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Account Manager (gn) Automotive

PAMEC PAPP GmbH | NL Nürnberg - 92318, Neumarkt in der Oberpfalz, DE

Account Manager (gn) Automotive Standort: Neumarkt in der Oberpfalz Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren mittelständischen Kunden, ein Automotiveunternehmen aus der Region, suchen wir dich als eine/n Account Manager (gn) Automotive So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Projektleitung bei der Akquisition von Neugeschäften • Kundenschnittstelle für das Account Management • Verantwortung für den Sales Account sowie die Entwicklung von Serienprojekten (Verhandlungen mit Kunden - Change Management - Kostenverfolgung - Volumenverfolgung) • Unterstützung bei Ausschreibungen für neue und globale Beschaffungsanfragen (inkl. Preisangaben und Vorbereitung von Ausschreibungsunterlagen) • Vorbereitung von KPI-Daten und -Zahlen • Durchführung und Unterstützung des Änderungsmanagementprozesses sowie der Änderungskostenschätzung (Kalkulationsanfrage, Preisfindung, interne Preisfreigabe, Preisangebot) • Zusammenarbeit mit Produktionsbetrieben, Produktmanagement und Engineering • Verfolgung von Sonderkosten (Prototypen, Sonderangebote, Investitionen, etc.) • Rechnungsstellung für Entwicklungsdienstleistungen, Muster & Prototypen und Sonderaufträge Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung in der Automobilindustrie • Kenntnisse von elektrischen Verteilersystemen und Kabelbaumprodukte • Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch • Tiefes Verständnis von Preisgestaltung und Kostenkalkulation • Eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten • Reisebereitschaft Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): Elektronik / Schaltanlagenbau

Sachbearbeiter Krankenversicherung Abrechnung DRG (m/w/d)

OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE

Einleitung Unser Kunde ist eine renommierte Krankenversicherungsgesellschaft mit Sitz in München, die umfassenden und maßgeschneiderten Versicherungsleistungen für Privatkunden und Unternehmen anbietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit bietet das Unternehmen innovative Lösungen im Bereich Gesundheit und Vorsorge. Aufgaben Prüfung von stationären Behandlungsabrechnungen auf korrekte Pflegesätze und Operationsprozeduren Betreuung von Versicherten als kompetente/r Ansprechpartner/in bei Fragen zu Abrechnungen Kommunikation mit Kliniken, Ärzten und anderen Entscheidungsträgern zu Abrechnungsfragen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Abrechnungen diagnosebezogener Fallgruppen (DRG) unter Berücksichtigung der geltenden Versicherungstarife und Fristen Erstellung und Bearbeitung von Aufnahmemitteilungen und Entlassungsanzeigen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen mit Schwerpunkt Krankenversicherung, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Medizinische/r Fachangestellte/r oder Arzthelfer/in Weiterbildung als Kodierfachkraft oder Leistungsprüfer/in im Bereich DRG von Vorteil Fundierte Kenntnisse in DRG und OPS, idealerweise auch im Bereich PEPP Strukturierte und analytische Arbeitsweise Benefits So profitieren Sie mit uns: Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Telefonisches oder persönliches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers. Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Frau Tabea Ferstl Tel.: 089/890 648 1040

Teamassistenz Empfang / Sekretariat (m/w/d)

heinlewischer - 70174, Stuttgart, DE

Als national und international tätiges Architekturbüro mit mehr als 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an vier Standorten arbeiten wir seit über 60 Jahren an anspruchsvollen Projekten in den Bereichen Gesundheitswesen, Bildung und Forschung für überwiegend öffentliche Auftraggeber. Zur Unterstützung unsers Teams in Stuttgart mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern suchen wir Sie (m/w/d) ab August in Vollzeit für die Bereiche Empfang, Sekretariat und Büroorganisation. Ihre Aufgaben: Sie empfangen Gäste und betreuen die Besprechungsräume Sie nehmen zentrale Anrufe entgegen und vermitteln weiter Sie bearbeiten relevante Brief- und E-Mail-Korrespondenz Sie verwalten zentrale Dokumente und die Datenablage Sie erledigen anfallende Büroverwaltungstätigkeiten Sie organisieren Termine und Geschäftsreisen Sie wirken bei der Organisation von Veranstaltungen mit Ihr Profil: Sie haben ein freundliches und sicheres Auftreten Sie haben eine abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung Sie sind initiativ, motiviert und teamfähig Sie arbeiten organisiert, zuverlässig und sorgfältig Sie besitzen fundierte EDV-Kenntnisse in MS-Office Sie verfügen über sichere Kenntnisse der deutschen Sprache Unser Angebot: Abwechslungsreiche Aufgaben in aufgeschlossenem Team Respektvolles und wertschätzendes Miteinander Arbeitsplatz in einem attraktiven und zentral gelegenen Büro Unbefristetes Arbeitsverhältnis Faire und leistungsgerechte Vergütung Geregelte Arbeitszeiten mit 40 h/Woche Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten Mobilitätsleistung Jobticket Interessiert? Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail freuen wir uns (max. 5 MB). Kontakt: Steffen Walter walter@heinlewischer.de www.heinlewischer.de

IT Support (m/w/d)

Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE

Intro Du bist auf der Suche nach täglich neuen Herausforderungen? Bewirb dich noch heute für deine neue IT-Support Stelle! Firmenprofil Ein technologieorientiertes Unternehmen im Herzen des Rhein-Main-Gebiets, das moderne IT-Lösungen für reibungslose Betriebsprozesse einsetzt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Innovationsfreude und dem Anspruch, interne IT-Services auf höchstem Niveau sicherzustellen. Aufgabengebiet Unterstützung der Mitarbeitenden im 1st und 2nd Level Support - remote und vor Ort Einrichtung, Wartung und Abbau von IT-Arbeitsplätzen sowie Pflege der IT-Inventarisierung Betreuung von Windows-Clients, Druckern, Telefonanlagen und Standardsoftware Analyse und Behebung technischer Störungen im Tagesgeschäft Dokumentation von Lösungen und Prozessen sowie Unterstützung bei IT-Projekten Anforderungsprofil Erfahrung im IT-Support oder in der Systembetreuung (1st/2nd Level) Kenntnisse im Umgang mit Windows-Betriebssystemen und Office-Anwendungen Grundverständnis von Netzwerken, Active Directory & Ticketsystemen Serviceorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region von Vorteil Vergütungspaket Vielseitige Aufgaben in einem motivierten IT-Team Flexible Arbeitszeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Moderne technische Ausstattung und strukturierte Einarbeitung Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung Langfristige Perspektive mit sicherem Arbeitsplatz Kontakt Ana-Lena Bliznac Referenznummer JN-062025-6755694 Beraterkontakt +4969507786007

Diplom-Finanzwirt / Finanzwirt (m/w/d)

Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) - 39112, Magdeburg, DE

Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Prüfung von komplexen Buchhaltungen, Jahresabschlüssen & Steuererklärungen Kommunikation mit Mandanten und Finanzamt Vertretung der Mandanten in steuerlichen Belangen Anforderungen Abschluss als Diplom-Finanzwirtin, Finanzwirtin oder vergleichbar Berufserfahrung in der Steuerberatung Empathisch, überzeugend & dienstleistungsorientiert Freude an Teamarbeit & Mandantenkontakt Ihre Benefits 4-Tage-Woche möglich Bis zu 80 % Homeoffice Gehalt bis 65.000 € p.a. Teilzeit ab 30 Std. oder Vollzeit Zentrale Lage mit Parkplatz Fortbildung + Mentoring zur Teamleitung Zuschüsse für Fahrt, Essen, Gesundheit + Sonderzahlungen Wertschätzung & Kommunikation auf Augenhöhe Stabile Strukturen, wenig Überstunden, kein Mandatsdruck Ansprechpartner Christopher Uhlenberg Senior-Recruiter karriere@daskontaktwerk.de Tel.: 04082216000 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de

Verkaufsberater Parfümerie (m/w/d) Teilzeit

Müller Holding GmbH & Co. KG - 60439, Frankfurt am Main, DE

Verkaufsberater Parfümerie (m/w/d) Was uns überzeugt Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel. Erfahrung im Bereich Parfümerie oder Beauty. Serviceorientierung und Spaß im Kundenkontakt. Teamgeist und höfliche Umgangsformen. Zeitliche Flexibilität. Bereitschaft für Einsätze am Samstag. Was Sie bei uns bewegen Professionell unsere Produkte verkaufen. Freundlich und kompetent unsere Kunden beraten. Ansprechend unser Sortiment präsentieren. Regelmäßig Waren und Regale pflegen. Was wir bieten Krisensicherer Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Europaweite Arbeitsplätze. Informatives Mitarbeitermagazin. Standort 60439 Frankfurt Limescorso 8 Beschäftigungsart Teilzeit (80 Std./Monat) Eintrittstermin zum 01.07.2025 Kontakt Herr Calabro 069/17415010-0 BEWERBEN. WHATSAPP. Mehr Infos rund um unsere Jobs. mueller.de/karriere

Technischer Leiter (m/w/d) - Mitglied der Geschäftsleitung / Innovativer Anlagenbau

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48231, Warendorf, DE

Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein international tätiger, innovativer Anlagenbauer aus dem Münsterland mit ca. 200 Mitarbeitenden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von frischem Denken, technischer Neugier sowie Vertrauen in die Fähigkeiten und das Engagement jedes Mitarbeitenden. Entwickelt, gefertigt und vertrieben werden technisch anspruchsvolle, maßgeschneiderte Anlagen in der Verpackungsindustrie mit höchstem Anspruch an Qualität, Präzision und Service. Sie sind Maschinenbauingenieur, bringen einschlägige Führungserfahrung in einem idealerweise mehrstufigen Team mit und möchten in dieser Schlüsselposition die technische Bereichsleitung übernehmen und zudem als Teil der Geschäftsleitung das Unternehmen insgesamt voranbringen? Wenn Sie strategisch denken, operative Verantwortung nicht scheuen, Innovationen vorantreiben und dabei Kundenfokus sowie technische Exzellenz leben - dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Vertretung des Technikbereichs in der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie Gesamtverantwortung für die Bereiche Produktion, Konstruktion und Forschung & Entwicklung (F&E) Umsetzung eines modularen Maschinenkonzepts mit Fokus auf Effizienz, Qualität, Durchlaufzeiten und neue Technologien (z. B. KI) Steuerung der F&E-Aktivitäten sowie Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie in enger Zusammenarbeit mit den Teamleitungen Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Strategische Weiterentwicklung des Technikbereichs: Standortstrategie, Anlagen am Puls der Zeit unter Beachtung der Herstellkosten, Zusammenarbeit mit globalen Partnern Förderung von Innovationen und Kooperationen mit Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Ingenieurbüros Vorantreiben von Digitalisierung und technologischer Zukunftsfähigkeit entlang der Supply Chain Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise Master oder Diplom Tiefgehendes Verständnis für Maschinenbauprozesse, Auftragskonstruktion und Produktionsabläufe Erfahrung in Forschung & Entwicklung oder Innovationsmanagement Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer entsprechenden Position sowie nachweisliche Führungserfahrung in disziplinarischer Führungsrolle, gerne auch von mehrstufigen Teams (inkl. Führungskräfte) Bodenständige, begeisterungsfähige Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeitende mitzunehmen Strategisches und unternehmerisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke IT- und KPI-Affinität Sehr gute Englischkenntnisse Vorteile Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz als Mitglied der Geschäftsleitung sowie als Bereichsleitung Attraktives Gehaltspaket Max Flexibilität für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Modernste Infrastruktur im Unternehmen inkl. Kantine und JobRad-Angebot Referenz-Nr. RPL/125769

Niederlassungsleiter (m/w/d) Duisburg

Personalhaus Gruppe - 47051, Duisburg, DE

Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Duisburg suchen wir aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! P PROFESSIONELL E EFFEKTIV R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Aufgaben Was macht ein Niederlassungsleiter beim Personalhaus? ✓ Du leitest selbständig und eigenverantwortlich deine Niederlassung der Personalhaus Gruppe ✓ Du führst, motivierst und förderst die internen und externen Mitarbeiter deiner Niederlassung ✓ Du tauscht dich stetig mit den anderen Niederlassungen und den Geschäftsführern aus ✓ Du (er)kennst den Markt und nutzt dein Können für den Auf- und Ausbau deiner Niederlassung Profil Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? ✓ Du hast Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ✓ Du besitzt Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke ✓ Dich zeichnet eine strukturierte, erfolgsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus ✓ Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse ✓ Du betrachtest Herausforderungen als Chance und behälst auch in stressigen Situationen die Übersicht Wir bieten Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Kontakt Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf Dich!

Teamleiter (m/w/d) Network Systemes

Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE

Über uns Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland. Gestalte mit uns innovative Lösungen! Aufgaben Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung einer standortübergreifenden Organisationseinheit im Bereich Netzwerkbetrieb. Du führst regelmäßige Mitarbeitendengespräche, unterstützt die individuelle Weiterentwicklung deiner Teammitglieder und koordinierst Weiterbildungsmöglichkeiten. Du verantwortest das Incident Management, überwachst die Bearbeitung von Störungen und stellst die Qualität der operativen Leistungen sicher. Du bist im Eskalationsmanagement bei größeren Netzwerkstörungen involviert und übernimmst die Koordination von Lösungsmaßnahmen. Erstellung von Dokumentationen, Statistiken, Ressourcenplanungen sowie Management-Reports gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Du arbeitest aktiv an Jahresplanungen und Forecasts für deine Organisationseinheit mit. Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung. Fundierte Kenntnisse in Planung, Betrieb und Weiterentwicklung komplexer Netzwerkinfrastrukturen in verschiedenen Kundenumgebungen. Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von technischen Teams. Gute Kenntnisse der ITIL-Prozesse und idealerweise erste Erfahrungen in deren Umsetzung im Netzwerkbetrieb. Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Bereitschaft zur Teilnahme an 24/7-Rufbereitschaften sowie gelegentliche Reisebereitschaft. Wir bieten 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Firmenfitness-Programm Umfangreiche Weiterbildungsangebote Moderne Ausstattung und IT-Arbeitsplätze JobRad oder ähnliche Mobilitätsangebote Eine Arbeitskultur ohne Dresscode – sei einfach du selbst

Auftragsplaner/Auftragssteuerer (m/w/d)

Inpernell - 78559, Gosheim, Württemberg, DE

Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Auftragsplaner / Auftragssteuerer (m/w/d) im Raum Gosheim. Ihre Aufgaben Einplanung und Überwachung von Kunden- und Fertigungsaufträgen bezüglich Termin und Menge Steuerung der kompletten Fertigungsschritte von der Auftragsauslösung bis zum Versand Koordination mit Kunden, Lieferanten und internen Fertigungsabteilungen Ihr Profil Technische oder kaufmännische Ausbildung Organisationstalent Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Team- und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Attraktive Vergütung Durch interne und externe Schulungen erhalten Sie eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad-Leasing. Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Waldemar Günter Tel: 0172/8701498 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de