SAP Finance Berater (*MENSCH*) in MANNHEIM oder HOME OFFICE
Leuchtmehr GmbH - 68159, Mannheim, DE
Über uns Hier können Sie so richtig durchstarten...bei unserem bekannten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche ! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP FI und / oder CO bzw. SAP S/4HANA Finance Berater , Senior Berater bzw. Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Freuen Sie sich als SAP FI und / oder SAP CO SAP S/4HANA Finance Consultant , Senior Consultant bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur . Hier können Sie im Home Office / remote und / oder im Büro in Mannheim arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP S/4HANA Projekten mit Fokus auf SAP FI / CO bzw. S/4HANA Finance über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Möglichkeit die SAP FI / CO Teil- oder Projektleitung in einem SAP S/4HANA Projekt zu übernehmen Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse im Finanzwesen, Buchhaltung bzw. Controlling in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen der Kunden Erstellung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen für die Entwicklungsabteilung sowie Systemanpassungen mittels Customizings in SAP S/4HANA Finance Konzeption und Integration von innovativen Applikationen im SAP S/4HANA Finance Umfeld Kompetenter/in Ansprechpartner/in für die Kunden bei SAP FI / CO Themen und relevanten Fragestellungen Leitung von SAP Workshops sowie Planung und Durchführung von SAP-Anwenderschulungen im SAP S/4HANA Finance Kontext Als Senior Consultant auch Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales Als Managing Consultant auch Coaching von SAP Consultants und Senior Consultant sowie Presales-Unterstützung Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP FI und / oder SAP CO sowie Erfahrungen im Customizing von SAP FI und / oder SAP CO; Kenntnisse in SAP S/4HANA Finance von Vorteil Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP FI und / oder SAP CO wünschenswert sowie gutes Schnittstellenwissen zu SAP SD, MM oder PP Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung sowie in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Gutes bis sehr gutes Prozessverständnis im Finanzwesen, Buchhaltung bzw. Controlling sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 EUR p.a. - Je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 70% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt aus unserem Leuchtmehr-Team zur Verfügung: Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail: julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet: www.leuchtmehr.de
Facharbeiter (m/w/d) im Hochbau/Rohbau am Hauptsitz Ettlingen
LANG Bau GmbH & Co. KG - 76275, Ettlingen, DE
Einleitung Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann packen Sie bei LANG mit an, erschaffen Sie Großartiges mit Ihrem neuen Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns. HIER GEHT'S LANG! Werden Sie Teil von LANG, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus etwa 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug. Aufgaben Ausführen von Facharbeiten im Bereich Hoch- und Rohbau, z.B. Verarbeitung und Nachbehandlung von Beton sowie Erstellung von Bauteilen (Wände, Pfeiler, Bodenplatten) Vorbereitung und Einbau von Bewehrungen sowie Herstellung von Schalungen Bedarfsweise Unterstützung bei Dokumentations- und Aufmaßaufgaben Mögliche Aufgabenerweiterung durch geförderte Entwicklungsprogramme, beispielsweise zum Vorarbeiter oder Polier (m/w/d) Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Hochbaufacharbeiter, Maurer, Beton- und Stahlbetonbauer, Galabauer, Estrichleger (m/w/d) oder vergleichbar Einsatzbereitschaft und Motivation Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität Führerschein der Klasse B von Vorteil Gute Deutschkenntnisse wünschenswert (Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden) Benefits Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; innerbetriebliche Zulagen; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; JobRad Leasing Förderung & Entwicklung | z.B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien, z.B. Schuheinlagen, Gehörschutz; 30 Tage Jahresurlaub Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; hochwertige Maschinen- und Geräteausstattung und hauseigener Werkstatt; Baustellencontainer mit Sanitärtoiletten sowie Klimatisierung und Elektro- bzw. Gasheizung Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation Noch ein paar Worte zum Schluss Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
Trainee (m/w/d) SAP Technology Consulting / Systemadministration (Filderstadt, DE)
All for One Group SE - 70794, Filderstadt, DE
Standort: Filderstadt, Buxheim, Dortmund, Heidelberg, Heilbronn, Weingarten Fachbereich: Technical Consulting & Managed Services Karrierelevel: Absolventen & Young Professionals Schön, wenn man sagen kann: Hier fühle ich mich zu Hause. Und tatsächlich ist es auch das, was das Arbeiten bei der All for One Group ausmacht. Sicher, die All for One Group steht als führende Consulting- und IT-Gruppe in erster Linie für Prozess-, Technologie- und Managementberatung. Sie bietet spannende Aufgaben und Projekte rund um Business-IT von SAP, Microsoft und IBM. Und dennoch: Wenn man sich bei unseren mittlerweile über 2.800 Kolleginnen und Kollegen so umhört, ist es eben dieser einzigartige Spirit, das großartige Miteinander und füreinander, das sie sagen lässt: Die All for One Group ist ein Stück Zuhause. Werde Teil der All for One Group. Wir bieten an unseren Standorten in Filderstadt (bei Stuttgart), Dortmund, Heidelberg, Heilbronn, Weingarten oder Buxheim ein neues Zuhause für einen Trainee (m/w/d) SAP Technology Consulting / Systemadministration Du bist am Startpunkt deines jungen Berufslebens und willst in der IT richtig durchstarten? Du hast Lust darauf, die digitale Transformation unserer Kunden voranzutreiben? Dann bist du hier richtig. Wir betreiben, managen und orchestrieren die dafür notwendige IT- und Cloud-Landschaft! Ab dem 01.09.2025 startet bei uns das 1-jährige Trainee-Programm zum Technology Consultant im Bereich Managed Services. DAS MACHT DEINEN JOB SPANNEND: Bei einem der größten SAP-Partner weltweit kannst Du Deine Leidenschaft für SAP oder IT und hybride Systemlandschaften voll ausleben und in deinem einjährigen Trainee-Programm (Start: 01.09.2025) den Grundstein für Deine Karriere legen Dabei hast du von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag in der Tasche und startest nach dem Programm als Junior (SAP) Technology Consultant durch Steile-Lernkurve-Garantie: Während des Traineeprogrammes durchläufst Du ein hochwertiges Ausbildungscurriculum zum (SAP) Technology Consultant, um für unsere Kunden ein wichtiger technischer Ansprechpartner im Betrieb zu werden Daneben lernst Du alle relevanten Bereiche zu den Themen SAP, Netzwerk, Datenbanken, Windows, Linux und SQL sowie viele weitere Abteilungen kennen - Abwechslung pur! DAS ERWARTET DICH: Du übernimmst nach und nach eigene Aufgaben bei der technischen Realisierung von Kundenanfragen – immer unterstützt durch erfahrene Kolleg:innen Dabei geht es darum, den Betrieb der Systemlandschaft oder der SAP-Systeme unserer Kund:innen aufrecht zu erhalten und auf dem neusten Stand zu halten Im Zuge des Programms hast Du die Möglichkeit, Zertifizierungen in den Bereichen SAP, Microsoft, Cisco, Citrix oder NetApp zu absolvieren Dein:e Mentor:in sowie Dein offenes und sympathisches Team stehen Dir für alle Fragen zur Seite Neben der fachlichen Ausbildung, ist dein Trainee-Programm geprägt durch ein begleitendes Rahmenprogramm mit Events, persönlicher Weiterentwicklung und Netzwerk-Veranstaltungen mit den Trainees der Gruppe DAS ZEICHNET DICH AUS: Du hast Dein Hochschulstudium oder Deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, idealerweise in einem IT-nahen Bereich Am wichtigsten sind uns aber Deine Freude an IT und der Wunsch, Dich stetig weiterzubilden und Dir neue Technologien anzueignen Du hast Spaß daran, Dich tief in IT-Probleme einzuarbeiten und diese für den Kunden zu lösen Du kannst Dich gut in Deutsch ausdrücken und fühlst dich wohl in der englischen Sprache Nicht zuletzt bist Du kontaktfreudig und freust Dich darauf, gemeinsam mit Deinem Team die Aufgaben zu bewältigen Du möchtest gerne mehr erfahren? Wende dich an deinen People Success Manager.
Rechtsanwalts-/Justizfachangestellter als juristische Assistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Rechtsanwalts-/Justizfachangestellter als juristische Assistenz (m/w/d) Referenz 12-215571 Zur Verstärkung der Rechtsabteilung eines Verbands suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Rechtsanwalts-/Justizfachangestellten als juristische Assistenz (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Bad Homburg. Der Verband setzt sich für die Durchsetzung gesetzlicher Wettbewerbsregeln und den Verbraucherschutz auf nationaler und europäischer Ebene ein. Wenn Sie Teil eines engagierten Teams in einem gemeinnützigen Verband für fairen Wettbewerb werden möchten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung als Rechtsanwalts-/Justizfachangestellter als juristische Assistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Ein unbefristeter Vollzeitvertrag (39 Stunden/Woche) Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Work-Life-Balance Team-Events 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche halbe freie Tage Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ihre Aufgaben: Unterstützung im täglichen Geschäft sowie Übernahme administrativer Aufgaben wie Terminplanung, Projektkoordination und das Management von Fristen und Wiedervorlagen Bearbeitung der gesamten internen und externen Korrespondenz sowie Anfertigung des Schriftverkehrs nach Diktat, bis hin zur eigenständigen Sachbearbeitung fachspezifischer Aufgaben Verantwortung für das Dokumentenmanagement Organisation von Terminen, Workshops, Konferenzen und internen Meetings Aktive Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse und der Kommunikation zwischen den Fachbereichen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- oder Justizfachangestellter Idealerweise Berufserfahrung in einer Kanzlei, Kammer oder einem Verband Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 43.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215571 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
UI / UX Designer / Developer / Analyst (m/w/d) bis zu 5.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 64283, Darmstadt, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Design und Entwicklung von UI/UX für Web- und Mobile-Anwendungen Erstellung von Prototypen und interaktiven Designs Nutzerforschung und Usability-Tests Optimierung der Nutzererfahrung basierend auf Feedback Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in UI/UX-Design, Frontend-Entwicklung und Nutzerforschung Sicherer Umgang mit Design-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript und gängigen Webtechnologien Kreativität, Problemlösungsfähigkeiten und ein Auge für Details Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Sachverständiger Aufzug- und Fördertechnik (m/w/d)
RMA Personaldienstleistung - 30159, Hannover, DE
Über uns RMA Personaldienstleistung ist ein etabliertes Unternehmen, das sich auf die Vermittlung von Fachkräften in Direktanstellung bei unseren renommierten Kunden spezialisiert hat. Mit unserer langjährigen Erfahrung und einem umfangreichen Netzwerk von Unternehmen sind wir in der Lage, erstklassige Karrieremöglichkeiten für unsere Bewerber zu schaffen. Für unseren Kunden, einer großen internationalen Prüforganisation sind wir auf der Suche nach Sachverständige Aufzug- & Fördertechnik (m/w/d) für den Standort in Hannover. Aufgaben Sie starten bei unserem Auftraggeber mit einer internen Ausbildung für wiederkehrende Prüfungen an Aufzugsanlagen, bevor Sie die Prüfung von Aufzugsanlagen vor erstmaliger Inbetriebnahme und nach prüfpflichtigen Änderungen gemäß BetrSichV eigenständig verantworten In die Durchführung von Zertifizierungen nach den Normen DIN EN 13015 und DIN IN ISO 9001 werden Sie eingewiesen Des Weiteren untersuchen Sie Unfälle und Schäden an Aufzugsanlagen Ebenso versiert erstellen Sie Prüfberichte und technische Gutachten Durch Ihr Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit werden Sie zu einem wichtigen Berater für die Kunden und nutzen dabei Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms Profil Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Hebe- und Fördertechnik und idealerweise ein sehr gutes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit MS Office Erforderliche Höhentauglichkeit, um diese Tätigkeit auszuüben Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein Wir bieten Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Mehrere Tage Erfahrungsaustausch mit dem Fachbereich und Sachverständigen anderer Niederlassungen Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr Kontakt Haben Sie Interesse an der Position oder haben Fragen zu der Position? Dann schicken Sie uns gerne eine Email oder Ihre Bewerbung an: Bewerbung@rma-pdl.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
HR Business Partner (m/w/d) Referenz 12-209503 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine Schlüsselrolle im Personalbereich - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen HR Business Partner (m/w/d), der die Unternehmensstrategie mitgestaltet und das Team bei allen HR-Themen unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt als HR Business Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Corporate Benefits Gesundheitsförderung Ihre Aufgaben: Bearbeitung von administrativen Aufgaben und Korrespondenz Pflege von Stammdaten und Datenbanken Erstellung von Berichten und Auswertungen Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Unterstützung bei der Organisation von Terminen und Meetings Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Psychologie Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner HR-Tools Beratungskompetenz, Empathie und Verhandlungsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 48.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als HR Business Partner (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Bauleiter Infrastrukturbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 63225, Langen (Hessen), DE
Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. die Erstellung von Ingenieurbauwerken wie Bahnhöfe, Brücken, Tunnel und Hochwasserschutzanlagen sowie Maßnahmen der Versorgungsinfrastruktur wie der Neubau von Trink- und Abwasseranlagen. Ihre Aufgaben Sie wickeln unsere Baustellen im Brücken- und Konstruktiven Ingenieurbau eigenverantwortlich ab Sie sind verantwortlich für die Einteilung und Überwachung des eigenen Personals und der Nachunternehmer Sie führen Verhandlungen mit Projektbeteiligten Sie betreuen und überwachen die Baustellen hinsichtlich der Termine, Kosten und Qualität Sie wirken beim Auf- und Ausbau des Konstruktiven Ingenieurbaus in der Region Rhein-Main mit Ihr Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder Meister im Konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d) mit Erfahrung Idealerweise erste Berufserfahrungen in der Bauleitung von Baustellen im Brücken- und Konstruktiven Infrastrukturbau Kundenorientierung, Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Bauleiter SF-Bau (m/w/d) Bauherrenseite
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Ganzheitliche Mitarbeiterförderung Arbeiten in einem traditionsreichen Unternehmen Firmenprofil Unser Mandant ist ein traditionsreiches Familienunternehmen und eine etablierte Größe in der Baubranche. Als Spezialist im Hochbau vereint das Unternehmen erfolgreich traditionelle Werte mit modernen Arbeitsmethoden. Diese Kombination aus bewährtem Handwerk und Innovation sorgt für nachhaltigen Erfolg. Dabei steht die ganzheitliche Förderung der Mitarbeiter im Mittelpunkt, um deren berufliche und persönliche Entwicklung optimal zu unterstützen Um die Region rund um Frankfurt am Main nachhaltig zu gestalten, suche ich im Auftrag des Kunden einen Bauleiter SF-Bau (m/w/d) Bauherrenseite. Aufgabengebiet Überwachung und Koordination der Baustellen im Frankfurter Raum Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten Ansprechpartner für Nachunternehmer Durchführung der Abnahmen und Übergaben Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von schlüsselfertigen Projekten Hohe Kommunikations- und Führungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Vergütungspaket Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen Firmenwagen inklusive privater Nutzung Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Moderne Arbeitsumgebung Kontakt Jannik Karg Referenznummer JN-042025-6711619 Beraterkontakt +4969507786456
Facility Manager (m/w/d)
JobUniversity GmbH - 65830, Kriftel, DE
Einleitung JobUniversity ist ein junges, wachstumsstarkes Unternehmen, das internationale Talente nach Deutschland bringt und sie auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf begleitet. Was uns auszeichnet: ✅ sinnstiftende Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert ✅ multikulturelles, engagiertes Team ✅ flache Hierarchien & offene Kommunikation ✅ echte Entwicklungschancen ✅ moderne Arbeitskultur mit Flexibilität und Herz Werde Teil unserer Mission – und gestalte Zukunft mit! Aufgaben Als Facility Manager bei JobUniversity sorgst Du dafür, dass unsere Unterkünfte für internationale Auszubildende funktional, gepflegt und bezugsfertig sind. Deine Aufgaben im Überblick: Anmietung und Übergabe von Unterkünften in Zusammenarbeit mit Vermietern Herrichten und Einrichten neuer Wohnungen inkl. Möbelaufbau und Ausstattung Organisation und Durchführung kleinerer Reparaturen (z. B. defekte Lampen, Möbel, Türen) Besorgung von Haushaltsutensilien und Geräten (z. B. Kühlschränke, Töpfe, Bettwäsche) Regelmäßige Kontrolle des Zustands der Unterkünfte und Erledigung notwendiger Instandhaltungen Ansprechpartner für Rückfragen rund um die Wohnungsausstattung für Team & Bewohner Qualifikation Handwerkliches Geschick und Erfahrung im technischen oder handwerklichen Bereich (z. B. Hausmeister, Elektriker, Schreiner, Installateur etc.) Grundkenntnisse in Sanitär, Elektrik und Möbelmontage Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich) Erfahrung im Umgang mit Vermietern oder Immobilienverwaltung (wünschenswert) Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten Organisationstalent bei der Einrichtung und Ausstattung mehrerer Unterkünfte Zuverlässigkeit bei Terminen, Übergaben und Besorgungen Fähigkeit, kleinere Reparaturen selbst auszuführen Freundliches Auftreten im Umgang mit Bewohnern, Kolleg:innen und Vermietern Verantwortungsbewusstsein für Ausstattung und Sicherheit Flexibilität und Bereitschaft zu Fahrten zwischen verschiedenen Standorten Belastbarkeit – auch mal "anpacken können", wenn es stressig wird Benefits Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (nach Absprache / 1 %-Regelung möglich) Tankkarte & Parkplatz inklusive Firmenhandy und Werkzeugausstattung werden gestellt Attraktives, sicheres Festgehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen Überstundenregelung oder Freizeitausgleich Abwechslungsreicher Arbeitsalltag an mehreren Standorten Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum Wertschätzendes, familiäres Team mit flachen Hierarchien Fester Ansprechpartner & klar strukturierte Prozesse Mitarbeit an einem gesellschaftlich sinnvollen Projekt – Du gestaltest mit, wie internationale Azubis wohnen und ankommen Möglichkeit, Einfluss auf Ausstattung und Standards zu nehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Bei JobUniversity gestaltest Du mehr als nur Räume – Du schaffst echte Lebensorte für junge Menschen aus aller Welt, die in Deutschland eine neue Zukunft beginnen. Du bist vom ersten Tag an ein wichtiger Teil unseres Teams und trägst mit Deiner Arbeit ganz konkret dazu bei, Integration möglich zu machen. Wir bieten Dir einen sicheren Job mit Sinn, ein wertschätzendes Umfeld, in dem man sich kennt, unterstützt und aufeinander zählen kann – und die Freiheit, Deine Aufgaben eigenverantwortlich zu gestalten. Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
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