Inhouse SAP SD Consultant im Raum Offenburg mit 60% remote
Leuchtmehr GmbH - 77654, Offenburg, DE
Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Starten Sie karrieretechnisch als SAP SD Berater ( Mensch ) bei diesem Industrieunternehmen im Raum Offenburg durch. Das Mittelstandsunternehmen mit über 1.700 Mitarbeitenden kann sich dank seiner qualitativ hochwertigen und zukunftsfähigen Produktpalette sowie dem breiten Kundenstamm zu einer der Marktgrößen seines Branchensegments zählen. Die internationale Ausrichtung sorgt für einen ansteigenden Auftragseingang. Um den steigenden gesetzlichen und unternehmensweiten Anforderungen gerecht zu werden, wird SAP S/4HANA eingeführt. Dies ist Ihre Chance als IT-affiner SAP SD Prozessberater bzw. SAP SD Key-User ( Mensch ) sich zügig zum SAP SD Consultant inkl. SAP SD Customizing weiterzuentwickeln. Wenn Sie fließend Englisch sprechen und schreiben, bereits Erfahrung in der SAP SD-Projektarbeit mitbringen und eine hohe intrinsische Motivation für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung bei einem internationalen Arbeitgeber haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als SAP SD Consultant bzw. SAP SD Berater ( Mensch ) bei Leuchtmehr. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Enge Zusammenarbeit mit der Fachabteilung sowie Mitarbeit bei der SAP S/4HANA Einführung mit der Verantwortung für SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Planung und Realisierung von SAP S4 Roll Outs auf internationaler Ebene über die verschiedenen Projektphasen als SAP SD Teilprojektleitung Analyse der Geschäftsprozesse in SAP SD sowie deren konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Durchführung von SAP-Systemanpassungen mittels Customizing in SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Zielgruppengerechte Kommunikation zu Stakeholdern, Fachbereichen und externen Partnern Erstellen von SAP S/4HANA Sales Anwenderdokumentationen sowie Durchführung von Funktions- und Integrationstest und User Acceptance Tests Erste Anlaufstelle für die SAP SD Key User und Fachbereiche bei Fragen hinsichtlich SAP S/4HANA Sales Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sehr gutes Prozessverständnis für die Geschäftsprozesse im Vertriebs- und Kundenumfeld auf Basis von SAP SD Mindestens Erfahrung in der Funktion als SAP SD Key User bzw. SAP SD Prozessberater ( Mensch ) sowie eine hohe IT-Affinität, um das Customizing in SAP S/4 HANA Sales zügig zu erlernen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit fließenden Englischkenntnissen und guten Deutschkenntnissen sowie einer eigenverantwortlichen und strukturierte Arbeitsweise Umsetzungsstärke, Zielfokussierung sowie Lernbereitschaft und interkulturelle Kompetenz zählen zu Ihren persönlichen Stärken Ein abgeschlossenes Studium oder ein Ausbildung mit mehrjähriger SAP SD Berufserfahrung Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Abwechslungsreiche und anspruchsvolle SAP S/4HANA Sales Aufgaben und Projekte mit einer steilen Lernkurve Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung, die selbstständiges und selbstbestimmtes Arbeiten in kollegialer und internationaler Atmosphäre ermöglicht Karriereförderung durch Weiterbildungsangebote Jahresgehalt von bis zu € 82.000 p.a., je nach bisheriger SAP SD Beratungsexpertise Eine gute Work-Life-Balance dank einer 40 Stundwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto 40% mobiles Arbeiten bzw. 2 Tage Home Office Benefits wie Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote etc. Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Geschäftsführer CEO Personaldienstleistung (m/w/d)
CIRCLE77 DENK | LENK | BILDUNGSWERK GmbH - 32760, Detmold, DE
Über uns Wir bilden eine Brücke zu ganz besonderen Karrieremöglichkeiten für vertriebsstarke Führungskräfte aus den Bereichen HR, Personalberatung und Personaldienstleistung mit Gründungsgedanken. Die CIRCLE77 DENK|LENK|BILDUNGSWERK GmbH agiert als HR Think Tank für ein deutschlandweites Unternehmensnetzwerk im Bereich der Personaldienstleistung, mit Fokus auf beruflicher wie persönlicher Weiterentwicklung. Besuch macht klug! Lerne uns ganz persönlich kennen: per Telefon, Teams oder bei einem Besuch in Detmold. Aufgaben Deine Persönlichkeit zählt. Wir halten uns hier nicht an einzelnen Aufgaben fest, denn die Aufgaben in der Personaldienstleistung kennst du bestens. Den Rest machen wir: Als Cofounder von dienstleistenden Betrieben bieten wir professionellen 360° Support: Recruiting, Bildung, IT, Vertrieb, Compliance, FiBu uvm., damit Du dich auf das Tagesgeschäft konzentrieren kannst. Gestartet 1977, sind wir mittlerweile mit 50 Gesellschaften an 120 Standorten in Deutschland und auch im Ausland vertreten. Konjunkturelle Hoch- und Tiefphasen haben wir nicht nur er- und überlebt, sondern wir wachsen an und lernen von ihnen – kontinuierlich. Unsere Expertise sucht dank unseres großen Netzwerkes seinesgleichen und unsere best practice geben wir gerne weiter. Du hast konkrete Gründungsideen für eine Dienstleistung oder willst einfach mal wissen, wie wir schaffen, was wir seit fast 50 Jahren erfolgreich machen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Profil Wir suchen vertriebsversierte Persönlichkeiten, kommunikationsstarke und intrinische motivierte Führungskräfte , die das Geschäft der Personaldienstleistung kennen und sich durchsetzen können. Du bist Niederlassungsleiter , aber weitere Karriereschritte sind nicht in Aussicht? Du bist Regionalmanager oder Bezirksleiter , aber hast keine Option in die Geschäftsführung einzusteigen? Du liebst was du tust, aber Dein Arbeitsumfeld lässt keine (weitere) Entwicklung zu? Du möchtest deine Zukunft selbst gestalten? Dann solltest Du Dir unser Geschäftsmodell genau und idealerweise vor Ort anschauen, was andere mit uns schaffen: vom Einstieg als Personaldisponent/Niederlassungsleiter über die Eröffnung einer eigenen Niederlassung bis hin zur Gründung einer neuen Gesellschaft. In unserem agilen Netzwerk gibt es viele Optionen und es entwickeln sich stetig weitere! Wir bieten Gründungsbegleitung von A-Z, ohne Exit-Strategie 360 Support aus einer Hand größtmögliche Freiheit bei kleinstem Risiko erprobtes Geschäftsmodell und individuelle Begleitung ein dynamisches HR-Netzwerk aus Gleichgesinnten und erfahrenen Partnern mit lebendiger Weiterbildungslandschaft Wir versprechen nichts, was wir nicht halten können. Wir wissen aber, was wir können und versprechen Dir, Möglichkeiten aufzuzeigen, wie Du beruflich und persönlich mit uns neue Wege gehen kannst. Du stehst bei uns im Mittelpunkt der Gespräche, mit dem Ziel Deinen ganz persönlichen Flow zu finden. Lerne unser Netzwerk kennen, dass das Know-how der Besten der Branche bündelt und in dem wir uns mit Respekt und Hilfsbereitschaft auf Augenhöhe begegnet. Bleib wo Du bist - oder finde Deinen Flow. Jetzt! CHANCE | CHANGE | FUTURE im CIRCLE77 DENK| LENK | BILDUNGSWERK Kontakt Schreibe uns oder ruf uns einfach an: miriam.koch@circle77.de 05231 45787-77
Arbeitszeitmanager*in W/M/D
FH Münster - 48149, Münster, DE
Mit ca. 14.750 Studierenden und rund 1.350 Beschäftigten – darunter 300 Professorinnen und Professoren – gehört die FH Münster zu den erfolgreichsten deutschen Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie bietet ihren Mitarbeitenden innovative Karrierechancen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Schließlich sind sie der entscheidende Erfolgsfaktor für die Leistungsfähigkeit der Hochschule im nationalen und internationalen Bereich: in Bildung, Forschung und Innovation. Wer also ins #teamfhms kommt, darf sich auf attraktive Arbeitsbedingungen freuen. An 13 Fachbereichen und 12 zentralen Serviceeinrichtungen warten spannende, zukunftsweisende Arbeitsgebiete auf Sie. Ihre motivierten Kolleginnen und Kollegen nehmen Sie herzlich in Empfang und machen Sie direkt mit unserer Organisationskultur vertraut. Im Team entwickeln Sie gemeinsam das praxisnahe und interdisziplinäre Angebot der FH Münster beständig und nachhaltig weiter. ORGANISATION UND TECHNIK Arbeitszeitmanager*in Einsatzort: Münster Anstellung: Teilzeit, befristet Was Sie erwartet Sie sind unser*e Expert*in im Bereich Arbeitszeit- und Urlaubsverwaltung. Sie pflegen die An- und Abwesenheitsdateien in unserem Personaldatensystem HIS SVA (webbasierter Workflow) und rechnen anfallende Zeitzuschläge ab. Intensiv beschäftigen Sie sich mit den Prozessen und begleiten deren Umsetzung und Optimierung. Nicht zuletzt beraten Sie unsere Beschäftigten zum Thema Arbeitsbefreiung und Sonderurlaub. Was Sie mitbringen Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Berufsausbildung und Berufserfahrung, idealerweise kennen Sie sich bereits mit Personalprozessen aus. Der versierte Umgang mit Anwendungen von MS Office ist für Sie selbstverständlich. In neue Softwareprodukte arbeiten Sie sich gern und zügigein und bringen grundlegendes Verständnis für die Strukturen in IT-Prozessen mit. Eine hohe Serviceorientierung sowie exzellente Umgangsformen im persönlichen und telefonischen Kontakt zeichnen Sie aus. Was wir bieten Für diese verantwortungsvolle Tätigkeit in Münster bieten wir Ihnen eine zunächst auf zwei Jahre befristeteTeilzeitbeschäftigung (19 Stunden und 55 Minuten) mit einer tariflichen Vergütung (Entgeltgruppe 9a TV-L). Wir machen Sie fit für den neuen Aufgabenbereich und heißen Sie willkommen in einem offenen, schwungvollen Team mit sehr guter Arbeitsatmosphäre. Ein flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht es Ihnen, Berufliches und Privates gut unter einen Hut zu bringen. Wir freuen uns auf Sie und einen Arbeitsantritt ab September 2025 . FRAGEN ZUR TÄTIGKEIT? Marita Espeter Telefon 0251 83-64404 E-Mail espeter@fh-muenster.de Vera Schulte-Laggenbeck Telefon 0251 83-64428 E-Mail vera.schulte-laggenbeck@fh-muenster.de Aus Gründen der Datensicherheit bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Online-Formular zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.06.2025. An der FH Münster stellen wir uns gegen Diskriminierung und Ungleichbehandlung und fördern Vielfalt. Dezernat Personal #teamfhms Karriere
Vertriebsingenieur (m/w/d) TGA
LIST Ingenieure - 33739, Bielefeld, DE
real people - real estate Für die Baugesellschaften der LIST Gruppe bieten wir von LIST Ingenieure qualifizierte Engineering-Kompetenzen an. Für Investor:innen und Nutzer:innen der Immobilie spielen wir damit eine ganz besondere Rolle. Durch das perfekte Zusammenspiel aus Architektur, Technischer Gebäudeausrüstung, Tiefbau und Tragwerksplanung können wir die Anforderungen der Gebäudenutzer bestmöglich umsetzen. Wir planen ab Leistungsphase 0, in 3D und mit BIM-Methoden. Zur LIST Gruppe gehören mehrere Generalunternehmen sowie Entwicklungs-, Beratungs- und Planungsgesellschaften mit insgesamt über 800 Mitarbeiter:innen. Als Spektrumanbieter entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Alles mit dem Fokus, die bessere Immobilie zu bieten. Wir schreiben Nachhaltigkeit und Digitalisierung groß! Typisch LIST ist die Begegnung auf Augenhöhe – unsere Hierarchien sind flach und was anderes als DU, gibt es nicht. Wir fördern den offenen, interdisziplinären Austausch unter Kolleg:innen und wir kennen keine doofen Fragen. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab und werden seit Jahren von kununu als "TOP Company" ausgezeichnet. Komm ins Team LIST und plane mit uns die bessere Immobilie! Aufgaben Im Zahlendschungel findest du dich immer zurecht und bei den folgenden Aufgaben macht dir so schnell niemand etwas vor: Eigenverantwortliche Kalkulation von TGA-Projekten Erarbeitung von TGA-Konzepten in der Kalkulationsphase Darstellung von Wirtschaftlichkeitskonzepten Unterstützung des Vertriebs und Beratung der Kund:innen in der Entwurfsphase von TGA-Projekten Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung mit den Bauherren Profil Deine organisierte und durchdachte Arbeitsweise ermöglicht es dir, stets optimale Ergebnisse zu erzielen. Folgende Erfahrungen und Kenntnisse runden dein Profil ab: Abgeschlossenes Studium als Ingenieur:in, Techniker:in im Bereich der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse innerhalb des Aufgabenprofils als Kalkulator:in oder besonders starke Affinität für diesen Bereich Lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Handeln sowie Kreativität für Konzeptarbeiten Hohe Zahlenaffinität und Spaß an der Arbeit im Team #fangbeilistan Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und ein kurzer Draht zu den Kolleg:innen – genau die richtige Struktur, um dich und dein Wissen einzubringen! Wir wachsen, wenn der/die Richtige kommt. Wenn du an dein Talent, dein Wissen und deinen Enthusiasmus glaubst und dir vorstellen kannst, dass wir gut zueinander passen, dann bewirb dich bei uns. Elise Mielcarek, bewerbung@list-ag.de, +49 (0)5921 8840-975, www.list-gruppe.de
Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 30459, Hannover, DE
Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d) Referenz 12-215689 Sie streben nach beruflicher Weiterentwicklung im Bereich IT-Applikationen und möchten Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen? Für unser Partnerunternehmen mit Standort in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Direktvermittlung in eine Festanstellung den passenden Senior Teamleiter IT-Applikationen (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten anteilig möglich Work-Life-Balance Umfassende Gesundheitsversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungskosten Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Boni Mitarbeitervorteile und exklusive Firmenangebote Sicherer Arbeitsplatz Gehaltsrahmen zwischen 70.000 - 90.000 Euro pro Jahr - je nach Erfahrung und Qualifikation Ihre Aufgaben: Optimierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Verwaltung und Dokumentation von internen Anwendungen und User-Tickets Durchführung von SOX-Audits, GDPR- und Cybersicherheitsmaßnahmen sowie Disaster-Recovery-Übungen Koordination und Budgetüberwachung externer IT-Dienstleister Motivation und Führung der Mitarbeiter Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position Erste Führungserfahrung ist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in ERP-, MES-, oder GL-Systemen und Geschäftsprozessen, idealerweise in einer Produktionsumgebung mit proAlpha Erfahrung mit ERP-Verwaltung, Funktionen, Arbeitsplänen und Integrationstechniken Erfahrung in der Lizenzverwaltung für verschiedene Softwareprodukte Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215689 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
CAD / PLM Administrator (m/w/d)
Bertrandt AG - 31061, Alfeld (Leine), DE
CAD / PLM Administrator (m/w/d) Arbeitsort: 31061, Alfeld (Leine) Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was dich erwartet: PLM- und CAD-Systemmanagement: Du bist verantwortlich für den Einsatz, Betrieb und die Weiterentwicklung unserer zentralen PLM-/CAD-Anwendungen (SAP ECTR für Autodesk, PTC & Siemens NX). Systemsupport und -optimierung: Du stellst den Support für unsere PLM SAP ECTR und CAD Autodesk Produkte sicher und treibst die Weiterentwicklung sowie Optimierung der CAD-Prozesse voran. Dokumenten- und Output-Management: Du verantwortest das Output- und Dokumentenmanagement innerhalb von SAP. Administratorische Gesamtverantwortung: Du übernimmst strategische und operative Administratoraufgaben im genannten Umfeld. Was du mitbringst: Fundierte technisches Studium: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau (idealerweise mit CAx-Weiterbildung) oder ein IT-Studium mit relevanter Erfahrung in CAx-Technologien und umfassenden Kenntnissen im Engineering-Umfeld. Umfassende Berufserfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre fachspezifische Berufserfahrung im CAD/PLM-Umfeld mit. Expertise in PLM-Systemen: Du verfügst über sehr gute PLM-Kenntnisse (insbesondere ECTR, Management, Prozesse und Anwendungen). Programmierkenntnisse: Du hast Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Microsoft .NET (VB.NET). SAP-Kenntnisse: Du besitzt Erfahrung mit SAP S4/Hana und ABAP. CAD-Expertise: Du besitzt sehr gute Anwendungskenntnisse der Autodesk CAD Produktpalette. Sprachkompetenz: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Du bist gespannt auf deine neue Herausforderung und möchtest deine Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Dann lade in nur wenigen Minuten deinen Lebenslauf hoch. Für ein spannendes Projekt suchen wir dich! Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub warten zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie die Gutscheinkarte Ticket Plus® auf dich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen, sowie weitere Informationen gerne zur Verfügung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. CAD / PLM Administrator (m/w/d) Ort: Alfeld (Leine)
Senior SAP HCM inhouse Consultant (m/w/d) in München
Grühn GmbH - 81249, München, DE
Über uns Das Unternehmen ist in einem dynamischen Umfeld tätig und setzt auf zukunftsorientierte Lösungen. Mit einem vielseitigen Team und einem hohen Anspruch an Qualität und Innovation entwickelt es Produkte und Dienstleistungen, die einen nachhaltigen Beitrag leisten – verlässlich, flexibel und mit Blick nach vorn. Aufgaben Betreuung von Kunden bei Fragestellungen rund um die verschiedenen SAP HCM-Module Analyse von Kundenanforderungen und Konzeption von Lösungsansätzen Schulungen zur Vermittlung der SAP HCM Anwendungen Implementierung und Anpassung der HCM-Module (in ABAP) und ggf. SuccessFactors Module Profil Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung mit SAP, idealerweise HCM Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Modernes Büro in zentraler Lage Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 33609, Bielefeld, DE
IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) Referenz 12-174516 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit modernster IT-Infrastruktur zu arbeiten ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Technologiebereich, strebt nach Verstärkung seines Teams und sucht einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d) in Festanstellung . Ihre Expertise ist gefragt, um die reibungslose Funktion und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams mit Standorten in Bielefeld zu werden. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Netzwerkkomponenten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Überwachung der Systemleistung und Behebung von technischen Problemen Durchführung von Sicherheitsupdates und System-Backups Planung und Umsetzung von System-Upgrades und -Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und erste Erfahrung in der Systemadministration Aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Administration von Microsoft- oder Linux-Betriebssystemen Erste Kenntnisse mit Webservern wie Apache und NGINX sowie in MySQL und PostgreeSQL Kenntnisse in Active Directory Grundlegende IT-Sicherheitskenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Zenau (Tel +49 (0) 521 52017-52 oder E-Mail it.bielefeld@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Lenkwerk 7, Oval Office
Bankkaufmann (m/w/d)
BeMore Recruiting GmbH - 55246, Mainz-Kostheim, DE
Ihre Zukunft - unabhängig, flexibel, lukrativ Sie haben das Bankgeschäft im Blut – aber die starren Strukturen, die internen Zielvorgaben und der stetige Druck rauben Ihnen die Freude am Beruf? Dann starten Sie jetzt durch – bei einem mehrfach ausgezeichneten Finanzdienstleister, der Ihnen echte Freiheit, überdurchschnittliches Einkommen und persönliche Entwicklung bietet. #MehrFreiheit #MehrGeld #MehrLeben Wer sind wir? Bemore Recruiting ist spezialisiert auf Karriereberatung in der Finanzbranche . Für unseren Kunden – einen etablierten und stark wachsenden, unabhängigen Finanzdienstleister – suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten aus der Bankenwelt, die mehr wollen: mehr Freiheit, mehr Geld, mehr Lebensqualität . Nutzen Sie Ihre Erfahrung aus dem Bankenumfeld, um in einer freien, unternehmerisch geprägten Rolle durchzustarten – mit starker Vertriebsunterstützung, vollem Rückhalt und einem klaren Entwicklungspfad. Ihre Vorteile bei unserem Auftraggeber ✔ Ihr Gehalt? Ihre Entscheidung! Ihr Engagement bestimmt Ihren Erfolg ✔ Attraktive Spitzenprovisionen & Bonifikationen Leistungsstarke Partner:innen profitieren zusätzlich von jährlichen Bonifikationen ab 25.000+ p. a. ✔ Profitieren Sie von gesicherten Zugangswegen zu A-Kunden Unser Auftraggeber ermöglicht Ihnen einen nachhaltigen Zugang zu attraktiven Zielgruppen ✔ Ganzheitliche Beratung mit großem Produktportfolio Statt Produktvorgaben genießen Sie maximale Gestaltungsfreiheit für Ihre Kundenlösungen ✔ Selbstbestimmtes Arbeiten Keine Präsenzpflicht, Sie arbeiten flexibel ✔ Familie & Karriere im Einklang Ihre Zeit gehört wieder Ihnen – für Ihre Liebsten und für das, was zählt ✔ Starkes Team & dynamisches Umfeld Arbeiten Sie mit engagierten Kolleg:innen und nutzen Sie hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten ✔ Wachstum & Selbstverwirklichung Bauen Sie sich etwas Eigenes auf, entwickeln Sie sich weiter – fachlich wie persönlich Warum Banker zu unserem Auftraggeber wechseln? Viele unserer erfolgreichsten Partner:innen kommen aus dem klassischen Bankwesen . Sie waren fachlich stark, aber durch Strukturen und Politik eingeengt. Heute genießen sie: ✔ Deutlich höhere Einkommen ✔ Flexible Arbeitszeitmodelle ✔ Mehr Lebensqualität und Sinn im Beruf ✔ Die Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen und andere zu fördern ✨ Bereit für den Wechsel? Nur Sie, Ihre Kunden – und Ihr Erfolg! Bewerbung an: christin.binoglou@bemore.de Ansprechpartnerin: Christin Binoglou Oder direkt einen Termin vereinbaren und mehr erfahren – wir freuen uns auf Sie!
Umweltingenieur (m/w/d) für ein internationales Industrieunternehmen
Connected - 10587, Berlin, DE
Firmenprofil Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen, das europaweit Industrieunternehmen beliefert. Als einer der führenden Anbieter in seinem Segment genießt das Unternehmen einen ausgezeichneten Ruf am Markt. Zur Unterstützung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Umweltingenieur (m/w/d). Aufgabengebiete Verantwortung für das Umweltmanagementsystem (ISO 14001) Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Umweltvorgaben inkl. regelmäßiger Betriebsbegehungen und Berichtswesen an das Management Kontrolle, Analyse und Optimierung der Abwasseranlagen inkl. Dokumentation und Maßnahmenmanagement Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen zur Abwasserbehandlung Kreislaufführung und Reduktion der Umweltbelastung Kommunikation und Sensibilisierung der Belegschaft zu umwelt- und wasserrelevanten Themen Unterstützung im Energiemanagement (ISO 50001) Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Hochschulausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Umweltmanagement, QMB oder nachhaltiges Ressourcenmanagement Fundiertes technisches Verständnis Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Organisationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Vergütung und Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Kantine mit subventionierten Mahlzeiten Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum Weiteres Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Janek Mulac unter 030 206255917 jederzeit gerne zur Verfügung.
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