Kieferorthopädische/r Fachangestellte/r (m/w/d)
Kieferorthopädische Praxis Claudia Schifferdecker - 91522, Ansbach, Mittelfranken, DE
Einleitung Unser sympathisches Praxis-Team im Herzen der Markgrafenstadt Ansbach sucht zur Verstärkung eine/n kieferorthopädische/n Fachangestellte/n (m/w/d) bzw. zahnmedizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d) für eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit. Eine gründliche Einarbeitung und bei Bedarf eine Weiterbildung zur kieferorthopädischen Assistenz (m/w/d) ist für uns Ehrensache! Aufgaben Alle Bereiche der Kieferorthopädischen Assistenz (m/w/d). Qualifikation Erfolgreiche Berufsausbildung zum/zur kieferorthopädischen Fachangestellten (m/w/d) bzw. zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d). Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld (=13. Gehalt), Betriebsausflüge, kostenlose Getränke, monatlich steuerfreier Tank- oder Einkaufsgutschein Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kieferorthopädische Praxis Claudia Schifferdecker Bahnhofsplatz 1 · 91522 Ansbach
HR People und Culture Manager (m/w/d)
Leafworks GmbH - 10115, Berlin, DE
WER WIR SIND Knots, Till Freitag und Leafworks sind dynamische und innovative Unternehmen, die sich auf die Entwicklung moderner Lösungen für den digitalen Arbeitsalltag spezialisiert haben. Mit einem starken Fokus auf High-Performance, Internationalität und Remote-Arbeit suchen wir eine außergewöhnliche Persönlichkeit, die unsere Unternehmenskultur aktiv gestaltet und strategisch weiterentwickelt. LEAVE YOUR FOOTPRINT Als unser HR People und Culture Manager übernimmst du die Aufgabe, die Unternehmenskultur und die Werte im Team von Knots und Till-Freitag aufzubauen. Darüber hinaus arbeitest du eng mit unserem Geschäftsführer Georg, Dina (Head of Human Resources für Leafworks) und Sunny (Talent Acquisition für Leafworks, Knots und Till-Freitag) zusammen, um Personalplanungstrategien auszuarbeiten sowie Personalentwicklungsprogramme zu erstellen, um Mitarbeiterbindung und Talentförderung sicher zu stellen. Des Weiteren bist du im Bereich Employer Branding für den Aufbau der Marken Knots und Till-Freitag zuständig. Aufgrund deiner langjährigen Erfahrung im Arbeitsrecht vertrittst du das Team von Knots und Till-Freitag bei allen arbeitsrechtlichen und administrativen HR-Prozessen. DEIN TALENT Hardskills: Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR- und/oder People-&-Culture-Rolle Tiefes Verständnis für Unternehmenskultur, Personalentwicklung und Employer Branding Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und im Change-Management Sehr gute Kenntnisse im internationalen Kenntnisse im internationalen Arbeitsrecht Kommunikationsstärke, Empathie und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Erfahrung in der Nutzung moderner HR-Tools und -Prozesse Deutsch als Muttersprache oder fließend in Wort und Schrift Englisch fließend in Wort und Schrift Softskills: High-Performance-Mentalität: Du kommst aus einer leistungsorientierten Umgebung und weißt, wie man Teams zu Bestleistungen motiviert. Erfahrung in Remote-First-Umgebungen: Du bist es gewohnt, in einem internationalen Remote-Setup zu arbeiten und Strukturen zu schaffen, die ortsunabhängiges Arbeiten fördern. Authentisch, direkt & professionell: Du schaffst es, Klarheit zu vermitteln, Veränderungen voranzutreiben und gleichzeitig eine offene, respektvolle Kommunikation zu pflegen. Hands-on & Output-getrieben: Du entwickelst nicht nur Strategien, sondern setzt diese auch effizient und ergebnisorientiert um HAVE AN IMPACT 1. Kultur & Werte im Unternehmen stärken Entwicklung und Umsetzung von Initiativen zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur Sicherstellen, dass unsere Werte in allen Bereichen des Unternehmens gelebt werden Entwicklung und Durchführung von Workshops, Events und internen Kommunikationsformaten zur Kulturstärkung Förderung einer offenen Feedback-Kultur und kontinuierlichen Verbesserung unseres Arbeitsumfelds 2. Zusammenarbeit mit unseren Team Leads Entwicklung unserer Team Leads zu Führungskräften, Identifizieren von Managementfähigkeiten innerhalb der Teams Beratung zu Mitarbeiterkommunikation, Teamführung, Konfliktlösung und Entscheidungsfindung innerhalb unsere Teams sowie auf Managementebene Ansprechpartner bei allen personenbezogenen Themen Entwicklung von Maßnahmen zur Stärkung von Leadership & Teamdynamiken Durchführung von Führungskräfte und Leadership Workshops für unsere Team Leads Aufbau von Performance Management Prozessen sowie Personalentwicklungs-, Mitarbeiterbindungs- und Talentförderungsprogrammen Ideengeber und Berater bei Change-Management-Prozessen und Organisationsentwicklungsthemen 3. Employer Branding & Kommunikation Entwicklung und Umsetzung einer Employer-Branding-Strategie zur Stärkung unserer Arbeitgebermarken Koordination und Pflege von Karriereseiten, Social-Media-Auftritten und Recruiting-Kampagnen Planung und Umsetzung von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen zu HR-Themen Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team, um den besten Fit für unser Unternehmen zu finden 4. Administrative & rechtliche HR-Aufgaben Verantwortung bei arbeitsrechtlichen und administrativen HR-Prozessen für Knots und Till-Freitag Erstellung und Verwaltung von HR-Systemen und -Prozessen für Knots und Till-Freitag Erstellung und Steuerung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen Sicherstellen der Einhaltung arbeitsrechtlicher und regulatorischer Anforderungen WARUM LEAFWORKS WARUM KNOTS Wir sind ein internationales, bunt gemischtes Team. Wir schauen erst aufs Menschliche und danach auf die Skills, in dieser Reihenfolge. Egal welche Ausbildung Du hast, wie alt Du bist, wo Du wohnst, wo Du herkommst oder wie dein Lebenslauf aussieht. "Come as you are, be yourself.” "Mikro-Management" ist nicht dein Stil!: unserer auch nicht! Du kannst dir deine Arbeitszeit selbst einteilen. Wir arbeiten 100 % Remote. Ab und zu mal Lust auf ein Co-Working mit Kollegen in deiner Nähe? Jederzeit gerne. Das Ergebnis zählt: wie Du arbeitest, entscheidest Du. Vertrauensbasis: Vertrauen ist alles. Punkt! Remote is where the magic happens: Was Du zum Arbeiten an Equipment brauchst, bekommst Du. Get to the Next level: Weiterbildungen, Trainings oder Schulungen? Sprich uns direkt an, auch das gehört dazu. Stay connected: Durch regelmäßigen Austausch und Feedback Talks leben wir Transparenz und Offenheit. Prepare for challenges: Langweilige Projekte wirst Du bei uns nicht finden!. Sei bereit, aus deiner Komfort-zone raus zukommen. Here to stay: Wir bauen auf langfristige Zusammenarbeit. Befristete Arbeitsverträge haben wir nicht. Dresscode: Nein Danke!. Das WIR zählt: Durch die zahlreichen Co-Workings und Teamevents in Deutschland und im Ausland stärken wir unseren Zusammenhalt und unsere ganz besondere CXA Kultur. Starte direkt durch: Ein Onboarding, was dich ankommen lässt, dein Onboarding Buddy steht dir ab dem ersten Tag zur Seite. Hört sich cool an? Super, dann schick uns doch einfach deinen Lebenslauf. Ein Anschreiben brauchen wir nicht!
Mitarbeiter in der Administration/ Bürokaufmann/-frau (m/ w/ d)
Trescal GmbH - 73734, Esslingen am Neckar, DE
Einleitung Der Schlüssel zum Erfolg von Trescal liegt im täglichen Engagement seiner Mitarbeiter und ihrer Leidenschaft für den Beruf. Unsere Tätigkeit besteht primär darin, unterschiedlichsten Industrien technische Dienstleistung zu bieten. Unabhängig von geographischer Lage und Wirtschaftssektor kooperieren wir mit KMUs und großen internationalen Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrt, der Verteidigung, des Energiesektors, der Pharmazie und Medizin, aus dem Fahrzeugbau und der Automobilindustrie sowie aus der Kosmetikbranche und der Telekommunikation. Bei Trescal setzen wir uns für die Bewahrung von Unternehmergeist, Leidenschaft für den Beruf und Teamgeist ein. Werden Sie jetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Teams als Mitarbeiter in der Administration/ Bürokaufmann/-frau (m/w/d) für unseren Standort in Esslingen am Neckar. Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Aufgaben Sie organisieren aktiv die Bearbeitung der Kalibrieraufträge und -bestellungen im Tagesgeschäft und führen die nötigen Tätigkeiten zur vorbereitenden Buchhaltung aus Dabei bearbeiten Sie selbstständig Angebote, Kostenvoranschläge, Lieferscheine und Rechnungen, stimmen die Aufträge mit unserem Team vor Ort, mit anderen Trescal-Niederlassungen aber auch direkt mit Kunden und Lieferanten ab Wir arbeiten Sie verantwortungsvoll in Ihre administrativen Tätigkeiten und in das interne Warenwirtschaftssystem ein Als Mitarbeiter*in in der Administration betreuen Sie persönlich unsere Kunden und arbeiten eng zusammen mit dem administrativen Bereich Sie sammeln berufliche Erfahrungen in einem international tätigen Unternehmen Qualifikation Als Quereinsteiger*in bringen Sie relevante Berufserfahrungen mit oder verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/mann für Büromanagement bzw. vergleichbar Sie haben bereits Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen und im Bestell- und Rechnungswesen gesammelt und kennen sich in den MS-Office-Programmen (Excel, Word) gut aus Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und ziel- und kundenorientiert, Sie arbeiten sehr gut im Team zusammen und sind zuverlässig Eine sehr gute Ausdrucksweise in deutscher Sprache in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen berufliche Weiterbildungen und die Chance gute Ideen ins Unternehmen einzubringen Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine faire und pünktliche Vergütung sowie zusätzliche Altersvorsorge Wir schaffen flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit Sie erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr unterstützt durch Sonderurlaube Wir beteiligen uns an den Kita-Betreuungskosten für Ihren Nachwuchs Profitieren Sie auch von unseren Corporate Benefits mit hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken Wir stellen Ihnen einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, Arbeitskleidung sowie kostenlos Kaffee und Mineralwasser zur Verfügung Nutzen Sie auch unser Angebot des Fahrradleasings Noch ein paar Worte zum Schluss Auf Sie wartet ein Job mit abwechslungsreichen Arbeitsaufgaben und familienfreundlichen Arbeitszeiten! Bewerben Sie sich noch heute, bevorzugt online (max. 5 MB), mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem Betreff " Esslingen" . Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Trescal GmbH Personalabteilung Heinrich-Hertz-Straße 1 01844 Neustadt in Sachsen Tel.: +49 (0) 3596 - 50771 16 +49 (0) 151 50288564
Junior Startup & Marketing Lead (m/w/d)
SpinLab Accelerator GmbH - 30159, Hannover, DE
Einleitung RootCamp ist ein Innovation Hub im Herzen von Hannover. Wir sind in drei Bereichen aktiv: Corporate Innovation / Venture Clienting, Startup Exzellenz und Aufbau von nachhaltigen Ökosystemen. Unsere Mission ist die Transformation der Wirtschaft hin zur Nutzung nachhaltiger Ressourcen und zirkulärer Prozesse. Die Innovationen kommen dabei von den Startups, die wir in einem Acceleration Programm ausbilden. Für eine effektive Zusammenarbeit zwischen Unternehmen bieten wir Venture Clienting und erweitern fortwährend unser regionales und internationales Ökosystem. Wir sind Teil der SpinLab Gruppe und werden von vielen Partnern wie K+S, REKS, Rentenbank, KWS, hannoverimpuls, Startup Niedersachsen und EU Programmen unterstützt. Das RootCamp ist Startup Zentrum für Bioökonomie in Niedersachsen und wurde vom BMWK als Teil des de:hub AgriFood Ösnabrück/Hannover ausgezeichnet. Aufgaben Dein Organisationstalent macht unser Acceleration-Programm zum einem echten Mehrwert für unsere Start-Ups und Partner Als Startup Lead bist du der Dreh- und Angelpunkt des Netzwerkes für unsere Start-Ups, Partner, Investoren, Mentoren, Coaches und Alumni Mit Deiner Hilfe sind unsere Events echte Highlights im Start-Up Ökosystem Dein Gespür für Storytelling generiert Reichweite auf unseren Kanälen und unterstützt die Startups in Ihren Marketing- und PR-Maßnahmen. Du berichtest über die Ergebnisse unserer Industriekooperationen, Events und Aktivitäten. Gemeinsam mit dem Group Marketing des Spinlab erarbeitest du Marketingpläne und setzt diese in die Tat um. Durch deine Marketingmaßnahmen gewinnen wir Start-Ups und Partner für unser Programm und erweitern unsere Community Qualifikation ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Eigenverantwortlichkeit, gutes Zeitmanagement und Teamfähigkeit eine Ausbildung bzw. ein Studium in BWL, Marketing, Innovation, Kommunikation, Landwirtschaft, Ernährung, Bioökonomie, Biologie oder einem anderen relevanten Bereich Grundkenntnisse in den Bereichen Startups oder AgriFood Systemen, Bioeconomy, Circularity, Nachhaltigkeit oder in verwandten Industrien von Vorteil Kreativität und Spaß, mit verschiedenen Zielgruppe zu kommunizieren und dich zu vernetzen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Social Media und einen sicheren Umgang mit den Sozialen Netzwerken Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Benefits Du arbeitest in einem kreativen und internationalem Arbeitsumfeld Ein cooles und ambitioniertes Team, sowie flache Hierarchien warten auf dich Du übernimmst sofort eigenständig Verantwortung für Projekte und bekommst die Freiheit deine eigenen Ideen zu integrieren Flexible Arbeitszeiten und Remote-work Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du dich für diese abwechslungsreiche und spannende Position interessierst, sende uns bitte deinen Lebenslauf und Anschreiben zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Klinischer Psychologe (w/m/d)
ESiS Medical Personalberatung - 33098, Paderborn, DE
Einleitung Unser Mandant ist eine von vier Kliniken eines Familienunternehmens, das seit über 200 Jahren für qualitativ hochwertige Gesundheitsleistungen, stilvolle Unterbringung und herzliche Zuwendung zu seinen Gästen steht. Die Rehabilitationskliniken stehen für qualitativ hochwertige Gesundheitsleistungen, stilvolle Unterbringung und herzliche Zuwendung zu ihren Patienten. Mit über 200 Betten ist die Klinik spezialisiert auf die Rehabilitation in der Orthopädie und Psychosomatik, Psychiatrie und Psychotherapie. Die Klinik befindet sich in einem herrenhausartigen Gebäude inmitten eines gepflegten und weitläufigen Landschaftsparks, der ideale Rahmenbedingungen für eine psychosomatische Reha bietet. Aufgaben Engagierte klinische Mitarbeit in einem interdisziplinär arbeitenden dynamischen PS-Team Durchführung von Gruppenpsychotherapien, insbesondere problem- und störungsorientierter Gruppenarbeit Durchführung der psychotherapeutischen Einzelsitzungen sowie Kriseninterventionen Durchführung und Auswertung psychologischer Testverfahren bei Aufnahme/Entlassung des Patienten Erstellung von zeitnahen Aufnahme- und Abschlussberichten im Reha E-Bericht in unserer EPA Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom/Master) und Berufserfahrung im klinischen Bereich möglichst in der psychosomatischen Interdisziplinäres Denken und Handeln Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Empathie für Patienten, soziale Fachkompetenz sowie Teamgeist Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung Regelmäßige externe Supervisionen/bezahlte Fort- und Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitmodelle Eine modern ausgestattete Rehabilitationsklinik in reizvoller landschaftlicher Umgebung Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersversorgung "KlinikRente" Einen interessanten Arbeitsplatz mit eigenem Gestaltungsspielraum Auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche Diverse "On-Top"-Angebote wie Kooperationen mit lokalen Fitness-Studios, Nutzung der Sportmöglichkeiten in der Klinik, Job-Ticket. Noch ein paar Worte zum Schluss Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen der verantwortliche Berater Herr Michaelis, unter der Rufnummer 030 39 06 309 0 zur Verfügung. Interessenten/innen bitten wir um Zusendung aussagekräftiger Bewerbungs-unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Angabe des Gehaltswunsches/ Eintrittstermins) unter der Kennziffer NRW-PSYCHO-2025 an die ESiS Medical Personalberatung – Executive Consultants Thomasiusstraße 5 10557 Berlin. 030 39 06 309 0
ERP-Finance Consultant Microsoft Dynamics 365 (w/m/d) in Chemnitz/Berlin
Inway Systems - 09112, Chemnitz, Sachsen, DE
Einleitung Als Software- und Beratungshaus bietet Inway Systems branchenspezifische ERP- und CRM-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics. Bei der Einführung des ERP- und CRM-Systems liefern wir sowohl die Optimierung und Analyse der Geschäftsprozesse, als auch mit dem ERP und CRM verzahnte Add-Ons, Module und Branchenlösungen. Mit unserem erfahrenen Team aus mehr als 110 Mitarbeitenden an den Standorten Neu-Ulm, Köln, Chemnitz, Berlin und Hamburg sind wir nah bei unseren Kunden! Aufgaben Sie beraten und unterstützen unsere Kunden bei dem Einführungsprozess von Dynamics 365 in abwechslungsreichen und spannenden Projekten. In Ihrer neuen Rolle führen Sie Anforderungsanalysen, Kundengespräche, Workshops und Präsentationen durch. Sie führen Schulungen von Key Usern in deren Arbeitsprozessen durch. Darüber hinaus erarbeiten Sie passende Lösungskonzepte zu kundenspezifischen Anpassungen. Nach erfolgreicher ERP-Einführung betreuen Sie unsere Bestandskunden bei der weiteren Optimierung. Bei all diesen Aufgaben liegt der Schwerpunkt auf kaufmännischen Fachbereichen wie der Finanzbuchhaltung, Controlling, etc.. Qualifikation Ihre akademische bzw. berufliche Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft bzw. Wirtschaftsinformatik wird ergänzt durch: umfassende Erfahrungen im Bereich der Finanzen und wertvollen Input. sehr gute Kenntnisse über Finanzprozesse und entsprechende rechtliche Grundlagen. idealerweise mehrjährige Erfahrung in der ERP-Beratung oder als Key-User mit dem Fokus auf Finanzen bei der internen Optimierung der Systemlandschaft. ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten. Kundenorientierung, Eigenverantwortung und Teamgeist. Benefits Neben einer spannenden Aufgabe mit viel Eigen- und Führungsverantwortung überzeugt Inway durch: Ein sympathisches, motiviertes Team mit Freude an Exzellenz und Erfolg. Ein individuelles Onboarding begleitet durch einen persönlichen Mentor. Ein jährliches Budget für umfangreiche Weiterbildung- und Zertifizierungsmaßnahmen. Die Möglichkeit bis zu 4 Tage pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten. Massagen im Büro, sowie Zuschüsse zu Fitness- und Sportmaßnahmen. Eine attraktive Bezahlung und individuelle Sozialleistungen mit starkem Fokus auf ein inspirierendes Betriebsklima. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter Tel.: 0731-880073-0 zur Verfügung.
Solution Consultant (m/w/d)
mediawave commerce GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Deine Expertise vereint technisches e-Commerce Verständnis und den Wunsch nach einem engen Austausch mit unseren Kunden sowie unseren internen Projektteams? Du bist stetig auf dem neuesten Stand der e-Commerce Trends und möchtest Dein Wissen auch in Webinaren weitergeben? Dann zögere nicht, Dich unserem einzigartigen Team als Solution Consultant anzuschließen und mit uns die Zukunft des e-Commerce zu gestalten! Aufgaben Deine Mission Du unterstützt bei Pitches und Discovery-Projekten durch technische Beratung zu Architektur, Technologien und Lösungsansätzen für innovative Digitalprojekte mit Shopware, Adobe Commerce, Spryker, Commercetools und Shopify. Gemeinsam mit dem Sales & Consulting Team übernimmst Du das Requirement Engineering für Discovery- und Neukundenprojekte, bewertest den Projektumfang, entwickelst Lösungsansätze und erstellst Kostenschätzungen. Du begleitest unsere Projektteams bei technischen Konzepten und Reviews – von der Onboarding-Phase bis zur Umsetzung und unterstützt bei Bedarf weiterhin auch während der Projektumsetzung. In Workshops während der Discovery-Phase und zu Projektstart erklärst Du komplexe Sachverhalte verständlich und erarbeitest gemeinsam mit den Teams nachhaltige Lösungen. Du präsentierst unsere Kernprodukte und Lösungen in Demos und auf Events und Messen. Der regelmäßige Erfahrungsaustausch mit unserem Consulting- und Entwicklerteam ist Teil Deines Alltags – so bleibst Du stets über neue Technologien und Methoden auf dem Laufenden. Falls Du gerne Dein Wissen teilst, freuen wir uns über Deine Beiträge in Fachartikeln, Vorträgen oder Webinaren! Qualifikation Dein Profil Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung als technischer Berater, Technischer Projektleiter oder Solution Architekt mit. Sehr gute Kenntnisse von Shop-Systemen (wie Shopware, Adobe Commerce, Spryker, Commercetools oder Shopify) sowie ein tiefgehendes Verständnis des e-Commerce-Markts und der relevanten Plattformen. Du verfügst über starke Beratungs- und Architekturkenntnisse sowie Erfahrung mit den Anforderungen im e-Commerce-Bereich. Starke Kenntnisse und Fähigkeiten in PHP oder ähnlichen Technologien von Vorteil. Fähigkeit, Kundenanforderungen zu analysieren, Geschäftsprobleme zu identifizieren und überzeugende Lösungsvorschläge zu entwickeln. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein sicheres Auftreten in Kundenpräsentationen. Idealerweise hast Du Erfahrung in der Beratung, bei Dienstleistern oder in großen Agenturen. Benefits Das bieten wir Dir Attraktives Gehaltspaket mit tollen Extras Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit mit Dir interessiert und bieten Dir neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein Paket mit bspw. betrieblicher Altersvorsorge, Jobrad, Kindergarten- oder Fahrtkostenzuschuss. Wavedays, MeetUps, Hackathons und Konferenzen: Für Deine fachliche Weiterentwicklung bieten wir Dir vielfältige Möglichkeiten, um deinen Horizont zu erweitern. Du kannst z. B. als Circle Lead Verantwortung übernehmen, an Hackathons teilnehmen oder uns bei MeetUps und Konferenzen als Besucher oder Speaker vertreten. Flache Hierarchien und feste Teams Du arbeitest in einem festen Team mit einem familiären Arbeitsklima und offenem Austausch auf Augenhöhe – gerne auch nach Feierabend (in unserem eigenen Showroom oder am Pool auf dem Firmengelände). Verantwortung übernehmen Mit Deiner Erfahrung hast Du die Chance, Circle Lead zu werden und als Fachexperte/in eine interdisziplinäre Gruppe von Kollegen/innen aus unterschiedlichen Bereichen zu organisieren und weiterzuentwickeln. Freiraum für Deine Ideen und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe Neue Impulse stoßen bei uns auf offene Ohren und werden aktiv weiterverfolgt. So kannst Du aktiv die Zukunft des Unternehmens und des Digital Commerce mitgestalten. Persönliche Weiterentwicklung für Deinen Karrierepfad Wir erkennen Dein individuelles Potential und fördern Dich gezielt durch unser Mentoringprogramm und Leadership-Initiativen. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice: So sorgen wir für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das spannend für Dich? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung und Dich kennenzulernen!
Private Banking Berater (m/w/d)
Kreissparkasse Miesbach-Tegernsee - 83684, Tegernsee, DE
Einleitung Mit einer Bilanzsumme von 2,5 Mrd. Euro und rund 320 Mitarbeitenden sind wir als Kreissparkasse Miesbach-Tegernsee Dein verlässlicher Partner und Kompass in der Region – authentisch, bodenständig und zugleich zukunftsweisend. Wir bieten dir nicht nur Stabilität, sondern auch den Raum für deine Ideen und die Chance, Veränderung aktiv mitzugestalten. Gemeinsam ebnen wir den Weg in die Zukunft, unterstützen dich in allen Lebensphasen und fördern deine Entwicklung. Bereit, gemeinsam die Region voranzubringen? Aufgaben Du verantwortest die umfassende Betreuung vermögender Privatkunden*innen in allen Finanzangelegenheiten und stehst den Kunden dabei als verantwortungsvolle*r Ansprechpartner*in mit maßgeschneiderten Lösungen über die vom Kunden gewünschten Kanäle flexibel zur Seite. Eigenverantwortlich entwickelst Du unter Anwendung unserer Produkt- und Dienstleistungspalette ganzheitlich fundierte Strategien höchster Qualität mit dem Fokus Vermögensaufbau, Vermögensoptimierung sowie Generationenmanagement. Du bist ein erfahrener Relationship Manager, der eine ausgezeichnete Beziehung zu seinen Kunden pflegt; Du etablierst enge Kontakte und schaffst eine intensive, langfristige Bindung, die maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiträgt und das strategische Ziel des Wachstums bedient. Du siehst Dich als Botschafter*in des Hauses, weshalb Du die Repräsentation der KSK Miesbach-Tegernsee im gesellschaftlichen Umfeld unserer Kunden in Abstimmung mit Deiner Führungskraft mit hohem Engagement wahrnimmst. Sowohl über die aktive Nutzung des Empfehlungsmanagements als auch über die aktive Ansprache akquirierst Du neue Kunden. Du arbeitest partnerschaftlich und erfolgreich mit unseren hausinternen Spezialisten und Verbundpartnern zusammen und übernimmst zudem die Co-Betreuung für Firmenkunden. Daüber hinaus freuen wir uns über Deine Offenheit für Themen in den Bereichen Transformation und digitale Veränderung sowie Deine Mitarbeit bei entsprechenden Projekten Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und konntest einschlägige Erfahrungen im Vertrieb in allen Bereichen der Kundenbetreuung, insbesondere in der qualifizierten Beratung von vermögenden Kunden sammeln Du hast Dich zum Sparkassen- oder Bankbetriebswirt (m/w/d) weiterqualifiziert oder hast ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen Du besitzt fundierte Fachkenntnisse und eine hohe Affinität für das Passiv-, Wertpapier- und Verbundgeschäft Du verfügst über Kommunikationsstärke und verkäuferische Initiative sowie außergewöhnliches Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Du bist lösungsorientiert, übernimmst Verantwortung in der Betreuung und im Ausbau Deines Kundenstamms Ein hohes Maß an Flexibilität ist für Dich selbstverständlich Du zeichnest Dich durch Dein analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie Deine ausgeprägte Marktexpertise aus Benefits Eine interessante Position mit reizvollen Aufgaben und einem hohen Maß an Selbständigkeit Individuelle Personalentwicklung und Karrierechancen Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache, flache Hierarchien und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima Unternehmerischen Freiraum, um viel zu bewegen und Know-How eigenverantwortlich und selbstständig einzubringen Für Deinen guten Start erhältst Du eine umfangreiche Einarbeitung. Deine persönliche und fachliche Entwicklung machen wir zu unserem gemeinsamen Ziel Die Vergütung richtet sich nach dem Tarif der Sparkassen, an Deiner jeweiligen fachlichen und persönlichen Qualifikation. Weitere Benefits, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, kostenfreie Parkmöglichkeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, die Möglichkeit für mobiles Arbeiten sowie 32 Tage Erholungsurlaub Noch ein paar Worte zum Schluss Du fühlst Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für Fragen und Informationen steht Dir Kristina Schwabl unter Tel.: 08025 289-1049 gerne zur Verfügung.
Principal Delivery Manager (m/f/d) Munich, Berlin or Hamburg
1KOMMA5˚ - 10115, Berlin, DE
1KOMMA5° We are looking for you to join our Tech & Product team preferably in Berlin or in Munich as well as Hamburg. 1KOMMA5° is creating Germany's largest one-stop-shop for the sale, installation, and servicing of solar panels, heat pumps, electricity solutions, and charging infrastructure. And the best part? They are all interconnected! Become a part of our mission and learn about our Product & Tech team! Deine Position In tech & product we have two main work streams: Heartbeat: Building a virtual power plant levering our energy manager "Heartbeat” and evolving the customer experience app around this Operating System for installation companies: Digitisation of operations and processes from ground operations to rooftop installations At 1KOMMA5°, we are seeking a highly skilled and experienced Principal Delivery Manager with a strong focus on process excellence to join our fast-paced team. You will play a pivotal role in driving process improvements, standardizing workflows, and maximizing efficiency across the development and product teams. Key responsibilities include but are not limited to: Shape the organization's process from idea to delivery Structure, organize and drive development projects & overarching initiatives Ensure maximized customer & user value along the customer journey Drive continuous process improvements by critically evaluating and optimizing existing workflows and implementing best practices. Make sure business requirements arrive in an understandable and structured way on the tech teams desks Internal (other teams & business units) and external (service providers & partners) stakeholder management Provide leadership, guidance, and expertise across independent tech teams Build and shape a tech org and culture Translate business requirements into technical solutions Assist in problem-solving and troubleshooting complex technical challenges Coordination and framework building with key external partners Technologies and Tools you will work with include: Notion Jira/Linear Miro Google Workspace Dein Profil You have: Extensive (min 5 years) of experience driving software development organizations, IT projects and external development agencies A proven track record of delivering projects with development organizations on time and in budget Experience in structuring agile development projects Extensive experience in leading a team of (technical) product owners and delivery managers An agile and result-oriented mindset, with a strong emphasis on collaboration and teamwork Expertise in talking with stakeholders in business terms and understanding the technical implications of their requirements Excellent verbal and written communication skills in English, with proficiency in German considered a plus Bonus points for: Passion for climate tech industry We are an ambitious and dynamic company with a talented team. We require our engineers to be imaginative, enthusiastic, and willing to tackle new challenges as we strive to provide everyone with renewable energy technologies. Benefits You are part of an international, dynamic, and highly motivated team of people who have proven to make things happen With your work, you accelerate the "energy transition" and hence have a direct impact on our climate Work with and learn from other super-smart colleagues You will enjoy direct contact with core decision-makers You will enjoy the best chances of entering full-time in one of Europe’s most thriving scaleups You work remotely (Germany-wide), with offices in Hamburg, Berlin or Munich Create a healthy balance alongside your work and enjoy all the benefits of the EGYM Wellpass
Online-DaF-Lehrkraft auf Honorarbasis (alle Geschlechter)
Lingoda - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Intro Sprich unsere Sprache! Wir sind Lingoda. Unser Ziel ist es, durch lebensveränderndes Sprachenlernen Brücken zu bauen und Menschen auf der ganzen Welt zu verbinden. Lingoda ist eine rasant wachsende Online-Sprachschule, die Lehrkräften und Teilnehmenden ein einmaliges, nahtloses und persönliches Lehr- und Lernerlebnis bietet. Als Lehrkraft wirst du durch modernste Technologien und einen einzigartigen Lehrplan unterstützt, um Lernenden zu ermöglichen, ihre Sprachlernziele zu erreichen. Möchtest du einen Beitrag zu einer besseren Gesellschaft leisten? Möchtest du aktiv internationale Fachkräfte auf dem Weg zu ihrer beruflichen Anerkennung unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit unseren Lernmaterialien und deinem Einsatz kannst du Lernenden dabei helfen, ihr Ziel zu erreichen. Tasks Das bringst du mit: Du bist motiviert, selbstorganisiert und technikaffin Du lehrst mit Leidenschaft und verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Du legst Wert darauf, erstklassige Lernerfahrungen zu bieten Du verfügst über die erforderliche technische Ausstattung (schnelles Internet, Headset mit Mikrofon, Laptop/Desktop mit Kamera) Du hast Zugang zu einer komfortablen und ruhigen Arbeitsumgebung. Du kannst als freiberufliche Lehrkraft mit uns zusammenarbeiten Requirements Voraussetzungen Du bist zuverlässig und verfügst über interkulturelles Einfühlungsvermögen Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2+). Du hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Unterrichten von Deutsch als Fremdsprache (DaF). Du bist eine qualifizierte Deutsch/DaF-Lehrkraft Benefits Was wir dir bieten: Langfristige Unterrichtstätigkeit auf freiberuflicher Honorarbasis Feste oder flexible Arbeitszeiten - ganz wie du möchtest! Hochengagierte, erwachsene Lernende Arbeite ortsunabhängig im Homeoffice Attraktive Verdienstmöglichkeiten (bis zu 400 EUR in der Woche - Teilzeit) Minimale Vorbereitungszeit du hast die Möglichkeit unsere Lernmaterialien zu nutzen Firmenrabatte 25 % Rabatt auf Lingoda-Sprachkurse ab einem Wert von 100 EUR Deine Chance, internationale Lernende zu unterrichten, dich für ein sinnvolles Projekt zu engagieren und ein Teil der Zukunft des Sprachenlernens zu sein Fortlaufende Unterstützung vom Lingoda Teacher Team Werde Teil einer wachsenden Gemeinschaft begeisterter Lehrkräfte Closing Klingt das spannend? Dann bewirb dich bitte direkt online, über unser Portal "Lingoda - become a teacher" Wir freuen uns darauf, dich virtuell kennenzulernen! :) Wir setzen uns ein für Vielfalt und Chancengleichheit. Alle Bewerber*innen sind willkommen, unabhängig von Alter, sexueller Identität, Behinderung, Geschlecht, ethnischer Herkunft, oder anderen Diskriminierungsgründen. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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