Cloud Administrator (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 65183, Wiesbaden, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt AWS bist du für den reibungslosen Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du betreust zentrale AWS-Ressourcen, überwachst die Umgebung und sorgst für Sicherheit, Verfügbarkeit und Effizienz unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Entwicklern, Architekten und dem IT-Support zusammen, um eine stabile und moderne Cloud-Plattform zu gewährleisten. Aufgaben • Administration und Pflege von Cloud-Infrastrukturen in AWS • Benutzer- und Rechteverwaltung mit AWS IAM • Überwachung und Optimierung von Ressourcen, Workloads und Kosten • Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit CodePipeline, GitHub Actions) • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen • Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Cloud-Betrieb • Dokumentation von Konfigurationen und Prozessen Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Erfahrung in der Administration von AWS-Umgebungen • Gute Kenntnisse in AWS-Services wie EC2, S3, RDS, IAM, VPC, CloudWatch • Erfahrung mit Automatisierung (z. B. über AWS CLI, Terraform oder CloudFormation) von Vorteil • Grundverständnis für Netzwerksicherheit, Monitoring und Backup-Strategien • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
(Senior) Java Developer (m/w/d) Datenbanken, Softwarearchitektur
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
Sie suchen ein krisensicheres Unternehmen und unbefristeten Festeinstellung als Java Developer (m/w/d)? Mein Kunde ist eine Interessenvertretung und Dienstleistungsunternehmen aus dem Gesundheitwesen und beschäftigt 700 MitarbeiterInnen an 17 Standorten. Für den Standort in Berlin suchen sie nach einem Java Developer (m/w/d) , der neben der Entwicklung, auch Datenbanken, GUI-Bibliotheken und Softwarearchitekturen betreut. Das bietet unser Kunde: Attraktiver Tarifvertrag mit einer 38,5 Stunden Arbeitswoche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten zwischen 06 Uhr und 20 Uhr Arbeitszeiterfassung (keine Kernarbeitszeit) 50 % Homeoffice 30 Tage Urlaub Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei Ihre Aufgaben: Entwicklung und Test von Datenbankanwendungen (Java) im Batch- und Web-Umfeld Erstellung von IT-Konzepten und Architekturen Abbildung von GUI-Bibliotheken Weiterentwicklung bestehender Software Erstellung von technischen Berichten Ihre Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Java-Kenntnisse Erfahrung mit Datenbanken und Softwarearchitekturen Kenntnisse in XML, FHIR, REST von Vorteil Selbstständige und analytische Arbeitsweise
Augenoptiker (w/m/d) für OP-Linsenberatung (Kataraktberatung)
Augen Lohr MVZ - 97816, Lohr am Main, DE
Einleitung Als regional führendes Kompetenzzentrum für Augenheilkunde sichern wir seit über 40 Jahren die augenärztliche Versorgung in Unterfranken – konservativ und operativ. In Lohr am Main vereinen wir zwei spezialisierte Einrichtungen unter einem Dach: das Augen Lohr MVZ und das Augen-Laser-Zentrum Lohr . Hier befinden sich unsere Praxis, ein modernes OP-Zentrum sowie das Zentrum für refraktive Chirurgie. Gemeinsam mit rund 100 Mitarbeitenden an sieben Standorten bieten wir moderne Medizin, persönliche Betreuung und höchste Behandlungsqualität – nah an den Menschen und ihren Bedürfnissen. Neben dem Hauptstandort in Lohr betreiben wir eine weitere Praxis mit OP-Zentrum in Würzburg , zusätzliche OP-Zentren in Buchen und Miltenberg sowie augenärztliche Praxen mit Sprechstunden in Hammelburg , Karlstadt und Marktheidenfeld . So gewährleisten wir eine wohnortnahe, verlässliche Versorgung mit kurzen Wegen – von der Untersuchung bis zur Nachsorge. Wir wachsen kontinuierlich – und mit uns die Möglichkeiten für unsere Mitarbeitenden. Ob in der medizinischen Assistenz, der Verwaltung oder im ärztlichen Dienst: Bei uns leistest Du einen wertvollen Beitrag für die Sehkraft der Menschen in unserer Region. Aufgaben Du führst Beratungsgespräche mit Patienten hinsichtlich Linsenauswahl- und OP-Verfahren im Rahmen der Katarakt-OP durch Die verständliche und überzeugende Präsentation und Erläuterung der besten refraktiven Lösung für den Patienten liegt in Deinen Händen Dafür führst Du im Vorfeld präzise optische Messungen mit dem Patienten durch Daneben arbeitest Du eng mit unserem Team von Fachärzten und Chirurgen zusammen, um die individuellen Bedürfnisse jedes einzelnen Patienten zu berücksichtigen Um Deine Kommunikationsstärke und inhaltliches Wissen stetig auszubauen, arbeitest Du mit erfahrenen, externen Coaches zusammen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Augenoptiker (w/m/d) oder Optometrist (w/m/d) Dir sind guter Kundenservice und Patientenzufriedenheit wichtig Du arbeitest gerne im direkten Patientenkontakt und gehst empathisch und kommunikativ auf Patienten ein Teamgeist, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus Interesse, Dich durch fortlaufende interne und externe Schulungen weiterzuentwickeln Benefits Attraktives Gehalt: Leistung verdient Wertschätzung – Wir bieten ein faires und konkurrenzfähiges Gehalt Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste ermöglichen mehr Zeit für Familie, Freunde und Erholung Vielfältige Aufgaben: Ob im Praxisalltag oder im OP – die Arbeit ist vielseitig, mit viel Raum für Eigeninitiative und Ideen Essen & Trinken: Snacks sowie heiße und kalte Getränke stehen kostenfrei bereit Zusatzurlaub: Weihnachten, Silvester, Faschingsdienstag und der eigene Geburtstag: an diesen Tagen gibt’s jeweils einen halben Tag extra frei Teamgeist: Ein multiprofessionelles Team mit strukturierter Einarbeitung und gegenseitiger Unterstützung sorgt für ein kollegiales Miteinander Fort- und Weiterbildung: Wissen wächst – darum werden Fort- und Weiterbildungen bei uns gezielt unterstützt und gefördert Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere gemeinsame Veranstaltungen schaffen besondere Momente im Team Beruf & Familie: Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle ermöglichen eine individuelle Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexibilität für Dein Privatleben: Wir wissen, wie wichtig Ausgleich und Privatleben sind. Daher bieten wir geregelte Arbeitszeiten, arbeitsfreie Wochenenden und Teilzeitmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Lust auf ein Kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit frühestmöglichen Startdatum und Gehaltswunsch!
Wir suchen Pflegefachkräfte für eine Müttertour (17:00 - 21:00 Uhr) im ambulanten Pflegedienst
Evangelische Sozialstation Mosbach e.V. - 69429, Waldbrunn, DE
Einleitung Ihr Herz schlägt für die Pflege, aber die Familie kommt zuerst? Möchten Sie Zeit für Ihre Kinder haben und trotzdem in Ihrem Beruf arbeiten? Suchen Sie eine Stelle, die sich perfekt mit dem Familienalltag vereinbaren lässt? Unsere Müttertour macht genau das möglich! Sie starten erst um 17:00 Uhr – dann, wenn der Partner zu Hause ist und die Betreuung übernehmen kann. So können Sie Ihre Pflegekompetenz weiterhin einsetzen und gleichzeitig für Ihre Familie da sein. Freuen Sie sich auf eine sinnvolle Tätigkeit in einem tollen Team, ohne den Spagat zwischen Job und Familie meistern zu müssen. Arbeiten Sie in einem Bereich, der Ihnen am Herzen liegt – mit festen Arbeitszeiten, planbarer Freizeit und echter Wertschätzung. Klingt das nach der perfekten Lösung für Sie? Dann lassen Sie uns kennenlernen! Aufgaben Ihre Aufgaben bei uns Als Pflegefachkraft im mobilen/ ambulanten Pflegedienst in der Müttertour (Spättour) mitarbeiten. Ihre Tour ist für den Raum Mosbach geplant. Als Pflegefachfrau/-mann die Behandlungspflege nach SGB V, sowie die Anleitung von Klienten und deren Angehörigen in der Grund- und Behandlungspflege durchführen. In der Grundpflege und Prophylaxe arbeiten sie nach den Grundlagen der aktivierenden Pflege. Sie begleiten Schwerstkranke und Sterbende sowie deren Angehörige bis in die letzte Lebensphase hinein. Eine korrekte und zielsichere Dokumentation durchführen. Dabei unterstützen Sie zeitgemäße, digitale Lösungen. Sie erstellen eine Pflegeplanung, die auf die individuellen Wünsche unserer Klienten abgestimmte ist. Sie beraten auch Klienten und/oder deren pflegende Angehörige und vermitteln weiterführende Hilfen. Sie arbeiten mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen zusammen. Dazu dürfen Sie jederzeit auf unser hervorragend aufgestelltes Team aus Wundexperten, Palliativ-Fachkräften, Praxisanleitern, ... zurückgreifen und Ihren Kollegen auch jederzeit unterstützend zur Seite stehen. Qualifikation Was Sie mitbringen Einen Abschluß als Pflegefachkraft (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Krankenschwester (m/w/d zudem im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B Außerdem wünschen wir uns motiviert und verantwortungsbewusst gerne selbstständig und vertrauensvoll freundlich und hilfsbereit bilden sich gerne fort und flexibel Dann passen sie perfekt in das Team der Evangelischen Sozialstation Mosbach e.V.. Benefits Wir bieten Ihnen Die Evangelische Sozialstation Mosbach e.V. bietet Ihnen: überdurchschnittliche Vergütung nach TvÖD Pflege betriebliche Altersvorsorge über die EZVK kaum Personalwechsel stabiles Arbeitspensum mit kaum Überstunden festes Dienstfahrzeug Beginn und Ende der Dienste am Wohnort möglich interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Arbeit in selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise einen hohen Pflegestandard ein motiviertes Team, dass sie gerne aufnimmt und bei der Einarbeitung unterstützt Vereinbarkeit von Familie und Beruf vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten 36 Tage Urlaub plus "kirchliche" Feiertage Attraktive Konditionen für zusätzliche Entgeltumwandlung Noch ein paar Worte zum Schluss Sie möchten uns besser kennenlernen? Bevor Sie zu uns wechseln, möchten Sie den ambulanten Pflegedienst der Evangelischen Sozialstation Mosbach besser und hautnah kennenlernen? Kein Problem - besuchen Sie uns doch einfach einen Tag und begleiten eine unserer Fachkräfte auf ihrer Tour.
Erzieher / pädagogische Fachkraft U3 (m/w/d) - Komm zu uns:)
Kindertagesstätte St. Cornelius - 51107, Köln, DE
Einleitung Unsere Kindertagesstätte befindet sich auf der Schäl Sick, im beliebten Kölner Veedel Rath-Heumar. Wir bieten aktuell 54 Kindern im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt ein liebevolles, wertschätzendes und qualitativ hochwertiges Bildungsangebot. Seit 2009 ist unsere Einrichtung als Familienzentrum zertifiziert. Aktuell suchen wir für unsere U3-Gruppe Verstärkung:-) Wir freuen uns auf Ihre / Deine Bewerbung! Felicitas Kierdorf & das ganze Team. Aufgaben Das erwartet Sie: 54 Kinder im Alter von 1-6 Jahren 3 Gruppen (geschlossen), 1 U3 Gruppe, 2 Ü3 Gruppen Ein tolles Arbeitsklima in einem festen und motivierten Team von 13 Mitarbeitenden Mehr Qualität und Zeit für pädagogische Arbeit durch einen hohen Personalschlüssel (höher als beim Kibiz festgelegt) Eine kooperative Atmosphäre zwischen Träger, Team und Eltern Offene Kommunikationskultur / flache Hierarchien und kurze Dienstwege Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für neue Ideen und der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen Ein offenes Miteinander: Wir sind offen für MitarbeiterInnen unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexuellen Orientierung, Identität und ihrem Geschlecht. Qualifikation Das bringen Sie mit: Einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in - Kindheitspädagoge/in - Heilpädagoge/in - Kinderkrankenpfleger/in - Heilerziehungspfleger/in - oder andere Qualifikationen gem. KiBiz für den Einsatz als pädagogische Fachkraft Hohe Sozial- sowie Fachkompetenz Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung, Betreuung und Begleitung unserer Kinder Teamarbeit und Spaß an Kommunikation Flexibilität in Bezug auf die jeweilige Gruppensituation als auch die individuelle Bedürfnislage der einzelnen Kinder Sie beteiligen sich aktiv, selbständig und teambewusst an der pädagogischen Arbeit Sie sind bereit sich mit unserer pädagogischen Arbeit und unseren Werten auseinanderzusetzen Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und stehen ihnen beratend zur Seite Sie begegnen unseren Kindern liebevoll und zugewandt und bieten Ihnen einen geschützten Raum für Lernerfahrungen Benefits Unsere MitarbeiterInnen erhalten bei uns: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Tagesfortbildungen, Zertifizierungskurse, Kosten werden i.d.R. zu 100 % übernommen) Bezahlung nach KAVO (Erzieher 8a, Heilpädagogen 8b) Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage, Regenerationstage + Brauchtumstag (Rosenmontag) Feste Schließzeiten in den Schulferien Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: Leasing-Dienstrad Unterstützung bei der Wohnungssuche Regelmäßige Events für alle Mitarbeitenden (Betriebsausflüge und Konzeptionstage) Eine Kita mit naturnaher Lage am Königsforst und einem großen Außengelände Gute Erreichbarkeit mit Bus /Bahn (Linie 9) oder Auto (ausreichend Parkplätze vorhanden) Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Kindertagesstätte befindet sich auf der Schäl Sick, im beliebten Kölner Veedel Rath-Heumar. Wir bieten aktuell 54 Kindern im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt ein liebevolles, wertschätzendes und qualitativ hochwertiges Bildungsangebot. Seit 2009 ist unsere Einrichtung als Familienzentrum zertifiziert. Wir freuen uns auf Dich / Sie! Wir suchen übrigens "nur", weil einige Mitarbeiter jetzt in Rente gehen dürfen. Unser Team besteht überwiegend schon seit über 20 Jahren. Also wirklich toll hier:-)
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Planer SHK Mannheim (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 68159, Mannheim, DE
unbefristetes Arbeitsverhältnis + überdurchschnittliches Gehalt von 62.000 € - 75.000 € + Firmenwagen inkl. Privatnutzung + flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Gebiet: Mannheim Arbeitgeberbeschreibung: Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Bereich der regenerativen Energietechnik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Planer SHK (m/w/d) am Standort Mannheim . Das Unternehmen ist Komplettdienstleister für moderne Energielösungen rund um Photovoltaik, Elektromobilität und Wärmetechnik – von der intelligenten Systemvernetzung bis zur digitalen Serviceplattform. Mit rund 300 Mitarbeitenden an drei Standorten treibt unser Kunde die Energiewende aktiv voran und bietet zukunftsorientierten Fachkräften ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsperspektiven. Werden Sie als Planer SHK (m/w/d) Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie den Wärmesektor von morgen aktiv mit – bei einem Arbeitgeber, der Nachhaltigkeit nicht nur lebt, sondern technisch innovativ umsetzt. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Planer SHK (m/w/d) erwartet Sie: technische Auslegung und Planung effizienter Heizsysteme Optimierung und Pflege von Installationsstandards für moderne Wärmetechnik mit dem Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit enge Abstimmung mit Vertrieb, Innendienst, Technikern und Disposition – insbesondere bei individuellen Anforderungen technische Einschätzung von Räumen sowie Anlagen im Rahmen der Projektvorbereitung – in enger Abstimmung mit dem Technikteam Funktion als interne Schnittstelle für technische Rückfragen Ihre Vorteile: Als Planer SHK (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (62.000 € - 75.000 €) Firmenwagen inkl. Privatnutzung flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Bonussystem für Ihren zusätzlichen Einsatz Zuschüsse für Essen sowie Jobticket oder Fahrrad Tätigkeit mit nachhaltigem Produktportfolio und spürbarem Impact kollegialer Zusammenhalt und echtes Miteinander im Team moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit klarer Vision Ihr Profil: Das sollten Sie als Planer SHK (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Energie- und Gebäudetechnik / Versorgungstechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich SHK / HKLS mehrjährige Berufserfahrung auf der planenden Seite Bereitschaft für Außentermine Führerschein Klasse B Zuverlässigkeit und Engagement "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3909LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 47906, Kempen, Niederrhein, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Ausbildung als Mechatroniker für Kälte- & Klimatechnik (m/w/d)
WEGMANN Klima & Holzbau GmbH - 97288, Theilheim, DE
Einleitung Du stehst auf Technik, tüftelst gerne und willst später einen gut bezahlten Job mit Zukunft? Dann komm zu WEGMANN Klimatechnik und werde Profi für Kälte- und Klimatechnik! Hier lernst Du, wie moderne Anlagen montiert, gewartet und gesteuert werden – und das bei top Bezahlung und einem coolen Team! Mit Dir wollen wir in die Zukunft starten – mit Deinem Know-how bringst Du frische Ideen und Innovationen in unser Team! Aufgaben Wir machen Dich fit im Handwerk und Du wirst durch die Ausbildung ein prima Allrounder mit jeder Menge praktischer Skills. Du wirst ein echter Experte für Klima- und Kälteanlagen, kannst diese montieren, warten, reparieren und richtig einstellen. Durch Deine Ausbildung wirst Du eine gefragte und gut bezahlte Fachkraft in einer wachsenden Zukunftsbranche. Deine digitalen Fähigkeiten werden gebraucht! Du wirst viel mit digitalen Systemen arbeiten und die Geräte über Software steuern und einstellen. Ein Tablet wird Dein täglicher Begleiter sein. Du wirst viel lernen, montieren, programmieren und mit verschiedenen Kunden an unterschiedlichsten Orten zusammenkommen. Wir garantieren: langweilig wird es nie bei uns! Qualifikation Bock auf Technik & handwerkliches Geschick Interesse an moderner Klimatechnik Teamgeist und Lust, was zu bewegen Benefits Starke Vergütung ab Tag 1: 1. Ausbildungsjahr: 1.049,- € 2. Ausbildungsjahr: 1.111,- 3. Ausbildungsjahr: 1.197,- € 4. Ausbildungsjahr: 1.241,- € Kostenübernahme für Berufsschule-Fahrten & Übernachtungen Gratis iPad zum Ausbildungsstart Hilfe beim Führerschein (Klasse B oder Anhängerführerschein) Leistungsprämien für gute Noten – Extra-Cash für Deinen Einsatz! Sichere Zukunft als gefragter Technik-Profi Noch ein paar Worte zum Schluss Bau dir mit uns deine Zukunft auf! Klingt spannend? Dann bewirb Dich jetzt! Starte Deine Zukunft gemeinsam mit uns! Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!
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