IT-Rollout-Techniker (m/w/d) Referenz 12-223323 Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Dann machen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten und innovativen Kundenunternehmens im Herzen von Stuttgart suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen IT-Rollout-Techniker (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive im Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 34.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Urlaubsgeld Möglichkeit zur Work-Life-Balance durch eine Gleitzeitregelung Beteiligung am Unternehmenserfolg und an Vergünstigungen Sehr gute Verkehrsanbindung und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Gesunde Ernährung durch eine hauseigene Kantine und frische Speisen Täglich frisches Obst sowie gekühlte Getränke Betriebliches Gesundheitsmanagement durch einen Betriebsarzt Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Management von Supportanfragen und Störungsmeldungen aus diversen Kanälen, wie z.B. Ticketsystem, E-Mail, Telefon oder persönlichen Gesprächen Erstellung benutzerfreundlicher Dokumentationen für IT-Prozesse Lösung von Anfragen im 1st- und 2nd-Level-Support innerhalb des Helpdesks Verwaltung und Wartung von Hardware- und Software-Ressourcen Aktive Mitarbeit an IT-Projekten im Bereich Client-Systeme Abwicklung von Garantiefällen für verschiedene Geräte wie Notebooks, Smartphones, Tablets und Headsets Verantwortung für den Service, einschließlich Neuinstallationen, sowohl remote als auch vor Ort bei Kunden Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, Umschulung oder vergleichbare Kenntnisse, die in der Praxis erworben wurden Umfangreiche Erfahrung mit Hardware führender Hersteller sowie im Umgang mit Verkabelungskomponenten Fundierte Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Betriebssystemen und umfassende Erfahrung mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind von Vorteil Führerschein der Klasse B ist wünschenswert Motivation und Begeisterung für den direkten Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, eigenständig und engagiert an Aufgaben zu arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentliche Verwaltung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 34.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223323 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Die TEN Thüringer Energienetze GmbH & Co. KG ist ein Verteilnetzbetreiber in Thüringen mit Sitz in Erfurt. Die zentrale Aufgabe der TEN Thüringer Energienetze GmbH & Co. KG ist die sichere, effiziente und diskriminierungsfreie Bereitstellung sowohl des Strom- als auch des Gasnetzes. Wir suchen für unseren Standort Ohrdruf, unbefristet, in Vollzeit einen Manager Energienetze Strom/Gas m/w/d Deine neue Herausforderung Du bist Ansprechpartner für Kunden, Kommunen und Behörden Du planst zukunftsfähige Netze und nachhaltige Wärmelösungen mit Du erstellst Stellungnahmen zu Straßenbaumaßnahmen oder anderen öffentlichen Bauprojekten und begleitest Konzessionsvergaben Du moderierst bei Netz- und Versorgungsfragen und findest Lösungen Du unterstützt bei Bürgerbeteiligungen und der kommunalen Wärmeplanung Du packst mit an, wenn es um Einsätze bei Unwetterereignissen geht Deine Talente und Fähigkeiten Du hast einen Techniker/Meister oder ein Studium in Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise verfügst Du über Erfahrung in der Energiewirtschaft oder sogar im Energieanlagenbau oder -betrieb Du verfügst über gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und arbeitest eigenverantwortlich sowie strukturiert Mit Deiner kommunikativen Kompetenz, Deinem sachlichen und freundlichen Auftreten bist Du ein echter Teamplayer Zudem besitzt Du einen Führerschein der Klasse B Deine Vorteile bei uns Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen, Gesund & aktiv: Laufveranstaltungen & Kurse sowie Mitarbeiterevents Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Deiner Interessen kannst Du uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt. Interesse? Dann einfach über unser Portal bewerben – wir freuen uns auf Dich! Share:
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum mit rund 170 Betten Die Fachbereiche Akutgeriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Anästhesiologie und operative Intensivmedizin, Kinderorthopädie, Hämodialyse, Innere Medizin, Urologie, Radiologie, Orthopädie und Unfallchirurgie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Leistungsspektrum in der Anästhesiologie und operativen Intensivmedizin umfasst die Versorgung aller operativen Patienten/-innen, präoperative Risikoaufklärung, anästhesiologische Versorgung unter Anwendung aller gängigen Narkose- und Regionalanästhesieverfahren sowie Kombinationsnarkosen, postoperative Versorgung auf der interdisziplinären Intensivstation, postoperative Schmerztherapie und Tauchtauglichkeitsuntersuchungen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Angebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin oder den Fachkundeausweis Rettungsdienst zur Teilnahme am Notarztdienst sind wünschenswert Mit Erfahrung in der Durchführung ultraschallgesteuerter Regionalanästhesien sowie in der operativen Intensivmedizin Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise Ihre Aufgaben Sicherstellung einer optimalen anästhesiologischen Versorgung der Patienten/-innen Durchführung und Begleitung der Visiten und von Konsilen Ausbildung und Supervision Teilnahme am Rufbereitschaftsmodell mit geringer Einsatzhäufigkeit Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Förderung einer individuellen Karriere Corporate Benefits Etablierung einer 4- Tages Woche im OP Bereich Mögliche Teilnahme am Notarztdienst
zum Inhalt springen Mitarbeiter (m/w/d) Kreditbetreuung mit Schwerpunkt Kreditabwicklung Basis Sparkasse Rhein Neckar Nord ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Die Kreditbetreuung einer Sparkasse überwacht die Kreditvergabe, betreut Kreditnehmende und bearbeitet Kreditanträge. Sie sorgt für eine sorgfältige Risikoprüfung und eine effiziente Kreditvergabe. Du möchtest unsere Kreditbetreuung unterstützen? Dann steige ein als Mitarbeiter (m/w/d) Kreditbetreuung mit Schwerpunkt Kreditabwicklung Basis in Mannheim. Du… sorgst für eine reibungslose Betreuung unsere Kund:innen mit Abwicklungsstatus in nicht komplexen Fällen. Vorgegebene Abwicklungsstrategien setzt Du unter Beachtung der Rechts- und Insolvenzrisiken um übernimmst die Titulierung von Forderungen, begleitest Zwansgvollstreckungsmaßnahmen und Forderungsanmeldungen in Insolvenzverfahren arbeitest eng mit allen internen und externen Ansprechpersonen, z. B. Kund:innen, unserer Kundenberatung, Anwält:innen zusammen übernimmst die operative Sachbearbeitung, z. B. Meldungen zur Schadensbank, Bearbeitung von Personendatensätzen und SCHUFA-Meldungen Das bringst Du mit erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung idealerweise erste Praxiserfahrung in der Bearbeitung notleidender Forderungen und entsprechende rechtliche Kernnntisse lösungsorientierte, strukturierte und risikoorientierte Arbeitsweise in Kombination mit Eigenverantwortlichkeit hohes Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit, Kommunikations- sowie Durchsetzungsstärke und einen Blick für das Wesentliche gute MS-Office-Kenntnisse Wir… wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache. Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem geförderten Jobticket) Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften attraktive Mitarbeitendenkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr… Interessiert? Klingt das nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. Hast Du Fragen oder Anregungen? Britta und Tina beantworten diese gerne. Britta Schepula Leiterin Kreditbetreuung Telefon Tina Tepper Personalreferentin Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Sparkasse Rhein Neckar Nord Standort Sparkasse Rhein Neckar Nord D 1, 1-3 68159 Mannheim Baden-Württemberg Einsatzort D1, 1-3 68159 Mannheim Baden-Württemberg
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Fachwissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein IT-Dienstleistungsunternehmen in Saarlouis suchen wir einen engagierten Applikationssupporter (m/w/d) zur direkten Personalvermittlung in Festanstellung . Gehaltsrange: 45.000 - 55.000 € Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner für firmeninterne Nutzer in allen IT-Belangen Sicherstellung des reibungslosen operativen Geschäftsalltags Verwaltung und Pflege von Benutzerkonten und Zugriffsrechten Erstellung von Prozessanweisungen und Dokumentationen im Ticketsystem Unterstützung der Nutzer bei der Nutzung der Abrechnungssoftware Unterstützung und Behebung von Schwachstellen in Anwendungen und IT-Prozessen Teilnahme an unternehmensweiten IT-Projekten Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im IT-Support sind von Vorteil Kenntnisse in MS Office und Kollaborationslösungen Grundkenntnisse in Technik und solides Prozessverständnis Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und analytische Fähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Attraktive Vergütung bis zu 52.000€ Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (vor Ort und digital) Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Du bist interessiert an der Stelle als Informatiker als Hosting Specialist / Systemadministrator (m/w/d) bei CCV GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als ein Hosting Specialist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Netzwerk, Azure Cloud und AWS Cloud werden Sie Teil unseres Hosting-Teams. Das Team trägt die alleinige Verantwortung für Themen wie bspw. die Architektur, Betreuung und Optimierung unserer Payment-Server-Systeme, die bei einem externen IT-Outsourcing Partner gehostet werden. Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit unserer Softwareentwicklung. In unserem Hosting Team haben Sie die Gelegenheit neue Lösungen zu entwickeln und zu etablieren und bestehende Arbeitsweisen zu optimieren. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive. Tätigkeiten Konfiguration, Administration, Monitoring, Wartung und Fehleranalyse der virtuellen, hochverfügbaren Infrastruktur unserer Payment-Server-Systeme Kontinuierliche Performance- / Stabilitätskontrollen zur Garantie einer ausfallsicheren Systemlandschaft Zentraler technischer Ansprechpartner für alle Fragen zum Hosting ( 3rd Level Support ) Planung und Optimierung der Architektur unserer Infrastruktur Strategische Weiterentwicklung unserer Cloud-Infrastruktur Übernahme der Rufbereitschaft Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare IT-Qualifikationen ( bspw. Fachinformatiker für Systemintegration ) Relevante Berufserfahrung im Betrieb von Linux- / Windows-basierten Serversystemen Sehr gute Kenntnisse in der Server-Systemadministration, insbesondere mit Microsoft Server, MSSQL Systemen und den dazu gehörigen MS Clusterlösungen Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien ( VPN; TCP/IP, BGP, Routing, Firewall-Regeln etc. ) Wünschenswert wären Kenntnisse in Bash-Scripting, PowerShell Kreativität und Spaß an der Optimierung und Automatisierung von komplexen IT-Umgebungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eigenverantwortliche, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise Bewerbungsprozess erstes Gespräch: Video-Interview mit HR und dem Fachbereich zweites Gespräch: Vor-Ort Termin mit HR, Fachbereich und ggf. unserem Geschäftsführer Über das Unternehmen Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Die Payment-Branche ist so spannend wie nie – neue Lösungen wie Android, smarte Payment‑Apps, Google und Apple revolutionieren den Markt. Der Fokus auf User‑Experience bestimmt die Zukunft. CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, konzentriert sich mit voller Kraft auf die Einführung bahnbrechender Payment‑Lösungen. Innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- und Softwaresysteme sowie Payment‑Apps bilden das Herzstück unserer Organisation. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Spaß am Job und ein kollegiales Klima sind uns wichtig und fördern die Motivation und das Miteinander. Die CCV ist mit Standorten in Deutschland (Au in der Hallertau – Region München, Moers, Hamburg und Berlin) sowie in den Niederlanden (Arnheim) und in Belgien international präsent. International beschäftigen wir rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, in Deutschland sind wir 230 Kolleginnen und Kollegen. Let's unlock the power of payment. Together.
Vordenken, verbinden, erreichen: Entlang dieser Werte denken wir über die Grenzen des Machbaren hinaus und schaffen so geniale Produkte und Lösungen für Batteriesysteme, Schweißtechnik und Solarelektronik. Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) im Bereich Schweißtechnik Für unser Team in Goslar suchen wir Verstärkung im Vertriebsinnendienst ( 20–30 Wochenstunden ). Deine Aufgaben: Auftragserfassung und -nachverfolgung inkl. Bonitätsprüfung Pflege und Aktualisierung von Kundendaten im CRM-System Umfassende Betreuung unserer Kunden Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Abwicklung von Bestellungen und Aufträgen Vorbereitung und Unterstützung bei der Inventur Bearbeitung von Reklamationen Lagerhaltung und Versand Schnittstelle zum Außendienst und anderen internen Abteilungen Unterstützung von Kundenevents Du verfügst über: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Organisationstalent und eigenständiges Arbeiten Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Wir bieten: Einen unbefristeten, zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen Familiäres Betriebsklima Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Jahresurlaub Gesundheitsförderung, Betriebliche Altersversorgung, Jobfahrrad (E-Bike), Corporate Benefits Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung Are you ready for Fronius? Jetzt bewerben und Teil der Fronius Familie werden! HIER ONLINE BEWERBEN Fronius Deutschland GmbH http://www.fronius.com http://www.fronius.com https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11818/logo_google.png 2025-09-07T20:59:59.999Z PART_TIME EUR YEAR 35000.0 45000.0 2025-07-09 Goslar 38644 Alte Heerstraße 20A 51.93768379999999 10.4194819
Für unseren namhaften Kunden im Raum Günzburg und Raum Ulm suchen wir ab sofort Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d): Ihre TODOS als Maschinen- und Anlagenbediener/ Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d): Bedienung und Prozessüberwachung der Anlage Produkte in Maschine einlegen und ausrichten Kontrolltätigkeiten wie Sichtprüfung Messen anhand verschiedener Messmitteln Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich von Vorteil Erste Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich Handwerkliches Geschick und Zuverlässigkeit Technisches Verständnis Ihre Vorteile mit APV: Transparente, vertrauensvolle und offene Kommunikation mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner bei APV Coaching für Bewerbungsgespräche und Unterstützung bei Ihren Bewerbungsunterlagen Unbefristete Arbeitsverträge und übertarifliche Vergütung/ + Zuschläge auf Basis des IGZ/ DBG Tarifvertrages Weihnachts- und Urlaubsgeld, VWL sowie Zuschüsse zu den ÖPNV Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch starke Partner an unserer Seite Hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung Vorsorgeuntersuchungen und betriebliches Gesundheitsmanagement Bewerben Sie sich - Wir freuen uns SIE kennenzulernen! Nichts für Sie dabei? Gerne dürfen Sie sich auch Datenschutzerklärung für Bewerber/innen: Bitte beachten Sie unsere für Bewerber/innen
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