Über uns Unser Kunde hat mehrere Projekte im süddeutschen Raum, die durch eine eigene Abteilung bewirtschaftet werden. Die Kompetenzen meines Kunden erstrecken sich von der Auftragsentwicklung über die Planung, schlüsselfertige Neuerrichtung bis hin zur Sanierung und Bestandsoptimierung aller gängigen Immobilienarten im eigenen Bestand. Bewerben Sie sich hier als Teamleiter (m/w/d) Tiefbau in Festanstellung in Regensburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Führung des Tiefbau-Teams Eigenverantwortliche Abwicklung von Tiefbau-Baumaßnahmen von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme Steuerung der Bauvorhaben hinsichtlich Qualität, Kosten und Termine Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg Vergabe von Nachunternehmerleistungen Ansprechpartner für den Auftraggeber sowie Koordination und Steuerung der internen und externen Beteiligten Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder Abschluss zum Bautechniker Mehrjährige Berufserfahrung als Projekt- bzw. Bauleiter mit Fokus auf den Tiefbau Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Eigenständige Führung von mittleren und größeren Bauvorhaben im Wohn-/ Gewerbebau sowie im öffentlichen Sektor Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Über uns Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Themenbereich der Gebäudeautomation und MSR-Technik. Unterschiedliche Klein- und Großprojekte werden an die regionalen Standorte verteilt. Bewerben Sie sich als Spezialist:in für Gebäudeautomation (m/w/d) und gestalten Sie mit innovativen Lösungen die Zukunft Ihrer Region. Aufgaben Programmieren von Steuerungen Arbeiten im Service und in der Inbetriebnahme von Anlagen Mithelfen bei der Entwicklung von Konzepten und Standards für die Gebäudetechnik und Gebäudeautomation an Bildungseinrichtungen Fachliche Beratung und Qualitätssicherung in Bau- und Sanierungsprojekten Enge Zusammenarbeit mit Expert:innen aus der technischen Entwicklungsabteilung Direkter Kundenkontakt Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik/Versorgungstechnik Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit unterschiedlichen Steuerungen Wir bieten Eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Zuschuss 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Eine 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitregelung und flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten Zuschuss zum Deutschlandticket sowie weitere Vergünstigungen für Sport- und Freizeitangebote Option auf Dienstrad-Leasing und kostenfreie Kindernotfallbetreuung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie möchten gerne karrieretechnisch den nächsten Schritt gehen und sich fachlich, methodisch und persönlich enorm weiterentwickeln? Das werden Sie bei unserem renommierten Mandanten aus der IT- & SAP-Beratungsbranche definitiv können! Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Stammdaten Senior Berater / Managing Consultant (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung . Freuen Sie sich als SAP Stammdaten Berater (m/w/d) darauf, maßgeblich zum Unternehmenserfolg unseres Kunden beitragen zu können. Gleichzeitig bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand und untersuchen und testen neue Technologien und Produkte von SAP, um deren möglichen Einsatz und Nutzen in Kundenprojekten zu bewerten. Hierbei können Sie im Home Office bzw. remote arbeiten, oder in einem der Büros deutschlandweit und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie in diesem SAP Job Federführende Mitarbeit bei SAP S/4HANA-Einführungsprojekten inkl. Definition und Erstellung des dafür notwendigen unternehmensweiten SAP Stammdaten-Konzepts Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung der Stammdaten im Bereich Finance, Controlling, Materialwirtschaft, Sales & Distribution, Produktion, Warehouse Management sowie Business Partner in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Kunden Sie realisieren SAP Stammdaten Lösungen mit SAP MDG bzw. SAP MDM (Master Data Management bzw. Master Data Governance) inkl. der Planung, Konzeption und technischen Implementierung von SAP S/4Transformationsprojekten Planung, Erstellung und Durchführung von SAP Trainings zum Thema SAP Stammdaten für die SAP User und Key-User der Kunden Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundierte, praktische Erfahrung im Bereich SAP Stammdaten in einer Inhouse Position oder in der externen SAP-Beratung Kenntnisse und Projekterfahrung im Design von Stammdatenprozessen SAP-Projekterfahrung im SAP Stammdaten Umfeld inkl. Customizing-Know-how Bodenständiger Teamplayer mit Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit in verschiedenen Kundenprojekten Reisebereitschaft von 20 bis 40% für spannende Kundenprojekte mit Fokus auf SAP Stammdaten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- und S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 110.000 p.a. , je nach SAP Stammdaten bzw. SAP MDM und SAP MDG-Erfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Moderate Reisetätigkeit von 20 bis 40% für Kundenprojekte Remote Arbeit und flexible Arbeitszeiten auch im Homeoffice Möglichkeit auch in Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt zu Ihrer SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Wir lieben Freiburg, weil... … es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a) ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Zahlen, Zukunft, Zusammenarbeit – führen Sie ein starkes Team im spannenden Arbeitsumfeld des Garten- und Tiefbauamtes als Sachgebietsleiterin (a) Finanzdienste & IT IHR NEUER AUFGABENBEREICH Führung mit Weitblick – Ihr Team, Ihr Bereich: Sie übernehmen die Leitung des Sachgebiets "Finanzdienste & IT" – mit Verantwortung für ein engagiertes Team aus 8 Mitarbeitenden. Mit Ihrer Führungskompetenz und Ihrem wirtschaftlichen Verständnis tragen Sie maßgeblich zum Erfolg des Garten- und Tiefbauamtes bei. Zahlen, mit denen Sie Zukunft gestalten: Sie planen, steuern und verantworten den Teilhaushalt des Amts mit einem Volumen von aktuell 75 Mio. Euro im Ergebnishaushalt und 60 Mio. Euro im Finanzhaushalt. Sie sorgen für Transparenz im Berichtswesen und der KLR, begleiten Jahresabschlüsse, verwalten Bundes- und Fördermittel und sind zentrale Ansprechpartnerin (a) für Budgetfragen – intern wie ämterübergreifend. Haushaltsverantwortung, die Stadtentwicklung möglich macht: Sie verantworten die Finanzsteuerung von Teilbudgets in bedeutenden städtebaulichen Projekten wie Dietenbach und Kleinescholz. Darüber hinaus bearbeiten Sie steuerliche Themen wie die Betriebe gewerblicher Art – vom Parken bis zum Industriegleis. Digitalisierung mit Substanz: Sie führen zwei IT-Mitarbeitende mit großem Verantwortungsbereich. Vom eigenständigen Hosting und Servermanagement für Fachverfahren wie pitKommunal, KommunalRegie und städtische Parkscheinautomaten bis hin zur IT-Koordination in enger Zusammenarbeit mit dem Amt für Digitales und IT. DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst , die A ngestelltenprüfung II , den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin (a) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL . Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Haushalts-, Kassen- oder Rechnungswesen und bewegen sich somit sicher durch Budgets und Bilanzen. Begriffe wie NKHR (Neues Kommunales Haushalts- und Rechnungswesen) und SAP sind für Sie keine Fremdwörter, sondern Gegenstand Ihrer täglichen Arbeit. Wünschenswerterweise haben Sie bereits Führungserfahrung gesammelt und wissen, wie man Teams motiviert, organisiert und gemeinsam Ziele erreicht . Ihre IT-Affinität hilft Ihnen dabei, Digitalisierungsprozesse zu begleiten und voran zu bringen – stets mit Blick aufs Ganze. Sie arbeiten gerne im Team , begegnen Konflikten souverän und führen mit Fingerspitzengefühl . Mit Ihrem klaren, authentischen Auftreten und Ihrer lösungsorientierten Denkweise gewinnen Sie schnell das Vertrauen Ihrer Kolleginnen (a) – und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. WIR BIETEN IHNEN Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (100%) mit Bezahlung nach A12 LBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD. Eine sehr verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe, die Ihnen viel Spielraum für Eigeninitiative und Eigenverantwortung in einem kollegialen und offenen Team bietet . Attraktive Arbeitgeberleistungen wie Hansefit , Fahrradleasing , ein hoher Zuschuss zum Job/Deutschlandticket , ein moderner Arbeitsplatz im Rathaus im Stühlinger, flexible Arbeitszeiten , Home Office Möglichkeiten , ein großes Fortbildungs- und Gesundheitsprogramm u.v.m. KontNoch offene Fragen? Frau Anna, 0761/201-4610, beantwortet sie gerne!Bewerben Sie sich online bis 13.07.2025 (Kennziffer E5881).
Über uns Unser Auftraggeber baut nicht nur Häuser – sondern seit über 50 Jahren echte Erfolgsgeschichten. Als inhabergeführte Bauträgergesellschaft mit Sitz in Gießen ist das Unternehmen eine feste Größe in Mittelhessen und im Rhein-Main-Gebiet. Mehr als 3.000 realisierte Projekte sprechen eine deutliche Sprache – vom lebendigen Stadtquartier über moderne Büro- und Gewerbebauten bis hin zu Schulen, Kitas & Co. Wer hier baut, baut auf Erfahrung, Qualität und eine Prise Weitblick. Kurz: Hier trifft Baukunst auf Beständigkeit – ohne dabei altmodisch zu wirken. "Wir suchen motivierte und engagierte Vertriebstalente (m/w/d), die mit Persönlichkeit, Fachwissen und Begeisterung für Immobilienprojekte unser Team bereichern und gemeinsam mit uns neue Maßstäbe setzen." Makler – Mitarbeiter Verkauf (m/w/d) im schlüsselfertigen Hoch- und Wohnungsbau effiziente Steuerung des Teams und der Projekte Was Dich bei uns erwartet: Dein Aufgabenbereich – abwechslungsreich wie ein Grundriss vom Architekten: Verkauf von spannenden Neubauprojekten und Bestandsimmobilien Individuelle und zielgerichtete Beratung unserer Kunden – ob Eigennutzer oder Kapitalanleger Mitwirken bei der Planung und Umsetzung von Marketingaktionen und Events - auch mit Häppchen! Teilnahme an Messen und Verkaufsveranstaltungen – mit Stil und Struktur Baustellen- und Objektbesichtigungen, bei Bedarf auch mit Helm Allgemeine Korrespondenz und projektbezogene Aufgaben, die es spannend halten Was Du mitbringen solltest - außer guter Laune: Erfahrung im Immobilienvertrieb oder einer vergleichbaren Position Technisches Verständnis – keine Sorge, Du musst kein Bauingenieur sein Ein feines Gespür für Kundenwünsche und den Willen, richtig gute Beratung zu liefern Eigeninitiative, Teamgeist und Zielstrebigkeit – Du packst an, denkst mit und machst es möglich Fit im Umgang mit digitalen Tools – wir kommunizieren nicht per Brieftaube Und ja: Ein bisschen Organisationstalent schadet auch nicht Was wir Dir bieten - und das ist kein leeres Versprechen: Ein attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und erfolgsabhängiger Provision Moderne, spannende Immobilienprojekte und ein bestehendes Kunden-Netzwerk Firmenfahrzeug-Pool für deine Kundentermine Ein kollegiales, humorvolles Team mit flachen Hierarchien Moderne Büros und ein Arbeitsumfeld, in dem man sich gerne aufhält Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits: Altersvorsorge, Weiterbildungen und mehr Kaffee? Natürlich. Auch in stylischen Tassen Kontakt Klingt gut? Dann komm zu uns und werde Teil eines Teams, das Immobilien liebt – und dabei nicht den Spaß vergisst. Mach den nächsten Karriereschritt und kontaktiere uns! Sende deine aussagekräftigen Unterlagen unter Kennziffer UH/DO 3611 an: Uwe Happel ✉️ uh@dr-weber-partner.de 0151-7441 4215 Gerhard E. Dobrowolski ✉️ do@dr-weber-partner.de 0175-2918 148 Werde Teil einer Erfolgsgeschichte – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wir garantieren absolute Vertraulichkeit und begleiten Dich professionell durch den gesamten Bewerbungsprozess.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ein Luftfahrtzulieferer und Dienstleister sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker/ Mechaniker (m/w/d) . Das Unternehmen ist ein Weltmarktführer wenn es um die Reparatur und Fertigung von Flugzeugen oder Triebwerken geht. Sie stehen für Innovation, Erfahrung und Zuverlässigkeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Die analytische Fehlersuche, Inspektion, Reparatur und Prüfung der Geräte und Tools nach definierten Richtlinien und Vorgaben im Hause und bei unseren Kunden obliegt Ihnen. Sie führen die mechatronische Prüfung bzw. Kalibrierung nach Zeichnung durch und erstellen die notwendige Dokumentation. Die Fehlerdiagnose sowie die Ermittlung von Lösungen wird von Ihnen übernommen. Die Befunde bzw. Prüfberichte hinsichtlich des Zustands der Produkte erstellen Sie. Sie sind für die termingerechte Abwicklung der Rezertifizierungs- / Reparaturaufträge verantwortlich. Sie unterstützen in Engpasssituationen bei kurzen, internationalen Serviceeinsätze. Sie übernehmen vor Ort allgemeine Werkstatttätigkeiten. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare technische Ausbildung. Erste Berufserfahrung, idealerweise in der mechatronischen Instandhaltung konnten Sie bereits sammeln. Idealerweise haben Sie ein gutes technisches Verständnis in Pneumatik, Hydraulik, Mechanik und Elektrotechnik. CAD Zeichnungen, Schaltpläne und Handbücher können Sie problemlos lesen und Arbeitsschritte ableiten. Erste Kenntnisse in einem ERP-System, idealerweise SAP wären wünschenswert. Selbstständiges, engagiertes und termingerechtes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich. Mehrtägige, weltweite Reisetätigkeiten sind für Sie eine Bereicherung. (20% Reisetätigkeit) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift können Sie vorweisen. WIR GARANTIEREN IHNEN: Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, beraten wir Sie im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags. Sollte es mit dieser Stelle nicht klappen, schlagen wir Ihnen passende Karrieremöglichkeiten bei anderen Kunden vor. Unsere Arbeit wird vom Kunden bezahlt - für Sie sind die Beratung und die Vermittlung kostenlos. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Eine moderne Akutklinik im Raum Würzburg mit rund 200 Betten bietet ein innovatives und patientenzentriertes Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie als Oberarzt Neurologie/Neuroimmunologie/Multiple Sklerose | Akut (w/m/d) , um gemeinsam exzellente neurologische Versorgung auf höchstem Niveau zu gewährleisten. Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Neurologie/Neuroimmunologie/Multiple Sklerose | Akut (w/m/d) im Raum Würzburg Exzellente Arbeitsbedingungen : Modernste Ausstattung und ein etabliertes Zentrum für Neuroimmunologie und Multiple Sklerose. Karrierechancen : Flache Hierarchien und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Forschung, Lehre und klinischer Tätigkeit. Attraktive Vergütung : Leistungsgerechte Bezahlung inkl. Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und finanzierte Fortbildungen. Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Unterstützung beim Neustart : Hilfe bei der Wohnraumsuche und Übernahme von Umzugskosten. Ihr Profil als Oberarzt Neurologie/Neuroimmunologie/Multiple Sklerose | Akut (w/m/d) im Raum Würzburg Abgeschlossene Facharztausbildung für Neurologie, mit fundierter Erfahrung in Multiple Sklerose/Neuroimmunologie. Leidenschaft für Innovation in der Akutversorgung und wissenschaftliches Interesse. Führungs- und Organisationstalent sowie Freude an der Weiterentwicklung des Fachbereichs. Empathischer Umgang mit Patienten und eine ausgeprägte Teamorientierung. Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in einer modernen Klinikstruktur. Ihre Aufgaben als Oberarzt Neurologie/Neuroimmunologie/Multiple Sklerose | Akut (w/m/d) im Raum Würzburg Fachärztliche Diagnostik und Therapie neurologischer Erkrankungen mit Schwerpunkt auf Multiple Sklerose und Neuroimmunologie. Führung, Anleitung und Weiterbildung des ärztlichen Teams in Ihrem Verantwortungsbereich. Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner Behandlungskonzepte. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Forschungsprojekten. Gewährleistung einer hochqualitativen Versorgung im neurologischen Akutbereich. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Neurologie/Neuroimmunologie/Multiple Sklerose | Akut (w/m/d) im Raum Würzburg.
Rechtsanwalt (m/w/d) Gesellschaftsrecht mit Schwerpunkt Nachfolge und Vermögen Referenz 12-218636 Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem internationalen Unternehmen unter Beweis stellen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Profitieren Sie von unserem umfangreichen beruflichen Netzwerk und unserer Expertise. Wir suchen für unseren Kunden, eine der führenden Kanzleien in Deutschland mit Sitz in Köln , Sie als Rechtsanwalt (m/w/d) Gesellschaftsrecht mit Schwerpunkt Nachfolge und Vermögen. Ihre Benefits: Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team Entwicklungsmöglichkeiten durch ein Fortbildungsprogramm Flexibles und mobiles Arbeiten Verschiedene Mitarbeiterevents 30 Tage Urlaub Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung bei ca. 130.000 EUR + Bonus. Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Beratung international tätiger Unternehmerfamilien (UHNWI) und Family Offices, mit Schwerpunkt auf Erb-, Familien-, Gesellschafts- und Stiftungsrecht Gestaltung von Nachfolgeprozessen in Bezug auf Vermögen und Unternehmen Strukturierung von Vermögensanlagen, Investitionen und Beteiligungen Risikomanagement und Datenschutz für Familienunternehmen Beratung großer gemeinnütziger Organisationen bei der Umsetzung innovativer Projekte Unterstützung deutscher und internationaler Unternehmen bei komplexen gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium (2. juristisches Staatsexamen) Exzellente Examensergebnisse Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Versicherungswirtschaft Teamfähigkeit Unternehmerisches Denken Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 130.000 bis 140.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Annalena Adams (Tel +49 (0) 221 921368-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218636 per E-Mail an: pv.office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Ihr Top-Arbeitgeber Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber , bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP PP Manager ( Mensch ) Ihre Ideen , Ihre Kreativität und Ihre SAP PP bzw. SAP S/4HANAManufacturing Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP Know-how das 18-köpfige SAP PP Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern . Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie als SAP PP Manager ( Mensch ) dabei 30 bis 50% pro Woche unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Ihr Top SAP-Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support SAP PP Teilprojektleitung oder SAP PP Projektleitung Aktive Mitgestaltungen und Realisierung von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP PP bzw. SAP S/4HANA Manufacturing-Kenntnisse und -Erfahrung Erstellung von PoCs (Proof of Concepts) und Mitarbeit bei Migrationen von SAP ECC auf SAP S/4HANA sowie Harmonisierungsprojekte und Carve Outs Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung im Produktionsumfeld sowie Change Management Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees, Consultants und Senior Consultant als SAP PP Experte bzw. SAP PP Manager ( Mensch ) Das bringen Sie für diesen Top SAP-Job mit Mehrjährige Erfahrung in der SAP PP Beratung oder SAP PP Modulbetreuung inkl. praxiserprobter SAP PP Customizing-Kenntnisse; SAP S/4HANA Manufacturing-Know-how und ABAP-Grundkenntnisse wie ABAP-Code lesen und debuggen von Vorteil Gutes Prozesswissen im Bereich Produktionssteuerung, Produktionsplanung, Kapazitätsplanung, Produktionsauslastung, Fertigungsaufträge, Stücklisten, Prüflose Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten wie z.B. Einführungen, Roll-Outs, Carve Outs oder Harmonisierungsprojekten Erfahrung in der SAP PP Teilprojektleitung bzw. SAP Projektleitung Gutes Schnittstellenwissen zu SAP MM, WM, APO oder QM Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50%, je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Top Benefits bei diesem SAP Traum-Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 115.000 EUR Jahreszielgehalt , je nach Erfahrung sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit mit 32 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt zu Ihrer SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Die Heinen Gruppe ist seit 2008 ein innovatives und wachsendes Unternehmen in der Gerüstbaubranche. Wir bieten unseren gewerblichen und privaten Kunden hoch qualifizierte Leistungen und projektindividuelle Lösungen in den Bereichen Gerüstbau und Aufzugstechnik an. Zur Verstärkung unseres Gerüstbau-Teams suchen wir für unseren Standort Langenfeld (Rheinland) zum nächstmöglichen Zeitpunkteinen Gerüstbau-Monteur / Kolonnenführer (w/m/d) . Ihr Aufgabenbereich Sie leiten die Montagekolonne fachlich an und sind für einen reibungslosen Ablauf aller Arbeiten auf der Baustelle verantwortlich. Sie stellen den ordnungsgemäßen Auf-, Um- und Abbau von Arbeits- und Schutzgerüsten sicher. Mit Ihrem Team übernehmen Sie auch die Montage und Inbetriebnahme von Arbeitsbühnen und Aufzügen. Sie koordinieren Arbeitsschritte, überwachen Leistungen und führen qualitätssichernde Maßnahmen sowie die Gerüstabnahme durch. Während der Arbeiten sorgen Sie für die Einhaltung aller Sicherheitsvorkehrungen sowie gesetzlichen Bestimmungen zu Gesundheits- und Arbeitsschutz. Zudem kümmern Sie sich um den Transport, die Lagerung und Wartung von Gerüstbauteilen. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerk oder Baugewerbe, z. B. zum Gerüstbauer (w/m/d). Zusätzlich verfügen Sie über langjährige Berufspraxis im Gerüstbau. Wünschenswert wäre eine Fortbildung zum Gerüstbaumonteur oder Kolonnenführer (w/m/d). Sie sind bereit, eine Kolonne zu leiten und zu motivieren – dabei verhalten Sie sich fair und durchsetzungsstark. Für Ihre Tätigkeit bringen Sie Schwindelfreiheit, körperliche Fitness und Zuverlässigkeit mit. Gegenüber Kunden und anderen Gewerken treten Sie dienstleistungs- und lösungsorientiert auf. Von Vorteil – aber kein Muss – ist eine Fahrerlaubnis für Pkw und/oder ein Lkw-Führerschein, den wir zusätzlich vergüten. Wir bieten Bei uns erwarten Sie vielfältige Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche mit dem Vorteil eines soliden mittelständischen, inhabergeführten Unternehmens, dass Ihnen Sicherheit bietet und darüber hinaus: eine leistungsgerechte Bezahlung sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein Arbeitszeitkonto zur Arbeitszeitflexibilisierung 30 Tage Urlaub eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Sachgutschein hochwertige Arbeitskleidung und moderne Werkzeuge Firmenfeiern Kontakt Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail. Wir freuen uns auf Sie! Heinen Gruppe Gerüstbau GmbH & Co. KG Personal- und Finanzwesen | Michael Böcker Hausinger Straße 4 | 40764 Langenfeld (Rheinland) www.heinen-gruppe.de | bewerbung@heinen-gruppe.de Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Absage Ihre persönlichen Bewerbungsunterlagen nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist ordnungsgemäß vernichtet werden.
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