Bau- / Projektleiter (m/w/d) TGA für Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien
GOLDBECK Technical Solutions GmbH - 70567, Stuttgart, DE
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Das Projektmanagement in diesem Bereich liefert Lösungen für Sonderprojekte für die Immobilienwirtschaft bzw. Real-Estate-Branche, um der zunehmenden Nachfrage nach speziell herausfordernden Umbau- / Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Koordination, Steuerung und Überwachung aller TGA-Gewerke von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme und Mängelhaftung Kontrolle von Qualität, Terminen und Kosten Technische Klärung sowie Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke Qualifizierte Bauherrenbetreuung, Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren sowie Zusammenarbeit mit dem Projektteam Koordination der Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen Ihr Profil Studium im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik, technisches Facility Management oder in einem ähnlichen Feld oder Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Versorgungs- oder Elektrotechnik Idealerweise erste Berufserfahrung in der Bauleitung, insb. im Bereich der gebäudetechnischen Anlagen Sehr gute fachliche Kenntnisse in der Elektro- und Versorgungstechnik Teamfähigkeit, Kreativität und großes Engagement Unser Angebot Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. Hier Bewerben Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Möller. GOLDBECK Technical Solutions GmbH Ummelner Str. 4-6, 33649 Bielefeld Tel.: +49 521 9488 3600 Jetzt bewerben Www.goldbeck.de/karriere
Senior Backend Developer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Senior Backend Developer (m/w/d) Referenz 12-214155 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Unterföhring suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Senior Backend Developer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (max 60%) Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Migration einer Legacy-Applikation auf den aktuellen Technologie-Stack (Java Spring Boot, Angular) mit Fokus auf das Backend Übernahme des API-Designs in Abstimmung mit der Frontend-Entwicklung und anderen Entwicklungsteams Inkrementelle Anpassung von Architektur und Design in Zusammenarbeit mit dem Team Erstellung automatisierter Unit- und Integrationstests Erster Ansprechpartner für Product Owner und Fachabteilungen bei der Umsetzung von Analysen und Anforderungen Weiterentwicklung der Applikation sowie ständige Modernisierung des Technologiestacks Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung und Wartung der Microservice-basierten Applikationslandschaft sowie Optimierung der Prozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung mit der Entwicklung von Web Applikationen im Enterprise Java Umfeld Sicherer Umgang mit Spring, Hibernate, XML, sowie SOAP und REST APIs Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Engagement Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214155 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
SAP Entwickler (m/w/d) | Frankfurt am Main
ADVERGY GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem innovativen und technologiegetriebenen Unternehmen sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Frankfurt – mit der Möglichkeit, flexibel remote zu arbeiten. Unser Geschäftspartner ist spezialisiert auf die Entwicklung und den Betrieb komplexer SAP-Systemlandschaften und setzt auf modernste Technologien. Sie erwarten spannende und herausfordernde Projekte in den Bereichen SAP-Technologie, Entwicklung und Cloud-Architekturen. Darüber hinaus überzeugt das Unternehmen mit einer außergewöhnlich hohen Mitarbeiterzufriedenheit, wie Kununu-Bewertungen bestätigen. Profitieren Sie von exzellenten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Lernen Sie das Unternehmen kennen und überzeugen Sie sich selbst! Aufgaben Entwicklungstätigkeiten im SAP-Umfeld mit Fokus auf ABAP und Fiori/UI5 Mitwirkung an der Weiterentwicklung eigener Produkte Erstellung technischer Designdokumente für ABAP-Entwicklungen Anpassung und Erweiterung bestehender Implementierungen Durchführung von Entwicklertests und Dokumentation der Ergebnisse Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP ABAP Entwicklung Erste Fiori/UI5 Kenntnisse von Vorteil Wir bieten Attraktives Fixgehalt zzgl. Zusatzleistungen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte 30 Urlaubstage Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exzellente Karriere- und Aufstiegschancen Gesundheitsbudget u. a. für Versicherungen für Auslandsreisen, Zähne, etc. Private Unfallversicherung Firmenhandy und -laptop ebenfalls zur Privatnutzung Steuerfreie Firmenrente Unvergessliche Firmenevents sowie Firmenurlaub Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-22-02-01032
Fachlicher Supporter (m/w/d) bei Böblingen
Grühn GmbH - 71034, Böblingen, DE
Über uns Das Unternehmen bietet innovative und maßgeschneiderte Softwarelösungen für Kunden in der Medizin- und Gesundheitsbranche an. Das interdisziplinäre Team aus Experten setzt auf modernste Technologien, um passgenaue und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Als wachsendes Unternehmen wird eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre gefördert, in der Kreativität und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Aufgaben Begleitung der Kunden bei Supportanfragen und der Nutzung der eigenentwickelten Software-Lösungen Bearbeitung und Lösung von Supportfällen Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation aller Kundenanfragen im Ticketsystem Aktive Mitgestaltung der Wissensdatenbank und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen durch Teilen von Kundenfeedback und -erfahrungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder zahnmedizinischen Bereich Erfahrung mit der Digitalisierung im Gesundheitswesen oder vergleichbar Idealerweise Erfahrung mit Praxisverwaltungssystemen Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Angemessenes Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Homeoffice Persönliche und berufliche Weiterentwicklung Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, Firmenveranstaltungen, uvm. Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Facharzt (m/w/d) für Diabetologie #19515
EMC Adam GmbH - 97688, Bad Kissingen, DE
Ihre Klinik Ein auf die Nephrologie und Diabetologie spezialisiertes medizinisches Versorgungszentrum Das MVZ ist räumlich großzügig gestaltet, damit alle Patienten/-innen bestmöglich und zielorientiert behandelt werden können Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Das Leistungsspektrum umfasst die Diagnostik und Therapie von Nieren- und Hochdruckerkrankungen, die Hämodialyse, die Rheopherese, die Hypertensiologie sowie die Innere Medizin, Diabetologie und Nephrologie Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Diabetologie Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus Eine eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Allgemeine fachärztliche Tätigkeiten Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Umfangreiche und zielgerichtete Einarbeitung Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Voll- oder Teilzeit Förderung von Fort- und Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Kundenberater (w/m/d) Bestandskunden - Quereinsteiger willkommen!
FlexiTel TelefonService GmbH - 10785, Berlin, DE
FlexiTel ist ein Unternehmen der ERGO Group krisensicher - fair - wertschätzend FlexiTel betreut seit 1998 Bestandskundinnen und -kunden der ERGO. Bei FlexiTel arbeiten Menschen aus verschiedenen Berufen, als Quereinsteiger, direkt nach der Ausbildung oder auch als Rentner. Die meisten kommen zu uns, um zu bleiben. Deine Benefits ✓ eine ausführliche Einarbeitung, Schritt für Schritt ✓ helle und modern ausgestattete Büros ✓ ein Festgehalt vom ersten Tag an: 2..601 € je nach Branchenerfahrung, bei 40 Std/Woche ✓ erfolgsabhängiger Bonus ✓ jährliche Tantieme bei Erreichen der Unternehmensziele ✓ mobiles Arbeitennach der Einarbeitung möglich ✓ Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge ✓ Deutschland-Ticket ab dem ersten vollen Beschäftigungsmonat ✓ Interessenvertretung durch Betriebsrat und SBV ✓ Corporate Benefits und Mitarbeiterkonditionen des Konzerns Deine Aufgaben ✓ Gemeinsam mit Deinen Kollegen bist Du für ERGO Kunden der erste Ansprechpartner ✓ Umfassende Beratung zu allen Fragen und Anliegen rund um das Thema Versicherungen ✓ Ermittlung von Absicherungslücken ✓ Erstellung maßgeschneiderter Angebote Dein Profil ✓ Du hast Spaß an Kommunikation, Beratung und Verkauf ✓ Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein & Verbindlichkeit ✓ hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache ✓ Hohe Auffassungsgabe, um stets Neues zu ERGO Produkten zu lernen ✓ Du verfügst über einen einwandfreien Leumund (Führungszeugnis und Schufa) FlexiTel steht für gute Arbeitsbedingungen, für anspruchsvolle Aufgaben und für eine langfristige berufliche Perspektive. Innerhalb der ERGO Group steht FlexiTel für seine Zuverlässigkeit, für seine Qualität und für seine gut ausgebildeten und motivierten Mitarbeiter. Haben wir Dein Interesse geweckt, dann bewirb Dich gleich hier online. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Recruitment Team
Koch (w/m/d) Sous Chef
Mückenschlösschen Betriebs GmbH - 04105, Leipzig, DE
Die Mückenschlösschen Betriebs GmbH bietet allen motivierten Nachwuchskräften die den nächsten Schritt Ihrer Karriereleiter planen, optimale Voraussetzungen. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind und bemühen uns, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Unser Angebot ✓ Einen langfristigen, sicheren Arbeitsplatz ✓ Eine leistungsgerechte und pünktliche Entlohnung ✓ Sehr gute Trinkgeldbeteiligung ✓ Gut planbare Arbeitszeiten ✓ Flexible Arbeitszeitmodelle möglich ✓ Günstige Verkehrsanbindung ✓ Zuschuss zum Deutschland-Ticket ✓ Ein transparentes Zeiterfassungssystem ✓ Gratis Personalgetränke sowie Personalrabatt auf Speisen ✓ Rabatte innerhalb unserer Restaurants & Kultureinrichtungen Deine Aufgaben ✓ Sorgfältige Zubereitung von Speisen ✓ Mitgestaltung der Speisekarte und kreative Entfaltung bei Eventgerichten ✓ Verantwortung für Warenbestellungen und -wirtschaft ✓ Umsetzung der Hygienevorschriften Dein Profil ✓ Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin, mehrjährige Berufserfahrung oder gerne auch motivierte und erfahrene Quereinsteiger ✓ Hohes Qualitätsbewusstsein ✓ Äußerst gast- und qualitätsorientierte Arbeitsweise ✓ Engagement und Freude an körperlicher Arbeit sowie die Bereitschaft zu Wochenendarbeit (nach geregelter Dienstplanung) Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze die Chance und werde Teil unseres Teams. Bewirb Dich jetzt über HeyJobs.
NEW OPENING - HR Instore Manager*in (m/w/d) - in Düsseldorf
Bershka Deutschland B.V & Co. KG - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung WIR SUCHEN DICH ALS HR INSTORE MANAGER*IN (m/w/d) IN VOLLZEIT (40Std./Woche) FÜR UNSEREN BERSHKA FLAGSHIP STORE IN DÜSSELDORF! Mit echtem People-Fokus im daily business – als HR Instore Manager*in (m/w/d) begleitest Du unsere Manager*innen und Mitarbeitenden direkt vor Ort im Store. Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Du bist der/die Ansprechpartner*in hinsichtlich aller personalrelevanten Themen für die Manager*innen und Mitarbeitenden direkt vor Ort Du unterstützt den/die Store Manager*in u.a. in der Personalauswahl sowie bei der Planung und Durchführung von Onboardings neuer Mitarbeiter*innen Du übernimmst die Betreuung und Beratung der Mitarbeiter*innen in allen Fragen und Prozessen der Aus- und Weiterbildung. Hierzu führst Du Schulungen und Coachings, bedarfsgerecht, vor Ort durch. Außerdem erarbeitest Du operative Personalstrategien im Hinblick der Personaleinsatzplanung in enger Abstimmung mit den Store Manager*innen Darüber hinaus entwickelst du gemeinsam mit anderen HR Kolleg*innen und Abteilungen, neue Programme zur Aus- und Weiterentwicklung interner Mitarbeitenden durch Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Idealerweise bringst Du Erfahrung aus einem dynamischen und operativem Umfeld mit, ob als Führungskraft im Einzelhandel oder in einer Trainerfunktion Leidenschaft und Freude an der Personalentwicklung und im direkten Umgang mit Menschen Du kannst schnell Vertrauen aufbauen, Konflikte früh erkennen und unterstützt die Store Manager*innen im Umgang mit ihren Teams Du behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick, arbeitest lösungsorientiert und pragmatisch Du kommunizierst klar, empathisch und auf Augenhöhe Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise runden Dein Profil ab Du fühlst Dich auch in internationalen Gesprächen oder in Englischsprachigen Meetings wohl Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen Creative Playground Ein Ort, an dem Du Deine kreativen Ideen ausleben und richtig durchstarten kannst Holidays 30 Urlaubstage pro Jahr Compensation Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Global Growth Mithilfe von nationalen und internationalen Weiterentwicklungsmöglichkeiten kannst Du Dein Potenzial entwickeln Discount Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Marken Team Spirit Ein kreatives Umfeld mit Menschen, die genauso leidenschaftlich sind wie Du Wellbeing Dich erwartet ein umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot, u.a. eine kostenfreie Membership bei Urban Sports Club Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt leben wir Vielfalt, setzten uns für Chancengleichheit ein und fördern LGBTQ+, Diversity Management. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewirb Dich jetzt und zeig uns, wer Du bist! SHARE YOUR TALENT!
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 22761, Hamburg, DE
Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-222444 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister , der täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenbringt. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines technischen Dienstleisters mit Sitz im Nordwesten von Hamburg suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Technischer Sachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Individueller Einarbeitungsplan Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verbindung von technischem Know-how mit kaufmännischen Fähigkeiten im technischen Vertriebsinnendienst Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb und Projektierung Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei der Erstellung von Angeboten und Ausschreibungen Ganzheitliche technische Betreuung von Projekten in der Angebotsphase Ausarbeitung individueller Lösungskonzepte auf Basis des Produktportfolios Koordination der Angebotsverfolgung und Terminüberwachung Organisatorische Unterstützung im Backoffice Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Fokus Gute Kenntnisse in der Elektro-/Versorgungstechnik oder in der technischen Gebäudeautomation Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung Wünschenswert wären Branchenerfahrungen in der HLK- und MSR-Technik Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222444 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Verkäufer / Kassierer (m/w/d)
PENNY - 87466, Oy-Mittelberg, DE
Ort:Oy-Mittelberg | Vertragsart: Teilzeit, unbefristet | Job-ID: PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. ✓ Du sorgst gemeinsam mit dem Team für einen reibungslosen Ablauf im Markt. ✓ Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite. ✓ Du weißt, was wo zu finden ist, und sorgst dafür, dass die PENNY Regale immer voll sind. ✓ Du überprüfst die Qualität und Frische unserer Produkte. Du kannst Teil unseres Teams werden. ✓ Du konntest bereits erste Erfahrungen im Handel sammeln? Super! Aber auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen. ✓ Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Freude an Teamarbeit. ✓ Du bist kund:innenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst. ✓ Du packst gern mit an und bist flexibel – so ziehst du mit deinem Team an einem Strang. ✓ Du bist von Montag bis Samstag von 06:00 bis 20:30 Uhr flexibel. Du kannst dich auf jede Menge freuen.Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr. ✓ Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld. ✓ Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik. ✓ Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket. ✓ Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter. Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir. ✓ Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr. ✓ Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus. ✓ Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau. ✓ Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung. Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich. ✓ PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands. ✓ Unsere unternehmensweiten Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk "DITO - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" bieten dir Möglichkeit zum Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. ✓ Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. ✓ Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents. Weitere Informationen erhältst du unter karriere.penny.de. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind
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