Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 28309, Bremen, DE
Sie lieben die Vielfalt der Personalarbeit und arbeiten gerne im Team an gemeinsamen Zielen? Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Organisationstalent unter Beweis stellen können? Bei einem unserer namhaften Kunden in Bremen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die HR Manager indem Sie alle administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zur Kündigung abwickeln Sie sind der Ansprechpartner für alle Fragen bezüglich Personalprozessen, betrieblichen Vorgaben und gesetzlichen Vorschriften Sie sind für die Erstellung und Verwaltung der notwendigen Personalunterlagen sowie für die Pflege der Personalakten zuständig Sie bereiten die Unterlagen für die Entgeltabrechnung vor und überprüfen diese auf Vollständigkeit Sie nehmen Rückmeldungen von Mitarbeitern zu Problemen auf und leiten diese zur Klärung an die entsprechenden Fachabteilungen und HR-Manager weiter Die Zusammenstellung und Aktualisierung von Unterlagen für Präsentationen inklusive der Aufbereitung und Auswertung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Berufserfahrung im Personalbereich mit Sie verfügen über Kenntnisse im Arbeits-, Lohn-, und Sozialversicherungsrecht Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Programmen und besitzen idealerweise gute Kenntnisse in SAP R/3 HR Sie können gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Gleitzeitmodell Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nele Schumacher bewerbung.bremen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Mary-Somerville-Straße 10 28359 Bremen Telefon: +49 421/3801020
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 68169, Mannheim, DE
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten und strukturierten Personalreferenten (m/w/d) im Raum Mannheim , der mit seiner Expertise dazu beiträgt, unseren Personalbereich weiterzuentwickeln und unseren Mitarbeitenden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite steht. Wenn Sie Interesse an einer vielseitigen und herausfordernden Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Hauptansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte, insbesondere in der engen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in Mannheim Übernahme operativer und administrativer HR-Aufgaben, inklusive der Pflege von Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen und der Sicherstellung der korrekten HR-Dokumentation Verantwortung für das Vertragsmanagement und die Einhaltung des Chemietarifvertrags Enger Austausch mit dem Country HR Manager sowie den HR-Kollegen an anderen Standorten in Deutschland Unterstützung der Kollegen im Bereich Sachbearbeitung, insbesondere bei administrativen Prozessen und operativen HR-Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Kenntnisse des Chemietarifvertrags sowie Wissen in den deutschen Arbeitsgesetzen Praktische Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise in der Chemiebranche Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um eine reibungslose Zusammenarbeit mit Mitarbeitern, Führungskräften und dem HR-Team zu gewährleisten Gute Englischkenntnisse, um in einem internationalen Arbeitsumfeld sicher zu kommunizieren Ihre Vorteile Rasche Einstiegsmöglichkeiten in den Arbeitsmarkt Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven zur beruflichen Entwicklung Aufbau eines umfangreichen beruflichen Netzwerks Einsatzmöglichkeiten in unterschiedlichen Branchen Bezahlung nach Chemievertrag Möglichkeit für Homeoffice Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT Support / User Help Desk Mitarbeiter (m/w/d)
DIS AG - 69118, Heidelberg, DE
Sie sind leidenschaftlich daran interessiert, anderen zu helfen und technische Probleme zu lösen? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Für ein führendes Kundenunternehmen in Heidelberg suchen wir einen zuverlässigen und kompetenten IT-Support / User Help Desk Mitarbeiter (m/w/d) . In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Unterstützung unserer internen Benutzer bei technischen Fragen und Problemen. Sie werden eng mit unserem IT-Team zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Systeme reibungslos funktionieren und unsere Benutzer stets zufrieden sind. Diese Position ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Bereitstellung von IT-Support für interne Mitarbeiter Diagnose und Behebung von Hard- und Software-Problemen Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten Annahme, Analyse und Lösung von IT-Anfragen per Telefon, E-Mail oder Ticket-System Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Software-Anwendungen Durchführung von User-Help-Desk-Tätigkeiten und Schulungen für Endbenutzer Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im IT-Support, User Help Desk oder ähnlichen Funktionen Fachkenntnisse in der Fehlerdiagnose und -behebung von Hard- und Softwareproblemen Vertrautheit mit gängigen Betriebssystemen und Office365-Anwendungen Freundliche und serviceorientierte Kommunikationsfähigkeiten Benefits Wettbewerbsfähige Vergütung Karriereentwicklungsmöglichkeiten Breites Spektrum an IT-Erfahrungen Zusammenarbeit mit Fachexperten Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsumgebung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Mitarbeiter im Vertrieb (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Hast du bereits über eine Karriere als Sales Mitarbeiter (m/w/d) nachgedacht? In dieser Position übernimmst du zentrale Vertriebs- und Verkaufsaufgaben in unserem Unternehmen. Du bist ein wichtiger Ansprechpartner und ebnest Wege für die berufliche Zukunft unserer Kandidaten. Zeitgleich hast du die Chance namhafte Kunden bei deren Personalentscheidungen zu beraten. Die DIS AG ist einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Mit unserer Expertise in der Personalberatung und -vermittlung unterstützen wir Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen. Unser Erfolg beruht auf dem Engagement unserer Mitarbeiter und einer positiven Unternehmenskultur, die Teamgeist und Weiterentwicklung fördert. Wir bieten dir abwechslungsreiche Aufgaben, exzellente Karrierechancen und attraktive Benefits, um gemeinsam die Zukunft der Arbeit zu gestalten. Du kannst dir vorstellen Teil unseres dynamischen Teams zu werden? Dann bewirb dich jetzt für unseren Standort in Frankfurt! Wir freuen uns auf Dich! Deine Aufgaben Als engagierter Vertriebler übernimmst du die Verantwortung für deinen eigenen Kundenstamm Deine Hauptaufgabe besteht darin, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen Du berätst Kunden gezielt – auch vor Ort – bei der Besetzung offener Stellen und entwickelst gemeinsam mit ihnen individuelle Lösungen. Dabei setzen wir auf deine Überzeugungskraft und Dienstleistungsorientierung Die Akquisition von Neukunden und die Erweiterung deines Kundenstamms sind für dich eine spannende Herausforderung In Abstimmung mit dem Recruiting-Team schlägst du unseren Kandidaten spannende Angebote bei deinen Kunden vor und organisierst persönliche und telefonische Vorstellungsgespräche Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – wir begrüßen auch talentierte Quereinsteiger! Du bringst erste Vertriebserfahrungen mit, idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche Du bist versiert im Umgang mit MS Office Der Kontakt mit Menschen bereitet dir Freude, und du knüpfst schnell neue Beziehungen; deine Begeisterungsfähigkeit ist spürbar Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein Deine hohe Eigeninitiative, zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden dein Profil ab Deine Benefits Ein dynamisches Team und familiäres Umfeld mit Du-Kultur Ein attraktives Gehaltspaket mit einem stabilen Fixum, einer leistungsabhängigen Provision und 30 Tagen Urlaub Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Ein Firmen-PKW der Mittelklasse (Audi, Mercedes, BMW), der ab dem ersten Tag auch privat genutzt werden kann Flexible Arbeitszeiten und die Option, hybrid zu arbeiten Ein modernes Office im Frankfurter Westen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
Bauleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 14542, Werder (Havel), DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
SAP SuccessFactors Inhouse Consultant (*)
Stolzberger GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Unser Kunde ist ein deutsches Traditionsunternehmen aus dem Dienstleistungssektor, das Anfang des 20. Jahrhunderts gegründet wurde. Mittlerweile arbeiten knapp 40.000 Mitarbeiter weltweit daran, die Marktposition dieses Global Players zu festigen und weiter auszubauen. Trotz des internationalen Flairs hat man seinen Wurzeln nie vergessen. Der Hauptsitz befindet sich nach wie vor in Süddeutschland. Von hier aus wird auch die IT zentral gesteuert und organisiert. Aufgaben Sie sind federführend für den Rollout von SAP SuccessFactors - Employee Central im Unternehmen zuständig (Deutschland und Frankreich anstehend) Die kontinuierliche technische Weiterentwicklung und Optimierung von SAP SF (Schwerpunkt EC) ist eine zentrale Aufgabe von Ihnen und Ihrem Team Bei Rollouts anderer SAP SuccessFactors Komponenten in unterschiedlichen Ländern (z.B. Compensation) unterstützen Sie Ihre Kollegen Digitalisieren und Optimieren Sie fortwährend HR-Prozesse Sie unterstützen und schulen die Fachbereiche und SAP-Key User bzgl. des Umgangs mit SAP SF Koordinieren und Steuern Sie externe Partner im SAP SF Kontext Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine äquivalente berufliche Ausbildung Praktische Erfahrung in der Planung, Anpassung und Weiterentwicklung von SuccessFactors mit Schwerpunkt Employee Central Fundiertes Wissen auf Prozessebene im HR-Umfeld Sichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch- und Englisch aufgrund des internationalen Umfelds Wir bieten 30 Tage Urlaub ab Start, weitere Urlaubstage bei längerer Zugehörigkeit + 5 Tage Bildungsurlab / Jahr möglich Keine berufliche Reisetätigkeit, trotzdem internationaler Flair Attraktives Fixgehalt mit Weihnachts-/ und Urlaubsgeld Hochflexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Arbeitszeitkonto (Stundenausgleich) und Home-Office (3 Tage / Woche) Betriebliche Altersvorsorge und Betriebsrente Firmenparkplätze, subventioniertes Firmenrestaurant, Jobrad, Jobticket, Sportveranstaltungen, moderne Büroräume... Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Assistent (m/w/d) Personalwesen
Amadeus Fire AG - 53113, Bonn, DE
Assistent (m/w/d) Personalwesen Referenz 12-221718 Sie suchen eine abwechslungsreiche Herausforderung im Personalwesen , bei der Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen können? Amadeus Fire bringt als spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen Bereich Fach- und Führungskräfte jeden Tag mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Für unseren Kunden aus der Industriebranche mit Sitz in Bonn suchen wir Sie ab sofort im Rahmen der direkten Personalvermittlung zur unbefristeten Festanstellung als Assistent (m/w/d) Personalwesen. Ihre Benefits: Ausgewogene Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Betriebliche Altersvorsorge Gehaltsrahmen zwischen 40.000 und 50.000 Euro Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsleitung Erstellung von Auswertungen und Statistiken Überarbeitung von Prozessen sowie Protokollen Operative Arbeit im Bereich Personalwesen Projektmanagement Pflege der Personalstammdaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes vergleichbares Studium Erste Berufserfahrung im Personalbereich Sicherheit im Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221718 per E-Mail an: office.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Finanzbuchhalter (m/w/d) im öffentlichen Dienst
DIS AG - 70597, Stuttgart, DE
Wir suchen derzeit einen Finanzbuchhalter (m/w/d) für unseren angesehenen Kunden im Gesundheitswesen am Standort Stuttgart. Diese Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung und in Vollzeit zu besetzen. Unser Kunde bietet flexible Arbeitsbedingungen und zeichnet sich durch einen krisensicheren Arbeitsplatz aus. Darüber hinaus können Sie von einer Vielzahl weiterer Benefits profitieren. Ihre Aufgaben Verwaltung der Finanzbuchhaltung Aktive Beteiligung an Quartals- und Jahresabschlussprozessen Unterstützung bei der Betreuung von Gremien Mitwirkung an Projekten der Finanzabteilung Teilnahme an der Haushaltsplanung Verarbeitung von Kreditkartenabrechnungen Stellvertretung in der Kreditorenbuchhaltung Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Praktische Erfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit einer Finanzbuchhaltungssoftware, sowie den gängigen MS-Office Anwendungen Eine eigenständige und klar strukturierte Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit Das erwartet Sie bei unserem Kunden Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein krisensicherer Arbeitsplatz Attraktive Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an die ÖPNV, sowie Mitarbeiterparkplätze Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Exportsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 77855, Achern, Baden, DE
Produkte aus Deutschland stehen weltweit für Qualität und unsere Wirtschaft in Deutschland lebt von Exporten. Profitieren Sie davon und werden Sie Teil eines Unternehmens, bei dem Sie internationale Kunden und Lieferungen von A-Z betreuen. Für unseren Kunden in Achern suchen wir Sie als Exportsachbearbeiter (m/w/d) in direkter Festanstellung. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Betreuung der Kundenanfragen und Aufträgen Terminüberwachung aller Lieferungen Erstellung und Bearbeitung der Zoll- und Frachtpapiere Allgemein administrative Tätigkeiten Sie bearbeiten die Inkassovorgänge und Akkreditive Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie Transportunternehmen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahruungen im Bereich Export und Zoll Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch werden vorausgesetzt, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und Atlas Sie glänzen mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Systemadministrator (m/w/d)
DIS AG - 76137, Karlsruhe, Baden, DE
Wir als DIS AG suchen Sie als Systemadministrator (m/w/d)! Seit über 50 Jahren sind wir verlässlicher Partner in der Personalvermittlung und Ansprechpartner für Ihre Karriereplanung! Für ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen mit Sitz in Karlsruhe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Konzeption, Verwaltung und Wartung der IT Infrastruktur Durchführung von Diagnosen zur Identifizierung, Aufzeichnung und Fehlerbehebung von Hardware- und Software-Fehlern Support, Troubleshooting und Störungsbeseitigung im Rahmen des 2nd Level Support Verantwortlich für den Betrieb von Anwendungen aus Serversystemen und Security sowie die Systemadministration Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich der Systemadministration von Vorteil Idealerweise erste Kenntnisse in Programmiersprachen (z. B. SQL, Python oder JavaScript) Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken und Netzwerken Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Selina Becker it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810
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