Assistenzarzt (m/w/d) für Forensische, Psychiatrie #16633
EMC Adam GmbH - 33098, Paderborn, DE
Ihre Klinik Ein modernes Fachklinikum zur Behandlung von psychisch erkrankten und suchtkranken Personen, die aufgrund ihrer Erkrankung Straftaten begangen haben Die Abteilung "Klinische Psychiatrie" für psychosekranke Männer und die Abteilung für Psycho- und Soziotherapie/ Sucht bilden die zentralen Schwerpunkte Mit einer Rehabilitationsabteilung mit stationärer Reha sowie ambulanter Nachsorge Die Behandlungsabteilungen sind nach Störungsbildern und Therapiekonzepten binnendifferenziert und in Spezialstationen unterteilt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung unter anderem Musik, Sport und Umgang mit Tieren Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie über 4 Jahre und die volle Weiterbildungsermächtigung für den Erwerb der Schwerpunktbezeichnung "Forensische Psychiatrie" von 3 Jahren Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Durchführung der psychiatrischen Sprechstunde sowie inhaltliche Weiterentwicklung des Ambulanzangebote Unterstützung bei der ärztlichen Versorgung der psychiatrischen Wohnverbünde und Pflegezentren Teilnahme an den ärztlichen Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Internationales IT Unternehmen im Osten Münchens Finanzbuchhalter (m/w/d) ab sofort in Festeinstellung gesucht Firmenprofil Für ein innovatives und international tätiges IT-Unternehmen mit Sitz in München suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d) mit DATEV-Kenntnissen. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Vorbereitung und Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Abstimmung von Konten und Klärung offener Posten Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse im Rechnungswesen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Sichere Anwendung von DATEV und MS Office, insbesondere Excel Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamgeist und Freude an einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung direkt beim Kundenunternehmen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage in München Ein internationales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Kontakt Valentina Mikic Referenznummer JN-052025-6746653 Beraterkontakt +491621052573
Leitender Oberarzt / Stellvertretender Leiter (m/w/d) ZNA
WeMatch. - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde, ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Hessen, Raum Frankfurt, sucht derzeit einen Leitenden Oberarzt bzw. Stellvertretenden Leiter der ZNA (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Aufgaben Betreuung und Behandlung von Patient*innen Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten der Abteilung Mitarbeit in der strategischen und organisatorischen Ausrichtung der Klinik Dienstplanung Profil Deutsche Approbation Facharzt für Innere Medizin oder Facharzt für Chirurgie Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" Teamgeist, klinische und soziale Kompetenz Sie beweisen ein hohes Engagement und eine gute Teamfähigkeit Wir bieten Eine Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen Team Abwechslungsreicher Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung (außertariflicher Vertrag) Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Die Verantwortung für die Unfallchirurgie Job-Ticket & Parkmöglichkeit im Parkhaus Kontakt Wenn diese Stelle für Sie interessant klingt, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme. Buchen Sie sich gerne direkt einen 15-minütigen Termin in meinem Terminkalender unter folgendem Link: https://calendar.app.google/Trm41gH2g3yUUZZ59
Junior IT-Teamleiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 74523, Schwäbisch Hall, DE
Junior IT-Teamleiter (m/w/d) Referenz 12-219126 Ihre Karriere - mit Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein renommiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Schwäbisch Hall . Wenn Sie engagiert, motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial ausschöpfen können als Junior IT-Teamleiter (m/w/d). Junior IT-Teamleiter (m/w/d) . Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung bis zu 80.000 Euro brutto im Jahr Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Intensive Einarbeitung durch Unterstützung von internen Betreuern Kontinuierliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen Sonderleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiterrabatte Teilnahme am Unternehmenserfolg durch interne Prämienregelungen Ihre Aufgaben: Koordination und Umsetzung der SAP S/4 HANA-Migration Fachliche Führung einzelner IT-Projektteams Überwachung und Steuerung von Terminen, Ausgaben und Qualitätszielen Ermittlung von Anforderungen und Entwicklung von Prozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Erstellung und Nachverfolgung von Projektstrukturen, Terminplänen und Kapazitätsplanungen Organisation und Durchführung von Testszenarien auf verschiedenen Ebenen inklusive abschließender Ergebnisanalyse Durchführung zielgerichteter Mitarbeiterschulungen und Begleitung der erfolgreichen Systemeinführung Systematische Erfassung und Auswertung des Projekts zur Sicherstellung nachhaltiger Erfolge Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik, BWL, oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeiterteams oder Projektteams wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in der Migration von ERP-Systemen, idealerweise von SAP S/4 HANA Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Beratungskompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr eigenständige Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein und analytisches Denkvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Möbel und Holzwaren Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219126 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Erfahrener Maler Geselle als Betriebsleiter gesucht (m/w/d) – bis zu 75.000€ p.a. + Firmenwagen
Riverstate International Consulting GmbH - 38350, Helmstedt, DE
Die Stelle Egal, ob Sie Ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten oder als erfahrener Malermeister Lust auf etwas Neues haben: Beim diesem Malerbetrieb können Sie aktiv mitgestalten – und zwar einen komplett neuen Standort in Magdeburg! Seit über 45 Jahren steht das Unternehmen für Qualität, Zuverlässigkeit und echtes Handwerk. Nun soll die Erfolgsgeschichte mit einem zweiten Standort weitergeschrieben werden. Dafür suchen wir Sie ! Als erfahrener Malergeselle oder Malermeister haben Sie hier die einmalige Chance Ihren eigenen Betrieb zu entwickeln und aufzubauen. Ob klassische Fassadenrenovierung, denkmalgerechte Sanierung oder hochwertige Malerarbeiten im Innen- und Außenbereich: Mit einem starken Rückhalt aus dem Stammhaus und voller Entscheidungsfreiheit können Sie Projekte umsetzen, die begeistern – regional und ohne Montagen. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Erfahrener Maler Geselle als Betriebsleiter gesucht (m/w/d) – bis zu 75.000€ p.a. + Firmenwagen Ihre Aufgaben Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung des Standorts in kaufmännischer und technischer Hinsicht Steuerung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, Planung und Controlling Führung und Entwicklung des Teams, Personalverantwortung inkl. Einstellungen und Zielvereinbarungen Betreuung von Bestandskunden, Neukundenakquise und Begleitung wichtiger Kundengespräche Projektsteuerung von der Kalkulation bis zur Abrechnung, Sicherstellung von Produktivität und Arbeitssicherheit Verantwortung für Abläufe, Prozesse und Betreiberpflichten Ihr Profil Abgeschlossene Meister-/Technikerausbildung als Maler/Lackierer ODER Meister / Ausbildung als Maler mit umfangreicher Berufserfahrung im Malerhandwerk / Führungsposition Erste Berufserfahrung in der Personalführung und Kundenakquise Teamfähigkeit, ergebnisorientierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit organisatorischem Geschick sowie Fachkompetenz und Engagement Unternehmerisches Denken, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Teamgeist Sie sind geübt im Umgang mit MS-Office Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1) Sie haben einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Starker Start: Nutzung vorhandener Ressourcen (Geräte, Personal, Know-how) zur Entlastung in der Aufbauphase Echte Unternehmerchance –ohne Risiko: Sie bauen den Standort auf, leiten ihn eigenverantwortlich und können perspektivisch in die Geschäftsführung aufsteigen – bei gleichzeitigem Festgehalt und Absicherung. Faire Konditionen: Bis zu 75.000 € Jahresgehalt, ein frei konfigurierbarer Firmenwagen, umsatzabhängige Boni, JobRad-Leasing und Zugang zu Corporate Benefits. Maximale Freiheit: Höchste Flexibilität und Selbstständigkeit in der täglichen Praxisgestaltung Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Inhouse SAP SD Consultant im Raum Offenburg mit 60% remote
Leuchtmehr GmbH - 77654, Offenburg, DE
Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Starten Sie karrieretechnisch als SAP SD Berater ( Mensch ) bei diesem Industrieunternehmen im Raum Offenburg durch. Das Mittelstandsunternehmen mit über 1.700 Mitarbeitenden kann sich dank seiner qualitativ hochwertigen und zukunftsfähigen Produktpalette sowie dem breiten Kundenstamm zu einer der Marktgrößen seines Branchensegments zählen. Die internationale Ausrichtung sorgt für einen ansteigenden Auftragseingang. Um den steigenden gesetzlichen und unternehmensweiten Anforderungen gerecht zu werden, wird SAP S/4HANA eingeführt. Dies ist Ihre Chance als IT-affiner SAP SD Prozessberater bzw. SAP SD Key-User ( Mensch ) sich zügig zum SAP SD Consultant inkl. SAP SD Customizing weiterzuentwickeln. Wenn Sie fließend Englisch sprechen und schreiben, bereits Erfahrung in der SAP SD-Projektarbeit mitbringen und eine hohe intrinsische Motivation für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung bei einem internationalen Arbeitgeber haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als SAP SD Consultant bzw. SAP SD Berater ( Mensch ) bei Leuchtmehr. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Enge Zusammenarbeit mit der Fachabteilung sowie Mitarbeit bei der SAP S/4HANA Einführung mit der Verantwortung für SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Planung und Realisierung von SAP S4 Roll Outs auf internationaler Ebene über die verschiedenen Projektphasen als SAP SD Teilprojektleitung Analyse der Geschäftsprozesse in SAP SD sowie deren konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Durchführung von SAP-Systemanpassungen mittels Customizing in SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Zielgruppengerechte Kommunikation zu Stakeholdern, Fachbereichen und externen Partnern Erstellen von SAP S/4HANA Sales Anwenderdokumentationen sowie Durchführung von Funktions- und Integrationstest und User Acceptance Tests Erste Anlaufstelle für die SAP SD Key User und Fachbereiche bei Fragen hinsichtlich SAP S/4HANA Sales Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sehr gutes Prozessverständnis für die Geschäftsprozesse im Vertriebs- und Kundenumfeld auf Basis von SAP SD Mindestens Erfahrung in der Funktion als SAP SD Key User bzw. SAP SD Prozessberater ( Mensch ) sowie eine hohe IT-Affinität, um das Customizing in SAP S/4 HANA Sales zügig zu erlernen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit fließenden Englischkenntnissen und guten Deutschkenntnissen sowie einer eigenverantwortlichen und strukturierte Arbeitsweise Umsetzungsstärke, Zielfokussierung sowie Lernbereitschaft und interkulturelle Kompetenz zählen zu Ihren persönlichen Stärken Ein abgeschlossenes Studium oder ein Ausbildung mit mehrjähriger SAP SD Berufserfahrung Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Abwechslungsreiche und anspruchsvolle SAP S/4HANA Sales Aufgaben und Projekte mit einer steilen Lernkurve Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung, die selbstständiges und selbstbestimmtes Arbeiten in kollegialer und internationaler Atmosphäre ermöglicht Karriereförderung durch Weiterbildungsangebote Jahresgehalt von bis zu € 82.000 p.a., je nach bisheriger SAP SD Beratungsexpertise Eine gute Work-Life-Balance dank einer 40 Stundwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto 40% mobiles Arbeiten bzw. 2 Tage Home Office Benefits wie Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote etc. Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Geschäftsführer CEO Personaldienstleistung (m/w/d)
CIRCLE77 DENK | LENK | BILDUNGSWERK GmbH - 32760, Detmold, DE
Über uns Wir bilden eine Brücke zu ganz besonderen Karrieremöglichkeiten für vertriebsstarke Führungskräfte aus den Bereichen HR, Personalberatung und Personaldienstleistung mit Gründungsgedanken. Die CIRCLE77 DENK|LENK|BILDUNGSWERK GmbH agiert als HR Think Tank für ein deutschlandweites Unternehmensnetzwerk im Bereich der Personaldienstleistung, mit Fokus auf beruflicher wie persönlicher Weiterentwicklung. Besuch macht klug! Lerne uns ganz persönlich kennen: per Telefon, Teams oder bei einem Besuch in Detmold. Aufgaben Deine Persönlichkeit zählt. Wir halten uns hier nicht an einzelnen Aufgaben fest, denn die Aufgaben in der Personaldienstleistung kennst du bestens. Den Rest machen wir: Als Cofounder von dienstleistenden Betrieben bieten wir professionellen 360° Support: Recruiting, Bildung, IT, Vertrieb, Compliance, FiBu uvm., damit Du dich auf das Tagesgeschäft konzentrieren kannst. Gestartet 1977, sind wir mittlerweile mit 50 Gesellschaften an 120 Standorten in Deutschland und auch im Ausland vertreten. Konjunkturelle Hoch- und Tiefphasen haben wir nicht nur er- und überlebt, sondern wir wachsen an und lernen von ihnen – kontinuierlich. Unsere Expertise sucht dank unseres großen Netzwerkes seinesgleichen und unsere best practice geben wir gerne weiter. Du hast konkrete Gründungsideen für eine Dienstleistung oder willst einfach mal wissen, wie wir schaffen, was wir seit fast 50 Jahren erfolgreich machen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Profil Wir suchen vertriebsversierte Persönlichkeiten, kommunikationsstarke und intrinische motivierte Führungskräfte , die das Geschäft der Personaldienstleistung kennen und sich durchsetzen können. Du bist Niederlassungsleiter , aber weitere Karriereschritte sind nicht in Aussicht? Du bist Regionalmanager oder Bezirksleiter , aber hast keine Option in die Geschäftsführung einzusteigen? Du liebst was du tust, aber Dein Arbeitsumfeld lässt keine (weitere) Entwicklung zu? Du möchtest deine Zukunft selbst gestalten? Dann solltest Du Dir unser Geschäftsmodell genau und idealerweise vor Ort anschauen, was andere mit uns schaffen: vom Einstieg als Personaldisponent/Niederlassungsleiter über die Eröffnung einer eigenen Niederlassung bis hin zur Gründung einer neuen Gesellschaft. In unserem agilen Netzwerk gibt es viele Optionen und es entwickeln sich stetig weitere! Wir bieten Gründungsbegleitung von A-Z, ohne Exit-Strategie 360 Support aus einer Hand größtmögliche Freiheit bei kleinstem Risiko erprobtes Geschäftsmodell und individuelle Begleitung ein dynamisches HR-Netzwerk aus Gleichgesinnten und erfahrenen Partnern mit lebendiger Weiterbildungslandschaft Wir versprechen nichts, was wir nicht halten können. Wir wissen aber, was wir können und versprechen Dir, Möglichkeiten aufzuzeigen, wie Du beruflich und persönlich mit uns neue Wege gehen kannst. Du stehst bei uns im Mittelpunkt der Gespräche, mit dem Ziel Deinen ganz persönlichen Flow zu finden. Lerne unser Netzwerk kennen, dass das Know-how der Besten der Branche bündelt und in dem wir uns mit Respekt und Hilfsbereitschaft auf Augenhöhe begegnet. Bleib wo Du bist - oder finde Deinen Flow. Jetzt! CHANCE | CHANGE | FUTURE im CIRCLE77 DENK| LENK | BILDUNGSWERK Kontakt Schreibe uns oder ruf uns einfach an: miriam.koch@circle77.de 05231 45787-77
Arbeitszeitmanager*in W/M/D
FH Münster - 48149, Münster, DE
Mit ca. 14.750 Studierenden und rund 1.350 Beschäftigten – darunter 300 Professorinnen und Professoren – gehört die FH Münster zu den erfolgreichsten deutschen Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie bietet ihren Mitarbeitenden innovative Karrierechancen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Schließlich sind sie der entscheidende Erfolgsfaktor für die Leistungsfähigkeit der Hochschule im nationalen und internationalen Bereich: in Bildung, Forschung und Innovation. Wer also ins #teamfhms kommt, darf sich auf attraktive Arbeitsbedingungen freuen. An 13 Fachbereichen und 12 zentralen Serviceeinrichtungen warten spannende, zukunftsweisende Arbeitsgebiete auf Sie. Ihre motivierten Kolleginnen und Kollegen nehmen Sie herzlich in Empfang und machen Sie direkt mit unserer Organisationskultur vertraut. Im Team entwickeln Sie gemeinsam das praxisnahe und interdisziplinäre Angebot der FH Münster beständig und nachhaltig weiter. ORGANISATION UND TECHNIK Arbeitszeitmanager*in Einsatzort: Münster Anstellung: Teilzeit, befristet Was Sie erwartet Sie sind unser*e Expert*in im Bereich Arbeitszeit- und Urlaubsverwaltung. Sie pflegen die An- und Abwesenheitsdateien in unserem Personaldatensystem HIS SVA (webbasierter Workflow) und rechnen anfallende Zeitzuschläge ab. Intensiv beschäftigen Sie sich mit den Prozessen und begleiten deren Umsetzung und Optimierung. Nicht zuletzt beraten Sie unsere Beschäftigten zum Thema Arbeitsbefreiung und Sonderurlaub. Was Sie mitbringen Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Berufsausbildung und Berufserfahrung, idealerweise kennen Sie sich bereits mit Personalprozessen aus. Der versierte Umgang mit Anwendungen von MS Office ist für Sie selbstverständlich. In neue Softwareprodukte arbeiten Sie sich gern und zügigein und bringen grundlegendes Verständnis für die Strukturen in IT-Prozessen mit. Eine hohe Serviceorientierung sowie exzellente Umgangsformen im persönlichen und telefonischen Kontakt zeichnen Sie aus. Was wir bieten Für diese verantwortungsvolle Tätigkeit in Münster bieten wir Ihnen eine zunächst auf zwei Jahre befristeteTeilzeitbeschäftigung (19 Stunden und 55 Minuten) mit einer tariflichen Vergütung (Entgeltgruppe 9a TV-L). Wir machen Sie fit für den neuen Aufgabenbereich und heißen Sie willkommen in einem offenen, schwungvollen Team mit sehr guter Arbeitsatmosphäre. Ein flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht es Ihnen, Berufliches und Privates gut unter einen Hut zu bringen. Wir freuen uns auf Sie und einen Arbeitsantritt ab September 2025 . FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT? Marita Espeter Telefon 0251 83-64404 E-Mail espeter@fh-muenster.de Vera Schulte-Laggenbeck Telefon 0251 83-64428 E-Mail vera.schulte-laggenbeck@fh-muenster.de Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.06.2025. An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt. Dezernat Personal #teamfhms Karriere
Vertriebsingenieur (m/w/d) TGA
LIST Ingenieure - 33739, Bielefeld, DE
real people - real estate Für die Baugesellschaften der LIST Gruppe bieten wir von LIST Ingenieure qualifizierte Engineering-Kompetenzen an. Für Investor:innen und Nutzer:innen der Immobilie spielen wir damit eine ganz besondere Rolle. Durch das perfekte Zusammenspiel aus Architektur, Technischer Gebäudeausrüstung, Tiefbau und Tragwerksplanung können wir die Anforderungen der Gebäudenutzer bestmöglich umsetzen. Wir planen ab Leistungsphase 0, in 3D und mit BIM-Methoden. Zur LIST Gruppe gehören mehrere Generalunternehmen sowie Entwicklungs-, Beratungs- und Planungsgesellschaften mit insgesamt über 800 Mitarbeiter:innen. Als Spektrumanbieter entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Alles mit dem Fokus, die bessere Immobilie zu bieten. Wir schreiben Nachhaltigkeit und Digitalisierung groß! Typisch LIST ist die Begegnung auf Augenhöhe – unsere Hierarchien sind flach und was anderes als DU, gibt es nicht. Wir fördern den offenen, interdisziplinären Austausch unter Kolleg:innen und wir kennen keine doofen Fragen. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab und werden seit Jahren von kununu als "TOP Company" ausgezeichnet. Komm ins Team LIST und plane mit uns die bessere Immobilie! Aufgaben Im Zahlendschungel findest du dich immer zurecht und bei den folgenden Aufgaben macht dir so schnell niemand etwas vor: Eigenverantwortliche Kalkulation von TGA-Projekten Erarbeitung von TGA-Konzepten in der Kalkulationsphase Darstellung von Wirtschaftlichkeitskonzepten Unterstützung des Vertriebs und Beratung der Kund:innen in der Entwurfsphase von TGA-Projekten Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung mit den Bauherren Profil Deine organisierte und durchdachte Arbeitsweise ermöglicht es dir, stets optimale Ergebnisse zu erzielen. Folgende Erfahrungen und Kenntnisse runden dein Profil ab: Abgeschlossenes Studium als Ingenieur:in, Techniker:in im Bereich der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse innerhalb des Aufgabenprofils als Kalkulator:in oder besonders starke Affinität für diesen Bereich Lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Handeln sowie Kreativität für Konzeptarbeiten Hohe Zahlenaffinität und Spaß an der Arbeit im Team #fangbeilistan Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und ein kurzer Draht zu den Kolleg:innen – genau die richtige Struktur, um dich und dein Wissen einzubringen! Wir wachsen, wenn der/die Richtige kommt. Wenn du an dein Talent, dein Wissen und deinen Enthusiasmus glaubst und dir vorstellen kannst, dass wir gut zueinander passen, dann bewirb dich bei uns. Elise Mielcarek, bewerbung@list-ag.de, +49 (0)5921 8840-975, www.list-gruppe.de
Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 30459, Hannover, DE
Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d) Referenz 12-215689 Sie streben nach beruflicher Weiterentwicklung im Bereich IT-Applikationen und möchten Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen? Für unser Partnerunternehmen mit Standort in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Direktvermittlung in eine Festanstellung den passenden Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten anteilig möglich Work-Life-Balance Umfassende Gesundheitsversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungskosten Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Boni Mitarbeitervorteile und exklusive Firmenangebote Sicherer Arbeitsplatz Gehaltsrahmen zwischen 70.000 - 90.000 Euro pro Jahr - je nach Erfahrung und Qualifikation Ihre Aufgaben: Optimierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Verwaltung und Dokumentation von internen Anwendungen und User-Tickets Durchführung von SOX-Audits, GDPR- und Cybersicherheitsmaßnahmen sowie Disaster-Recovery-Übungen Koordination und Budgetüberwachung externer IT-Dienstleister Motivation und Führung der Mitarbeiter Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position Erste Führungserfahrung ist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in ERP-, MES-, oder GL-Systemen und Geschäftsprozessen, idealerweise in einer Produktionsumgebung mit proAlpha Erfahrung mit ERP-Verwaltung, Funktionen, Arbeitsplänen und Integrationstechniken Erfahrung in der Lizenzverwaltung für verschiedene Softwareprodukte Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215689 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
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