Strategischer IT-Lizenzmanager (m/w/d)
SOMI Group - 60329, Frankfurt am Main, DE
Über uns IT-Lizenzmanager (m/w/d) – strategische Steuerung & Software Asset Management In dieser Rolle übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für das Lizenzmanagement sowie die Weiterentwicklung der Lizenzarchitektur. Sie steuern aktiv den gesamten Lebenszyklus unserer Software-Lizenzen, entwickeln Prozesse kontinuierlich weiter und beraten die internen Fachbereiche bei allen Fragen rund um das Software Asset Management. Als zentrale Schnittstelle zu Herstellern, internen Abteilungen und externen Partnern stellen Sie die Effizienz, Compliance und Zukunftsfähigkeit unseres Lizenzmanagements sicher. Aufgaben Gesamtverantwortung für das operative und strategische Lizenzmanagement Aufbau, Konsolidierung und Optimierung des Software-Lizenzpools inkl. Lizenzarchitektur und Lizenzkeys Vertragsmanagement: Prüfung von Rahmenverträgen, Lizenzbilanzen und Compliance-Status Begleitung von Software Audits, Risikoanalysen und Ableitung von Maßnahmen Verhandlung und Beschaffung von Softwarelizenzen, inklusive Preis- und Vertragsverhandlungen Beratung der internen Fachbereiche zu Lizenzierungsstrategien und Einkaufsentscheidungen Prozessoptimierung: Automatisierung von Anfragen, Beauftragungen und Verlängerungen zur Reduzierung manueller Aufwände Unterstützung im IT-Budgetprozess: Kostenkontrolle, Rechnungsprüfung und Überwachung Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Herstellern und Dienstleistern Profil Mehrjährige Erfahrung im Software-Lizenzmanagement und Software Asset Management (SAM) Gute Kenntnisse im Vertragsrecht, Lizenzmetriken und Software-Audit-Prozessen Erfahrung im IT-Einkauf und in der Lizenzbeschaffung Verhandlungssicher gegenüber Herstellern und Dienstleistern Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Geschäftskontakten Analytische Denkweise, Prozessverständnis und Affinität zur Automatisierung Interesse an Markttrends, Lizenzierungsmodellen und Produktinnovationen Wir bieten Verantwortung & Gestaltungsfreiraum – Ein dynamisches Umfeld mit viel Eigeninitiative. Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen – Von Jobrad über Gesundheitsangebote bis zur betrieblichen Altersvorsorge. Flexibles Arbeiten – Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Option . Moderne Arbeitsplätze – Hochwertige IT-Ausstattung & Arbeitsumgebung. Zentrale Lage in Frankfurt – Mit optimaler Anbindung an den ÖPNV. Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Anlagenbediener (m/w/d)
avitea GmbH - 46537, Dinslaken, DE
Unser attraktives Kundenunternehmen aus der Automobilindustrie mit Sitz in Dinslaken benötigt Ihre Unterstützung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenbediener (m/w/d) Was Sie erwartet: Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation der Ergebnisse Behebung von Störungen und Durchführung von Wartungsarbeiten Koordination mit dem Team zur Optimierung der Produktionsabläufe Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, z.B. als Maschinen- und Anlagenführer Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Attraktive Bezahlung Erstklassige Mitarbeiterbetreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner Transparente Kommunikation Feste Arbeitszeiten Wohnortnaher Einsatz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29599 und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner Nico Bockey Nico.Bockey@avitea.de +49-203-93132-101
Technischer Vertriebsaußendienst (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine international agierende Unternehmensgruppe, die sich dem Ziel verschrieben hat, weltweit nachhaltige, wirtschaftliche und ökologische Lösungen im Bereich der Wasserversorgung zu realisieren. Auch in Deutschland vertrauen Industrie- und Handelskunden auf die maßgeschneiderten technischen Systeme zur Wasseraufbereitung, Entwässerung und Bewässerung unseres Mandanten. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir Sie - einen engagierten und vertriebsstarken Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit technischer Affinität für die Vertriebsregionen in den Postleitzahlengebieten 7, 8 und 9. Sie sind leidenschaftlicher Netzwerker, haben Spaß am Verkaufen und Interesse an technischen Lösungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer [KMT/123492]. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im B2B-Bereich Gewinnung neuer Kunden im Großhandel und in der Industrie Analyse von Marktpotenzialen und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten Präsentation technischer Lösungen vor Ort bei Kunden Zusammenarbeit mit dem Innendienst und internationalen Fachabteilungen Profil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Technikaffinität Erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Außendienst Begeisterung für den Vertrieb und ausgeprägte Kundenorientierung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit Reisebereitschaft Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Vorteile Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit hoher Eigenverantwortung Etablierte Produktlösungen mit starkem Markenimage Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Intensive Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung Referenz-Nr. KMT/123492
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
ghd Deutschland GmbH - 70199, Stuttgart, DE
Über uns Welcome backstage! ghd ("good hair day") ist international marktführend im Bereich Haarstyling Tools. Die britische Lovebrand verbindet Wissenschaft und Innovation mit höchster Qualität und angesagten Styles. ghd leistet Pionierarbeit in der Entwicklung neuester Technologien und einzigartiger Designs, um die besten Styling Tools weltweit zu kreieren. Mitten im Herzen Stuttgarts befindet sich das deutsches Headquarter, unser wunderschönes ghd Townhouse. Die #ghdfamily besteht derzeit aus rund 70 Teammitgliedern, die jeden Tag daran arbeiten, weiterhin unzählige good hair days zu ermöglichen. In unserem Townhouse sollst Du Dich vor allem eines fühlen: wohl. Deshalb achten wir auf jedes noch so kleine Detail, denn das macht für uns den Unterschied aus. So findest Du in unserem modernen und liebevoll eingerichteten Office-Konzept alles, was Du brauchst. Auch für unsere Teammitglieder im Außendienst ist uns der Wohlfühlfaktor wichtig. Deshalb stellen wir moderne und komfortable Firmenfahrzeuge zur Verfügung. Ob boho, beachy, sleek oder bouncy - Vielfalt ist für uns selbstverständlich. Wir leben diese nicht nur, wir feiern sie! Bei uns darfst Du sein wie Du bist. Wir schaffen bei ghd ein Umfeld, in dem sich alle Geschlechter, Nationalitäten und Ethnien jederzeit willkommen und akzeptiert fühlen. Dabei legen wir größten Wert auf das allgemeine Wohlbefinden jedes einzelnen Mitarbeiters. Möchtest Du Teil unserer rasanten Erfolgsgeschichte werden? Dich mit viel Spaß und Leidenschaft täglich neuen Herausforderungen stellen? Unsere Zukunft aktiv mitgestalten? Dann nutze Deine Chance und werde Teil unseres großartigen ghd Teams! Mehr über uns erfährst Du hier: https://www.ghdhair.com/de/ueber-ghd/karriere Deine Mission Monatsabschluss & Bilanzsicherheit: Du steuerst den Monatsabschlussprozess und stellst durch detaillierte Abstimmungen eine präzise und vollständige Bilanz sicher. Finanzbuchhaltung & Reporting: Du gewährleistest eine korrekte Erfassung aller Geschäftsvorfälle und verantwortest das Management Reporting gemäß US GAAP sowie den lokalen Rechnungslegungsstandards. Business Partnering & Kostensteuerung: Als Sparringspartner für verschiedene Geschäftsbereiche – darunter IT, Verwaltung und Logistik – unterstützt Du fundierte finanzielle Entscheidungen und optimierst die Kostensteuerung. Planung, Budgetierung & Forecasting: Du begleitest die quartalsweise und jährliche Finanzplanung mit Fokus auf Bilanz sowie Fix- und sonstige Kostenstellen und trägst zur finanziellen Steuerung bei. Cashflow-Management: Du übernimmst die Verantwortung für die Cashflow-Prognose, sammelst und analysierst relevante Daten und bereitest diese für die Berichterstattung auf Gruppenebene auf. Interne Kontrollen & Compliance: Du stellst ein effektives Kontrollumfeld sicher und überwachst interne Kontrollsysteme wie SOX-Compliance, Selbstbeurteilungen, interne Audits und Konzernberichterstattung. Zudem verantwortest Du das Hochladen der Bilanzkontrollen in Blackline. Jahresabschluss & externe Prüfungen: Du leitest den Jahresabschlussprozess, bereitest alle erforderlichen Unterlagen vor und fungierst als zentrale Ansprechperson für externe Prüfer:innen. Prozess- & Systemoptimierung: Mit Deinem Blick für Effizienz arbeitest Du kontinuierlich an der Weiterentwicklung von Berichtsprozessen und Finanzsystemen (MSD, TM1, Power BI), um Transparenz und Steuerungsmöglichkeiten zu verbessern. Unterstützung des Finance-Teams: Neben Deinen Kernaufgaben unterstützt Du das Finance-Team bei administrativen und koordinierenden Tätigkeiten auf Anfrage der Geschäftsleitung oder anderer Führungskräfte. Profil Wenn Du Dich in diesem Profil wiedererkennst und bereit bist, Dein Talent in einem inspirierenden Umfeld einzusetzen, können wir es kaum erwarten Dich kennen zu lernen: Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting/Finance oder eine kaufmännische AusbilDung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IFRS, US GAAP oder vergleichbar). Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im Accounting mit – idealerweise in der FMCG-Branche, wo es schnell und dynamisch zugeht. Sehr fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards HGB, IFRS und US GAAP gehören zu Deinem Repertoire. Die Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfenden und Steuerberatenden ist Dir vertraut und Du hast hier mehrjährige Erfahrung, worauf es ankommt. Bestenfalls hast Du Erfahrung mit unseren Systemen MS Dynamics und TM1. Du arbeitest gerne in crossfunktionalen Teams und bewegst Dich sicher in internationalen Strukturen. Du denkst nicht nur in Zahlen, sondern erkennst Zusammenhänge und lieferst Lösungen – analytisch, strukturiert und mit Weitblick. Du bist kommunikativ, verantwortungsbewusst und ein echter Teamplayer – bei Dir kann man sich auf klare Aussagen und Verlässlichkeit verlassen. Dein Deutsch und Englisch sind fließend in Wort und Schrift – egal ob im Meeting, im Report oder in der internationalen Zusammenarbeit. Warum ghd? Neben einem Job mit good hair day Potential, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einem wunderbaren Team, freu Dich auf folgende Benefits: Als Mitglied der #ghdfamily erhältst Du exklusiven Staff Discount auf unser Produktsortiment. Du erhältst einen Sodexo Benefits Pass, den Du vielfältig einsetzen kannst. Bei uns hast Du 30 Tage Urlaub – an Weihnachten und Silvester hast Du automatisch frei! Mit unserem Benefit "Nilo Health" stehen Dir unter anderem bis zu zehn 1:1 Sessions mit Psycholog*innen auf unsere Kosten zur Verfügung. Da uns Deine Gesundheit am Herzen liegt, bezuschussen wir den EGYM Wellpass, mit dem Dir ein deutschlandweit breites Sportangebot zur Verfügung steht. Für Deinen Weg zu uns bezuschussen wir Dir das Deutschland-Ticket. Zusätzlich kannst Du Dir ein JobRad leasen und von attraktiven Konditionen profitieren. Alle weiteren Benefits findest Du hier: https://www.ghdhair.com/de/ueber-ghd/karriere/benefits
Werkstudent Digital Development (m/w/d)
XING - 20457, Hamburg, DE
XING ist das renommierte Jobs-Netzwerk in Deutschland. Mit einer starken Präsenz in Österreich und der Schweiz verbindet es über 22 Millionen Mitglieder im deutschsprachigen Raum. Nur bei XING finden Berufstätige aller Branchen und Karriere-Level über 1 Million Jobs und können von beliebten Arbeitgebern sowie mehr als 20.000 Recruitern gefunden werden. Eine Vielzahl präziser Filteroptionen, Millionen integrierter Kultur- und Gehaltsdaten von Unternehmen sowie neuste KI-Technologien bieten eine zeitgemäße und personalisierte Job-Suche. XING unterstützt seine Nutzerinnen und Nutzer dabei, aus der Vielzahl an Angeboten den Job auszusuchen, der wirklich zu ihnen und ihren individuellen Bedürfnissen passt. Die intelligenten Recruiting-Lösungen von XING helfen Unternehmen zudem, ihr Recruiting unkomplizierter, effektiver und zielgerichteter zu gestalten. Bei XING profitieren HR-Verantwortliche von reichweitenstarken Stellenanzeigen (Passive-Sourcing), der gezielten Identifikation und Ansprache passender Talente (Active-Sourcing) sowie von einem optimierten Bewerbungsmanagement-System. Mehr Informationen unter xing.com und recruiting.xing.com. #xingjob Deine Aufgaben: Lernbereitschaft und sukzessive Weiterentwicklung in einem Agilen Entwicklungsumfeld Verwaltung und Optimierung unserer Zendesk-Plattform in enger Abstimmung mit dem Team Dokumentation, Konzepterstellung und Kommunikation mit dem Team sowie mit Stakeholdern via JIRA-Ticketing, Miro & Confluence Grundlegende Programmierung mit JavaScript, Python und APIs – hauptsächlich in der Zendesk-UI, aber auch für Ultimate AI (Chatbot, Ticketbot), das Help Center (Wissensdatenbank) sowie Explore (Reporting) & Maintenance Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenschutz-Compliance durch die Umsetzung relevanter Richtlinien Analyse und Behebung technischer Probleme zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Systemintegration und Prozessoptimierung durch interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Das bringst Du mit: Du studierst aktuell im Bereich Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder ähnlichem und hast noch mind. 1 Jahre Studium vor Dir Du lernst gerne neue Themen und siehst Herausforderungen als Chance zur Weiterentwicklung Du bist flink wie ein Wiesel, hast eine schnelle Auffassungsgabe und Verständnis für Datenbanken und Ticketing-Plattformen Grundkenntnisse in Programmierung (JavaScript, Python, APIs) Verständnis für Datenbank- und Ticket-Systeme sowie IT-Sicherheit (u.a. Datenschutz, Berechtigungen, sichere API-Nutzung) Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten Kommunikationsfähigkeit zur Zusammenarbeit mit Support-Teams und anderen Stakeholdern Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Motivation, um Aufgaben eigenständig zu bearbeiten und Prozesse kontinuierlich zu verbessern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Health consulting services Summer and Christmas parties Drinks, food & goodies Social and diversity days, mentor month Remote work option Trust-based working hours Magazines from the Burda publishing house Communication on equal terms training courses and workshops Bring your dog to the office Deine Ansprechperson Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns. Julia Fritz Working Student Talent Acquisition julia.fritz@new-work.se
Sachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung / Steuerfachangestellter (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 50968, Köln, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit einer langen Tradition und einer klaren Zukunftsvision. Seit fast einem Jahrhundert steht dieses Unternehmen für innovative Ingenieursleistungen im Anlagenbau und hat sich als führender Partner für maßgeschneiderte Lösungen etabliert. Die hier entwickelten Anlagen finden weltweit Anwendung und sind in ihrer Branche ein Synonym für Qualität und Verlässlichkeit. Als solides mittelständisches Unternehmen vereint unser Mandant langjähriges Know-how mit modernster Technologie und innovativen Prozessen. Im Rahmen einer neu geschaffenen Position, wird nun ein Steuerfachangestellter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen gesucht, der das fünfköpfige Accounting-Team verstärkt und auch bei der Digitalisierung der Prozesse mitwirken kann. Hier erwartet dich ein sicheres Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen - ein Unternehmen, das Tradition mit Moderne verbindet und in dem du aktiv mitgestalten kannst. Wenn du bereit bist, deine Erfahrung aus der Steuerberatung in ein Unternehmen einzubringen und als Allrounder in einem super netten Team tätig sein möchtest, dann freuen wir uns auf die Zusendzng deriner Unterlageb unter Angabe der Kennziffer KTL/124719. Aufgaben Bearbeitung des Rechnungseingangs, Prüfung der Belege und eigenständige Abwicklung des Zahlungsverkehrs Übernahme der Finanzbuchführung sowie Kosten- und Leistungsrechnung Vorbereitung bei der Bilanzierung und Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, insbesondere im Bereich Reisekostenabrechnung und Zeiterfassung Weiterentwicklung der digitalen Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen mit frischen Ideen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r, Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich Umsatzsteuer sowie ein solides Verständnis für Personengesellschaften Sehr gute Anwenderkenntnisse in DATEV Unternehmen online und MS Office sowie gute Englischkenntnisse Ein analytisches Verständnis für finanzielle Zusammenhänge - du buchst nicht nur, sondern verstehst die Prozesse dahinter Vorteile Eine 37,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Attraktive Vergütung mit regelmäßigen Tariferhöhungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderprämien on top 30 Tage Urlaub + ZUSÄTZLICH 8 freie Brückentage (z. B. an Karneval) Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 € Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit internationalem Umfeld Ein Arbeitsplatz in bester Kölner Lage inkl. kostenfreiem Parkplatz auf dem Betriebsgelände Zuschuss zum Jobticket E-Bike-Leasing Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Eine strukturierte Einarbeitung und ein durchdachtes Onboarding, damit du optimal in deine neue Rolle startest Referenz-Nr. KTL/124719
Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 32120, Hiddenhausen, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen und plant deutschlandweit Großprojekte in der Baubranche. Zu den Kunden zählen namhafte Generalunternehmen und Architekten im Hoch- und Tiefbau. Zu den Projekten gehören große Mehrfamilienhäuser, Gewerbeimmobilien sowie Einkaufszentren mit einem Projektumfang im siebenstelligen Eurobereich. Ein modernes Arbeitsumfeld, kontinuierliches Wachstum und ein starkes Team mit langjährigen Mitarbeitenden bilden das Fundament des Erfolgs. Das Unternehmen steht für technische Kompetenz, Verlässlichkeit und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe - intern wie extern. Mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung bietet es ideale Bedingungen für engagierte Persönlichkeiten. Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir exklusiv und in unbefristeter Direktanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d). Mit Ihrer Expertise und Führungsstärke begleiten Sie spannende Projekte und treiben die fachliche sowie personelle Weiterentwicklung des Elektrotechnik-Teams aktiv voran. Als Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der erfolgreichen Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte. Sie führen ein engagiertes Team, gestalten Prozesse aktiv mit und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs Elektrotechnik bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten auch in Ihrer Nähe vertreten. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Elektrotechnik (Projektleiter und Fachplaner) Verantwortung für die Planung und Koordination elektrotechnischer Projekte im Hoch- und Tiefbau Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Zeit- und Budgetvorgaben Verantwortung für das Angebots- und Nachtragsmanagement Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen internen Gewerken, insbesondere SHK & Gebäudeautomation Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung im Bauwesen, idealerweise mit Führungsverantwortung Unternehmerisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Unternehmen Sehr flexible Arbeitsgestaltung Gezielte Förderung durch individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige Benefits (u.a. 30 Tage Erholungsurlaub, Bike-Leasing und private Krankenzusatzversicherung) Wertschätzendes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Firmenevents Referenz-Nr. JLG/124731
Teamleiter / Senior Personalentwickler Industrie (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 60311, Frankfurt am Main, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein top aufgestelltes Industrieunternehmen, welches in seiner Branche exzellenten Ruf genießt. Der Mitarbeiterstamm ist dabei auf mehrere Standorte verteilt. Aktuell besetzen wir für das Unternehmen einen Leiter Personalentwicklung (m/w/d). In dieser Funktion sind Sie für alle Standorte verantwortlich und verbringen regelmäßig 3 Tage pro Woche in Präsenz vor Ort. Sie bauen die vorhandenen Strukturen der Personalentwicklung weiter aus und sind so für die unternehmensweite Organisationsentwicklung verantwortlich. Sie sind Senior Personalentwickler:in und suchen den nächsten Step in leitende Verantwortung oder Sie sind als Leiter:in Personalentwicklung stark operativ geprägt und bauen gerne Strukturen und Prozesse weiter auf und aus? Sie sind flexibel und 3 Tage pro Woche (inklusive Übernachtung) reisebereit? Dann werden Sie Teil dieses Unternehmens und tragen zur Erfolgsgeschichte verantwortungsvoll bei. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! (SAW/124625) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau der Strukturen in der unternehmensweiten Personalentwicklung verantwortlich Sie führen Veränderungsprozesse durch, optimieren die bestehende Personalentwicklungsstrategie und wirken bei weiteren relevanten HR-Projekten mit Operativ liegt Ihr Fokus dabei in der engen Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte (m/w/d) Sukzessive bauen Sie Ihr Team in der Personalentwicklung auf und entwickeln dieses kontinuierlich weiter Zur Sicherstellung und Durchführung der unternehmensweiten Personalentwicklung sind Sie dauerhaft und regelmäßig an den Standorten vor Ort (Reiseanteil 3 zusammenhängende Tage pro Woche/ mit Übernachtung) Abschließend sind Sie für das Employer Branding und Social Media Management zuständig, um die Arbeitgebermarke stetig weiterzuentwickeln sowie die Social-Media-Kanäle mit kreativem Content zu versorgen Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, (Wirtschafts-) Psychologie oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie sind mehrjährig erfahren in der Personalentwicklung oder im Talent- / Performance-Management und bringen die notwendigen Expertenkenntnisse mit Ihre mehrjährige Erfahrung sammelten Sie dabei vorzugsweise im industriellen / produzierenden Umfeld Ihre Leidenschaft liegt im Auf- und Ausbau neuer Strukturen sowie in der weiteren Prozessentwicklung Zwingend notwendig ist eine wöchentliche Reisebereitschaft von 3 zusammenhängenden Tagen, um die Standorte und Mitarbeitende in Präsenz zu betreuen (restliche 2 Tage Homeoffice) Vorteile Überdurchschnittliches, sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Kfz zur privaten Nutzung 3 Tage Reise / 2 Tage Homeoffice Hoher Grad an Eigenverantwortung mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Referenz-Nr. SAW/124625
Kundenberater Versicherung im Innendienst mit Schwerpunkt Komposit (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 22335, Hamburg, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein etabliertes Versicherungsmakler mit über 100 Jahren Erfahrung und einer starken regionalen Verwurzelung. Seit der Gründung steht unser Mandant für Verlässlichkeit, persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen. Dabei verbindet es Wertebewusstsein mit moderner, serviceorientierter Beratungskultur. Zur weiteren Stärkung des Innendienstteams suchen wir einen engagierten Kundenberater (gn) mit Schwerpunkt Kompositversicherungen, der Freude daran hat, Kunden strukturiert, empathisch und auf Augenhöhe zu begleiten. Sie bringen Erfahrung im Bereich Sach-, Haftpflicht- oder Unfallversicherungen mit? Sie arbeiten strukturiert, empathisch und gerne im Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter FSP/124699. Aufgaben Beratung und Betreuung von Privat- und Gewerbekunden im Bereich Kompositversicherungen Angebotserstellung, Vertragsbearbeitung und Unterstützung im Schadenmanagement bis zur Fallabschließung Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Qualität und Vertrauen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung interner Prozesse und Digitalisierungsthemen Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (gn) für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Sach-, Haftpflicht- oder Unfallversicherung von Vorteil Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude an kollegialer Zusammenarbeit Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Verwaltungssoftware Vorteile Sicherer, moderner Arbeitsplatz in einem werteorientierten Unternehmen Starke regionale Verwurzelung inmitten einer tollen Stadt Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen und kontinuierliche Weiterbildung Familiäres Team, dadurch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Home Office) Faire Vegütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein sympathisches Team mit starkem Zusammenhalt - keine Ellenbogenmentalität! Full-Service Kundenberatung mit Herz und Verstand - die Möglichkeit wirklich etwas in der Branche zu bewirken Attraktive Zusatzleistungen Referenz-Nr. FSP/124699
Head of Automation Instrumentation (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 21244, Buchholz in der Nordheide, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Head of Automation Instrumentation (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042925 Branche: Elektrotechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Buchholz in der Nordheide Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Fachliche Führung eines Werkstattteams sowie Koordination externer Dienstleister im Bereich Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) Organisation und Durchführung von Wartung, Prüfung, Kalibrierung und Instandhaltung technischer Anlagen und Messsysteme Analyse und Behebung technischer Störungen an MSR-Systemen, Prozessleittechnik und SPS-Steuerungen Überwachung und Optimierung von Automatisierungs- und Sicherheitssystemen zur Effizienzsteigerung Leitung und Mitarbeit in Projekten rund um MSR-, Energie- und Automatisierungstechnik Begleitung von Inbetriebnahmen neuer Anlagen inklusive Kalibrierungsarbeiten Pflege technischer Dokumentationen und Erstellung von Wartungs- und Betriebsunterlagen Schnittstellenfunktion zwischen Technik, Produktion und Qualität – inklusive Schulung von Mitarbeitenden im Umgang mit MSR-Systemen Verantwortung für sicherheitstechnische Unterweisungen im eigenen Fachbereich Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation Mehrjährige Praxiserfahrung in einem regulierten Industrieumfeld (z. B. Chemie oder Pharma), idealerweise mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in MSR- und Prozessleittechnik, bevorzugt mit Erfahrung in PCS7 sowie in der Auswahl und Auslegung von Sensorik und Aktorik Erfahrung in der Führung und Entwicklung technischer Teams Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen, insbesondere im Projektmanagement und in der Steuerung externer Partner Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Fahrtkostenzuschuss Unbefristeter Vertrag Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Ihr Arbeitgeber Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international aufgestelltes Chemieunternehmen in Familienbesitz mit Standorten in Europa, den USA und Asien. Rund 250 Mitarbeitende entwickeln innovative Speziallösungen für verschiedene Industrien – mit Fokus auf organische Schwefelchemikalien sowie Produkte auf Epoxid- und Aminhärterbasis. Nachhaltigkeit, technologische Weiterentwicklung und ein vielfältiges Arbeitsumfeld stehen dabei im Mittelpunkt der Unternehmensphilosophie. Ihr Ansprechpartner Anna Wolf Karriereberaterin ENGINEERING SUPPLY CHAIN MANAGEMENT +49 30 333 063 821 +49 151 446 108 08 anna.wolf@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
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