Das sind deine Aufgaben: Absicherung der Produktqualität durch Security - und Penetrationstests von Softwarekomponenten im Automotive - Umfeld Konfiguration der Testumgebungen für automatisierte Tests Bedienung, Wartung und Fehlersuche an projektspezifischen Testumgebungen sowie Erstellung der Testprotokolle Erstellung und Koordinierung von Tests zur Bewertung der Produktreife Durchführung und Optimierung bestehender Testspezifikationen und -durchläufe nach Kundenanforderungen Das solltest du mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder zum staatlich geprüften Assistenten für Informatik (m/w/d) mit erstem Praxisbezug im Bereich Softwaretest Erste Erfahrungen in Programmierumgebungen ( Visual Studio ), Programmiersprachen ( C#, C++ ) und Skriptsprachen ( Python /Bash ) Kenntnisse im Bereich Test und Entwicklung von Softwareprodukten sowie Systementwicklungsprozessen wünschenswert Eine Zertifizierung nach ISTQB ist willkommen, kann aber auch on the job erfolgen Gute Deutsch - ( min. B2 ) und Englischkenntnisse (B2) in Schrift und Wort
An unseren drei Betriebsstätten St. Marien (Bonn-Venusberg), St. Josef (Bonn-Beuel) und Cura Krankenhaus (Bad Honnef) stellen unsere hochqualifizierten Ärzte und Pflegekräfte die umfassende Gesundheitsversorgung der Menschen in unserer Region zu beiden Seiten des Rheins sicher. Das St. Marien Hospital ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn. Wir behandeln in unseren 23 Fachabteilungen und zwei medizinischen Versorgungszentren pro Jahr mehr als 40.000 Patientinnen und Patienten stationär und rund 80.000 Menschen ambulant. Mit mehr als 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den größten Arbeitgebern in der Region.Komm ins Team der GFO Kliniken Bonn! Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn und einer der größten Arbeitgeber der Region bieten wir dir vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in 23 Fachabteilungen. Freue dich auf ein franziskanisch geprägtes Klima, in dem Freundlichkeit und gegenseitige Wertschätzung zählen. Wir sind ein multiprofessionelles 40-köpfiges Team bestehend aus Ärzten, examinierten Pflegekräften, Fachpflegekräften und Laktationsberatern, die ein gemeinsames Ziel verfolgen: Die medizinische Versorgung von Frühgeborenen und erkrankten Neugeborenen mit Krankheitsbildern aus dem gesamten Spektrum der Neugeborenenmedizin. Die Station umfasst 10 neonatologische und 4 pädiatrische Betten. Darüber hinaus arbeiteten wir nach dem Bonner entwicklungsfördernden Pflege-Programm (BePP). Für den sicheren Transport der kleinsten Patienten steht uns ein eigener Notfalltransport rund um die Uhr zur Verfügung. Für unsere Mitarbeiter bieten wir ein eigenes, als internationales Trainingscenter der American Heart Association zertifiziertes Skills Lab. Zusätzlich zum BLS und ALS Training, simulieren wir in unserem Bildungszentrum regelmäßig pädiatrische und neonatologische Alltags- und Notfallsituationen an lebensechten Simulationspuppen. Darüber hinaus unterhalten wir ein Bildungszentrum in Bensberg zur innerbetrieblichen Fortbildung. KOMM INS #TEAMGFO zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO Als Pflegefachkraft (m/w/d) kümmerst du dich professionell und empathisch um unsere kleinen und kleinsten Patienten aus den Bereichen Pädiatrie und Neonatologie und trägst du maßgeblich zur Genesung der Kinder bei. Du bist kompetenter und empathischer Ansprechpartner für Eltern und Angehörige. Du übernimmst die Erstversorgung der Kinder und begleitest den internen Transport. Du versorgst früh- und reifgeborene Kinder sowie deren Eltern im Rahmen der Schmerz- und Palliativmedizin. Du unterstützt als Pflegefachkraft (m/w/d) bei der Konzeption und Durchführung von Trainingskonzepten und entwickelst bestehende Prozesse stetig weiter. DAS BRINGST DU MIT Du bist Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) mit Pädiatrievertiefung oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Idealerweise hast du eine Fachweiterbildung in der pädiatrischen Intensivpflege. Bei Interesse fördern wir dich auch gerne. Du bist Berufseinsteiger:in oder bringst bereits Berufserfahrungen mit? Egal – du bist bei uns willkommen! Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt. DU PROFITIERST BEI UNS ... … von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). … von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlungen sowie einem tariflichen Krankengeldzuschuss. …von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive. … von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt. … von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. … von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lassen sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden. … von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing. WARUM INS #TEAMGFO? Weil wir so vielfältig sind, wie du! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder deiner sexuellen Identität. Julia Bach, Sekretärin der Pflegedirektion, steht dir bei Fragen unter 0228 505 2742 gerne zur Verfügung.
Senior System- und Netzwerkadministrator (m/w/d) Referenz 12-219552 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Tübingen . Wenn Sie engagiert, motiviert und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial ausschöpfen können als Senior System- und Netzwerkadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehalt bis zu 79.000 Euro brutto im Jahr Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice Viel Entscheidungsfreiraum sowie Mitarbeit an spannenden Projekten Betriebliche Weiterentwicklung durch interne Trainings und Schulungen Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Sprachkurse sowie ein Jobradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement durch Gesundheitstage und einen Betriebsarzt Regelmäßige Teamevents mit unterschiedlichen Aktivitäten Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung, sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Betriebliche Kantine mit täglich frischen Gerichten Ihre Aufgaben: Konfiguration und Administration der gesamten Netzwerkumgebung, einschließlich Switche, Router, WLAN und RADIUS-Server Weiterentwicklung des Netzwerkkonzepts mit besonderem Fokus auf Ausfallsicherheit und IT-Sicherheitsstandards Verwaltung und Betreuung der Firewall-Infrastruktur sowie der VPN-Lösungen Administration der eingesetzten Proxyserver Unterstützung in der Systemadministration, insbesondere in den Bereichen Microsoft 365, SIEM-Lösungen und Antiviren-Systeme Technische Betreuung und Support für mehrere internationale Standorte Zentrale Ansprechperson für IT- und netzwerkbezogene Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Netzwerken, idealerweise mit Cisco- oder MikroTik-Technologien Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme und Technologien Sicherer Umgang in der Systemadministration unter Windows und Linux Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift Analytische Denkweise sowie eine systematische und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219552 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
HR-Generalist (m/w/d) Referenz 12-224426 Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem modernen und internationalen Unternehmen! Unser Kunde bietet Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Kommunikationskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Für den Standort im nordwestlichen NRW, nahe der niederländischen Grenze, suchen wir im Rahmen einer Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit als HR-Generalist (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Raum zur Mitgestaltung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Moderne Büroausstattung und ergonomischer Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Unterstützung in organisatorischen, administrativen und operativen HR-Themen Pflege und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems Mitarbeit im Bereich Personalentwicklung, inklusive Pflege entsprechender Systeme Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung Erstellung von Reports, Statistiken und HR-Auswertungen Beteiligung an verschiedenen HR-Projekten und Sonderthemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung im Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office-Paket sowie Erfahrung mit HR-Systemen (z.B. ATOSS, SAGE) Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent Hohe Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mithat Bronja (Tel +49 (0) 201 84125-32 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224426 per E-Mail an: office.essen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen
Die DIS AG sucht für einen führenden Anbieter im Bereich digitale Lösungen und Abrechnung für den Heil- und Hilfsmittelmarkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Debitorenbuchhaltung. Mit über 50 Jahren Erfahrung ist unser Kunde ein kompetenter Partner für mehr als 35.000 Kunden und bietet effiziente Dienstleistungen sowie hochwertige IT-Lösungen. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das in der Gesundheitsbranche Maßstäbe setzt und bieten Sie mit Ihrer Expertise Unterstützung in einer zentralen Funktion der Finanzabteilung! Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das auf über 50 Jahre Erfahrung in der Branche zurückblickt! Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Klärung offener Forderungen und Vorgangsbearbeitung Abwicklung des Mahnwesens und Forderungsmanagements, inklusive Meldung von Ausfällen Mitarbeit bei der Kontenklärung und Prüfung von Zahlungseingängen Ansprechpartner für Kostenträger, Rechnungsempfänger und interne Abteilungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung und im Forderungsmanagement von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und gutes Zahlenverständnis Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit Ihre Benefits Krisensicherer Job in der Gesundheitsbranche Attraktives Gehalt und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office und Familienservice für gute Work-Life-Balance Karrieremöglichkeiten und Weiterbildung Förderung des Teamzusammenhalts durch Events Jobticket, Mitarbeiterrabatte, Betriebsarzt und Vorsorge Fitness-Kooperation mit Urban Sports Club und Fahrrad-Leasing Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Dank unseres großen Netzwerks mit über 3.000 zufriedenen Kunden und einer Datenbank mit mehr als 200.000 Bewerbern werden wir unserem Slogan "Das Netzwerk der Besten" gerecht. Mit der Unterstützung unserer renommierten Muttergesellschaft, der Adecco Group, bringen wir täglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte erfolgreich mit bekannten Unternehmen zusammen. Unsere Berater bieten dabei einen persönlichen und umfassenden Service, geprägt von Engagement und langjähriger Erfahrung. Mit Ihrer Erfahrung im Printmediengeschäft oder in einer Druckerei bringen Sie das nötige Know-how mit, um in einem modernen Arbeitsumfeld zu glänzen. Hier erwarten Sie abwechslungsreiche Projekte und ein starkes Team, das Ihre Expertise in der Printproduktion schätzt. Profitieren Sie von umfassenden internen Aus- und Weiterbildungen, die Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten weiter stärken. Bei unserem Kunden haben Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für die Druckkunst einzubringen und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit und erleben Sie, wie Ihre Expertise einen Unterschied macht! Suchen Sie nach einer spannenden Herausforderung in der Druck- und Medienbranche? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen mit rund 2.000 Mitarbeitenden in ganz Deutschland, bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere als Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst weiterzuentwickeln. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie erstellen Kalkulationen und individuelle Angebote Sie bearbeiten Aufträge im Rahmen des umfangreichen Unternehmensportfolios Sie erweitern kontinuierlich Ihr Fachwissen und vertiefen Ihre Kenntnisse über die Anwendungsmöglichkeiten in der Produktion von Premium-Produkten Sie unterstützen den Verkauf und beraten bei Bedarf Kunden kompetent zu ihren Anliegen Das bringen Sie mit Sie haben mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Printmediengeschäft oder in einer Druckerei gesammelt Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsfeld Sie haben Spaß daran, neue Aufgaben im Innendienst zu übernehmen und zeichnen sich durch eine zielorientierte Arbeitsweise aus Gute MS Office Kenntnisse setzen wir voraus Ihnen bietet unser Kunde Ein familiäres und unternehmerisches Miteinander sowie eine offene "Duz-Kultur" prägen das Arbeitsumfeld Berufliche Weiterbildung wird sowohl individuell als auch durch interne Talentprogramme gefördert Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiterevents Attraktive Mitarbeiterrabatte Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nina Kießling bewerbung.nuernberg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911/21442200
Einleitung Buchhaltung zwischen den Welten – Ihre Karriere bei einem traditionsreichen Unternehmen Treten Sie ein in die Fußstapfen eines Unternehmens, das seit über 125 Jahren Geschichte schreibt – und dabei stets ein feines Gespür für das Bewahren des Alten und das Erforschen des Neuen beweist. Für unseren Auftraggeber, ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung und unbefristeter Festanstellung eine*n: Bilanzbuchhalter (w/m/d) Unser Partner widmet sich seit Generationen mit großer Hingabe im Herstellungsbereich – nicht nur als Baumaterial, sondern als Träger von Zeit, Geschichte und Erinnerung . Die Verbindung von traditioneller Handwerkskunst, modernster Fertigungstechnologie und einer fast spürbaren Nähe zur Vergangenheit macht diesen Ort besonders. Hier zählen nicht nur Zahlen – sondern auch Spuren, die in der Tiefe stecken . Es ist ein Ort, an dem Vergangenes weiterlebt und Zukunft entsteht . Und genau hier suchen wir Sie – für eine Aufgabe mit Tiefe, Verantwortung und Perspektive. Aufgaben Tauchen Sie ein in die Welt der Zahlen und Finanzen: Übernehmen Sie die Kontrolle über unsere Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, einschließlich der Abwicklung von Zahlungsläufen und Mahnungen. Gemeinsam mit unserem Steuerberater und Wirtschaftsprüfer arbeiten Sie an der Erstellung unserer Jahresabschlüsse. Sie jonglieren mühelos mit verschiedenen Buchungsvorgängen, einschließlich der Anlagenbuchhaltung. Ihre Hände sind sicher am Steuer, wenn es darum geht, Konten abzustimmen. Das Ausfüllen von Umsatzsteuervoranmeldungen und die Bearbeitung von Förder- und Entlastungsanträgen sind ein Kinderspiel für Sie. Sie sind der Kapitän unseres betrieblichen Auswertungsschiffs und navigieren es sicher durch die Gewässer der Statistiken. Als Verbindungsglied zwischen internen und externen Partnern, einschließlich des Finanzamts, Banken, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern, sind Sie der Dirigent des Finanzorchesters. Mit einem Auge für Effizienz und Prozessoptimierung arbeiten Sie daran, unsere Buchhaltungsabläufe kontinuierlich zu verbessern. Zu guter Letzt kümmern Sie sich um unser Dokumentenmanagementsystem Qualifikation Bringen Sie Ihre Power und Expertise mit: Sie haben nicht nur eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert, sondern auch den begehrten Titel eines Bilanzbuchhalters IHK erworben oder ein ähnliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen abgeschlossen. Sie verfügen über eine beeindruckende Fünf-Jahres-Reise in der Welt der Finanz- und Bilanzbuchhaltung, vorzugsweise in einem agilen mittelständischen Unternehmen. Die Bilanzierung nach HGB und das Steuerrecht sind Ihre treuen Begleiter, und Sie sind mit DATEV bestens vertraut. Kenntnisse im Kanzlei Rechnungswesen sind das Sahnehäubchen. Ihre Arbeitsweise ist so selbstständig, strukturiert und präzise wie ein Swiss-Uhrwerk, und Zahlen sind Ihre Leidenschaft. Im Team spielen Sie in der Champions League. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind wie ein Fußball, den Sie gekonnt im Spiel halten. Diskretion, Loyalität und organisatorisches Geschick sind Ihre Schlüsselqualitäten. Benefits Ihre Vorgänger hat die Zeit reif gemacht, und Sie werden in die Rolle einsteigen, die er altersbedingt freigibt. Er wird Ihr Wegweiser in eine spannende Aufgabe sein. Hier herrschen kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, die Ihre Ideen und Anliegen schnell auf die Überholspur bringen. Wir wissen, dass gute Arbeit eine großartige Belohnung verdient. Daher bieten wir eine attraktive Bezahlung, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld (Tarif). Sorgen Sie für Ihre Zukunft vor! Mit betrieblicher Altersvorsorge und Unfallversicherung stehen Sie auf solidem Boden. Unsere Unterstützung geht weiter: Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad bzw. Bikeleasing und eine eigene Ladestation für Elektrofahrzeuge sind Teil unseres Engagements für Ihre Lebensqualität. Wenn Sie sich nach einer neuen Bleibe umsehen, sind wir an Ihrer Seite und unterstützen Sie bei der Wohnungssuche. Wir sind nicht nur ein Arbeitgeber, sondern ein Lebensbegleiter. Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Vorteile bei Jobbusters: Kostenfreie Vermittlung in eine Position mit Perspektive Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Sozialleistungen Individuelle Chancen für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger Einarbeitung und Weiterbildungen durch das Kundenunternehmen Vernetzung mit spannenden Arbeitgebern in einem außergewöhnlichen Fachgebiet Empfehlungsbonus: 1000,- EUR - Sprechen Sie uns an! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Bilanzbuchhalter (w/m/d) Ein Lebenslauf genügt. Bei Rückfragen steht Ihnen ein Personalberater von den Jobbusters gerne zur Verfügung. Ref.: 11975
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Stammdatenprozesse: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen analysierst und optimierst du Stammdatenprozesse. Implementierung: Du entwickelst und implementierst SAP MDM-Strategien zur Sicherstellung der Datenqualität und -integrität. Nah am Kunden: Unsere Kunden berätst du bei der Auswahl und Implementierung von MDM-Lösungen in bestehende Systeme. Zudem führst du hier Schulungen und Workshops zur Verbesserung der Datenkompetenz durch. Fortschrittsberichte führen: Den Plan im Auge behalten ist für dich kein Problem - du erstellst regelmäßige Berichte. Anforderungen und Roadmaps betreuen: Du generierst Anforderungen und erstellst SAP Produkt- und Lösungs-Roadmaps im Rahmen der definierten Datenausrichtung. DEIN PROFIL Background: Du verfügst über fundierte Erfahrung in (Master) Data Management- Implementierungsprojekten über alle Phasen hinweg – von der Initialisierung über Rollouts bis hin zu Upgrades. SAP-Skills: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte kannst du auf einen umfassenden Wissensstand in SAP-bezogenen Technologien zurückgreifen und bringst Verständnis für den technischen Rahmen von SAP mit. Architektur-Kenntnisse: Beziehungen und Korrespondenz der Datenarchitektur für ECC, S/4HANA und angrenzende SAP-Lösungen sind dir bekannt. Datenmodellierung: Du hast erste Kenntnisse in Datenmodellierung und Datenqualitätsmanagement. MDM-Strategien: Erfahrung in der Implementierung von MDM-Strategien und -Prozessen sind von Vorteil. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie in Düsseldorf Unser Kunde ist eine moderne, private Fachklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie im Raum Düsseldorf - Krefeld - Mönchengladbach mit 40 Betten und bietet jungen Patientinnen und Patienten ein geschütztes und naturnahes Umfeld mit viel Raum für Bewegung, persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung. Das ganzheitlich ausgerichtete Behandlungskonzept kombiniert medizinische, psychotherapeutische und ergänzende Therapien auf höchstem Niveau – getragen von einem interdisziplinären Team aus empathischen Fachkräften. Im Mittelpunkt des therapeutischen Ansatzes steht ein ganzheitliches Menschenbild, das auf der engen Verzahnung von individueller Betreuung, wissenschaftlich fundierten Methoden und einer heilungsfördernden Atmosphäre basiert. Durch die Kombination aus Empathie, professioneller Expertise und gezielten Therapiebausteinen wird eine stabile Vertrauensbasis geschaffen – ein wesentlicher Faktor für nachhaltige psychische Stabilisierung und Entwicklung. Die Therapie erfolgt individuell angepasst an das Störungsbild und den Bedarf des Kindes oder Jugendlichen. Zum Einsatz kommen unter anderem kognitive Verhaltenstherapie, systemische und tiefenpsychologische Verfahren, Traumatherapie, kreative und tiergestützte Methoden sowie Eltern-Kind-Angebote. Ergänzt wird das Angebot durch Sport-, Bewegungs- und Entspannungstherapien. Ziel ist es, seelische Erkrankungen nicht nur zu behandeln, sondern die jungen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Selbstwirksamkeit und Lebensfreude aktiv zu begleiten. Weil dein Beruf mehr ist als ein Titel ... Du möchtest nicht nur behandeln, sondern wirklich begleiten? Du suchst nicht nach Routinen, sondern nach Raum für Entwicklung – für deine jungen Patient:innen und dich selbst? Dann komm dorthin, wo moderne Medizin auf Menschlichkeit trifft. In dem spezialisierten klinischen Umfeld für Kinder- und Jugendpsychiatrie arbeitest du nicht in starren Strukturen, sondern im engen Miteinander eines multiprofessionellen Teams. Du bringst dich fachlich und menschlich ein – und trägst aktiv zur Weiterentwicklung des innovativen Therapiekonzepts bei. Dein Wirkungskreis: Du leitest und begleitest ein engagiertes Team mit medizinischem Tiefgang und psychotherapeutischer Vielfalt. Du betreust junge Menschen in stationärer Behandlung – individuell, ganzheitlich und wissenschaftlich fundiert. Du entwickelst unser interdisziplinäres Behandlungsprogramm mit – kreativ, evidenzbasiert und praxisnah. Du teilst dein Wissen mit Weiterbildungsassistent:innen – als Mentor:in und fachliche Stütze. Das bringst du mit: Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit Interesse an der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie - oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung Verantwortungsbewusstsein, Empathie und echtes Interesse an jungen Lebenswelten Lust auf Austausch im interdisziplinären Team statt Einzelkämpfer-Mentalität Offenheit für neue Wege in Diagnostik, Therapie und Teamkultur Das erwartet dich: Zeit für echte Behandlung – keine getaktete Fließbandmedizin Ein kreatives Umfeld mit Raum für Entwicklung und Innovation keine Nacht.- und Wochenenddienste, 30 Tage Urlaub Fachliche Weiterbildung intern und extern – gefördert und gewünscht Attraktive Rahmenbedingungen: gutes Gehalt, Zuschüsse zur Altersvorsorge, hochwertige Verpflegung, Job-Rad u.v.m. Ein starker Rückhalt durch ein vernetztes Gesundheitsunternehmen mit Herz So geht es weiter: Schicke uns gerne deine Unterlagen und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Du kannst Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 oder Samstag von 11:00 - 17:00 Uhr) Tel: 0152-0568-5180 Email: Thomas.Hladik@trova.consulting
Manager Auftragsabwicklung & Supply Chain (gn) Standort: Veitsbronn Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du liebst es, Prozesse zu optimieren und dafür zu sorgen, dass Aufträge schnell und effizient abgewickelt werden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren renommierten Kunden in Veitsbronn einen engagierten Manager für Auftragsabwicklung & Supply Chain (gn), der das Team mit seiner Expertise und Leidenschaft für reibungslose Abläufe unterstützt. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Verantwortung für die Einplanung und Bestätigung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung von Wunschterminen, Materialverfügbarkeit und Fertigungskapazitäten in der gesamten Wertschöpfungskette. • Enge Abstimmung mit Fertigung, Engineering und Materialbeschaffung, um termingerechte und qualitativ hochwertige Auftragsabwicklung zu gewährleisten. • Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden/Vertriebsregionen und internen Abteilungen durch professionelle Kommunikation. • Betreuung von Kundenaufträgen in der Produktan- und auslaufphase, inklusive Prozessoptimierungen und Systemeinstellungen für eine effiziente Abwicklung. • Eigenständige Kundenbetreuung bei Funktions- und Sichtabnahmen, inklusive Koordination, Vorbereitung und Pflege aller relevanten Unterlagen. Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung und fachspezifische Weiterqualifizierung (z.B. Fachwirt oder Techniker) mit Schwerpunkt auf Logistik, Auftragsabwicklung oder Fertigungssteuerung. • Berufserfahrung im Supply Chain Umfeld, insbesondere im Bereich Auftragsabwicklung und Fertigungssteuerung. • Kenntnisse der Geschäftsprozesse Make-to-order und Configure-to-order sowie praktische Erfahrung mit Fertigungsabläufen und zugehörigen Steuerungsprozessen. • Erfahrung mit SAP-Anwendungen (SD-, MM-, PP-Module) und sicherer Umgang mit MS Office. • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern, mit nachgewiesener Erfahrung im beruflichen Umfeld. • Durchsetzungsvermögen und faktenbasierte Entscheidungsfindung zur Sicherstellung von Prozessoptimierungen. • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: Teamevents, 35 Stundenwoche, hybrides Arbeiten uvm. Kontaktdaten für Stellenanzeige Emilia Ott Personalmanagerin Tel: 0152 033 841 09 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: EO Abteilung(en): Logistik Art(en) des Personalbedarfs: Nachfolge Tarifvertrag: IG Metall
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