Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2025
Eggersmann - Gruppe - 17192, Waren, DE
Einleitung Für den Ausbildungsbeginn ab 1. August 2025 suchen wir Dich als Auszubildenden zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) an unserem Standort in Waren (Müritz) . Zerspanungsmechaniker stellen Präzisionsbauteile durch Verfahren wie Drehen, Bohren, Fräsen oder Schleifen her. Genutzt werden dazu sogenannte CNC-Werkzeugmaschinen, also computergesteuerte Maschinen. Aufgaben Während deiner 3,5-jährigen Ausbildung lernst Du in unserem stetig wachsenden Unternehmen Dein vielfältiges Tätigkeitsfeld im Bereich der Produktion kennen und wirst ein Experte für die Arbeit mit metallischen Werkstoffen. Du erlernst die Zerspanung von Maschinenbauteilen und Schweißbaugruppen Du übernimmst die Einzelfertigung von Dreh- und Frästeilen Du lernst die Programmierung und Bedienung unseres CNC-Bohrwerks Du bedienst und richtest unsere Drehmaschinen ein Du unterstützt uns bei der Qualitätskontrolle der hergestellten Artikel nach externen und internen Vorgaben Du führst Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch und dokumentierst diese Qualifikation Du hast einen guten Haupt- oder Realschulabschluss Du hast Lust auf Maschinen und arbeitest gerne mit Deinen Händen Du bist ein Teamplayer und möchtest mit deinen Kollegen etwas erschaffen Du bist motiviert und hast Lust uns tatkräftig zu unterstützen Benefits Bei uns leistest Du einen relevanten Beitrag zum nachhaltigen Klimaschutz. Du unterstützt uns durch deine Tätigkeiten als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) bei der Produktion unserer mobilen Recyclinganlagen. Dadurch hast Du die Möglichkeit Deinen eigenen Fingerabdruck zu hinterlassen. Eine qualifizierte und fundierte Ausbildung Attraktive Ausbildungsvergütung Persönliche Ansprechpartner und eine kollegiale Atmosphäre Angebot einer Mittagsverpflegung Ein angenehmes Betriebsklima in einem mittelständischen, inhabergeführten und erfolgreichen Familienunternehmen 30 Tage Urlaub im Jahr Vielseitige Aufgaben und spannende Projekte Vernetzung mit anderen Auszubildenden Corporate Benefits Portal: Preisnachlässe bei diversen Anbietern Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns dafür bitte einen Lebenslauf und deine aktuellen Zeugnisse zu. Ein Anschreiben benötigen wir nicht. Wir freuen uns auf Dich!
Sales Manager
Wemakefuture AG - 72072, Tübingen, DE
Einleitung Als Sales Manager bei relyon/wemakefuture bist du für die Gewinnung von B2B-Neukunden – vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss – verantwortlich. Der Job bietet dir die Gelegenheit, potenzielle Neukunden mit innovativer Automations-Technologie zu begeistern, mit einem dynamischen Unternehmen und dem KI-Markt weiter zu wachsen. Aufgaben Du verantwortest: Kommunikation mit potenziellen Kunden per Telefon, LinkedIn und E-Mail Erstgespräche zur Erarbeitung des strategischen Narrativs mit Neukunden Software-Pitches via Videocall zur Vorstellung unserer AI-& Automation-Lösung Aufbau und Management deiner eigenen Vertriebspipeline im CRM-System Erstellung von Angebotsverträgen und Durchführung von Verhandlungen Teilnahme an Events und Konferenzen zur Gewinnung qualifizierter Leads Mitarbeit an der Entwicklung innovativer Vertriebskonzepte Qualifikation Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen: Du hast dein Hochschulstudium z.B. im Bereich BWL/IT/Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über vertiefte Kenntnisse und Praxis im Vertrieb auf Basis einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung. Deine Leidenschaft ist Kommunikation und du überzeugst durch kundenorientierte Lösungen, starke Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten. Du handelst proaktiv und behältst auch in einem sehr flexiblen Umfeld durch eine strukturierte Arbeitsweise stets den Überblick. Du hast eine hohe Onlineaffinität, bist sicher im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und hast Erfahrung mit Vertriebs-Tools. Du verfügst über eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland. Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift und du verfügst über fließende Englischkenntnisse. Idealerweise hast du erste Erfahrungen im Bereich IT / SaaS. Benefits Du kannst dich freuen über: Konkurrenzfähiges OTE-Gehaltspaket inkl. variabler Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Remote Office Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung Zusammenarbeit in einem agilen, motivierten Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Ausgezeichnete Arbeitskultur in einem innovativen Unternehmen mit echter Leidenschaft für Technologie.
SAP Berechtigungsadministrator (m/w/d)
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sind Sie Experte in der SAP-Berechtigungsverwaltung und suchen nach einer spannenden Herausforderung? Als SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zwischen IT-Sicherheit und operativer Effizienz. In einem dynamischen Umfeld übernehmen Sie Verantwortung für die Erstellung und Optimierung von Berechtigungskonzepten sowie für die reibungslose Verwaltung von SAP-Benutzer- und Rollenprofilen. Aufgaben Konzeption, Erstellung und Pflege von SAP-Benutzerprofilen und -rollen in den Systemen SAP ERP, BW sowie zukünftig S/4HANA, BW/4HANA und Fiori. Weiterentwicklung bestehender Berechtigungskonzepte und Konzeption neuer Konzepte für anstehende Projekte. Unterstützung bei jährlichen Systemvermessungen sowie Optimierung und Verhandlung von SAP-Lizenzen. Durchführung und Koordination von Berechtigungsprüfungen und -tests unter Berücksichtigung der Funktionstrennungen (SoD) in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Unterstützung und aktive Mitarbeit bei der Einführung eines anwendungsgestützten Berechtigungskonzeptes. Operative Betreuung der Berechtigungsverwaltung, einschließlich Bearbeitung von Benutzeranträgen und Aufbau neuer Rollen. Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Hinblick auf die anstehende Einführung von S/4HANA. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung. Fundierte Kenntnisse in gängigen Transaktionen der Berechtigungsverwaltung (z. B. PFCG, SUIM) sowie Verständnis von SoD (Segregation of Duties) und IKS (Internes Kontrollsystem). Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Optimierung von Berechtigungskonzepten. Projekterfahrung, insbesondere in der aktiven Gestaltung und Umsetzung von Berechtigungsprojekten. Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen (z. B. FI, CO, MM, SD, PP, PM) sind wünschenswert. Erste Erfahrungen mit S/4HANA oder BW/4HANA sind von Vorteil, jedoch kein Muss. Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Nice to have: Erfahrung im Bereich SAP Identity Management (IDM). Verständnis für komplexe Identity and Access Management (IAM)-Prozesse. Kenntnisse im Bereich FMCG oder anderen schnelldrehenden Konsumgüterbranchen. Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Servicekraft Standortleitung (m/w/d) Eiscafé in Castrop-Rauxel (Innenstadt)
Hitzefrei Eiskreationen - 44575, Castrop-Rauxel, DE
Einleitung Unsere Leidenschaft: fantasievolle Eiskreationen! Wir wollen Genussmomente schaffen und alle Eisfans glücklich machen. Dabei sind uns Handwerk und Qualität, Nachhaltigkeit, Freude an der Arbeit mit unseren Gästen sowie eine gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre besonders wichtig. Du teilst diese Werte mit uns? Dann werde Teil von Hitzefrei Eiskreationen! Aufgaben Wir sind auf der Suche nach einer Teilzeitkraft/Studentischen Aushilfe (m/w/d) für unsere Eisdiele in Castrop-Rauxel (Innenstadt/Am Markt) , die als Standortleitung fungiert. Gerne auch auf langfristiger Basis. Startzeitpunkt: Ab sofort Deine Aufgaben umfassen: Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen und Kund*innen Eisverkauf & Servicetätigkeiten handwerkliche Herstellung von Kaffee, Waffeln und Getränken Personalplanung Warenbestellung ggf. Eisverkauf auf Events wie Hochzeiten, Messen & co. Qualifikation Wir suchen Glücklichmacher:innen, deshalb ist uns besonders wichtig: ein unbestechliches Lächeln Eigenverantwortung Organisationstalent ein kühler Kopf bei langen Schlangen ein ausgeprägtes Gespür für Sauberkeit Zuverlässigkeit idealerweise Erfahrungen in der Gastronomie ein Mindestalter von 21 Jahren Benefits fundierte fachliche Einarbeitung Barista & Service Schulung mit Zertifikat Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatt für unsere leckeren Eiskreationen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich, als neues Mitglied vom Team Hitzefrei!
Qualitätsingenieur / Verantwortliche Schweißaufsicht (vSAP) (m/w/d)
SHB Stahl- und Hartgusswerk Bösdorf GmbH - 04249, Leipzig, DE
Einleitung Als neues Teammitglied stehen Sie bei uns an erster Stelle. Freuen Sie sich auf ein sympathisches Team mit flachen Hierarchien, einer langen Tradition und viel Innovationskraft. Werden Sie als Verantwortliche Schweißaufsicht (m/w/d) in Vollzeit am Standort Leipzig-Knautnaundorf Teil der DIHAG Unternehmensgruppe und erhalten Sie die Möglichkeit, die Entwicklung eines renommierten Unternehmens weiter voranzutreiben und die Einhaltung unserer Qualitätsstandards täglich auf's neue auf den Prüfstand zu stellen. Die SHB Stahl- und Hartgusswerk Bösdorf GmbH steht für Stahl- und Eisenguss in Perfektion für höchste Ansprüche. In jedes unserer Produkte gießen wir nicht nur hochwertige Werkstoffe, sondern auch über 120 Jahre Erfahrung. Unsere Gussteile sind weltweit zuverlässig im Einsatz, zum Beispiel in der Londoner U-Bahn, in Kohlebaggern in China und in Großkranen in Brasilien. Mit einer Produktionskapazität von 20.000 Tonnen im Jahr und über 240 qualifizierten Mitarbeitern sind wir ein starker und zuverlässiger Partner für neuartige Herausforderungen aller Größenordnungen weltweit. Aufgaben Schweißaufsicht nach DIN EN ISO 14731, inklusive der Anpassung an neue Normen und Standards, um sicherzustellen, dass alle Prozesse den höchsten Anforderungen entsprechen Erstellung und Überwachung schweißspezifischer Verfahrens-, Prüf- und Arbeitsanweisungen gemäß den aktuell gültigen Regeln der Technik sowie regelmäßige Überprüfung und Aktualisierung dieser Dokumentationen Fachliche Schulung und Belehrung der Mitarbeiter zu technischen Vorschriften und dem Arbeitsschutz mit einem besonderen Fokus auf die kontinuierliche Weiterbildung im Bereich der neuesten technologischen Entwicklungen Bearbeitung von Reklamationen in schweißtechnischen Belangen und proaktive Entwicklung von Lösungen zur Vermeidung zukünftiger Vorfälle Sicherstellung der werkseigenen Produktionskontrolle nach DIN EN 1090-1 durch regelmäßige Audits und Inspektionen Abnahme von betriebseigenen Schweißerprüfungen nach DIN ISO 9606-1, EN 287-6 und TL 2350-002, inklusive der Organisation von Auffrischungskursen für bestehendes Personal Entwicklung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Schweißqualität und -effizienz durch innovative Ansätze und technologische Innovationen Vorbereitung und Durchführungen von Schweißzertifizierungen entsprechend Kundenanforderungen (Bahntechnik, Wehrtechnik) durch enge Zusammenarbeit mit Zertifizierungsstellen Vorbereitung und Betreuung von Kundenaudits im Bereich Schweißtechnik Projektbezogene Fertigungskoordination von Aufträgen, um die pünktliche Lieferung und Einhaltung der Qualitätsstandards sicherzustellen Nachhalten von Qualitätsthemen zur Verbesserung der Fertigungsqualität, einschließlich der Einführung von Best Practices und Lean-Methoden Qualifikation Abgeschlossene 3-jährige Hochschulausbildung (z. B. Bachelor) im Bereich Maschinenbau, Werkstofftechnik, o.ä. und eine 2-jährige Weiterbildung zum Schweißfachingenieur (IWE) oder alternativ Abgeschlossene mind. 3-jährige fachspezifische Ausbildung als Schweißer, Konstruktions- oder Anlagenmechaniker, o.ä. und eine 1-jährige Weiterbildung als Schweißfachmann (IWS) und eine 2-jährige Weiterbildung zum Schweißfachtechniker (IWT) Mehrjährige Berufserfahrung in schweißtechnischen Positionen, insbesondere im Bereich der Qualitätssicherung und Schweißaufsicht, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Erfahrung in der Abnahme von Schweißerprüfungen nach DIN ISO Kenntnisse in DIN EN 1090 für die werkseigene Produktionskontrolle Fortbildungen im Bereich Qualitätsmanagement und relevanter Normen (z.B. für Bahntechnik oder Wehrtechnik) Kompetenzen im Umgang mit Qualitätsmanagement- und Dokumentationssystemen Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und solide Englischkenntnisse (B2) Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit zur Teamleitung und Aufgabenverteilung, hohe Kommunikationsfähigkeit und Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden Fundierte Kenntnisse in MS-Office Selbstständiger, strukturierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil Benefits Attraktive Vergütung nach EMTV Sachsen Festanstellung bei einer 38 Stundenwoche 30 Tage Urlaubsanspruch Eine werteorientierte Team- und Familienkultur Individuelle Weiterbildung und -entwicklung Eine betriebliche Altersversorgung Großes Unternehmensnetzwerk zur Förderung der persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice und eine ausgewogene Work-Life Balance Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, sowie relevanter Arbeitszeugnisse.
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Datacenter Technician IT-Systems / Servicetechniker Rechenzentrum (m/w/d)
noris network AG - 90471, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Einleitung Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network & Security und Datacenter. Technologische Basis dieser Services ist eine leistungsfähige IT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungs-Backbone und mehreren Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 haben wir uns zu einem der IT-Spezialisten mit mehr als 500 Mitarbeitenden entwickelt. Das alles wäre aber nicht möglich ohne ein starkes Team. Deswegen legen wir Wert auf die permanente Weiterentwicklung und Förderung aller Mitarbeitender und sind auf der Suche nach Verstärkung am Standort Nürnberg – durch Dich? Aufgaben Sicherstellung des störungsfreien Hardware-Betriebs Einbau, Ausbau, Konfiguration und Verkabelung von Hardware im Rechenzentrum Pflege der Dokumentation in der CMDB Durchführung von IT bezogenen Projekten Ein- und Ausbau sowie Verkabelung von Netzwerk-Komponenten Eigenständige Steuerung externer Dienstleister Teilnahme an der Rufbereitschaft Qualifikation Hohes Serviceverständnis gegenüber dem Kunden Vorzugsweise erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, IT-Systemelektroniker (m/w/d), im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Quereinsteiger mit IT-Verständnis und handwerklichem Geschick sind willkommen Kenntnisse im Netzwerk- und Serverbereich (TCP / IP) von Vorteil Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Motivation sowie Lern- und Leistungsbereitschaft Führerscheinklasse B Sicherer Umgang mit MS Office Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten Ruhezeitenausgleich auf Dein Stundenkonto Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits Attraktive Firmenevents (inkl. Reisekostenübernahme), kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Massagen inhouse), Jobrad Leasing und betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss Welcome Day, direkter Ansprechpartner (m/w/d) und strukturierte Einarbeitungsphase Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittsdatum. Für Deine Fragen zu uns oder der Stelle stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 41363, Jüchen, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 37671, Höxter, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Full Stack C# / .Net Developer (m/f/d)
BUERO LERSCH - 58840, Plettenberg, DE
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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