IU International University Innovative and future-oriented academic teaching Maximum flexibility for an optimal work-life-balance Networking within the faculty at Germany's largest university For the winter term of 2025/26 , we are seeking a professor (m/f/d) for the degree program Marketing at IU International University, limited to 2 years at our campus in Berlin , full-time or part-time , starting on October 1st, 2025 . Your tasks You represent the field of Marketing in teaching and research within the bachelor's degree program and become part of an extensive network in the field of higher education. You develop and lead face-to-face lectures on Campus and are responsible for the individual supervision of our students during their exams and while they prepare their thesis. You teach practice-oriented fundamental knowledge in Marketing and are capable of training our students in the following areas: International Marketing and International Brand Management. You contribute to the creative development of teaching formats within IU’s didactic concept and collaborate closely with colleagues to further develop these formats. Your Profile At IU International University, we focus on delivering practical knowledge. Therefore, we are looking for an expert in Marketing with professional experience, scientific expertise, and didactic skills that enhance the teaching at IU. You successfully completed a university degree in Marketing or a related field with outstanding academic performance and hold a relevant doctoral degree (Ph.D.) . You have at least five years of practical work experience , including three years outside university, and may have already gained initial experience in academic teaching. You demonstrate your expertise in the relevant subject areas through publications or projects. You work team-oriented and reliably and are committed to in-person teaching while also being proficient in conducting virtual lectures . You reside permanently in Germany . You have English language skills at C1 level of the Common European Framework of Reference for Languages (CEFR). The employment requirements are governed by the Higher Education Law Thüringen. What We Offer Work flexibly: Experience the freedom of teaching and maximum flexibility with us. Shape your future: Rapid growth opens up many new opportunities for you. Tell us about your dream career, and we will help you achieve it. At the same time, benefit from our company pension plan. Become part of the world's best team: We support each other, lend a hand, and share lecture materials without restriction. Together, we exceed all expectations. Grow your expertise: Use your chance to engage in exciting research projects without obligations and benefit from our internal research pool. Experience Innovation and Dynamism: Together, we work in a dynamic environment with new technologies like Chat GPT-4 and explore the technical diversity, scale and possibilities. Pass on your valuable knowledge…: Here with us, you impart valuable education to our knowledge-hungry students - A gift that is gladly shared. ...and take your own knowledge to a new level: Where else but with us? Benefit from free continuing education, language courses, and discounted study programs. Take Time to Rest: In addition to 30 days of annual leave, we gift you extra days off on your birthday, Christmas Eve, and New Year’s Eve. Sustainable Mobility: Travel with us at a lower cost – the Deutschlandticket is available for just €8.70! Do you see yourself in this profile and are looking for a new challenge ? Then we look forward to receiving your application via our career portal . WHAT WE NEED FROM YOU To process your application as quickly as possible, please submit the following documents: CV , including an overview of your teaching experience University certificates Doctoral degree certificate (For international degrees, please include proof of equivalence in Germany, e.g., an Anabin extract or a KMK assessment ) Short motivation letter List of publications We back up our words with actions: We take our "Culture of Everyone" seriously and want to make clear that no matter your origin, religion, gender, age, or sexual orientation, we will welcome and accept you. Our doors stand also open to you if you have an impairing. We look forward to a diverse cooperation at IU! For questions, please contact our Professorship Recruiting Team: berufungsverfahren-dualesstudium@iu.org.
Für unseren Kunden, ein deutschlandweites Aufzugsunternehmen, suchen wir mehrere Service Techniker (m/w/d) für Aufzüge zur unbefristeten Festanstellung, für den Raum Köln . HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Unser Kunde ist ein wachsendes, mittelständisches Unternehmen im Bereich der Aufzugs- und Fördertechnik. Es zeichnet sich durch eine familiäre Unternehmenskultur, ausgeprägten Teamgeist und eine starke regionale Verbundenheit aus. Als deutschlandweiter Ansprechpartner für Service und Modernisierung von Aufzugsanlagen sämtlicher Hersteller bietet das Unternehmen zudem modernste Aufzugstechnik für alle Gebäudearten – einschließlich Sonderanlagen. Ihre Aufgaben Reparaturen und Wartungsarbeiten an Aufzugsanlagen Identifikation von Störungen, Instandsetzungen und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Aufzugsanlagen Durchführung der TÜV-Abnahmen sowie vorbeugende Instandhaltung Kundenbetreuung bei technischen Fragestellungen Zusammenarbeit mit den Meistern, Vertriebsmitarbeitern sowie dem Innendienst der Niederlassung Bereitschaftsdienst Ihre Qualifikationen Elektrotechnische Ausbildung (z.B. als Elektroniker, Mechatroniker oder Vergleichbares) Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Aufzugbranche Gute Kenntnisse der gängigen Steuerungssysteme Gute Deutschkenntnisse Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise IT-Affinität Gültiger Führerschein (Klasse B) Hohes Verantwortungsbewusstsein mit ausgeprägter Sensibilität für die Arbeitssicherheit Unser Kunde bietet Ihnen Unbefristeter Arbeitsplatz mit Arbeitssicherheit als absolute Priorität 30 Urlaubstage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Finanzierte Trainings (z.B. Scholar Programm, Talent-Förderprogramm) Eigenes hochwertiges Werkzeug und umfangreiche persönliche Schutzausrüstung Persönliches iPhone als digitales Arbeitsmittel sowie ein Firmenfahrzeug Entwicklungsmöglichkeiten durch finanziell unterstützte Aus- und Weiterbildungen, z.B. Meisterschule Heimatnahes Einsatzgebiet Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 D-42349 Wuppertal T: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
Einleitung Wir sind ein kleiner Kindergarten in freier Trägerschaft. Wir nutzen ein eigenes Gebäude, eine große Spielwiese, die Kleintiervoliere, die Strohtobeburg, und eigentlich den ganzen Bauernhof als Spiel-, Lern- und Arbeitsort. Der kleine Bauernhof liegt idyllisch auf der Höri, etwas außerhalb von Öhningen. Hier wohnen Milchkühe, Schafe, Katzen, Gänse, zwei Schweine und zwei Pferde. Aufgaben Wir wünschen uns einen lieben Menschen, der Verantwortung übernimmt und Interesse an Natur-, Tier-, Bauernhofpädagogik hat. Außerdem sollten sie auch gerne administrative Aufgaben übernehnen und unsere Leitung bei organisatorischen Dingen unterstützen. Qualifikation Als stellvertretende Leitung (w,m,d) sollten sie eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifizierung und bestenfalls schon etwas Berufserfahrung haben. Benefits Bei uns dürfen sie ganz viel draußen arbeiten, auch bei Kälte, Wind und Schmuddelwetter. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns von Ihnen zu hören!
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine moderne, regional verwurzelte Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von rund 500 Millionen Euro. Seit ihrer Gründung steht sie für Stabilität, Nähe sowie Verlässlichkeit und engagiert sich aktiv im gesellschaftlichen, sozialen und kulturellen Leben. Als familienfreundlicher Arbeitgeber fördert die Bank ein gesundes Betriebsklima, offene Kommunikation und die kontinuierliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für diesen Mandanten einen Leiter Kreditmarkfolge(m/w/d) oder einen Kreditsachbearbeiter (m/w/d) mit ausgewiesener Expertise. Neben der Führung eines eingespielten Teams verantworten Sie die ordnungsgemäße Abwicklung und Steuerung des Kreditgeschäfts. Darüber hinaus wirken Sie beratend bei Entscheidungen des Vorstands mit und vertreten diesen bei Abwesenheit. Unser Mandant fördert Sie dabei persönlich sowie beruflich durch individuelle Weiterbildungsangebote und bietet Ihnen eine langfristige Rolle mit klarer Entwicklungsperspektive. Dank flexibler Arbeitszeiten und einem großzügigen Urlaubsanspruch lässt sich Ihr Beruf ideal mit Familie, Freizeit und persönlichen Interessen vereinbaren. So profitieren Sie von einer sicheren und spannenden Position, ohne auf Ihre individuelle Work-Life-Balance verzichten zu müssen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann, Bankfachwirt oder Bankbetriebswirt (m/w/d) und bringen fundierte Erfahrung im Kreditgeschäft mit? Sie sind in der Bankenwelt zu Hause, verstehen bankinterne Prozesse sowie dazugehörige Anforderungen und haben Lust auf eine langfristige Position mit toller Entwicklungsperspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! [Referenz Nr. CWS/125111] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie übernehmen die Leitung und Steuerung der Abteilung Kreditmarktfolge Sie führen ein motiviertes, langjährig erfahrenes Team mit hoher Fachkompetenz Sie verantworten die ordnungsgemäße Abwicklung des Kreditgeschäfts unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben Sie identifizieren potentielle Risiken, setzen regulatorische Anforderungen um und treiben die Weiterentwicklung sowie Optimierung von Kreditprozessen voran Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen, Prüfern und Aufsichtsbehörden zusammen Sie unterstützen die Geschäftsleitung, bereiten Entscheidungsgrundlagen auf und vertreten diese bei Abwesenheit Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung zum Bankfachwirt/Bankbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare akademische Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Kreditwesen Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft und fundierte Kenntnisse in der Kreditsachbearbeitung sowie gern auch in der Abwicklung Erste Erfahrung in der Personalführung wünschenswert oder gute Führungs- und Sozialkompetenz Umfassendes Verständnis von bankinternen Prozessen und der regulatorischen Anforderungen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken Hands-On Mentalität, Kommunikationsstärke und Teamgeist Vorteile Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem stabilen, erfolgreichen Finanzinstitut mit Entwicklungsperspektive Spannende Aufgabenfelder in einer Schlüsselposition Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem sympathischen Umfeld Attraktives Vergütungspaket nach Tarifvertrag inkl. 13. Gehalt Flexible Arbeitszeiten inkl. mobiler Arbeit Individualisierte Weiterbildungen 30 Urlaubstage + 2 zusätzliche freie Tage (Weihnachten, Silvester) Vermögenswirksame Leistungen (40 €) Versicherungen zum Mitarbeitertarif Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportveranstaltungen, Firmenausflüge Steuerfreier Erwerb von Genossenschaftsanteilen bis zu 2.000 € u.v.m. Referenz-Nr. CWS/125111
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir, das Restaurant & Seeterrasse Heimathafen, sind bekannt für unsere hervorragende Küche und unseren exzellenten Service, was sich in unseren positiven Google-Bewertungen widerspiegelt. Wenn Du eine Leidenschaft für regionale und internationale Küche hast und in einem professionellen Umfeld arbeiten möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Unser Küchenteam besteht aus erfahrenen Profis, die sowohl internationale als auch regionale Expertise mitbringen. Freue Dich auf tolles Team und untersütze als Küchenmitararbeiter (m/w/d) im Team. Aufgaben Spültätigkeiten Ordnung in der Küche schaffen Zubereitung von Speisen Qualifikation erste Erfahrung in der Küche unbedingt erforderlich abgeschlossene Ausbildung zur Haushaltskraft (m/w/d) o. ä von Vorteil Wunsch ein perfekter Gastgeber zu sein ein freundliches Lächeln und eine offene & kommunikative Art Teamplayer & Flexibilität Engagement & Motivation Loyalität & Zuverlässigkeit Benefits Attraktives Einstiegsgehalt und bezahlte Überstunden Regelmäßige freie Wochenenden bei Wunsch auch nur Frühschicht spannende Erlebnisgastronomie und Spaß bei der Arbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wer sind wir Bei uns erwartet Dich kein typisches Restaurant am Hafen, sondern eine Mischung aus regionalen und internationalen Köstlichkeiten. Seit 2021 führen Deine potenziellen Chefs das Restaurant und kombinieren Altbekanntes mit neuen kulinarischen Ideen für unsere Gäste. Unser Restaurant liegt idyllisch am Wasser und bietet eine entspannte Atmosphäre, die sowohl Einheimische als auch Touristen anzieht. Wir legen großen Wert auf Qualität und Frische unserer Zutaten und arbeiten eng mit hervorragenden Lieferanten zusammen, um unseren Gästen das Beste zu bieten. Unser Team ist wie eine Familie, in der Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Wir sind stolz auf unsere positive Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, sich kreativ einzubringen und weiterzuentwickeln. Interesse geweckt? Dann komm vorbei oder rufe uns unter 03493/8268701 an! Selbstverständlich kannst Du uns auch direkt Deinen Lebenslauf per Mail senden.
Intro Hagius is a health club redefining wellness through neuroscience-driven movement and holistic health practices. We are seeking an experienced and results-driven Digital Marketing Manager to build and lead our entire digital marketing structure from the ground up. This role requires a strategic and creative thinker who can implement automated email marketing, establish a compelling brand storytelling across platforms, and scale our online presence while ensuring alignment with our Head of Sales’ strategies. Tasks Marketing Strategy & Automation • Develop and implement an automated email marketing strategy using HubSpot & ActiveCampaign, ensuring smooth workflows and alignment with sales. • Optimize email sequences for lead nurturing, customer retention, and re-engagement. • Establish data-driven growth strategies across all digital channels. Social Media & Content Creation • Manage and grow Hagius’ digital presence across LinkedIn, Instagram, Facebook, and TikTok. • Create and oversee content strategy for storytelling across all platforms, ensuring consistency in branding. • Plan and execute Instagram & Facebook Ads for lead generation and engagement. • Develop Hagius Ambassadors Program to establish brand advocates and organic brand growth. • Create a monthly newsletter with compelling content tailored to our audience. Performance Marketing & Analytics • Develop and execute performance-driven paid advertising campaigns (Google Ads, Meta Ads, etc.). • Monitor and analyze key metrics (traffic, conversions, cost per lead, etc.) and provide insights to optimize performance. • Ensure SEO best practices for website content to drive organic traffic. • Implement tracking tools and data analytics to monitor effectiveness. Digital Advertising: • Plan and execute paid advertising campaigns across platforms like Google Ads, Facebook, and Instagram. • Optimize ad performance to ensure high ROI and maximum reach. Website Management: • Optimize the Hagius website for user experience, SEO, and lead generation. • Implement tracking tools to monitor visitor behavior and conversions. Email Marketing: • Design and manage email campaigns to nurture leads and retain members. • Develop targeted, personalized email strategies to drive engagement. Analytics and Reporting: • Track and analyze marketing performance metrics (e.g., traffic, conversions, cost per lead). • Provide actionable insights to improve campaigns and achieve growth targets. Campaign Development: • Collaborate with the Head of Sales to ensure cohesive marketing campaigns. • Develop strategies that align with Hagius’ brand identity and mission. Requirements • Experience in wellness, fitness, or luxury industries is a must. • Self-driven and highly motivated marketer with proven experience in building and scaling digital marketing structures. • Strong knowledge of email marketing automation, paid advertising, and content marketing. • Hands-on expertise with HubSpot, ActiveCampaign, Google Analytics, Meta Ads Manager, and other relevant platforms. • Portfolio & case studies demonstrating past success in digital marketing are required. Skills: • Expertise in paid advertising platforms, SEO, and email marketing tools (e.g., Mailchimp, HubSpot). • Proficiency with analytics tools (Google Analytics, Meta Ads Manager, etc.). • Strong understanding of lead generation and conversion optimization strategies. Mindset: Data-driven, creative, and passionate about wellness and health. Attributes: Detail-oriented, proactive, and skilled at managing multiple projects. Languages: Fluency in English (written and spoken); German is a plus. Benefits • Full ownership of our digital marketing strategy – shape and execute marketing efforts from the ground up. • Access to Hagius facilities and wellness programs. • Collaboration with a forward-thinking team passionate about innovation in wellness. • A unique opportunity to create and scale a leading wellness brand. • Opportunity to lead digital marketing for a cutting-edge health club. Closing If you’re ready to drive Hagius’ digital transformation and build a world-class marketing ecosystem, apply now and help shape the future of wellness.
Einleitung: Das Wachstum eines führendes Mobilfunk-Unternehmen setzt sich ungebremst mit einer rasenden Geschwindigkeit fort. Aus diesem Grund möchte unser Klient seine IT-Teams erweitern und sucht dafür Sie als Inhouse SAP FI/BW Berater (m/w/d) im Raum Hamburg . Für Ihre Mitarbeit bietet Ihnen der Arbeitgeber eine umfangreiche Work-Life-Balance (mit 30 Urlaubstagen und 4 Tagen/Woche Homeoffice ), ein breites Spektrum an Weiterbildungsangeboten, eine betriebliche Altersvorsorge, ein gutes Sportangebot, Mitarbeitervergünstigungen und ein attraktives Gehaltspaket. Standort/Art: Festanstellung / Hamburg Aufgaben: Aufnahme der Anforderungen der Fachbereiche Einhaltung der Definition of Ready Unterstützung des Teams bei der Klärung der Anforderungen und Abstimmung mit den Fachbereichen Sicherstellung der Aktualität der Backlogliste Anforderungen: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse im Bereich SAP FI/BW S/4HANA-Kenntnisse von Vorteil Projekterfahrung im FI/BW von Vorteil fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Einleitung Wir, ein Unternehmen im Bereich Umwelt- und Geodatenmanagement, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung auf Minijob-Basis. Unser Schwerpunkt liegt auf der Durchführung innovativer Projekte in den Bereichen Umwelt- und Geowissenschaften. Wenn du über eine exzellente schriftliche Ausdrucksfähigkeit verfügst, strukturiert und zuverlässig arbeitest und Interesse an geographischen und umweltrelevanten Themen hast, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Recherche von wissenschaftlichen Artikeln in relevanten Fachzeitschriften und Journals Unterstützung bei der Verwaltung von Förderprojekten im Bereich Umwelt- und Geodatenmanagement Mithilfe bei der Erstellung von Zwischen- und Abschlussberichten zu den Projekten Kommunikation mit Projektpartnern und Förderinstitutionen Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten Qualifikation Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Strukturiertes und präzises Arbeiten Studium oder fachliches Interesse im Bereich Geographie, Umweltwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
Einleitung Bereit, die Produktion innovativer Produkte auf das nächste Level zu heben? Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für chemische Prozesse, begeisterst dich für die Weiterentwicklung von Produktionsabläufen und willst die Herstellung neuer Produkte aktiv mitgestalten? Wenn du Lust hast, für einen unserer Partner in einem dynamischen Produktionsumfeld Verantwortung zu übernehmen und Qualitätsstandards weiterzuentwickeln, dann melde dich bei uns! Aufgaben Als neuer Chemical Engineer (m/w/d) spielst du eine Schlüsselrolle in der Entwicklung und Produktion innovativer Produkte. Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Optimierung der Produktionsprozesse und gewährleistet die Einhaltung höchster Qualitätsstandards. Durch deine Expertise im Projektmanagement treibst du die Einführung neuer Produktionsverfahren voran und stellst eine lückenlose Dokumentation sicher. Deine Aufgaben sind: Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen in Labor- und Produktionsumgebungen Selbstständige Qualitätskontrolle der hergestellten Produkte gemäß internen Standards Bedienen und Steuern der Produktionsmaschinen zur Herstellung innovativer Produkte Durchführung, Interpretation und Dokumentation von Messungen (z.B. Viskosität) Projektmanagement zur Einführung neuer Produktionsverfahren und Optimierung bestehender Abläufe Weiterentwicklung der Qualitätsstandards und Optimierung bestehender Prozesse Qualifikation Was du mitbringst: Du hast eine abgeschlossene chemisch-technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Chemie, Chemieingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst idealerweise erste Berufserfahrung in der Produktion oder Laborumgebung mit Materialkenntnis: Du hast Erfahrung im Umgang mit Gelen verschiedenster Art oder vergleichbaren kosmetischen Formulierungen und kennst deren chemisch-physikalischen Eigenschaften sowie typische Herausforderungen in der Verarbeitung und Qualitätskontrolle Technisches Verständnis und Prozessdenken: Du hast fundierte Kenntnisse in der Qualitätskontrolle, der Bedienung von Produktionsmaschinen und der Durchführung analytischer Messungen. Projektmanagement-Kompetenz: Du hast Erfahrung im Planen, Steuern und Optimieren von Produktionsprozessen und hast ein gutes Gespür für effizientes Arbeiten. Sorgfalt und Präzision : Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, dokumentierst Ergebnisse gewissenhaft und stellst höchste Qualitätsstandards sicher. Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz: Du packst Herausforderungen proaktiv an, denkst lösungsorientiert und trägst aktiv zur Prozessoptimierung bei Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Du arbeitest gerne im Team, teilst dein Wissen und kannst Ergebnisse verständlich und überzeugend präsentieren Benefits Die Möglichkeit, die unmittelbare Wirkung deiner Arbeit zu sehen und eine aufstrebende Marke mitzugestalten Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem dynamischen, hoch motivierten Team Wachstumschancen: Sowohl persönlich als auch beruflich – du kannst dich weiterentwickeln und neue Wege gehen Viele Freiräume, um deine Aufgaben nach deinen Vorstellungen zu lösen flexible Arbeitszeiten ein Deutschlandticket
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