Strategischer Marketing Manager (m/w/d) - Maschinenbau
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Strategischer Rolle mit Weiterentwiclungsmöglichkeiten Raum Frankfurt Firmenprofil Unser Kunde ist eine mittelgroße Organisation, die sich auf industrielle und fertigende Technologien spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Qualität, hat diese Organisation einen hervorragenden Ruf in der Branche und bietet eine einzigartige und herausfordernde Arbeitsumgebung. Aufgabengebiet Entwicklung und Umsetzung von strategischen Marketingplänen Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Verbesserung des Produktportfolios Marktforschung zur Identifizierung von neuen Geschäftsmöglichkeiten Management von Marketingbudgets und -projekten Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern Planung und Durchführung von Marketingkampagnen Überwachung und Analyse der Marketingperformance Erstellung von Marketingmaterialien und Präsentationen Gelegentliche Auslandseinsätze möglich Anforderungsprofil Einen Abschluss in Marketing, Business oder einem verwandten Fachgebiet Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien Erfahrung im B2B Marketing im industriellen Umfeld Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für den Industrie- und Fertigungsmarkt Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein feines Gespür dafür, wie man Menschen zusammenbringt Fähigkeit, in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung Attraktives Gehaltspaket Eine positive und innovative Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsregelungen Umfangreiche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, wie perspektivische Führung Kontakt Martina Barlotta Referenznummer JN-052025-6745801 Beraterkontakt +491722383303
Junior Controller (m/w/d) mit Entwicklungspotential
Heissen Becker & Friends - 60308, Frankfurt am Main, DE
Junior Controller (m/w/d) mit Entwicklungspotential Für unseren Kunden, ein namhaftes Immobilienunternehmen im Herzen der Stadt Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Junior Controller (m/w/d) mit Entwicklungspotential Aufgaben: Monatliche und jährliche Jahresabschlussanalysen, Reportings und Dokumentationen des jeweiligen Portfolios Ausführliches Berichtswesen mit Erstellung von Handlungsempfehlungen Überwachung gesetzlicher und gesellschaftlicher Vorgaben von Immobiliengesellschaften Sie unterstützen den Abteilungsleiter in allen fachlichen, steuerlichen und rechtlichen Fragen Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse zwingend erforderlich Hohe Zahlenaffinität Teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten Sie haben bereits erste Erfahrung im Controlling gesammelt und möchten nun auf internationaler Ebene in einem erfolgreichen Immobilienunternehmen durchstarten? Sie interessieren sich für die Asset-Management-Branche? Geboten wird Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine Spezialisierung im Real Asset Umfeld. Neben der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten erhalten Sie Bezuschussung zu einem Fitnessstudio sowie ein Jobticket. Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Charlotte Ullmert. Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Abteilungsleitung Schwerpunkt Customer Experience (m/w/d) in Hamburg
Zara - 20095, Hamburg, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ABTEILUNGSLEITUNG MIT SCHWERPUNKT CUSTOMER EXPERIENCE (m/w/d) IN VOLLZEIT (37,5 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN HAMBURG! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Gestalte ein positives Kundenerlebnis, indem Du die Customer Experience kontinuierlich verbesserst und Prozesse optimierst. Du analysierst Kundenprofile und entwickelst Strategien, um gezielt auf die Bedürfnisse einzugehen. "Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Durch regelmäßige KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele für Deine Abteilungen stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Du gehst als Vorbild und Leader voran und repräsentierst ZARA unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit. Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du lebst unseren hohen Serviceanspruch vor und übernimmst das Customer Care Trainings Deines Teams damit Dein Team genauso gut performen kann wie Du Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem StoreFamilienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d)
osma GmbH & Co. KG - 49084, Osnabrück, DE
osma ist eines der drei führenden deutschen Aufzugsunternehmen mit Sitz in Osnabrück. Als Aufzugsspezialist für den Wohnbau entwickeln wir richtungsweisende und nachhaltige Lösungen, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen – und das seit 1919. Deutschlandweit verfügt unser Familienunternehmen über 12 Niederlassungen, in denen unser Team Aufzüge speziell für den Wohnbau plant, vertreibt, montiert und anschließend ein Leben lang betreut. Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) Deine Verantwortung: Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen unserem Unternehmen und unserem externen Dienstleister und sorgst dafür, dass alle Informationen vollständig und pünktlich zur Durchführung der Entgeltabrechnung bereitgestellt werden Du bereitest die abrechnungsrelevanten Daten eigenständig vor – z. B. durch Pflege der Personalstammdaten, Erfassung von Ein- und Austritten und variablen Bezügen oder den Abruf von Krankmeldungen über das eAU-Verfahren Du stellst sicher, dass gesetzliche Vorgaben und Fristen eingehalten werden, und unterstützt bei Prüfungen durch Sozialversicherungsträger oder Behörden Du übermittelst alle personalrelevanten Daten, die für Monats- und Jahresabschlüsse erforderlich sind, an die Finanzbuchhaltung und arbeitest eng mit ihr zusammen – z. B. bei Rückstellungen und Abgrenzungen Du erstellst aussagekräftige Auswertungen und Reports für unsere Personal- und Finanzabteilung Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in Fragen der Entgeltabrechnung und der Sozialversicherungsbeiträge Außerdem arbeitest Du an Projekten zur Optimierung der Personalprozesse und digitalen Transformation im Personalbereich mit Das bringst Du mit: Nach einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, bestenfalls mit der Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter (IHK) (m/w/d), konntest Du mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln Dein fundiertes Wissen im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit Personal-, Abrechnungs- und Zeiterfassungssystemen möchtest Du gerne gewinnbringend in unserem Unternehmen einbringen Du agierst versiert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und möchtest durch Dein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamgeist und Einsatzfreude unser Team bereichern Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, strukturiert und präzise Du hast ein gutes Verständnis für digitale Lösungen im Personalbereich Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte und Firmenevents Jobrad über BusinessBike 30 Tage Urlaub für Deine Erholung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung Begrüßungs- und Kennenlernevent mit Werksführung in Osnabrück Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u. a. in unserem Trainingscenter in Osnabrück Haben wir Dich überzeugt? Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Dein Ansprechpartner ist Christian Witusch. osma GmbH & Co. KG | Unternehmenszentrale Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück
Heilpädagoge (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Dortmund Care People - Bildung und Soziales - - 45468, Mülheim an der Ruhr, DE
Wir suchen ab sofort Heilpädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft! Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener pädagogischer Einrichtungen Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Heilpädagoge (m/w/d): Heilpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder E-Mail: bewerbung-dortmundbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Strategischer Einkäufer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28195, Bremen, DE
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-174504 Spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten! Unser Mandant, ein erfolgreiches Unternehmen im Handelssektor, sucht einen erfahrenen strategischen Einkäufer (m/w/d) in Festanstellung , der das Team verstärkt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Bremen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Beobachtung und Analyse warengruppenbezogener Beschaffungsmärkte Auf- und Ausbau von Lieferantenbeziehungen und Sourcing Strategien Durchführung von Vertrags- und Konditionsverhandlungen Anlage und Überwachung von Rahmenverträgen Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen wie Produktion, Entwicklung, Qualitätsmanagement etc. Ihr Profil: Hochschulstudium mit kaufmännischem Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwenderkenntnisse mit dem MS Office-Paket Umsetzungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 53.000 bis 63.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Strategischer Einkäufer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 oder E-Mail office.bremen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a
Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration
Personalhaus EXPERT - 33602, Bielefeld, DE
Über uns Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Für unser Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration im Außendienst. Aufgaben Fehlersuche und Fehlerbehebung (elektr./mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systemen beim Kunden Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen Integration von Software in Kundengeräte an deutschlandweiten Standorten Test von Softwareanteilen nach Vorgabe Durchführung der Abnahmen von IT-System Integrierten Plattformen Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen Schnittstellenkoordination mit den am Umrüststandort beteiligten nationalen und internationalen Firmen Pflege von komplexen Datenbankanwendungen Unterstützung bei der Erstellung von Schulungs-, Wartungs- und Betriebskonzepten für militärische Kunden Profil Abgeschlossene techn. Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder IT Kenntnisse über wehrtechnische Produkte sind von Vorteil Gültige Erlaubnis zum Führen von Fahrzeugen der Klassen B, vorzugsweise auch BE und C1E Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und Schutzausrüstungen Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration Grundkenntnisse in SAP Hohe bundesweite Reisebereitschaft Wir bieten Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen: Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub Umsatzbeteiligung
Elektrotechniker (m/w/d)
Personalhaus EXPERT - 33602, Bielefeld, DE
Über uns Wir stehen unseren Kunden und Kandidaten als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Kandidaten. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Für unser Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Elektrotechniker (m/w/d) im Außendienst. Aufgaben Fehlersuche und Fehlerbehebung (elektr./mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systemen beim Kunden Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen Integration von Software in Kundengeräte an deutschlandweiten Standorten Test von Softwareanteilen nach Vorgabe Durchführung der Abnahmen von IT-System Integrierten Plattformen Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen Schnittstellenkoordination mit den am Umrüststandort beteiligten nationalen und internationalen Firmen Pflege von komplexen Datenbankanwendungen Unterstützung bei der Erstellung von Schulungs-, Wartungs- und Betriebskonzepten für militärische Kunden Profil Abgeschlossene techn. Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder IT Kenntnisse über wehrtechnische Produkte sind von Vorteil Gültige Erlaubnis zum Führen von Fahrzeugen der Klassen B, vorzugsweise auch BE und C1E Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und Schutzausrüstungen Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration Grundkenntnisse in SAP Hohe bundesweite Reisebereitschaft Wir bieten Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen: Persönlicher und direkter Kontakt zu Arbeitgebern Kompetente Beratung und Betreuung während des Bewerbungsprozesses Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub Umsatzbeteiligung
Geschäftsführer (m/w/d) Maschinenbau | Mittelstand | International | Familienunternehmen
Joachim Uhing GmbH & Co. KG - 24220, Flintbek, DE
Geschäftsführer (m/w/d) – Maschinenbau | Mittelstand | International | Familienunternehmen Das sind wir … … ein etabliertes, international tätiges Maschinenbauunternehmen in Familienbesitz – technisch innovativ, menschlich nahbar, wirtschaftlich gesund. Mit rund 50 Mitarbeitenden entwickeln und fertigen wir anspruchsvolle Lösungen für Kunden weltweit. Jetzt suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unternehmerisch denkt, gerne Verantwortung übernimmt und mit uns die nächsten Schritte geht. Deine Rolle Strategische und operative Gesamtverantwortung für das Unternehmen Ausbau internationaler Märkte, Kundenbeziehungen und sowohl Betreuung bestehender als auch Aufbau neuer strategischer Partner sowie neuer Wachstumsfelder Führung, Entwicklung und Motivation des Teams Kommunikation mit Eigentümerfamilie, Partnern und Kunden Was du mitbringst Erfahrung im Vertrieb und Marketing Erfahrung in einem familiengeführten Unternehmen Erfahrung in einer Führungsfunktion im Maschinenbau oder industriellen Mittelstand Internationale Erfahrung, interkulturelle Kompetenz und sehr gute Englischkenntnisse Hands-on-Mentalität, Entscheidungsfreude und strategischer Weitblick Führungsstil: authentisch, teamorientiert und bodenständig Was dich erwartet Unternehmerische Verantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum Persönliches Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen Stabiles, gesundes international tätiges Unternehmen mit Potenzial Langfristige Perspektive mit Entwicklungsspielraum Moderne Produktionsanlagen und motiviertes Team Lust, gemeinsam zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne unkompliziert per E-Mail: weber@Uhing.com . Lebenslauf und Gehaltsvorstellung reichen im ersten Schritt aus – wir melden uns schnellstmöglich. Wir freuen uns auf dich! Joachim Uhing GmbH & Co. KG · Konrad-Zuse-Ring 20 · 24220 Flintbek
Cyber Security Analyst - SOC (m/w/d) 38 Std/Woche
Peak One GmbH - 77716, Hofstetten, Kinzigtal, DE
Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen im Raum Hof, das innovative und nachhaltige Lösungen für Branchen wie Automobil, Bau und Industrie entwickelt. Mit einer klaren Vision für die Zukunft und einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitenden ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld. Das Unternehmen beschäftigt weltweit mehrere tausend Mitarbeitende und ist in zahlreichen Ländern vertreten. Ihre Aufgaben Proaktives Monitoring und Analyse von Security-Events aus diversen Quellen Entwicklung und Implementierung von SOC-Metriken und KPIs zur Früherkennung von Sicherheitsrisiken Optimierung und Automatisierung von SOC-Tools, -Verfahren und -Prozessen Sicherheitsüberprüfung und -verbesserung von Cloud-Lösungen (SaaS, PaaS, IaaS) Durchführung von Forensik-Analysen bei Sicherheitsvorfällen Ihre Benefits Flexibles Arbeitsmodell mit bis zu 60% Remote-Anteil 30 Tage Urlaub und attraktives Zeitwertkonto Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Technologieumfeld Überdurchschnittliches Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Cyber-Security oder Netzwerksicherheit Fundierte Kenntnisse in Cloud-Security und Automatisierungstechnologien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
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