Heilpädagogen (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Wir haben auf Sie gewartet! Sie möchten ein Teil eines motivierten Teams in einer katholischen Kita werden? In einem Haus arbeiten, wo jedes Kind klein ankommt und groß rauskommt? In einer Kita beschäftigt sein, die die ganze Familie im Blick hat? Für eine gut angebundene Kita in Eschersheim suchen wir ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit Sie als Heilpädagogen (m/w/d) im Kindergartenbereich. Darauf können Sie sich freuen: Einen attraktiven und fairen Stundenlohn ab 20 € Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit ab dem ersten Tag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Frankfurt am Main – Stadtteil Eschersheim Arbeiten in einer zentralgelegenen und gut angebundenen Kita Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Und was wir uns von Ihnen wünschen? Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Sie sind Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringen frische Ideen in den Kita-Alltag Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für die Kleinen im Kindergartenbereich Sie haben die Bedürfnisse der Kinder im Blick und fördern sie individuell Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Backoffice Manager/ Assistent (m/w)
Appak GmbH - 60596, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen und suchen derzeit nach einem erfahrenen Backoffice Manager (m/w), der/die und bei der Verwaltung unserer Geschäftsprozesse unterstützen kann. Reisebereitschaft ist unbedingt erforderlich, da wir einen Zweitstandort in NRW haben. Aufgaben Ihre Aufgaben: Buchhaltung: Bearbeitung der laufenden Geschäftsvorfälle, Rechnungsstellung und Überwachung der Zahlungseingänge. Personalverwaltung: Unterstützung bei der Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Vorbereitung von Unterlagen für die Lohnbuchhaltung. Bestellungen: Verwaltung und Überwachung von Büromaterialbestellungen sowie Koordination mit Lieferanten. Inventur: Durchführung und Überwachung der jährlichen Inventur sowie laufende Bestandskontrollen. Allgemeine Büroorganisation: Terminplanung, Ablage, Korrespondenz und Unterstützung bei Projekten. Assistenzaufgaben Qualifikation Was wir erwarten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert. Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware. Organisationsgeschick und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit und Flexibilität. Benefits Was wir bieten: Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit. Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team. Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen. Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Key Account Manager im LEH (w/m/x)
Craft Circus GmbH - 10115, Berlin, DE
✔️ in Vollzeit ✔️ ab September ✔️ in Berlin mit Möglichkeit zum Homeoffice Deine Aufgaben: Du betreust unsere Key Accounts im LEH (z. B. Famila, Galeria, REWE, u.v.m.) und agierst als Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Sales- sowie Marketing-Team. Du akquirierst neue Distributionspartner im deutschen Lebensmitteleinzelhandel (LEH). Du führst eigenverantwortlich Jahresgespräche über Handelskonditionen. Du bist für die wettbewerbsfähigen Listungen, Distributionen und Vermarktungen unserer vier Marken zuständig, die auf die Marken-Pläne abgestimmt sind. Du beachtest kontinuierlich den Markt, Wettbewerb und Kundenbedarfe und leitest daraus dann neue Vertriebsmaßnahmen ab. Du übernimmst Sonderprojekte wie bspw. die kundenübergreifende Erarbeitung von Preis- und Konditionssystemen. Du wirst gelegentlich zu Deinen Bestandskunden reisen und zeigst Präsenz auf den relevanten Messen Deiner Kunden. Dein Profil: Du verfügst über umfangreiche Erfahrungen im Key Account Management mit (bestenfalls mehr als drei Jahre) und bringst idealerweise ein Netzwerk / Kontaktbuch aus dem deutschen LEH (jeweilige Rewe & Edeka Regionen, Metro, Globus, Kaufland, Getränke Hoffmann, …) mit. Du hast bestenfalls Erfahrungen im deutschen LEH gesammelt (insb. mit Edeka & Rewe) oder alternativ als Telesales Manager oder Category Manager bei einem FMCG-Unternehmen. Du sprichst fließend Deutsch (Muttersprachler-Niveau) – jede weitere Sprache ist ein Plus. Du bist ein echter Closer, liebst es zu verhandeln und bist absolut Abschluss- sowie zielorientiert. Du verfügst über einen hohen Grad an Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein. Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Empathie sowie mit einer positiven Ausstrahlung. Du besitzt eine analytische und kreative Denkweise sowie eine Ownership-Mentalität, um neue Ideen, Maßnahmen und Vertriebsstrategien im Sales anzugehen und erfolgreich umzusetzen. #ThinkBig Du hast kein Problem damit, gelegentlich zu Kunden und Messen in Europa zu reisen (bis zu max. 9 Reisen pro Jahr). Du begeisterst Dich für hochwertige Drinks und willst mit uns die Getränkeindustrie revolutionieren. Wir bei Craft Circus sind fest davon überzeugt, dass Vielfalt, Diversität und Inklusion unserer Mitarbeitenden entscheidende Erfolgsfaktoren sind. Deshalb haben wir den Anspruch, unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Behinderung oder Alter allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges sowie der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Das erwartet Dich: Team Love: Ein sehr herzliches und ambitioniertes Team, das gemeinsam etwas bewegen will Startup Culture: Ein schnell wachsendes und dynamisches Startup, bei dem Deine Ideen und Dein Verantwortungsbewusstsein gefragt sind Personal Development: Vom ersten Tag an anspruchsvolle und facettenreiche Aufgaben, die Dein Potenzial entfalten und Dich persönlich weiterentwickeln Feedback Culture: Regelmäßige Feedback-Gespräche, bei denen wir nicht nur Dir Feedback geben, sondern auch Deins einfordern Coachings & Tastings: Ein umfassendes Onboarding mit Deinem Buddy (inkl. Programm- und Produkt-Schulungen, Einblicke in die einzelnen Teams, Erwartungsgespräch & Verkostung) ⚖️ Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und fördern hybrides Arbeiten, wodurch Du sowohl im Office, als auch im Homeoffice arbeitest Workation: Wir bieten 8 Wochen Workation pro Jahr (nach erfolgreicher Probezeit) Steigende Urlaubstage: Wir schenken Dir für jedes Jahr Betriebszugehörigkeit einen Urlaubstag mehr (bis 30 Urlaubstage) Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wollen jeden Mitarbeitenden individuell fördern und stellen daher ein fixes, jährliches Budget zur Verfügung Team Events: Regelmäßige After-Work-Drinks und Team-Events, wie z.B. unser Sommerfest Free Drinks: Gratis Flaschen für Dein Zuhause #Quartalsration Betriebsrente: Auf Wunsch bieten wir Dir eine betriebliche Altersvorsorge an Rabatte: Als Teil von Craft Circus profitierst du von exklusiven Rabatten bei vielen bekannten Marken Über uns: Wir verstehen uns als Getränke-Manufaktur und Plattform für innovative Marken. Unser gemeinsames Ziel bei Craft Circus ist es, die besonderen Momente im Leben mit unseren starken und nachhaltigen Marken ideal abzurunden. Vom Produkt über die Vermarktung bis hin zum Vertrieb möchten wir neue Wege gehen, um die traditionelle Getränkeindustrie durch innovative Vertriebs- und Vermarktungsstrategien zu digitalisieren und modernisieren. Zudem haben wir den Anspruch, mit unseren Marken einen positiven Impact zu schaffen. Deswegen setzen wir uns mit all unseren BIRDS Impact Editions sowie der Pride Edition von Flaschenpost Gin für soziale und nachhaltige Projekte auf der ganzen Welt ein. Mittlerweile sind unsere Produkte neben eigenen Onlineshops auch in über 3.000 Supermärkten, Concept Stores & Bars erhältlich – und jetzt ganz neu auch auf Wochen- & Weihnachtsmärkten. Besuche auch gerne unsere Instagram-Kanäle: @craftcircus | @flaschenpostgin | @glitter.spritz | @wearebirds | @boozydonuts Unser Bewerbungsprozess: Du schickst uns Deine Bewerbungsunterlagen. Wir lernen uns in einem ersten Gespräch via Videocall kennen (ca. 30 min). Du und Dein zukünftiges Teamlead lernt Euch kennen (30-45 min). Du besuchst uns im Office und lernst unser Team kennen (2 h). Du überzeugst und wirst Teil der Craft Circus Family. Durstig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung München Care People - Bildung und Soziales - - 80336, München, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe Wir bieten Dir: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Zuschlag angelehnt an die Münchenzulage von bis zu 250€ brutto pro Monat Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung Attraktive, übertarifliche Vergütung Dienstwagen mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss Fortbildungsmöglichkeiten Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen" Tolle Benefits wie Urban Sports Club, Corporate Benefits und mehr Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten Option auf Übernahme beim Kunden Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-muenchenbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Digital Growth Manager (Audience & Content Development) (m/w/d)
Computec Media GmbH - 90762, Fürth, Bayern, DE
Einleitung Die Computec Media GmbH ist Deutschlands führendes Medienunternehmen für Communitys, die sich für Gaming- und IT-Entertainment begeistern. Mit unseren Kernmarken PC GAMES, PC GAMES HARDWARE und BUFFED sind wir seit über 30 Jahren leidenschaftlicher Vorreiter bei innovativen und reichweitenstarken Medien- und Kommunikationslösungen für die Gaming- und IT-Branchen im deutschsprachigen Raum. Ob Websites, Digital- und Print-Magazine, Apps, Streaming, Podcasts, B2B- und E-Commerce-Aktivitäten, Spieleserver-Angebote und vieles mehr. Für das #teamcomputec suchen wir am Standort Fürth zur Festanstellung (Vollzeit) ab sofort eine(n) neue(n) Digital Growth Manager (Audience & Content Development) (m/w/d) Aufgaben Mit datengetriebenem Denken und einem starken Kommunikations- sowie Team-Spirit hilfst Du uns dabei, unsere redaktionellen Inhalte und Produkte weiterzuentwickeln. Dabei stehen strategische Maßnahmen zur Steigerung der organischen Reichweite über unsere Websiten, Video- und Social-Media-Kanäle im Fokus – stets unterstützt durch präzise Datenanalysen und automatisierte Prozesse. Deine Kernaufgaben Organisches Wachstum: Du entwickelst und implementierst datenbasierte Strategien, um unsere Reichweite über Website, Video und Social Media zu steigern. Redaktionelle Steuerung: Gemeinsam mit den Chefredaktionen und in enger Abstimmung mit den Bereichen Content, Sales, E-Commerce/Affiliate und Web Development sorgst Du dafür, dass Inhalte plattformgerecht und zielgruppenspezifisch erstellt werden – und trägst so maßgeblich zur Entwicklung unserer Marken bei. Automatisierung & Datenintegration: Du arbeitest selbständig mit NoCode/LowCode-Umgebungen (z.B. Zapier, Buffer, u.ä.), der Google-Plattform (GTM, GA4, GSC, Looker Studio) und KI-Tools, um Prozesse zu optimieren und Performance zu messen. SEO & Content-Optimierung: Du berätst und unterstützt unsere Teams bei der Optimierung von SEO- und Social-Media-Strategien sowie Markt- und Trendbeobachtung durch präzise Datenanalysen. Qualifikation Dein Profil Datengetrieben & analytisch: Du denkst und arbeitest konsequent datenbasiert und hast Freude daran, Kennzahlen in konkrete Maßnahmen umzusetzen. Tool-Affinität & Entdeckergeist: Egal ob etablierte Tools oder innovative neue Lösungen – für Dich zählt, die effizientesten Werkzeuge zu finden. Du recherchierst eigenständig nach passenden Tools (OpenSource, SaaS etc.), prüfst deren Nutzen und integrierst sie kreativ und zielgerichtet in unsere Workflows. Erfahrung im digitalen Umfeld: Du hast idealerweise bereits im Audience Development, Online-Journalismus oder in ähnlichen Bereichen gearbeitet. Kommunikationsstark & Teamorientiert: Deine exzellenten Kommunikationsfähigkeiten machen Dich zu einem echten Sparringspartner in unserem Team. Pragmatisch & Hands-on: Herausforderungen gehst Du mit praktischer und lösungsorientierter Herangehensweise an. Benefits Unbefristete Festanstellung Umfassende Einarbeitung Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Kostenlose Parkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, mit innovativen, datenbasierten Ansätzen und automatisierten Prozessen unsere digitalen Angebote auf das nächste Level zu heben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wir bitten um Verständnis, dass nur in deutscher Sprache abgefasste Bewerbungen berücksichtigt werden können. Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit deinem Gehaltswunsch und dem frühestmöglichen Eintritt per Mail oder per Post an: Computec Media GmbH Claudia Hommel Dr.-Mack-Straße 83 90762 Fürth
Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) Karlsruhe
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
unbefristete Anstellung + ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld + attraktive Vergütung 42.000 € bis 51.000 € + zusätzliche Spesen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigen Prämien Gebiet: Karlsruhe Arbeitgeberbeschreibung: Starten Sie durch als Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) im Raum Karlsruhe! Unser Kunde, ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen im Bereich Elektro- und Sicherheitstechnik in der TGA, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes. Das Unternehmen blickt auf eine fast 40-jährige Geschichte zurück, in der es sich von einem familiengeführten Handwerksbetrieb zu einem Experten im Bereich industrieller Elektroinstallationen entwickelt hat. Mit Standorten in ganz Deutschland betreut es Großprojekte für namhafte Kunden und bearbeitet TGA -Projekte im Millionenbereich. Werden Sie Teil des über 30-köpfigen Teams in Ludwigshafen und bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamisch wachsenden Umfeld zur Geltung. Als Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Leitung und Bauüberwachung von Projekten zuständig! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) erwartet Sie: eigenverantwortliche Leitung und Bauüberwachung von Projekten im industriellen und öffentlichen Bereich Überwachung der Kosten, Terminplanung und Ressourcen sowie Organisation des Materialbedarfs Sicherstellung der Qualität, Einhaltung von Arbeitsschutzstandards und Montagestandards Teilnahme an Projektbesprechungen zur Koordination mit anderen Gewerken selbstständige Abwicklung des Baustellenschriftverkehrs und Führung der Bautagebücher Hauptansprechpartner für die Projektleitung und für alle projektbezogenen Fragen Koordination der Nachunternehmer sowie Abnahme der Bauleistungen vor Ort Ihre Vorteile: Als Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) erhalten Sie: unbefristete Anstellung ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld attraktive Vergütung (42.000 - 51.000 €) zusätzliche Spesen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und erfolgsabhängigen Prämien betriebliche Altersvorsorge und Teilnahme an Mitarbeiterveranstaltungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Schulungen flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance optionales Dienstfahrzeug, Arbeitskleidung und Werkzeug werden gestellt strukturiertes Projektmanagement Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter für Elektrotechnik in der TGA (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise Elektrotechniker oder Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und eigenverantwortliches Arbeiten mit Führungsverantwortung unternehmerische Denkweise, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Führerschein der Klasse B sowie regionale Reisebereitschaft sicherer Umgang mit MS Office und EDV-Affinität "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3321CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Oberarzt für Innere Medizin und Gastroenterologie (m/w/d)
Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel GmbH - 14770, Brandenburg an der Havel, DE
Einleitung Das Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel bildet im Verbund das Universitätsklinikum der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) und steht für einen modernen Schwerpunktversorger mit 16 Fachabteilungen und 508 Planbetten sowie jährlich rund 26.000 stationären und 48.000 ambulanten Patienten. Das Ärzte- und Pflegeteam des Zentrums für Innere Medizin I I ist besonders erfahren in der Behandlung von Magen-Darm-, Leber- und Bauchspeicheldrüsenerkrankung, von infektiologischen Erkrankungen, von Diabetes und Folgeerkrankungen sowie der Therapie von Tumoren. Darüber hinaus betreuet das Team eine Vielzahl von Patientinnen und Patienten mit allgemein-internistischen Erkrankungen. Mit medizinischer Exzellenz, innovativen Therapien und interdisziplinären Teams arbeiten unsere über 2.000 Mitarbeiter in unserem Unternehmensverbund an einem gemeinsamen Ziel: der Sicherung erstklassiger Behandlungsqualität durch die Verknüpfung von Lehre, Forschung und Krankenversorgung. Aufgaben Selbstständige Durchführung und Befundung von Gastroskopien, Koloskopien und Interventionen Anwendung moderner diagnostischer und therapeutischer Verfahren Eigenständige Durchführung ambulanter Sprechstunden Mitgestaltung der Klinikentwicklung und Optimierung interner Prozesse Anleitung der Studierenden und professionellen Weiterbildung unserer Assistenzärzt:innen Übernahme von Rufdiensten Bei Interesse: Beteiligung an Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekten Qualifikation Sie sind Facharzt/Fachärztin (m/w/d) für Innere Medizin und Gastroenterologie Umfangreiche Erfahrung in gastroenterologischer Endoskopie und Sonographie Praktische Erfahrung mit modernen diagnostischen und therapeutischen Verfahren Engagement, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Aufgeschlossene Persönlichkeit, Freude am Umgang mit Patient:innen Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken Flexibilität, Verantwortungsbereitschaft, soziale Kompetenz Mehrjährige Berufserfahrung als Facharzt/Fachärztin (m/w/d) in der Inneren Medizin und Gastroenterologie Führungskompetenz und Erfahrung in Anleitung sowie Weiterbildung von Assistenzärzt:innen und Studierenden Benefits Hochleistungsmedizin in einem Universitätsklinikum mit Entwicklungschancen Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag für Ärzte Gut vernetzte Kompetenzen mit Austausch auf kurzen Wegen Umfangreiche Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten (Mit Kostenübernahme) Kollegiales Umfeld, langfristige Perspektive, gutes Arbeitsklima Stadt mit hohem Freizeitwert, Wasser vor der Tür und guter Verkehrsanbindung nach Berlin, Potsdam, Magdeburg Strukturiertes Onboardingprogramm mit individueller Einarbeitung Mitarbeiterrabatte (Kantine, Apotheke, Physiotherapie) Mitarbeiterevents, Dienstjubiläumsfeiern Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über neue Mitarbeiter:innen die Teamplayer sind und zusammen mit uns an unserem gemeinsamen Ziel arbeiten möchten! So kommen wir ins Gespräch: Rufen Sie uns an. Sie erreichen Prof. Dr. med. Stefan Lüth, Chefarzt, Zentrum für Innere Medizin II, unter der Telefonnummer: (03381) 41 16 00
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 98693, Ilmenau, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)
BUERO LERSCH - 09111, Chemnitz, Sachsen, DE
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Systemadministrator Linux (m/f/d)
Recruitment Circle GmbH - 10115, Berlin, DE
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 200+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technologienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/rctim/call Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst! We offer Gemeinsames brainstormen zu deinen Chancen und Möglichkeiten auf dem Arbeitsmarkt! https://calendly.com/rctim/call Contact https://calendly.com/rctim/call
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