Lust auf neue Herausforderungen? Du bist Profi in der zahnmedizinischen Abrechnung und suchst eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum? Dann verstärke unser Team als Expertin im Abrechnungsmanagement / Experte im Abrechnungsmanagement (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Schlüsselrolle analysierst und optimierst du Abrechnungsprozesse, entwickelst effiziente Standards und begleitest deren Umsetzung in unseren Verbundpraxen. Mit deinem Know-how stellst du höchste Abrechnungsqualität sicher und unterstützt unsere Teams durch Schulungen und fachliche Führung. Perspektiven: Entwicklung: Du hast die Möglichkeit dich in einem agilen Unternehmen stetig weiterzuentwickeln und aktiv Verantwortung zu übernehmen Attraktive Rahmenbedingungen: Profitiere von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, einer attraktiven Vergütung, 30 Tagen Urlaub, Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits und einer gesunden Work-Life-Balance Teamplayer: Auf dich wartet ein offenes, unterstützendes und leistungsstarkes Team sowie kurze Dienstwege und flache Hierarchien Sinnhaftigkeit: Werde Teil einer innovativen und dynamischen Dental-Gemeinschaft und hilf dabei unseren Kolleg*innen den Arbeitsalltag zu optimieren Moderner und flexibler Arbeitsplatz: Wähle flexibel zwischen Homeoffice und unseren inspirierenden Büros an attraktiven Standorten in Hamburg (Winterhude) oder Düsseldorf Aufgaben: Mit Leidenschaft und Expertise steuerst du die zahnmedizinische Abrechnung unserer Praxen (regional) Dabei analysierst du bestehende Prozesse und implementierst Ideen, um die Abrechnungsqualität und -geschwindigkeit zu optimieren Um langfristige Verbesserungen zu erzielen, verantwortest du die Umsetzung der erarbeiteten Standards Als Expert*in der Abrechnung übernimmst du die fachliche Führung unserer Kolleg*innen in den zahneins Verbundpraxen und entwickelst diese durch gezielte Schulungen und Trainings weiter Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA sowie eine Weiterbildung zur ZMV oder gleichwertig mit Zudem verfügst du über umfangreiche und fundierte Erfahrung in der eigenständigen Abrechnung von zahnmedizinischen Leistungen Dabei kennst du dich mit mindestens zwei der Verwaltungssysteme Z1, Charly, Dampsoft oder Evident sehr gut aus Es macht dir Spaß Verantwortung für Prozesse zu übernehmen sowie Kolleg*innen anzuleiten und in ihrer Entwicklung zu begleiten Eine hohe Reisebereitschaft, um die Qualität der Abrechnungsabteilungen vor Ort zu maximieren, ist für Dich kein Problem Neugierig geworden? Dann bewirb Dich bitte direkt über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht dir Daniel Muthmann unter +49 160 8439662 zur Verfügung. Weitere Informationen: www.zahneins.com Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Obermonteur (gn) Service Standort: Roth, Mittelfranken Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden, ein mittelständisches Unternehmen in Röttenbach (Roth), suchen wir dich als Obermonteur (gn) Service in Direktvermittlung. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Mitwirkung bei der telefonischen und schriftlichen Annahme von Serviceaufträgen • Erfassung der Aufträge im ERP-System • Erstellung und Nachhalten von Angeboten • Organisation, Durchführung und Nachkontrolle von Serviceaufträgen für E-Kleingeräte • Fachlche Führung, Koordination und Weiterentwicklung des Teams • Betreuung von Bestands- und Neukunden • Analyse und Kontrolle der Prozesse und Aufspüren von Verbesserungsmaßnahmen • Leitung von Besprechungen • Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektronischen Bereich und / oder Weiterbildung zum Techniker (gn) Elektrotechnik sowie Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern im Bereich handwerklicher und industrieller Dienstleistungen • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und Office-Paketen • Qualitäts- und kostenbewusstes Denken und Handeln Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: • Willkommensbonus • finanzielle Unterstützung für den Kindergarten / KITA-Kosten • mobile Arbeitsformen • Dienstrag-Leasing • monatliche Events Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): Elektronik / Schaltanlagenbau
IT-Rollout (m/w/d) Referenz 12-216574 Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Energiebranche mit Sitz im Osten von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 40.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, als IT-Rollout (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Lieferung und Installation der benötigten Geräte (z. B. PCs, Server) Installation und Konfiguration der benötigten Software auf den Geräten Sicherstellen, dass alle Geräte korrekt mit dem Netzwerk verbunden sind Überprüfung, ob alle Systeme einwandfrei laufen Einführung der Mitarbeiter in die neue Technik Behebung von Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Ausgeprägte allgemeine Kenntnisse im Microsoft-Umfeld und gerne auch mit anderen Betriebssystemen Kenntnisse in den Bereichen Rollout, Mobile Device Management Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Omid Abdul (Tel +49 (0) 89 212128-333 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216574 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Über uns: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Forchheim einen Ingenieur (m/w/d) für Medizintechnik – Fokus Röntgendetektoren im Umfeld der Medizintechnik. Die Position ist im Rahmen einer 35-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie: Unterstützung des Änderungsprozesses bei der Modifikation von Röntgendetektoren für angiographische und chirurgische Anwendungen Planung und Abstimmung von Änderungen mit dem Zulieferer sowie den beteiligten internen Fachabteilungen Durchführung und Auswertung von Messungen in Testumgebungen, inklusive Ergebnisabgleich mit dem Zulieferer Validierung der Änderungen in der Systemumgebung Dokumentation der Ergebnisse gemäß aktueller Richtlinien der Medizintechnik Betreuung und Pflege der röntgentechnischen Testumgebung Ihr Profil: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Elektrotechnik oder Medizintechnik oder ein vergleichbares Studium Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im Umgang mit Medizinprodukten und Messtechnik Eine qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie die strukturierte Dokumentation technischer Ergebnisse sind Ihnen vertraut Die physikalischen Grundlagen von Röntgendetektoren sind Ihnen bekannt Ihr Profil wird durch verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits über unsere Online-Plattform Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre Ihr Ansprechpartner: Kevin Dreitz Account Manager 0911240300616 kevin.dreitz@grey-engineering.com
Einleitung Wir sind ein gemeinnütziges Tech-Startup mit Sitz in Berlin, das mit YOUNA den weltweit erste KI-basierten Chatbot entwickelt hat, der Menschen unterstützt, die von Rassismus betroffen sind. YOUNA steht für niedrigschwellige, anonyme und rund-um-die-Uhr verfügbare Hilfe – und verändert, wie Betroffene Zugang zu Informationen und Unterstützung finden. Unser Ziel: gesellschaftlicher Wandel durch Technologie. Dafür brauchen wir kluge Köpfe mit Haltung, Herz und einem klaren Blick für Impact. Aufgaben Du unterstützt das gesamte Team bei operativen Aufgaben und sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rundläuft – konkret bedeutet das: Allgemeine organisatorische und administrative Unterstützung für das Team Koordination und Nachhalten von To-Dos aus Team-Calls Unterstützung bei Recherchen, Terminvereinbarungen, E-Mail-Kommunikation Pflege von internen Dokumenten, Listen und Tools (z. B. Trello, Google Drive) Mitarbeit bei der Vorbereitung von Präsentationen, Meetings und Events Unterstützung im Tagesgeschäft und da, wo gerade Hilfe gebraucht wird Qualifikation Du bist eingeschriebene*r Student*in oder suchst einen Nebenjob mit Sinn, bist idealerweise interessiert an Non-Profits, sozialem Unternehmertum oder Digitalisierung Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und denkst gerne mit Du hast ein gutes Gespür für Organisation und bringst Struktur ins Chaos Du bist kommunikationsstark und fühlst dich wohl im Austausch mit unterschiedlichen Teammitgliedern Erfahrungen mit Tools wie Google Workspace, Slack oder Trello sind ein Plus – aber kein Muss Benefits Sinnvolle Arbeit in einem kleinen, motivierten Team mit großer Vision Flexible Arbeitszeiten Einblicke in digitale Produktentwicklung, gesellschaftlichen Wandel und Teamführung Wertschätzende, inklusive Arbeitskultur und Raum für deine Ideen Stundenlohn angelehnt an Berliner Werkstudierenden-Tarife
Einleitung Wir sind ein traditionsreiches mittelständisches Handelsunternehmen für Dachstoffe und suchen für unseren Standort in der Ollenhauerstraße 101-102, 13403 Berlin einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Aufgaben Innendienst Eigenverantwortliche Kundenbetreuung Angebotserstellung und -verfolgung Auftragserfassung und -bearbeitung Auftragsverfolgung, Termine, Abstimmungen Betreuung unseres gewerblichen Kundenstamms Unterstützung des Außendienstes Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Baustoffkenntnisse wünschenswert Berufserfahrung wünschenswert Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft Benefits Arbeitszeiten von Montag bis Freitag 30 Tage Urlaub Leistungsgerechte Verdienstmöglichkeiten und -perspektiven Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbudget für Zahnreinigung, Vorsorgeuntersuchungen, Brille, etc. Ein breit gefächertes, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Ein gutes Arbeitsklima Fundierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet Berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Kostenlose Parkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Website.
Sales Manager (m/w/d) im Export Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment "Frische Antipasti" und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit. IHR TAG BEI UNS Unterstützung aller Vertriebsaktivitäten unserer Key-Account-Manager Persönliche und direkte Innendienst-Betreuung unserer Kunden Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen sowie mit externen Dienstleistern Mitarbeit an kundenindividuellen Projekten Erstellung von Präsentationen, Statistiken, Angeboten und Analysen Koordination von Aktionen, Sortimenten, Preislisten und Umsatzmeldungen WIR BIETEN IHNEN Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise oder betriebswirtschaftliches Studium Gute Englischkenntnisse Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Engagement und Teamgeist sowie Loyalität und Kundenorientierung HUNGRIG AUF WAS NEUES? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 . Online-Bewerbung
Korian ist Europas führender Anbieter von Betreuungs- und Pflegedienstleistungen. Allein in Deutschland sorgen wir ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen in mehr als 300 Einrichtungen für über 30.150 Senior:innen. Unsere Werte - Vertrauen, Initiative, Verantwortung - leben wir authentisch und nachhaltig in den "Bestens umsorgt" Versprechen für alle unsere 24.000 Mitarbeiter:innen. Unser jüngst renoviertes und daher nun noch helleres und freundlicheres Pflegeheim im Herzen von Neuss verfügt über 100 Pflegeplätze.Aufgaben Praxisanleiter:in (w/m/d) bei Korian: Hier gehst Du in Führung! Du teilst gerne Dein Wissen? Du liebst es, wenn andere Menschen durch Deine Führung lernen und wachsen? Dann suchen wir mit diesem Stellenangebot genau Dich! Als Praxisanleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitenden – und bist damit Wegbereiter:in, Mentor:in und vieles mehr. Deine Aufgaben als Praxisanleiter:in (w/m/d) in der Pflege bei uns Hast Du Lust, Aufgaben als Praxisanleitung (w/m/d) zu übernehmen, die etwas bewegen? Möchtest Du Gutes für Menschen tun, die uns anvertraut werden? Als Praxisanleiter:in (w/m/d) bist Du da – für unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen. Für alle, die uns am Herzen liegen. Umsetzung des Ausbildungskonzeptes Anleitung der Auszubildenden Mitarbeit auf dem Wohnbereich, ggf. mit Leitungsverantwortung Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Kontaktpflege mit Schulen Anforderungen Das bringst Du für den Job als Praxisanleitung (w/m/d) mit Unsere Mitarbeiter:innen sind unser größter Schatz. Deswegen liegen uns ihre Aus- und Weiterbildung sehr am Herzen. Deine Aufgabe als Praxisanleiter:in (w/m/d) ist also für uns essenziell. Deswegen suchen wir Menschen, die diesen Job mit Leidenschaft und neuen Ideen ausfüllen! Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zum Mentor (w/m/d) Fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Empathie und Verantwortungsbewusstsein Motivationsfähigkeit Benefits Das bieten wir unseren Praxisanleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx (https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/) Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Praxisanleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik in Uplengen und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Alt- und Neubausanierung Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Einrichtungen Kenntnisse im Umgang mit Schaltanlagen Kundendiensteinsätze Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen (m/w/d) sind spezialisiert und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Berater:in / Talent Agent:in, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidatenseite (DER SPIELER:INNEN), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (DER VEREINE) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Vereinen, Probetrainings (Probearbeitstag) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Spielerwünschen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst Spieler und Verein zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (zB. Sportmanagement) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, ggf. zum/zur Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) oder Fitnessökonom:in (m/w/d) idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6747938 Beraterkontakt +4915221749900
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