Sales Manager
Wemakefuture AG - 72072, Tübingen, DE
Einleitung Als Sales Manager bei relyon/wemakefuture bist du für die Gewinnung von B2B-Neukunden – vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss – verantwortlich. Der Job bietet dir die Gelegenheit, potenzielle Neukunden mit innovativer Automations-Technologie zu begeistern, mit einem dynamischen Unternehmen und dem KI-Markt weiter zu wachsen. Aufgaben Du verantwortest: Kommunikation mit potenziellen Kunden per Telefon, LinkedIn und E-Mail Erstgespräche zur Erarbeitung des strategischen Narrativs mit Neukunden Software-Pitches via Videocall zur Vorstellung unserer AI-& Automation-Lösung Aufbau und Management deiner eigenen Vertriebspipeline im CRM-System Erstellung von Angebotsverträgen und Durchführung von Verhandlungen Teilnahme an Events und Konferenzen zur Gewinnung qualifizierter Leads Mitarbeit an der Entwicklung innovativer Vertriebskonzepte Qualifikation Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen: Du hast dein Hochschulstudium z.B. im Bereich BWL/IT/Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über vertiefte Kenntnisse und Praxis im Vertrieb auf Basis einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung. Deine Leidenschaft ist Kommunikation und du überzeugst durch kundenorientierte Lösungen, starke Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten. Du handelst proaktiv und behältst auch in einem sehr flexiblen Umfeld durch eine strukturierte Arbeitsweise stets den Überblick. Du hast eine hohe Onlineaffinität, bist sicher im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und hast Erfahrung mit Vertriebs-Tools. Du verfügst über eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland. Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift und du verfügst über fließende Englischkenntnisse. Idealerweise hast du erste Erfahrungen im Bereich IT / SaaS. Benefits Du kannst dich freuen über: Konkurrenzfähiges OTE-Gehaltspaket inkl. variabler Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Remote Office Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung Zusammenarbeit in einem agilen, motivierten Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Ausgezeichnete Arbeitskultur in einem innovativen Unternehmen mit echter Leidenschaft für Technologie.
SAP Berechtigungsadministrator (m/w/d)
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Sind Sie Experte in der SAP-Berechtigungsverwaltung und suchen nach einer spannenden Herausforderung? Als SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zwischen IT-Sicherheit und operativer Effizienz. In einem dynamischen Umfeld übernehmen Sie Verantwortung für die Erstellung und Optimierung von Berechtigungskonzepten sowie für die reibungslose Verwaltung von SAP-Benutzer- und Rollenprofilen. Aufgaben Konzeption, Erstellung und Pflege von SAP-Benutzerprofilen und -rollen in den Systemen SAP ERP, BW sowie zukünftig S/4HANA, BW/4HANA und Fiori. Weiterentwicklung bestehender Berechtigungskonzepte und Konzeption neuer Konzepte für anstehende Projekte. Unterstützung bei jährlichen Systemvermessungen sowie Optimierung und Verhandlung von SAP-Lizenzen. Durchführung und Koordination von Berechtigungsprüfungen und -tests unter Berücksichtigung der Funktionstrennungen (SoD) in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Unterstützung und aktive Mitarbeit bei der Einführung eines anwendungsgestützten Berechtigungskonzeptes. Operative Betreuung der Berechtigungsverwaltung, einschließlich Bearbeitung von Benutzeranträgen und Aufbau neuer Rollen. Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Hinblick auf die anstehende Einführung von S/4HANA. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung. Fundierte Kenntnisse in gängigen Transaktionen der Berechtigungsverwaltung (z. B. PFCG, SUIM) sowie Verständnis von SoD (Segregation of Duties) und IKS (Internes Kontrollsystem). Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Optimierung von Berechtigungskonzepten. Projekterfahrung, insbesondere in der aktiven Gestaltung und Umsetzung von Berechtigungsprojekten. Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen (z. B. FI, CO, MM, SD, PP, PM) sind wünschenswert. Erste Erfahrungen mit S/4HANA oder BW/4HANA sind von Vorteil, jedoch kein Muss. Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Nice to have: Erfahrung im Bereich SAP Identity Management (IDM). Verständnis für komplexe Identity and Access Management (IAM)-Prozesse. Kenntnisse im Bereich FMCG oder anderen schnelldrehenden Konsumgüterbranchen. Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Lagerist* (m/w/d)
Energiebauern GmbH - 86577, Sielenbach, DE
Einleitung Du suchst eine zukunftsrelevante Arbeit? Mit uns kannst du aktiv die Energiewende vorantreiben! Bereits seit 2003 ist die Energiebauern GmbH im Bereich von Photovoltaik-Großprojekten, Windparks und Speicheranlagen tätig. Wir decken hierbei von der Akquise der Flächen, dem schlüsselfertigen Kraftwerksbau bis zum Eigenbetrieb der Erzeugungsanlagen die gesamte Wertschöpfungskette ab. In unserem Familienunternehmen warten am Standort Sielenbach spannende Herausforderungen in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld auf Dich. *Talent und Persönlichkeit sind für uns entscheidend, nicht Dein Geschlecht! Aufgaben Wareneingangsprüfung bei Warenanlieferung Ware gemäß Lagerstruktur einlagern Material kommissionieren und verpacken Lagerverwaltung und Inventur Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Lager Be- und Entladen von LKWs Gewissenhafte Lagerbestandsführung und -pflege Enge Zusammenarbeit mit den Teams der anderen Abteilungen Qualifikation Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im Lager oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. Erfahrungen in einem ähnlichen Bereich Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Hohe Problemlösungsfähigkeiten Sorgfältige und ordentliche Arbeitsweise Führerschein Klasse BE (Klasse CE wünschenswert) Flurfördermittelschein Benefits Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien Raum für Eigeninitiative Teamspirit und familiäre Atmosphäre Coachings und Fortbildungen Moderner Fuhrpark und hochwertige Arbeitsausstattung Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich und begleite den Bau der modernsten & innovativsten Wind- und PV-Projekte in Deutschland!
Servicekraft Standortleitung (m/w/d) Eiscafé in Castrop-Rauxel (Innenstadt)
Hitzefrei Eiskreationen - 44575, Castrop-Rauxel, DE
Einleitung Unsere Leidenschaft: fantasievolle Eiskreationen! Wir wollen Genussmomente schaffen und alle Eisfans glücklich machen. Dabei sind uns Handwerk und Qualität, Nachhaltigkeit, Freude an der Arbeit mit unseren Gästen sowie eine gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre besonders wichtig. Du teilst diese Werte mit uns? Dann werde Teil von Hitzefrei Eiskreationen! Aufgaben Wir sind auf der Suche nach einer Teilzeitkraft/Studentischen Aushilfe (m/w/d) für unsere Eisdiele in Castrop-Rauxel (Innenstadt/Am Markt) , die als Standortleitung fungiert. Gerne auch auf langfristiger Basis. Startzeitpunkt: Ab sofort Deine Aufgaben umfassen: Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen und Kund*innen Eisverkauf & Servicetätigkeiten handwerkliche Herstellung von Kaffee, Waffeln und Getränken Personalplanung Warenbestellung ggf. Eisverkauf auf Events wie Hochzeiten, Messen & co. Qualifikation Wir suchen Glücklichmacher:innen, deshalb ist uns besonders wichtig: ein unbestechliches Lächeln Eigenverantwortung Organisationstalent ein kühler Kopf bei langen Schlangen ein ausgeprägtes Gespür für Sauberkeit Zuverlässigkeit idealerweise Erfahrungen in der Gastronomie ein Mindestalter von 21 Jahren Benefits fundierte fachliche Einarbeitung Barista & Service Schulung mit Zertifikat Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatt für unsere leckeren Eiskreationen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich, als neues Mitglied vom Team Hitzefrei!
Projektmanager Energie & Nachhaltigkeit (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 59423, Unna, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein bundesweit tätiges Handelsunternehmen mit Hauptsitz im östlichen Ruhrgebiet, das sich durch seine hohe Lieferkompetenz, seine starke Logistik und seine innovationsfreudige Unternehmensführung einen hervorragenden Namen in der Branche erarbeitet hat. Im Zuge der weiteren strategischen Entwicklung wird aktuell eine neugeschaffene Position im Bereich Energie und Nachhaltigkeit besetzt. Gesucht wird eine technisch versierte Persönlichkeit, die das Unternehmen dabei unterstützt, seine Energieverbräuche gezielt zu steuern und nachhaltige Strukturen aufzubauen – sowohl in Bezug auf Gebäude und Prozesse als auch mit Blick auf Mobilität, Produkte und Mitarbeitende. Wenn Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und die Themen aktiv weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Referenz FWE/125173)! Aufgaben Sie verantworten den Aufbau und die Weiterentwicklung des betrieblichen Energiemanagements Sie entwickeln und koordinieren Nachhaltigkeitsmaßnahmen für Standorte, Produkte und interne Abläufe unseres Mandanten Sie betreuen das Thema E-Mobilität mit Blick auf den unternehmenseigenen Fuhrpark und die Ladeinfrastruktur Sie identifizieren Einsparpotenziale und begleiten energie- bzw. nachhaltigkeitsbezogene Projekte Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen und dem Vorstand zusammen und übernehmen projektbezogene Koordination und Kommunikation Sie setzen Maßnahmen nicht nur zentral um, sondern auch im direkten Austausch mit den Teams an anderen Standorten Profil Sie verfügen über ein technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Umwelttechnik) oder alternativ eine technische Ausbildung, idealerweise mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Sie bringen erste Erfahrungen im Energiemanagement, der Kühl- und Elektrotechnik oder angrenzenden Bereichen mit Sie besitzen Kenntnisse im Projektmanagement und haben Freude daran, eigenständig neue Themen zu entwickeln Sie interessieren sich für nachhaltige Mobilitätslösungen und haben idealerweise bereits Berührungspunkte mit E-Mobilität Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus und sind gerne im Austausch mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen Vorteile Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (40h/Woche) bei einem etablierten und zukunftsorientierten sowie stetig wachsendem Unternehmen Eine spannende Schnittstellenfunktion, die unmittelbar dem Vorstand unterstellt ist Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung Ihrer Zukunftsplanung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1x pro Woche) Sorgfältige Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige Arbeitskleidung, falls erforderlich Regelmäßige Mitarbeiter-Events zur Förderung des Teamgeists Referenz-Nr. FWE/125173
(Junior) Platform Engineering Consultant (m/w/d)
Liquid Reply GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Liquid Reply ist der Partner für Cloud-agnostische Lösungen, Kubernetes Platform Engineering & Cloud Native Development. Mit unseren Ansätzen entwerfen wir skalierbare Umgebungen und migrieren komplexe und schnelllebige Anwendungen. Plattform-Engineering ist die Grundlage und Denkweise, die wir unseren Kunden mit auf den Weg geben, um sie bei der gesamten Cloud Native Transformation zu begleiten. Aufgaben Du unterstützt bei Architektur, Design und Implementierung von Kubernetes Umgebungen basierend auf Bare Metal oder IaaS-Plattformen (GCP, Azure, AWS, VMware, OpenStack) Dabei hilfst du bei der Durchführung von Migrationen von/zu containerisierten Umgebungen und Design von Multi-Cloud Container Orchestrierung-Umgebungen mit hoher Verfügbarkeit Zusammen mit dem Team implementierst und automatisierst du CI/CD Pipelines, sowie die automatisierte Bereitstellung von Umgebungen mittels Infrastructure as Code (IaC) Unterstützung bei der System- und Container-Härtung sowie bei der Implementierung weiterer Cloud Nativer Security Tools Dein Wissen gibst du gerne weiter und hilfst bei der Erstellung von relevanten Inhalten für Kunden und Interessenten über das eigene Tätigkeitsfeld (z.B. Fachartikel, Blogbeiträge, Konferenzvorträge) Du hast Spaß, dein Wissen auch in weiterführenden Themen wie Container Orchestration, Multi-Cloud, Edge Cloud, Cloud Native Applikations Migration, Serverless oder Microservice Architecture zu vertiefen Qualifikation Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik , (Wirtschafts-) Mathematik , Physik oder Ähnliches Du fühlst dich wohl im Umgang mit Kubernetes (CKA/CKAD/CKS Zertifizierung ist ein Plus) Du besitzt Kenntnisse bzgl. verteilter Systeme, Storage, Backup & Recovery, Scaling und Performance-Optimierung Verständnis agiler Methoden und der DevOps Philosophie ; Wissen zur Automatisierung von CI/CD Pipelines wäre vorteilhaft Konzepte, Tools oder Frameworks wie OpenShift, Mesos, Nomad, Microservices, Cloud Native Architekturen, Self-Contained-Systems sind nicht neu für dich Du bringst sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Englisch und Deutsch mit und bist bereit, gelegentlich national zu vereisen Benefits Zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt unterstützen wir deine berufliche Entwicklung. Wir bieten einzigartige Weiterbildungsmöglichkeiten und vergüten Fortbildungen und Zertifizierungen. Als vielfältiges und internationales Team teilen wir unser Wissen und arbeiten zusammen. Das hilft dir, dich weiterzuentwickeln und neue Kenntnisse und Fähigkeiten zu erwerben. Wenn du unsere Leidenschaft für neue Technologien teilst und auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung bist, werden Teil von Reply! Vergünstigungen und andere Vorteile: Bezahlte Schulungen und Zertifizierungen Firmenkreditkarte BahnCard 50 Home-Office-Budget Beitrag zu Mitgliedschaften in Fitnessstudios und ähnlichen Sportarten Bücher und Online-Kurse JobRad Noch ein paar Worte zum Schluss Was uns auszeichnet, ist unsere Expertise bei Cloud-agnostischen Implementierungen und die Fähigkeit, unsere Kunden mit zukunftsweisenden Technologien zu begeistern und innovative Lösungen schnell einzuführen. Wir sind immer auf der Suche nach Enthusiasten, die den Status quo in Frage stellen, neue Ideen ausprobieren und gemeinsam spannende Ziele erreichen wollen. Bist du bereit?
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 37671, Höxter, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - 67550, Worms, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Operationstechnischer Assistent (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Zusatzleistungen wie z.B. Dienstwagen oder Fahrtkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Wunschplan bzw. individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Unsere Anforderungen an Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in und um Bremen
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Bremen - 27753, Delmenhorst, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Bremen und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Wir bieten Dir: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von kranken- und pflegebedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz und ärztlich veranlassten Maßnahmen Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du assistierst bei Untersuchungen und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Deinen anvertrauten Menschen Das bringst Du mit als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-bremen@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 294 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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