Finance Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Finance Manager (m/w/d) Referenz 12-209397 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die finanzielle Ausrichtung eines Unternehmens zu gestalten - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein international agierendes Unternehmen im FMCG-Sektor, sucht einen erfahrenen Finance Manager (m/w/d) mit ausgeprägter Führungskompetenz und strategischem Weitblick. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Frankfurt zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Finance Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit Bonusoptionen Dienstwagenregelung und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsprogramme Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Internationales und kollegiales Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Überwachung und Steuerung der gesamten Finanzprozesse Erstellung und Analyse von Finanzberichten und Prognosen Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien Sicherstellung rechtzeitiger und korrekter Einreichungen bei Steuerbehörden Unterstützung bei Audits und Einhaltung von Compliance-Richtlinien Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in BWL, Finanzen oder einem vergleichbaren Bereich Mehrjährige Erfahrung im Finanzmanagement Expertise in Bilanzierung nach HGB und IFRS sowie in der Finanzplanung Führungsstärke, strategisches Denken und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Finance Manager (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Gutschmidt (Tel +49 (0) 69 96876-140 oder E-Mail accounting.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Chefarzt (m/w/d) für Kinder-Chirurgie #19122
EMC Adam GmbH - 10963, Berlin, DE
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 810 Betten und einem angegliederten MVZ Zahlreiche hochspezialisierten Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Klinik für Kinder- und Jugendchirurgie deckt das gesamte Spektrum der Kinderchirurgie in Diagnostik und Therapie ab Durch den Schwerpunkt der Neugeborenen- und Fehlbildungschirurgie wird die Level 1-Versorgung des Perinatalzentrums sichergestellt Mit einer kinderchirurgische BG-Zulassung bis zum 14. Lebensjahr Die ambulante Versorgung der Kinder und Jugendlichen ist durch einen halben kinderchirurgischen KV-Sitz im angegliederten MVZ gesichert Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der jungen Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendchirurgie Sie verfügen über mehrjähriger Expertise im Fachgebiet Mit Erfahrungen in der minimalinvasiven Kinderchirurgie, der Kindertraumatologie und der Kinderurologie Sie zeichnen sich durch eine hohe fachliche und menschliche Kompetenz und ein ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Innovationsbereitschaft aus Eine verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Unternehmerische Führung der Klinik Leitung der operativen und konservativen Kinderchirurgie Weiterentwicklung der Abteilung sowie der Behandlungskonzepte Ausbildung und Supervisision Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Beteiligung an der ambulanten Versorgung im MVZ Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie unter anderem durch äußerst flexible Arbeitszeitmodelle
IT Projektmanager (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE
Über uns Wir suchen im Auftrag eines spezialisierten Managed Service Providers für Unternehmen aus der Gesundheitsbranche nach einem IT Projektmanager (m/w/d) für die Standorte München, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Stuttgart oder Dresden in unbefristeter Festanstellung. Der Gehaltsrahmen liegt abhängig vom Erfahrungsgrad zwischen 70.000 € - 90.000 €. Aufgaben - Leitung, Management und Koordination von IT-Infrastruktur- und Softwareprojekten bei Kunden - Projektplanung, Aufwandskalkulationen und Ressourcenplanung - Verantwortung für die Einhaltung des Projektmanagementdreiecks (Zeit, Qualität und Umfang) - Erkennung von Risiken und Abweichungen sowie Einleitung von Gegenmaßnahmen - Brücke zwischen Kunden, Fachbereichen und externen Partnern - Teilnahme bei der Angebotserstellung Profil - Abgeschlossenes (IT) Studium oder eine vergleichbare (IT) Qualifikation - Fundierte Berufserfahrung im IT-Projektmanagement von Infrastruktur- und Softwareprojekten - Wünschenswert ist eine Zertifizierung nach IPMA, PRINCE2 oder PMI oder Scrum - Starke Kommunikations- und Überzeugungspersönlichkeit sowie Kundenorientierung - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Wir bieten - 33 Urlaubstage bei einer 39 St/Wo - 60% Home Office Möglichkeit - Gesundheitsmanagement - Moderne Hard- und Software - Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Tarifvertrag, Kindergartenzuschuss, u.v.m. Kontakt Sollten Sie oder jemand den Sie kennen, Interesse haben oder wollen diesbezüglich mehr Informationen erhalten, freue ich mich über ein vertrauliches Gespräch.
Operations Coordinator (m/f/x)
Burda Principal Investments - 10178, Berlin, DE
Burda Principal Investments (BPI) is a leading European growth investor, specialising in backing consumer-facing digital technology companies. With our deep market expertise in areas such as marketplaces & platforms, fintech, cybersecurity and AI, we provide not just funding but operational experience, hands-on value-add, and integrity in all our investment activities. Our diverse and successful portfolio includes companies like Nord Security, Bloom & Wild, Vinted, Skillshare, BillEase , and Aleph Alpha Munich, Berlin, full time/part time, permanent What you can expect from us... Burda Principal Investments (BPI) is committed to providing equal opportunity within the hiring process and a respectful, safe, and welcoming environment for everyone who works with us, regardless of their gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, nationality, age, or religion (or lack thereof). Joining our team means driving initiatives, creating impact and contributing to the success of our rapidly growing investment unit and the portfolio of companies we support You will gain deep learning and hands on experience in dynamic processes, and access to a wide international network As part of our commitment to your professional growth, BPI offers extensive development opportunities. This includes access to workshops, training programs, and the chance to attend relevant conferences, enabling you to stay at the forefront of industry trends and best practices Your responsibilities: Operational Topics: Handling various reporting and governance processes, such as data privacy responsibilities Managing service contracts, including assisting with renewals processes Coordinating compliance projects Talent Processes: Overseeing recruitment processes, including coordinating interviews and managing communications Sustainability & ESG Reporting: Supporting our ESG reporting requirements, including the annual report and ad hoc requests Fund Investments: Assisting with fund investments onboarding by coordinating paperwork with legal and other departments Managing monthly reporting and document flows to internal departments Liaising with fund managers to set up quarterly review meetings What we would expect from you... Experience in relevant administrative or operational role; understanding of investment/ VC sector a plus Ownership and responsibility across a range of work verticals, operating with quick turnaround timelines and good stakeholder management Highly organised, diligent and detail focused with proven experience in operational processes and smooth execution of projects and daily activities Ability to thrive in dynamic working environments with a variety of different tasks Team-oriented attitude , capability to work well in distributed teams and in remote working environments Technical capabilities working with the Microsoft suite (Excel, PowerPoint etc.) Outstanding written and oral communication skills to communicate across diverse teams and with a variety of different stakeholders Fluency in German and English , capable of engaging effectively in both languages for diverse stakeholder communication worldwide What we can offer you... Lots of creative freedom in the secure framework of a diverse, successful company, enable ambitious entrepreneurship, interdisciplinary networking and courageous innovations A wide range of benefits, such as company pension scheme, bicycle leasing program, health management, discounts at gyms, sabbaticals, pakadoo packing station Free magazines as well as discounts on magazine subscriptions including more than 300 brands in areas such as technology, fashion, sports and culture Personal as well as professional development through a wide range of internal and external training opportunities and coaching We take responsibility, contribute to the well-being of our society with our foundations and support you in your heart project with initiatives such as "Burda bewegt" 30 days of vacation, flexible working hours & work locations (by arrangement), up to 20 days of workation in EU countries for your ideal work-life balance Subsidized company restaurant, as well as day-care center close to the company for the ideal compatibility of family and career in Munich Our employees are important to us: We offer you a permanent employment contract and encourage internal development In-house art collection "Artothek" where employees can borrow original works of art for their office in Munich Want more Burda insights? Visit Hubert Burda Media Burda is colourful We respect diversity and we therefore welcome all applications - independently of gender, nationality, ethnic and social origin, religion and ideology, disability, age as well as sexual orientation and identity. Burda is digital... Please use our online application form to apply! Burda is current... Positions advertised on our website are current and vacant! Burda Principal Investments (BPI) is a leading European growth investor, specialising in backing consumer-facing digital technology companies. With our deep market expertise in areas such as marketplaces & platforms, fintech, cybersecurity and AI, we provide not just funding but operational experience, hands-on value-add, and integrity in all our investment activities. Our diverse and successful portfolio includes companies like Nord Security, Bloom & Wild, Vinted, Skillshare, BillEase , and Aleph Alpha
Head of Retenion (all genders)
Helpling GmbH & Co. KG - 10115, Berlin, DE
YOUR IMPACT - YOUR ROLE You want to transform the Home Services market for the long term and are looking for a leadership role that challenges and inspires you? You’re excited to try innovative approaches, drive change, and grow continuously along the way? As Head of Retention (all genders) , you’ll shape the core of our mission: delivering a service experience that delights customers and keeps them coming back. With strategic vision and strong team alignment, you’ll ensure our platform earns lasting trust in the German market. Your Role: You will develop the customer retention vision for Helpling Germany and bring it to life with a strong focus on operational excellence. You will be responsible for the strategic and day-to-day leadership of the Operations team, ensuring that our customers consistently receive excellent service. You will systematically identify improvement opportunities along the customer journey, launch initiatives to boost satisfaction and loyalty, and steer their execution. You will coordinate cross-functional retention initiatives with teams across Product, Marketing, BI, and Customer Support – even without direct disciplinary responsibility – ensuring clear goals, roles, and ownership. You will create transparency on progress and impact through regular reporting and clear stakeholder communication. You will support your direct reports through clear goals, regular coaching, and a strong feedback culture YOUR WHY! Impact : You’ll work directly with our founder and the management team and help shape the development of the entire group. Steep Learning Curve: You’ll take on exciting challenges and real responsibility from day one. Focus on what matters – we’ll take care of the rest: Enjoy an employee discount on your own home cleaning services. Family & Work: We offer 5 additional sick days per year when your child needs you. Time off: Up to 30 vacation days per year depending on your tenure. Plus, we give away up to 10 additional days annually through special initiatives (e.g., Advent calendar, health challenges). Retirement Plan: We offer a company pension scheme with a 20% employer contribution. WHAT YOU NEED TO SUCCEED Several years of experience in a senior role within Operations, Customer Experience, or Retention – ideally in a digital B2C environment. A strong intuition for customer needs and the ability to make data-driven decisions while optimizing processes along the customer journey. Proven experience leading larger teams; you see yourself as an enabler and know how to motivate, develop, and align teams toward shared goals. A process-driven mindset, hands-on attitude, and strong prioritization skills – ideally with experience using OKRs or similar frameworks. A collaborative spirit and the ability to bring together stakeholders across different departments, even without formal authority. High energy, a getting-things-done mindset, and confidence in representing us externally (e.g., at panels, press events, or conferences). Fluency in both German and English. APPLY NOW If this sounds like you and you're excited to drive real impact with us – apply now and become part of our team. We look forward to meeting you! We welcome applicants from all backgrounds – regardless of gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, national origin, migration history, marital status, age, or disability.
Payroll Specialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
Payroll Specialist (m/w/d) Referenz 12-211846 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen? Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen aus der Konsumgüterbranche mit Hauptsitz in Mannheim . Als Marktführer befindet er sich im stetigen Wachstum und erweitert seine Finanzabteilung. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als Payroll Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten Bis zu zwei Tage Homeoffice Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub + 12 Tage Zusatzurlaub für eine bessere Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis Termingerechte Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens Unterstützung bei der Personalverwaltung und -betreuung Pflege und Kontrolle der aktuellen Buchungen des Zeiterfassungssystems Erstellung von Berichten, Analysen und Statistiken Kontaktperson für Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Finanzämter Überwachung der Zeiterfassung und gegebenenfalls Korrektur der Arbeitszeitkonten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Gehaltsabrechnung oder Lohnbuchhaltung Gute Kenntnisse in Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Gute Kenntnisse in einem ERP-System, Erfahrung mit SAP oder PAISY ist von Vorteil Zuverlässige, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Baustoffe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mehmet Ilhan (Tel +49 (0) 621 15093-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211846 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
SPS-Programmierer (m/w/d) Automatisierung mit Präszision
Apriva GmbH - 77716, Hofstetten, Kinzigtal, DE
Ihr potenzieller Arbeitgeber ist ein führendes Unternehmen in der Prozessautomation, spezialisiert auf die Automatisierung von Anlagen. Ihre Aufgaben im Detail: • Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen • Planung, Durchführung und Dokumentation von Inbetriebnahmen und Abnahmen vor Ort beim Kunden • Erstellung von technischen Konzepten und Spezifikationen • Zusammenarbeit mit Kunden und anderen Abteilungen zur Entwicklung individueller Lösungen • Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Wartung von Anlagen Ihr Profil im Überblick: • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen, vorzugsweise Siemens S7 • Erfahrung in der Lebensmitteltechnologie von Vorteil • Gute Englischkenntnisse • Reisebereitschaft und Flexibilität Unsere Benefits für Sie: • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Umfeld • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven • Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten • Zugang zu modernsten Technologien und Arbeitsmitteln • Angenehmes Arbeitsklima und motiviertes Team Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "SPS-Programmierer (m/w/d) Automatisierung mit Präszision" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Herr Piec Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893337 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior Systemadministrator (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 42103, Wuppertal, DE
Einleitung Entdecke ein Familienunternehmen, das seit Jahrzehnten mit Leidenschaft Trends erkennt und Innovationen vorantreibt. Hier treffen Werte auf Weitblick – und aus Visionen werden Produkte, die den Puls der Zeit treffen. Wer Erfolg beschleunigen will, findet hier den richtigen Partner für moderne Lösungen rund um das Thema Lifestyle und Mode Aufgaben Administration und Wartung einer heterogenen Serverinfrastruktur (Linux und Windows), inklusive Active Directory und Microsoft Exchange Betrieb, Absicherung und Monitoring der Netzwerkumgebung unter Berücksichtigung der Systemverfügbarkeit Betreuung und Support von Windows- und macOS-Arbeitsplätzen, inklusive Integration in zentrale Verzeichnisdienste Verwaltung der gesamten E-Mail- und Benutzerstruktur über Microsoft Exchange und Active Directory Konzeption, Weiterentwicklung und Wartung einer unternehmenskritischen Verwaltungssoftware mit - PHP, MySQL, Smarty-Template-System - JavaScript-Frameworks: Bootstrap, jQuery - REST- und SOAP-Schnittstellen zur Anbindung externer Systeme - X.400-gestützte EDI-Kommunikation zur automatisierten Belegübermittlung Performanceoptimierung, Modularisierung und technische Weiterentwicklung der bestehenden Codebasis und Systemarchitektur Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Systemadministration von Linux- und Windows-Servern, inkl. Netzwerkkonfiguration und Benutzerverwaltung Praxiserfahrung mit Active Directory, Exchange-Servern und IT-Sicherheitskonzepten Sicherer Umgang mit PHP, MySQL und Smarty zur Entwicklung und Wartung komplexer Webanwendungen Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript, jQuery und Bootstrap Erfahrung in der Implementierung und Pflege von EDI-Prozessen (z. B. über X.400) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, IT-Prozesse eigenständig zu gestalten und umzusetzen Benefits tolle Unternehmenskultur Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten attraktives Vergütungsmodell persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Project Cost Controller (m/w/d)
Workwise GmbH - 18055, Rostock, DE
Über APEX Energy GmbH Wir sind aus Überzeugung Pioniere für unsere zukünftige klimaneutrale Energieversorgung und bringen mit innovativen Lösungen die globale Energiewende jeden Tag ein Stück voran. Als international etabliertes Unternehmen entwickeln, errichten und veräußern bzw. betreiben wir im Kerngeschäft grüne Wasserstoff-Elektrolyseanlagen und decken damit die komplette Wertschöpfungskette für Wasserstoffanlagen ab. Unsere Weichen stehen auf Wachstum, denn unsere Muttergesellschaft notiert an der Frankfurter Wertpapierbörse. Damit verfügt unsere Unternehmensgruppe über einen direkten Zugang zum Kapitalmarkt. Was erwartet dich? Du passt den Projektstrukturplans (PSP) bezogen auf das Kostencontrolling (Liquidität und Rentabilität) an Du führst Plausibilitäts- und Stichprobenkontrollen der Angebotskalkulation hinsichtlich der Preise und Kostenzuordnung zu den Arbeitspaketen durch Du verteilst die finalen Budgets als Benchmark Du machst einen kontinuierlichen SOLL-IST-Abgleich der Budgets und Aktualisierung der Budgets Du kümmerst dich um Plausibilitäts- und Stichprobenkontrollen während der gesamten Projektabwicklung hinsichtlich der Ressourcen (Lohn, Material, Technik) Du erstellst Forecasts für die Kostenentwicklung in enger Abstimmung mit dem Commercial Project Manager Du unterstützt bei der Kostenzuordnung von generellen Ausgaben auf die einzelnen Budgets Du berechnest die prognostizierten monatlichen oder quartalsweisen Projekt-GuV nach IFRS und der PoC-Methode Du erstellst das monatlichen Kostenreporting als Teil des Projektstatusberichtes Was solltest du mitbringen? Du konntest bereits mindestens 5-jährige Berufserfahrung als Project Cost Controller für Projekte > 100 Mio.€ Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften Du bringst sehr gute MS Office Kenntnisse, speziell Excel und Navision mit Du besitzt sehr gute Kenntnisse von Projektmanagementtools (Mitkalkulation, Budgetplanung, Projektstatusbericht o.ä.) Du hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Deine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in komplexen Matrixorganisationen runden dein Profil ab Was bieten wir dir? Sicherer Job: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeit: Gleitzeit & 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche Erholungszeit: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Modernes Arbeitsumfeld: Helle Büros & neueste Technik Finanzielle Extras: Zuschüsse zur Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Teamgeist: Wertschätzendes Miteinander & offene Kommunikation Gemeinsame Erlebnisse: Unvergessliche Firmenevents Weiterentwicklung: Raum für persönliche & berufliche Entfaltung Mentale Gesundheit: Möglichkeit zum Mental Health Coaching Aktiv bleiben: Zugang zu Firmenfitness-Programmen & Sportangeboten Gesund genießen: Frische Snacks & Getränke an unseren Standorten Nachhaltige Mobilität: E-Ladestation, Wasserstofftankstelle & Bikeleasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Project Cost Controller (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden APEX Energy GmbH.
Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Projektmanagement-Office IT-Referat
Finanzbehörde, Steuerverwaltung - 20457, Hamburg, DE
Dienststelle: Finanzbehörde, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 1 Die Stelle ist: unbefristet vollzeit- und teilzeitgeeignet ohne Führungsfunktion schnellstmöglich zu besetzen Stellennummer: J000033952 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 15.06.2025 Wir über uns: Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Finanzbehörde und der Norddeutschen Akademie für Finanzen. Für unser stetig wachsendes Team mit herausfordernden und vielfältigen Aufgabenfeldern suchen wir Sie zur Unterstützung. Sie sind künftig ein wichtiger Teil des Projektmanagement-Office im IT-Referat der Steuerverwaltung. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Projektmanagement-Office IT-Referat Ihre Aufgaben Unterstützung der Teamleitung bei der Entwicklung der Projektmanagement-Standards einschließlich Tools und Prozessen Stärkung aller Kolleginnen und Kollegen des Referats bezüglich des organisatorischen Changemanagments eigenverantwortliches Management des Projektportfolios einschließlich der Organisation des Projektreportings Unterstützung und Entlastung des IT-Referats bei der Organisation der Projekt- und Aufgabenpriorisierung Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Systeminformatikerin, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER) Vorteilhaft Zertifizierung in GPM/IPMA Level D selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein analytisches und kreatives Denken in Verbindung mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Aufgeschlossenheit für organisatorische und technische Neuerungen innerhalb der IT Unser Angebot eine unbefristete Stelle, Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg flexible und familienfreundliche Arbeitszeit Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) sowie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: aussagekräftiges Motivationsschreiben tabellarischer Lebenslauf Nachweise der geforderten Qualifikation aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre) Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes) Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Jetzt online bewerben! Kontakt bei fachlichen Fragen: Finanzbehörde – Steuerverwaltung IT-Referat Anne Schönfeldt 040 42853-2026 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: Finanzbehörde – Steuerverwaltung Personalreferat Nicola Franke 040 42823-2368 Weiterführende Links: weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg weitere Informationen zur Steuerverwaltung Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen
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