Inhouse Fullstack Entwickler (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Gemeinsam mit unserem jungen und dynamischen Partner suchen wir nach Full-Stack-Entwicklern (m/w/d) im Großraum Hamburg und Umgebung. Dieses mittelständische Unternehmen ist zwar sehr jung, doch jetzt schon sehr etabliert auf dem Markt. Insgesamt arbeiten rund 100 Mitarbeiter an vier europaweiten Standorten an smarten Lösungen im FinTech-Bereich. So wurde ein loyaler Kundenstamm aufgebaut, der aus börsennotierten Finanzinstituten und klimaneutralen Stromerzeuger besteht. Hier wird, dank der B2B-Anwendungen, der Zahlungsstrom gesamter Lieferketten sichergestellt. Mit der microservicebasierten Plattform schafft man eine dynamische Integration in schon bestehende Systeme, gepaart mit automatisierten Daten und einer hohen Datensicherheit machen diese Firma zu einer mit den qualitativ hochwertigsten Produkten in Deutschland. Aufgaben Agile Entwicklung an cloudbasierten Microservices mit Java 17 Erweiterung des Web-Frontends Zusammenarbeit mit dem Product Owner im crossfunktionalen Team Neuentwicklung von Grüne Wiesen Projekten in Abstimmung mit den Kunden Integration von Applikationen und Komponenten in bestehende Systeme Profil Mehrjährige Praxiserfahrung im Umgang mit Java-Technologien, wie Spring Boot und Hibernate Erste Erfahrungen mit JS oder TS und den dazugehörigen branchenüblichen Frameworks Interesse an der Übernahme von Verantwortung in Teilprojekten Wir bieten Remote-Option Mobiles Arbeiten, auch aus dem Ausland Flexible Arbeitszeiten Gehöriges Grundgehalt HVV Ticket Individuelle Weiterbildungen und Zertifizierungen, wie im Bereich DevOps und Cloud-Engineering Vieles mehr… Kontakt Email: Gadso Jörg Peter Rasch Referenznummer: OPP-18-11-08854
Produktionsangestellter (m/w/d) Abfüllung – Pharmaindustrie – Roche
Bertrandt AG - 82377, Penzberg, DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Produktionsangestellter (m/w/d) Abfüllung – Pharmaindustrie – Roche Ort: Penzberg Was Sie erwartet: Bedienung und Überwachung automatisierter Produktionsanlagen im GMP-regulierten Umfeld Durchführung biochemischer Analysen und Reinigungsarbeiten Instandhaltung und Pflege von Produktionsanlagen und Laborgeräten Dokumentation aller Prozessschritte gemäß GMP-Richtlinien Mitarbeit bei Abweichungsanalysen und kontinuierlicher Prozessverbesserung Anwendung von LEAN-Methoden wie KANBAN und Line-Manning Übernahme optionaler Zusatzverantwortungen (z. B. Sicherheitsbeauftragte/r, Geräteverantwortliche/r) Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als CTA, Chemikant, Pharmakant, Laborant, Lebensmitteltechniker, Brauer/Mälzer oder Molkereimeister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion oder im Labor, idealerweise im pharmazeutischen Umfeld Bereitschaft zur Schichtarbeit, vorrangig Früh- und Spätschicht (inkl. Wochenendarbeit und Bereitschaftsdiensten) Gute Englischkenntnisse für das Verständnis technischer Dokumentationen Erste Erfahrungen im GMP-Umfeld IT-Affinität und technisches Verständnis Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Firmeninterne Kantine Attraktive Vergütung Kontakt: Josephine Krebs Tel.: +49 7034 656 12683 www.bertrandt.com/karriere
IT Systemadministrator (m/w/d) - Remote
Franklin Fitch Limited - 28201, Bremen, DE
Über uns Du bist bereit für den nächsten Karriereschritt und suchst eine neue Herausforderung in einem etablierten, international tätigen Unternehmen mit hohem Remote-Anteil Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig! Für unseren Kunden – ein etabliertes und führendes Unternehmen in der Logistikbranche – suchen wir einen IT System Engineer (m/w/d) , der das interne IT-Team verstärkt und die bestehende Infrastruktur auf das nächste Level bringt. Aufgaben Weiterentwicklung und Betrieb der IT-Infrastruktur Abstimmung mit Fachbereichen zur Weiterentwicklung von Applikationen Mitarbeit an Projekten in hybriden Windows- und Azure-Umgebungen Verwaltung und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur Zusammenarbeit mit dem 1st- und 2nd-Level-Support Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit modernen Infrastrukturen und hybriden Azure-Umgebungen Fundierte Kenntnisse in Hyper-V, Azure, M365 sowie im Windows-Server-Umfeld Praxiserfahrung in Planung und Umsetzung von IT-Projekten Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse Wir bieten Hoher Remote-Anteil und flexible Arbeitsgestaltung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen, engagierten Team Individuelle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gelebte Work-Life-Balance – bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt Attraktive Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents Kontakt Interesse? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Michael Hemmer | Recruitment Consultant +49 (0) 69 971 942 930 m.hemmer@franklinfitch.com
Facharzt (m/w/d) für Physikalische und Rehabilitative Medizin #20995
EMC Adam GmbH - 72184, Eutingen, DE
Ihre Klinik Eine moderne Rehabilitationsklinik mit rund 350 Betten Die Fachabteilungen Kardiologie, Orthopädie und Verhaltensmedizin bilden das medizinische Leistungsspektrum Eine umfassende PostCovid-Komplexbehandlung ergänzt das Angebot der Klinik Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Rehabilitanden/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Physikalische und Rehabilitative Medizin Mit Interesse an der Sozialmedizin Sie sind engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit hohem Einfühlungsvermögen Organisationstalent sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Versorgung und Begleitung der Rehabilitanden/-innen im stationären und ambulanten Bereich Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ausbildung und Supervision Ihre Chance Gut strukturiertes Onboarding Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzliche Altersvorsorge Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
ERP Inhouse Berater (m/w/d)
hyrUP GmbH - 40878, Ratingen, DE
Über uns Unser langjähriger Kunde, ein innovatives Unternehmen aus Duisburg, mit dem wir seit bereits über vier Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ERP Inhouse Berater (m/w/d). Wir legen großen Wert auf eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit, die durch regelmäßige Treffen geprägt ist. In diesen Austauschformaten gelingt es uns stets, eine Atmosphäre des Vertrauens und der Offenheit zu schaffen – so sichern wir eine erfolgreiche und nachhaltige Kooperation. Wenn Sie die Abwechslung und Herausforderung suchen, statt sich in der Alltagsroutine zu verlieren, dann könnte diese Position perfekt für Sie sein. Aufgaben Steuerung und aktive Begleitung der ERP-Rollouts basierend auf einem vordefinierten Template, inklusive enger Koordination und Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern Analyse und Bewertung softwarespezifischer Anforderungen aus verschiedenen europäischen Ländern, um eine optimale Systemanpassung und nachhaltige Nutzung sicherzustellen Gestaltung, Standardisierung und fortlaufende Optimierung von Geschäftsprozessen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Landesorganisationen Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen und IT: Als ERP Inhouse Consultant bin ich Ansprechpartner für die Aufnahme, Priorisierung und zielgerichtete Kommunikation von Anforderungen und gewährleiste eine reibungslose Abstimmung zwischen Fachbereichen und technischen Teams Identifikation und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen zur Effizienzsteigerung sowie Harmonisierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der ERP-gestützten Prozesse Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, z. B. in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem ähnlichen Bereich 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung als Inhouse Consultant oder in einer vergleichbaren Position Erfahrung in der Einführung und Optimierung von IT-Systemen, idealerweise im ERP-Umfeld Kenntnisse in Systemen wie Salesforce oder vergleichbaren Anwendungen, vorzugsweise im Dienstleistungssektor Vertrautheit mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden sowie deren praktischer Anwendung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft für internationale Projekte und Zusammenarbeit, hauptsächlich in Europa Wir bieten Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Benefitspalette, die Ihre berufliche Entwicklung fördert, Ihre Work-Life-Balance unterstützt und Ihre Zukunft absichert: Attraktive Vergütung & Prämien: Leistungsorientierte Bezahlung mit direkter Erfolgsbeteiligung Modernste Arbeitsumgebung: Hochwertige Ausstattung mit neuester Technik und ergonomischem Equipment Flexibles Arbeiten: Mobile Arbeitsmöglichkeiten (drei Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance ️ Zukunftssicherheit: Betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven: Unbefristete Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten Individuelle Einarbeitung: Strukturierte Schulungen und maßgeschneiderter Onboarding-Prozess Weiterbildung & Karriere: Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freue ich mich, wenn Sie sich proaktiv bei mir bewerben – am besten noch heute auf die Position als ERP Inhouse Berater (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Gerne vereinbare ich mit Ihnen einen Termin für ein persönliches Gespräch. Für Rückfragen stehe ich Ihnen unter der Telefonnummer 0211 54247134 zur Verfügung. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
Senior Asset Manager (m/w/d) Car Park
Amadeus Fire AG - 10963, Berlin, DE
Senior Asset Manager (m/w/d) Car Park Referenz 12-217661 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Für ein erfolgreiches Unternehmen aus der Immobilienbranche mit Sitz im Zentrum von Berlin suchen wir Sie als Senior Asset Manager (m/w/d) Car Park. Ihre Benefits: Unterstützung & Entwicklung: Bereichsübergreifende Zusammenarbeit sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Schulungen Flexibilität: Anpassbare Arbeitszeiten außerhalb der festgelegten Kernzeiten Moderne Arbeitsumgebung: Voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller IT-Ausstattung, inklusive Mobilgerät Gemeinschaft & Austausch: Regelmäßige Teamveranstaltungen zur Stärkung des Miteinanders Offene Strukturen: Direkte Kommunikation, schnelle Entscheidungswege und unkomplizierte Rückmeldungen Eigenverantwortung: Freiraum zur Umsetzung eigener Arbeitsmethoden und Fachkenntnisse Strukturierte Einarbeitung: Ein gut organisierter Einstieg mit ausführlicher Einführung in alle relevanten Themen Erholungszeit: 28 Urlaubstage pro Jahr Ihre Aufgaben: Planung und Koordination von Bauvorhaben für Parkeinrichtungen Überwachung und Steuerung des operativen Betriebs von Parkflächen Führen von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Vereinbarungen Konzeption und Umsetzung von Strategien zur Preisgestaltung und Vermarktung Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung in den deutschen Standorten Budgetplanung sowie Festlegung und Verfolgung von Unternehmenszielen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards in den Anlagen Überprüfung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Arbeitsschutz Durchführung regelmäßiger Standortkontrollen Ihr Profil: Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt, ergänzt durch eine immobilienwirtschaftliche Qualifikation Berufserfahrung: Langjährige Tätigkeit im Bereich der Immobilienverwaltung oder Vermögensverwaltung, idealerweise mit Fokus auf vergleichbare Aufgabenfelder Fachwissen: Detaillierte Kenntnisse des regionalen Immobilienmarktes, insbesondere im Bürosegment in Berlin, sowie Erfahrung im gewerblichen Immobilienrecht Persönliche Stärken: Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Überzeugungsfähigkeit, Anpassungsfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere Kommunikation in Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alina Krapp (Tel +49 (0) 30 278954-284 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217661 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)
hyrUP GmbH - 58636, Iserlohn, DE
About us Unser Kunde – ein innovativer Technologiekonzern im Herzen des Ruhrgebiets – steht für Fortschritt, Zuverlässigkeit und zukunftsorientierte IT-Lösungen. Seit über 2,5 Jahren pflegen wir eine vertrauensvolle und enge Partnerschaft. Dabei legen wir großen Wert auf persönlichen Austausch, um nicht nur die fachlichen Anforderungen genau zu verstehen, sondern auch die Menschen und die Unternehmenskultur dahinter kennenzulernen. Daher wissen wir: Diese Position bietet Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben – fernab von Routine. Sie möchten mehr als einen klassischen Administratorenjob? Sie begeistern sich dafür, Datenbanken zu optimieren, SQL-Server performant zu betreiben und Sicherheits- sowie Backup-Konzepte aktiv weiterzuentwickeln? Dann ist diese Position der ideale nächste Schritt für Ihre Karriere. Tasks Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der zentralen MS-SQL-Datenbanksysteme inklusive Backup, Berechtigungsmanagement und Performance-Überwachung. Proaktive Überwachung und Optimierung der Datenbankperformance zur Gewährleistung von Stabilität und Verfügbarkeit. Besondere Projektarbeit: Unterstützung bei der Migration von MS-SQL zu PostgreSQL (Es werden ca. 25–35 % migriert) mit Fokus auf administrative Begleitung und Koordination in Zusammenarbeit mit Dienstleistern. Mitwirkung an IT-Projekten zur Automatisierung und Optimierung der Datenbankinfrastruktur. Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Maßnahmen zum Schutz der Datenumgebung. Profile Fundierte Erfahrung in der klassischen MSSQL-Datenbankadministration, inklusive Backup/Restore, Performance-Tuning, Benutzer- und Berechtigungsmanagement. Kenntnisse in Hochverfügbarkeitslösungen (z. B. Always On) und Sicherheitsrichtlinien. Idealerweise erste Erfahrung oder Interesse an der administrativen Begleitung der MSSQL-zu-PostgreSQL-Migration. Kommunikationsstark und teamorientiert im Umgang mit Fachabteilungen und Dienstleistern. Selbstständig, strukturiert und engagiert mit dem Wunsch zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in einem modernen Umfeld. What we offer Flexibles Arbeiten: Ob im Büro, im Homeoffice oder mobil – du bestimmst, wie und wo du arbeitest. Top-Technik: Modernste Ausstattung für produktives Arbeiten jederzeit und überall. Weiterentwicklung: Gezielte Trainings und Personalentwicklung halten dich immer up-to-date. Teamspirit: Offene, wertschätzende Zusammenarbeit in agilen Teams. ⚖️ Gesundheit & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote. Attraktive Extras: Ansprechende Vergütung, Firmentickets, JobRad, Kindergartenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (BAV). Mit hyrUP an deiner Seite: Individuelle Vorbereitung und engagierte Betreuung für deinen erfolgreichen Start! Contact Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle des Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)(m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen stehe ich Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.
Sales Representative (m/w/d)
Kopani Consulting GmbH - 80799, München, DE
Einleitung Deine Rolle: Du möchtest mit sinnstiftender Arbeit echte Wirkung erzielen und dabei deinen eigenen Erfolg gestalten? In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für dein Vertriebsgebiet – mit klarem Fokus auf Impfstoffe. Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit Ärzt:innen, Pflegekräften und Apotheken und setzt dabei auf smarte Strategien, fundiertes Wissen und überzeugende Kommunikation. Werde Teil eines Aufbaus des neuen Teams Regionen 1: Freiburg – Lörrach – Donaueschingen Region 2: Ulm – Aalen – Ansbach – Rothenburg Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für dein Gebiet und steuerst aktiv den Vertrieb unserer Impfstoffe. Du gewinnst neue Kund:innen, stärkst bestehende Kontakte und bist erste:r Ansprechpartner:in rund um unser Produktportfolio. Du passt deine Vertriebsstrategien gezielt an die Bedürfnisse deiner Zielgruppen an. Du nutzt dein Marktverständnis sowie Feedback aus dem Feld, um Chancen zu identifizieren und deine Ansprache kontinuierlich zu optimieren. Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Marketing, Medizin und Vertrieb zusammen und sorgst für eine einheitliche Kundenansprache. Du bist auf Kongressen, Messen und regionalen Events präsent – als kompetente:r Repräsentant:in deines Bereichs. Du nutzt digitale Tools, CRM-Systeme und das iPad im Alltag, um deinen Vertrieb smarter und effizienter zu gestalten. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im medizinischen, naturwissenschaftlichen oder pharmazeutischen Bereich oder abgeschlossene Ausbildung als geprüfte:r Pharmareferent:in (§75 AMG). Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Gesundheitswesen oder pharmazeutischen Umfeld. Erste Kenntnisse im Bereich Impfstoffe? Top – aber kein Muss! Du liebst es, Menschen zu überzeugen, baust gerne Beziehungen auf und bringst Verhandlungsgeschick mit. Du arbeitest datenorientiert und bist offen für digitale Lösungen. Du beherrschst Deutsch fließend – Englischkenntnisse sind ein Plus. Reisebereitschaft innerhalb deines Vertriebsgebiets inklusive gelegentlicher Übernachtungen. Benefits Teamkultur auf Augenhöhe: Wertschätzende Zusammenarbeit, offener Austausch und echter Teamspirit. Eigenverantwortung von Anfang an: Du bekommst die Freiheit, Ideen einzubringen und umzusetzen. Individuelle Weiterentwicklung: Persönliches Wachstum ist bei uns kein Buzzword – sondern fester Bestandteil. Attraktives Gesamtpaket: Neben fairem Gehalt bieten wir betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits. Dienstwagen zur privaten Nutzung – mobil und flexibel unterwegs. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsinformationen: Kopani Consulting GmbH ist eine Personalberatung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Rekrutierung und Beratung von Spezialisten und Führungskräften aus der Pharmaindustrie und Medizintechnikbranche. Aufgrund dieser Erfahrung können wir Fachexperten und Kunden individuell und diskret unterstützen. Schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Isabella Grupp Sie suchen eine andere Stelle? Gerne beraten wir Sie hinsichtlich weiterer Top-Positionen. Sie erhalten von mir einen vollumfänglichen Überblick der Branche, einen Benchmark zu Ihrem Gehalt sowie weitere Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Bilanzbuchhalter für Jahresabschlüsse (m/w/d)
Workwise GmbH - 68753, Waghäusel, DE
Über W² Bau GmbH Die W² Bau GmbH mit Sitz in Waghäusel, zwischen Mannheim und Karlsruhe ist eine Gesellschaft der Wirthgruppe, die sich auf die Planung, den Bau, die Errichtung und die Ausstattung sowie den Verkauf von Immobilien aller Art fokussiert. Ihre Aufgaben: Bearbeitung sämtlicher buchhalterischer Sachverhalte innerhalb des Hauptbuches Erstellung von Monats- Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Unterstützung in der Anlagen- und Kreditorenbuchhaltung Begleitung der Jahresabschlussprüfung sowie von Betriebsprüfungen Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen innerhalb des Rechnungswesens Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und der Umsatzsteuerjahreserklärung Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchalter (m/w/d), Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Gute MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse in Datev-Unternehmen Online und Datev Rechnungswesen wünschenswert Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Verlässlichkeit und absolute Diskretion gepaart mit Teamfähigkeit und Flexibilität Hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation Wir bieten Ihnen: Spannende und innovative Projekte Raum für neue Denkansätze und selbstverantwortliches Handeln Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung Moderne und flexible Arbeitskultur Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio "Topfit" Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (maximal 1-2 Tage wöchentlich) Mitarbeiterrabatt beim örtlichen Getränkemarkt Kostenlose Parkplätze und Getränke am Arbeitsplatz Attraktives Arbeitsumfeld mit guter Verkehrsanbindung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bilanzbuchhalter für Jahresabschlüsse (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden W² Bau GmbH.
Aushilfe im Lager (m/w/d) aus Werkstudi-Basis
RETERNITY - 27749, Delmenhorst, DE
Einleitung RETERNITY ist ein junges, wachsendes Streetwear-Label – und wir suchen genau dich! Bei uns erwartet dich keine steife Konzernstruktur, sondern ein lockeres, motiviertes Umfeld, in dem alle gemeinsam an einem Ziel arbeiten: etwas richtig Großes auf die Beine zu stellen. Wenn du Bock auf Eigenverantwortung, schnelle Entscheidungen und echtes Start-up-Mindset hast, bist du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt – wir freuen uns, dich kennenzulernen! Aufgaben Wir sind auf der Suche nach Unterstützung für unser Fulfillment in Delmenhorst auf Werkstudenten-Basis (ca. 20h/Woche). Gemeinsam nit unserem Fulfillment-Team übernimmst du dort folgende Aufgaben: Du bereitest Retouren auf für den Wiederverkauf Du unterstützt bei der Warenannahme Du überprüftst und pflegst unseren Bestand Du bist zuständig für das Picken und Verpacken unserer Produkte Du verantwortest die Sauberkeit unserer Lagers und sorgst dafür, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen können Du übernimmst die Entgegennahme und Bearbeitung von Retouren und Reklamationen Qualifikation Du packst gerne mit an und bist ein absoluter Teamplayer Du bist motiviert und verfügst über eine gewissenhafte Arbeitsweise Du verfügst über eine zuverlässige, sowie selbstständige Arbeitsweise Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Du besitzt ein Auto und bist mobil Benefits Wir bieten viele Benefits, unter anderem: Teamevents pro Quartal hansefit Firmenfitness ♀️ Snacks, Obst und Getränke am Arbeitsplatz ☕️ Noch ein paar Worte zum Schluss Bei RETERNITY zu arbeiten, bedeutet Teil eines familiären und ambitionierten Teams zu sein, in dem jeder bereit ist, sein Bestes zu geben und auf den anderen zählen kann. Wir leben flache Hierarchien und nutzen agile Arbeitsmethoden. Die #reternityfamily besteht aus jungen, hungrigen und motivierten Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unser Team ist sehr offen und freundschaftlich – gerne empfängt Lynn deine Bewerbung daher per "Du".
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