Unser Kunde ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen im Bereich Vertrieb medizinischer Hilfs- und Pflegeprodukte mit Sitz in Hamburg. Seit über 50 Jahren beliefert es bundesweit Apotheken und pharmazeutische Großhändler mit einem umfangreichen Sortiment an Pflege- und Hilfsmitteln, insbesondere für die häusliche Pflege. Als Tochterunternehmen eines der größten Gesundheitsdienstleisters Europas ist es entsprechend stark aufgestellt. Für den Standort in Hamburg (östlich der Alster) sucht unser Mandant im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten: IT-Administrator für Microsoft Umfeld (m/w/d) Job-ID: CF-00006600 Ort: Hamburg (östlich der Alster) Remotemöglichkeit / Home-Office: ca. 40% Hauptaufgaben: Sie kümmern sich als Allround-Talent um alle IT-Themen am Standort Hamburg und sind für das Team von 17 Mitarbeitern der Hauptansprechpartner in Sachen IT Es erwartet Sie ein sehr familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Sie betreuen bspw. folgende Themen - Office 365 Umgebung und später auch Azure Themen (Einführung ist geplant) - ERP/Warenwirtschaftssystem: Es handelt sich um eine externe Software, so dass sie auf entsprechenden Support des Anbieters zurückgreifen können - SAP-Schnittstelle zur Muttergesellschaft in Mannheim (monatliche Meldungen): Grundlegende Erfahrung mit SAP wäre daher ein Vorteil, es besteht aber auch hier die Möglichkeit auf den Support der zentralen IT der Muttergesellschaft zurückzugreifen bzw. diesen bei Fragen einzubinden Steuerung von und Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Kommunikation und Abstimmung mit dem zentralen IT Service Desk der Muttergesellschaft Unterstützung bei der Analyse und Optimierung der IT-gestützten Geschäftsprozesse Bei Bedarf erstellen Sie Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management Ihre fachlichen Voraussetzungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder ein vergleichbares Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Bezug) Erfahrung in der Administration von Microsoft und Office 365 Umgebungen Erfahrung in der Betreuung kaufmännischer IT Systeme/Anwendungen Erfahrung mit Azure sind von Vorteil Erfahrung mit ERP Systemen ist von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre persönlichen Voraussetzungen: Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Hands-on-Mentalität Affinität für Digitalisierung und Prozessoptimierung Unser Mandant bietet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden Woche Attraktives Gehalt Flexibles Arbeitszeitmodell mit Remoteanteil
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Kiel einenManager (m/w/d) Verifikation und Validierung. Aufgaben Überwachung und Koordination der Verifikations- und Validierungstätigkeiten innerhalb derProjekte Erstellung und Pflege der VCRM (Verification Cross Reference Matrix) sowie des Zeitplansder Nachweisaktivitäten Überprüfung des Gesamtsystems mit dem Kunden sowie enge Abstimmung mit dem Kunden Beratung der konstruierenden Fachbereiche hinsichtlich Nachweismöglichkeiten und -methoden von Baugruppenebene bis Gesamtsystemebene Kontrolle der Nachweise für die Entwicklungsergebnisse Profil Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik,Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder vergleichbar Berufserfahrung als Systemingenieur oder Projektleiter Erste Berufserfahrung im Bereich Test-Management oder Nachweisführung von Vorteil DOORS sowie MS Projekt Kenntnisse von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Kiel einenManager (m/w/d) Verifikation und Validierung. Aufgaben Überwachung und Koordination der Verifikations- und Validierungstätigkeiten innerhalb derProjekte Erstellung und Pflege der VCRM (Verification Cross Reference Matrix) sowie des Zeitplansder Nachweisaktivitäten Überprüfung des Gesamtsystems mit dem Kunden sowie enge Abstimmung mit dem Kunden Beratung der konstruierenden Fachbereiche hinsichtlich Nachweismöglichkeiten und -methoden von Baugruppenebene bis Gesamtsystemebene Kontrolle der Nachweise für die Entwicklungsergebnisse Profil Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik,Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder vergleichbar Berufserfahrung als Systemingenieur oder Projektleiter Erste Berufserfahrung im Bereich Test-Management oder Nachweisführung von Vorteil DOORS sowie MS Projekt Kenntnisse von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Teamassistent (m/w/d) Referenz 12-222629 Sie suchen eine berufliche Herausforderung, bei der Sie Ihre Kenntnisse unterstützend und organisiert einsetzen und weiter ausbauen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein etabliertes Unternehmen im Bremer Raum suchen wir Verstärkung als Teamassistent (m/w/d). Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Rahmenbedingungen Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima Spannendes Aufgabengebiet Mitarbeiterorientierte Atmosphäre Ihre Aufgaben: Erstellung und Bearbeitung von Dienstplänen Allgemeine Betreuung und Beratung der Kunden Erfassung und Abwicklung von Angeboten Bearbeitung von Aufträgen und Reklamationen Durchführung der Datenerfassung und -pflege Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Sachbearbeitung ist wünschenswert Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zielgerichtete Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 38.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222629 per E-Mail an: office.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
Intro Regionale Projekte ohne Reisetätigkeit Stabiles Umfeld mit klarer Pipeline Firmenprofil Das Unternehmen ist ein mittelständischer Bau- und Sanierungsspezialist mit langjähriger Marktpräsenz und einem breit gefächerten Kundenstamm aus der Wohnungswirtschaft, dem gewerblichen Bereich sowie der öffentlichen Hand. Der Fokus liegt auf regionalen Bauvorhaben im Bestand - überregionale Reisetätigkeiten entfallen vollständig. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums wird das Team im Bereich Bauleitung gezielt verstärkt. Aufgabengebiet Eigenständige Leitung von Bauprojekten in der Sanierung und Instandsetzung (Leistungsphase 8) Steuerung und Koordination der ausführenden Gewerke auf der Baustelle Kontrolle von Terminen, Kosten und Qualität sowie Durchführung von Abnahmen Ansprechpartner für alle Projektbeteiligten, inklusive Nachunternehmern und Auftraggebern Dokumentation, Mängelmanagement und Mitwirkung bei der Nachkalkulation Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung als Bautechniker / Meister Relevante Berufserfahrung in der Bauleitung von Sanierungs- oder Instandsetzungsprojekten Lösungsorientiertes Denken, Durchsetzungsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse Vergütungspaket Attraktives Gehalt inkl. Firmenwagen mit Privatnutzung Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Perspektive zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Kontakt Alan Amo Referenznummer JN-062025-6756311 Beraterkontakt +49304000470026
Einleitung Wir sind ein Laden für Vintage Designklassiker und Wohnaccessoires. Bei uns findest du ausgewählte Möbel und Alles rund ums Thema Wohnen. Aufgaben Deine Aufgaben umfassen: persönliche Beratung der Kund*Innen Präsentation und Pflege der Ware Unterstützung bei der Warenannahme und Gestaltung des Verkaufsraumes Kassieren und Abrechnen der Kasse Qualifikation Du solltest ein Interesse an Interior Design mitbringen und Spaß am verkauf und im Umgang mit den Kund*Innen haben. Benefits kleines Team, flexible Absprache der Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über dein Interesse und die Bewerbung.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein international tätiger, innovativer Anlagenbauer aus dem Münsterland mit ca. 200 Mitarbeitenden. Die Unternehmenskultur ist geprägt von frischem Denken, technischer Neugier sowie Vertrauen in die Fähigkeiten und das Engagement jedes Mitarbeitenden. Entwickelt, gefertigt und vertrieben werden technisch anspruchsvolle, maßgeschneiderte Anlagen in der Verpackungsindustrie mit höchstem Anspruch an Qualität, Präzision und Service. Sie sind Maschinenbauingenieur, bringen einschlägige Führungserfahrung in einem idealerweise mehrstufigen Team mit und möchten in dieser Schlüsselposition die technische Bereichsleitung übernehmen und zudem als Teil der Geschäftsleitung das Unternehmen insgesamt voranbringen? Wenn Sie strategisch denken, operative Verantwortung nicht scheuen, Innovationen vorantreiben und dabei Kundenfokus sowie technische Exzellenz leben - dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Vertretung des Technikbereichs in der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie Gesamtverantwortung für die Bereiche Produktion, Konstruktion und Forschung & Entwicklung (F&E) Umsetzung eines modularen Maschinenkonzepts mit Fokus auf Effizienz, Qualität, Durchlaufzeiten und neue Technologien (z. B. KI) Steuerung der F&E-Aktivitäten sowie Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie in enger Zusammenarbeit mit den Teamleitungen Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Strategische Weiterentwicklung des Technikbereichs: Standortstrategie, Anlagen am Puls der Zeit unter Beachtung der Herstellkosten, Zusammenarbeit mit globalen Partnern Förderung von Innovationen und Kooperationen mit Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Ingenieurbüros Vorantreiben von Digitalisierung und technologischer Zukunftsfähigkeit entlang der Supply Chain Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise Master oder Diplom Tiefgehendes Verständnis für Maschinenbauprozesse, Auftragskonstruktion und Produktionsabläufe Erfahrung in Forschung & Entwicklung oder Innovationsmanagement Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer entsprechenden Position sowie nachweisliche Führungserfahrung in disziplinarischer Führungsrolle, gerne auch von mehrstufigen Teams (inkl. Führungskräfte) Bodenständige, begeisterungsfähige Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeitende mitzunehmen Strategisches und unternehmerisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke IT- und KPI-Affinität Sehr gute Englischkenntnisse Vorteile Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz als Mitglied der Geschäftsleitung sowie als Bereichsleitung Attraktives Gehaltspaket Max Flexibilität für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Modernste Infrastruktur im Unternehmen inkl. Kantine und JobRad-Angebot Referenz-Nr. RPL/125769
Über uns Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland. Gestalte mit uns innovative Lösungen! Aufgaben Koordination und Pflege von Leistungsvereinbarungen (Leistungsscheine, SLAs) in Abstimmung mit Kund:innen sowie Service- und Product Ownern Aktive Begleitung der Service-Transition und Unterstützung bei der Einführung neuer Kundenservices Analyse und Klärung spezifischer Kundenanforderungen Sicherstellung der Servicequalität und Einhaltung vereinbarter Leistungen Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Weiterentwicklung bestehender Serviceprozesse Analyse von Leistungsdaten und Servicekennzahlen zur Ableitung gezielter Maßnahmen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen in enger Zusammenarbeit mit dem Account Management Profil Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Service-Management und in der Zusammenarbeit mit Kund:innen Sehr gute Kenntnisse in ITIL sowie Grundlagen im Projekt- und Prozessmanagement Starke Service- und Kundenorientierung sowie ein gutes technisches Grundverständnis Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit, Kennzahlen zu analysieren, zu bewerten und daraus Maßnahmen abzuleiten Wir bieten 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Firmenfitness-Programm Umfangreiche Weiterbildungsangebote Moderne Ausstattung und IT-Arbeitsplätze JobRad oder ähnliche Mobilitätsangebote Eine Arbeitskultur ohne Dresscode – sei einfach du selbst
Deine Aufgaben Wir freuen uns, dass du ein Teil des O’Donnell Teams werden möchtest! Ganz kurz gesagt, das erwartet dich bei uns: ein familiäres Team, das gemeinsam zur größten Moonshine Brand Europas geworden ist und mit dir zusammen noch weiter wachsen möchte. Ab sofort suchen wir dich als Store MitarbeiterIn (w/m/d) für unseren Flagship-Store in Bochum, in Teilzeit, als studentische Hilfskraft oder als geringfügige Beschäftigung. Du unterstützt unser Team bei der Präsentation, Beratung und dem Verkauf unserer Produkte Du kümmerst dich um Warenbestellungen und Kassenabschlüsse Du unterstützt bei der Planung von Events, Aktionen und Tastings im Store Dein Profil Du hast idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich sammeln können Du hast Spaß am Verkaufen, an der aktiven Kommunikation mit KundInnen und arbeitest gerne mit Menschen zusammen Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits Wir bieten dir eine herausfordernde Rolle mit Verantwortung in einem jungen, familiären und dynamischen Unternehmen aus Berlin Du arbeitest in einem teamorientierten und flexiblen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Für unsere Produkte bekommst du selbstverständlich einen Mitarbeiterrabatt Du bekommst Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fortwährend weiterzuentwickeln Du bekommst Zugriff auf unsere Corporate Benefits und deine bAV bezuschussen wir mit 25% Du kannst dich zwischen einem Zuschuss für den ÖPNV, Urban Sports Club oder JobRad entscheiden
Über uns Aktuell sind wir auf der Suche nach einem engagierten und erfahrenen Senior Consultant (m/w/d) für den Bereich Controlling & Accounting, der unser Team in Hamburg Süd verstärkt. Als Teil unseres Teams wirst Du eine Schlüsselrolle bei der Vermittlung unserer spezialisierten Dienstleistungen im Bereich Controlling und Accounting übernehmen und maßgeblich zur weiteren Entwicklung und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Aufgaben Du berätst Unternehmen in Personalfragen, einschließlich Personalplanung, -entwicklung und -management Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst diese Du Identifizierst potenzielle Kunden, verstehst ihre Bedürfnisse und entwickelst maßgeschneiderter Personallösungen Du analysierst den aktuellen Arbeitsmarkt, erkennst Trends und Möglichkeiten, die zur Geschäftsentwicklung beitragen können Du erschließt, kontaktierst und beurteilst Talente. Dies schließt das Führen von Vorstellungsgesprächen und die Bewertung der Eignung von Kandidaten für spezifische Positionen mit ein Du leitest und managst Personalprojekte, von der Planung bis zur Nachbereitung Du baust und pflegst ein umfangreiches Netzwerk an Kontakten in der Branche, um Geschäfts- und Rekrutierungsmöglichkeiten zu schaffen Du stellst sicher, dass alle Prozesse und Dienstleistungen den rechtlichen Vorschriften und Qualitätsstandards entsprechen Profil Du hast ein Studium in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaft oder Human Resources erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich der Personalvermittlung, idealerweise mit Fokus auf Controlling und Accounting Du besitzt umfassende Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht und den neuesten Trends im Recruiting Du bist ein Kommunikationstalent, sowohl im Umgang mit Kunden als auch im Führen von Teams Du hast ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und kannst komplexe Marktanalysen durchführen und interpretieren Du hast Erfahrung in der Führung von Teams und kannst Mitarbeiter motivieren und fördern Wir bieten Erfolg braucht Partnerschaft. Das ist unsere Überzeugung und unser Motto: »LEVEL: EXPERT - Auf uns können Sie zählen!« Wir bei Personalhaus EXPERT, erfahrener Lösungspartner in der Personalberatung und -vermittlung, verstehen die Bedeutung dieser Worte und leben sie täglich. Mit einem vielseitigen Portfolio an Personal- und Engineering-Dienstleistungen stehen wir Unternehmen in den unterschiedlichsten Branchen als kompetenter Partner zur Seite. Unser Ziel ist es, für jede Herausforderung eine maßgeschneiderte Lösung zu finden, die genau zu den Bedürfnissen unserer Klienten passt. Unsere Stärken liegen in der Personalvermittlung und der Arbeitnehmerüberlassung entlang der kompletten Wertschöpfungskette. Wir bieten Unterstützung in allen Bereichen – von Ingenieurswesen über kaufmännisches Fachpersonal bis hin zu Führungskräften und Freelancern. Dabei legen wir vor allem großen Wert auf fachliche Kompetenz sowie Soft Skills. Kontakt Wenn Du Dich in diesen Aufgaben wiederfindest und bereit bist, Deine Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team einzusetzen, dann zögere nicht länger. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! expansion@personalhaus-bi.de
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