Manager Auftragsabwicklung & Supply Chain (gn) Standort: Veitsbronn Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du liebst es, Prozesse zu optimieren und dafür zu sorgen, dass Aufträge schnell und effizient abgewickelt werden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren renommierten Kunden in Veitsbronn einen engagierten Manager für Auftragsabwicklung & Supply Chain (gn), der das Team mit seiner Expertise und Leidenschaft für reibungslose Abläufe unterstützt. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Verantwortung für die Einplanung und Bestätigung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung von Wunschterminen, Materialverfügbarkeit und Fertigungskapazitäten in der gesamten Wertschöpfungskette. • Enge Abstimmung mit Fertigung, Engineering und Materialbeschaffung, um termingerechte und qualitativ hochwertige Auftragsabwicklung zu gewährleisten. • Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden/Vertriebsregionen und internen Abteilungen durch professionelle Kommunikation. • Betreuung von Kundenaufträgen in der Produktan- und auslaufphase, inklusive Prozessoptimierungen und Systemeinstellungen für eine effiziente Abwicklung. • Eigenständige Kundenbetreuung bei Funktions- und Sichtabnahmen, inklusive Koordination, Vorbereitung und Pflege aller relevanten Unterlagen. Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung und fachspezifische Weiterqualifizierung (z.B. Fachwirt oder Techniker) mit Schwerpunkt auf Logistik, Auftragsabwicklung oder Fertigungssteuerung. • Berufserfahrung im Supply Chain Umfeld, insbesondere im Bereich Auftragsabwicklung und Fertigungssteuerung. • Kenntnisse der Geschäftsprozesse Make-to-order und Configure-to-order sowie praktische Erfahrung mit Fertigungsabläufen und zugehörigen Steuerungsprozessen. • Erfahrung mit SAP-Anwendungen (SD-, MM-, PP-Module) und sicherer Umgang mit MS Office. • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern, mit nachgewiesener Erfahrung im beruflichen Umfeld. • Durchsetzungsvermögen und faktenbasierte Entscheidungsfindung zur Sicherstellung von Prozessoptimierungen. • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: Teamevents, 35 Stundenwoche, hybrides Arbeiten uvm. Kontaktdaten für Stellenanzeige Emilia Ott Personalmanagerin Tel: 0152 033 841 09 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: EO Abteilung(en): Logistik Art(en) des Personalbedarfs: Nachfolge Tarifvertrag: IG Metall
Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d) Referenz 12-220022 In dieser Position tragen Sie die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP HCM Lösungen, insbesondere im Bereich SAP Payroll, SAP Time und SAP Organisationsmanagement. Sie arbeiten eng mit dem Fachbereich Personal und den Tochtergesellschaften zusammen, beraten bei tarifrechtlichen und gesetzlichen Anforderungen und unterstützen mit Ihrer Expertise in HR-Migrationsprojekten. Sollten Sie fundierte Erfahrung im Bereich SAP HCM und Customizing mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir aktuell einen Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten : Gestaltung der Arbeitszeit nach individuellen Bedürfnissen Gesundheitsförderung : Teilnahme an Sportevents und weiteren Gesundheitsinitiativen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Vielfältige Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Persönliches Feedback : Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur beruflichen Weiterentwicklung Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für den Fachbereich Personal und Systemverantwortlicher für SAP Payroll (HCM PA/PY), SAP Time (HCM PT) und SAP OM Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP HCM Lösungen, Umsetzung tariflicher, gesetzlicher und betriebsspezifischer Anforderungen Pflege von Berechtigungsrollen und 2nd/3rd Level Support Analyse der Kundenanforderungen, Beratung zur Umsetzbarkeit, eigenständiges Customizing und Dokumentation von Funktionserweiterungen Mitarbeit in HR-Migrationsprojekten und zielgerichtete Einbringung der Expertise Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine IT-Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben Sehr gute Prozesskenntnisse im Bereich Human Capital Management, idealerweise mit SAP H4S4 und SuccessFactors (inklusive Customizing), sowie Erfahrung in HR-Projekten Expertenwissen in den Modulen PA, PY, PT und OM, sowie Kenntnisse in SAP ABAP-Entwicklung Pragmatiker mit ausgeprägter Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert Bereitschaft zu Dienstreisen und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220022 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über uns Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Bereich der sozialen und gemeinnützigen Dienstleistungen, das einen wertvollen Beitrag zur Gesundheitsversorgung und sozialen Unterstützung leistet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Bilanz-/Finanzbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in Darmstadt. Aufgaben Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Pflege und Abstimmung von Sach- und Personenkonten Kontierung und Verbuchung von Banken und Kassen Durchführung regelmäßiger Zahlungsprozesse inklusive Lastschriftverfahren Mitwirkung im Forderungsmanagement Mitarbeit im Monats- und Jahresabschluss sowie bei monatlichen Meldungen Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Finanzen und Steuern Übernahme von Ad-hoc-Aufgaben Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – gerne mit Zusatzqualifikation im Bereich Bilanzbuchhaltung – oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen Strukturierte, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise Hohes Maß an Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und Teamgeist Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Idealerweise Softwarekenntnisse in E+S, HYDBWF Wir bieten Faire Bezahlung auf Basis des AVR-HN-Tarifs inklusive attraktiver Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Sonderzahlungen und vermögenswirksamer Leistungen Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfördernde finanzielle Maßnahmen Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und 30 Urlaubstage im Jahr Strukturierte Einarbeitung und zentrale Willkommens- und Einführungsveranstaltung Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote Zugang zu zahlreichen Mitarbeiterangeboten bei über 600 Partner-Shops Vergünstigte Konditionen für Fitnessstudio-Mitgliedschaften bei ausgewählten Anbietern Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über den Button „Zur Arbeitgeber-Website“ – oder melden Sie sich direkt bei mir, gerne auch mit Ihrem Lebenslauf. Sie haben noch Fragen? Rufen Sie mich gerne an! Julia Dieter Teamleiterin Consulting & Recruiting HEICO Career GmbH Abraham-Lincoln-Straße 20 65189 Wiesbaden julia.dieter@heico.de www.heico-career.de www.heico.de FON: +49 611 50590 829 MOBIL: +49 611 50590 829 Als modernes Unternehmen spielt es bei uns keine Rolle wer Sie sind oder woher Sie kommen. Wichtig ist uns nur, wohin Sie wollen. Um eine bessere Lesbarkeit zu gewährleisten, richten sich alle Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige an alle Geschlechter (m/w/d).
Über uns Unser Kunde ist ein renommiertes IT-Dienstleistungsunternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Finanzdienstleister, öffentliche Institutionen und Unternehmen spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf IT-Services, Digitalisierung, Cloud-Technologien und Sicherheitslösungen wächst das Unternehmen kontinuierlich. Aufgrund der positiven Auftragslage wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Network Security Designer (m/w/d) gesucht. Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsarchitekturen für Netzwerke und IT-Infrastrukturen Analyse, Identifikation und Behebung von Sicherheitsrisiken und Schwachstellen Planung und Umsetzung von Netzwerksicherheitsmaßnahmen (z. B. Firewalls, Intrusion-Detection-Systeme, VPNs, Zero Trust-Modelle) Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zur Verbesserung der Sicherheitsstandards Erstellung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Dokumentationen und Notfallplänen Durchführung von Penetrationstests, Sicherheits-Audits und Risikobewertungen Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. ISO 27001, NIS2, GDPR) Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Protokollen und Sicherheitslösungen Erfahrung mit Firewalls, IDS/IPS, SIEM, Endpoint Security und Cloud-Security-Technologien Kenntnisse über Verschlüsselungstechniken, Authentifizierungsmethoden und Angriffserkennung Erfahrung mit IT-Sicherheitsaudits und Compliance-Vorgaben von Vorteil Analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, CEH oder CCNP Security sind von Vorteil Wir bieten Spannende Projekte mit modernsten Technologien Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Remote-Arbeit Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur Kontakt Besteht deinerseits Interesse? Schick mir gerne deinen aktuellen Lebenslauf per Mail oder schreib mir direkt auf Xing. Wenn das nicht das Richtige für dich ist, du aber dennoch Interesse an einer Position in der IT Infrastruktur hast, dann kontaktiere mich mit deinem aktuellen Lebenslauf und wir schauen gemeinsam welche Position für dich das Richtige ist. Kevin Braig Recruitment Consultant Network & Network Security Franklin Fitch Limited Tel: +49 69 971 942 913 Email: k.braig@franklinfitch.com
Einrichtungsleitung (m/w/d) in Simmerath WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben! Du bist für die Führung und Einstellung deiner Mitarbeiter verantwortlich und hast immer ein offenes Ohr für ihre Belange Die hochwertige Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner in deiner Residenz hat oberste Priorität Die persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter, ist dir genauso wichtig, wie die fachliche Weiterbildung, bei der auf deine Unterstützung gezählt werden kann Herzliche Begrüßung neuer Bewohnerinnen und Bewohner Die Repräsentation deiner Einrichtung nach innen und außen Passende Maßnahmenplanung von Kennzahlen und Reportings Das wird von dir erwartet! Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer vergleichbaren Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, bestenfalls als Einrichtungsleitung Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Mit dem Controlling aller Prozesse einer Pflegeeinrichtung kennst du dich aus Sicheres und freundliches Auftreten deinerseits ist die perfekte letzte Komponente Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Qualitätsmanagement Team Events
Über uns Embedded Softwareentwickler (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik- Raum Köln/Bonn Unser Kunde: ist führend im Bereich mechanischer und elektronischer Sicherheitstechnik und entwickelt hochwertige Schließsysteme und Zutrittslösungen für private, gewerbliche und industrielle Anwendungen. Die Produkte zeichnen sich durch Präzision, Langlebigkeit und innovative Technologie aus. Tradition und modernste Technik gehen Hand in Hand, um ein hohes Maß an Schutz zu gewährleisten. Aufgaben Sie entwickeln Embedded Software für medizinische Geräte (v.a. in C++) Auch das automatisierte Testing und die Dokumentation gehören zu Ihren Aufgaben Dabei sind Sie Teil eines jungen, dynamischen Teams und entwickeln nach agilen Methoden Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Embedded Softwareentwicklung mit Embedded C Kenntnisse über verschiedene Mikrocontroller Architekturen (Idealerwerweise ARM) Erfahrung mit Echtzeitbetriebssystemen wie FreeRTOS Affinität und gutes Verständnis für Hardware/Schaltpläne Erfahrung mit Versionsverwaltungstools wie Git oder SVN Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse (Mindestens B2) Nice-to-Have: Kenntnisse im Bereich Embedded Linux und Yocto Kenntnisse über Kommunikatiosprotokolle wie BLE, NFC, Threat oder Ethernet Erfahrung im Umgang mit Azure DevOps oder Jenkins Kenntnisse in der C++ oder Python Programmierung
ein attraktives Vergütungsmodell inklusive Jahressonderzahlung steuerfreie Sachbezugskarte ("givve-Card") Jubiläumsprämien bei mehrjähriger Betriebszugehörigkeit Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Möglichkeit des E-Bike-Leasings - auch für deinen Partner/in hochwertige Arbeitskleidung, auf Wunsch inklusive professionellem Reinigungsservice attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte der Unternehmensgruppe regelmäßige Schulungen und Fortbildungen über das BERDING BETON-Trainingscenter Teilnahme am "Corporate Benefit" Programm - vergünstigtes Online-Shopping einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und sehr innovativen Unternehmen vorwiegend Führung bzw. Bedienung von Produktionsanlagen zur Herstellung von Pflastersteinen und Bordsteinen aus Beton Störungsbeseitigung und Formenwechsel Überwachung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards abgeschlossene Ausbildung eines technischen Berufs, alternativ entsprechende Erfahrung handwerkliches Geschick und eine "zupackende" Art Qualitätsbewusstsein
About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 200+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technologienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst! We offer https://calendly.com/rctim/call Contact https://calendly.com/rctim/call
Über uns Das Unternehmen ist einer der größten Eventveranstalter Deutschlands und branchenunabhängig. Mit ca. 500 Festangestellten sind sie verantwortlich für Catering & Hospitality, Logistik und Produktion der Speisen, dabei ist vor allem das Projektgeschäft wichtig für einen Reibungslosen Ablauf. Aufgaben Sie betreuen unser gesamtes IT-Anwendungsportfolio und unterstützen insbesondere die User der unternehmenseigenen Programme zur Warenwirtschaft und Personalplanung. Sie arbeiten eng mit den Usern zusammen, um die Anforderungen an die Systeme zu verstehen, Lösungswege zu finden und diese umzusetzen. Dabei stehen Ihnen die Softwareentwickler zur Seite. Im Rahmen des Request-for-Change-Prozesses bewerten Sie Änderungsanforderungen. Sie planen und koordinieren die Weiterentwicklung der Anwendungen, erstellen und pflegen entsprechende Dokumentationen und führen Schulungen durch. Sie nehmen an Einführungs- und Weiterentwicklungsprojekten für Anwendungen teil und steuern entsprechende Projekte als IT-Projektleiter. Sie koordinieren und steuern externe Dienstleister hinsichtlich Anwendungsbetrieb, -pflege sowie -weiterentwicklung. Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss. Sie können bereits Berufserfahrung in einer IT-Position vorweisen, idealerweise als Anwendungsbetreuer. Sie verfügen über Kenntnisse in der Durchführung von IT-Projekten, vorzugsweise im Anwendungsbereich. Sie überzeugen mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie mit Ihrer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise. Sie beherrschen Deutsch fließend in Wort und Schrift. Wir bieten Welt: herzliches und wertschätzendes Betriebsklima in internationalem Umfeld Plus: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vergünstigungen bei zahlreichen Corporate Benefits-Partnerunternehmen Mobil: RMV-Jobticket, Parkplatz direkt in Frankfurt, Job-Rad Mittendrin: Option auf Tickets für Events und Konzerte Kulinarisch: günstige und vielseitige Verpflegung in unseren beiden Betriebsrestaurants Vorsorge: Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen Kontakt Kontakt Ist dieses Angebot interessant für Sie? Wenn ja… Besprechen Sie sich sehr gerne diskret zu Ihren Fragen und zu den Details in einem ausführlichen Telefonat mit unserem Experten für Information Technology Danny Kadioglu . Danny Kadioglu Experte Information Technology invivo Group GmbHTel.: +49 (0) 30 51 56 59 631 Mobil.: +49 176 30 10 38 06 kadioglu@invivo-group.dehttps://ihr-lieblingsheadhunter.de
Unser Mandat Unser Kunde, einer der weltweit führenden Hersteller von Blättchen, Filtern und Raucherbedarf sucht einen SAP SD Berater (m/w/d) Aufgaben Unterstützung bei Implementierung, Anpassung und Optimierung der SAP-SD-Module Analyse bestehender Produktionsprozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen Schulung und Unterstützung der Endanwender in der Nutzung von SAP-SD Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen Verantwortung für Projekte im Bereich SAP-SD von Planung bis Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Schaffung optimaler Lösungen Profil Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP-SD-Umfeld (idealerweise Inhouse) Fundierte Kenntnisse in SAP-SD, Auftragsbearbeitung und Fakturierung Fähigkeit zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und lösungsorientiertem Arbeiten Teamorientiert, gute Kommunikationsfähigkeit Selbstständig und strukturiert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (national und international) Wir bieten Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit Weiterbildungsmaßnahmen Umfassende Einarbeitung für eine optimale Vorbereitung auf die neue Stelle Faires Vergütungssystem sowie Vorteile wie Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Familiäre, soziale und kollegiale Unternehmenskultur, Betriebsfeiern und Team-Events Flexible Home-Office Regelung Klimatisierter Arbeitsplatz mit tollen Kollegen, frischem Obst und Wasser Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Ihren Fyte Ansprechpartner. Ulrike Böhning Recruiter IT +4916091040822 ulrike.boehning@fyte.com
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