Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-042025-6715690 Beraterkontakt +49895587958310
Ingenieur / Entwicklungsingenieur - HV Batterien (m/w/d) bis zu 6.500€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 47051, Duisburg, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung, Analyse und Optimierung von Hochvoltbatteriesystemen für Elektrofahrzeuge und Energiespeicherlösungen Durchführung von Simulationen und Tests zur Leistungsbewertung und Sicherheit von HV-Batterien Design und Weiterentwicklung von Batteriemodulen und -komponenten Technische Unterstützung bei der Integration von HV-Batterien in verschiedene Anwendungen Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Berichte Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Simulationstools und Testing-Methoden im Bereich Hochvolttechnologie Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, Standards und Sicherheitsvorschriften (z. B. ISO, UL) Teamfähigkeit, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Abschlussarbeit: Integration Energie-managementsystem im Microgrid (m/w/d)
energielösung GmbH - 93047, Regensburg, DE
Einleitung Lösungsanbieter für die Mobilitätswende – die energielösung GmbH ist eine 100% Tochter der Bayernwerk AG und aktiver Mitgestalter der Energiewende. Wir arbeiten jeden Tag daran, elektrisches Laden allen gleichermaßen so einfach wie möglich zugänglich zu machen. Gemeinsam mit der Bayernwerk Akademie - unter deren Dach, durch die Bündelung von allen Themen rund um Aus-, Fort- und Weiterbildung ein stetig wachsendes Wissensnetzwerk für Zukunftsgestaltung geschaffen wurde - betreiben wir praxisnahe Forschung für die Ladeinfrastruktur von morgen. Forschungsprojekt µGriChar MicroGridCharging - Gemeinsam haben die Bayernwerk Akademie und die energielösung GmbH in der Bayernwerk Gruppe das Forschungsprojekt µGriChar ins Leben gerufen. Ziel ist es, das Laden von Elektrofahrzeugen noch schneller, nachhaltiger und effizienter zu gestalten. Dabei sollen die Möglichkeiten von sog. Microgrids mit Ladeinfrastruktur und mittleren Batteriespeichern erforscht werden, die das Netz entlasten oder das Laden günstiger machen können. Ein erstes Microgrid mit 500 kW installierter, öffentlicher Ladeleistung und 200 kWh Batteriespeicher ist bereits an der Bayernwerk Unternehmenszentrale in Regensburg entstanden. Aufgaben Du schreibst Deine Abschlussarbeit in Abstimmung mit einem Betreuer aus unserem Team Product & Supply Chain. Du integrierst und nimmst das Energiemanagement-system in unserem bestehenden Microgrid – aus Ladestationen und einem Energiespeicher – in Betrieb. Du führst erste Praxistests durch und analysierst die Systemgrenzen und stimmst neue Funktionen und Anforderungen mit dem Hersteller des Lastmanagementsystems ab. Du dokumentierst die Ergebnisse und entwickelst Handlungsempfehlungen für den zukünftigen Betrieb. Qualifikation Du studierst Elektrotechnik, regenerative Energien, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen ähnlichen Studiengang. Du stehst im Studium kurz vor Beginn Deiner Abschlussarbeit und Dein Lehrstuhl ist für die Durchführung einer Abschlussarbeit in der Praxis offen. Du hast Interesse an neuen Technologien und/oder der Elektromobilität, sowie ein gutes technisches Verständnis. Du arbeitest gerne strukturiert und sorgfältig. Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Du bist offen, verlässlich, lösungsorientiert und motiviert und dabei ein echter Teamplayer. Benefits Ein wachsendes und junges Unternehmen mit aktuell knapp 40 Kolleg:innen. Ein Team, in dem Du Dich mit Deiner Abschlussarbeit auch thematisch einbringen und entfalten kannst. Erfahrene und junge Betreuer, die noch nahe am Uni-Alltag sind. Ein passendes technisches Setup für Deine Arbeit. Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Ein bezuschusstes gesundes Mittagessen sowie kostenlos Wasser und Kaffee. Noch ein paar Worte zum Schluss Kurzes Anschreiben mit Lebenslauf an: Sebastian Metzler +49 941 788 315 18
Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik
Page Personnel - 41747, Viersen, DE
Intro Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen Elektroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik Firmenprofil Unser Businesspartner ist Marktführer in der Herstellung von Frikadellen. Für die Produktion sind wir auf der Suche nach einem Elektroniker (m/w/d) für die Automatisierungstechnik. Aufgabengebiet Elektronische Steuerungen und Anlagen im Blick Störungen ruckzuck aus dem Weg räumen Hochmoderne Produktionsanlagen warten und instandsetzen SPS-Programmierung - du rockst die Codes Neue Anlagen installieren und optimieren Roboter-Technik? No problemo! Anforderungsprofil Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik oder Automatisierung Mehrjährige SPS-Programmier-Erfahrung (wünschenswert) - du kennst dich aus Schichtarbeit ist kein Problem für dich, du bist flexibel und motiviert Simatic S7 (TIA-Portal, Step 7) sind dein Ding Industrierobotik-Know-how? Nice to have! MS-Office? Klar, das kannst du Du hast genauso viel Freude daran, direkt an der Produktionslinie zu arbeiten, wie an der Programmierung - eine perfekte Kombination aus Praxis und Technik Vergütungspaket Sicherer Job in einem topfiten Unternehmen Einarbeitung in alle Tasks Weiterbildung? Na klar, wir pushen dich Raum für eigene Ideen - zeig, was in dir steckt Teamspirit und coole Company-Kultur Die Edenred Karte - deine exklusive Leistung Bonus durch Vermögenswirksame Leistung Jobrad Kontakt Maik Rynders Referenznummer JN-032025-6705675 Beraterkontakt +49211177224041
Office Manager (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Langfristige berufliche Perspektive in einem professionellen Umfeld Eine offene Arbeitsatmosphäre in einer internationalen Unternehmenskultur Firmenprofil Unser Kunde ist eine mittelgroße Organisation im Bereich Geschäftsdienstleistungen in München. Sie sind bekannt für ihre kundenorientierten Dienstleistungen und ihr Engagement für Qualität und Integrität. Aufgabengebiet Überwachung des Bürobetriebs und Beaufsichtigung des administrativen Personals Verwaltung von Bürovorräten und Bestellung neuer Lieferungen nach Bedarf Unterstützung bei der Buchhaltung und Vorbereitung von Budgets und Berichten Planung und Durchführung von Büroveranstaltungen, Meetings und Konferenzen Aufrechterhaltung einer sicheren und sauberen Arbeitsumgebung Terminkoordinantion & Reisebuchungen Anforderungsprofil Ein erfolgreicher Office Manager sollte haben: Erfahrung im Office Management Erfahrung in einer administrativen oder leitenden Rolle Starke organisatorische und multitasking Fähigkeiten Exzellente Kommunikations- und Führungsfähigkeiten Kenntnisse in MS Office und Buchhaltungssoftware Vergütungspaket Ein attraktives Gehalt Möglichkeit zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung Eine positive und unterstützende Arbeitskultur Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsregelungen Moderne Büroeinrichtungen im Herzen von München Wenn Sie eine Karriere in den Geschäftsdienstleistungen anstreben und glauben, dass Sie die Fähigkeiten und Erfahrungen haben, die wir suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbun Kontakt Johannes Mager Referenznummer JN-042025-6719540 Beraterkontakt +49895587958307
Senior Personalberater (m/w/d) im Bereich Finance
LHH Recruitment Solutions - 60486, Frankfurt am Main, DE
LHH Recruitment Solutions ist Spezialist für die Direktvermittlung und das Interim Management von Fach- und Führungskräften und Manager:innen aus den Bereichen Finance, Sales & Marketing, IT, Life Science, Supply Chain/Logistik/Einkauf, Property & Construction, Engineering und HR . Mit über 6.000 Mitarbeiter:innen weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Marke der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen . In der Position als Senior Personalberater (m/w/d) in Frankfurt bringen Sie Ihr bereits über mehrere Jahre erworbenes Fachwissen aus der Personalberatung in ein globales Unternehmen ein sowie können Sie die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions mitbestimmen. Darüber hinaus nutzen Sie Ihr Netzwerk bestehend aus Firmen und Bewerber:innen verschiedenster Branchen, um diese erfolgreich zusammen zu bringen. Um gemeinsam zu wachsen und Menschen Perspektiven zu bieten, suchen wir Sie. Sind Sie interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in einem der spannendsten Märkte unserer Zeit? Dann starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie sind für die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften bis zum Executive Level verantwortlich Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit. Von der Angebotserstellung über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig Über die verschiedenen Plattformen sprechen Sie Talente an und rekrutieren diese für Ihre Firmenkunden Sie führen telefonische, virtuelle sowie persönliche Gespräche mit den Kandidat:innen, um die jeweilige Qualifikation festzustellen und die Kandidat:innen hinsichtlich neuer Jobmöglichkeiten zu beraten Sie coachen Ihre Kandidat:innen vor den Vorstellungsgesprächen mit den Firmen Sie betreuen Ihre Firmenkunden und Bewerber:innen nachhaltig, um auch zukünftig passende Unternehmen und Bewerber:innen erfolgreich zusammenzubringen Die nutzen Synergiepotenziale und arbeiten eng mit den Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische Ausbildung Sie können mehrjährige Berufserfahrung vorweisen Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen Sie knüpfen schnell neue Kontakte, können andere begeistern und sind selbst begeisterungsfähig Sie sind Vertriebler:in durch und durch, möchten aber nicht nur "verkaufen", sondern Ihre Kund:innen auf Augenhöhe beraten Sie können nachweisbare Vertriebserfolge erzielen und besitzen das Talent, Märkte zu erschließen und vertrieblich zu nutzen Sie agieren eigeninitiativ und überzeugen durch freundliche Hartnäckigkeit, ausgeprägte Zielorientierung und hohe Abschlusssicherheit Sie lieben die Herausforderung sowie die Abwechslung und wollen nicht nur ein kleines Rädchen im Unternehmen sein, sondern unmittelbar am Erfolg mitwirken Sie möchten keine starren Prozesse, sondern Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 40 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Diamonds Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 305623. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 221 2773310
Sales Manager Kfz (m/w/d) - Schweiz
hiral GmbH - 32457, Porta Westfalica, DE
Sales Manager Kfz (m/w/d) - Schweiz Porta Westfalica Das Wichtigste vorweg Attraktives Gehaltspaket - Fixum, Provision, Weihnachts- & Urlaubsgeld Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung 100 % remote - starten Sie Ihre Dienstreisen direkt von daheim Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Ihr zukünftiger Arbeitgeber Die Schäferbarthold GmbH ist ein international renommierter Großhändler für Kfz-Teile und Zubehör mit Sitz in Porta Westfalica und über 100 Jahren Erfahrung in der Branche. Das Sortiment umfasst hochwertige Verschleißteile , Crash-Teile & Zubehör für Vertragshändler, Werkstätten und Großhändler. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 400 Mitarbeitenden ist Schäferbarthold ein fester Bestandteil des Marktes & bekannt für hohe Qualität und Zuverlässigkeit . Hier erwartet Sie eine Unternehmenskultur, in welcher die Werte Offenheit, Identifikation & Weiterentwicklung fest verankert sind und tagtäglich gelebt werden. Das Unternehmen legt großen Wert auf Vertrauen & langfristige Mitarbeiterbindung und bietet daher viel Raum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem positiven Arbeitsumfeld. Über Ihre Rolle Was erwartet Sie als Sales Manager? Sie übernehmeneinen bereits bestehenden Kundenstamm in der deutschsprachigen Schweiz und bauen diesen aktiv weiter aus. Sie beraten & verkaufen Kfz-Ersatzteile an Bestands- & Neukunden wie z. B.freie Werkstätten, Autohäuser und Handelsunternehmen. Sie kümmern sich um die Erfassung der Bedarfsfälle und die strategische Aufbereitung der notwendigen Aktivitäten. Sie erstellen individuelle Aufträge für unsere Kunden sowie die dazugehörigen, passenden Angebote. Sie analysieren regelmäßig den Markt & behalten den Wettbewerb und die Konkurrenz stets im Blick. Sie präsentieren unsere Produkteauf Messen & Veranstaltungen und verwandeln Interessenten in Neukunden! Das bringen Sie mit Mit folgenden Voraussetzungen punkten Sie: Sie bringen relevante Berufserfahrung im Vertrieb mit. Sie haben bereits Erfahrung in der Kfz- / Nfz-Branche gesammelt & bringen technisches Verständnis & Begeisterung für Automobile mit. Für Sie sind mehrtägige Dienstreisen in die Schweiz kein Problem. (Ca. eine Woche im Monat). Sie bringen sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse mit. Parli italiano? Optimal! Sie haben einen gültigen Führerschein der Klasse B. Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit selbstständiger & zielorientierter Arbeitsweise und bringen eine ausgeprägte Beratungs- und Verkaufskompetenz mit. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Constantin Göbel-Voigt . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 40 228992824 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
DATEV Administrator / DATEV-Systemadministrator / IT-Administrator DATEV (m/w/d) bis zu 7.000€ brutt
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 52062, Aachen, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Installation, Konfiguration und Administration von DATEV-Softwarelösungen System- und Netzwerkadministration der DATEV-Umgebung Überwachung, Optimierung und Fehlerbehebung der DATEV-Systeme Datenmanagement durch regelmäßige Backups und Notfallwiederherstellung Benutzerverwaltung und Support für Endanwender Durchführung von Updates und Upgrades der DATEV-Systeme Dokumentation und Erstellung von Betriebs- und Sicherheitskonzepten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein vergleichbares Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von DATEV-Systemen und -Software, idealerweise mit DATEV-Zertifikaten Fundierte Kenntnisse in der Systemadministration (Windows Server, Active Directory, Netzwerktechnologien), Virtualisierungstechniken und Cloud-Services (z.B. Microsoft Azure, VMware) Sicherer Umgang mit Datenbanksystemen (z.B. SQL) Teamfähigkeit, lösungsorientierte und analytische Denkweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d)
PARI Firmengruppe - 24937, Flensburg, DE
Unsere Vision bei PARI: Eine Welt, in der jeder frei atmen kann! Mit Leidenschaft setzen wir als innovatives Medizintechnik- und Pharmaunternehmen neue Maßstäbe in der Inhalationstechnologie. Unterstützen Sie gemeinsam mit uns Menschen mit Atemwegserkrankungen und deren Angehörige dabei, ihr Leben zu erleichtern. Werden Sie Teil unserer Mission und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Fassen Sie ab sofort mit an als Pharmareferent/Pharmaberater (m/w/d) (Vertriebsgebiet: Hamburg, Lübeck, Kiel, Wismar, Rostock und Flensburg) Sorgen Sie für frischen Wind in Ihrem Vertriebsgebiet als kompetenter Ansprechpartner für alle unsere relevanten Zielgruppen! Ihr Auftreten sowie Ihre Expertise sind dabei der Garant für optimale Beratung und umfassende Betreuung. Ihre Aufgaben im Überblick: Beratung von niedergelassenen Fachärzten, Apotheken und dem medizinischen Fachhandel rund um unsere Medizinprodukte und Arzneimittel Repräsentation von PARI auf regionalen und überregionalen Fachmessen und damit verbunden stetige Netzwerkpflege und -ausbau PARI-Produktschulung unserer Kunden in der richtigen Anwendung, um die Kundenzufriedenheit auf hohem Niveau sicher zu stellen Dokumentation Ihrer Tätigkeit durch regelmäßiges Reporting in unserem Kundenmanagementsystem Ihr Profil: Erfolgreich absolvierte Aus- /Weiterbildung zum Pharmareferent bzw. Pharmaberater oder äquivalenter Abschluss, gerne auch als PTA/ MTA/ BTA (Berufsanfänger sind willkommen. Eine umfassende Einarbeitung wird sichergestellt.) Überzeugendes, begeisterungsfähiges Auftreten Kontakt- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung und Empathie Hohes Engagement und Eigenverantwortung mit zuverlässiger und strukturierter Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Unsere Benefits für Sie: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und die Möglichkeit, "weit über den Tellerrand zu schauen" 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung, einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen Breites Weiterbildungsangebot Gesundheitsmanagement, Gruppenunfallversicherung, digitale Sportsessions, Corporate Benefits und Fahrradleasing Fachlicher Austausch mit netten Kollegen, die sich schon auf Sie freuen! Jetzt haben Sie die Chance, etwas zu bewirken! Als Gebietsmanager können Sie entscheidend die Marktentwicklung in Ihrem Vertriebsgebiet beeinflussen. Bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-20503 über das Online-Bewerbermanagement auf unserer Homepage. Werden Sie ein Teil von PARI und gestalten Sie mit uns gemeinsam eine Welt, in der jeder frei atmen kann! Wir freuen uns auf Sie! PARI Firmengruppe Julia Bittner HR/Personalmanagement Moosstr. 3 82319 Starnberg www.pari.com Jetzt bewerben!
Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 67065, Ludwigshafen am Rhein, DE
Controller (m/w/d) Referenz 12-216049 Unser Kunde ist ein traditionsreiches Familienunternehmen aus Ludwigshafen, das sich auf die Herstellung und Entwicklung spezieller Chemikalien für verschiedene industrielle Anwendungen im B2B-Bereich spezialisiert hat. Mit 150 Mitarbeitern an drei Standorten im Herzen Europas gestalten sie seit über 125 Jahren ihre Zukunft. Zur Verstärkung ihres Teams suchen sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Erstellung von Budgets, Forecasts, Produktkalkulationen, Verrechnungssätzen und Tarifen Deckungsbeitragsrechnung Vertriebscontrolling Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Kostenstellenrechnung Mitwirkung bei operativen und strategischen Planungen Durchführung von Soll-Ist-/Ad hoc-Analysen und Bearbeitung von Sonderthemen Betriebswirtschaftliche Unterstützung bei Einkaufsverhandlungen Betriebswirtschaftliches Reporting direkt an die Geschäftsführung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder mehrjährige Berufserfahrung im Produktions-/Vertriebscontrolling eines produzierenden Industrieunternehmens Gute SAP CO- und SAP MM-Kenntnisse und ein routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein kooperativer Teamgeist und Kommunikationsvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Quianh Le (Tel +49 (0) 621 15093-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216049 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
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