Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem lebhaften Arbeitsumfeld? Dann könnte die Position als SAP FI/CO Senior Berater (m/w/d) bei einem renommierten Unternehmen in Sindelfingen genau das Richtige für Sie! Dieses Technologieunternehmen ist bekannt für seine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und seinen exzellenten Ruf in der Branche. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Verantwortung hat sich das Unternehmen nach Jahren herausragenden Kundenservices weiterentwickelt. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen nicht nur Raum für persönliches Wachstum, sondern auch langfristige Perspektiven bietet! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im SAP FI und/oder SAP CO Umfeld zur Steuerung und Harmonisierung. Mitwirkung an SAP-Einführungsprojekten mit der Möglichkeit, Verantwortung für Teilprojekte im SAP FI/CO zu übernehmen, abhängig von Ihrem Erfahrungsgrad. Umfassende Betreuung der SAP FI/CO Module, einschließlich der Anforderungsaufnahme und technischen Anpassungen durch Customizing. Durchführung von Workshops und Schulungen für SAP FI-Anwender und Key-User sowie Unterstützung der Schnittstellen zu SAP CO. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Berufserfahrung in der Modulbetreuung von SAP FI oder SAP CO Erfahrung in der Realisierung von SAP FI/CO Projekten Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Motivation sich in neue und relevante Themenstellungen einzuarbeiten Kommunikative Beraterpersönlichkeit mit Spaß an der Arbeit in einem hochmotivierten Beraterteam Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Offene und transparente Kommunikation in einem internationalen Team zum fachlichen Wissensaustausch und gegenseitiger Unterstützung, um gemeinsam Ziele zu erreichen Eine Unternehmenskultur, die die Mitarbeiterzufriedenheit in den Mittelpunkt stellt und eine angenehme Arbeitsatmosphäre mittels einer modernen Büroausstattung schafft Verantwortungsvolles Aufgabengebiet sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten mit attraktiven Sozialleistungen und Benefits Jahreszielgehalt von bis zu 100.000 € p.a. je nach Erfahrung bis zu 90% remote ist möglich Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Projektcontroller (m/w/d) Referenz 12-209399 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, den finanziellen Erfolg von Projekten zu steuern - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein Unternehmen mit spannenden Projekten, sucht einen erfahrenen Projektcontroller (m/w/d) mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines innovativen Unternehmens mit Standorten in Aachen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Projektcontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Projektbezogene Bonusoptionen Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Projektcontrolling Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Zugang zu modernen IT-Tools und Softwarelösungen Ihre Aufgaben: Überwachung der finanziellen Aspekte von Projekten und Sicherstellung der Budgeteinhaltung Erstellung und Pflege von Projektberichten und -prognosen Unterstützung bei der Identifikation von Risiken und Chancen in Projekten Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Kostenoptimierungen Enge Zusammenarbeit mit Projektteams und anderen Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Controlling, Finanzen oder Wirtschaftsingenieurwesen Erfahrung im Controlling von Projekten oder im Projektmanagement Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen Zahlenaffinität, Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Projektcontroller (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
CAFE REITSCHULE - MORO MOU - ROCCA RIVIERA - KOI - OSKAR MARIA - GRILL - ORNELLA Willkommen! Unsere sieben individuellen Betriebe bereichern die Münchner Gastroszene und setzen Maßstäbe in Sachen Qualität und Service. Jedes unserer Restaurants hat seine eigene Persönlichkeit und bietet einzigartige kulinarische Erlebnisse. Wir legen Wert auf ein ganzheitliches Konzept, das moderne Gastronomie, kreative Küche, erstklassigen Service und eine angenehme Atmosphäre vereint. Unser Erfolg beruht auf der Leidenschaft für Gastfreundschaft, hochwertige Speisen und einem professionellen Team. Unser multikulturelles Team setzt sich aus erfahrenen Kräften und kreativen Talenten zusammen. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Wir suchen dich als Gästeempfang - Hostess (m/w/d) für unser CAFE REITSCHULE Team. Aufgaben Begrüßung und Betreuung der Gäste mit einem herzlichen Empfang Koordination von Reservierungen und Sitzplatzverteilung Unterstützung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich Lösung von Problemen oder Beschwerden der Gäste auf professionelle Weise Zusammenarbeit mit dem Küchenteam, um einen nahtlosen Service zu gewährleisten Sicherstellung einer angenehmen Atmosphäre im Restaurant Qualifikation Idealerweise Erfahrung als Gastgeber (m/w/d) oder in einer ähnlichen Position wie Empfang oder Rezeption. Exzellente zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und bringst eine positive Ausstrahlung mit. Du behältst auch in stressigen Situationen stets einen kühlen Kopf. Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich Gastronomie oder im Kundenservice gesammelt. Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und gleichzeitig ein hohes Maß an Servicequalität aufrechtzuerhalten Organisationsgeschick und Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben Kenntnisse in der Gastronomie- und Restaurantbranche oder im Kundenservice gesammelt. Benefits Ein dynamisches Team, das sich auf dich freut. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem unserer modernen Restaurants. Die Möglichkeit, deine kommunikativen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten KONTEN WIR DICH ÜBERZEUGEN? Dann bewirb dich jetzt als Gästeempfang (m/w/d) bei uns und werde Teil unseres CAFE REITSCHULE Teams!
> 4.000 Mitarbeiter > 45 Standorte Automotive-, Papier-, Chemie-, Baustoff-, Konsumgüter- und Pharmaindustrie Top 100 Logistikunternehmen in Deutschland Teamleiter (m/w/d) Tendermanagement / Kontraktlogistik Am Standort Ulm in Vollzeit IHRE CHANCE Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen Einen großen Raum für Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung Arbeitsumfeld in einer neu erbauten Logistikimmobilie des höchsten Standards mit Zugang zum modernen firmeneigenen Betriebsrestaurant und Fitnessraum IHRE AUFGABEN Selbstständige Kalkulation von Zusatzgeschäften und Unterstützung der Projektmanager (m/w/d) bei Kalkulationen von Logistikprojekten Erstellung von Angebots- und Managementpräsentationen inkl. Konzeptvorstellung Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Führung des Teams von 12 Mitarbeitenden Tatkräftige Umsetzung unserer Logistikinitiativen/-projekte inklusive Umsatzverantwortung Bindeglied und Ansprechpartner (m/w/d) zwischen der Geschäftsführung und Kunden (m/w/d) IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesen o.ä. mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain oder eine vergleichbare Qualifikation wie z.B. Logistikmeister (m/w/d), Bebtriebswirt (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d) Berufserfahrung in der (Kontrakt-) Logistik und im Bereich Mitarbeiterführung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Digital Tools und MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ca. 40% Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Freude an der Kombination von operativer Analyse und der Fähigkeit zur praktischen Umsetzung JETZT BEWERBEN! Seifert Logistics Group Himmelreich 1, 89081 Ulm Mail: karriere@seifert-logistics.com Web: www.seifert-logistics.com
Über uns: Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job? Sie möchten Teil eines Teams sein, das Sie wertschätzt, Sie fördert und Ihre Stärken weiterentwickelt? Dann lernen Sie die Steuerberater Wedekind im Süden von Nürnberg kennen! Seit über 35 Jahren steht die Schwabacher Kanzlei für Zuverlässigkeit, Vertrauen und persönliche Beratung. Mit einem eingespielten Team aus 8 Mitarbeitenden arbeitet Inhaber Thomas Wedekind auf Augenhöhe zusammen, um für ihre Mandanten stets das Beste zu erreichen. Sie betreuen Privatpersonen, Freiberufler/innen und Unternehmen umfassend in allen steuerlichen Fragen. Im unternehmerischen Bereich zählen vor allem mittelständische Betriebe mit bis zu 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu ihrer Mandantschaft. Zur Verstärkung suchen sie ab sofort eine/n engagierte/n Bilanzbuchhalter/in, der/diedas Team mit Freude und Fachwissen ergänzt und Lust hat, Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben: Finanzen im Griff behalten: Mit Ihren tiefgehenden Kenntnissen in der Finanzbuchhaltung und Bilanzierung nach HGB behalten Sie stets den Überblick und schaffen solide Ergebnisse Experte für Monats- und Jahresabschlüsse: Sie übernehmen die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen eigenverantwortlich und sorgen für Klarheit und Struktur Mandantenbetreuung und Kommunikation: Ein vielseitiges Mandantenportfolio liegt bei Ihnen in guten Händen, und in der Kommunikation mit Behörden agieren Sie souverän und sicher Regulatorisches Know-how : Sie kennen sich mit den neuesten regulatorischen Anforderungen aus und setzen diese praxisgerecht um IFRS-Kenntnisse: Erfahrung in IFRS ist kein Muss, aber ein wertvoller Vorteil, den die Kanzlei gerne fördert und einsetzt Digitalisierung aktiv mitgestalten : Bringen Sie Ihre Ideen zur Optimierung der Kanzleiprozesse ein und helfen Sie mit, die digitale Zukunft der Kanzlei voranzubringen Ihr Profil: Sie haben die Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in erfolgreich abgeschlossen Sicherer Umgang mit MS Office: Sie nutzen die Anwendungen routiniert für eine effiziente Arbeitsorganisation. DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Interesse an steuerlichen Themen : Sie sind motiviert, sich in steuerliche Themen einzuarbeiten und Ihr Fachwissen stetig auszubauen Englischkenntnisse : wenn Sie die englische Sprache beherrschen und diese bei Bedarf für die Mandantenkommunikation einsetzen, ist dies ein Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Das zeichnet Sie aus: Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit : Sie bearbeiten Ihre Aufgaben mit hoher Präzision und übernehmen Verantwortung für Ihre Ergebnisse Genauigkeit : Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und sorgfältig, Sie legen großen Wert auf hohe Qualität Affinität zu digitalen Prozessen : Sie interessieren sich für digitale Entwicklungen und tragen aktiv zu einer modernen Arbeitsweise bei Offene Kommunikation : Sie erkennen Herausforderungen und haben kein Problem damit, bei Bedarf Hilfe zu suchen und im Team konstruktive Lösungen zu finden Prozesse übernehmen und im Blick behalten: Sie arbeiten selbstständig und sorgen dafür, dass alle Abläufe reibungslos und effizient verlaufen Detailorientiert und analytisch: Sie durchdringen komplexe Sachverhalte präzise und treffen fundierte Entscheidungen, die Mandanten und Kanzlei weiterbringen Empathie und Kommunikationsstärke : Sie gehen auf die Bedürfnisse und Anliegen der Mandanten ein und kommunizieren klar und verständlich Eigenverantwortung und Motivation : Sie packen neue Aufgaben motiviert an und setzen Ihre Expertise zielorientiert ein Wir bieten Ihnen: Ihre Ideen machen den Unterschied: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und gestalten Sie die Zukunft der Kanzlei mit – hier zählt Ihre Meinung Vier-Tage-Woche nach Wunsch: Genießen Sie die Möglichkeit einer flexiblen Vier-Tage-Woche – perfekt abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse Arbeiten, wie es zu Ihrem Leben passt: Flexible Arbeitszeiten, die Sie selbst gestalten, und eine Umgebung, die Rücksicht auf Ihr Privatleben nimmt Mehr Freizeit durch Home-Office: Nach der Einarbeitung arbeiten Sie bis zu 4 Tage pro Woche von zu Hause – so, wie es am besten für Sie passt Weiterentwicklung nach Ihren Wünschen: Ob fachlich oder persönlich – mit den Fortbildungsangeboten und echten Aufstiegsmöglichkeiten der Kanzlei kommen Sie weiter Ein wertschätzendes Miteinander: erleben Sie ein harmonisches, wertschätzendes Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird Kontakt: Hört sich das nach einem Umfeld an, in dem Sie sowohl beruflich als auch persönlich aufblühen können? Dann sind Sie hier genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams der Steuerkanzlei Wedekind in Schwabach. Wir, die Jost AG, betreuen diese Vakanz im Auftrag der Kanzlei Wedekind und freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
IT-Projektleiter (m/w/d) Referenz 12-206893 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz in Feldkirchen suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 85.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Projektleiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeitgestaltung Moderner Arbeitsplatz 30 Tage Jahresurlaub Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Technische Umsetzung des vom Kunden beauftragten Systems bestehend aus Hardware und Software in allen Projektphasen Zentraler technischer Ansprechpartner für die Kunden und die Fachabteilungen Vertrieb, Software-/ Hardwareentwicklung, Systemtest und Dokumentation Eigenständige Durchführung der Inbetriebnahme unterschiedlicher Module im Kundensystem und/oder in einer Cloudumgebung Übernahme der Pflichtenhefterstellung mit unserem Produktmanagement und Product Ownern Verantwortung für den gesamten Prozess bis zur Freigabe durch den Kunden Erstellung von Testdrehbüchern für die Werks- und Gesamtabnahme, selbstständige Umsetzung des technischen Part und maßgeblicher Beitrag zu einer gelungenen Abnahme Analyse und Reproduktion von Störmeldungen und gemeinsames Sorgentragen mit der Software-Entwicklung für die erfolgreiche Implementierung der entsprechenden Lösungen im Kundensystem Erarbeitung von für die Kundenbedürfnisse zusammengestellte und konfigurierte Systemlösungen Regelmäßige Abstimmung mit dem gesamtverantwortlichen Kundenprojektleiter und stetige Fokussierung der Projektziele Ihr Profil: Erfolgreiches abgeschlossenes Studium im technischen Bereich z. B. Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Sowohl Juniors als auch Professionals herzlich willkommen Grundsätzliche Denkweise in Lösungen Kommunikation auf Augenhöhe mit den Experten in Sachen komplexe Systemlösungen Diplomatisches Geschick, hohe Serviceorientierung und ein offenes Ohr Eigenständige, strukturierte und transparente Arbeitsweise mit Teamspirit Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse ein Plus Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Internet und Informationstechnologie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-206893 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
IT-Rollout-Techniker (m/w/d) Referenz 12-212252 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Möchten Sie den nächsten Karriereschritt machen? Für ein kontinuierlich wachsendes Kundenunternehmen im Großraum Stuttgart suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen IT-Rollout-Techniker (m/w/d). Ihre Benefits: Krisensicherer Arbeitsplatz durch unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt bis zu 35.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Innovatives IT-Umfeld mit Einsatz von qualitativ hochwertigen, höhenverstellbaren Schreibtischen Hybrides Arbeitsmodell mit planbaren Arbeitszeiten Möglichkeit zum Freizeitausgleich durch Ableisten von Überstunden Arbeitsweise auf Augenhöhe mit flachen Hierarchieebenen und offene Unternehmenskultur in familiärer Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung und ÖPNV-Anbindung inklusive kostenfreier Mitarbeiterparkplätze Spannende Teamevents, wie z.B. Grill- und Weihnachtsfest Ihre Aufgaben: Eigenständige Einrichtung und Vernetzung von Geräten inklusive Softwareinstallation und Netzwerkaufbau Wartung und Instandhaltung von multifunktionalen Computersystemen beim Kunden vor Ort Externer sowie interner Ansprechpartner im Bereich des IT-Supports bei Problemen und Fragen Laufende Weiterbildung in Bezug auf neue Produkte und technologische Verbesserungen Beitrag zum gemeinschaftlichen Erfolg des Unternehmens durch intensive Betreuung der bestehenden Kundenbeziehungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der IT oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil Praktische Erfahrungen im Außendienst und im Umgang mit Kunden vor Ort sind von Vorteil Gründliches Fachwissen in der Anwendung aktueller Microsoft-Betriebssysteme, insbesondere im Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Starke Affinität im Bereich der IT und großes Interesse an den neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich der Informationstechnologie Hohes Maß an Teamfähigkeit, Offenheit und Eigeninitiative Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 35.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212252 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
xSuite Administrator (m/w/d) Referenz 12-215241 Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Beratungsumfeld mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir ab sofort und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für mindestens 18 Monate einen xSuite Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag GVP Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 25 Tage Urlaub sowie ggf. Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%) Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm -Lebenslanges Lernen- Ihre Aufgaben: Überwachung und Sicherstellung der stabilen Funktionsweise des Capture Servers Konfiguration, Wartung und kontinuierliche Optimierung des Systems Durchführung der Systemadministration, einschließlich Verwaltung von Benutzern und Rechten Analyse und Fehlerbehebung sowie Unterstützung bei technischen Problemen Aufnahme neuer Anforderungen und deren technische Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Verantwortung für die Betreuung und Implementierung innovativer Lösungen mit xSuite Sphere von der ersten Beratung bis hin zum Go-Live Analyse, Anpassung und Verbesserung von OCR-/Capture-Systemen Integration von xSuite Sphere in SAP S/4HANA über die SAP Business Technology Platform (BTP) Durchführung von Tests, Go-Live-Phasen und Benutzerschulungen Aufnahme und technische Umsetzung neuer Anforderungen Ihr Profil: Umfangreiche Erfahrung mit dem xFlow Capture Server Prism und dem xFlow Interface auf Basis von MS IIS und MS SQL Tiefgehendes Wissen über xSuite Sphere und dessen Integration mit SAP S/4HANA über die SAP Business Technology Platform (BTP) Fundiertes technisches Verständnis für Dokumentenmanagementsysteme sowie OCR- und Capture-Technologien Kenntnisse in SAP-Technologien und praktische Erfahrung in der Systemintegration Ausgeprägte strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Gehaltsrahmen: 60.000 bis 140.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sven Gawenda (Tel +49 (0) 69 96876-124 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215241 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein modernes, regional aktives, wirtschaftsstarkes, mittelständisches Stadtwerk im Großraum Freiburg. Er bietet seinen B2B und B2C-Kunden Strom, Gas, Wasser, Wärme und Breitbandversorgung. Im Zuge einer Nachfolge suchen wir einen engagierten und motivierten Mitarbeitenden im Bereich Finanzwesen / Bilanzbuchhaltung und bieten ihr/ihm interessante Perspektiven. Bilanz-/Finanzbuchhalter m/w/d Mittelständisches Stadtwerk im Raum Freiburg – Vollzeit (ggf. Teilzeit) & remote möglich – Perspektive Teamleitung Ihre Aufgaben Sie sind als Bilanz-/Finanzbuchhalter m/w/d Teil des Teams Finanzen. Schwerpunkte Ihrer Arbeit sind neben der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung die Anlagenbuchhaltung, die Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses sowie die finanzbuchhalterische Betreuung eines Unternehmens, dessen Betriebsführung vom Stadtwerk übernommen wird. Ambitionierten Kandidaten*innen bieten wir die Perspektive der Teamleitung, oder Controlling- und IT-affinen Personen die Möglichkeit zur Mitarbeit beim Aufbau eines professionellen Controllings. Dienstsitz ist die Unternehmenszentrale, Teilzeit und remote Arbeitsbedingungen sind möglich, Sie berichten an den Kaufmännischen Leiter. Ihr Profil Auf der Basis einer soliden kaufmännischen Ausbildung (z.B. Ausbildung zur Steuerfachkraft, Finanzwirt*in, Bilanzbuchhalter*in, Studium Betriebswirtschafslehre) haben Sie bereits Berufserfahrung als Finanz-/Bilanzbuchhalter*in in einem Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen in der Energiewirtschaft oder einer Steuerkanzlei erworben. Sie sind bilanzsicher im HGB, sind IT-affin, arbeiten gerne in Projekten mit und agieren gerne eigenständig in einem modernen, mittelständischen Unternehmen. Kontakt Ihre Ansprechpartner sind Frau Christina Goller und Frau Christine Kleiser. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer 799-516 über unser Onlineportal: https://www.weickexecutive.com/799-516 Bitte beachten Sie auch unsere Datenschutzhinweise unter: https://www.weickexecutive.com/datenschutz Weitere Jobs finden Sie unter https://www.weickexecutive.com/jobs Dr. Weick Executive Search GmbH Schwarzwaldstr. 16 79822 Titisee-Neustadt Tel. +49 (0) 7651 93998-0 https://www.weickexecutive.com
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