Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) für das Zentrum seelische Gesundheit
Havelland Kliniken GmbH - 14641, Nauen, Havelland, DE
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für das Zentrum seelische Gesundheit Sie als Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet, Teil- oder Vollzeit, nächstmöglich, Standort: Nauen Zentrum seelische Gesundheit Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheit und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Ihre Aufgaben umfassen - Personalverantwortung nach PPPR-L - Planung und Führung des Stellenplans - Budget- und Hausverantwortung - Verantwortung für den stationären, tagesklinischen Bereich und die PIA - Mitglied der Krankenpflegedirektion Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit mit einer leistungsgerechten Vergütung in Anlehnung an den TVöD - Gleitzeit mit digitaler Zeiterfassung - 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad sowie ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurant, Fitnessangebote - ein Arbeitsklima mit enger Teamarbeit, Meetingkultur und flachen Hierarchien Wir wünschen uns von Ihnen - Abschluss eines Hochschulstudium (min. Bachelor) im Gesundheitsmanagement - Wünschenswert Erfahrung in der Psychiatrie - Wünschenswert Leitungs- und Verwaltungserfahrung - Interesse und Beteiligung am Aufbau neuer Strukturen, Prozesse und berufsgruppenübergreifender - Zusammenarbeit - Kenntnisse und Fähigkeiten in der Betriebsführung, ökonomisches, wirtschaftliches Handeln Sie haben Fragen? Auskunft zu inhaltlichen Fragen erteilt Ihnen Frau Zahn gerne telefonisch unter 03321/42-1385. Bewerben Sie sich jetzt! Besuchen Sie uns auf Youtube Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf das Deutsche Pflegejobportal. Die Havelland Kliniken GmbH sucht für das Zentrum seelische Gesundheit Sie als Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) unbefristet, Teil- oder Vollzeit, nächstmöglich, Standort: Nauen Zentrum seelische Gesundheit Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheit und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Ihre Aufgaben umfassen - Personalverantwortung nach PPPR-L - Planung und Führung des...
Pflegefachkraft (w/m/d) Geriatrie
Klinikum Main-Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Im Dezember 2022 wurde die Akutgeriatrie in einem hochmodernen Modulbau in Lohr neu eröffnet. Bereits seit vielen Jahren ist die Geriatrie am Klinikum in Main-Spessart etabliert und wurde zuvor am Standort Marktheidenfeld betrieben. Mit der Neueröffnung am zentralen Klinikstandort in Lohr stehen sowohl den Patientinnen und Patienten als auch Mitarbeitenden eine hochmoderne geriatrische Einrichtung zur Verfügung. Zudem unterhalten wir eine Geriatrische Institutsambulanz (GIA). Interessierten Bewerbern, die noch nicht über die Fachweiterbildung der Geriatrie (Zercur) verfügen, bieten wir diese berufsbegleitend an. Die Kosten übernimmt das Klinikum für Sie. Das bieten wir Ihnen Wer sich als examinierte Pflegefachkraft für einen Job im Klinikum Main-Spessart entscheidet, der kann sich nach bestandener Probezeit auch auf ein lukratives Extra des Arbeitgebers freuen: Auf sie wartet eine Starterprämie in Höhe von 3.000 Euro. Ihre Aufgaben - Sie gestalten die geriatrische Abteilung auf dem Weg zum Klinikneubau mit - Ihre Grund- und Behandlungspflege innerhalb des Pflegeprozesses orientiert sich an den Prinzipien der therapeutisch-aktivierenden Pflege und ist ein wichtiger Baustein des Therapieprozesses - In unserer geriatrischen Abteilung erleichtern und unterstützen moderne Hilfsmittel Ihre pflegerischen Tätigkeiten - Sie arbeiten eng mit dem interdisziplinären Team der Geriatrie zusammen und kooperieren auch mit den anderen Fachabteilungen des Hauses - Sie führen unterstützende Beratungsgespräche mit Angehörigen und geben Hilfestellung und Information für den Pflegealltag Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) - Idealerweise bereits Fachweiterbildung Zercur oder der Bereitschaft, diese berufsbegleitend bei uns zu erlangen - Empathie, Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit im Team - Freude am Umgang mit geriatrischen Patienten - Engagement und Einsatzbereitschaft Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits - Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Zusätzlich erhalten alle examinierten Pflegefachkräfte in der EG P7 eine monatliche Arbeitsmarktzulage von 150 Euro (bei Vollzeit 100%, Teilzeit anteilig). - Examinierte Pflegefachkräfte erhalten bei uns eine Starterprämie von 3.000 Euro*. - Bei uns erhalten Sie eine Jahres-sonderzahlung in Höhe von 84,74% (P5-P8) oder 70,48% (P9-P16) des Monatsgehalts. - Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. - Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). - Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft. - Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. - Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. - Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. - Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Im Dezember 2022 wurde die Akutgeriatrie in einem hochmodernen Modulbau in Lohr neu eröffnet. Bereits seit vielen Jahren ist die Geriatrie am Klinikum in Main-Spessart etabliert und wurde zuvor am Standort Marktheidenfeld betrieben. Mit der Neueröffnung am zentralen Klinikstandort in Lohr stehen sowohl den Patientinnen und Patienten als auch Mitarbeitenden eine hochmoderne geriatrische Einrichtung zur Verfügung. Zudem unterhalten wir eine Geriatrische Institutsambulanz (GIA). Interessierten Bewerbern, die noch nicht über die Fachweiterbildung der Geriatrie (Zercur) verfügen, bieten wir diese berufsbegleitend an. Die Kosten übernimmt das Klinikum für Sie. Das bieten wir Ihnen Wer sich als examinierte Pflegefachkraft für einen Job im Klinikum Main-Spessart entscheidet, der kann sich nach bestandener Probezeit auch auf ein lukratives Extra des Arbeitgebers freuen: Auf sie wartet eine Starterprämie in Höhe von 3.000 Euro. Ihre Aufgaben - Sie...
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (w/m/d)
Klinikum Main-Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Unterricht: an der eigenen Berufsfachschule Die Ausbildung Mit der Ausbildung zum Pflegefachhelfer/ zur Pflegefachhelferin (m/w/d) unterstützt du die Altenpflege und Krankenpflege bei allen Tätigkeiten rund um die Pflege. Die einjährige Ausbildung beinhaltet sowohl einen theoretischen als auch praktischen Teil und endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung (praktisch, schriftlich und mündlich). Ihre Aufgaben - Unterstützung bei der Betreuung, Versorgung und Pflege von kranken oder älteren Menschen - Hilfestellung für Bewohner in Senioreneinrichtungen geben, um deren Alltag zu erleichtern - Arztbegleitung von Patienten und Bewohner - Organisieren einer sinnvollen Freizeitgestaltung für Bewohner in Seniorenzentren - Lagern und Betten von Patienten - Unterstützung bei der Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patienten - Betreuung und Pflege von Menschen im Krankenhaus oder im Seniorenzentrum - Durchführung von Maßnahmen, die von einer Pflegefachperson geplant, überwacht und gesteuert werden Mit der Ausbildung zum Pflegefachhelfer/ zur Pflegefachhelferin (m/w/d) unterstützt du die Altenpflege und Krankenpflege bei allen Tätigkeiten rund um die Pflege. Die einjährige Ausbildung beinhaltet sowohl einen theoretischen als auch praktischen Teil und endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung (praktisch, schriftlich und mündlich). Anforderungen - erfolgreich abgeschlossener Hauptschulabschluss bzw. einen gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss - gesundheitliche und persönliche Eignung - B2-Niveau Deutschkenntnisse - Engagement und Lernbereitschaft - Teamfähigkeit - Offenheit und Empathie Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits - Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern. - Bei erstmaligem bestehen der Ausbildung erhalten Sie eine Prämie in Höhe von 400 Euro. - Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 %. - Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. - Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). - Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft. - Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. - Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. - Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Unterricht: an der eigenen Berufsfachschule Die Ausbildung Mit der Ausbildung zum Pflegefachhelfer/ zur Pflegefachhelferin (m/w/d) unterstützt du die Altenpflege und Krankenpflege bei allen Tätigkeiten rund um die Pflege. Die einjährige Ausbildung beinhaltet sowohl einen theoretischen als auch praktischen Teil und endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung (praktisch, schriftlich und mündlich). Ihre Aufgaben - Unterstützung bei der Betreuung, Versorgung und Pflege von kranken oder älteren Menschen - Hilfestellung für Bewohner in Senioreneinrichtungen geben, um deren Alltag zu erleichtern - Arztbegleitung von Patienten und Bewohner - Organisieren einer sinnvollen Freizeitgestaltung für Bewohner in Seniorenzentren - Lagern und Betten von Patienten - Unterstützung bei der Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patienten - Betreuung und Pflege von Menschen im Krankenhaus oder im...
Pflegefachkraft (w/m/d) für die Intensivabteilung
Klinikum Main-Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Ihre Aufgaben - Versorgung und Überwachung intensivpflichtiger/beatmeter Patienten (w/m/d) - Durchführung von Grund- und Behandlungspflege - Notfallversorgung, Einleiten der Reanimation - Selbständige und eigenverantwortliche Handlungsweise - Vertrauensvolle Kommunikation innerhalb des Pflegeteams und bei der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten - Sorgfältige fach- und sachgerechte Pflegedokumentation Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) - Eine Fachweiterbildung für Intensivmedizin wäre wünschenswert - Engagiertes, motiviertes und freundliches Auftreten - Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team sowie Organisationstalent - Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung - Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits - Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. - Examinierte Pflegefachkräfte erhalten bei uns eine Starterprämie von 3.000 Euro*. - Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,74% (P5-P8) oder 70,48% (P9-P16) des Monatsgehalts. - Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. - Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). - Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft. - Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. - Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeitenden zur Verfügung. - Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Vielzahl flexibler Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. - Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Ihre Aufgaben - Versorgung und Überwachung intensivpflichtiger/beatmeter Patienten (w/m/d) - Durchführung von Grund- und Behandlungspflege - Notfallversorgung, Einleiten der Reanimation - Selbständige und eigenverantwortliche Handlungsweise - Vertrauensvolle Kommunikation innerhalb des Pflegeteams und bei der Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten - Sorgfältige fach- und sachgerechte Pflegedokumentation Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) - Eine Fachweiterbildung für Intensivmedizin wäre wünschenswert - Engagiertes, motiviertes und freundliches Auftreten - Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team sowie Organisationstalent - Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung - Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an...
Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (w/m/d)
Klinikum Main-Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Ihre Aufgaben - Vor- und Nachbereitung von Operationen - Versorgung der Patienten vor, während und nach einem operativen Eingriff - Bedienung und Überwachung von technischen Geräten im OP - Administrative Aufgaben wie die Dokumentation der Operationsdaten - Mitwirkung bei der Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe im Operationsbereich zusammen im interdisziplinären Team Anforderungen - Mittlerer Bildungsabschluss, Fachabitur/allgemeine Hochschulreife oder Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und erfolgreich abgeschlossene, mindestens einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer - Gesundheitliche und Persönliche Eignung sowie Belastbarkeit - B2-Niveau Deutschkenntnisse - Engagement und Lernbereitschaft - Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, manuelles Geschick - Teamfähigkeit, Offenheit und Empathie - Aufgeschlossenheit und Kommunikationsfähigkeit Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Benefits - Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern. - Bei erstmaligem bestehen der Ausbildung erhalten Sie eine Prämie in Höhe von 400 Euro. - Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 %. - Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert. - Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche). - Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft. - Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen. - Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung. - Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit. - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Ihre Aufgaben - Vor- und Nachbereitung von Operationen - Versorgung der Patienten vor, während und nach einem operativen Eingriff - Bedienung und Überwachung von technischen Geräten im OP - Administrative Aufgaben wie die Dokumentation der Operationsdaten - Mitwirkung bei der Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe im Operationsbereich zusammen im interdisziplinären Team Anforderungen - Mittlerer Bildungsabschluss, Fachabitur/allgemeine Hochschulreife oder Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und erfolgreich abgeschlossene, mindestens einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer - Gesundheitliche und Persönliche Eignung sowie Belastbarkeit - B2-Niveau Deutschkenntnisse - Engagement und Lernbereitschaft - Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, manuelles Geschick - Teamfähigkeit, Offenheit und Empathie - ...
Facharzt für Innere Medizin (w/m/d)
Klinikum Main-Spessart - 97816, Lohr am Main, DE
Das Medizinische Versorgungszentrum Gesundheit Main-Spessart startete im Januar 2024 mit den Fachbereichen Orthopädie und Osteopathie und hat sich seit September 2024 um den Bereich Innere Medizin erweitert. Das dynamisch wachsende MVZ das sich der hochwertigen, patientenzentrierten Versorgung verschrieben. Unser Ziel ist es, durch moderne Behandlungsmethoden und einen interdisziplinären Ansatz die bestmögliche Betreuung für unsere Patienten zu bieten. Für die Zukunft streben wir an, unser Leistungsspektrum weiter auszubauen und zusätzliche Fachbereiche zu integrieren. Ihre Aufgaben - Fachärztliche Betreuung von Patienten im Bereich Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - Durchführung gastroenterologischer Diagnostik und endoskopischer Verfahren (z. B. Gastroskopie, Koloskopie) - Erstellung und Umsetzung von individuellen Behandlungsplänen - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen im MVZ sowie dem Klinikum zur optimalen Patientenversorgung - Beteiligung an der Weiterentwicklung des Leistungsspektrums im Bereich Gastroenterologie Anforderungen - Facharztanerkennung in der Inneren Medizin bevorzugt mit Schwerpunkt Gastroenterologie - Fundierte Erfahrung in der endoskopischen Diagnostik und Therapie - Teamfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit - Patientenorientiertes Handeln und ein hohes Maß an Empathie - Bereitschaft zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines wachsenden MVZ Benefits - Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. - Wir unterstützen Sie bei der Suche nach geeignetem Wohnraum für Sie und Ihre Familie. - Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote. - Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten oder Beratungsmöglichkeiten zur Angehörigenpflege unterstützen wir Sie im Familienleben. - Wir heißen Sie in unserem Team herzlich willkommen und pflegen ein respektvolles und offenes Miteinander. - Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert. Das Medizinische Versorgungszentrum Gesundheit Main-Spessart startete im Januar 2024 mit den Fachbereichen Orthopädie und Osteopathie und hat sich seit September 2024 um den Bereich Innere Medizin erweitert. Das dynamisch wachsende MVZ das sich der hochwertigen, patientenzentrierten Versorgung verschrieben. Unser Ziel ist es, durch moderne Behandlungsmethoden und einen interdisziplinären Ansatz die bestmögliche Betreuung für unsere Patienten zu bieten. Für die Zukunft streben wir an, unser Leistungsspektrum weiter auszubauen und zusätzliche Fachbereiche zu integrieren. Ihre Aufgaben - Fachärztliche Betreuung von Patienten im Bereich Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - Durchführung gastroenterologischer Diagnostik und endoskopischer Verfahren (z. B. Gastroskopie, Koloskopie) - Erstellung und Umsetzung von individuellen Behandlungsplänen - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen im MVZ sowie dem Klinikum zur...
Betriebswirt (m/w/d)
Randstad Deutschland - 10785, Berlin, DE
Sie brennen für betriebswirtschaftliche Herausforderungen und möchten Ihre Expertise in einem Umfeld einsetzen, das die Zukunft gestaltet? Dann haben wir die perfekte Mission für Sie! Eine renommierte Institution in Berlin sucht einen engagierten Betriebswirt mit Leidenschaft für Forschung und Entwicklung. Ihre Aufgabe: Förderprogramme mit Ihrem Know-how in betriebswirtschaftlichen und finanztechnischen Fragen voranbringen. Tauchen Sie ein in ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie visionäre Projekte unterstützen und wirklich etwas bewegen können! Setzen Sie Impulse, gestalten Sie nachhaltige Veränderungen mit und werden Sie Teil eines Teams, das an bahnbrechenden Innovationen arbeitet. Vielfalt und Inklusion werden hier großgeschrieben! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft. - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach dem Ende der Probezeit. - Zugang zu mehr als 200 kostenlosen Online-Kursen, z.B. MS-Office. - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch e.Learning-Angebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Ihre Aufgaben - Sie beraten Wissenschaftler und Unternehmer zu allen betriebswirtschaftlichen und finanztechnischen Aspekten der betreuten Förderprogramme. - Sie prüfen die Bonität der Antragsteller, Finanzierungspläne sowie Vereinbarungen mit weiteren Geldgebern und bewerten diese. - Sie beurteilen Anträge unter zuwendungsrechtlichen Gesichtspunkten und tragen so zur Entscheidungsfindung bei. - Sie bereiten die finanziellen Aspekte der Förderentscheidungen vor und begleiten bewilligte Projekte während der gesamten Laufzeit. - Sie steuern die Mittelbereitstellung und prüfen deren ordnungsgemäße Verwendung. - Sie bewerten Änderungsanträge der Zuwendungsempfänger und erstellen Widerrufs- oder Kürzungsbescheide. Unsere Anforderungen - Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebs- oder verwaltungswirtschaftliches Studium (Bachelor, Diplom FH) oder einen vergleichbaren betriebswirtschaftlichen Abschluss (z. B. staatlich geprüfter Betriebswirt) - Alternativ haben Sie eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im Finanzwesen oder Controlling, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung. - Kenntnisse im öffentlichen Verwaltungs- und Haushaltsrecht sowie im Bilanz- und Steuerrecht sind von Vorteil, Erfahrungen im Vertrags- und Insolvenzrecht sind ebenfalls hilfreich. - Sie haben Interesse an forschungs- und innovationspolitischen Fragestellungen und zeichnen sich durch ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie eine hohe Kommunikationskompetenz aus. - Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Sie bringen Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft sowie ein verbindliches Auftreten mit.
Sekretär (m/w/d)
Randstad Deutschland - 10117, Berlin, DE
Sie sind ein Organisationstalent und brennen darauf, Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einzusetzen, das wirklich etwas bewegt? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! Unser Kunde, eine öffentliche Einrichtung in Berlin, sucht einen engagierten Sekretär, der mit Leidenschaft und Organisationstalent den Büroalltag meistert. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit! Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind daher ausdrücklich erwünscht! Das dürfen Sie erwarten - Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft. - Soziale Absicherung: Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. - Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach dem Ende der Probezeit. - Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu mehr als 200 kostenlosen Online-Kursen, z.B. MS-Office. - E-Learning Angebote: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch e.Learning-Angebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Ihre Aufgaben - Postbearbeitung: Sie sind verantwortlich für den Posteingang und Postausgang sowie die Ablage und Weiterverarbeitung der Korrespondenz. - Terminkoordination: Sie koordinieren und überwachen Termine und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. - Informationsmanagement: Sie stellen aktuelle Informationen zu gesundheits- und sozialpolitischen Entwicklungen in die hauseigenen Informationssysteme ein. - Sitzungsorganisation: Sie organisieren Gremiensitzungen und bereiten Sitzungsunterlagen professionell vor. - Allgemeine Sekretariatsaufgaben: Dazu gehören Telefonate, E-Mails sowie administrative Unterstützung des Teams. Unsere Anforderungen - Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. - Erfahrung: Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Sekretariatsbereich mit. - MS Office-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere MS-Word, sind für Sie selbstverständlich. - Persönliche Stärken: Sie sind ein Organisationstalent und zeigen Eigeninitiative in Ihrem Arbeitsalltag. - Teamfähigkeit und Eigeninitiative: Sie arbeiten gern eigenständig, aber auch gemeinsam im Team und überzeugen durch eine proaktive Herangehensweise.
Datenerfasser (m/w/d)
Randstad Deutschland - 10589, Berlin, DE
Sie haben den Adlerblick für Details und lieben es, Ordnung ins Chaos zu bringen? Perfekt! Ein öffentlicher Arbeitgeber in Berlin sucht motivierte Datenerfasser mit Organisationstalent und Leidenschaft für präzise Sachbearbeitung. Gestalten Sie den Büroalltag aktiv mit und werden Sie Teil eines Teams, das mit Engagement und Know-how echte Mehrwerte schafft! Hier erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Ihre Fähigkeiten gefragt sind. Inklusion wird hier nicht nur großgeschrieben, sondern aktiv gelebt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Das dürfen Sie erwarten - Faire Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft. - Attraktive Sozialleistungen: Umfangreiche Zusatzleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - Rechte und Unterstützung: Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat. - Moderne Gehaltsabrechnung: Gehaltsabrechnung direkt auf Ihr Handy – schnell und bequem. - Weiterbildungsmöglichkeiten: Sehr gute fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben - Akten anlegen: Sie kümmern sich um die korrekte Anlage von Akten und deren Pflege. - Aktenmanagement: Sie transportieren Akten zwischen den Sachgebieten und übernehmen die Ablage von Dokumenten, sowohl physisch als auch digital. - Scan- und Kopierarbeiten: Sie scannen und kopieren wichtige Dokumente zur Aktenaufnahme. - Unterstützung bei der Inbetriebnahme: Sie koordinieren organisatorische Aufgaben zur Erstausstattung von Unterkünften. - Back Office: Sie arbeiten im Akquise-Team und unterstützen bei administrativen Aufgaben. Unsere Anforderungen - Erfahrung: Sie bringen mindestens 2 Jahre Verwaltungserfahrung oder Sachbearbeitungserfahrung mit, die nicht länger als 36 Monate zurückliegt. - IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und anderen gängigen Software-Anwendungen. - Datenschutz: Sie haben Grundkenntnisse in datenschutzrechtlichen Bestimmungen. - Vertraulichkeit: Sie geben eine Verschwiegenheitserklärung ab und besitzen ein einfaches Führungszeugnis ohne Eintragungen. - Sprachkenntnisse: Sie sprechen und schreiben Deutsch auf mindestens C1-Niveau.
IT-Strategische Führung (m/w/d)
Randstad Deutschland - 61348, Bad Homburg vor der Höhe, DE
Sie übernehmen die fachliche und strategische Führung des IT-Service-Bereichs innerhalb unserer kommunalen Verwaltung. Ihr Fokus liegt auf der Optimierung der IT-Prozesse, der Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs sowie der Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie. Das dürfen Sie erwarten - Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in der digitalen Transformation - Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD - Vollzeitarbeitsplatz (39 Stunden/Woche, teilbar) - Flexible Arbeitszeiten mit Mobile-Work-Option - Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - Kollegiales Arbeitsumfeld und moderne IT-Infrastruktur - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - RMV-Jobticket mit Eigenanteil Ihre Aufgaben - Fachliche und disziplinarische Leitung des IT-Teams - Förderung der Mitarbeitenden durch Feedback und Weiterbildungsmaßnahmen - Entwicklung und Umsetzung von IT-Service-Strategien in Abstimmung mit der Verwaltungsspitze - Planung und Steuerung personeller sowie materieller Ressourcen - Sicherstellung der Einhaltung von SLAs und kontinuierliche Prozessoptimierung - Koordination der Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen, IT und externen Dienstleistern - Leitung des Change Advisory Boards und Sicherstellung reibungsloser Implementierungen - Überwachung und Qualitätssicherung der IT-Services, inkl. Korrekturmaßnahmen - Aufbau und Pflege von Stakeholder-Beziehungen - Steuerung der Krisenkommunikation Unsere Anforderungen - Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbarer Fachrichtung - Mehrjährige Erfahrung im IT-Management, idealerweise im öffentlichen Sektor - Führungserfahrung und Know-how in der Steuerung von IT-Teams - Wünschenswert: Weiterbildungen in Führung & Teamentwicklung - Von Vorteil: Zertifizierungen in ITIL, Projektmanagement (PRINCE2, PMI, GPM) oder IT-Sicherheit (ISO 27001) - Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz und analytisches Denken - Kooperationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Stadtverwaltung
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