Du möchtest in deinem Beruf neue Erfahrungen sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied (m/w/d) für eine Position als Vertriebsinnendienstler/in, um das Team unseres Kunden in Köln zu erweitern. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf dich persönlich kennen zu lernen! Deine Aufgaben Du bist die erste Ansprechperson von Kunden und sorgst dafür, dass ihre Anliegen schnell und kompetent bearbeitet werden Von der Angebotsvorbereitung bis hin zur Rechnungsstellung betreust du den gesamten Prozess und stellst eine reibungslose Abwicklung sicher Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Vermarktung von Produkten und Dienstleistungen und berätst Kunden hinsichtlich ihrer Bedürfnisse Du pflegst die Kundendatenbank und hältst alle Informationen stets aktuell Du arbeitest eng mit dem Außendienst sowie anderen Abteilungen zusammen, um den Kunden den bestmöglichen Service zu bieten Dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst Du hast hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du überzeugst durch Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Dein sicheres Auftreten Der Kunde steht für Dich immer im Mittelpunkt und Du hast Freude daran, Lösungen zu finden Du arbeitest strukturiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick Du bist ein Teamplayer und trägst aktiv zu einem positiven Arbeitsklima bei Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise bereits mit CRM-Systemen gearbeitet Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding Flexible Arbeitszeiten … Und vieles mehr! Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf dich persönlich kennen zu lernen! Dein Kontakt Frau Denise Hunke Denise.Hunke@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773006
Unser Ziel bei MEDWING ist es, Pflegefachkräften dabei zu helfen, den passenden Job zu finden und ein erfülltes berufliches Leben zu führen. Seit unserer Gründung im Jahr 2017 sind wir der führende Headhunting-Service für Gesundheitseinrichtungen in Deutschland. Für unsere Kunden suchen wir gezielt nach den besten Talenten für ihre Jobs. Jedes Jahr unterstützen wir tausende Fachkräfte im Gesundheitswesen dabei, neue berufliche Perspektiven zu entdecken und ihre idealen Positionen zu finden. Unsere Pflegekräfte profitieren von unserem persönlichen Ansatz und unseren engen Beziehungen zu renommierten Einrichtungen wie Charité, Vivantes, Alloheim und vielen mehr. Wir verstehen die einzigartigen Herausforderungen und Bedürfnisse im Pflegebereich und nutzen unsere Erfahrung und unser Netzwerk, um gezielt attraktive Arbeitsplätze zu vermitteln, die zu den individuellen Lebensumständen und Zielen unserer Talente passen. Durch KI-gestütztes Matching , persönliche Betreuung ♀️ und gezieltes Headhunting öffnen wir unseren Talenten Türen zu Positionen, die perfekt zu ihnen passen, und helfen ihnen, beruflich und persönlich zu wachsen. ✨Hey! Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst einen Job, der dir Sicherheit, Weiterentwicklung und ein starkes Team bietet? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen dich für eine spannende Position in einem der führenden Altenheime der Region Frankfurt am Main. Was wir dir bieten: Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste. Work-Life-Balance durch verlässliche und flexible Dienstpläne, die zu deinem Leben passen. Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Fort- und Weiterbildungen, die deine Karriere voranbringen. Arbeiten in einem starken Team: mit wertschätzender Zusammenarbeit und Unterstützung. Deine Aufgaben: Du unterstützt Senior*innen mit Herz und Empathie im Alltag und förderst ihre Lebensqualität. Du übernimmst die individuelle Grund- und Behandlungspflege und gestaltest den Tagesablauf aktiv mit. Du dokumentierst die Pflegemaßnahmen sorgfältig und achtest auf die Einhaltung der Qualitätsstandards. Du bist Ansprechpartner*in für Bewohner*innen und Angehörige – mit einem offenen Ohr und viel Verständnis. ✨ Was du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder ähnliche Qualifikationen). Idealerweise hast du erste Erfahrungen in der Altenpflege – das ist ein Plus, aber kein Muss! ❤️ Eine große Portion Empathie, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und echtes Engagement. Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Dein nächster Schritt: Wir machen dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich! Lass uns einfach kurz quatschen – unverbindlich und diskret.
Du bist interessiert an der Stelle als Microsoft 365 und Power Platform App Entwickler (Full Remote möglich) (m/w/d) bei Veroo Consulting GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland, Österreich und der Schweiz verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Wir haben das Ziel die Arbeit unserer Kunden mit IT leichter und effizienter zu machen. Dafür digitalisieren und automatisieren wir jeden Prozess unserer Kunden mit eigenen Lösungen. Mit den neuesten Technologien aus der Microsoft-Cloud bilden wir die Speerspitze des digitalen Knowhows für unsere Kunden. Wir arbeiten im Team remote, hybrid und modern und tragen mit handfesten Ergebnissen und Tatsachen zum Erfolg unserer Kunden bei. Unsere Leitbilder sind täglicher Begleiter beim Erreichen unserer Ziele und Teil unserer Mitarbeiterauswahl: professionell, ehrlich, verlässlich, effektiv, diszipliniert und kreativ. Tätigkeiten Du bist zentraler Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin im Kundenprojekt und erarbeitest zusammen mit dem Kunden und deinem Team die perfekte Lösung. Nachdem das Konzept unddie Lösung dem Kunden präsentiert wurde, bist Du dafür verantwortlich dies nun in die Tat umzusetzen. Du verwendest bewerte Lösungskomponenten wieder, integrierst bekannte Features aus der Microsoft-Cloud und entdeckst neue Möglichkeiten um die Kunden noch besser zu unterstützen und erfolgreicher zu machen! Bis es am Ende wieder heißt: Eine weitere perfekte Lösung von Team Veroo geht live ! Umsetzung der Anforderungen unter effektivem Einsatz der neusten Microsoft 365 Cloud Technologie Entwicklung von Power-Apps, Power Automate Flows, SharePoint- und Dateverse-Lösungen T echnische Machbarkeitsprüfung Lösungsfindung Technisches Verständnis und der Wille sich hier weiterzubilden, als auch auf dem aktuellsten technischen Stand zu sein Troubleshooting und Problem-Lösung Dokumentation der verwendeten technischen Konzepte und Schlüsseltechnologien Anforderungen Du musst ein "Techi"-sein und Freude an neuer Technologie haben. Dann ist dieser Job Dein Traumland! Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Du verfügst über Berufserfahrung , idealerweise im Bereich Microsoft 365 und der PowerPlatform. Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten. Du bist gut organisiert und hast einen produktiven remote Arbeitstag. Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift. Team Unser Team zeichnet sich durch ein freundschaftliches und familiäres Miteinander aus. Der neue Entwickler wird eng mit unserem IT-Administrator sowie unserem Senior- und Junior-Entwickler zusammenarbeiten. Jeder von uns ist ein Experte auf seinem Gebiet, und wir begegnen uns stets mit großem Respekt, Verständnis und Teamgeist. Unsere offene und unterstützende Atmosphäre fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch eine effiziente und angenehme Zusammenarbeit. Bewerbungsprozess Unser Bewerbungsprozess: Kurzes Kennenlernen (ca. 15 Minuten): In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und schaffen einen ersten persönlichen Eindruck. Intensiveres Gespräch (ca. 60 Minuten): Wir vertiefen das Kennenlernen, sprechen über fachliche Themen, Erwartungen und mögliche Aufgabenbereiche. Probetätigkeit und Aufgabenklärung: In einer kleinen praktischen Aufgabe prüfen wir gemeinsam, ob wir gut zueinander passen. Dabei besprechen wir auch die Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit. Einstellung und Start: Nach erfolgreicher Probetätigkeit finalisieren wir die Details, schließen den Vertrag und starten gemeinsam durch! Über das Unternehmen Wir sind die Experten, wenn es um die Microsoft 365 und Dynamics 365 geht. Office, SharePoint, Teams und die Power Plattform nutzen wir, um die Arbeit, Prozesse und Abläufe unserer Kunden zu digitalisieren. Dabei werden Prozesse automatisiert, die Daten strukturiert in der Cloud erfasst und die Mitarbeiter machen wir zu Digitalen Champions.
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Sales Consultant (m/w/d) in München stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem Finanz- und Rechnungswesen im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 279739. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Landsberger Straße 290A 80687 München Telefon: +49 221 2773310
Objektbuchhalter Facility Management (m/w/d) – Ihre Sorgfalt zählt – im Raum Leipzig zu besetzen! Sie möchten Ihre Kenntnisse in der Immobilienbuchhaltung vertiefen? Dann sind Sie bei uns richtig! Im Auftrag eines Immobilienunternehmens im Raum Leipzig suchen wir einen erfahrenen Objektbuchhalter Facility Management (m/w/d), der sich um die ordnungsgemäße Buchung aller Mietvorgänge kümmert. Die Stelle wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption vermittelt. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Ihre Aufgaben Die Erstellung der Nebenkostenabrechnungen für unsere Mieter erfolgt durch Sie mit größter Sorgfalt. Betriebskostenguthaben zahlen Sie verlässlich aus, Nachzahlungen buchen Sie korrekt ein. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Vorbereitung und Umsetzung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. Sie übernehmen eigenverantwortlich die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr und der Pflege der Stammdaten. Sie erstellen und verwalten Zahlungslisten zuverlässig und termingerecht. Daueraufträge und Lastschriftmandate richten Sie ein und pflegen diese, um reibungslose Abläufe sicherzustellen. In enger Abstimmung mit dem Forderungsmanagement sorgen Sie für eine präzise Kontenabstimmung. Sie behalten die Liquidität unserer Objektkonten im Blick und planen diese strategisch. An unsere Auftraggeber berichten Sie regelmäßig und transparent über die finanzielle Entwicklung. Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Buchhaltung von Immobilienbeständen. Der sichere Umgang mit MS Office gehört für Sie zum Arbeitsalltag, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil. Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Ihr ausgeprägtes Zahlenverständnis bringen Sie gerne in der Buchhaltung ein. Zuverlässigkeit, eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Das bieten wir ... Kollegiales Team Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Festeinstellung direkt beim Kundenunternehmen im Raum Leipzig Attraktives Gehaltspaket Corporate Benefits, wie z.B. Vergünstigungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Tommy Klisch leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. So bringst Du dich ein Ausführung von Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten an haustechnischen Anlagen Inbetriebnahme von Kleinanlagen Meldung, Bearbeitung und Dokumentation von festgestellten Mängeln und Störungen Regionaler Einsatz beim Kunden vor Ort Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK (Mensch), Gas-Wasserinstallateur (Mensch), Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch), Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch) oder Elektrotechniker (Mensch) Einschlägige Erfahrung als Servicemonteur (Mensch), Wartungstechniker (Mensch) im Bereich der Gebäudetechnik Kenntnisse in der Instandhaltung von Anlagen Grundkenntnisse Office-Anwendungen Bereitschaft zum Not- und Stördienst Führerschein Klasse B erforderlich Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart-Stadtmitte bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Als Personalreferent:in sind Sie "Allrounder", arbeiten an strategischen und operativen Personalthemen und in der kreativen HR-Arbeit. Sie betreuen einen festgelegten Mitarbeitendenkreis und verstehen sich als unternehmens-interner Dienstleister für Personalfragen. Sie haben Spaß daran, sich aktiv einzubringen, wenn es darum geht, personalrelevante Handlungsfelder zu identifizieren und Lösungskonzepte zu erarbeiten. Ein kompetentes Team für Personaladministration steht dabei hinter Ihnen. Ihre Aufgaben Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises (inkl. Niederlassungen) in allen personalspezifischen Fragestellungen Rekrutierung der Fach- und Führungskräfte im Betreuungskreis mit Durchführung der Vertragsverhandlungen Identifizierung von HR relevanten Handlungsfeldern gemeinsam mit dem Fachbereich, Entwicklung und Umsetzung von Lösungskonzepten Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen Unterstützung und Begleitung des Fachbereichs in Veränderungsprozessen Mitarbeit bei HR-Projekten Mitwirkung bei der Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsjurist mit Schwerpunkt Personalwesen 3-5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent/ HR Business Partner Verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke und eine hohe Sozialkompetenz Selbständige & zuverlässige Arbeitsweise und eine hohe Dienstleistungsmentalität Gute MS-Office Kenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Benefits Zukunftssicher : krisensicherer Job, attraktives Gehalt und betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben : Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und Familienservice Karriere & Weiterbildung : Sehr gerne - wir freuen uns, wenn Sie wissbegierig sind und Ziele haben Team : Wir fördern den Zusammenhalt im Team durch kleine und große Events Und als i-Tüpfelchen : Jobticket, Mitarbeiterrabatte, Betriebsarzt u. Vorsorge, Fitness Kooperation mit Urban Sports Club und Fahrrad-Leasing Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Mannheim, sucht einen erfahrenen SAP Basis-Administrator (m/w/d) , der die technische Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft übernimmt. Wenn Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit Gestaltungsspielraum in einem modernen, dynamischen Umfeld sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Betreuung, Pflege und Optimierung der SAP-Systemlandschaft (ECC, S/4HANA, SAP Fiori etc.) Sicherstellung einer hohen Systemstabilität und optimalen Performance Konzeption und Implementierung von Systemarchitekturen sowie Strategien für neue SAP-Lösungen und Module Planung und Realisierung von SAP-Updates, Upgrades und Migrationen, insbesondere auf S/4HANA Umsetzung und Kontrolle von Sicherheitsrichtlinien innerhalb der SAP-Systeme Erstellung technischer Dokumentationen sowie Schulung und Unterstützung von Anwendern und Kollegen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Basisadministration Fundierte Kenntnisse in SAP-Systemarchitekturen und -technologien (S/4HANA, NetWeaver, Fiori, Cloud-Integration) Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Migrationen Sicherer Umgang mit Datenbanken wie SAP HANA oder Oracle Idealerweise Know-how im Bereich Cloud-Technologien (z. B. SAP Business Technology Platform, Azure) Ihre Benefits Wettbewerbsfähiges Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Vielfältige und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Strukturierte Einarbeitung für einen reibungslosen Start Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie sind Gastgeber:in aus Leidenschaft, behalten auch in stressigen Momenten den Überblick und zaubern Gästen gerne ein Lächeln ins Gesicht? Dann werden Sie Teil eines renommierten Unternehmens im Raum Karlsruhe, das für exzellenten Service und höchste Gästezufriedenheit steht. Zur Verstärkung des engagierten Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Front Office Agent (m/w/d), der mit Professionalität, Organisationstalent und einem herzlichen Auftreten überzeugt. Ihre Aufgaben Sie sind für den Empfang und die Betreuung der nationalen und internationalen Gäste verantwortlich Sie sind zuständig für die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost und den E-Mailverkehr Sie koordinieren Termine und sind für die Vor- und Nachbereitung von Meetings zuständig Sie bestellen Büromaterial und kümmern sich um die Ablage Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sichere Anwendung mit dem MS Office Paket Engagement, Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Berufserfahrung mit Kundenkontakt von Vorteil Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home-Office Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katarina Cale karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Unser Kunde, ein führendes Logistikunternehmen in Worms , sucht einen engagierten Mitarbeiter IT Hardware/Software (m/w/d) , um die reibungslose Lieferkette in der Transport- und Logistikbranche sicherzustellen. Werden Sie Teil eines Teams, das die Welt der Logistik neu definiert. Ihre Aufgaben Austausch von Hardware im Rahmen von Leasingvereinbarungen, einschließlich aller erforderlichen Installationen Betreuung von externen Fachkräften und Koordination von Technikereinsätzen Telefonische Beratung und Unterstützung der Anwender Entgegennahme und Erfassung von Störungsmeldungen sowie deren Dokumentation Planung und Umsetzung präventiver Maßnahmen zur Vermeidung von IT-Störungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Position Bereits erste Berufserfahrung vorteilhaft Fachkenntnisse mit IT-Geräten Routinierter Umgang mit Windows Systemlandschaften sowie Hard- und Software Teamfähigkeit Benefits 30 Tage Jahresurlaub Mitarbeiterevents sowie Mitarbeiterangebote Flache Hierarchie Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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