Wenig Zeit für Familie und Freunde? Das kannst Du ändern. Komm zu Rebional! Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt , zunächst auf 1 Jahr befristet, in Vollzeit als Diätassistenz (m/w/d) für Gemeinschaftsverpflegung in unserer Zentralküche in 63067 Offenbach. Die Arbeitszeit verteilt sich auf Mo - So zwischen 06:00 - 15:00 Uhr (Wochenende / Feiertag im Wechsel). Rebional versteht sich als Bio-Gastronom in der Gemeinschaftsverpflegung. Wir sind ein Tochterunternehmen des Gemeinschaftskrankenhauses Herdecke, NRW. Unser Bestreben ist es, für die Gesundung von Mensch und Erde unseren bestmöglichen Beitrag zu leisten. Ökologische und ökonomische Wertvorstellungen prägen unser Handeln. Humanität ist unsere Haltung. Über 300 Mitarbeitende arbeiten deutschlandweit leidenschaftlich, verantwortungsbewusst, kreativ und offen miteinander. So wird Kochkunst und Liebe erlebbar für die gesunde Ernährung der uns anvertrauten Menschen in Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen, Reha-Kliniken, Unternehmen sowie Schulen und Kindergärten. Und das schmeckt allen. Worauf du dich freuen kannst Du übernimmst eine interessante, verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe. Du findest familienfreundliche, geregelte und planbare Arbeitszeiten: (5-Tage-Woche, 39 Wochenstunden) Dein Arbeitsplatz ist sicher, nachhaltig und ergonomisch gestaltet. Deine Vergütung erfolgt nach dem Tarif für das Gaststätten- und Hotelgewerbe NRW inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Du kannst mit 30 Urlaubstagen planen. Heiligabend und Silvester sind zusätzliche freie Tage. Du kannst attraktive Sozialleistungen auswählen, an denen wir uns beteiligen (u. a. Versicherungs- und Vorsorgepakte sowie Firmen-(E)Bike). Du findest: partnerschaftliches Miteinander, Vertrauen und Rückhalt im Team. Wir fördern und fordern unsere Mitarbeitenden. Du profitierst von vielfältigen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten: Internes Fortbildungsprogramm, Trainings, Seminare, Workshops, Trainee-Programm sowie Coachings. Was deinen Job ausmacht Du erstellst mit dem Team der Zentralküche täglich Speisen mit frischen, regionalen und Bio-Lebensmitteln nach ernährungsphysiologischen und diätischen Gesichtspunkten und erfüllst somit die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und Gäste. Dadurch unterstützt du die Gesundung von Menschen, die sich in medizinischer Behandlung befinden und bist Wegweiser für gesundes und genussvolles Essen. Du stellst die diättherapeutischen Maßnahmen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben sowie die höchste Qualität unserer Kalt- und Warmspeisen sicher. Das Ausweisen von Allergenen, Zusatzstoffen und Nährwerten hast du stets im Blick. Das Einhalten und Sicherstellen der Hygienevorgaben nach HACCP-Grundsätzen gehört für dich zur täglichen Routine. Du kommunizierst aufgeschlossen mit Menschen und hast richtig Spaß am Miteinander im Team. Du lebst Vielfalt und bringst dich ein durch deinen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen. Willst du dich kreativ ausleben? Dem sind keine Grenzen gesetzt. Ob du mit uns neue, kreative Rezepturen, Speisen und Menüs (vollwertig, vegetarisch, vegan) entwickelst oder andere Ideen einbringst, wir sind offen für Neues. Was du mitbringst Du hast deine Leidenschaft zum Beruf gemacht und verfügst über eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung als Diätassistent sowie über erste Berufserfahrung, gern auch langjährig erfahren. Dich begeistert das Zubereiten von Speisen mit regional frischen und hochwertigen Bio-Produkten sowie deren ansprechende Präsentation. Du hast Freude daran, dein Fachwissen stets auf dem neusten Stand zu halten und dieses Wissen gut verständlich weiterzugeben. Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich Qualität und Hygienevorschriften nach den HACCP-Grundsätzen. Du arbeitest verantwortungsbewusst, eigeninitiativ und engagiert. Du kommunizierst aufgeschlossen mit Menschen und hast richtig Spaß an der Arbeit im Team. Du lebst Vielfalt und bringst dich ein durch deinen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen. Schlägt dein Herz für Kochkunst, nachhaltiges Wirtschaften und Handeln für die Gesundung von Mensch und Erde? Und hast du richtig Lust auf diesen Job? Dann bereichere unser Team und fülle unsere gemeinsame Vision mit Leben. Bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf dich und melden uns bei dir! JETZT BEWERBEN HAST DU FRAGEN? Diese beantwortet dir gern: Bianca Laube Bianca.Laube@rebional.de
Hohe Aufstiegschancen - attraktives Gehaltspaket 62.000 € - 86.000 € - Mitwirkung an namhaften Projekten Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Bereit für eine neue Herausforderung als Fachbauleiter HKLS (m/w/d) in Düsseldorf? - Dein nächster Schritt in eine spannende Zukunft beginnt hier! Unser Kunde, ein namhaftes Generalunternehmen ist ein führender Akteur im Bereich innovativer und nachhaltiger Bauprojekte. Wir setzen auf Qualität, Effizienz und fortschrittliche Technik. Das Unternehmen ist deutschlandweit vertreten und überzeugt trotz seiner Anzahl mit 800 Mitarbeitern mit seinen Werten wie Vertrauen und Innovation mit dem stetigen Fokus auf der persönlichen Weiterentwicklung! Werden Sie jetzt Teil von diesem einzigartigen Team und unterstützen Sie ab sofort als Fachbauleiter HKLS (m/w/d) in Düsseldorf. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachbauleiter HKLS (m/w/d) erwarten Sie folgende Aufgaben: Mitwirkung bei Planung und Vergabe: Aktive Teilnahme an der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Aufträgen im Bereich der Versorgungstechnik. Bauleitung: Übernahme der Leitung und Überwachung der Versorgungstechnik während der Ausbauphase des Bauprojekts. Terminplanung und -kontrolle: Verantwortung für die Erstellung und Überwachung der Terminpläne. Nachunternehmerkoordination: Überwachung und Koordination der Arbeiten der Nachunternehmer. Qualitätskontrollen und Abnahmen: Durchführung von Qualitätsprüfungen und Abnahmen der Bauarbeiten. Ihre Vorteile: Als Fachbauleiter HKLS (m/w/d) erhalten Sie: Attraktives Gehaltspaket 62.000€ - 86.000€ Unbefristetes Arbeitsverhältnis Moderne Büroausstattung Individuelle Karriereförderung Einzigartige Teamatmosphäre mit gemeinsamen Erfolgsfeiern Direkte und unkomplizierte Entscheidungsfindung aufgrund flacher Hierarchien Homeoffice Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachbauleiter HKLS (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossenes Studium, Techniker- oder Meisterschule im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Vorzugsweise erste Berufserfahrung gesammelt Solide Kenntnisse der relevanten Regelwerke Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2704VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Du bist Kindheitspädagoge (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit suchen wir Kindheitspädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft. Bei uns bist Du herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich. Unsere pluss Punkte für Dich: Eine übertarifliche Vergütung und Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen gesetzlichen und übertariflichen Sozialleistungen in Teil- oder Vollzeit Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener sozialer Einrichtungen mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen Übernahme des Deutschlandtickets oder Option auf ein Firmenfahrzeug / E-Bike-Leasing Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte (z. B. adidas, Sony, Sky, BMW u. v. m.) Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Kindheitspädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft: Du bist Kindheitspädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder hast einen vergleichbaren Abschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest Menschen gegenüber immer auf Augenhöhe Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 030 / 20 21 40 46 12 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeldbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung BERATEN. BAUEN. BEGEISTERN. Mit diesem Anspruch gehen wir bei CHRISTMANN + PFEIFER seit 100 Jahren jedes unserer Projekte im Industrie- und Gewerbebau an – und das an mehreren Standorten deutschlandweit. Als mittelständisches Familienunternehmen verbinden wir dabei Tradition mit Innovation, Erfahrung mit Kreativität und Kontinuität mit Dynamik. Diese Mischung gefällt Ihnen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie, wie Ideen zu Bauwerken werden. Zur Verstärkung unseres Teams in der Stahlbaufertigung an unserem Standort in Freiberg / Sachsen suchen wir Sie als MEISTER / VORARBEITER IN DER STAHLBAUFERTIGUNG (m/w/d) Aufgaben Ihre Aufgaben als Meister / Vorarbeiter in der Stahlbaufertigung (m/w/d): Planung, Koordinierung und Überwachung der Produktionsabläufe Einsatzplanung sowie fachliche Anleitung der Mitarbeitenden Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Lieferterminen Steigerung der Betriebseffizienz durch gezielte Prozessverbesserungen Durchführung der erforderlichen Dokumentation Überwachung und Durchsetzung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsmaßnahmen Qualifikation Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Qualifizierung als Meister (m/w/d) oder Erfahrungen als Vorarbeiter (m/w/d) MAG-Schweißkenntnisse Einschlägige Erfahrung im Bereich der Stahlbaufertigung Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Benefits Wir bieten Ihnen: Zuverlässigkeit und Kontinuität: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen Perspektiven, verlässliches Arbeitsumfeld, wertebasierte Unternehmensführung Spielraum und Eigenverantwortung: breit gefächertes Aufgabengebiet, flache Hierarchien Individuelle Förderung: fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive Vergütung, moderne Arbeitsmittel, familienfreundliches Klima, Vorsorgemodell im Rahmen des Gruppentarifs zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit, Jobrad, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiter-App Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann freuen wir uns sehr über die Zusendung Ihrer Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Ulrike Bonacker gern zur Verfügung. C + P Industrietechnik GmbH & Co. KG Frau Ulrike Bonacker Himmelfahrtsgasse 31 09599 Freiberg Telefon: +49 6464 929-210
About us Unser Kunde entwickelt eine bekannte HR-Software. Tasks Entwicklung neuer oder verbesserter Funktionen im Backend unserer Anwendung Implementierung zugehöriger Frontend-Funktionen oder Übergabe an das Frontend-Team Umsetzung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen Systemen Optimierung unserer Software-Architektur und des Entwicklungsprozesses Sicherstellung der Softwarequalität durch automatisierte Tests Profil … ein erfahrener Ruby-on-Rails-Entwickler mit zusätzlicher Frontend-Erfahrung, der teamorientiertes Arbeiten, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und flache Hierarchien schätzt. Unterstütze uns dabei, unsere HR-Management-Lösung noch besser und erfolgreicher zu machen. Unser Produkt gehört bereits zu den beliebtesten HR-Softwarelösungen für kleine und mittelständische Unternehmen und deckt Bereiche wie Mitarbeiterverwaltung, Zeitmanagement und Recruiting ab. Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder einem ähnlichen Bereich bzw. vergleichbare praktische Erfahrung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen mit Ruby/Ruby on Rails Umfassende Kenntnisse in SQL-Datenbanken (vorzugsweise PostgreSQL) und REST-APIs Kenntnisse in ReactJS oder die Bereitschaft, ReactJS zu erlernen Pragmatismus in der Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit We offer Team- und kommunikationsorientierte Unternehmenskultur (kollektive Entscheidungen, kein CTO) Hohes Maß an Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung bei allen wichtigen Technologieentscheidungen Konsequente Nutzung der neuesten Technologien und Tools Gute Bezahlung + Zusatzleistungen nach deinen Wünschen Regelmäßige Teamevents und eine hochkooperative Zusammenarbeit zwischen allen Mitarbeitenden Hohe Flexibilität bei der Gestaltung deiner Arbeitszeiten und deines Arbeitsortes (Remote/Office) Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Du suchst eine zukunftsrelevante Arbeit? Mit uns kannst du aktiv die Energiewende vorantreiben! Bereits seit 2003 ist die Energiebauern GmbH im Bereich von Photovoltaik-Großprojekten, Windparks und Speicheranlagen tätig. Wir decken hierbei von der Akquise der Flächen, dem schlüsselfertigen Kraftwerksbau bis zum Eigenbetrieb der Erzeugungsanlagen die gesamte Wertschöpfungskette ab. In unserem Familienunternehmen warten am Standort Sielenbach spannende Herausforderungen in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld auf Dich. *Talent und Persönlichkeit sind für uns entscheidend, nicht Dein Geschlecht! Aufgaben Wareneingangsprüfung bei Warenanlieferung Ware gemäß Lagerstruktur einlagern Material kommissionieren und verpacken Lagerverwaltung und Inventur Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Lager Be- und Entladen von LKWs Gewissenhafte Lagerbestandsführung und -pflege Enge Zusammenarbeit mit den Teams der anderen Abteilungen Qualifikation Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im Lager oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. Erfahrungen in einem ähnlichen Bereich Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Hohe Problemlösungsfähigkeiten Sorgfältige und ordentliche Arbeitsweise Führerschein Klasse BE (Klasse CE wünschenswert) Flurfördermittelschein Benefits Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien Raum für Eigeninitiative Teamspirit und familiäre Atmosphäre Coachings und Fortbildungen Moderner Fuhrpark und hochwertige Arbeitsausstattung Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich und begleite den Bau der modernsten & innovativsten Wind- und PV-Projekte in Deutschland!
Einleitung Standort: Berlin, Deutschland (hybrid) Dauer: 6 Monate Bereich: Social Media, Grafikdesign, Marketing Du bist kreativ, liebst es, visuell ansprechende Inhalte zu gestalten und hast ein Gespür für Social-Media-Trends? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem Pflichtpraktikum als Content Creator & Grafikdesigner (m/w/d) kombinierst du deine Fähigkeiten im Bereich Foto-/Videoproduktion und Grafikdesign , um unsere Marke optimal zu präsentieren. Aufgaben Content-Produktion: Erstellung hochwertiger Foto-, Video- und Grafik-Assets für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok) sowie für Print- und Digitalmarketing. Kreatives Storytelling: Entwicklung und Umsetzung innovativer Content-Ideen, die unsere Zielgruppe ansprechen und begeistern. Grafikdesign: Gestaltung von Social-Media-Postings, Marketingmaterialien und digitalen Assets mit Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Plattformgerechte Anpassung: Optimierung und Anpassung von Inhalten für verschiedene Online- und Offline-Kanäle. Zusammenarbeit mit dem Team: enge Abstimmung mit Marketing, Design und Social Media, um eine einheitliche visuelle Sprache sicherzustellen. Qualifikation Du studierst Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Mediengestaltung, Marketing oder eine ähnliche Fachrichtung . Erfahrung in der Produktion und Bearbeitung von Foto- und Videoinhalten . Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (Photoshop, Premiere Pro, Illustrator, InDesign) – Figma-Kenntnisse sind ein Plus. Kreatives Gespür und ein Auge für Ästhetik. Eigenständige, strukturierte und teamfähige Arbeitsweise. Erste Erfahrung im Bereich Social-Media-Content-Erstellung von Vorteil.
Einleitung Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network & Security und Datacenter. Technologische Basis dieser Services ist eine leistungsfähige IT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungs-Backbone und mehreren Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 haben wir uns zu einem der IT-Spezialisten mit mehr als 500 Mitarbeitern entwickelt. Das alles wäre aber nicht möglich ohne ein starkes Team. Deswegen legen wir Wert auf die permanente Weiterentwicklung und Förderung aller Mitarbeiter und sind auf der Suche am Standort Nürnberg (40 Std./Woche) nach Verstärkung – durch Dich? Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) für unseren User-Helpdesk sowie Mitarbeit im Betrieb unserer internen IT Systeme Koordination und Beschaffung des End-User Device-Managements sowohl software- als auch hardwareseitig Betrieb und Weiterentwicklung unserer internen Umgebungen (z. B. SharePoint) Lösung von User-Problemen persönlich vor Ort, telefonisch oder über unsere Ticket-Systeme Kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Infrastruktur als Schnittstelle zu unseren Fachteams Erstellung von Dokumentationen, wie Richtlinien und Arbeitsanweisungen Qualifikation Abgeschlossene, fachspezifische Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) ) oder vergleichbar Erfahrung in einem firmeninternen User-Helpdesks vorzugsweise in der IT-Dienstleistungsbranche Einschlägige Erfahrungen in den Bereichen MS SharePoint, Office365, Windows Server Produkten, Exchange, AD Erfahrung in Skript- / Programmiersprachen insbesondere PowerShell Expertise im Betrieb von Kommunikationssoftware vorzugsweise Zoom oder MS Teams Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk sowie Client Betriebssystemen (Windows 11, macOS) Gute Hardware- und Marktkenntnisse im Bereich Laptops, Workstations und allgemeiner Arbeitsplatzausstattung Kenntnisse im Mobile-Device-Management (MDM) für Android und iOS Geräte Eigenständiges, strukturiertes, dienstleistungsorientiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Hohes Maß an Teamfähigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits Attraktive Firmenevents, kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Massage), Jobrad Leasing und attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Welcome Day, direkter Ansprechpartner (m/w/d) und strukturierte Einarbeitungsphase Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittsdatum. Für Deine Fragen zu uns oder der Stelle stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
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