Einleitung SCHÖN, SIE KENNEN ZU LERNEN: ALS BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN IN TEILZEIT/MINIJOB IN PASSAU/VILSHOFEN UND UMGEBUNG/LANDKREIS Was für Home Instead Betreuungskräfte zählt, sind die Menschen, ihre Persönlichkeit, Geschichte und Geschichten. Und das Vertrauen, das wir uns bei ihnen erarbeiten. Sehen auch Sie den Menschen zuerst, und nicht den Betreuungsfall? Dann bewerben Sie sich. Da wir im gesamten Landkreis und der Stadt Passau arbeiten, ist es egal wo Sie wohnen. Sie betreuen Kunden in der Nähe Ihres Wohnortes! FREUEN SIE SICH AUF: Sinn- und verantwortungsvolle Aufgaben Direkten Einstieg ohne Vorkenntnisse Qualifiziertes, mehrstufiges Schulungsprogramm Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeiten Faire Entlohnung IHR PROFIL: Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben Sie haben keine Vorkenntnisse in der Pflege, möchten aber trotzdem Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab. Werden Sie Teil unseres lokalen Home Instead Teams in Passau. SCHÖN, SIE KENNEN ZU LERNEN! Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an: Seniorenbetreuung von Nordheim & Simon GmbH Am Mollnhof 6 94036 Passau Telefon 0851 966 79 20 Aufgaben Aufgaben: Unterstützendes Zuhören, Motivieren und Begleiten von Betreuten Betreute auf Veränderungen ihres jeweiligen Zustands beobachten und diese melden Betreuten bei der Versorgung mit Nahrungsmitteln und ggf. beim Essen helfen Betreute zu Terminen begleiten und fahren Aktivitäten und Gemeinschaftsanlässe, einschließlich des Transports, ermöglichen Betreute bei ihren Aktivitäten und Interessen unterstützen Qualifikation Erfahrungen im Bereich der Grundpflege wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich.
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Die TECHO AG hat sich auf den Verkauf und die Montage von Photovoltaik Anlagen (Solaranlagen) und SmartHome Lösungen spezialisiert. Der Arbeitsort ist im Rhein-Main Raum, Rhein-Neckar Raum, Pfalz/Saarland oder Süddeutschland. Für den Aufbau und die Führung eines selbständig agierenden Vertriebs suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter mit Erfahrung im Photovoltaik Bereich. Aufgaben Sie sind aktiv daran beteiligt ein erfolgreiches Sales-Team aufzubauen und erhalten die Möglichkeit die Leitung zu übernehmen. Sie sind kommunikativ, zielstrebig und haben Spaß daran Neukunden im Bereich Photovoltaik zu gewinnen. Eine seriöse Beratung, Planung, Angebotserstellung und After Sales sind ihr Kerngeschäft. Unterstützt werden Sie dabei von unserem Vertriebsinnendienst. Außerdem sind Sie flexibel und bringen viel Eigeninitiative mit. Qualifikation Sie sind kreativ und einfallsreich bei der Neukundenakquise. Sie liefern messbare Ergebnisse und beraten die Kunden dabei seriös. Sie bauen sich Ihr Fachwissen auf und arbeiten selbständig, organisiert und ergebnisorientiert. Benefits Die TECHO AG bietet Ihnen ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld mit freier Zeiteinteilung und Firmenwagen. Sie erhalten eine sehr gute Vergütung . Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre E-Mailbewerbung.
Einleitung "Pflegen, begleiten und leiten mit Herz!" Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege in Vollzeit Sie arbeiten gerne in einem kleinen familiären Umfeld mit herzlichen Kollegen? Dann ist unsere Einrichtung genau das richtige für Sie. Wir bieten ein attraktives Gehalt zzgl. 13 Gehalt und Zulagen! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile! JETZT BEWERBEN! Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Unsere Tagespflegeeinrichtung bietet älteren Menschen eine liebevolle und unterstützende Umgebung, in der sie tagsüber betreut werden. Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung, soziale Teilhabe und ein respektvolles Miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung, die mit Herz und Fachkompetenz die Verantwortung für die Tagespflege übernimmt. Aufgaben In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand Fachliche und organisatorische Leitung der Tagespflegeeinrichtung Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Tagespflegegäste sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung Qualifikation Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit den Tagespflegegästen, Angehörigen und Mitarbeitern Benefits Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Faire durch eine auf Ihre Qualifikation und Erfahrung individuell abgestimmte Vergütung zzgl. 13 Gehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten- oder Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, DeutschlandCard, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Abstimmungswege: eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser! Noch ein paar Worte zum Schluss Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegedienstleitung für unsere Tagespflege (m/w/d). Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210 Senioren und Therapiezentrum Lotti- Huber- Haus GmbH Saarbrückenstr. 48 24114 Kiel Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße – sehr gut über A7 / B 215 erreichbar!
Über uns Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften in der Kranken- und Altenpflege spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gerne bei Ihrem nächsten Schritt und öffnen Ihnen etliche Türen! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden, eine Pflegedienstleitung / stellv Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein Seniorenpflegeheim in der Nähe von Schwäbisch Gmünd . Ihre Vorteile: Top Vergütung Dienstwagen Attraktive Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Strukturierte Einarbeitung Umfassender Gestaltungsspielraum Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Auswahl, Führung, Beurteilung und Entwicklung von Personal Personaleinsatzplanung und Arbeitsorganisation Durchführung regelmäßiger Pflegevisiten Sicherstellung der Pflegequalität/-prozesse und kontinuierliche Optimierung Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen Beratung von Bewohnern und Angehörigen Kooperation mit externen Partnern (Ärzte, Dienstleister, etc.) Ihr Profil: Qualifikation als Pflegefachkraft (Alten- oder Krankenpflege) Anerkennung als Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI durch entsprechende Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium (bspw. Pflegemanagement) Mehrjährige Leitungserfahrung Offene Art der Kommunikation Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse Sie finden sich in dieser Position der Pflegedienstleitung wieder und möchten gern mit uns ins Gespräch kommen? Kein Problem! Bewerben Sie sich direkt online oder per E-Mail unter pv@alpha-med.org oder rufen Sie uns an. Die Alpha-Med Personalvermittlung gehört zu den führenden Dienstleistern in der Vermittlung von Leitungspositionen der Kranken- und Altenpflege. Wir vermitteln folgende Führungspositionen: Pflegedienstleitung (PDL), Einrichtungsleitung (EL), Heimleitung (HL), Regionalleitung, Gebietsleitung und andere Führungskräfte im Bereich der Pflege. Ansprechpartner Laurien Grobermann Personalberaterin T: 0571 64537911 Alpha-Med KG Friedrich-Wilhelm-Straße 84a 32423 Minden
Du bist Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0521 / 96 78 53 14 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe Wir bieten Dir: Individuell abgestimmte Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenfreies Job- / Deutschlandticket; Kilometergeld oder einen PKW (1%-Regelung) Möglichkeiten Beruf und Reisen zu verbinden durch unsere Work-and-Travel Abteilung deutschlandweit Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Attraktive Vergütung (39.000 € - 52.000 €) - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Betreuung spannender Großprojekte - Gutes Arbeitsklima Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Karrierechance : Bauleiter HKLS (m/w/d) für Top-Ausführungsbüro in Düsseldorf gesucht! Unser Kunde ist ein bundesweit tätiger Dienstleister für technische Gebäudeausrüstung . Sie sind spezialisiert auf das Planen, Bauen und Betreiben sämtlicher TGA-Gewerke sowie auf Prüfstandtechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik. Als umfassender Anbieter technischer Gebäudeausrüstung bieten SIe Ihnen alle Leistungen aus einer Hand. Zu Ihren Kunden zählen renommierte Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen , darunter Verkehr und Logistik , Chemie und Rohstoffe , E nergie und Umwelt, Pharma und Gesundheit sowie Lebensmittel und Ernährung. Mit Niederlassungen in ganz Deutschland und Tochtergesellschaften im Ausland agieren Sie sowohl national als auch international. Das Unternehmen ist Teil einer führenden Gruppe in der Elektro- und Gebäudetechnik, mit derzeit 4000 Mitarbeitern an über 82 Standorten. In Ihrer Rolle als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Düsseldorf übernehmen Sie die Koordination und termingerechte Fertigstellung von spannenden Bauvorhaben der Versorgungstechnik. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Düsseldorf erwarten Sie folgende Aufgaben Leitung der Projekte im Bereich HKLS Überwachung des Projektverlaufs Inbetriebnahme vor Ort Einweisung und Dokumentation Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Termin- und Personaleinsatzplanung Ihre Vorteile: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) Düsseldorf erhalten Sie: Attraktives Gehaltspaket zwischen 59.000 und 64.000 € Kollegiales, erfahrenes Team und ein freundschaftliches Arbeitsklima Vielfältiger, unbefristeter Arbeitsplatz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber Anspruchsvolle Aufgaben, an denen Sie wachsen und sich selbst verwirklichen können Kompetenzen übergreifende Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Düsseldorf mitbringen: Meister oder Techniker im Bereich Versorgungstechnik Berufserfahrung mit Schwerpunkt Heizung/Kälte Fähigkeit zur Teamleitung mit Durchsetzungsvermögen Selbstbewusstes Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Führerschein Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2747LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Du bist Pflegefachmann (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Ob Facebook, Instagram, Pinterest, YouTube, TikTok, … - wir finden die richtige Plattform, die richtige Ansprache und realisieren die richtigen Inhalte. Das merken auch unsere Kunden: Google, McDonalds, MediaMarkt, Jochen Schweizer, Philips, Sony, Sixx, +++ Unser Team vereint langjährige Berufserfahrung mit Journalismus, jungem Denken, Kreativität, Talent und Können. Das ist save our socials (SOS). Bock dabei zu sein? Aufgaben Foto- und Videoproduktion Postproduktion (Schnitt und Animation) Konzeption für neue und bestehende Partner Produktionsplanung Qualifikation Videoproduktion mit dem iPhone Grundkenntnisse in Adobe Premiere Eigeninitiative & Hands-on Mentalität Bereitschaft Content ganz neu zu denken Begeisterung für Social Media Teamspirit Benefits Insights, Learnings & Skills, die sonst niemand hat Flexible Arbeitszeiten Neustes Equipment Heftiges Office & Dachterasse im Herzen Münchens Arbeite mit Kunden wie McDonalds, Google, MediaMarkt, Mercedes, Samsung, Adobe, uvm.
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