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Office Manager (m/w/d)

Unique Personalservice GmbH Professionals - 33442, Herzebrock-Clarholz, DE

Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung einen Office Manager (m/w/d) für unseren Mandanten am Standort Herzebrock-Clarholz Wir sind UNIQUE Professionals, und als Teil der Indeed-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe ist es, Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses zu betreuen, damit Sie nicht das erste, sondern das beste Angebot erhalten Was Sie erwartet: - Ein attraktives Gehaltspaket - Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld - Schnelle Bewerbung ohne Anschreiben  Ihre Aufgaben: - Allgemeine Büroorganisation und Verwaltung - Bearbeitung von Kundenanfragen und Korrespondenz - Unterstützung des Teams bei der Auftragsbearbeitung - Datenpflege und Dokumentenmanagement Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Organisationsgeschick und Flexibilität - Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook) - Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ​​​​Falls die ausgeschriebene Position nicht Ihren Wünschen entspricht, zögern Sie nicht, uns trotzdem zu kontaktieren. Wir sind immer daran interessiert, qualifizierte Talente kennenzulernen und haben möglicherweise andere Stellen, die besser zu Ihrem Profil passen. Kontakt Unique Personalservice GmbH Professionals Frau Marianna Penner Bahnhofstraße 30b 33602 Bielefeld +49 521 9674351 +49 175 6504551 mpenner@unique-pro.de https://www.unique-pro.de/ ##1,379000932

Senior Project Manager FAS HAF (m/w/d)

Bertrandt AG - 70173, Stuttgart, DE

Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Senior Project Manager FAS HAF (m/w/d) Ort: Stuttgart Was Sie erwartet: Gesamtverantwortung (inkl. Budgetverantwortung) für ein Projektcluster im mittleren zweistelligen Millionenbereich Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung aller Projektphasen von der Konzeption bis zur Umsetzung unter Berücksichtigung gegebener Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen Durchführung von Kostenverhandlungen und Sicherstellung der Kostenkontrolle. Projektspezifischer Aufbau und Führung von interdisziplinären, organisationsübergreifenden und internationalen Projektteams und ggf. Einbindung externer Dienstleister Enge operative Zusammenarbeit mit Kunden und Stakeholdern zur Sicherstellung der Projektanforderungen und -ziele. Berichterstattung über Projektstatus und Zielerreichung gegenüber dem externen und internen Management, einschließlich der Ableitung erforderlicher Entscheidungsvorlagen Sicherstellen des Claim- und Nachtragsmanagement innerhalb der Projekte inkl. das Verantworten und Steuern von Vertragsänderungen gegenüber dem Kunden Durchführen und verantworten vom Chancen- und Risikomanagement in den Projekten Input in der Weiterentwicklung der Projektmanagement Prozesse und Produkte der internen Organisation Was Sie mitbringen: Fachkenntnisse : Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation und Besitzen eine Zertifizierung nach IPMA min. Level D oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im internationalem automotive Projektmanagement Anwendung der Projektmanagement Methoden wie Wasserfall, Agilität und hybride Projektmanagement Modelle im Rahmen von Organisations- und Entwicklungsprojekten Hands-on-Mentalität : Nachweisbare Erfolge in der Leitung von Großprojekten sowie eine proaktive und pragmatische Wirtschaftliches Handeln und Denken: Ausgeprägte Kostenorientierung und Erfahrung in der Kostenkontrolle. Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit Sprachkenntnisse und Internationalität: Sie bewegen sich auf Deutsch und Englisch sicher in einem internationalen Umfeld und sind zu entsprechend der Projektlage benötigten Dienstreisen bereit. Team-Player: Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise eine ausgeprägter Sinn für Leadership Skills Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Buddy-Programm Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Firmenwagen Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Kontakt: Jessica Orlik Tel.: www.bertrandt.com/karriere

Sachbearbeiter im Bereich Logistik (m/w/d)

DIS AG - 71711, Steinheim an der Murr, DE

Sie haben Erfahrung im Umgang mit kaufmännischen Aufgaben und finden stets die passende Lösung für ein Problem? Ihre Fähigkeiten würden Sie gerne in einem neuen beruflichen Umfeld unter Beweis stellen? Wir suchen ab sofort eine engagierte Vollzeitkraft (m/w/d) für unseren Kunden in Steinheim an der Murr, die als Sachbearbeiter/in im Bereich Logistik tätig sein wird. Ihre Aufgaben Überwachung der Lagerbestände und Klärung der Warenverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Ansprechpartnern in China & Deutschland Koordination, Überwachung und Verfolgung von Direktsendungen ab Werk bis zum Endkunden Unterstützung des Forecast-Prozesses im Austausch mit Kollegen in China & Deutschland Anforderung, Verwaltung und Auswertung von Transportstatistiken Frachtangebote / Benchmarks zu Export-Transporten einholen und bewerten Kontrolle der Stammdaten und Weitergabe von Aktualisierung nach China Kontrolle und Kontierung von Eingangsrechnungen im Fachbereich Logistische Koordination und Unterstützung des Messe-Teams bei Messeauftritten in Deutschland Übernahme der logistischen Koordination unseres Marketing-Materials sowie Abstimmung mit den verantwortlichen Ansprechpartnern in England Mitgestaltung bei der Optimierung, Sicherstellung, Einhaltung von Arbeitsabläufen in der Logistik Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich Gerne als Beruf- oder Quereinsteiger oder als Berufserfahrener Kaufmann/-frau Gute Kenntnisse in MS Office und in ERP-Systemen Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort & Schrift sowie konversationssichere Englischkenntnisse Passion und Leidenschaft Ideen einzubringen, mitzugestalten und Verbesserungen voranzutreiben Teamplayer, kontaktfreudig, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Flexible, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Perspektive Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Social Events Regelmäßige Feedbackgespräche Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100

Schweißer MAG (m/w/d)

W. Lemke Personalservice GmbH - 18190, Sanitz, DE

Ihre Vorteile: - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem angenehmen Arbeitsumfeld - Übernahmechancen bei attraktiven regionalen Unternehmen - Langfristige Einsätze in Wohnortnähe - Übertarifliche Löhne, Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung - Persönliche, individuelle Betreuung vor Ort - Möglichkeit von Fort- und Weiterbildungen - und vieles mehr ...       Ihre Aufgaben: - Heften und Schweißen von Baustahl, Verwendung des Verfahrens MAG - Vor- und Nacharbeitung - Fachgerechtes Ausführen von Schweißarbeiten nach Zeichnung, Vorrichten nach ISO - Aufgabenerfüllung im Rahmen von Schweißanweisungen - Prüfen der Werkstücke auf Qualität und Maßhaltigkeit Das wünschen wir uns: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) FR Schweißtechnik oder eine Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder vergleichbare Qualifikation als MAG Schweißer (m/w/d) - Berufserfahrung als Schweißer (m/w/d) in den Verfahren MAG 135 wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen - Gültige Schweißprüfung MAG 135 - Schichtbereitschaft (derzeit einschichtig aber kurzfristig auch 2 Schichtsystem möglich) - FS Kl. B und eigener PKW wünschenswert aber nicht Bedingung - Flexibilität, sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft - Eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann suchen wir genau Sie!   Bitte senden Sie uns Ihre/ n   - Lebenslauf, - Ausbildungsnachweis und - relevante Arbeitszeugnisse - Schweißerpässe - unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins   ganz einfach per Online-Formular, per Post oder per E-Mail zu. Gerne empfangen wir Ihre Unterlagen auf dem Postweg auch ohne Bewerbungsmappe.   In der Zeit von Montag bis Freitag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr steht Ihnen das Lemke Personalservice- Team für alle offenen Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie. Ihr Lemke Personalservice-Team     Ihr Ansprechpartner für diese Stelle: Frau Dobbertin Tel.: 0381 - 37 50 999 E-Mail: i.dobbertin@lemke-personalservice.de 5 x im Norden: Hamburg - Itzehoe - Kiel - Hagenow - Rostock   Seit mehr als 30 Jahren am Markt gehört die W. Lemke Personalservice GmbH heute zu den renommierten Adressen für qualifiziertes Personal im norddeutschen Raum. Unsere Mitarbeiter sehen wir nicht als Nummer, sondern als individuelle Persönlichkeit. Unsere Mitarbeiter gehen gerne zur Arbeit, darauf sind wir stolz. Sie möchten Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.   Ihr Lemke Personalservice-Team

Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) – Kundenservice

DIS AG Germany - 40476, Düsseldorf, DE

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für unseren Mandanten in Düsseldorf suchen wir einen engagierten Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) , der Freude am Umgang mit Menschen mitbringt und ein ausgeprägtes Interesse an kundenorientierter Verwaltungsarbeit hat. Sie möchten Ihre Kenntnisse gezielt einsetzen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Versicherten zu unterschiedlichen Anliegen Prüfung und Bearbeitung von Anträgen Kommunikation mit Versicherten, Leistungserbringern sowie internen Fachbereichen Pflege von Stammdaten und Sicherstellung der Datenqualität im System Unterstützung bei der Weiterentwicklung von kundenorientierten Verwaltungsprozessen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Erste Erfahrung im Umgang mit gesetzlich Versicherten oder in der Verwaltung von Vorteil Hohe Kunden- und Serviceorientierung Teamgeist, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehaltspaket 13 Monatsgehälter bestehend aus Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Jahresurlaub für Ihre Erholung Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und ergonomische Arbeitsumgebung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Vielfältige Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Krankenversicherung Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE

Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-222975 Sind Sie bereit für eine neue spannende Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen? Dann bewerben Sie sich bei uns. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Für ein renommiertes Kundenunternehmen in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option zur Übernahme Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Parkplätze Deutschlandtickets Homeoffice Möglichkeit Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Buchung aller Geschäftsvorfälle Erstellung der Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Abwicklung des Zahlungsverkehrs Kontenabstimmung Mitwirkung bei verschiedenen Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten, Studium mit Schwerpunkt Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als Finanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Kenntnisse mit dem ERP Datev Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Architektur und Bauwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Fabian Maihofer (Tel +49 (0) 221 921368-46 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222975 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln

Mitarbeiter im Kundendialog-Center (m/w/d)

Raiffeisenbank Bobingen eG - 86399, Bobingen, DE

Einleitung Als traditionsreiche Genossenschaftsbank im Süden von Augsburg verbinden wir über 125 Jahre Erfahrung mit einem klaren Fokus auf regionale Partnerschaft und nachhaltige Finanzlösungen. Mit einer Bilanzsumme von 520 Millionen Euro und rund 75 engagierten Mitarbeitenden betreuen wir über 18.000 Kunden und setzen auf individuelle Beratung und langfristige Beziehungen. Werte wie Solidarität, Fairness, Partnerschaftlichkeit und Regionalität sind Prinzipien, die nicht nur unser Geschäftsmodell, sondern auch unser Miteinander im Team und mit unseren Kunden prägen. Zur weiteren Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Kundendialog-Center. Aufgaben Als erste Anlaufstelle beraten und betreuen Sie unsere Kunden sowohl telefonisch als auch digital und bearbeiten deren Anfragen Sie sind zuständig für eine Serviceorientierte Abwicklung der Kundenaufträge Sie unterstützen die Kunden beim Übergang in das digitale Banking Sie nehmen Wertpapierorder an und geben erste Auskünfte über unsere Produkte und Dienstleistungen Sie vereinbaren gezielt Termine mit unseren Kundenberatern Qualifikation Eine Abgeschlossene Berufsausbildung im Bankenumfeld oder vergleichbare Berufserfahrung von Vorteil Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Bereitschaft zur flexiblen Einteilung der Arbeitszeit (Versetzte Arbeitszeiten nach unserer telefonischen Erreichbarkeit zwischen 8:00 und 18:00 Uhr) Affinität zu IT-Anwendungen wünschenswert Benefits Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Banken mit 13,5 Gehältern (davon 0,5 freiwillig) Vermögenswirksame Leistungen, Fahrkostenzuschuss und Essensgeld Diverse Sozialleistungen (u.a. Zusatzkrankenversicherung) Bike Leasing Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Arbeiten in einem motivierten und engagierten Team, das sich gegenseitig unterstützt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Oberbauleiter/Projektleiter für Infrastrukturprojekte (m/w/d)

infra-tec GmbH - 57627, Hachenburg, DE

infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling (BIM). Ihre Aufgaben Sie wickeln unsere anspruchsvollen Stahlbauprojekte eigenverantwortlich ab Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden z. B. Gleisinfrastrukturbetreiber Sie führen die Bauleiter und unterstützen bei der fachlichen Weiterentwicklung Sie betreuen und überwachen unsere Projekte hinsichtlich der Termine, Kosten und Qualität Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten Ausgeprägte Führungseigenschaften Freude am Umgang mit Menschen sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

Kältetechniker (m/w/d) Standort Pulheim

Robert Schiessl GmbH - 50259, Pulheim, DE

Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen - Dann sind Sie bei uns richtig. Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand. Kältetechniker (m/w/d) - Standort Pulheim Ihre Aufgaben Technische Auslegung der Anlagenkomponenten Kalkulation von Angeboten persönliche sowie telefonische Betreuung und Beratung unserer Kälte- und Klimafachkunden in Bezug auf unsere Produktpalette selbständige Angebotserstellung sowie Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen Unsere Anforderungen Ausbildung zum Kälteanlagenbauer, Mechatroniker für Kältetechnik oder höherwertige kältetechnische Ausbildung Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Kältetechnik oder vergleichbarem Berufsfeld Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise Ausgeprägte "Hands-on" Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative Gute EDV Kenntnisse Unser Angebot Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Familiäres Miteinander Ausführliche Einarbeitung und persönliche Betreuung Offene Kultur, ein sehr gutes Betriebsklima und flache Hierarchien Ambitioniertes Team vor Ort Spannende Herausforderungen Branchen- und Kundenvielfalt Wasser- und Kaffeeflatrate Job-Rad-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Firmenvergünstigungen Kontakt Robert Schiessl GmbH Herr Sascha Schumacher Lise-Meitner-Str. 7 50259 Pulheim Tel. +49 2234 9840725 www.schiessl-kaelte.de Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf

Straßenbauer (m/w/d)

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 48143, Münster, DE

Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen. Ihre Aufgaben Sie unterstützen bei der Abwicklung von Baustellen und führen Erdarbeiten aus Sie bedienen Baumaschinen und -geräte für den Straßen-, Erd- und Tiefbau Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Straßen-, Tief- oder Asphaltbauer (m/w/d) und / oder praktische Erfahrung im Bereich Tief-, Netz- oder Straßenbau Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Sorgfalt, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier