance-relevanter Mitarbeiterdaten zur Sicherstellung einer hohen Datenintegrität im Kontrollsystem. Anforderungsprofil Solides Fundament: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen - das Rückgrat Ihrer professionellen Expertise. Kundenfokus mit Weitblick: Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkund:innen - mit besonderem Gespür für bedarfsorientierte Lösungen im Einlagen- und Wertpapiergeschäft. Produktsicherheit im Tagesgeschäft: Fundierte Kenntnisse im Produktportfolio für Privatkunden - von klassischen Sparformen bis zu zeitgemäßen Investmentlösungen. Fit im digitalen Arbeitsalltag: Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint) und Offenheit für digitale Tools. Regulatorisches Know-how: Vertraut mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen wie WpHG, MaComp, MAR/MAD II, AnsFuG und weiteren Regularien, die für eine verantwortungsvolle Kundenbetreuung unerlässlich sind. Stark auf der Bühne wie im Dialog: Präsentationssicher, kommunikationsstark und in der Lage, komplexe Themen verständlich und überzeugend zu vermitteln - ob im Team oder gegenüber Kund:innen. Verlässlichkeit mit Qualitätsanspruch: Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und einem klaren Blick für regulatorische und prozessuale Anforderungen. Vergütungspaket Flexibilität, die Leben und Karriere verbindet - mit modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu 36 Tagen Erholung im Jahr Nachhaltig unterwegs - durch ein vergünstigtes Deutschlandticket und attraktiven Zuschuss zum JobRad-Leasing Familie im Fokus - mit einem Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten als Ausdruck echter Wertschätzung Faire Vergütung mit Perspektive - durch 13 Monatsgehälter, variable Leistungsprämien und vielfältige Mitarbeitervorteile, u. a. in Fitnessstudios und bei großen Marken Starke Basis für starke Leistung - mit bezuschusster Verpflegung im eigenen Betriebsrestaurant Weiterkommen mit System - durch gezielte Entwicklung für Fach- und Führungstalente sowie ein umfangreiches Fortbildungsportfolio Arbeiten, wo es am besten passt - mit flexiblen Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Kontakt Celine Schrauth Referenznummer JN-062025-6755989 Beraterkontakt +4969507786092
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services Referenz 12-222771 Als finanzstarkes Unternehmen, das breit im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt aufgestellt ist, bieten wir dir optimale Bedingungen für deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) und Personalvermittlung. Für unser Vertriebsteam der Division IT-Services suchen wir dich als vertriebs- und erfolgsorientierte Persönlichkeit. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 30 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unseres Sales-Teams und gehe am Standort Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München und Stuttgart in unbefristeter Festanstellung deinen nächsten Schritt als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services. Deine Benefits: Vergütungspaket : Ein attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum und unlimitierter Provision, ein neutraler Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen, Cupra oder Skoda und ein iPhone, auch zur privaten Nutzung Work-Life Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrradleasing über -JobRad-, bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform -Corporate Benefits- Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung, die dir den Einstieg erleichtert Erfolgsgrundlage : Einen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den du übernimmst und ausbaust Persönliche Entwicklung : Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus Fire Akademie Karriere : Umfangreiche, transparente Karrieremöglichkeiten bei vertrieblichem Erfolg Deine Aufgaben: Du akquirierst und pflegst dein regionales Kundenportfolio mit Fokus auf IT-Positionen In den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung und IT-Contracting besetzt du die Anfragen deiner Kunden mit passenden Kandidaten aus dem IT-Bereich Du betreust die externen Mitarbeiter vor und während ihres Einsatzes Du rekrutierst aktiv Kandidaten für deine Positionen, unter anderem über Business-Netzwerke wie z.B. XING oder LinkedIn Mit Kandidaten führst du sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden, vermittelten Kandidaten und Mitarbeitern auf und stetig aus Dein Profil: Du hast dein Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen Alternativ hast du eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und kannst mindestens 2 Jahre zusätzliche Berufserfahrung sowie eine wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildung vorweisen Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen dich aus Mit Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffst du es, Menschen für dich zu gewinnen Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen in der Division IT-Services. Solltest Du Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Dir Daniel Bodtke (Tel +49 (0) 40 357573-46 oder E-Mail karriere.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
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