Einleitung Wir sind die upscale media UG (haftungsbeschränkt), eine innovative Online Marketing Agentur, die sich auf Meta Ads spezialisiert hat. Unser Hauptfokus liegt auf Media Buying, Strategieerstellung und Creative Erstellung - auch für andere Agenturen. Mit einem einzigartigen Creative Workflow, der auf über 35 Millionen Euro Adspend und mehr als 10.000 Creatives basiert, setzen wir neue Maßstäbe im deutschen Markt. Zudem arbeiten wir exklusiv mit einem Meta Data Analysten zusammen, was unsere Arbeit deutschlandweit einzigartig macht. Aufgaben • Lead-Generierung und -Qualifizierung: Du führst täglich Cold Calls durch, qualifizierst potenzielle Kunden und vereinbarst Termine. • Sales-Pipeline-Management: Du baust eine starke Pipeline auf und hältst den Überblick über jeden potenziellen Kunden. • Abschluss von Deals: Du präsentierst unser Angebot und schließt Verträge mit Agenturen ab, die auf uns zählen können. • Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, um Strategien zu verbessern und Verkaufsprozesse zu optimieren. • Reisen: Teilnahme an einem intensiven Sales-Bootcamp bei SalesHax in Hamburg , um dich weiterzuentwickeln und direkt durchzustarten. Qualifikation • Erfahrung im B2B-Vertrieb ist ein Plus, aber kein Muss – deine Lernbereitschaft und Einstellung zählen mehr. • Du bist bereit, dich ins Thema Creative Fulfillment einzuarbeiten und mit Marketingagenturen auf Augenhöhe zu sprechen. • Ein echtes Growth Mindset : Du willst wachsen, dazulernen und dich ständig verbessern. • Eigenverantwortung und Zielorientierung: Du liebst es, dir Ziele zu setzen und sie zu übertreffen. • Kommunikationstalent: Du kannst gut zuhören, Bedürfnisse verstehen und passende Lösungen anbieten. • Reisebereitschaft (z. B. für das SalesHax-Bootcamp). Benefits • Eine Vision mit Sinn: Arbeite in einem Team, das auf Qualität und Innovation setzt. • Persönliche Entwicklung: Intensives Training bei SalesHax in Hamburg und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. • Teamkultur: Ein starkes, unterstützendes Team, das gemeinsam Erfolge feiert. • Faire Vergütung: Ein attraktives Fixgehalt mit einer leistungsorientierten Provision ohne Deckelung. • Flexibles Arbeiten: Arbeite remote, mit gelegentlichen Reisen (z. B. Team-Events, Schulungen). • Provision: Erhalte zusätzlich zu deinem Fixgehalt eine Provision - ohne Limit Noch ein paar Worte zum Schluss Stell dich gerne in einem kurzen Anschreiben vor und erkläre, was deine bisherigen Erolge sind. Gerne auch mit welchen Prozessen du bisher gearbeitet hast, welche Tools und Programme sind dein Zuhause? Du bist ein Vertriebsprofi und suchst eine neue Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams bei upscale media!
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Vollzeit und Teilzeit möglich Übertarifliche Vergütung nach iGZ – DGB Tarifvertrag, Stundenlohn ab 20,00€ bei Vollzeit zzgl. steuerfreier Zuschläge und Fahrtkosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Arbeitszeitgestaltung Stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern Firmen-PKW + Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburgcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Für die EH Engineering GmbH in Witten suchen wir schnellstmöglich einen Bauingenieur/ Tragwerksplanung (m/w/d) für den Bereich konstruktiven Ingenieurbau Über uns Die Ebert HERA Esser Group ist ein gewachsener Firmenverbund und international erfolgreich in der Instandhaltung technischer Großanlagen im Bereich Raffinerie, Petrochemie und Chemie tätig. Die EH Engineering GmbH ist aus diesem Firmenverbund gewachsen und betreut eben diese Kunden mit Engineeringleistungen. Primär im Brownfield werden unsere Betriebsnahen Projekte in direkter Zusammenarbeit mit unseren Bauherren bewältigt. Aufgaben Entwurf und Berechnung von Tragwerken Aufstellung von Tragwerksplanungen im Ingenieur- und Industriebau Entwicklung von innovativen Lösungen in Absprache mit eigenen Architekten, Bauherrn und ausführenden Firmen Qualifikation Abgeschlossenes Bauingenieurstudium, vorzugsweise mit Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau und fundierten Kenntnissen im Bereich Stahlbau Gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung marktüblicher Rechenprogramme Fundierte PC-Kenntnisse, unter anderem Erfahrung im Umgang mit MS-Office Sie agieren analytisch, sind vertrauensvoll, verfügen über einen strukturierten Arbeitsstil und erledigen Ihre Aufgaben gewissenhaft und zuverlässig. Benefits Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristete Festanstellung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen über unser Corporate Benefits Programm Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Angenehme und teamgeprägte Arbeitsatmosphäre einen Modernen ausgestatteten Arbeitsplatz Young Professionals werden im Team intensiv eingearbeitet "on the Job" Sie arbeiten in einem kollegialem Team mit offener Kommunikation Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Herr Alexander Fürst / Herr Manfred Ruthe Geforderte Anlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse
Einleitung: Unser Klient ist ein produzierendes Unternehmen und gehört zu den führenden Anbietern seiner Branche. Mit seinen 8.000 Mitarbeitern erwirtschaftet die Unternehmensgruppe einen Gesamtumsatz von mehr als einer Mrd. Euro. Zur Verstärkung seines internen SAP Application Team sucht unser Klient zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Remote Inhouse SAP FI Berater (m/w/d). Unser Klient bietet Ihnen ein flexibles Arbeitsumfeld in einem stabilen und historisch gewachsenen Unternehmen. Umfassende Weiterbildungsangebote , eine direkte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, 36 Tage Urlaub sowie ein attraktives Gehalt runden das Gesamtpaket ab. Standort/Art: Unbefristete Festanstellung Aufgaben: Optimierung von SAP FI-Strukturen und -Prozessen Aktive Mitgestaltung der Transition von SAP ERP auf S/4HANA Betreuung der internationalen SAP FI-Systemlandschaft Aufnahme, Konzeptentwicklung und Umsetzung neuer Fachanforderungen Impulse und Umsetzung zur Weiterentwicklung und Prozessoptimierung Zusammenarbeit mit Fachbereichen Unterstützung im 2nd- und 3rd-Level-Support Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP FI Umfeld S/4HANA Kenntnisse von Vorteil Gute Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Einleitung Die ORE-Group kauft Grundstücke mit und ohne Baurecht, erwirbt Liegenschaften, ist an Projektentwicklung und Verkauf national und international unternehmerisch tätig, unabhängig von den Nutzungsarten Wohnen, Gewerbe oder Industrie. Das Hauptgeschäft beinhaltet das Verwalten von Grundstücken und Liegenschaften. Aufgaben Als Vermietungsmanager/in betreust Du den gesamten Vermietungsprozess. Du verwaltest dein eigenes Portfolio und verantwortest eine stetige Mietauslastung. Du bist zentraler Ansprechpartner für Mieter und berätst Mietinteressenten. Darüber hinaus koordinierst Du in Abstimmung mit unseren anderen Abteilungen und externen Partnern alle vermietungsrelevanten Prozesse bei Neuobjekten. In diesem Rahmen planst Du Besichtigungen und betreust die Vermarktung der Objekte. Konzeptionierung und Erstellung sowie Umsetzung von Vermarktungsstra-tegien (online und offline) Beratung und vollumfängliche Betreuung von Mietinteressenten Vollumfängliche Abwicklung von gewerblichen Neuvermietungen, von der Vermarktung bis hin zum Vertragsabschluss Mieterakquise Durchführung von Besichtigungen der Büro- und Gewerberäume, inkl. deren Vor- und Nachbereitung Qualifikation Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast bereits relevante Berufserfahrung im Immobilienbereich gesammelt.
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Joyson Safety Systems ist einer der global führenden Entwickler und Hersteller von automobilen Insassenschutzsystemen mit einem Umsatz von ca. 4,8 Mrd. Euro und weltweit mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir stehen für Innovation und Fortschritt. Als zuverlässiger und kompetenter Partner der Automobilindustrie konzipieren, entwickeln und produzieren wir Insassenschutzsysteme und -komponenten. Unser Produktportfolio besteht aus Lenkrädern, Airbags und Generatoren, Sicherheitsgurten, technischen Kunststoffteilen, Elektronik und Sensorik. Damit beliefern wir weltweit nahezu alle namhaften Kraftfahrzeughersteller. Aufgaben Steuerung von Kunden Entwicklungsprojekten bis zur Serienproduktion Optional im Kontext des autonomen Fahrens Level 2-4 Hands-on-Detection (HOD) Fachliche Führung des internen interdisziplinären Projektteams Projektplanung und Projektführung in einer agilen Entwicklungsumgebung Regelmäßige Kontaktpflege zum Kunden und zu den Kundenprojektteams Planung und termingerechte Abwicklung der Kundenprojekte Budgetierung und Einhaltung der Gesamtprojektkosten Gesamtverantwortung für die Produktkosten der übertragenen Kundenprojekte Qualifikation Hochschulabschluss Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieur oder ähnliche Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automobilzulieferindustrie Erfahrungen in der Entwicklung von Embedded Systems vorteilhaft Erfolgreiche Erfahrung in der Projektleitung Routinierte Anwendung von Analyse- bzw. Entwicklungsmethoden ist Voraussetzung Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Ergebnisorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie interdisziplinäres Denken Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Benefits Betriebssport Betriebliche Altersversorgung flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen per Email an Ihren Ansprechpartnerin Susann Foerster, die Ihnen auch für Rückfragen gerne zur Verfügung steht.
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Kliniken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu bieten, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Standort: Remote Gehalt: 60.000 - 80.000 € Ihre Aufgaben: Verwaltung : Verantwortlich für die Verwaltung, Optimierung und Wartung der hochverfügbaren und skalierbaren Linux-basierten Cloud-Infrastruktur. Cloud-Native : Planung, Implementierung und Betrieb von Cloud-Native-Infrastrukturen wie Kubernetes und Docker. Automatisierung : Automatisierung von Prozessen und Workflows mit Tools wie Ansible und Terraform. Monitoring : Durchführung von Monitoring, Fehleranalysen und -behebungen sowie kontinuierliche Verbesserung der Systemleistung und -stabilität. Ihre Qualifikationen: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, digitale Vernetzung oder vergleichbar. Linux-Expertise : Fundierte Erfahrung in der Linux-Administration, insbesondere in komplexen IT-Umgebungen. Automatisierung : Erfahrung mit Automatisierung (Systemkonfiguration, Deployments), Skriptsprachen, CI/CD-Pipelines. Cloud-Native : Kenntnisse in Cloud-Native-Technologien und Open-Source-Affinität. Sprachen : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
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