Einleitung Bei dir laufen Initiativen und Kundenkommunikation zusammen? Mit deiner proaktiven Einstellung treibst du Themen voran und bist maßgeblich dafür verantwortlich, dass Produktroadmaps entwickelt und realisiert werden? Budgets und Liefertermine hast du stets fest im Blick? Dann bist du als Senior Product & Client Manager (all genders) im Bereich Digital Product Development bei uns genau richtig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten und engagierten Senior Product & Client Manager im Bereich Product Development (all genders) in Hamburg. Aufgaben Du bist Ansprechpartner:in für unsere Kunden und entwickelst mit ihnen digitale Produkte, die echte Veränderungen bewirken. Du sorgst für eine ausgewogene Balance zwischen den Zielen unserer Kunden und den vielfältigen Anforderungen aus verschiedenen Disziplinen Du leitest durch Strukturieren, Priorisieren und Moderieren, um Kundenziele effektiv zu erreichen Du pflegst die Kundenbeziehungen, verstehst die Herausforderungen unserer Kunden und entwickelst Lösungsstrategien Du erstellst Roadmaps und sorgst für eine stetige Abstimmung zwischen Kunden und internen Teams Du bist verantwortlich für die Definition der Projektziele, Angebotserstellung, Budgetkontrolle sowie Reporting und Prognosen Du überwachst kontinuierlich Performance, Daten und KPIs und richtest Strategien danach aus Du organisierst Workshops und regelmäßige Kundentermine zur Förderung der Zusammenarbeit Qualifikation Du bist mit agilen Arbeitsweisen überaus vertraut und beherrscht ebenso klassisches Projektmanagement Du leitest komplexe und vielschichtige Digitalprojekte und bist es gewohnt, mit Teams aus unterschiedlichsten Fachbereichen wie UX und UI sowie Web-, App- und Backend-Entwicklung zusammenzuarbeiten Du bist überaus vertraut mit Ressourcen- und Budgetplanung auf Gesamtprojekt- und Teamebene Du beherrschst das Projekt- und Kundencontrolling, um Projekterfolge sicherzustellen Du zeichnest dich durch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten aus, sowohl intern als auch extern, und kannst unterschiedliche Interessen und Abhängigkeiten im Sinne des Kunden und des Teams ausbalancieren Verhandlungsgeschick auf Senior-Ebene gehört zu deinen Stärken Das Erstellen überzeugender Angebotspräsentationen fällt dir leicht Du bist aktiv in der Informationsbeschaffung und im Aufbau eines starken Netzwerks mit Kunden und Team Du motivierst das interne Team mit deiner positiven Art, guten Briefings und treibst proaktiv neue Themen voran Du beherrschst Deutsch perfekt in Wort und Schrift und kommunizierst auch auf Englisch sicher Benefits Job in Vollzeit oder Teilzeit - du entscheidest Hybrides Arbeitsmodell (Remote und Büro) mit flexiblen Arbeitszeiten Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Wertschätzung deiner Ideen Zuschuss für ÖPNV, Mobilitätsbudget, Bikeleasing-Option Wöchentliches gemeinsames Frühstück oder Mittagessen Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Sänger:in gesucht) Noch ein paar Worte zum Schluss What else? Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen. Bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Präzision. Verantwortung. Struktur – Ihr Job bei Airbus Bei unserem Kunden Airbus Operations GmbH in Hamburg übernehmen Sie als Strukturmechaniker eine zentrale Rolle in der Montage von Flugzeugstrukturen. Sie verbinden Bauteile, setzen Normen um und sorgen dafür, dass jedes Detail sitzt – nach Zeichnung, Plan und mit höchstem Qualitätsanspruch. Nutzen Sie Ihre Chance – bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 43.700 € und max. 44.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Herstellung und Montage von Nietverbindungen und Baugruppen nach Bauunterlagen und Zeichnungen Anfertigung von Bauteilen gemäß gültiger Luftfahrtnormen Vorbereitung des Arbeitsplatzes: Sichten von Zeichnungen, Rüsten von Bauteilen, Bereitstellung von Fertigungsmitteln Positionierung und Fixierung von Strukturbauteilen Durchführung und Dokumentation der Montagearbeiten Anwendung von Oberflächenschutz , z. B. Nietkopfabdeckung und Versiegelung von Nähten Arbeiten nach Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben der Luftfahrt Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätmechaniker (Fachrichtung Triebwerkstechnik) ALTERNATIV: Abschluss in einem metallverarbeitenden Beruf, wie bspw. Feinwerkmechaniker, Industriemechaniker oder Schlosser Erste Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche: Mechanik, Feinmechanik, Industriemechanik oder Schlosser Fortgeschrittene Deutsch- (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Bereitschaft zur Arbeit im 2-3-Schichtsystem Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Stellenbeschreibung Willkommen im Team der IT-Speicherexpert:innen bei CGI! In unserem Hybrid-Infrastructure-Team setzen wir auf Solidarität und den festen Zusammenhalt untereinander, auch über Ländergrenzen hinweg. Mit deinen Kolleg:innen aus Deutschland und Portugal arbeitest du auf 2nd- und 3rd-Level-Ebene agil und eng zusammen. Unsere Strukturen fördern neben ausgeprägtem Wir-Gefühl auch eine hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung. Unser Team betreut namhafte Kundenunternehmen aus verschiedenen Branchen – darunter den Finanz- und Bankensektor, die Logistik, die Schifffahrt und die Energiebranche. Das bedeutet, dass du in großen IT-Umgebungen mit mehreren Petabyte Speichervolumen arbeiten wirst und damit eine besondere Verantwortung für einen reibungslosen Betrieb und die dazugehörigen Projekte übernimmst. Du bist bereit dich komplexen technischen Herausforderungen zu stellen? Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die IT-Speicherwelt auf das nächste Level zu heben. Aufgaben Verantwortung für den reibungslosen 3rd Level Betrieb aktueller und hochverfügbarer Infrastruktursysteme in verschiedenen Rechenzentren Solution Design verschiedener Speicher- und Backupsysteme sowie das zu Grunde liegende Speichernetzwerk Übernahme von Projektverantwortung, insbesondere bei der Einführung neuer Techniken und Produkte Aktive Mitwirkung in Angebotssituationen LifeCycle Management und Konsolidierung vorhandener Hardware Automatisierung und Weiterentwicklung von Lösungen Effektives Management der Systemauslastung durch präzises Reporting und proaktive Störungsbearbeitung zur Gewährleistung einer reibungslosen und störungsfreien IT-Umgebung Qualifikation Mehrjährige Praxiserfahrung im Betrieb von Serverinfrastrukturen und Administration großer Backup-Umgebungen Knowhow in Standard-Betriebssystemen (Windows und Linux), Standard-Datenbanken (Oracle und MS SQL) Fähigkeit, sich in komplexe IT-Systeme einzuarbeiten und hohe Affinität für neue Technologien Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Nachweislich verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse erforderlich Flexibilität für die Teilnahme an einer Rufbereitschaft Wünschenswert: Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Herstellern (vorzugsweise Dell, Veeam, Hitachi, NetApp) WAS WIR BIETEN Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst. Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: Ob Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen. Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung. Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
Stellenbeschreibung Die * *Urs Care GmbH in Leipzig ist ein junges und innovatives Home Care Unternehmen. Unsere bärenstarken Wundexperten versorgen Wundheilungsstörungen sowie akute, chronische und infizierte Wunden und steuern die Prozesse die dafür notwendig sind. Im Schulterschluss mit Ärzten, Pflegedienstleistern und Kliniken arbeiten wir für die optimale Behandlung von Patienten. Wir helfen, Wunden dort zu versorgen, wo Patienten sich befinden Zuhause, beim Arzt oder in der Pflegeeinrichtung. Wundversorgung ist eine Kunst. Sie erfordert, dass wir uns auf die Wunde und den uns anvertrauten Patienten einlassen. Dafür braucht es viel Erfahrung und Motivation. Wir glauben daran, dass eine gesunde und menschliche Unternehmenskultur dazu befähigt, anderen zu helfen. Die Urs Care schafft und gestaltet den Rahmen dafür. Mit einer tragenden Unternehmenskultur für glückliche Mitarbeiter, welche ihrer Passion ohne Druck aber mit viel Leidenschaft, Fachwissen und Empathie nachgehen können. So sichern wir echte Versorgungsqualität zum Wohle aller Beteiligten.* *Was ist Dir in Deinem Job als Wundexperte wirklich wichtig? zu hören, dass Du Deinen Job richtig gut machst und ehrliche Wertschätzung erhältst ist es das Gefühl sich jeden Morgen auf den Tag zu freuen, weil Du im Team aufgehoben bist, tolle Kolleg*innen hast und Deine Vorgesetzten Dich vertrauensvoll fördern anstatt zu kontrollieren? Du freust Dich über individuelle Förderung, Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten um Deine eigenen Ziele und Wünsche zu erreichen? Manchmal sind es aber auch die Normalität - ein interessanter cooler Arbeitsplatz, welcher Deine Arbeit rund um den Patienten erleichtert und mit dem man vernünftig arbeiten kann? Bei uns wird dies gelebt – hier bist Du genau richtig. Bundesweit stellen wir ab sofort zur Verstärkung unseres schnell wachsenden Home Care Teams* *Wundexpert*innen im Außendienst (m/w/d) * *Dein Aufgabengebiet: Du bist nicht nur der Spezialist in der Wundversorgung, du bist auch Vermittler und Prozessoptimierer rund um den Patienten. Anleitung und Schulung unserer Kunden in der Handhabung von Produkten der Wundversorgung Planung und Sicherstellung des Rezeptmanagements sowie der individuellen Patientenversorgung Erstellung von Dokumentationen aktive Kommunikation und Teamwork mit allen Netzwerkpartnern zur Sicherstellung der Patientenversorgung Auftragsbearbeitung und enge Zusammenarbeit mit dem Team Innendienst und Logistik Betreuung, Beratung und Ausbau des Kundenstammes und Netzwerkes in der Region **Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung als Altenpfleger, Gesundheitspfleger, Krankenpfleger (m/w/d), gerne mit anschließender Zusatzausbildung zum Wundexperten Erfahrung im Home Care Außendienst und regionale Netzwerkkenntnisse im Bereich der Wundversorgung Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität ist Deine Stärke Einfühlungsvermögen und Empathie bei der Arbeit mit den Patienten zeichnen Dich aus MS Office Kenntnisse Führerschein Klasse B **Wir bieten: unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Neutrales Firmenfahrzeug - auch zur privaten Nutzung flexible Arbeitszeitgestaltung aktive Unterstützung sowie Kostenübernahme bei Weiterbildung und Zertifizierungen professionelle Vertriebsunterstützung Gestaltung Deines Wunschziel-Gehaltes Home Office Ausstattung ausführliche Willkommensphase und langfristig Begleitung durch persönliche Mentoren Vertrauen in Deine Persönlichkeit und Erfahrung Teamevents/ Firmenevents und ein großartiges Team, welches sich auf Dich freut.
Über Möbel AS Handels GmbH Möbel AS Handels GmbH ist ein führender Anbieter im Bereich Möbel und Wohnaccessoires, der sich durch eine umfangreiche Produktpalette und ein tiefes Verständnis für ästhetisches Wohnen auszeichnet. Als expandierendes Unternehmen im Einzelhandel legt Möbel AS großen Wert auf Qualität, Design und die Zufriedenheit seiner Kunden. Für potenzielle Bewerberinnen und Bewerber bietet Möbel AS Handels GmbH vielfältige Möglichkeiten für Ihre Zukunft! Als echte Möbelprofis sind wir beim Traditionsunternehmen Möbel AS stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsmöglichkeiten und eine starke Kollegialität zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir glauben an Talente. Und an Persönlichkeit. Denn um unseren hohen Qualitäts- und Serviceansprüchen gerecht zu werden, setzen wir auf kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter. Dazu bieten wir eine Vielzahl an projektbezogenen Workshops, Trainings, Seminaren sowie Qualifizierungsprogrammen an, bei denen Sie sich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterentwickeln können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was erwartet Sie? Sie sind rund um das Thema Küchen die direkte Ansprechperson für unsere Kund:innen und die Filialleitung in der Filiale. Sie begleiten Ihre Kund:innen vom Erstgespräch über die Planung bis hin zur Angebots- und Vertragserstellung. Sie setzen mit unserem Planungstool KPS individuelle Kundenwünsche um. Was sollten Sie mitbringen? Sie waren bereits in der Verkaufsberatung für Küchen tätig und verfügen über fundiertes Fachwissen im Bereich Küchen. Sie gewinnen mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art Kund:innen und überzeugen diese mit Ihrem Charme. Sie haben Spaß am Verkaufen und finden hierin Ihre berufliche Erfüllung. Sie arbeiten gerne im Team und Ihnen ist Kollegialität trotz Umsatzprovision wichtig. Was bieten wir Ihnen? Familiäres Team: Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem kleinen und familiären Team in Voll- oder Teilzeit Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen Sachbezugskarte: Eine Sachbezugskarte (Edenred City), die monatlich mit 50 Euro (VZ) aufgeladen wird Mitarbeiterrabatte: Mitarbeiterrabatt auf unternehmensinterne Ware Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Parkplatz Geregelte Arbeitszeiten orientiert an unseren Öffnungszeiten Mo-Sa 10-19 Uhr, mit mind. einem festen freien Tag/Woche 6 Wochen bezahlten Urlaub, zzgl. je ½ Tag frei am 24. und 31.12., wenn dieser auf einen Arbeitstag fällt sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen Leistungs- und motivationsabhängiges Gehaltsmodell mit transparenten Entwicklungsmöglichkeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verkaufsberater für Küchen in Biblis (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Möbel AS Handels GmbH.
Wir suchen Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort als Erzieher (m/w/d) in und um Dortmund Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Seit über 40 Jahren bieten wir Menschen die Möglichkeit, sich beruflich frei zu entfalten und ihren Leidenschaften nachzugehen. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein möchten. Lass uns gemeinsam Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse verwirklichen! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder E-Mail: bewerbung-dortmundbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Die STOAG, Stadtwerke Oberhausen GmbH, als modernes Dienstleistungsunternehmen, befördert mit einer Straßenbahnlinie und 37 Buslinien ca. 34,5 Mio. Fahrgäste pro Jahr bei einer Linienlänge von 581 km und bietet so einen kundenorientierten, technisch hochwertigen und klima-freundlichen Nahverkehr. Für die STOAG suchen wir mit sofortiger Wirkung einen Abteilungsleiter Fahrbetrieb (m/w/d) Ihre Aufgaben: Planung, Koordination und Sicherstellung der Abläufe im Fahrbetrieb Verantwortlich für die Dienstplanerstellung und Personaldisposition unter betriebswirtschaftlichen Aspekten Betriebliche Grundlagenplanung im Rahmen der Erweiterung des Straßenbahnnetzes Kontakt zur Technischen Aufsichtsbehörde und Bezirksregierung Wahrnehmung der Tätigkeiten nach BO-Kraft Stetige Optimierung und Weiterentwicklung der Organisation und Prozesse unter der Maßgabe von Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz Führung und Leitung von 360 Mitarbeitenden Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verkehrswesen, idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Bezug Einschlägige Berufserfahrung in einem Verkehrsunternehmen oder einem Verbund Organisationsvermögen, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz sowie überdurchschnittliche Einsatz und Kooperationsbereitschaft Sicheres und überzeugendes Auftreten in der Öffentlichkeit Erfahrener Umgang mit DV-Systemen Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben im ÖPNV Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Die STOAG bietet Ihnen: Leistungsorientierte Vergütung (TV-N 14/15 NRW) Persönliche Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Hervorragendes Betriebsklima in einem interdisziplinären Team Spannende Aufgaben in flachen Hierarchien Jobticket Familienfreundliche Arbeitszeiten durch FLEX-Zeiten Aktives Gesundheitsmanagement und vieles mehr Wenn Sie sich für diese Aufgaben interessieren, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins an die von uns beauftragte Personalberatung: appel solutions Dipl.-Ing. Hans-Peter Appel Soerser Weg 28 52070 Aachen Telefon 0241 / 1689985 Mobil 0173 / 2646880 E-Mail hp.appel@appel-solutions.de Internet www.appel-solutions.de
Über BIT Ingenieure AG Als eines der führenden Ingenieurbüros in Baden-Württemberg bieten wir dir ein breites Spektrum an Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten. Ob Wasserwirtschaft, Verkehrsplanung oder Geomatik – bei uns findest du deinen Platz. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft. Deine zukünftigen Aufgaben Mitwirken bei der Planung von vielseitigen Infrastrukturprojekten im Bereich Verkehrsanlagen Erstellen von 3D-Bauwerksmodellen und Ableiten von Planunterlagen Aktive Teilnahme am Entwicklungsprozess zur Digitalen Planung mit 3D Modellen Fachliche Unterstützung von Mitarbeitern im Konstruktionsteam Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bauzeichner/Bautechniker Du verfügst über fundiertes bautechnisches Verständnis und erste Berufserfahrung in der Planung von Infrastrukturprojekten Du besitzt Kenntnisse im Umgang mit CAD- oder 3D-Modellierungssoftware (z.B. Revit, Civil-3D, AutoCAD, CARD/1) Du hast eine hohe Affinität zu BIM und modernen, digitalen Arbeitsmethoden Dich zeichnet eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit aus Du verfügst über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Flexibilität Du besitzt Know-how, bist kreativ und bringst dich mit eigenen Ideen ins Team ein Darauf kannst Du Dich freuen und verlassen Attraktive Vergütung einschließlich Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance, Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flache Hierarchien und ein engagiertes, aufgeschlossenes Team aus unterschiedlichen Fachrichtungen Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubsregelungen und Freizeitausgleich für Überstunden Einen sicheren Arbeitsplatz und eine sichere Zukunft Förderung der eigenen Stärken mit internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten BGM zur Stärkung der Gesundheit JobRad (Fahrradleasing mit Sonderkonditionen) Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket Kooperation mit Fitness-Zentren Und weitere Vergünstigungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot BIM Konstrukteur (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Tasks Schwerpunkte: ▪ Unterstützung der Fachbereiche bei der Sammlung und Definition von Anforderungen in Bezug auf Prozessänderungen und Softwareeinführungen ▪ Begleitung der Lösungsfindung für fachbereichsbezogene Anforderungen gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der IT und Bewertung dieser hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf bestehende Geschäftsprozesse ▪ Unterstützung der Fachbereiche bei der Beantragung ihrer Anforderungen in den jeweiligen Entscheidungsgremien ▪ Übernahme von Projektleitungen oder dem Management einzelner Arbeitspakete innerhalb der Projektimplementierungen ▪ Unterstützung des zentralen Project Management Offices bei der Formulierung und Einhaltung geltender Standards für Projektumsetzungen Core Benefits Ihre Perspektiven: ▪ Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben sowie gute Entwicklungsperspektiven ▪ Gestaltungsraum in einem innovativen Umfeld mit zukunftsträchtigen Themen und Produkten ▪ Moderne Unternehmenskultur mit klaren Werten und Überzeugungen in einem international wachsenden Familienunternehmen ▪ Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld ▪ Flexibilität und Work-Life-Balance (u.a. durch Gleitzeitmodell und Mobile Work) ▪ Einen guten Start durch individuelle Einarbeitungspläne und maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen ▪ Weitere attraktive Benefits, wie z. B. Business-Bike und PC-Leasing-Programme, sowie ein modernes Mitarbeiterrestaurant und unsere Betriebskindertagesstätte "LamiKita" Requirements Ihre Schwerpunkte: ▪ Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation ▪ Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten oder Arbeitspaketen ▪ Erfahrungen und Know-how zu Projektmethodiken ▪ Verständnis für die Schnittstellen zwischen IT und Fachbereichen im Rahmen des Anforderungsmanagements ▪ Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit ▪ Teamplayer mit Freude an der Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen in interdisziplinären Teams bei deren Projektumsetzungen
Unser Klient, eine führende deutsche Bank, bietet spannende Möglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenorientierung. Neben fachlicher Expertise wird Wert auf kollegiales Miteinander und individuelle Weiterentwicklung gelegt. Aktuell wird ein IT Application Manager (m/w/d) gesucht. Klingt spannend? Werden Sie Teil des Teams! Ihre Aufgaben: Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen im Compliance-Umfeld – inklusive Schnittstellenintegration und Koordination technischer sowie fachlicher Weiterentwicklungen Aktive Mitgestaltung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse zur Steigerung von Qualität und Effizienz Unterstützung bei der Konzeption technischer Lösungsvorschläge im Einklang mit bestehenden IT-Strategien und Architekturvorgaben Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Sicherstellung einer reibungslosen Anwendungsintegration in bestehende Systemlandschaften Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung Erste praktische Erfahrungen im Applikationsmanagement oder in der Softwareentwicklung von Vorteil Idealerweise Kenntnisse in der Implementierung technischer Lösungen sowie im Umgang mit Schnittstellen Erfahrung aus regulierten Branchen wie dem Bankenumfeld ist wünschenswert Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Qualitätsansprüche Teamorientierung, Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Das bietet unser Klient: Flexibilität: bis zu50% Remote-Arbeit möglich Workflex: Bis zu 20 Tage Arbeit aus dem EU-Ausland Gesundheit: Profitieren Sie von diversen Gesundheitsbenefits Investition: Möglichkeit der Investition für die eigene Zukunft
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