CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen und leben flache Hierarchien. Durch den gezielten Einsatz modernster Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI treiben wir datengetriebene Innovationen voran - immer mit Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Du strebst einen lebhaften Arbeitsalltag an und hast Freude daran, Menschen bei ihrer Wunscherfüllung zu unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig! Seit mehr als 10 Jahren bieten wir unseren Kunden den besten Kreditvergleich Deutschlands. Kaltakquise – nicht bei uns! Denn tausende Kunden starten täglich einen intuitiven Onlinevergleich der Kreditangebote von über 300 Banken. In Deiner Rolle als Bankkaufmann als Kreditberater (m/w/d) bist Du für Deine eigenen Kunden verantwortlich und begleitest sie von der Antragsstellung bis zum Abschluss. Wir bieten unseren Mitarbeitern neben spannenden Arbeitsinhalten in einem schnell wachsenden Unternehmen unter anderem attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bei CHECK24! Zu Deinen Aufgaben zählen Telefonische Beratung Deiner Kunden von der Anfrage bis zum Kreditabschluss - ohne Kaltakquise Fachkundige Analyse des Kundenbedarfs Erstellung individueller und optimaler Kreditangebote gemäß Kundenangaben, häufig mit exklusiven CHECK24-Konditionen Optimierung bestehender Finanzierungen Deiner Kunden Ansprechpartner Deiner Kunden bei Rückfragen und im weiteren Prozess, z.B. beim Upload von Unterlagen oder Video-Ident-Verfahren Du agierst als Bindeglied zwischen Deinem Kunden und unseren Bankpartnern Was Du mitbringst Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Bankenumfeld, z.B. Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Viel Freude am Vertrieb Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit durch freundliches Auftreten am Telefon Gutes Gespür, zügig Kundenbedürfnisse zu erkennen Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ehrgeiz, Engagement und Motivation zeichnen Dich aus Deine/n Freund/in oder Arbeitskollegen (m/w/d) und wir sagen mit unserer attraktiven Hire-a-Friend-Prämie DANKE! Was wir Dir bieten Steile Karriere-Chancen: Bist Du stark im Vertrieb? Dann profitierst Du von unserem attraktiven Gehaltsmodell und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Weiterbildung: Ein breiter Trainingskatalog, eine spezialisierte Personalentwicklung sowie Side-by-Side Coaching unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, ausgewogenes mobiles Arbeiten / Home-Office, bis zu 10 Tage unbezahlter Urlaub Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Duz-Kultur, regelmäßige Business Update Meetings, coole Teamevents und Drinkouts, eine Open-Door-Policy zur Geschäftsführung sowie Hoodie- & Sneaker-Dresscode Food & Drinks: Wir versorgen Dich täglich mit einer kostenlosen Mahlzeit (Frühstück oder Lunch), mit frischem Obst aus der Region sowie Kaffee, Tee und Softdrinks Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools (z.B. Noise-Cancelling-Kopfhörer) unterstützen Dich in deiner telefonischen Kundenberatung. Extras: Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, Zuzahlung zum Wellpass, Rabatte für Fitness-Studios und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Jobticket: Vergünstigte öffentliche Nahverkehrs-Tarife zu unseren zentral gelegenen Büros
Werden Sie Teil unseres motivierten Teams von hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams von hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. SIEGLE + EPPLE - Führende Technologien - Effiziente Lösungen. Wir zählen zu den leistungsfähigsten Unternehmen in der Luft- und Klimatechnik und garantieren so einen herausragenden und dauerhaften Beitrag zum Unternehmenserfolg unserer Kunden. Mit neuem Ingenieurzentrum an unserer S+E Zentrale Stuttgart, einem modernen Fertigungswerk in Ditzingen, acht Niederlassungen in Deutschland sowie vier Tochtergesellschaften im Ausland stehen wir seit über 100 Jahren als Familienunternehmen für Verantwortung, Nachhaltigkeit, Kontinuität und Flexibilität. Ihre Aufgaben Bearbeiten und Steuern medientechnischen Anlagenbauprojekte mit Fach- und Führungsverantwortung für die Projektbeteiligten Führen von fachlichen Beratungsgesprächen mit Kunden und Projektpartnern Durchführen von Auftragsverhandlungen sowie der technischen Berechnungen und Auswahl der Materialien Erstellen der Ausführungs- und Montageplanung, Nachträge, Aufmaße und der Abrechnung der Projekte Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss als Techniker, Meister, Dipl. Ing., Bachelor, Master (m/w/d) im Bereich TGA oder vergleichbar Fundiertes Fachwissen in der Versorgungstechnik Berufserfahrung in der TGA-Branche, insbesondere der Heizungs-, Klima-, Sanitär- oder Gebäude- und Energietechnik Abgerundet wird Ihr Profil durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Mitarbeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Sehr gute Arbeitsbedingungen, modernes Arbeitsumfeld, sicherer Arbeitsplatz Metall-Tarif, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub, Förderung der persönlichen Altersvorsorge und Weiterbildung sowie Mitarbeiterangebote Hier Bewerben SIEGLE + EPPLE GmbH & Co. KG Personalwesen · Flachter Straße 2 · 70499 Stuttgart · Tel.: +49 711 8808-541 · www.siegleundepple.de
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben SPS-Programmierung Sie entwickeln, programmieren und optimieren SPS-Steuerungen für verschiedene Automatisierungsanlagen. Dabei arbeiten Sie mit führenden Steuerungssystemen wie Siemens S7, Allen-Bradley oder Beckhoff. Projektarbeit Sie begleiten Projekte von der Konzeptphase über die Programmierung bis hin zur Inbetriebnahme. Dabei stellen Sie sicher, dass die Anforderungen des Kunden in Bezug auf Funktionalität und Qualität erfüllt werden. Inbetriebnahme und Tests Sie sind für die Inbetriebnahme der entwickelten Steuerungssysteme verantwortlich und führen Tests zur Qualitätssicherung durch. Fehleranalyse und -behebung Sie analysieren Störungen und Fehler in den Automatisierungssystemen und implementieren Lösungen zur Optimierung der Performance. Dokumentation Sie erstellen technische Dokumentationen und Handbücher für die entwickelten Steuerungen und stellen sicher, dass alle relevanten Informationen korrekt und übersichtlich dokumentiert sind. Kundenbetreuung Sie arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, beraten sie in technischen Fragen und unterstützen sie bei der Einführung und dem Betrieb der Systeme. Wartung und Optimierung Sie sorgen für die kontinuierliche Wartung und Optimierung bestehender Systeme, um die maximale Effizienz und Betriebssicherheit zu gewährleisten. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Techniker der Elektrotechnik oder ein ähnliches Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und -Inbetriebnahme mit. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Umsetzung komplexer Automatisierungsprojekte gesammelt. Kenntnisse in der SPS-Programmierung: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen, insbesondere in Siemens S7, Allen-Bradley, Beckhoff oder vergleichbaren Systemen. Programmiersprachen: Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Programmiersprachen wie Ladder Logic (KOP), Structured Text (ST) oder Funktionsbausteinsprache (FBS). Technisches Verständnis: Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis für Automatisierungsprozesse, elektrische Schaltungen und Maschinensteuerung. Analytisches Denken: Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und können Probleme schnell und effizient beheben. Kommunikationsfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren sicher mit Kunden, Projektmanagern und anderen Abteilungen. Reisebereitschaft: Sie sind bereit, bei Bedarf zur Inbetriebnahme oder Wartung der Systeme vor Ort bei unseren Kunden zu reisen. Engagement und Lernbereitschaft: Sie sind motiviert, sich kontinuierlich weiterzubilden und Ihre Kenntnisse in der Automatisierungstechnik auszubauen.
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und optimierst Webanwendungen mit JavaScript und React und sorgst für eine exzellente Nutzererfahrung. Du arbeitest an der Architektur und dem Design von Frontend-Komponenten und der Integration von APIs. Du unterstützt bei der Auswahl und Implementierung neuer Frontend-Technologien. Du beteiligst dich an der Code-Qualitätssicherung, führst Code-Reviews durch und teilst dein Wissen mit Junior-Entwicklern. Du arbeitest eng mit Backend-Entwicklern und Designern zusammen, um funktionale und ästhetische Lösungen zu schaffen. Du hilfst, die bestmöglichen Performance- und Skalierbarkeitstechniken für Webanwendungen zu implementieren. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript und React. Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript und modernen JavaScript-Tools (Webpack, Babel, NPM). Erfahrung mit RESTful APIs und der Integration von Backend-Diensten. Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen (Git) und agilen Entwicklungsmethoden. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
KUNDENFLÜSTER*IN GESUCHT! Du kennst den Unterschied zwischen LEH und Lidschatten? Zwischen Category Management und Contouring? Dann wirst Du bei uns glänzen – und zwar nicht nur wegen des Highlighters auf Deinem Schreibtisch. Die bacodi GmbH , Teil der DR. NEUBERGER GROUP , mischt den Beauty-Markt in D/A/CH und Europa mit Herzblut, Know-how und Stilgefühl auf. Ob Drogerie oder Parfümerie – wir leben und lieben Beauty & Lifestyle unlimited. Always. Jetzt fehlt uns nur noch Du – als Key Account Manager:in mit einem Riecher für Trends, einem Händchen für Kunden:innen und einem klaren Blick fürs große Ganze. Die bacodi GmbH sucht am Standort Wiesbaden eine engagierte Persönlichkeit für die Position als Key Account Manager (m/w/d) Key Account Manager (m/w/d) Dein Auftritt – so rockst Du den Job: Du bist die Schnittstelle zwischen Beauty und Business – und betreust unsere Key Accounts so charmant wie strategisch. Du entwickelst Kunden-Clustern (Drogerie, Parfümerie, LEH, E-Com) weiter – mit Köpfchen und Kreativität. Du hast das Marktgeschehen immer im Blick und zauberst aus Analysen clevere Maßnahmen. Du bringst neue Produktideen mit, die Kund*innen lieben werden – und stimmst Dich eng mit unseren internen Teams ab. Du rockst Kundentermine, Präsentationen, Angebote und Verhandlungen. Du analysierst Prozesse, optimierst, strukturierst – und denkst gerne mal "out of the beauty box". KPIs, Budgets und Reports? Für Dich kein Problem, sondern dein Spielfeld. Was du im Gepäck hast: Erfahrung im Handel, min. 4 Jahre – gerne mit Fokus auf FMCG, Beauty oder Lifestyle-Produkte. Ein Netzwerk in der Handelswelt – und die Fähigkeit, echte Beziehungen aufzubauen. Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Handel oder Marketing – mit strategischem Denken und operativem Drive. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein souveränes Auftreten – ob bei DM oder auf dem DACH-Gipfel. Reisebereitschaft, Führerschein und Lust auf ein agiles Umfeld. Sehr gutes Deutsch und Englisch. Das passt zu Dir: Der Kunde ist Deine Passion – Du denkst mit, voraus und weiter. Du bist strukturiert, clever – aber immer auf dem Boden geblieben. Probleme schrecken Dich nicht ab, sie motivieren Dich. Du denkst unternehmerisch, agierst hands-on und suchst Verantwortung. Du bringst analytischen Scharfsinn mit, aber auch Ideen, die überraschen. Du arbeitest gerne in einem agilen Umfeld und im Team, bist offen und voller Energie. Du hast ein Gespür für Trends, Märkte und Menschen. Und: Du brennst für Beauty, Lifestyle & Innovation. Was Dich bei uns erwartet: Ein kleines, feines Team mit Herz, Humor und Ambitionen. Raum für Deine Ideen, Eigenverantwortung und Entwicklung. Familiäres Umfeld trifft internationales Mindset. Vielfältige Produkte, spannende Kunden und internationale Perspektiven. Produkte, mit denen man sich gern schmückt. Offene Unternehmenskultur, die auf Respekt und Vertrauen setzt. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, das Maximum legt bei uns das Team selbst fest. 30 Urlaubstage pro Jahr. Stilvolle Arbeitsumgebung in schöner Altbauvilla - verkehrsgünstig und zentral in Wiesbaden gelegen, bei Bedarf Übernahme Deines ÖPNV-Tickets im Rhein-Main-Gebiet. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Klingt nach deinem nächsten Kapitel? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Jennifer Scheidt HR-Manager Tel.: +49 611 978 196 18 www.ktn-dr-neuberger.de | www.bacodi.com | www.interco.de Jetzt bewerben
Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt! Das Aufgabenfeld In dieser wichtigen Funktion sind Sie für die vollständige Vertragsbetreuung bei definierten Nebenverträgen unserer betreuten Kunden in den gängigen Kompositsparten zuständig Zusätzlich erstreckt sich ihre Expertise ebenfalls auf die Kunden- und Vertragsbetreuung zentral betreuter Kunden Dies schließt umfassende Beratung, Risikoermittlungen, Angebotserstellung, Abstimmung mit anderen Fachbereichen sowie die Eindeckung von Kundenaufträgen beim Versicherer ein – Sie sind Garant für eine reibungslose Abwicklung Mit ihrem ausgeprägtem Verhandlungsgeschick führen Sie zudem eigenständig Verhandlungen mit Versicherern durch, um gute Konditionen und Deckungsinhalte zu erzielen und die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen In Ergänzung dazu unterstützen Sie unsere Niederlassungen bei Industriemandaten im Rahmen gewerblicher Zielgruppenkonzepte. Bei Bedarf übernehmen Sie die Dokumentation dieser Prozesse und sind für das Schadenmanagement zuständig Zu guter Letzt wirken Sie bei der aktiven Gestaltung der Digitalisierung von Prozessen mit, insbesondere durch den Einsatz von Robotic Process Automation (RPA) Unsere Anforderungen Ihre Qualifikation ist aussagekräftig: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine weiterführende Qualifikation Idealerweise konnten Sie bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich der Firmenkundenbetreuung sammeln, verfügen darüber hinaus über spartenübergreifende Kenntnisse aus dem Bereich Komposit Ihre Leidenschaft zu Schnittstellenmanagement, Teamplayermentalität und proaktive Menschenzuneigung machen Sie zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams Zusätzlich kommt ihre kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit im Arbeitsalltag nachhaltig zur Geltung Ihr versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen rundet Ihr Profil ab Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Bereichs mit Ihrem wertvollen Beitrag! Unsere Benefits Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt (HH, BE) ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten , um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne! Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits. Ansprechpartnerin Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da! Nicole Hafften | HR Managerin | +49 40 359140795 | n.hafften@funk-gruppe.de
Karriereportal Fahrer/Lagerist m/w/d in unserem Standort Engen Engen ab sofort Vollzeit unbefristet Dächer sind unser Element und wir blicken zurück auf 70 Jahre Erfahrung in der Branche. Zu unseren Kunden gehören neben den Dachdeckern auch viele Zimmereien, Spenglerbetriebe und andere Profis mit spezifischem Materialbedarf. Heute sind wir marktführender Bedachungsfachhändler im süddeutschen Raum mit 30 Niederlassungen und wachsen weiterhin. Starten Sie Ihre Karriere bei der DE Süd und kommen Sie mit uns höher hinaus! Für uns als Arbeitgeber gilt: Wir schätzen Sie nicht nur als Mitarbeiter, sondern auch als Mensch und unterstützen Sie dabei, sich weiterzuentwickeln. Lernen Sie uns kennen und machen Sie sich selbst ein Bild! Ihre Aufgaben Auslieferung von Waren an Kunden mit anfallenden Abholung der Waren bei Lieferanten Überprüfung der Betriebssicherheit des Fahrzeugs Warenannahme und -einlagerung Prüfung der Ware auf Vollständigkeit und Beschädigung Warenausgabe laut Lieferschein Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Lager Ihr Profil Führerschein der Klasse CE und Ladekranführerschein Gabelstaplerführerschein Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit Von Vorteil: Warenkenntnisse im Dachbaustoffbereich Unser Angebot Betriebliche Altersvorsorge JobRad Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte 30 Tage Urlaub Arbeitskleidung Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt flache Hierarchie Sonderzahlungen Mitarbeiterprämien Mitarbeiterevents Mitarbeiterbeteiligung Gute Bezahlung Gruppenunfallversicherung Sie wollen noch mehr erfahren, dann bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! Julia Müller Personalabteilung Tel: +49 621 / 47097 - 28 Bewerben Impressum | Datenschutz powered by d.vinci
Bevor Sie sich auf eine Stelle bewerben, wählen Sie Ihre bevorzugte Sprache aus den Optionen oben rechts auf dieser Seite aus. Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen. Tätigkeitsbeschreibung: Gute Logistik braucht Anpacker innen: Unsere Lagermitarbeiter innen sorgen dafür, dass Sendungen auf die richtige Reise gehen und pünktlich ankommen. Bist du bereit, die Ärmel hochzukrempeln? Dann haben wir den passenden Job für dich. Deine Vorteile Attraktiver Stundenlohn (18,18 Euro brutto pro Stunde) Bezahlte Einarbeitung für den optimalen Start Tarifliches Urlaubsgeld im Juni und Weihnachtsgeld im November – bereits ab dem ersten Jahr Persönliche Schutzausrüstung wie z. B. Sicherheitsschuhe und Schutzhandschuhe Bezahlte Mehrarbeit Möglichkeit zur dauerhaften Beschäftigung Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen entsprechend den tarifvertraglichen Bestimmungen Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining Ein sicherer Arbeitsplatz beim größten Paketdienst der Welt Deine Aufgaben Be- und Entladen von Containern und Paketfahrzeugen Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards Arbeitszeit in der Frühsortierung : Montag bis Freitag ** ab c a. 5:30 Uhr für ca. 2,5 bis 3 Stunden pro Tag** Bei einem Minijob erfolgt die Festlegung der Einsatztage in Absprache mit dem Vorgesetzten. Deine Fähigkeiten Mindestens 18 Jahre alt Bereitschaft für körperlich anspruchsvolle Tätigkeit Die Fähigkeit, Anweisungen genau zu befolgen Zuverlässigkeit und Anpacker*innen-Mentalität Gute Deutschkenntnisse von Vorteil Das ist die Herausforderung, auf die du gewartet hast? Dann bewirb dich jetzt mit Eintrittstermin. Kontakt Ria Blasig Unsere Liebe zur Logistik ist angetrieben von unserer Leidenschaft für Menschen. Deshalb setzen wir uns gegen Diskriminierung und für Gleichberechtigung ein – vom Bewerbungsprozess bis zum Arbeitsalltag. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Art der Anstellung: Befristet (Befristet) UPS hat sich verpflichtet, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der frei von Diskriminierung, Belästigung und Vergeltungsmaßnahmen ist.
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